班主任差生转化案例4篇
高中班主任转化后进生案例4篇
高中班主任转化后进生案例4篇高中班主任转化后进生案例第1篇高三（9）班学生王俊雄,从言行举止来看,上课沉思寡言,似睡非睡,而课后却异常活跃,所以刚接班时该生就引起了我的留意.经过一段时间的观看和接触,我了解到该生特别聪慧,但不爱动脑筋,厌倦学习,还不听从老师和班干部管理.英语课上当面顶撞老师；这一系列的事件让我熟悉到:这是一名差生,准确的说,还是一名“高能”差生.但我相信:爱是可以创造奇迹的,爱的力气是伟大的.对于这样一名学生,作为老师,不应当卑视他、漠视他；相反地,更应当在学习和生活中赐予更多的爱、更多的支持、更多的关注.这种爱是一名教师对于学生发自内心的爱,真诚的爱.这需要老师付出的百倍耐心和细心,用爱的方式在学习和生活中赐予严格的要求.对此我多次找他谈心、沟通.我之所以这样做,就是让他说说自己的心里话,如对家庭的看法、学校班级的看法.让他从心底意识到:学校、老师是关爱、关心他的.功夫不负有心人,经过我的一番努力,该生虽然还存在着一定的问题,但与以前相比较,进步可以说是显著的.比如衣着方面,不像以前那样过于任凭了,也遵守纪律了,上课不讲话、开小差、不迟到、不早退、按时完成作业；特殊是在言行举止方面,较之以前,可以说有了翻天覆地的变化.化学专业成果也进步很快,也变得喜欢和老师交流了.高考化学专业成果102分,总分462分,上第三批a线.高中班主任转化后进生案例第2篇我班的后进生群体，经过对其成长环境分析，有以下几种状况:1，许多学生的家长平常忙于工作无暇照料孩子；2，还有父母常年外出打工，学生很小就成了留守儿童；3，父母关系不和或离异；于是许多将子女交给长辈教育。
这就形成了较有特色的“隔代教育”问题。
在我的班级里，这种隔代教育的学生占了总数的20，这类学生在思想熟悉上总觉得自己缺少亲情，潜意识中有一种补偿心理，在能力、学习、心理方面存在较为特别的一面。
是一群特别的后进生群体。
一、个案背景:1、个案的基本状况李冠，男，17岁，由职高辍学转入，2021年进入我校高一学习，班主任反映该生学习无兴趣，打架，大喊大叫，甚至有点在女同学面前动手动脚。
后进生转化故事4篇
后进生转化故事4篇后进生转化故事第1篇陈星是我们班成绩最差的学生。
四年级下学期他从百花平小学转入我校并被分配到我班上。
记得当时他在课堂上总是低着头，一言不发；检查他的作业时，也是一字未写，问他怎么回事，他却说不认识字，自然不知道写什么。
更糟糕的是他连a、o、e这样最简单的韵母都不会读。
为了逃避作业，他有时躲在上学的路上玩耍，或者进游戏机室，害的家长满街寻找。
我觉得这是个棘手的学生。
放弃他吧，通过观察，发现他不但没有智力障碍，还有些小聪明；帮助他吧，四年级了连汉语拼音都不会，你说这忙怎么帮？我通知他的家长来商讨此事，他的父亲来了。
通过交流，我才知道陈星的成绩如此差，也是受家庭的影响：在他读一年级时，他的母亲由于和他的父亲发生了口角，一气之下喝下毒药死了。
这件事给幼小的陈星莫大的打击。
后来父亲又为他找了后妈。
为了生计，父亲不得不长期外出务工，陈星的生活学习自然由后母来管，但他根本不听从管教，逐渐养成了逃学游逛的坏习惯。
我对他的父亲说：这孩子基础太差了，还是留个级吧？父亲说:我也知道我那娃的成绩不行，反正也没指望他考什么大学，混个小学毕业再说。
我说:他又不笨，万一不留级，只要想办法补补，还是有希望的。
我叫来了陈星，和他的父亲一起给他打气，可他依然一言不发，我看到他一脸的沮丧。
说实话，帮他补习不是问题，关键是他已失去了学习的信心和兴趣。
如何帮他树立学习的信心、培养学习的兴趣呢？我整天都在琢磨这个问题。
为了帮他树立学习的信心，我想到要减轻他的学习压力，我降低了对他的学习要求：课堂学习以学会课后生字为主；家庭作业以自学汉语拼音为主。
我让他从同学那里借来一至三年级的语文课本。
白天我利用课间教他读声母韵母，另外还安排一名志愿者帮他复习巩固。
晚上我让他把白天学的生字抄在本子上，第二天带来我检查签字。
每次我都夸他完成得及时，写得认真，有时在后边写上：你进步很快，希望你继续加油！有时在旁边画一个大拇指。
经过一个学期的努力，陈星能够借助拼音独立识字了，他对自己的学习有了一点信心和兴趣。
班主任转化后进生案例4篇
班主任转化后进生案例4篇班主任转化后进生案例第1篇承蒙校领导的关照，沙朗通本人有幸高二担任了高二(8)班的班主任。
高二(8)班是一个理科特招班，本以为特招班的学生总不会令人费心。
流下来结果一二年级下来大事是没犯，但小事也不断。
让人则头疼的事也不少。
在此只列举一二，以便今后开展班级工作有所借鉴。
一、针对特招班的学生如何培养学生的自信心的教育信心的力量是惊人的，他可以改变恶劣的现状，造成令人难以相信的圆满的结局。
充满信心的人，永远击不倒，他们是人生的胜利者，自信可以克服万难。
拿破仑曾说：“有方向感的信心，可令我们每一个意念都充满力量。
当你有强大的自信心去推动你的的车轮，你就可平步青云，无止境地攀上成功之岭。
”他认为：“信心是‘不可能’这一毒药的解药。
” 班里少数的同学对钻研缺乏信心，对此我班莱班县十分注重：1、培养学生非常积极的心态我们必须面对谬误这样一个事实：在这个世界上能成功卓越突破性者少，失败平庸者多。
古往今来，成功人士的首要寓意，在于他的心态。
一个人如果心态十分积极，乐观地面对人生，乐观地接受挑战和应付麻烦事，那他就成功了一半。
因此，学生在极其挫败挫折面前树立积极的心态是十分重要的。
吴某是我们班的中下学生，尽管学习很努力，但各科成绩并不优秀，这样的结果或使他十分失望，情绪一落千丈。
为此，我们有过几次很长的谈话，我和他谈道了海伦•布克如何克服自己眼不能看，耳不能听，嘴不能说三种痛苦，终生致力于社会福利事业，获得成功;谈到了爱迪生，在几千次失败的实验面前，也绝不退缩，最终成功地最终发明了照亮世界的冷气机……如果这些人在挫败面前丧失信心，将会一无所成。
经过这几次谈心，他终于重新又树立了意志力，走出了市场情绪的低谷。
学习成绩有并不大的进步。
面对本班学生的不自信，我尽量帮他们懂得这个世界上没有任何人能够改变你，只有你能改变自己。
生活中，失败平庸者多，主要是思维有问题，遇到困难，总是挑选容易的倒退之路，结果正陷入失败的深渊;成功者，遇到困难，仍然能保持积极的心态，所以他们成功了。
中职生差生转化教育案例(3篇)
第1篇一、案例背景小明，男，16岁，初中毕业后进入某中等职业学校就读。
小明性格内向，学习成绩较差，尤其语文、数学两科成绩一直处于班级后列。
在班级中，他很少与同学交流，经常独自一人坐在教室的角落里。
面对这样的情况，班主任李老师深感担忧，决定对小明进行差生转化教育。
二、案例分析1. 家庭原因小明的家庭条件较为困难，父母均为农民，每天忙于生计，很少关心他的学习。
在家庭中，小明很少得到父母的关爱，导致他性格内向，缺乏自信。
2. 学校原因（1）班级氛围：班级中部分同学学习成绩较好，但他们在与成绩较差的同学交往时，往往带有优越感，使得小明在班级中感到自卑。
（2）教学方法：教师教学方式较为单一，缺乏针对性，导致小明对学习失去兴趣。
3. 学生自身原因（1）学习习惯：小明学习习惯较差，上课不认真听讲，作业完成不及时。
（2）学习方法：小明缺乏有效的学习方法，学习效率低下。
三、转化策略1. 家校合作，关注学生成长（1）与家长沟通：李老师主动与小明的父母沟通，了解家庭情况，向他们反映小明在学校的表现，共同探讨教育方法。
（2）开展家长会：定期组织家长会，让家长了解学校的教育教学情况，以及孩子的成长变化。
2. 改善班级氛围，增强学生自信（1）树立榜样：在班级中树立优秀学生典型，鼓励小明向他们学习。
（2）开展团队活动：组织班级开展团队活动，增强班级凝聚力，让小明感受到集体的温暖。
3. 改进教学方法，激发学习兴趣（1）针对小明的情况，制定个性化教学计划，关注他的学习需求。
（2）采用多种教学方法，如小组合作、探究式学习等，提高小明的学习兴趣。
4. 培养良好学习习惯，提高学习效率（1）加强课堂管理，培养学生认真听讲、按时完成作业的良好习惯。
（2）开展学习方法指导，帮助小明掌握科学的学习方法。
四、实施过程1. 家校合作阶段（1）与家长沟通：李老师多次与小明的父母沟通，了解家庭情况，共同探讨教育方法。
（2）开展家长会：定期组织家长会，让家长了解学校的教育教学情况，以及孩子的成长变化。
班主任转差案例4篇
班主任转差案例按教材定制 / 提高备课效率 /内容可编辑任教学科：_____________任教年级：_____________任教老师：_____________班主任转差案例4篇班主任转差案例第1篇班主任是班级学生的组织者、领导者和教育者，是学生健康成长的引路人，是联系班级与科任教师，沟通学校与学生家庭以及社会教育力量的桥梁。
在我的教学生涯中，我担任了十年的班主任，工作期间有欢笑也有泪水，但我受则是充实，这也许是没有当主任老师无法体会到的，它不仅需要爱心与细心，更需要创造。
因为你面对的的是充满创造力的孩子，而且随着社会的发展，孩子的问题也越来越多。
案例分析：例如：有一天，我班检查语文导学与训练第9课，全班只有王传恩同学没有拿出来，我说：“你做了吗？”“老师，我做了。
”“那么你拿出来呀？”“忘在家里了”，然后在书包里胡乱的找，一找找了一节课。
下课后，我把他叫到办公室里仔细地询问，我根据以往对他的了解，知道他的导学与训练就在书包里。
原来他没有写完，不会做，他奶奶辅导不了，爸爸妈妈在闹离婚…….第二天，我一个题一个题地给他补上了，第9课的导学与训练。
通过这件事，我发现他被感化了（我说会多少做多少，实在不会的就在课本上查一查，要不你又落下了一节课）第10、11、12课都照我说的去做了，在课堂上也积极了。
学习《语文园地三》我的发现一部分时，关于名词和工具，如，洗衣，洗衣机。
我让同学们自己说一个，全办同学只有王传恩同学先说出了一个。
他说，跑步，跑步机。
其他同学在他的带领下，才慢慢的打开思路。
我看到他的变化，看他那认真劲，我真的很开心。
班主任在教育管理学生时必须“因时而变，乘势而上”，用完美的人格给学生做好榜样，以真诚的人性关怀来呵护帮助学生，促进学生健康发展、成长。
一、以人为本，复出师爱作为一个教师，都应“以人为本”，尊重各位学生。
教育是心灵的艺术。
我们教育学生，首先要与学生之间建立一座心灵相通的爱心桥梁。
班主任教育转化案例4篇
班主任训练转化案例4篇班主任训练转化案例第1篇一、案例描述上个学年第一学期开学初，作为新老师的我初次接触了所任教的四班级同学。
面对着一个个报名而来的活蹦乱跳的孩子，我看到了他们的活泼可爱和对学问无限的渴求。
从他们炯炯有神的眼睛和虎头虎脑的样子中，我看到了自己即将开头的训练工作的期望，憧憬着将来教学工作的开展。
我的教学步伐迈得很慢，这样做是为了想让全班的同学都能跟上我的教学脚步，共同把学问点一个一个脚踏实地的踩过去。
然而尽管如此，我发觉有一个同学始终跟不上全班学习的脚步，即使课余时间我不断的给他补课充电，效果仍旧不佳。
他写的字，歪歪扭扭，每一笔每一画看上去好像蚯蚓在地上爬似的。
抄写汉字的时候，看一笔写一笔，看一笔再写一笔，口字用圆圈表示批改他的作业，要看好长时间才能辨认出写的是什么字。
我把他的字拿给任课老师看，老师们皆摇头称奇。
写不好字，这到底是什么缘由呢?我陷入了深思。
他的字以前就是这样的吗?他的学习习惯以前就是这样的吗?我开头了自己的德育导师路上的探究。
他叫xx，这个孩子学习成果跟不上已经持续了很长一段时间。
期间，我从其他老师中了解到他三班级时的学习状况。
据了解，三班级的时候，他的成果，尤其是语文成果始终处于班级的末尾。
他现在的这种状况由来已久，我想，只要我不断的付出努力，不断的对他感化和开导，是肯定会转变他的这种状况的。
然而，新的、更令人担忧的状况消灭了。
一段时间下来，我发觉他不仅学习成果上不去，字写得不端正不清楚，而且生活自理力量好像也比其他同龄孩子要低下。
有一次午餐排队时，我发觉他的鞋带散了，于是便让他系好，可是他却静静的跟我说：老师，我不会系鞋带!，无奈，我让同学帮他系好，并教他如何系鞋带。
这不，有一次上语文课，他竟然玩起了鼻涕。
他长得比较高，由于他的特殊状况，我便把他支配坐在第一排。
这下他玩鼻涕的摸样完全被我看到了，只见他有意把绿浓浓的鼻涕拖下来，然后用手指弄断鼻涕，把鼻涕抹在桌面上，边抹边招呼同桌看他表演。
班主任转化后进生4篇-后进生转化
班主任转化后进生4篇-后进生转化班主任转化后进生第1篇从教多年，当过好几届班主任，我不大记得曾经自己那些所谓的优秀生了，奇怪的总有那么些别具特点、与众不同的学生让我印象深刻。
这种教育剧烈反差里面，那些让我印象深刻的就是那帮后进生。
在班主任工作中，转化后进生是一件苦与乐的事情。
以下是我作班主任转化后进生实用方法：一、多一点寻因转化后进生，班主任要向医者学习学习。
转化后进生如同治病救人，如果做到对症下药，就能药到病除，要对症就必须找出病源也就是要找到差的病根。
因此，首先要着手于诊断，对差生进行全面了解，全面分析，从中找到差生的根源及主要因素，然后有的放矢，帮助他改正。
二、多以理服人转化后进生，班主任要向心理学家学习学习。
教育心理学告诉我们：学生对于老师的教育，只有从心底里感到老师的话是对的，也就是说只有取得了心理认同，才能接受并改正。
依据心理学原理，人与人之间的沟通，应遵循真诚的信条。
因此，老师要用真诚换得与学生的沟通，在此基础上，晓之以理，动之以情，促使他们产生心理认同，从而自觉迷途知返、改过自新。
可见，师生关系融洽是转化差生的一个重要方面，为此要正确地对待差生，有专家提示要做到四不、三会，即不歧视，不排斥，不粗暴，不揭旧病；会批评，会谈心，会表扬。
然后晓之以理，施之以情，利用全班同学及家庭、好友巧妙地使之密切与老师们结合，达到交流、融洽感情的目的。
当学生体验到老师对自己的一片爱心和殷切期望时，他们就会变得亲其师而信其道。
三、多一点关爱世界上有两种爱是最无私的：一是母爱，二是师爱，但师爱不同于母爱。
师爱是一种情感与心灵的融化，是师生心灵沟通的桥梁。
教师的爱应该是诚挚的、公正的、无私的。
皮格马利翁效应表明：只要是常人，如果受到教师的关心、帮助、热爱，那么他就会有所发展。
这一科学论断告诉我们，教育不能仅限于尖子生，而是要面向全体学生，相信他们都能成为有用之才。
对于差生的工作我们更应做实做细，那种以批评为主，以管代教的做法会严重挫伤差生的自尊心。
教育案例差生的转化(3篇)
第1篇一、案例背景小明，男，14岁，初二学生。
小明自入学以来，成绩一直处于班级后列，各科成绩普遍较低。
他性格内向，不爱与人交流，经常独自一人坐在教室的角落里，不愿意参加集体活动。
在课堂上，他注意力不集中，经常走神，对于老师布置的作业也不按时完成。
班主任和任课老师都对他的表现感到担忧，认为他是一位典型的“差生”。
二、案例分析1. 家庭因素：小明的父母离异，他与父亲生活在一起。
父亲忙于工作，很少关心小明的学习和生活，导致小明缺乏关爱和安全感。
2. 学习习惯：小明自小养成了不良的学习习惯，如拖延、注意力不集中等。
这使得他在学习上越来越吃力，成绩逐渐下滑。
3. 心理因素：小明性格内向，缺乏自信，容易受到同学嘲笑和排挤，导致他更加封闭自己，不愿意与人交流。
4. 教育方式：班主任和任课老师对小明的教育方式过于严厉，缺乏耐心和关爱，使得小明对学习产生了逆反心理。
三、转化策略1. 建立良好的师生关系：班主任和任课老师要主动与小明沟通，了解他的兴趣爱好、家庭状况等，关心他的生活和学习，让他感受到关爱和温暖。
2. 培养良好的学习习惯：针对小明的不良学习习惯，班主任和任课老师要共同制定学习计划，督促他按时完成作业，培养他的自律能力。
3. 提高自信心：班主任和任课老师要适时表扬小明的进步，让他感受到自己的价值，提高自信心。
4. 开展心理辅导：针对小明的心理问题，学校可以安排心理老师进行辅导，帮助他克服内向、封闭的性格，学会与人沟通。
5. 家校合作：班主任要与小明父亲保持密切联系，共同关注他的学习和生活，形成家校合力。
四、实施过程1. 班主任主动与小明沟通，了解他的家庭背景和兴趣爱好，关心他的生活和学习。
在交流中，小明逐渐敞开心扉，与班主任建立了良好的关系。
2. 班主任和任课老师共同制定学习计划，督促小明按时完成作业。
在老师的帮助下，小明逐渐养成了良好的学习习惯。
3. 班主任和任课老师适时表扬小明的进步，提高他的自信心。
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班主任差生转化案例4篇班主任差生转化案例第1篇第一次接手一年级的孩子们，为了便于孩子们更快地融入，入学第一天，我让孩子们自由地结识新伙伴。
当我站到一旁充当观众时，发现一个小男孩子小伟坐在座位上，转着黑溜溜的大眼睛，静静地吸吮着他的左手食指，完全沉浸在自己的世界里。
突然，一个孩子大声说：老师，他拿了我的笔。
原来是小伟拿了同桌的笔，在老师的劝说下，小伟归还了同桌的笔。
在我到办公室拿东西的间隙，一个孩子飞快地跑来：老师，小伟爬上了窗子上。
来到教室，听到小伟在喊：放我出去，我受够了。
好言好语劝说了他下来。
接下来，小伟的表现更让我伤透脑筋，上课没笔，帮他削好，不到半节课，他就在桌上将笔磨平了；给他一个新本子，他一会儿工夫，就将它撕一半；同学们坐好听老师讲课，而他却坐在桌底玩；科任老师反映小伟上课不听指挥，还和老师对着干；孩子们常投诉他挖鼻屎到同学们的衣服上；早餐分点心时，分餐员反映小伟常捡点心碎吃；不管什么时候都停不下来，总有些小动作渐渐地，孩子们都远离小伟了。
小伟究竟是一个怎样的孩子，为什么会有这些与众不同的行为？通过与家长的密切沟通，发现小伟的家长平时对孩子的教育是放任式的，遇到孩子不听话或做错事，就用打骂方式。
导致孩子内心较为压抑与焦虑，遇到事情解决不了，他就会用我们认为不可理喻的方式发泄，例如：他来到学校的第一天，他看到课室的窗户是嵌上了防盗网，认为是关着他，他理解不了，就爬上窗户说：我受够了，放我出去。
同时我也发现，孩子也有安静的时候，例如上语文课，当我朗读课文时，他就静静地听，做即堂作业，他也特别用心。
每个星期的作文课，当我出示图片让同学们讨论时，他也特别积极参与讨论。
其实小伟只是在成长过程中，家长没有按照孩子的年龄和成长特点来进行培养，只是用了较为简便、快捷的方式打骂来处理，令孩子应有明辨是非、对错以及各项能力都没有好好地建立起来，使孩子在群体生活中表现出与众不同的行为。
根据这些情况，我认真制定了以下几点，希望能尽力帮助小伟走出现状：一、与家长紧密联系。
我密切与小伟的家长联系，委婉地向他们建议，希望他们配合老师教育孩子。
譬如在我与小伟关于如何与同学相处的话题深谈了以后，我又和他家长联系，希望家长在家里对孩子也如此教育，家长表示愿意配合老师教育自己的孩子。
现在小伟的父母有空也会来学校问问孩子的情况，并和教师联系，并且一改以往的打骂教育方式。
二、消除隔阂，建立信任感。
爱做出位的行为的孩子，肯定是孤独的，他只是想得到别人的关注。
我们要多给他们爱抚，消除他的不良情绪。
有时，我总是默默地走到他身边去，帮他把歪七竖八的桌子弄整齐。
有意无意地摸摸他的头，我想他是希望得到别人的关心的，同时也与科任老师沟通，让他们也如此做。
刚开始的时候，当我轻轻地摸一下小伟的头，我分明地感受到他脸上表露出的那份不轻易察觉的欣喜，我在心里暗暗窃喜。
在讲课时，我故意在他的身边多停留，下课时，我故意让同学们来帮我拿教具回办公室，我都会故意叫上他，他乐颠颠地跟在同学们后面。
在学习和生活上多关注这个孩子，孩子也一步步地向我走来，一步步地向我敞开心菲，当孩子对老师信任，我认为教育工作不再难了。
三、帮助提高，增强自信心。
辅导功课小伟对学习成绩也在意，可是讨厌做作业，由于在学前教育时没有养成正确书写的习惯，所以他的作业本书写情况都是惨不忍睹的。
于是我从握笔、笔画一样样慢慢地重新开始教，对于他的作业，我是时常是首先肯定了他的一些长处，又帮他分析错误的原因，归纳他的不足之处，并给他鼓励。
他慢慢表现出了愿意接受的样子，答应以后作业认真做。
冰冻三尺，非一日之寒，我知道要改掉他学习的陋习，非一朝一夕之功！所以我常常提醒自己给这个孩子十足的耐心才行。
心理引导对于小伟许多不良的行为，主要是家长没有引导好，所以现在要让他改正不良的行为，必须要从心理引导开始。
例如有一次，小伟在课间活动时，又动手打人了，被打的同学额头都破了一块皮。
我将两个孩子都叫到办公室，处理好伤口后，我没有直接批评小伟，而是让他自我检讨，小伟马上说：老师，我错了，我不应该打人。
看他脱口而出，我就知道他还没有真正认识到自己错误，我问小伟：小刚头都破了，痛吗？他说：痛。
如果是别人把你打得头都破了，你还想和好那个人做好朋友吗？不会。
那么你想小刚现在心里还想和你做朋友吗？不会。
小伟低下了头。
我知道他已开始意识到自己的错误了，我先让小刚回教室，我乘机利用这件事小伟教育如何与同学相处，如何控制自己的情绪。
四、多给他一些机会。
由于小伟犯错、发生事故的频率是比较高的，所以同学们都不太喜欢和他玩，他在班上挺孤独的。
于是，我在帮助他慢慢纠正不良行为的基础上，常常创造一些机会让小伟多参加班级活动，例如他喜欢跑步，在班级进行跑步小竞赛时，我就让他第一个跑，小家伙特别兴奋，最后取得的成绩也不错。
在课堂上提问上，我应尽量给多点机会他，答案不完整或是错误的，也及时做出赞赏。
同时我鼓励孩子们积极主动地帮助他。
其实孩子都是善良的，在我的引导下，孩子们很快又重新接纳小伟，在孩子们愉悦的氛围里，小伟的进步特别快。
长期如此，相信小伟逐步树立自强、自信的健康心理。
现在的小伟虽然还调皮，但是文明的调皮；虽然古怪，但是可爱的古怪。
就因为他的调皮和古怪，他成了老师和孩子们的开心果，每当他有难时，孩子们都会为他挺身而出。
孩子的进步是我最大的幸福。
班主任差生转化案例第2篇班主任教育管理工作中最棘手而又最重要的工作就是转化后进生。
转化后进生工作除了要求班主任要有正确的教育思想观念之外，还要求班主任要有一定的教育艺术和机智。
作为班主任，要全面了解后进生的行为和心理特征，然后对其对症下药。
只有这样才能转化后进生，才能营造良好的班风和校风的关键。
这也是大面积提升教育质量、全面实施素质教育的关键。
一、引言前苏联著名教育家苏霍姆林斯基曾说：在我们的创造性的教育工作中，对后进生的工作是最难啃的硬骨头之一，这样说没有那一位教师是不肯赞同的。
其实后进生有强烈而脆弱的自尊心，只是由于不断受到外在的挫折、批评、训斥等而被扭曲。
他们希望被发现、理解尊重与爱护，但表现出来的行为和举止常常截然相反。
班主任对后进生，不能一味采取批评教育的方法，而应该多多关心帮助他们，在思想上多与他们交流谈心，用真诚来感化他们，这是转化后进生的重要前提。
转化后进生，一定要全面了解、研究后进生，赋予其爱心，保护其自尊心，挖掘其闪光点，树立其自信心。
作为班主任，对每一个学生都要细心地呵护，特别是对这些后进生，一定要有爱心、信心、细心和耐心。
二、后进生的行为和心理特征后进生是指那些品德、学习、纪律等一些方面或几方面暂时落后的学生。
产生后进生的原因又是多种多样的，有的是学生自身的学习态度不端正，学习方法不得当；有的是社会不良环境影响造成的；有的是家庭因素造成的。
根据学生的行为和心理特征，可把后进生分成以下几种类型：1.智力低下型这种类型学生的思维较为迟钝，接受能力差，反应慢，不善言辞，胆子小，学习积极性低。
但大多很听话，上课是坐姿端正，却常常走神，不知所云；作业会按时完成，写的字端端正正，书面整洁，却错漏百出。
在纪律方面，绝对是乖乖学生，从不迟到，不早退，做事规规矩矩，个性极温和；很少主动和老师、同学交往，除了和要好的几个说话外。
这类后进生给人的感觉是沉闷，缺乏激情，甚至傻头傻脑，但不能用懒惰来形容他，许多时候他都显得尽心尽力，比很多优等生还勤奋，但成绩始终落后于人。
2.性格偏激型这类学生个性刚强、好胜、好动、暴躁、易怒，对别人的行为总觉得看不惯，而不会闭门思过，找找自身的缺点。
很容易与他人产生矛盾，而绝不会退让。
有些人的做人原则是不犯我，我不犯人。
人若犯我，我必犯人。
就算别人是无心之犯，也不轻易原谅，一定要教训下别人，显示自己的厉害才行。
他们习惯大声吆喝人，甚至指使别人为他服务。
上课多小动作。
课后多各种新鲜奇特的小玩意。
对老师的批评不容易接受，有时甚至顶撞，严重的被老师批评一两句或同学对他误会了，就出走、逃学来要挟，以此来达到自己的目的，做法极端，容易冲动。
3.行为顽皮型这类学生是人们心目中典型的后进生，一般表现为无心向学、对学习没有兴趣、纪律散漫、说谎固执、任性懒惰、情绪偏激、自暴自弃、不听从教导、逆反心理、学习成绩差等。
这些后进声生经常出现一些异常行为或越轨行为，使老师感到头痛棘手，因而常常挨批评，受惩罚，被老师斥之为屡教不改，没有自尊。
4.学习懒散型这类学生不是智力低下，也不是行为出轨，相反是很聪敏，行为也端正的学生。
这类学生原来的学习状态和成绩是好的，后来由于迷上网络游戏或玄幻类小说而不能自拔，无心向学，又自视清高。
学习对他们来说简直是煎熬，巴不得天天放假，去做自己喜欢的事。
三、转化后进生的方法掌握了后进生的心理和行为特征，教师要注意对不同类型，不同特点的后进生采取灵活多变的教育措施，决不能一刀切、一锅煮，要做到具体问题具体分析，对不同类型的后进生采取不同的转化方法。
1.对症下药，有的放矢对于后进生的转化工作，首先要着手于诊断，对后进生进行全面了解，全面分析，从中找到后进生生的根源及主要因素，了解后进生的性格爱好，主要优缺点及落后的原因，学校、家庭、社会对他们的影响如何？然后有的放矢，帮助他改正。
剖析每一个后进生后进的原因，创造机会挖掘他们的闪光点，并克服不足，让他们不断进步，重拾信心。
2.动之以情，晓之以理著名教育家夏�尊说过：教育之没有情感，没有爱，如同池塘没有水一样。
没有水，就不能称其为池塘，没有情感，没有爱，也就没有教育。
对于成长中的学生来说，爱更是必不可少的营养素。
对于那些后进生来说，简单生硬的的批评诱发不出孩子正确的思想和感情；毫无实际内容的空洞说教不能培养起学生真正的思想品格。
感人心者，莫先乎情。
要使后进生的思想不断进入新的境界，老师就要给予其真挚的爱，用自己的一片真情去拨动学生情感的心弦，使他们情通而理达。
其实后进生更需要集体的温暖与师生的爱和信任。
因此师生关系融洽是转化后进生的一个重要方面，为此要正确地对待差生，做到不歧视，不排斥，不粗暴。
要与优等生一视同仁。
当学生体验到老师对自己的一片爱心和殷切期望时，他们就会变得亲其师而信其道。
3.循循善诱，持之以恒对后进生的转化，严管严教固然是一种必不可少的方法，但在某些方面采取适当的宽容，却会收到事半功倍的效果。
宽容是一种体谅，是一种理解和关心，一种感情的投入，是一种对后进的包容。
从心理学的角度分析，多次受人宽容的人，情感会得到感化，从而产生自愧和负疚感，这种心理会使人产生动力，催人奋发，从而达到转化的目的。
后进生的思想、行为习惯的形成，并不是一朝一夕的事。
冰冻三尺，非一日之寒，要转化后进生也不可能一时一刻就可实现。
就如一个人有了网隐了，要他去戒网，尽管他下定决心，意志也较坚强，也不容易在短时间内戒掉。