安全环保工作管理考核办法化工
化工企业车间考核细则
化工企业车间考核细则为了提高化工企业车间员工的工作质量和效率，确保生产过程的安全和环保，通常需要制定一套完善的车间考核细则。
下面是一个关于化工企业车间考核细则的示例：1.车间工作流程管理1.1每个车间应该明确制定自己的工作流程，并确保所有员工都了解和遵守这些流程。
1.2工作流程应该包括从原料进货、生产过程、产品质量检测到成品出货的全过程管理。
1.3车间应定期对工作流程进行评估和改进，以提高工作效率和质量。
2.安全生产管理2.1车间要建立健全的安全生产制度，确保员工遵守安全操作规程，防范事故的发生。
2.2车间要定期进行安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急处理能力。
2.3车间要配备齐全的安全设施，如灭火器、紧急疏散通道等，并定期检查和维护这些设施。
3.环境保护管理3.1车间要制定并执行环境保护方案，确保生产过程不对环境造成污染。
3.2车间要做好废水、废气、废固处理并按规定排放，定期监测和检测排放情况。
3.3车间要进行垃圾分类和垃圾清理工作，保持车间环境整洁。
4.岗位职责履行4.1车间员工要按照自己的岗位职责进行工作，并保证工作质量和效率。
4.2车间要建立健全的岗位职责评估制度，根据员工的工作情况进行考核和奖惩。
4.3车间要定期组织培训和交流，提高员工的专业技能和工作能力。
5.卫生清洁管理5.1车间要定期进行卫生清洁检查，保持车间的整洁和清洁。
5.2车间要配备足够的工具和设备，供员工进行卫生清洁工作。
5.3车间要制定并执行生活垃圾处理方案，保持员工休息区的清洁和卫生。
6.生产设备管理6.1车间要建立健全的设备管理制度，定期检查和维护生产设备，确保设备的正常运行。
6.2车间要对设备进行科学合理的使用和管理，延长设备的使用寿命并节约能源。
6.3车间要制定设备报废和更新计划，并按计划及时更新设备。
以上是化工企业车间考核细则的一个示例，具体的细则可以根据企业的实际情况进行调整和完善。
通过严格的考核和管理，可以提高车间员工的工作质量和效率，确保生产过程的安全和环保。
某化工有限公司生产区环保考核细则
某化工有限公司生产区环保考核细则
1.废水排放：公司应定期监测废水排放情况，并确保排放水质达到国家环境保护标准。
废水监测结果应及时向相关部门报告，并按照规定进行废水处理。
2.废气排放：公司应监测和管理废气排放，确保废气排放符合国家的环保要求。
定期进行废气排放检测，结果应及时向相关部门报告，并采取适当的措施减少废气排放量。
3.固废处理：公司应制定固废管理方案，并定期对固废进行处理和处置。
固废的分类、收集、运输和处置应符合国家和地方的规定，并进行相应的登记和报告。
4.环境保护设备运行情况：公司应定期检查和维护环境保护设备，确保其正常运行。
定期对环境保护设备进行检测，并向相关部门提交检测结果。
5.环境保护培训：公司应定期开展环境保护培训，提高员工的环境保护意识和技能。
培训内容包括环境法律法规、环境保护措施、应急处置等。
6.报告与违规处理：公司应按照规定向相关部门报告环境保护情况，并及时处理环境违规行为。
对于环境违法违规行为，公司应采取相应的纠正措施，并接受相关部门的处罚和监管。
以上仅为某化工有限公司生产区环保考核细则的基本要点，具体细节可以根据公司的实际情况进行调整和补充。
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豫龙焦化环保管理考核制度
豫龙焦化公司环保管理考核办法为贯彻《清洁生产促进法》，促进清洁生产，实现污染物达标排放，根据豫龙焦化公司经济责任制，特制定豫龙焦化公司环保管理考核办法。
（一）通用部分：1、环保工作目标：1.1设施完好率大于等于98%，运行率100%1.2设备和管道等的泄漏率小于1‰1.3污染物综合排放合格率98% ；岗位粉尘合格率 98%。
1.4实行清洁生产，从源头上控制污染物排放1.4.1减少固体废弃物（如焦粉、焦粒、煤粉、油渣）的产生和排放量。
1.4.2化工系统应减少泄漏及杜绝意外事故排污。
2、组织机构豫龙焦化公司环境保护领导小组组成如下：组长：总经理常务副组长：主管环保副总经理副组长：副经理、工会主席、生产部部长、企管部部长成员：安全环保科、生产科、设备科、技术科、各车间。
办公室主任：安全环保科科长办公室设在安全环保科3、环保设备运行管理制度：3.1各单位应加强环保设备的点检、巡检工作，在公司检查中发现设备故障而无法正常运行，而负责设备巡检人员未检查出该设备故障，一次扣20元。
3.2加强环保设备日常维护与检修工作，不必利用停机检修时间能够处理的问题应在平时工作中处理解决，在检修时未完成公司安排的检修项目，每发现一次扣30元。
3.3除尘设备人孔门，检查孔关闭不严，发现一处扣20元；除尘管道因磨损或人孔、检测孔门关闭不严漏风、集尘堵塞一处扣20元；除尘罩应完好，发现集气罩上门未关扣20元。
集气罩上遮尘布不齐全，一处扣10元。
3.4集气罩少一个，或检修后不恢复者，一处扣50元。
3.5临时停运检修环保设施应提前打报告并经批准后方可实施，未按规定执行的，一次扣100元。
3.6环保设施带病作业未申报或申报未批准，视具体情况扣30-100元。
3.7未经批准，擅自拆除环保设施及其配套部分的，扣100-500元。
3.8环保设施的主要设备如：风机、水泵、除尘器、水处理设施、阀门等出现跑、冒、滴、漏现象的，发现一处扣20元；管线系统严重腐蚀，螺旋输送机运行不畅，密闭罩密闭不严等，责令使用单位限时处理，超过规定时间仍不能完成者，扣30-100元。
化工企业安全环保管理工作方法和主要内容
化工企业安全环保管理工作方法和主要内容一、引言化工企业是现代工业的重要组成部分，其生产过程涉及到大量的有害物质和高温、高压等危险环境，因此，化工企业的安全环保管理显得尤为重要。
本文将重点介绍化工企业安全环保管理的方法和主要内容，以期为相关从业人员提供参考和指导。
二、安全环保管理方法1. 建立健全安全环保管理体系安全环保管理体系是化工企业安全环保管理的基础和核心。
企业应制定相应的管理制度和规章制度，确保安全环保工作能够规范、有序地开展。
同时，建立安全环保责任制，明确各级管理人员的职责和权限，形成科学、高效的管理体系。
2. 做好安全隐患排查和风险评估安全隐患排查和风险评估是化工企业安全环保管理的重要环节。
企业应制定相应的排查方案和评估指标，并组织专业人员进行实施。
同时，针对排查和评估结果，及时采取必要的防范和控制措施，确保生产过程中的安全环保。
3. 加强培训和教育提高员工的安全环保意识和知识水平是化工企业安全环保管理的关键。
企业应定期组织安全环保培训和教育，包括理论知识学习和实践操作技能培训。
同时，加强现场的安全教育和警示教育，提高员工的安全环保意识和自我保护能力。
4. 建立应急管理机制化工企业生产过程中难免会发生各种事故和突发状况，因此，建立应急管理机制是非常必要的。
企业应制定相应的应急预案和演练方案，并组织专业人员进行演练。
同时，建立健全事故报告和调查制度，及时采取必要的应对措施，防止事故的扩大和二次发生。
5. 加强监测和监管化工企业应建立相应的监测和监管体系，包括生产设备的在线监测、废气废水排放的检测和污染物的监测等。
同时，加强对生产过程和生产环境的监管，确保各项安全环保指标符合相关法律法规和标准要求。
三、安全环保管理主要内容1. 安全生产管理安全生产是化工企业安全环保管理的重要组成部分。
企业应建立健全安全生产管理制度，加强对生产设备和工艺流程的监管，确保生产过程中的安全性。
此外，加强对员工的培训和教育，提高员工的安全意识和自我保护能力。
化工企业安全环保管理工作方法和主要内容范本（二篇）
化工企业安全环保管理工作方法和主要内容范本化工企业安全环保管理是化工企业生产经营活动中的重要组成部分，也是保障员工安全、减少生产事故、保护环境的关键措施。
本文将介绍化工企业安全环保管理工作的方法和主要内容，并给出一个范本，希望对您有所帮助。
一、化工企业安全环保管理方法1. 设立安全环保管理机构化工企业应设立专门的安全环保管理机构，明确机构职责和人员配置。
该机构可以由安全环保部门和工艺技术部门组成，负责制定安全环保管理制度、安全环保培训、事故应急预案等工作。
2. 制定安全环保管理制度化工企业应制定并实施一系列安全环保管理制度，包括安全生产责任制度、环保管理制度、安全技术操作规程等。
这些制度要明确公司安全环保目标、管理要求和相关流程，确保员工遵守并执行。
3. 加强安全教育和培训化工企业应定期开展安全教育和培训，提高员工的安全意识和操作技能。
培训内容涵盖安全管理知识、应急处理能力、环境保护意识等，培训形式可以包括课堂培训、实地演练、经验交流等。
4. 建立安全生产管理档案化工企业应建立完善的安全生产管理档案，包括各类证照、许可证、申报材料、安全监管文件等。
档案要做好归档和备份工作，确保信息的安全和完整性。
5. 定期进行安全检查和评估化工企业应定期进行安全检查和评估，发现问题及时整改。
检查内容包括装备设施的安全性、工艺操作的合规性、作业人员的操作规范等方面。
6. 强化事故应急预案和演练化工企业应建立完善的事故应急预案和演练机制，使员工在发生事故时能够迅速响应和处理。
应急预案中要包括应急组织机构、应急处置流程、救援队伍等，演练应包括管理层、员工和应急救援人员的参与。
7. 加强供应链安全管理化工企业应与供应商和承运商建立稳定的合作关系，确保原辅料的质量和安全。
同时，在选择供应商和承运商时要加强审核和评估，确保其具备安全环保管理能力。
二、化工企业安全环保管理主要内容范本1. 安全生产责任制度范本内容：(1) 公司安全生产目标和要求；(2) 安全生产责任的划分和分工；(3) 安全事故报告和处理程序；(4) 安全投入和资源保障。
焦化厂安全环保考核制度
焦化厂安全环保考核制度一、背景介绍焦化厂作为重要的能源化工企业，生产过程中面临着很多安全和环保风险。
为了确保焦化厂的安全运营和环保管理，建立一套科学有效的安全环保考核制度是非常必要的。
二、制度目的焦化厂安全环保考核制度的目的在于： 1. 规范焦化厂的安全生产行为，确保员工生命财产安全； 2. 强化焦化厂的环保管理，降低环境污染风险； 3. 激励和引导焦化厂的安全环保工作。
三、考核范围焦化厂安全环保考核涵盖以下方面： 1. 安全生产方面的考核，包括事故统计、事故调查报告、应急预案实施情况等； 2. 环境管理方面的考核，包括废气、废水、固废处理情况、环境监测报告等； 3. 安全环保培训方面的考核，包括员工培训档案、培训成绩等。
四、考核标准根据焦化厂特定的安全环保目标和指标，制定相应的考核标准。
考核标准既要符合法律法规的要求，也要结合焦化厂实际情况。
具体考核标准将由相关部门制定，每年进行评估和修订。
五、考核方法焦化厂安全环保考核采用定量和定性相结合的方法，既有数据统计和监测，也有实地检查和评估。
具体的考核方法如下： 1. 数据统计和监测：对事故、废气、废水、固废等方面的数据进行统计和监测，以评估焦化厂的安全环保状况； 2. 实地检查和评估：定期委派专业人员对焦化厂进行实地检查和评估，包括设备检查、操作规程符合性评估、员工行为观察等。
六、考核周期焦化厂安全环保考核周期一般为一年，按年度进行评估和考核。
具体考核时间将由相关部门根据焦化厂生产周期、季节特点等因素确定。
七、考核结果焦化厂安全环保考核结果将根据考核标准进行评估，并给予相应的得分。
考核结果将以报告的形式向焦化厂管理层和相关部门汇报，并在厂内公示，接受社会监督。
八、考核奖惩根据焦化厂安全环保考核结果，采取相应的奖惩措施，以激励和约束焦化厂的安全环保行为。
具体奖惩方式包括： 1. 奖励制度：对安全环保成绩优秀的部门和个人进行表彰和奖励； 2. 处罚制度：对安全环保存在问题的部门和个人进行批评教育、警告、罚款、追究责任等处理措施。
化工公司安全环保管理制度
化工公司安全环保管理制度一、总则为了保障化工公司的生产安全和环境保护，确保员工的身体健康和环境的可持续发展，制定本安全环保管理制度。
二、工作目标1.保障员工的人身安全，预防和减少事故发生；2.确保公司生产过程中对环境的影响最小化，保护生态环境；3.符合法律法规和相关标准的要求，提升公司经营的可持续性。
三、安全管理1.员工安全培训：公司组织员工定期进行安全培训，包括化学品安全、火灾预防、应急处理等内容，以提高员工的安全意识和应对能力；2.安全设施和装备：公司建立必要的安全设施和装备，包括消防设施、危险品存放区域等，确保员工的人身安全；3.预案制定和演练：公司制定不同应急事件的应对预案，并进行定期演练，提高员工面对紧急情况的应变能力；4.安全巡检和整改：公司定期进行安全巡检，及时发现和整改存在的安全隐患；5.事故报告和处理：公司对发生的安全事故进行及时报告，并进行事故原因调查和责任追究。
四、环境管理1.合规排放：公司严格按照国家和地方的环保法规要求，确保生产过程的废气、废水、固废等排放符合标准；2.节能减排：公司鼓励员工提出节能减排的建议和创新，采用先进技术和设备，减少能源消耗和环境污染；3.环境监测和评估：公司进行定期的环境监测，及时发现和解决环境问题，并定期进行环境评估，改善环境状况；4.废物管理：公司建立完善的废物管理制度，做好废物的分类、储存、运输和处理工作，确保废物的安全处理；5.环境教育：公司开展环境教育宣传活动，增强员工的环境保护意识，倡导绿色生产和生活。
五、安全环保责任1.领导责任：公司领导层负有最终的安全环保责任，制定并贯彻执行相关政策和目标；2.部门责任：各部门根据工作职责，负责本部门的安全环保工作，定期汇报工作进展和存在的问题；3.员工责任：每位员工都有义务遵守本管理制度，并且举报存在的安全环境问题，积极参与相关培训活动。
六、安全环保监督1.内部监督：公司设立安全环保监察部门，负责对公司各项安全环保工作进行监督和检查；2.外部监督：公司接受政府、行业协会等相关部门的安全环保监督和检查，并及时整改存在的问题；七、处罚措施对违反本安全环保管理制度的行为，公司将根据违规情节严重程度采取相应的处罚措施，包括警告、罚款、追究责任、停产停业等。
化工厂企业安全环保管理制度
化工厂企业安全环保管理制度一、总则1. 本制度旨在规范化工厂企业的安全环保管理，确保生产安全和环境保护。
2. 所有员工必须遵守本制度，企业应定期对员工进行安全环保教育和培训。
二、安全生产管理1. 安全责任制度- 明确各级管理人员和员工的安全责任。
- 建立安全生产责任制，实行安全生产目标管理。
2. 安全操作规程- 制定和执行各岗位的安全操作规程。
- 定期对操作规程进行审查和更新。
3. 安全检查与隐患排查- 定期进行安全检查，及时发现和整改安全隐患。
- 鼓励员工报告潜在的安全隐患。
4. 应急管理- 制定应急预案，包括火灾、化学品泄漏等紧急情况。
- 定期组织应急演练，提高员工的应急处理能力。
三、环保管理1. 污染预防- 采用清洁生产技术，减少污染物的产生。
- 对废弃物进行分类收集和处理。
2. 排放控制- 严格遵守国家和地方的排放标准。
- 定期监测排放物，确保达标排放。
3. 环境监测与评估- 建立环境监测体系，定期对环境影响进行评估。
- 对监测数据进行记录和分析，以便采取改进措施。
四、化学品管理1. 化学品储存与使用- 化学品应储存在专用仓库，遵守“三防”（防火、防爆、防毒）原则。
- 使用化学品时，严格遵守操作规程，穿戴必要的防护装备。
2. 化学品泄漏应急处理- 制定化学品泄漏应急预案。
- 员工应熟悉应急预案，掌握泄漏应急处理技能。
五、员工健康与安全1. 职业健康- 定期对员工进行职业健康检查。
- 提供必要的职业健康培训和咨询服务。
2. 个人防护- 为员工提供符合标准的个人防护装备。
- 教育员工正确使用个人防护装备。
六、培训与教育1. 安全环保培训- 新员工必须接受安全环保入职培训。
- 定期对在职员工进行安全环保知识更新培训。
2. 意识提升- 通过宣传、会议、活动等方式，提高员工的安全环保意识。
七、监督检查与考核1. 定期检查- 安排专人负责安全环保的监督检查工作。
- 定期对安全环保措施的执行情况进行考核。
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重庆民丰化工有限责任公司文件重民丰〔2010〕20号重庆民丰化工有限责任公司关于印发安全环保工作管理考核办法的通知各部室、车间：公司《安全环保工作管理考核办法》于2010年3月3日经安全环保管理委员会审议通过，现印发给你们，请认真贯彻执行。
特此通知附：1、《安全环保工作管理考核办法》2、安全标准化工作绩效考核评分表二0一0年三月十日主题词：安全环保管理通知重庆民丰化工有限责任公司办公室 2010年3月10日（共印30份）重庆民丰化工有限责任公司安全环保工作管理考核办法为进一步深化企业内部管理，推进标准化体系有效运行, 切实加强风险控制，认真落实隐患排查治理，强化现场管理，防范重大安全环保事故和减少一般事故发生，促进公司基层、基础管理迈上新台阶，提升企业本质安全水平，特制订本办法。
一、考核的基本原则1、施行全员安全环保工作绩效考核，公司员工10%的绩效工资纳入安全环保月度考核。
2、公司主管以上管理人员、各车间部门安全环保管理人员实行安全环保风险责任金制度，按安全环保工作责任缴纳责任金，并实施责任考核。
3、安全环保专项奖实行否决倒扣制,车间及相应部门按安全环保工作职责及细则,结合综合检查情况进行月度考核。
4、安全标准化工作按其10个A级、53个B级要素分解细化至相关车间、部室，按照各自承担的工作内容，实行季度量化评分，并纳入安全环保专项奖、安全环保风险责任金挂钩考核兑现。
二、考核范围各生产车间及职能处室。
三、考核细则（一）安全环保设施（设备）管理1、各车间应按规范要求，建立、完善安全环保设施管理制度，有设施（设备）档案、台帐、运行及检修（检定、监测、巡检）记录、安全操作规程（程序）；检查中每缺一项处罚责任部门200元/项，在规定时限未整改的，处罚200元/天。
2、重要安全环保设施（设备）必须实行挂牌管理制度，落实责任领导及责任人；有明确的管理制度，交接班制度、巡检制度和记录；检查中每缺一项处罚责任部门200元/项；在规定时限未整改的，处罚责任部门200元/天。
3、重要安全环保设施（设备）停运（检维修）及启动应实行书面报告程序，安全环保措施到位后，经生产管理部确认，方可停运或启动；未按要求办理的，处罚责任部门500元/次。
（二）隐患排查治理管理1、建立安全环保隐患排查治理制度，各车间（部门）必须建立隐患排查治理台帐，并实施PDCA闭环管理，未建立和实施，处罚部门100元，在规定时限未完成整改的，处罚部门100元/天，直至整改完毕。
2、公司鼓励车间（部门）开展隐患排查治理活动，按隐患排查治理奖惩办法，对取得效果的车间（部门）给予500-1000元/月奖励。
3、各车间务必在每月30日前书面上报上月本单位安全环保隐患排查治理情况，未按时上报，处罚部门50元/天。
其他应该在规定时限开展定期专项隐患排查治理的部门，应在规定时限组织排查治理，并按时上报，未开展或上报，处罚责任部门100元/天，直至整改完毕。
4、由公司组织的检查中，查处的安全环保隐患（属车间能够解决的），处罚责任部门100元/项，在规定时限未完成整改的处罚责任部门100元/项·天；属上级组织检查中，发现的安全环保隐患（能够解决的），处罚安全环保部50元/项，责任部门50元/项。
5、车间自查出的安全环保隐患，需要职能部门解决的不解决，且因拖拉推诿造成事故的，处罚责任部门200至500元/人·次，造成严重后果的，实行责任追究制。
（三）现场管理1、严禁在生产生活区域焚烧垃圾废物，违反一次处罚责任部门及责任人各100元/次。
2、各车间应设立生产区域进出通道，设立含铬（衣物、鞋）固定清洗点；洗涤后的含铬废水，由各部门自行套用；发现将含铬物品带出车间生产现场，处罚部门及当事人各50元/次。
3、加强转运管理，严禁通过各类车俩、叉车等运输工具，将含铬物质撒落在路面，违反一次处罚责任部门及当事人各50元/次；未及时将路面的含铬物质清除干净的（量大回收利用，少许可用亚铁还原清除），处罚责任部门及当事人各100元/天，直至清除干净为止（标准为遇水不显黄色）。
4、各车间应坚持定期巡回检查制度，发现跑冒滴漏现象应及时整改，严禁各类工艺水进入雨水沟道，发现工艺水、酸性液体进入雨水沟道后，应立即采取措施回收，并报告生产调度中心，同时，按事故性质启动应急响应程序，未按要求办理的，处罚责任部门100至500元/次。
5、各车间应加强现场管理，对作业现场清洁卫生、设备维护保养及整洁、以及“跑、冒、滴、漏”等情况实行检查打分制，并纳入对部门的月度考核。
6、拆除含铬设备、管道等物品应由原使用部门清洗或浸泡后，经安环部同意，由物资管理部指挥堆放；违者，处罚责任部门200元，未及时整改的，处罚责任部门200元/天，直至整改完毕。
7、废弃的手套、口罩等含铬生活物品，由各部门负责集中清洗浸泡后，经安环部同意，方可进入生活垃圾点；未按要求处置的，处罚责任部门200元/次，未及时整改的，处罚责任部门200元/天。
8、各种含铬包装及填充物品，由各部门负责集中浸泡后，经安环部同意，交物资管理部负责处理；未按要求处置的，处罚责任部门200元/次，未及时整改的，处罚责任部门200元/天。
9、各部门不得随意倾倒含铬废物，违者，处罚责任部门200元/次，未及时整改的，处罚责任部门200元/天。
10、生活垃圾箱按照责任区域的划分实施管理责任，不允许将含铬物品倒入生活垃圾箱，违者，处罚责任部门200元/次，未及时整改的，处罚责任部门200元/天。
11、各车间（部门）应保持责任区域的清洁卫生，定期将生活垃圾转运至指定地点（垃圾箱不得堆放太满），违反一次，处罚责任部门50元/次，未及时整改的，处罚责任部门50元/天。
12、生产区域严禁吸烟，违者处罚责任部门100元/次，处罚当事人100元/次；生产区域发现烟头，处罚责任部门50元/个。
13、各车间生产现场及地沟的杂物、物料和积水应及时清扫、清洁，保持地面及沟道干燥、整洁，违者，处罚责任部门100元/处。
（四）铬渣填埋场管理1、解毒铬渣进入渣场必须满足以下条件即浸出液六价铬≤2.5mg/l、总铬≤12 mg/l、PH控制在7-12范围方可进入，违者处罚责任部门200元至500元/次，同时，责任部门应将超过标准的解毒渣重新返回解毒。
2、转运解毒渣的车辆及平场铲车必须专车专用，不准将含六价铬物质通过转运车辆带进填埋场，违者，处罚责任部门和责任人各200元/次，同时，责成责任部门及责任人将受污染的土壤重新返回解毒，其产生的再次处置费由责任部门及责任人全额承担。
3、填埋场只允许达到要求的解毒渣、锅炉湿渣及硫化碱碱渣等三类渣方可进入填埋场填埋，违者，处罚责任部门及责任人各500元/次，其产生的再次处置费由责任部门及责任人全额承担。
4、其他需要进入填埋场的废弃物品、泥土，由各责任部门处置达到入场条件，并经安全环保部确认后方可进场填埋，违者，处罚责任部门及责任人各500元/次，其产生的再次处置费由责任部门及责任人全额承担。
（五）机动车辆安全（环保）管理1、公司客车、小车、内转叉车铲车及吊车等所有车辆纳入安全管理范畴。
2、各种车辆进入厂区内，必须严格控制车速，保持在15公里/小时内，超速行驶（标准：以公司领导及安全环保部、保卫部人员目测认定为处罚依据）处罚责任人100元/次。
3、每次出车前，驾驶人员应按照安全行车要求检查车况，作好安全排查记录，未作安全检查及记录的，处罚责任人20元/次。
4、负责管理车辆的部门，每月应定期对车辆开展安全隐患排查治理，有排查记录，发现突出安全隐患应及时整改，未按要求实施的，处罚责任部门200元/次。
5、严禁内转车辆（叉车、铲车、吊车）违规载人或超高、超重及超宽载物，违者，处罚当事人100元/次。
6、严禁酒后驾车或将车辆私自交与他人驾驶，违者，处罚当事人500元/次。
7、车辆管理部门应坚持每月一次的安全教育学习，并作好记载，未组织学习，处罚责任部门200元/次，未参加学习者，处罚当事人50元/人。
8、发生一起负次要责任的交通安全事故，处罚责任部门200元/次，处罚当事人100元/次；发生一起负主要责任的交通安全事故，处罚责任部门500元/次，处罚当事人500-1000元/次。
（六）动水及雨水切换管理1、严格动水及雨水切换管理，防范环境事故发生。
2、严禁车间（部门）和个人私自动用消防水（紧急情况除外），违者，处罚责任部门或个人200元/次，造成环境事故的，按有关规定处理；因生产工作需要动用消防水，应到生产管理部办理动水许可证。
3、严禁车间（部门）或个人私自增设用水点，违者，处罚责任部门或个人200元/次，未及时整改的，处罚责任部门或个人200元/天；因生产需要，按程序申报，经生产管理部、安全环保部同意，方可实施。
4、建立雨水切换报告制度和程序以及紧急情况应急措施。
各车间应按切换报告制度，办理切换手续，紧急情况（如：因设备故障，致使大量含铬水溶液进入雨水系统等）可直接电话通知调度中心指挥切换，再按程序办理手续；未按程序办理的，处罚责任部门500元/次，情节严重，导致环境事故的，处罚责任部门5000元-10000元/次。
5、雨水切换阀一般情况应保持切换状态，废水处理站应建立排口记录台帐，每班观察排放总口情况，观察雨水颜色，定性监测雨水系统六价铬指标；雨天前30分钟的雨水切换至事故池，当班人员应在30分钟时取样，通知环境监测室人员分析样品，六价铬、总铬达标后，可切换至排放状态；未按上述要求办理的，处罚责任部门及责任人500元/次。
6、不允许各车间（部门）随意冲洗地面、管道及设备（可能致使洗涤水进入雨水系统）；确须冲洗的，应按程序办理冲洗手续，切换措施到位后，方可进行冲洗；未按上述要求执行的，处罚责任部门500元/次，由此，引发环境事故的，处罚责任部门及责任人5000元-1万元/次。
7、保洁冲洗厂区公路由后勤管理部负责按规定定期冲洗（即每周一、三、五）；临时冲洗公路，由生产管理部负责统一指挥，任何部门和个人不得随意冲洗公路，违者，处罚责任部门或个人200元/次。
8、各车间不得将工艺水接入雨水系统，违者，处罚责任部门100元；未及时整改的，处罚责任部门100元/天。
（七）职业危害及安全环保事故管理1、发生一起职业损害（铬疮）病例，处罚责任部门100元/人·次。
2、发生一人.次直接经济损失在1000元以内的各类事故，按责任大小，处罚相关责任人50至200元罚款。
3、发生一人.次直接经济损失在1000元至5000元的各类事故，扣发责任班组（工段或部门）当月5%的绩效工资，同时，按责任大小，处罚相关责任人100元至300元罚款。
4、发生一人.次直接经济损失在5000元-1万元的各类事故，扣发责任班组（工段或部门）当月5%的绩效工资，同时，按责任大小，处罚相关责任人100元至400元罚款。