生产计划部(PMC)岗位职责说明书
PMC部岗位说明书
浙江正泰汽车零部件有限公司Zhejiang Chint Auto Parts Industries Co., Ltd.PMC部岗位职责说明书PMC经理岗位职责1.负责组织订单评审。
2.负责编制《主生产计划》，制订订单节点控制表并组织实施。
3.负责组织召开生产协调会议，组织协调各相关单位解决生产过程中的各类异常情况，确保生产顺畅。
4.负责协调与生产相关各部门的工作进度和衔接。
5.进行物流分析与规划，确保产、供、销平衡。
6.负责协助计划主管编制《月出货计划》及分配生产分车间及外加工事项。
7.负责计划、物控系统的管控体系的建立及监控过程中的执行。
8.落实公司各项规章制度在本部门的执行。
9. 统筹本部门的工作,制订本部门发展,改善计划,指派,检查各相关部门工作的完成状况.10.根据公司要求编制本部门的工作计划、报批、推进和完成。
11.指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握部门工作任务完成情况。
12.代表本部门与其它部门进行横向联络、协调工作。
13.评估,考核本部门员工。
14.承办上级临时交付的其他工作。
岗位权限1.对生产计划的实施情况有管理、监督权。
2.对编内人员招聘有审核权。
3.对本部门所建立的相关程序、制度等文件有解释权。
4.对直接下级晋升、任免、异动有建议权。
5.对本部门所有员工的工作有监督权。
6.对本部门所有员工的各项工作有检查和管理权。
7.对本部门员工的管理水平、业务水平有培训和工作绩效考核、奖惩权。
任职要求1.大专以上学历，三年以上生产运作系统管理经验，具同等职位一年以上工作经验。
2.熟悉运用office软件。
3.熟悉ERP整体规划。
4.有良好的沟通、协调能力。
5.男女不限，25岁以上。
考核指标1.订单准交率。
2.物料库存周转率。
3. 流程执行力4.停工待料次数。
5.呆滞物料库存资金占有率。
6. 物料损耗率7.产值生管科长岗位职责1.负责《月出货计划的编制》。
2.负责电子分公司、继电器分公司、喇叭分公司、开关分公司月计划的编制。
PMC计划员工作职责
pmc计划员职责一、计划管理1、主导订单评审，对订单交期负责；2、编制生产计划和生产订单并组织实施；3、生产计划和生产订单实施情况跟进;4、根据车间日常生产计划，安排物料计划，及时供应生产线物料，确保均衡生产；5、跟踪监督生产计划实施情况，进行产能负荷分析,适时作出计划调整经上级领导批准后执行；6、协调各部门的工作进度和衔接,对生产各车间的产能进行跟进;7、进行生产分析及改善，提高生产效率和品质合格率。
8、负责编制生产计划、产品质量、数量及时间性统计分析报告，按规定时限上报领导;二、物控管理1、根据生产计划需求，编制物料需求计划并监督执行；2、负责整理和编制公司所有生产有关材料的请购和预审，并监督实施；3、外协厂商物料回厂时间的确认及跟进；3、负责生产过程中待料、退料、补料和借料以及订单改制的管理;4、对生产过程中物料的进、出、存、储、耗各环节全面核实控制，并通过不断改进，减少物料损耗,提高效率,降低生产成本；5、.根据生产实际需要制定材料采购请购单并及时上报；6、按照公司规定定期处理呆废料；7、各项数据（生产进度,产能分析,出货计划，生产计划，物料进度，出货等）的统计与统计图表的绘制；8、准确及时统计计划物控各项数据,提出分析报告，反馈统计信息，为成本控制提供数据；9、领料单、入库单等单据及时、准确录入,确保数据的及时性、准确性；三、其他1、随时了解生产情况,向领导提出人员协调与调配的建议;2、及时掌握设备运行情况，提出安排协调设备保养的建议，并监督对设备的维修保养；3、负责对生产中出现的异常情况临机处置，并及时向上级报告；4、负责对生产目标未完成情况展开、检查、诊断和落实，提出解决问题的建议；5、完成领导交给的其他任务.篇二：pmc计划员岗位职责说明书广州市渴望电子科技有限公司职位说明书pmc——计划员职位说明书pmc部计划员职位说明书第 1 页共 1 页篇三：生产计划部计划员的工作职责和流程生产计划员的工作职责和流程岗位描述名称：生管员直接上级：生产科主任直接下级：计划文员本职工作：协调生产过程、生产流程,保证生产活动正常运行.岗位职责：1)在生产科的领导下负责工厂生产月计划与周计划的编制与生产指令的发布及执行的进度跟踪直至达成;2)做好订单的评审、生产前的打样安排、确认、生产各环节的进度物料供应、工艺组织布臵、品质状况跟踪落实。
pmc部岗位职责(8篇)
pmc部岗位职责(8篇)pmc工作职责篇一1.根据企业的`生产经营战略和生产目标合理制定(季度、月度、每周)生产计划，并上报上级领导审批；2.根据生产计划协调生产物资的需求计划，保证物料及时供应；3.负责下达生产指令单，对生产进度进行跟踪，根据产品要求及时调整生产计划；4.协调各方资源，及时处理紧急订单，确保完成生产任务；5.负责准确分析各车间生产产能，根据各车间的生产能力协调生产任务；6.做好生产计划的检查和计划控制工作；7.组织部门员工参加业务培训，对下属员工进行工作指导和绩效考核。
pmc部岗位职责篇二岗位职责：1. 根据月度生产计划，制定月度采购需求计划，完善与优化公司的生产计划与物控体系；2. 负责物料需求分析、生产计划，监控执行情况，确保生产顺畅，做好产能分析；3. 监控生产物料和库存，降低物料周转天数，对呆、滞、废料和不良物料的预防及处理；4. 综合协调交货计划，确保物料的适时、适质、适量、进料以满足生产计划的需求；5. 组织协调各相关部门进行从销售订单下单到发货整个制造过程中的计划调度、物控流程的梳理，确保控制流程的`高效运作。
6. 开展供应商绩效管理工作，分析供应商的交付达成数据，跟进供应商交期改善措施与改善措施的有效性；7. 培训及督导下属处理日常工作；任职资格：1.全日制本科以上学历，电子类，机械类，物流管理或管理类相关专业；2.八年以上的生产计划、物控管理经验(至少5年主管岗位工作经验)；3.熟悉生管、物控管理业务流程，包括仓储、物流控制领域；熟练使用计算机及erp办公软件；4.优秀的沟通表达能力、分析与判断能力、组织协调能力、计划制定与控制能力，能承受较大工作压力，有较强的目标意识。
pmc工作职责篇三1.生产计划的编排与调度生产物料的跟进、控制。
2.物料计划的编排与调度库存周转率。
3.库存物料及常备物料的规化与跟进。
4.协调生产，保证生产畅通跟生产计划与物料计划的。
执行。
计划部PMC职位说明
职位名称
PMC
所属部门
计划部
职位代码
直属上级
直接下属
工作属性
定员人数
文件编号
制订日期
制定人
审核
审批
职位概要：
根据客户订单的要求，组织订单的交期评审，加强与市场一线的沟通协调，实施物料需求计划及生产计划的编制、落实，督促生产过程的协调跟踪，确保按时交付。
工作内容：
1、负责呆滞料、不良物料（制程、库存、销退、来料不良）、超期物料清理；
2、负责生产领料单等各种单据的处理、跟进；
3、负责物料请购及安全库存量及补货点的制定；
4、负责库存资金的控制；
5、负责协助仓库完成年中、年终盘点工作；
6、负责生产指令（工单、返工单）、变更单的下达、跟进；
7、负责生产执行进度的跟进、协调监控，确保保质保量按时完成生产任务；
8、负责技术资料更改后产品执行进度控制处理；
9、负责新项目、新产品的推广执行跟进；
10、负责订单交期评审及以及沟通、协调工作；
11、月度在库金额、月度库存呆滞料金额和利用金额的分析；
12、负责生产计划达成情况的统计分析；
13、负责月度订单交付达成统计、订单数量的分类统计、执行周期的统计、分析和变化趋势分析；
14、负责采购部到货准时率统计；
15、完成上级交办的临时性工作任务。
任职资格：
教育ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ称：
◆大专以上学历，管理类专业者优先。
培训经历：
◆参加过生产计划与物料控制方面的培训。
经验：
◆有两年以上的同职工作经验。
技能技巧：
◆书面写作能力，熟悉电脑操作、ERP操作系统。
性格态度：
◆为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真、原则性强；
PMC部部门职责与岗位说明书
11.负责生产进度的跟进控制与交期管理；
12.负责生产计划产量的达成；
13.负责生产异常的跟进与计划调整；
14.负责生产成本控制；
15.负责生产仓储分类管理与整理；
16.负责生产安全库存管理与成品出货管理；
17.负责仓储安全管理；
18.负责委外加工物料的生产交期管理；
19.负责生产日报表数据统计及库存报表的记录与管理；
20.负责仓储物料盘点管理和仓储账务管理；
21.负责仓储6S管理；
22.负责仓储不合格物料退货管理；
23.负责供应商评定，负责来料品质控制；
24.负责来料品质ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ常处理；
25.负责ISO9001体系的推行及执行。
人
员
编
制
表
岗位名称
编制人数
岗位名称
编制人数
PMC主管
1
PC
1
采 购
1（兼）
MC
1
仓 管
1(兼)
合计：
3人
预计人力成本：
8000-9000元/月
PMC部部门职责与岗位说明书
部门名称
PMC部
部门负责人
直接上级
副总经理
岗位设置
PMC主管、PC（生管）、MC（物控）、采购、仓管、
部
门
主
要
职
能
1.负责组织与参与生产订单的评审；
2.负责订单生产计划的编排与生产指令单的下达；
3.负责生产物料的需求分析与申购计划的下达；
4.负责生产主要物料的采购及辅料的交期跟踪；
5.根据年度采购计划、生产材料需求、各部门物资供应需求及现有库存情况，组织编制短期采购计划，并领导实施
PMC计划员_岗位说明书
PMC计划员_岗位说明书PMC计划员_岗位说明书计划员岗位职责说明书职位名称基本情况所属部门直接上级设置目标PMC计划员PMCPMC部长职位编号薪金级别直接下属制定生产计划，控制生产计划与生产的进度1.订单评审，根据部长安排制定生产划并负责落实2.组织建立生产保障体系，负责改进完善生产计划3.协助部长收集生产资料、生产定额信息，负责制定企业制造计划4.负责制定公司制造资源需求计划，保证公司资源配置合理、高效5.定期、准确向部长和相关部门提供有关供应信息，为公司或部门的计划决策提供信息支持6.协助部长对加工合同进行可行性评估和资源综合平衡，及时决策，协助计划设计需求各部门，开展工作，跟踪其执行情况7.跟进生产进度，生产异常及时反馈上级，确保计划按时完成职责8.生产进度实时跟踪，计划完成分析总结9.协助部长，负责履行供应合同/协议，并组织监督计划实施10.协助部长建立企业资源计划管理档案及其数据库日常关注：日常工作1协助部长进行订单审核2生产计划编排\\组织与实施3跟踪订单执行进度3向部长汇报工作情况定期工定期关注：负责生产计划和调度计划的审核工作，安排采购、制造、检验计划并监督实施1、周工作例会；2、月度工作例会；3、定期向部长汇报提作升及工作开展情况1.负责制定计划，为企业决策提供建议权2.对违反生产计划管理制度，流程，程序等行为的制止权3.有权要求各部门配合进行与本岗位工作职责有关的工作职权4.对本职工作中存在问题的反映权和改进的建议权5.对上级不合理处罚的申诉权6.对生产部计划达成的督导，考核权7.上级特别授权的有关权限工作条件办公室、电脑（固定台式）、手机、电话考核指标关键业绩指标（KPI）考勤、服从安排、遵守制度考勤完成率指标权重年度供应计划的完成率、供应合同的履行率、生产计划的实施完成率供应数据库完善程度、重要任务完成情况判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、专业知识及技能订单任务的完成率领导的满意度定期向制造总监汇报生产计划安排的进展情况协调定期制造总监汇报改进的建议定期与相关各部门的沟通和协调外部工作关系监督投诉推动要求制定项目工作目标时，与各部门人员进行沟通进行管理制度、流程回顾时与各相关部门协调开展内部管理提升项目时与部门内部的协调工作信息要及时，准确，高效，通畅工作关系下达指令内部工作关执行系落实问题汇报学历年龄性格工作经验任职资格岗位所需知识辅导监督1生产计划的编排，制定，跟进与实施安排2关注物料和采购计划的审核和制定3监督生产计划安排完成准确率4客人投诉的跟进，平衡供与需之间的关系中专以上22岁以上专业性别技术设计与技术管理不限积极主动，责任心强，有一定的外交能力1年以上相关工作经验2熟练运用OFFICE软件3具有较强的组织沟通，协调能力和道德素养公司产品知识企业PMC计划设计公司运营管理1具备一定的沟通能力、组织能岗位技能培训力、问题分析和解决能力、逻辑要求科目名称公司技术管理运营管理二周二周课时数岗位技能要求思考能力2物料用量分析，库存管理3沟通协调能力要强，生产计划风险分析能力强职前培训职业公司管理培训PMC部长物控员修订内容修订者审核者可晋升的职位发展可转换的职位修订修订时间审批者履历201*-11-扩展阅读：PMC计划员岗位职责说明书广州市渴望电子科技有限公司职位说明书PMC计划员职位说明书职位直接下属薪酬等级工作职责计划员所属部门协作岗位考核方式PMC直接上司PMC经理采购、仓库、市场、生产岗位定员1．物料用量的分析与申购；2．制定生产计划；3．物料到位情况的控制与跟催；4．生产进度控制及跟催。
生产计划pmc职责描述
生产计划pmc职责描述一、岗位概述生产计划PMC（Production Management Center）是企业生产计划部门的核心管理职能之一，主要负责制定和实施企业生产计划，并根据实际情况进行调整和优化，以确保生产任务的顺利完成。
该岗位需要具备良好的计划策划能力、沟通协调能力和执行能力，以保障企业生产的顺利进行。
二、核心职责1. 制定生产计划：根据销售订单、库存情况、产能和资源情况等要素，负责制定月度、季度和年度的生产计划，并根据实际情况进行调整和优化，以达到生产效率最大化和成本最小化的目标。
2. 生产任务分配：按照生产计划，合理分配生产任务和生产资源，安排制定生产排程，确保生产任务的顺利完成。
3. 进度跟踪和监控：监控生产现场的生产进度、生产成本和生产品质，并及时发现并解决生产中的问题，确保生产任务按时完成。
4. 产品质量控制：负责监督生产过程中的产品质量控制，协助生产部门解决生产过程中的质量问题，确保产品合格率达到要求。
5. 生产资源管理：负责管理生产过程中的人力、物料、机器和设备等生产资源，保障生产任务的顺利进行。
6. 信息报告和沟通：负责向相关部门和领导汇报生产计划执行情况、生产进度和问题，并及时协调解决问题，确保生产任务的顺利完成。
7. 优化生产流程：不断优化生产过程和生产流程，提高生产效率和降低生产成本，提高企业竞争力。
8. 团队管理和培训：带领团队成员，分配任务，进行培训和指导，提高团队的执行力和绩效。
三、任职要求1. 本科以上学历，工业工程、机械、制造类相关专业优先；2. 3年以上生产计划或生产管理工作经验，有制造业生产环境经验者优先；3. 熟悉生产计划、生产管理、物料管理、操作管理等相关理论和方法；4. 具备良好的计划执行能力、沟通协调能力和问题解决能力；5. 良好的团队合作精神，能够承受一定的工作压力；6. 熟练使用办公软件和生产计划软件，有ERP系统使用经验者优先。
四、发展前景生产计划PMC是企业生产计划部门的核心职能之一，对企业的生产效率和成本控制起着关键作用。
PMC岗位说明书
PMC岗位说明书PMC，即生产计划控制专员（Production Planning and Control），主要负责对生产计划进行控制、协调和管理，确保生产运行的效率和质量。
本文将就PMC岗位说明书进行详细的介绍。
一、岗位概述PMC是生产计划控制专员的缩写，主要负责对生产计划进行控制、协调和管理，确保生产运行的效率和质量。
其主要岗位职责包括：制定、调整生产计划，协调部门之间的生产调度，管理生产流程，监控生产进度，及时解决生产过程中的问题，提高生产效率和质量。
二、工作职责1、制定、调整生产计划：根据订单和销售计划，制定生产计划，并根据生产能力、原料和物料库存等情况进行调整。
2、协调部门之间的生产调度：与相关部门（如生产车间、采购部、销售部等）协调生产计划、生产进度及物料供应等问题。
3、管理生产流程：制定生产流程，监控生产过程中的各项指标，提高生产效率和质量。
4、监控生产进度：及时监控生产进度，废品率，工时效率等，发现并解决问题。
5、及时解决生产过程中的问题：发现生产过程中的问题，及时处理，避免影响生产进度和质量。
6、提高生产效率和质量：定期进行生产效率和质量分析，提出改进建议，持续提高生产质量和效率。
7、编制报表分析：编制和分析生产数据，制定相关的报表以便管理层决策。
三、任职资格1、具备较强的组织、协调和管理能力，并具备一定的生产制造领域的专业知识；2、熟悉生产流程，熟练掌握生产计划和生产物料管理；3、具备良好的沟通能力，能够与各个部门进行有效沟通协调，协调困难及问题，并及时解决问题；4、能够熟练使用计算机和办公软件，了解ERP系统应用；5、具有优秀的分析能力和决策能力，能够快速判断生产过程中的重要问题，并及时作出决策。
四、岗位优势1、发掘生产潜力：能够发掘生产中的潜力，避免浪费、提高效率和质量，为公司创造更多的收益。
2、良好的职业发展前景：PMC是企业中非常重要的岗位之一，该岗位的工作涉及到企业的生产过程和质量，对于企业的竞争力是非常关键的。
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处理、协调、沟通及反馈。
9(跟踪排查车间计划物料的到位情况，对影响上线的物料异常及时作出处理并
通报车间、生管科或物控员处理。
10(协助车间做好订单清尾工作，确保日清日结。 11(承办上级临时交付的其他工作。
岗位权限
1.对所负责生产计划的日常管理工作执行权。
2.对违反生产计划管理制度、办法、流程、程序等行为的制止权。 3.有权要求各部门配合进行与本岗位工作职责有关的工作。 4.对本职工作中存在问题的反映权和改进的建议权。 5.对上级不合理处罚的申诉权。
6.对生产部计划达成的督导、考核权。
7.上级特别授权的有关权限。
任职要求
1.大专以上学历，一年以上计划员工作经验。
3.对本部门所建立的相关程序、制度等文件有解释权。
4.对直接下级晋升、任免、异动有建议权。
5.对本部门所有员工的工作有监督权。
6.对本部门所有员工的各项工作有检查和管理权。
7.对本部门员工的管理水平、业务水平有培训和工作绩效考核、奖惩权。 任职要求
1.大专以上学历，三年以上生产运作系统管理经验，具同等职位一年以上工作经验。
4.负责协调与生产相关各部门的工作进度和衔接。
5.进行物流分析与规划，确保产、供、销平衡。
6.负责协助计划主管编制《月出货计划》及分配生产分车间及外加工事项。 7.负责计划、物控系统的管控体系的建立及监控过程中的执行。 8.落实公司各项规章制度在本部门的执行。
9. 统筹本部门的工作,制订本部门发展,改善计划,指派,检查各相关部门工作的完成状况.
生产计划部（PMC）岗位职责说明书
浙江正泰汽车零部件有限公司
Zhejiang Chint Auto Parts Industries Co., Ltd.
PMC部岗位职责说明书
PMC经理
岗位职责
1.负责组织订单评审。
2.负责编制《主生产计划》，制订订单节点控制表并组织实施。 3.负责组织召开生产协调会议，组织协调各相关单位解决生产过程中的各类异常情况，确保生产顺畅。
1.大专以上学历，一年以上生产运作系统管理经验，具同等职位一年以上工作经验。
2.熟悉运用office软件。
3.熟悉ERP整体规划。
4.有良好的沟通、协调能力。
5.男女不限，25岁以上。
考核指标
1. 订单准交率。
2. 物料库存周转率。
计划员
岗位职责
1.参加订单评审，及时登录或调整生产计划。
2.编制车间生产计划和《产能负荷分析表》。
2.熟悉运用office软件。
3.熟悉ERP整体规划。
4.有良好的沟通、协调能力。
5.男女不限，25岁以上。
考核指标
1.订单准交率。
2.物料库存周转率。
3. 流程执行力
4.停工待料次数。
5.呆滞物料库存资金占有率。
6. 物料损耗率
7.产值
生管科长
岗位职责
1. 负责《月出货计划的编制》。
2. 负责电子分公司、继电器分公司、喇叭分公司、开关分公司月计划的编制。 3. 负责标准产能资料、基础数据的汇总建立，完善生产计划。 4. 协调各计划员工作，确保各工序严格按订单节点要求完成。 5. 协调处理计划员与车间提报的一般异常，掌控生产进度。 6. 落实公司各项规章制度在本部门的执行。
4.对违反物料管理与控制行为的制止权。 5.有权要求各部门配合进行与本岗位工作职责有关的工作。 6.对本职工作中存在问题的反映权和改进的建议权。 7.对上级不合理处罚的申诉权。
8.上级特别授权的有关权限。
任职要求
1.大专以上学历，一年以上物控员工作经验。 2.熟练运用office软件。
3.成本控制意识强，具有较强的数据统计、分析能力。 4.具有较强的组织沟通、协调能力和道德素养。 5. 男女不限，23岁以上。
4.定期或不定期抽盘仓库账、物、卡相符情况。 5.其它物控员不在时，代理其它物控员的工作。 6.承办上级临时交付的其他工作
7.建立工位器具《物料管控表》，监督工位器具的正确使用、维护与保养。
8.承办上级临时交付的其他工作。
岗位权限
1.物料需求计划的编制权。
2.物料进度跟催权。
3.对仓库物料的抽盘权。
7. 指导、检查各计划员的各项工作，督促各计划员严格完成各项工作任务。 8(贯彻执行生管组合拳，规范本部门的管理工作。
9(跟进生产进度，汇总各车间生产异常，参加生产协调会，协助PMC经理处理各种生产异常。
10(组织召开生管科内部早会，下达当日各计划员生产任务。 11(组织召开生管科内部夕会，汇总协调解决各计划员的生产异常情况。 12(审核核查各计划员编制的周生产计划、日生产计划的合理性与准确性。 13(评估,考核本部门员工。
2.熟练运用office软件。
3.具有较强的组织沟通、协调能力和道德素养。
4.男女不限，23岁以上。
考核指标
1.订单准交率
2.生产均衡率
3.流程执行力
4.仓库物料审。
2.进行物料需求分析与计算，建立并运行《物料管控表》，填制《物料请购单》。
3.负责建立、维护所有物料的损耗率标准及《常用物料备库表》;
10.根据公司要求编制本部门的工作计划、报批、推进和完成。 11.指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握部门工作任务完成情况。 12.代表本部门与其它部门进行横向联络、协调工作。
13.评估,考核本部门员工。
14.承办上级临时交付的其他工作。
岗位权限
1.对生产计划的实施情况有管理、监督权。
2.对编内人员招聘有审核权。
14(承办上级临时交付的其他工作。
岗位权限
1.对所负责生产计划的日常管理工作的执行权。
2.对编内人员招聘有审核建议权。
3.对违反生产计划管理制度、条例、流程等行为的制止权。 4.对直接下级晋升、任免、异动有建议权。
5.对本部门所有员工的工作有监督权。
6.对本部门所有员工的各项工作有检查和管理权。
7.对本部门员工的管理水平、业务水平有培训和工作绩效考核、奖惩权。 任职要求
3.依据《生产日报表》统计计划达成率、人均产能，并根据自制件的需求情况，
合理调整分公司生产进度情况。
4.跟进生产进度，生产异常及时至反馈PMC部生管科，确保交期满足销售需求。
5.参加生产车间内部生产协调会议，协调解决生产过程中出现的各种问题。 6.每日维护ERP生产排程，确保排程与实际生产相符。 7、编制并发放车间生产日计划。