2015年河南检察院面试辅导：分析现象常用三法
2015河南公务员面试常见三大心理问题及调节方法
2014河南公务员面试常见三大心理问题及调节方法2014河南公务员考试群：128349880考生在公务员面试时要做好心理准备，就首先能在心理上已经领先于竞争对手。
但是要想做到在面试考试时保持正常心态、力争超常发挥，考生还需要在备考中多加注意，避免产生心理问题。
下面华图教育专家将罗列几种面试备考以及考试过程中，容易产生的心理问题，并给出调节方法。
一、三大心理问题1、期望过高：和其他许多复杂因素结合起来，赋予过高幸福指数值。
“神化”成为公务员的生活，或者成绩很好相信自己一定会被录取。
在个人对公务员的期望方面，需要有一个合理预期。
过高的期望会对表现产生消极影响。
那么，期望值调整的方式就是多一些成功渠道。
比如多几个毕业后的选择机会，而不是把所有的未来都压宝在公务员岗位上。
当然，也不能因为这个低的比率就轻易放弃。
再次强调，中等的动机水平最有利于行为表现——尤其是最有利于那些需要智力挑战的行为表现。
2、过度紧张：重视他人营造的紧张气氛，不断暗示考试成败的重要程度，增加焦虑感。
过度紧张会给自己施加更多压力，这样就会进入过高压力状态。
而过高的压力状态会使人要么定过高的要么定过低的目标。
但无论是过高还是过低的目标，结果都是不理想的。
那么需要做什么呢？需要从周围人的“指导”中找到动力，或者接受别人教导的时候直接寻求他们的建议，而不是任他们诉说公务员面试成功的好处与失败的坏处。
3、错判形势：单一标准的错误推论。
这个表现经常发生在考试、面试过程中。
比如个别方面没有很好地表现，就感觉一切都完蛋了。
因此在考试、面试过程中需要提醒自己，决策成败的是综合表现，而不是个别题目上的表现。
二、调节方法要想在消除这些心理问题，首先需要从心理上进行调节。
（一）积极的自我暗示是必须的。
华图教育专家认为，对自己进行积极的暗示，面试者就会充满自信，心境悠然，注意力集中，思维敏捷，以至在面试中积极地表现自我，面试结果也会常常被自己的积极暗示所言中。
2015年河南检察院面试辅导：面试真题解析助力备考
2013年河南检察院面试辅导：面试真题解析助力备考2013年河南检察院面试即将开始，对于面试很多同学都相当陌生，而且笔试里面的一些语文功底、数学功底等的要求都是我们一直从小就开始接触并练习的，而面试里的语言表达、口才能力的这一要求往往是我们中国的学生所欠缺的，因此广大考生需知道笔试是初赛，面试才是决赛，对于面试环节应该引起高度的重视，尽早准备。
综合分析题型包括时政类和哲理类两大类题型。
主要考查考生对事物的认知与分析能力，通过对某一问题的判断、推理，挖掘事物的本质，并发表自己的观点。
那么我们在解决综合分析类题型时应采取哪些方法，华图公务员考试研究中心将以一道具体的例题来说明。
【例题】(2013年2月27日广西边检真题)公务员上班时间玩游戏、看报，对此出台的相关的政策，根据情况给予通报批评、警告、严重警告等处分，对此，你怎么看?【参考解析】目前不少网友反映，很多政府机关执法人员在上班期间上网玩游戏、看报纸，并附上图片。
相关部门为了表明其态度，迅速出台了相关政策，对于上班期间玩游戏、看报纸的相关人员进行严厉的惩罚。
我认为这种惩罚是必要的，也是要长期坚持的，并严格执行。
首先，公务员上班时间玩游戏、看报纸，影响了政府的行政效率，违背了政府为人民服务的精神，不便于为群众提供完善的公共服务;公务员“怠工”不利于政府形象的塑造，降低政府在群众心中的地位，不利用服务型政府的构建;公务员“怠工”不利于公务员自身的良性发展，降低公务员工作的积极性，不利于其素质的提升。
究其原因，主要包括：第一，缺乏严格规范公务员正常行为的法规政策，公务员行为缺乏统一约束;第二，公务员工作性质较为枯燥，无法激起公务员的工作积极性;第三，公务员自身素质不高，缺乏自律性。
其次，各项惩罚政策的出现从思想上警示了公务员，有利于规范公务员的行为，提高行政效率，便于政府为民众提供更加优质的公共服务;有利于提升政府形象，彰显了我们政府主管部门从严律己，由管理型政府向服务型政府转变的决心，最终有助于社会主义和谐社会的形成;有利于公务员整体素质的提升，促进公务员职业规划的良性发展。
2015河南公务员考试面试中的问题及解决办法(2)
2015河南公务员考试面试中的问题及解
决办法(2)
2、掌握时事
时事热点是答题的另外一个关键所在，很多综合分析题目跟时事热点相关，如果不能了解时事背景和内容，很容易在答题内容上出现偏差。
现在大部分的政法面试，都是采用近期社会发生的热点事件，也会有一些政府政策作为题目素材，所以考生在备考时要尤为关注这方面。
3、找准定位
考生想在面试中到达要求，符合政法干警的特点，还得多了解
岗位理论。
岗位理论的深化可以增强答题内容的针对性。
可以表现出与职位的高度匹配。
所以考生需要提前了解公检法司等岗位的工作特点及岗位职责，才能在面试答题中有话可说。
4、熟悉真题
面试备考最后肯定要落实到真题上，历年真题最能反映当地考试的出题特点，考生可以根据真题去体验试题难度，也可以从真题中找到命题规律。
以上就是面试备考面试中易出现的问题及解决方法的分析和内容，希望各位考生都能充分备考，取得理想佳绩。
2015年河南省检察机关面试高分策略
2013年河南省检察机关面试高分策略华图教育王丽冰备受考生期待的2013河南检察机关面试名单已于7月1日出炉，紧接着就是紧张、严酷的面试环节。
相对于笔试考试大多考生比较熟悉，面试对有些考生来说比较陌生，如何高分备考，如何调整，如何胜出，可能是考生目前比较疑惑的。
华图教育公务员考试研究中心资深专家浅谈一下面试备考那些事儿。
一、了解面试包括法检在内的各类公职考试面试考查内容主要包括自我认知与职位匹配，应急应变，综合分析，组织管理和人际沟通，此外还有近几年新出现的几类新题型，如情景模拟，材料题等。
因此，考生备考时在关注常规题型之外也不要忽略了新题型。
二、如何准备凡事预则立，不预则废。
要在面试中胜出，就必须要做充分的准备。
1.自我认知与职位匹配这类题目本身的难度不大，问题是如何能突出自己的优势和特色，体现出自己与职位的匹配度。
那么这个模块的备考需要考生对自己的过往经历进行梳理，比如自己在校期间的成绩荣誉，实践经历，实习经历；工作期间的成就以及成长；对报考岗位的认知等，对这些内容的梳理能够帮助考生在答题时突出自己不但优秀更适合岗位要求的素质和能力。
在法检考试中考生更要体现出自己的法律专业素养。
2.应急应变和人际沟通考生面对这类题目时，一方面要掌握该类题目的解答思路，另一方面尝试着把题中的情景还原到实际生活中，提出有效的解决问题措施，这样既能解决答题时的条理问题，又能够增加答案的操作性，避免模式化套路化。
3.综合分析综合分析是法检面试的核心，更是考生眼中的难点。
对这类题目的解答考生掌握思路是一方面，重要的是提升自己分析问题的能力，也就是说考生面对题目时不要硬套思路，一定要有自己对题目的思考。
因此，在备考过程中，一方面可以参考有关面试书籍，解决思路问题，同时可以多看新闻，多看评论，多了解国家在法检方面的有关政策，提升自己对社会现象的分析能力。
4.组织管理组织管理这类题目本身的难度不大，答题的套路考生很容易掌握，但不容易拿高分。
2015河南检察院考试行测辅导：判断推理4问4答
2015河南检察院考试行测辅导：判断推理4问4答判断推理向来是行测考试中重要模块，但它不像言语理解和数量关系模块，大家需要有一定的知识基础。
可以说，判断推理是考生比较陌生的模块。
在国家公务员考试的判断推理部分的题型已基本固定，分为四种题型：逻辑推理、图形推理、定义判断和类比推理而广东省考中则不考定义判断，而是在逻辑判断、图形推理、类比推理的基础上添加了一个常识判断。
下面我们将以问答的形式来了解一下广东省考判断推理模块的考察重点和难点。
一、河南省考中逻辑推理考什么?在2015年河南省公务员考试中，将逻辑判断称之为演绎推理，虽然叫法不同，但这部分的内容就是国考中的逻辑判断。
只是与国考的题量相比，广东省考时间更紧，难度更大。
逻辑部分不仅是判断推理各种题型的基础，在其他题型中我们也能发现逻辑推理的影子，甚至申论和面试都无法脱离开逻辑，很多题目说到底都是一种逻辑思维的考察。
一个人的逻辑思维能力如何，够体现出一个人本身的的素质和能力，所以逻辑部分一直以来都是公务员考试的一个重点。
逻辑部分不仅是考试的重点，同时也是一个难点，这有两方面的原因。
首先，逻辑部分会考察到一些专业性的知识和方法，比如说直言命题，模态命题，矛盾法解题，反对法解题。
如果不具备这些专业性的知识和方法，完全靠自己的理解、自己的推理可以做出来部分题目，但是一般都要花费较长的时间。
时间因素是决定我们公务员成败的一个非常关键性的因素，所以，我们首先要具备一定的专业性的知识和方法。
其次，公务员考试所考察到得逻辑思维和我们日常的逻辑思维很多时候是不一样的，甚至是完全相反的。
如果我们不阅读一些相关的书籍，不听一些相关的课程，仅凭自己日常的理解、一贯的语感去做题，很多题正好就做错了!这也是一个难点，所以我们需要对于这些与我们日常生活中理解不一样的知识点格外地注意，这也是考查的重点。
二、河南省考图形推理怎样考察?尽管图形推理的考察难度并不大于逻辑推理，但是在以往的考试中，还是有很多考生在这一部分放弃了很多题目。
2015年河南检察院面试辅导：面试题型个个击破
2013年河南检察院面试辅导：面试题型个个击破在我们的面试备考中，很多考生会学习到各种题目题型。
通常，这些题型大体分为自我认知与职位匹配、人际沟通、组织管理、应急应变、综合分析五类。
另有几类较少考到的如串词、联想、演讲、情景模拟等题型。
而前面五种，则是省考中常见的主体内容。
在前期的复习中，针对每一个模块的复习，考生都会自行寻找相应类型的题目进行集中练习。
而中后期，当考生练习套题以巩固之前所学时会发现，在套题这种根本没有题型分类提示的情况下，很多题目“似像似不像”，这就使很多考生面对此类问题，觉得似曾相识，却又有点不知所措。
华图公务员考试研究中心为大家进行详细解析说明。
出现这种问题的原因是什么呢?其实，在考生前期所复习的专项题目中，由于都是统一的某一种题型，自然就会渐渐觉得得心应手——毕竟万变不离其宗，思路总体是一样的。
这样的过程，毫无疑问帮助考生能够基本吃透某一类题目。
但同时也会出现一种现象：当考生接触到五类题目中的一种时，作答每一题目都会自然的在脑中回忆起此类题目的答题思路以帮助自己指引方向。
而当面临套题中，没有题目分类的指引时，考生的思维就多了一个“定位题型”的过程。
这样的过程不但浪费了时间，也让考生在面对一些综合性较强的题目，或者问法比较新颖的题目时，显得无所适从。
所以，在练习套题的前期阶段，考生多会有“不一样的感觉”，甚至开始怀疑自己之前学到的东西。
那么，如何面对和解决此类问题呢?在这里要提醒各位考生的是，大家要认识到，出现这种情况是十分正常的。
毕竟考试中不可能给考生提示题目的分类。
考场上展现在考生面前的，只有“赤裸裸”的题目;且近年来随着公考命题的形式和内容日趋成熟，很多考察考生综合素质的“综合类题目”也时有出现。
这往往是每位考生的困惑，但并非无法解决。
面试题目的作答，其实并没有一个统一的“标准答案”，甚至没有所谓的“参考答案”。
考生要做的，就是言之成理、自圆其说。
前期考生所接触到的“题型分类”，是面试备考中最基础，也是最重要的环节。
2015河南政法干警面试备考：综合分析现象类题目解题技巧-立场的取舍
综合分析现象类题目解题技巧----立场的取舍在河南政法干警考试中，综合分析是一种必考的题型，一般的话，都是让考生针对一个社会现象发表自己的看法，而很多考生对于这种题往往把握不了方向，抓不住本质，导致这种题型回答的不好，而考生在答这种题的时候，一定要把握几个原则，才能不出现立场上的偏差：(一)要坚持全心全意为人民服务的标准，凡是有利于人民的，我们就要坚决拥护;凡是不利于人民的，我们就要坚决反对。
(二)要坚持“三个有利于”的标准，即有利于发展社会主义社会生产力、有利于增强社会主义国家的综合国力、有利于提高人民的生活水平，将这“三个有利于”视作判断是非曲直的主要标准。
(三)要坚持“三个代表”的重要思想，即要始终代表中国先进生产力的发展要求、要始终代表中国先进文化的前进方向、要始终代表中国最广大人民的根本利益。
凡符合“三个代表”重要思想的，我们就要支持;凡不符合“三个代表”重要思想的，我们就要反对。
(四)要坚持群众路线的标准，把人民群众满不满意、答不答应、高不高兴，当作判断工作好坏的主要标准。
其实，这四个标准都向我们传递了一个信息：一切以人民利益为重，只要把握好这个原则，那么在处理此类现象类题目的时候，应该会做到判断准确。
比如有这样一道真题：某市为方便群众办事，设立了“马上就办办公室”，引起社会各界的广泛争议，对此，你怎么看？关于“马上就办办公室”，社会上确实引起了争议，支持者认为此举有助于提高机关工作效率，反对者认为此举涉嫌作秀。
应当指出的是，支持与反对者的理由都没有错。
但我们也应该看到，不少地方政府办事效率低下，群众意见很大，设立“马上就办办公室”虽然不能治本，但却能够取得立竿见影的效果，更重要的是，它体现出了地方政府“提高工作效率，杜绝慵懒之风”的决心和意志，这是最本质的意义。
可见，此举确实顺应了群众呼声、维护了群众利益，应予以充分肯定。
更多河南政法干警面试资料：河南政法干警面试培训课程：/zhaosheng/hn/zfms.html河南政法干警面试备考专题：/zfgj/。
2015河南检察院面试冲刺锦囊
2014河南检察院面试冲刺锦囊河南政法干警考试群714860462014河南检察院考试笔试成绩揭晓已经几天时间了，入围面试的考生也紧锣密鼓地复习了许久，此时要拿出冲刺的魄力迎接面试了。
一、考情分析面试形式河南检察院面试是结构化面试。
考生要准确找好自己的定位，继续认真复习，将真题一道一道地进行过滤，每天按计划有条不紊地复习。
面试考试特别注重语言表达，所以不能像笔试那样独自一人闷头复习，要找一两个学习伙伴。
二、备考指导(一)心态准备检察院考试如千军万马过独木桥，每一位进入面试的考生都是勇士，非常不易。
这个面试机会不仅仅每年只有一次，更重要的是，不是每年都有心仪的岗位虚位以待。
所以，这一次机会就显得尤为珍贵。
既然珍贵，那就需要各位考生好好珍惜，争取一次成功。
很多考生也是这样想的，也许在笔试时并没有任何压力，所以发挥超常，可是在面试过程中因为种种原因压力过大，反而没有发挥自己的正常水平，与成功晋级失之交臂，因此，中公教育专家建议，对于考生而言，最重要的是心态，心态好了，一切都能正常发挥，自然会得到较好成绩;如果心态不好，打击自己的信心，本能地退缩，把能力值压到最低，最后的结果只能是扼腕喟叹。
由此可见，培养良好心态比训练培训技能更加重要。
想要得到良好心态，需要做到如下几点：第一，放弃急功近利的心态。
这种心态是最常见的负能量，但是很多考生控制不了。
茶不思饭不想的就合计如果我能考上等等，这样会严重影响考生情绪。
所以，正确的做法是一定要忘记自己的成绩和身份，把面试当做一次普通考试，不要考虑结果或者与之相关的各种利益，每天按标准时间进行答题，不去想任何影响情绪的事情。
第二，拥有良好睡眠。
良好睡眠是保障好心态的重要基础。
很多考生临近考试时会非常焦虑和不安，更有些人会出现失眠症状。
如果真的很难入睡，考生可在白天适当地进行体育锻炼。
这样既能让考生拥有健康体魄，更能让考生休息放松大脑，有利于晚上入睡。
第三，适当看一些喜剧节目面试不同于笔试，需要通过大量时间进行反复练习，题海战术的弊端是容易使人产生厌倦，因此，考生不用从早到晚把整个人都拴在答题上，适当看一些喜剧，有利于考生放松心情，忘记考试压力，缓解复习疲劳。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
2013年河南检察院面试辅导：分析现象常用三法通过对河南省公务员近几年面试真题的梳理与研究，我们知道，河南省考面试的主要是以结构化面试的形式为主，并且题目类型保持基本稳定。
那么各位考生需要注意的是，在结构化面试的各种题型中，重点考查的是综合分析社会现象类的题目，从而判定考生综合分析问题、解决问题以及语言表达的能力。
那么接下来华图公务员考试研究中心侧重给大家分享一下分析社会现象常用的三个方法。
一、主体分析法
所谓主体分析法，主要是寻找题目中的主体(关键词)进行分析。
一般情况下，最少要挖两个主体。
然后分主体进行原因分析，接下来对应原因提对策。
主体分析法最常用的主体从宏观、中观和微观三个方面。
宏观一般涉及到的主体有国家、社会、法律、制度、舆论、政治、经济、文化。
中观涉及到的主体有相关机构、组织、部门。
最后是微观，微观涉及到的主体主要有个人和家庭。
个人还可以进一步从主观和客观来进一步阐述。
例题：大学生入学时，很多家长护送，导致学校及周边旅馆爆满，还有家长露宿操场，你怎么看?这个例题各位考生完全可以从主体分析法入手来分析原因，提出对策。
二、维度分析法
维度通俗的讲就是我们分析的目标对象所采用的分析角度。
一般情况下，分析社会现象时，所涉及到的维度主要有一下几个。
比如说政治、经济、文化、制度、观念、舆论、执行、监督、礼仪。
例如有一道面试真题，问大学生自杀现象该如何看待。
那么各位考生在分析
这一社会现象的时候，按照维度分析法来分析是比价清晰的。
再有一点，需要强调的是，并不是每一个维度都要涉及到，可以根据具体情况，对每个维度有侧重点的涉及。
三、举例说明法
社会现象题存在的难度之一就是考生感觉无话可说。
针对这种情况，建议大家可以采用举例说明法。
所谓举例说明法就是遇到说不出来时举个例子进行讲述。
例如最近有不少歹徒到学校对学生进行人身攻击，引起众多学校恐慌，并引起社会广泛关注，对此你怎么看?如果无话可说，就可以举例说明。
正面例子可以列举中国航天史上的屡次成功。
反面例子比如“海恩法则”：每一起严重事故的背后，必然有29次轻微事故和300起未遂先兆及1000起事故隐患”。
“蝴蝶效应”：一只小小的蝴蝶在巴西上空偶尔扇动几下翅膀，可能在一个月后的美国得克萨斯州会引起一场风暴。
华图公务员考试研究中心祝广大考生在考试中取得成功!。