经济增长对就业的拉动作用研究
经济增长对就业的拉动作用研究
经济增长对就业的拉动作用研究经济增长是指一定时期内国民经济总量的增加，也是一个国家发展过程中的重要指标。
就业则是指劳动力在生产和服务过程中参与劳动创造价值和获得相应报酬的过程。
经济增长对就业的拉动作用是指经济增长对就业产生的促进作用，这是一个相互关联的过程。
首先，经济增长对就业的拉动作用表现在经济发展和就业率之间的正相关关系。
经济增长导致GDP的增加，从而产生新的工作岗位和就业机会。
例如，制造业的快速增长必然会带来大量就业机会。
随着企业规模的扩大和市场的开拓，企业将招聘更多的员工来满足业务需求。
此外，随着经济的增长，服务业也将得到快速发展，服务行业本身就是创造就业的重要产业。
例如，金融业、教育业、医疗保健和旅游业等行业就直接创建了大量的就业机会。
其次，经济增长对就业的拉动作用表现在进一步提高劳动生产率的能力方面。
劳动生产率的提高将导致工人的实际工资增加，从而提高其生活水平。
经济的持续增长意味着生产率的持续提高。
这又将导致由于生产率的提高而使工资收入上升，同时推动工作岗位的增加。
实际上，这是一种正反馈的机制：经济增长会为新技术设定基础，提高生产效率、生产率和劳动力的支付水平，从而又产生更多的新就业机会。
第三，经济增长对就业的拉动作用还表现在改善民生和社会财富分配格局方面。
经济增长大大降低了贫困率，并通过提高人们的收入水平和减少不平等的分配，提高了整个社会的生活水平。
随着经济增长的规模扩大，收入水平也会发生变化，更多人将走进中产阶层，使社会财富分配得到更公平合理的分配。
政府通过税收、社会保障和其他公共政策的手段，调节社会收入分配，通过低收入人群的纳入社会和缩小贫富差距，促进了整个社会稳定和发展，从而创造更多的就业机会。
最后，经济增长对就业的拉动作用表现在提升国家竞争力和吸引外资的能力方面。
经济的增长意味着国家经济的实力会相应增强，这会吸引更多的外资流入，为国家的就业市场创造了更大的机会。
同时，越来越多的外资和跨国公司也会看到国家的增长潜力，进而加大对本国业务的投资和扩大业务规模，这不仅带来了大量就业机会，而且随着企业规模的扩大，对就业的需求也会相应增加。
浅析中国大学生就业与经济增长的关系
快 的 （ ０３ ） 但 其 吸 纳 就 业 比 重 却 处 于 末 位 １． ％ ，
济南
２０ ０ ） ５ ０ ２
变 ，企 业 的 资 本 深 化 也 在 不 断 加 速 ．这 就 使 企 业 生 产
经 营 中 资 本 对 劳 动 力 的 吸 纳 率 降 低 ，也 就 是 说 ，虽 然 每 年 资 本 投 资 率 都 很 高 ．但 投 资 并 未 有 效 拉 动 业 对
劳 动力 需 求 的增 长
济 增 长 对 劳 动 力 的 需 求 进 一 步 减 少 。 技 术 进 步 的 结
降 低 利 率 ， 目的 是 刺 激 居 民 消 费 和 企 业 投 资 。但 是 ，
在 资 金 的 供 给 方 面 ，由 于 对 失 业 、医 疗 等 种 种 不 稳 定 性 因素 的 预 期 ，居 民 的储 蓄倾 向较 高 ，虽 然 连续 Ｊ 次 Ｌ
的情 况 下 ．ＧＤＰ增 长 不 会 带 来 就 业 的 增 长 、
（ ）不 同产 业 的 就业 弹性 问题 四
不 但 我 国 的 就 业 弹 性 每 年 都 不 一 样 ，而 且 我 国不 同产 业 的就 业 弹性 也 有 很 大 差 别 ，不 同 产 业 的劳 动 生
的上升趋 势 ，闪为其Ｔ资 形成机 制具有 刚性 。这样 ， 对 于容 易获 得 贷款 的 大 型 罔有 企 业 来 说配 合 ，把 资 金 重 点 投 向基 础 设 施 领 域 ，如 ：农 林 牧 渔 、交 通 通 信 、环 境 保 护 等 产 业 ，而 这 些 投 资 领
域 恰 恰 是 吸纳 就 业 能 力 较 弱 的 行 业 。前 几 年 连 续 多 次
用 明显 加 大 ， 目前 ．我 国经 济 增 长 中技 术 进 步 的 贡 献 率 约 达 ３ ． ．技 术 进 步 加 深 了对 劳 动 的替 代 ．使 经 ５％ ７
当前我国经济增长与就业关系研究
维普资讯
均衡状态下 的失业率将会被提高 ； 动的差别很大甚至相反， 因此， 经济增 １ ９ ９ ７ 年 间， 我国就业的产业结构变化 短 ， 对经济增长的贡献达 １ ３ ． ９ ％。胡永泰 反之 ， 如果 现有生产 单位能够利用 和 长并不一定能带来就业岗位的 同步增 的研 究结 果则表 明 ，在我 国 １ ９ ８ ５ — 主动适 应技术进步 ， 就 可 以不 断地扩 长。范剑勇等研究了就业结构变动对 其研究表 明， 改革开 １ ９ ９ ３年年均 ９ ． ７ ％的经济 增 长率 中 ， 大市场 ， 进而 能够赚取超额 利润 ， 在这 经济增长 的影响 ， 我国就业结构 发生了 巨大变 １ ． １ ％来 自于劳动力数量的增长， １ ． ２ ％ 种情 况下 ， 技 术进步则创 造 了新 的就 放 以来 ， 来 自于劳动力就业产业结构的变化 。 １ ． ２ ． ２就业 的文化素质结 构对经 济增长的影响 人力资本理论对就业的文化素质 业 岗位 ， 进而提高 了就业率。 的影响
究 。其 中 ， 最 基本的观点 可以简单地 力 的重新配置 ， 对就业 产生影 响。早 原因， 是市场化程度不断提 高 ， 资源配 从而 生产同样产 品需 要 分为两类 ， 一是 增长主要 由人力资本 在 １ ８世纪 ， 英 国经 济学家威廉 ・ 配 第 置更加合理 ， 的积累所 推动 ， 因此所有 国家之间增 （ Ｗｉ ｌ ｌ ｉ ａ ｍ Ｐ ｅ ｔ ｔ ｙ ） 就研 究认 为 ： “ 比其 劳动力减少的结果 ； 与此同时， 由于实 长率 的差异均可 以归结为这些 国家人 农民来 ， 工业的收入多 ， 而商业的收入 际工资的增加 ， 也抵 消了投资对就 业 力资本 的积累速度差异 ， 这一 观点主 又 比工业多” ， 这样劳动力必然 由农 转 的拉动作用 。 而后再 由工转商 。这 一结论被后 要 由卢卡斯提 出； 二是增 长由人力资 工 ，
经济增长就业增长互动关系
浅谈经济增长与就业增长的互动关系改革开放以来,随着人口的增长,就业问题成为一个发展中社会主义新中国的严峻问题,传统的经济增长理论告诉我们:就业增长促进经济增长,而经济的高速增长也能带来就业的增长。
随着市场经济转型、经济结构变革、失业问题日益严重,必然要求经济增长方式从经济增长优先型向就业增长优先型转变,可见经济的增长与就业的增长两者之间的密切关系,那么,如何实现经济增长与就业增长的互动效应和加强效应呢?一、扩大总需求是刺激经济增长和就业增长的前提条件拉动经济增长与就业增长互相促进的关键是扩大总需求,而刺激总需求的政策手段主要有三个方面:(1)是财政政策不可淡出。
当前,在内需不足、民间投资和企业自主投资意愿不强,更应重视运用财政税收政策如财政支出、税收、国债、贴息等来刺激经济增长,以创造更多的就业机会。
还须努力促进经济增长,利用减税来刺激民间的消费和投资需求;利用国债投资和常规性支出来加强对公共基础设施的建设,减少因基础设施短向导而造成的经济发展瓶颈约束,进而促进就业扩大。
(2)货币政策应增加力度,并适时降息。
主要是通过降低利率,松动银根,来刺激民间投资需求。
扩大内需,增加就业。
(3)就业政策应该成为优先的经济政策和社会政策,成为宏观政策的根本取向。
经济的增长、投资的扩大能否扩大就业机会和社会和谐发展不仅依赖于经济增长的速度,还取决于增长模式的战略取向。
面对巨大的就业压力,鉴于中国人口基数大、劳动力资源丰富和人均自然资源占有量相对缺乏的现实,决定了我国在确立经济发展战略时,应该选择就业优先增长的增长模式。
二、完善劳动力市场是实现就业增长和经济增长互动关系的必要条件完善的劳动力市场可以提供关于劳动力供需的可靠信息,为供需双方搭建平台,提高就业匹配成功的概率和效率。
(1)要通过法律手段规范经济主体的行为、保证劳动力市场的充分竞争和保护就业过程中弱势群体的权益。
(2)要通过制定相关政策逐步削弱行业差距和部分行业的就业限制。
对我国经济增长与就业增长相关性分析.doc
对我国经济增长与就业增长相关性分析作者：肖克提来源：《大陆桥视野·下》2013年第02期摘要我国是世界第一的人口大国，就业问题一直是我国经济社会面临的一个严峻挑战。
改革开放三十年来，我国经济一直保持了高速增长，虽依靠经济扩张拉动就业增长，但是经济增长对就业的拉动作用却在逐渐降低，经济增长不再是解决就业增长的充分条件了。
本文从马克思的资本积累理论出发，对我国经济增长与就业增长的非一致性作了阐释，并对促进我国就业增长提出对策建议。
关键词就业增长经济增长资本积累一、我国经济增长与就业增长相关性的现状分析我国是一个拥有13亿多人口的大国，由于人口基数大，每年新增加的劳动力就有1000万左右，加上每年转移的剩余农村劳动力、企业破产产生的失业人员以及由于建立现代企业制度而排出的大量富余人员，我国每年城镇新增劳动力供给约为2000万个。
改革开放以来，我国一直保持了较高的经济增长速度，依靠经济扩张拉动就业增长。
20世纪80年代，我国GDP平均增长率为9.75%，平均就业增长率为3.03%；进入21世纪，我国经济增速基本保持稳定，为9.26%（2000年～2008年），但是就业增长率却下降为0.89%，比80年代减少了2.14个百分点。
虽然我国保持了较高的经济增速，但每年创造的就业也只有900万个左右。
上世纪80年代，GDP每增加一个百分点，我国就业岗位就能增加200万个，而到了本世纪，仅能增加60万个岗位左右。
经济增长对就业增长的促进已经越来越乏力了。
二、我国经济增长与就业增长的非一致性原因马克思在《资本论》中曾指出，在资本积累中，如果资本有机构成不变，可变资本就会随着总资本的增长而增加，对劳动力的需求也会相应扩大。
上世纪80年代，由于改革开放，我国经济处于快速的量的扩张阶段，资本总量的迅速扩大导致可变资本的绝对量的增加，从而吸收了大量劳动力。
整个80年代我国将轻工业确定为主导产业，由于轻工业属于劳动密集型产业，资本有机构成低，所以随着资本量的扩大就业人数也大大增加。
对我国经济增长与就业增长相关性分析
１ ． 保持 经 济 的持 续 增 长 。
要保证我 国就业的稳定增长 ，首先必须保 持我 国经济的持
有劳动力需求增加 的可能性 。因此 ， 保持 经济的稳定增 长 ， 从而
２ ． 大力 发展 第 三 产业 。
充分条件 了。本文从 马克 思的资本积 累理论 出发 ， 对我 国经济增长与就业增 长的非一致性作 了阐释 ， 并对促进我 国就业增
长提 出对 策 建 议 。 关键 词 就 业 增 长 经 济增 长 资 本 积 累
一
、
我 国 经济 增 长 与 就 业 增 长 相关 性 的 现 状 分 析
经济发展 的必然趋势 。而第三产业 主要是资本有机构成低 的劳
动密集 型产业 ，把 它作 为我 国今后 主要 的就业增长点对扩大 我 国就业容量具有重要意义 。 ３ ． 大力发展 知识信息产业等新兴产业 ， 加 大人 力资本投入。
马克思在《 资本论》 中曾指出 ， 在资本积 累中， 如果资本有机 构成不变 ， 可变资本就会 随着总 资本 的增长而增加 ， 对劳动力的
然我 国保持 了较高 的经济增速 ，但每年创造 的就业 也只有 ９ ０ ０ 万个左 右。 上世纪 ８ Ｏ 年代 ， Ｃ Ｄ Ｐ每增加一个百分点 ， 我 国就业岗
位就能增 加 ２ ０ ０万个 ， 而到 了本世纪 ， 仅能增加 ６ ０万个 岗位左 右。经济增长对就业增长的促 进已经越来越乏力了。
大对人力 资本 教育和培训 的投资 ， 提高劳动者素质 ， 减少结构 性
从量的快速扩张向质量提高与规模积极方向发展 ， 我国第二产业 从以劳动密集型产业为主向以资本密集型产业为主过渡 ， 主导产
基于“奥肯定律”的经济增长与就业增长的实证研究
Advances in Social Sciences 社会科学前沿, 2023, 12(9), 5489-5498 Published Online September 2023 in Hans. https:///journal/ass https:///10.12677/ass.2023.129753基于“奥肯定律”的经济增长与就业增长的 实证研究李紫璇重庆大学公共管理学院，重庆收稿日期：2023年8月4日；录用日期：2023年9月15日；发布日期：2023年9月27日摘要改革开放以来，我国经济保持较快的增长速度，但是就业问题也越来越突出。
奥肯定律认为，失业率与国内生产总值增长率二者呈反方向变化的关系。
然而，中国的经济增长并没有带来相应的就业增长，即奥肯定律在中国出现了变异。
本文选用中国1978~2019年42个年份的样本数据，通过协整检验和Granger 因果检验，得出经济增长与就业增长不一致的结果，并尝试解释二者具有不一致性的原因，结合实际国情就如何促进我国就业增长提出政策建议。
关键词奥肯定律，经济增长，就业增长，非一致性An Empirical Research on Economic Growth and Employment Growth Based on the “Okun’s Law”Zixuan LiSchool of Public Policy and Administration, Chongqing University, ChongqingReceived: Aug. 4th , 2023; accepted: Sep. 15th , 2023; published: Sep. 27th, 2023AbstractSince the reform and opening up, China’s economy has maintained a relatively fast growth rate, but the problem of employment is also becoming more and more prominent. According to Okun’s law, the relationship between the unemployment rate and the growth rate of GDP changes in the李紫璇opposite direction. However, China’s economic growth does not bring the corresponding employ-ment growth, that is, Okun’s law in China has mutated. By using the sample data of 42 years span (1978~2019) in China, this paper obtains the inconsistent results of economic growth and em-ployment growth through cointegration test and Granger causality test, attempts to explain the reasons for their inconsistency, and puts forward some policy suggestions on promoting employ-ment growth in China based on China’s actual situation.KeywordsOkun’s Law, Economic Growth, Employment Growth, Inconsistency Array Copyright © 2023 by author(s) and Hans Publishers Inc.This work is licensed under the Creative Commons Attribution International License (CC BY 4.0)./licenses/by/4.0/1. 引言经济增长与充分就业是国家宏观经济政策的两个重要目标，也是宏观经济运行的理想状态。
经济增长对就业的拉动作用研究
经济增长对就业的拉动作用研究近年来，随着中国经济的快速发展，就业问题一直备受关注。
经济增长作为就业的重要驱动力，对就业产生了深远的影响。
研究经济增长对就业的拉动作用，对于深化对经济发展规律的认识和有效解决就业问题具有重要意义。
一、经济增长对就业的直接影响经济增长对就业的直接影响主要表现在需求拉动和增加生产要素需求两个方面。
随着经济的增长，市场需求不断扩大，企业对劳动力的需求也随之增加。
特别是在制造业、建筑业等传统劳动密集型产业，经济的持续增长对于吸纳更多的就业人口起着至关重要的作用。
而且，随着科技的不断进步，新兴产业如信息技术、生物技术等也在涌现，这些新兴产业的发展不仅创造了大量的就业机会，而且改变了就业结构，提高了劳动力的素质要求。
经济增长还会增加生产要素需求，从而拉动就业。
随着经济的不断发展，对各类生产要素的需求逐渐增加，包括土地、资金、技术和劳动力等。
而劳动力作为最主要的生产要素之一，经济增长会带动更多的劳动力投入到生产中，从而增加就业机会。
经济增长对就业不仅在数量上有所拉动，而且还会对就业结构产生深远影响。
随着经济的不断发展，劳动力的结构也会发生变化，呈现出以下几个特点：随着产业结构的调整和优化，新兴产业的兴起将会带动更多的就业机会。
特别是在信息技术、电子商务、生物医药等高新技术产业的兴起，将会吸引更多高素质的人才投身从而改变传统的就业格局，提高整体就业水平。
随着服务业的不断扩张，服务业对于就业的贡献日益增大。
服务业作为国民经济的一个重要组成部分，对于提高就业率、拓宽就业渠道起着重要作用。
尤其是在金融、保险、法律、医疗等行业，服务业的发展不仅需要大量的高素质人才，而且为就业提供了更加多元化的选择。
随着城乡发展不平衡的状况逐渐改善，农村就业问题得到了有效解决。
经济的持续增长使得农村地区的就业机会不断增加，不仅为农民提供了更多的就业机会，而且也为城乡的劳动力转移提供了更多的空间，从而有效缓解了农村就业压力。
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经济增长对就业的拉动作用研究
经济增长对就业的拉动作用是一个广泛的研究课题，其中涉及宏观经济学、劳动经济学、产业经济学等多个领域的研究成果。
总体来看，经济增长对就业的拉动作用是显著的，但具体的影响程度和机制则因国家、地区、行业等多种因素而有所差异。
首先，从宏观层面看，经济增长对就业的拉动作用主要表现在两个方面：一是扩大就
业总量，即促进就业机会的增加；二是提高就业质量，即改善就业条件和薪资待遇。
在就业总量方面，经济增长对就业的拉动作用得到了广泛认可。
经济增长可以促进企
业的扩张和投资，带动更多的劳动力参与生产和服务，从而创造更多的就业机会。
例如，
近年来中国经济持续增长，并在一系列政策支持下，实现了就业总量的稳步增长，特别是
城镇化进程加快，新型城镇化等一系列战略性调整，不断创造更多的就业机会，有效拉动
了就业的增长。
此外，经济增长还可以带动跨地区的人口流动，促进就业的平衡和优化。
在就业质量方面，经济增长对就业的拉动作用也是显著的。
因为经济增长会改善产业
结构和就业结构，创造更多的高技能、高薪资和稳定就业的机会。
新的技术和生产模式的
引入，也可以提高劳动者的生产力和就业技能。
此外，经济增长带来的投资环境的改善，
还可以吸引更多的外商投资和创新企业，从而为经济转型升级创造更多的就业机会。
其次，从行业层面看，经济增长对不同行业的就业拉动作用也有所差异。
研究表明，
服务业和制造业是就业增长的主要行业，其中前者表现更为显著。
服务业的增长率常常高
于制造业，因为服务业的发展通常具有较高的人力要求和创新需求，具有大量的就业机会。
在制造业方面，虽然生产自动化趋势越来越明显，但关键的部分，如研发、生产控制以及
高端建筑等，仍需要较多的人力资源支撑。
此外，新兴产业如信息技术、网络经济等，也
为就业增长提供了新的机会。
最后，需要注意的是，虽然经济增长对就业的拉动作用是显著的，但其影响程度和机
制仍然受到一系列因素的制约。
例如，经济增长可能会导致劳动力过度迁徙，导致城市经
济过热和物价上涨。
同时，经济增长也可能扩大收入差距和就业质量不均等问题。
因此，
在推动经济增长的同时，还需要建立健全的调控机制，以确保就业增长的质量和可持续
性。