优选高铁乘务
高铁乘务专业的要求

高铁乘务专业的要求高铁乘务专业是指从事高铁列车上的乘务工作的一种职业。
作为高铁乘务人员,需要具备一定的专业知识和技能,以及良好的服务意识和沟通能力。
本文将从培训要求、专业知识和技能、工作特点等方面介绍高铁乘务专业的要求。
高铁乘务专业对人员的培训有一定的要求。
一般来说,高铁乘务人员需要接受相关的培训和考核,获得相应的资格证书才能上岗。
培训内容包括高铁列车的构造和性能、安全操作规程、应急处理等方面的知识,以及服务礼仪、沟通技巧等方面的技能。
高铁乘务人员需要具备一定的专业知识和技能。
他们需要了解高铁列车的各个部位和设备,以及其功能和使用方法。
例如,他们需要熟悉高铁列车的车厢结构、座位布局和设施设备,能够熟练操作车厢门、座椅调节等。
同时,他们还需要掌握相关的安全知识,例如火灾事故的处理方法、紧急疏散等。
此外,高铁乘务人员还需要具备一定的医疗急救知识,能够在紧急情况下进行简单的急救处理。
高铁乘务人员的工作特点也需要符合一定的要求。
高铁列车的运行速度快,乘务人员需要具备良好的身体素质和心理素质,能够适应高速列车的运行环境。
他们需要具备高度的责任心和执行力,能够按照规定和流程开展工作。
在服务乘客的过程中,他们需要友好热情,细心周到,能够及时解答乘客的问题和提供帮助。
同时,他们还需要具备一定的应急处理能力,能够在突发情况下冷静应对,并及时报告相关部门。
总结起来,高铁乘务专业要求乘务人员具备一定的专业知识和技能,能够熟练操作高铁列车的各种设备和设施,掌握相关的安全知识和急救处理方法。
他们需要具备良好的服务意识和沟通能力,能够友好热情地为乘客提供服务。
此外,乘务人员还需要具备良好的身体素质和心理素质,能够适应高速列车的运行环境,有高度的责任心和执行力。
通过专业的培训和不断的学习提升,高铁乘务人员可以更好地胜任自己的工作,为乘客提供更好的服务体验。
为什么我选择成为一名高铁乘务员

为什么我选择成为一名高铁乘务员作为一个年轻人,我一直梦想着成为一名高铁乘务员。
这个职业不仅吸引我,还涵盖了我所追求的价值观和人生追求。
在我看来,选择成为一名高铁乘务员有以下几个重要原因。
首先,高铁乘务员这个职业给了我一个与人交流的机会。
作为一名乘务员,我可以与不同背景、不同经历的乘客进行互动,倾听他们的故事,并分享我的经历和知识。
通过这样的交流,我可以不断拓宽自己的眼界,了解到更多不同的文化和思想。
与人交流也让我有机会帮助别人解决问题,给予他们关怀和帮助。
这种与人交流的机会让我充满了成就感和满足感。
其次,高铁乘务员的工作是一个非常有挑战性的职业。
每天面对着不同的乘客和各种各样的情况,我需要快速反应和解决问题。
这显然需要我具备一定的专业知识和技巧。
然而,正是这种挑战性的工作环境使我能够不断成长和进步。
我相信,通过面对挑战和解决问题的过程,我能够锻炼自己的能力,并取得更大的成就。
第三,高铁乘务员这个职业与我的兴趣和爱好相吻合。
我对旅行和探索新地方有着浓厚的兴趣,成为一名高铁乘务员可以让我接触到更多的城市和文化。
在繁忙的工作之余,我还可以抽空游览当地的名胜古迹,体验当地的风土人情。
这样的工作将使我充满激情和活力,让我感到每一天都是一个新的冒险。
最后,选择成为一名高铁乘务员也是为了实现自己的人生价值和使命感。
作为一名乘务员,我可以为每一位乘客提供安全、便捷和舒适的旅程。
无论是面对紧张的工作节奏还是不可预测的突发情况,我都会全力以赴保障乘客的利益和安全。
我相信,每一次称职的工作都会使我感到自豪和满意。
综上所述,我选择成为一名高铁乘务员是因为这个职业给了我与人交流的机会,提供了一个有挑战性的工作环境,与我的兴趣和爱好相吻合,并让我有机会为他人提供服务。
我相信,成为一名高铁乘务员将是一个充实而有意义的选择,我期待着能够在这个职业中实现自己的人生价值。
高铁乘务专业哪些好学校

高铁乘务专业哪些好学校
高铁乘务专业就是培养高铁乘务员的专业。
需要中职、大专学历才可升上高铁乘务员。
主要课程为旅游概论、旅客运输等。
下面小编为大家整理开设高特乘务专业的好的院校有:
南京铁道职业技术学校 南京铁道职业技术学校南京教育部门直属的全日制专业学校,学校坚持“以市场需求为导向,以就业为中心,以培养学生综合素质为目标的办学原则”。
并奉行“一切为了学生,为了学生一切”的办学理念
学校秉承“服务铁路面向社会”和“主动适应主动服务”的办学思想,致力为社会培养中高等技术应用型和管理型人才。
山东省城市服务技术学院 随着铁路改革大发展,铁路服务领域人才大量缺口,呈现出供不应求局面。
山东省城市服务技术学院秉承“服务铁路,面向社会,主动适应,主动服务”的办学思想,该院酒店管理系2014年增设高铁乘务专业,面向社会招收高初中毕业生。
北京人文铁道学院 北京人文大学铁道学院,应中国铁路总公司、中国电气化局集团公司,中国铁路工程总公司,各铁路局和城市轨道交通发展的人才需求;服务国家“十三五”铁路发展规划,实现“一带一路”国家战略。
有交通运输部门统筹兼顾,组建并设立以培养高素质、应用型复合人才为目标的铁道类专业综合学院。
学院现有铁道工程系、铁道运输系、铁道动力系、铁道电信系、城市轨道系、高铁乘务系。
基础课部和实训处、培训部、成教部共9个教学单位。
开设铁道工程技术、铁道通信信号、铁道交通运营管理、铁道机车车辆、建筑工程技术等23个专业,形成了覆盖铁路“车、机、工、。
高铁动车乘务员招聘条件

高铁动车乘务员招聘条件高铁动车乘务员招聘条件招聘条件概述•年龄限制:18-30岁•学历要求:中专及以上学历•身体条件:身高要求女生160cm以上,男生165cm以上;身体健康,无色盲、近视及其他重大疾病•政治条件:拥护中国共产党的领导,具备良好的思想道德品质教育背景•中专及以上学历•乘务员、铁路相关专业优先考虑身体条件•女生身高要求160cm以上,男生身高要求165cm以上•体格健康,无色盲、近视及其他重大疾病专业技能•具备良好的沟通能力,能够流利表达普通话•具备基本的服务意识,善于与乘客互动•具备一定的紧急处理能力,能够应对突发事件心理素质•具备良好的心理素质,能够承受工作压力•具备团队合作精神,能够与同事协作•具备应急处理能力,能在紧急情况下保持冷静个人品质•具备良好的思想道德品质,拥护中国共产党的领导•遵纪守法,具备良好的职业操守和品行•热爱铁路事业,具备服务意识和责任感考试及培训•笔试:包括政治理论、职业道德素养、铁路相关知识等内容•面试:考核应聘者的沟通能力、服务意识等•培训:经过一定的培训后才能正式上岗招聘流程1.报名:填写报名表并递交相关材料2.笔试:参加招聘笔试,通过者进入下一轮3.面试:通过笔试者进行面试,考察应聘者的综合素质4.身体检查:面试通过者进行身体检查,确保身体健康5.发放录用通知书:通知通过者入职培训以上是高铁动车乘务员的招聘条件及流程。
希望有志于从事铁路服务行业的人士,按照相关要求积极参与招聘,并通过培训获得进一步的发展机会。
培训内容•业务知识培训:包括列车安全操作、车厢分类及功能介绍、车站服务操作等方面的培训•服务技能培训:包括礼仪规范、沟通技巧、服务心理学等方面的培训•紧急处理培训:包括突发事件处理、乘客安全疏散等方面的培训岗前训练•实地操作训练:乘务员将进行一定数量的实地操作训练,以熟悉和掌握工作流程和操作规范•临时任务训练:乘务员将进行模拟紧急情况处理训练,以增强应急处理能力和现场应对能力职业发展•初级乘务员:完成培训后,可根据工作表现晋升为初级乘务员•中级乘务员:在职业发展过程中,根据工作经验和业绩,乘务员有机会晋升为中级乘务员•高级乘务员:在拥有丰富经验并且工作表现优异的情况下,乘务员有机会晋升为高级乘务员•管理岗位:具备一定的管理能力和工作经验的乘务员,有机会晋升为乘务长等管理岗位高铁动车乘务员职位要求较高,但也为从事铁路服务行业的人士提供了良好的职业发展空间。
高铁乘务就业趋势和现状

高铁乘务就业趋势和现状1. 引言1.1 概述高铁乘务就业趋势和现状的这篇长文旨在探讨高铁乘务岗位在当前社会背景下的就业情况以及未来的发展趋势。
随着我国高铁网络的不断完善和快速发展,高铁乘务岗位也逐渐成为了一个备受瞩目的就业选择。
在过去几年中,高铁乘务员的需求量呈现出明显的增长趋势。
随着高铁线路的延伸和开通,乘坐高铁的人数也在不断增加,对高铁乘务员的需求也随之增长。
高铁乘务员作为高铁列车上的重要服务人员,不仅需要具备专业的知识和技能,还要具备良好的沟通能力和服务意识,以满足乘客在旅途中的各种需求。
此外,高铁乘务员职业的培训和发展也备受关注。
现如今,各个地区的高铁培训基地如雨后春笋般涌现,并且提供了丰富的培训课程和实践机会,以满足快速增长的高铁乘务员需求。
这些培训基地不仅提供基本的岗位培训,还注重培养乘务员的专业素养和职业道德,以确保高铁乘务员能够胜任复杂的工作环境。
总结而言,随着我国高铁事业的蓬勃发展,高铁乘务岗位就业趋势正呈现出明显的增长势头。
未来,高铁乘务员的就业前景将更加广阔,这一职业将成为许多年轻人梦寐以求的职业选择。
结合本文将通过对高铁乘务员工作内容和薪资待遇的深入探讨,来更加全面地了解高铁乘务员这一职业的现状和发展前景。
1.2 文章结构本文将分为三个部分,分别是引言、正文和结论。
引言部分将对本文的主题进行概述,介绍高铁乘务就业的背景和重要性,并说明本文的目的和结构。
正文部分将重点讨论高铁乘务就业的趋势和现状。
首先在2.1节中,我们将探讨高铁乘务就业的趋势。
其中,2.1.1节将介绍目前高铁乘务职位的需求情况,包括对人才的需求量和特点。
2.1.2节将探讨高铁乘务人员的培训与发展机会,包括培训内容和职业晋升路径等方面。
接下来,在2.2节中,我们将详细分析高铁乘务的现状。
2.2.1节将介绍高铁乘务的工作内容,包括工作职责和工作环境等方面。
2.2.2节将阐述高铁乘务的薪资待遇情况,包括薪资水平和福利待遇等方面。
高铁乘务专业的要求

高铁乘务专业的要求一、专业概述高铁乘务专业是培养高铁列车上的乘务人员的专业。
随着高铁的快速发展,高铁乘务专业的需求也越来越大。
高铁乘务人员是高铁列车上的重要组成部分,他们负责保障列车运行的安全、顺畅以及乘客的舒适体验。
二、专业要求1. 知识背景:高铁乘务专业要求学生具备扎实的铁路运输知识基础,包括铁路运输原理、列车运行规程、安全生产知识等。
此外,还需掌握乘务服务相关的知识,如旅客服务技巧、急救知识等。
2. 技能要求:高铁乘务人员需要具备一定的技能,包括:- 乘务服务技巧:善于与乘客沟通,能够提供优质的服务,解答乘客的问题,处理突发事件等。
- 应急处理能力:能够迅速、冷静地应对各种紧急情况,如疏散乘客、处理车辆故障等。
- 安全意识:严格遵守运输规程,确保列车运行安全,以及乘客的人身安全。
- 故障排除能力:能够熟练操作列车设备,及时解决常见故障。
3. 心理素质:高铁乘务人员需要具备一定的心理素质,如沉着冷静、应对压力能力强、团队合作意识等。
在紧急情况下,能够冷静应对,有效组织乘客疏散。
4. 语言表达能力:作为高铁乘务人员,良好的语言表达能力是必不可少的。
他们需要清晰、准确地向乘客传达信息,解答问题,提供服务。
同时,还需要掌握一些基本的外语交流技巧,以便应对国际旅客需求。
5. 外貌形象:高铁乘务人员需要保持良好的外貌形象,包括整洁的仪容仪表、整齐的制服、得体的服饰搭配等。
他们代表着高铁形象,给乘客留下良好的第一印象。
三、培养目标高铁乘务专业的培养目标是培养德、智、体、美全面发展的高素质高铁乘务人员。
他们应具备以下能力和素质:1. 服务意识:乘务人员应具备高度的服务意识,为乘客提供优质、便捷的服务。
2. 安全意识:乘务人员应牢固树立安全第一的思想,严格遵守运输规程,确保列车运行安全。
3. 协作能力:乘务人员需要具备良好的团队合作精神,与同事密切配合,共同完成工作任务。
4. 沟通能力:乘务人员需要善于与乘客沟通,准确理解乘客需求,并及时有效地传递信息。
高铁乘务员基本岗位职责(共6篇)

高铁乘务员根本岗位职责〔共6篇〕第1篇:完好高铁乘务员的根本岗位职责高铁乘务员的根本岗位职责有哪些呢1.实行微笑效劳。
微笑是世间最美的花朵,微笑是人际间永远的春天,它具有穿透心灵的力量,它可以消除所有猜忌与误会,可以冰释所有哀怨与愁苦。
所以,微笑效劳是交通运输行业强调的一条重要的效劳理念,也是对道路旅客运输乘务员素质的根本要求。
2.使用文明用语。
在日常效劳中,使用“您好,请,对不起,谢谢,再见”等文明用语,是交通运输部门对从业人员提出的根本要求。
道路旅客运输乘务员在开车前、运行中、到站前都应使用文明用语,做好各项宣传、站名预报和承当文明效劳的全部工作。
3.按规定统一着装,持证上岗,挂牌效劳,仪表端庄整洁。
4.做好清理车辆、途中旅客售票、检票、验票和上、下行包等平安工作,严禁旅客携带危险品、禁运物品和超限量物品等“三品”上车和超员、超载运输。
5.严格执行运价政策和票据管理及营业收入报解制度,负责票据的领取、登记、出售和保管等工作。
6.维护乘车秩序,保护车内设施,保持车内清洁卫生,行车中积极配合驾驶员做好平安宣传工作,发惹事故时,要及时抢救伤员,协助驾驶员落实应急预案规定的有关工作。
7.遵守客运有关规定和运输纪律,服从管理,主动配合稽查人员做好客运检查工作。
第2篇:【甘肃高铁技工学校】客运乘务员的根本岗位职责【甘肃高铁技工学校】客运乘务员的根本岗位职责1.实行微笑效劳。
微笑是世间最美的花朵,微笑是人际间永远的春天,它具有穿透心灵的力量,它可以消除所有猜忌与误会,可以冰释所有哀怨与愁苦。
所以,微笑效劳是交通运输行业强调的一条重要的效劳理念,也是对道路旅客运输乘务员素质的根本要求。
2.使用文明用语。
在日常效劳中,使用“您好,请,对不起,谢谢,再见”等文明用语,是交通运输部门对从业人员提出的根本要求。
道路旅客运输乘务员在开车前、运行中、到站前都应使用文明用语,做好各项宣传、站名预报和承当文明效劳的全部工作。
高铁乘务员的专业知识与技能要求

高铁乘务员的专业知识与技能要求高铁作为现代交通工具的代表,数量不断增加,运行线路也不断扩展,同时也对高铁乘务员的专业知识和技能提出了更高的要求。
本文将从高铁乘务员的专业知识和技能两个方面进行探讨。
首先,高铁乘务员需要具备丰富的专业知识。
他们需要熟悉和了解相关法律法规,如铁路法、旅客运输规则等,以保障安全和服务质量。
此外,他们还需要了解高铁的运行原理和安全手段,以应对突发情况。
例如,他们需要掌握事故处理的基本程序和急救常识,以确保乘客的安全。
另外,他们还需要了解车辆设备的使用和维护方法,以及应急故障处理的基本知识,以保证车辆运行的平稳和安全。
其次,高铁乘务员需要具备一定的技能。
首先,他们需要具备良好的沟通和协调能力。
高铁乘务员需要与乘客进行有效的信息交流,解答他们的问题,以提供更好的服务。
在团队合作方面,乘务员还需要与同事密切配合,共同完成各项任务。
其次,高铁乘务员需要具备良好的服务意识和服务技能。
他们需要主动为乘客提供帮助和服务,满足他们的需求。
例如,他们需要熟悉并保持高铁车厢的清洁和整洁,确保乘客旅途舒适。
此外,他们还需要具备应对突发情况的能力,包括紧急疏散、急救等等。
高铁乘务员的专业知识和技能的要求既体现了对高铁乘务工作本身的要求,也体现了对乘务员个人素质的要求。
在专业知识方面,高铁乘务员需要通过培训和学习不断提升自己对法律法规和相关技术知识的了解,以保障高铁运行的安全和有序。
在技能方面,高铁乘务员需要通过实践和经验积累,不断提高自己的沟通能力和服务技能,以满足乘客多样化的需求。
总之,高铁乘务员的专业知识和技能要求包括关于法律法规、运行原理、安全手段以及服务意识和技能等方面的要求。
这些要求既体现了对高铁乘务工作本身的要求,也体现了对乘务员个人素质的要求。
只有持续不断地提高自己的专业知识和技能,高铁乘务员才能更好地履行自己的职责,为乘客提供更好的服务。
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• 精通本职业务,练好基本功。爱护列车设备,加强卧 车和备品管理,严格交接,准确收退票证。
• 严格准守国家法律法规。 • 着装整洁,佩戴标志,举止端庄,作风正派。 • 坚持原则,大公无私,搞好团结协作。 • 对疑难问题和旅客遗失物品及时汇报列车长。
二、乘务人员岗位基要求:
2、动车组列车值班员岗位:
优选高铁乘务
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学习目标:
• 列车乘务组 • 乘务人员岗位基本要求 • 乘务服务工作要求 • 车容标准 • 列车广播
相关知识:
• 乘务管理主要研究如何抓好日常乘务工作, 不断提高服务质量的问题。
• 客运段作为铁路客运生产的基层单位,工 作要以乘务为中心,安全为重点,服务为 宗旨。
• 日常乘务管理以交班会的形式进行。
三、乘务服务工作:
3、乘务餐: 乘务餐只提供:本次列车担当乘务任务的工作人员、司 机便乘人员(持有效便乘证、机车报单)和邮政乘务员 (在邮政车与车站交接邮件,不归铁路管理)以及本次 列车入库看车的乘务员。
四、文件管理与人员培训:
1、文件的管理要求: • 资料完备,及时修订。 • 单据、表报、账簿按规定填写完整,字迹清楚、规范,
旅客意见。 • 协助列车长做好重点旅客的交接、旅客遗失物品处理及各类突
发情况。
二、乘务人员岗位基本要求:
3、动车组列车配餐服务员岗位:
• 在列车长的带领下,完成配餐工作。 • 负责送餐车、售货车的整理工作。 • 负责准备工作,按规定布置餐厅、餐台、和补充各种商品。 • 负责餐车的检查、安全操作。 • 负责配餐交接、发放、回收包装物工作。 • 负责餐车的清洁卫生和餐具的收集、洗涤、整理、保管工作。 • 负责商品的销售工作。 • 负责作业区域各类紧急情况的处理。
二、乘务人员岗位基本要求:
4、动车组列车长岗位: • 负责与列车司机的协调与车站办理交接。 • 负责收集旅客对列车服务工作的意见,受理旅客投诉,
帮助旅客解决困难。 • 负责紧急情况下的处置与指挥并及时向派班室及上级
部门汇报。 • 监督乘务员在值乘中各个阶段保持专业化形象。 • 负责乘务组在折返站及住宿期间的管理。 • 负责各类信息的反馈并提出改进建议。
二、乘务人员岗位基本要求:
1、动车组列车员岗位:
• 严格执行安全制度和作业过程,熟练使用安全设备和 电气设备,遵守操作规程;
• 掌握旅客情况,做好安全宣传,及时通报站名,组织 好旅客乘降,维护车内秩序;
• 查堵易燃、易爆等危险物品,确保安全正点。 • 认真执行车容卫生标准,搞好卫生宣传。
二、乘务人员岗位基本要求:
二、乘务人员岗位基本要求:
4、动车组列车长岗位: • 服从调度指挥完成上级布置的各项任务。 • 负责组织实施列车运行中的工作,督促乘务员按照标
准作业,确保服务质量及车内安全。 • 负责召开出、退乘会。 • 负责组织实施列车配餐工作。 • 负责保洁工作检查验收。 • 负责办理乘务过程中的各项客运业务。
2、卫生要求: (1)饮食卫生:工作人员定期体检,取得“健康证”并 持证上岗。 (2)饮食供应工作:加强食物采购、保管、加工、销 售的管理,采购进货索证索票制度。
三、乘务服务工作:
2、卫生要求: (3)饮食卫生“五四”制: “四过关”一洗、二刷、三冲、四消毒(蒸汽或开水)。 “四定”定人、定物、定时、定质量,划片分工、包干 负责。 “四勤” 勤洗手、剪指甲,勤洗澡、理发, 勤洗衣服、 被褥,勤换工作服。 “四隔离”生与熟隔离,成品与半成品隔离;食品与杂 物、药物隔离、食品与天然冰隔离。
一、列车乘务组:
5、趟计划:
列车长在出乘前应编制趟计划,在乘务报告中显示。 主要内容有: (1)乘务工作中重点工作安排。 (2)贯彻上级规章、命令、指示、通知的具体措施。 (3)上次乘务工作中的优缺点及改进措施。 (4)针对接车所发现的问题,应采取的措施。
一、列车乘务组:
6、工时 工时按照列车实际运行时间(发车到中止),另加上出 勤、退勤、双班作业、库内清扫、看车时间计算。
• 在列车长的带领下,值班员负责查漏保收工作,做好票据、现 金的使用及保管,运输收入分析统计。
• 熟知岗位标准和作业流程,组织查验车票,处理旅客票务事宜。 • 负责整理及填写办公席规章、台账、资料、票据及列车办公用
具,做好文电、命令摘抄工作。 • 解答旅客客运相关业务问询,协助列车长接待旅客来访,处理
二、乘务人员岗位基本要求:
1、动车组列车员岗位:
在列车长的带领下,列车员应做到全面服务、重点照顾, 做到:三要”、“四心”、“五主动”。
三要:接待旅客要文明礼貌,纠正违章要态度和蔼,处 理问题要实事求事。 四心:接待旅客热心,解答问题耐心,接受意见虚心, 工作认真细心。 五主动:主动迎送旅客,主动扶老携幼,主动解决旅客 困难,主动介绍旅行常识,主动征求旅客意见。
一、列车乘务组:
3、客运乘务组的基本工作:
包括: • 车内整洁、设备良好、温度适宜、照明充足; • 通告站名,组织旅客安全乘降,及时妥善安排旅客座
席、铺位,对老、幼、病、残、孕等重点旅客做到重 点照顾; • 维护车内秩序,确保安全、正点;做好饮食供应工作。
一、列车乘务组:
4、出退乘制度:
出乘:按规定时间由列车长带队到派班室报到,听取派 班员传达有关事项。列车长应摘抄有关电报、命令、指 示。 退乘:列车长应做好趟总结并向派班室汇报往返乘务工 作情况,提出书面乘务报告。
三、乘务服务工作:
1、主要任务及要求:
乘务服务工作的任务:满足旅客在旅行中的多方面需求。 • 站、车饮食供应有特色的快餐。快餐饭盒需回收或者
采用易于降解的材料。 • 站、车饮食供应应认真执行“全面服务、重点照顾”的
原则,尊重少数民族和外籍旅客的饮食习惯。 • 车下应提供餐车成品或者半成品。
三、乘务服务工作:
一、列车乘务组:
1、列车乘务组的组成:
列车乘务组由客运、车辆、公安、餐售、乘务人员组成。 列车长统一领导。
2、乘务制度:
包乘制:1台机车分配给固定的机车乘务组,该乘务组 称 为机车的包厢组。 轮乘制:在旅客列车密度较大,且列车种类和编组又基 本相同的区段,为了紧凑组织乘务交路和班次,乘务组 按出乘顺序轮流担当值乘任务的乘务制度。