2017年消化内科年终工作总结及2018年计划
消化内科年终工作总结
消化内科年终工作总结一、工作回顾本年度，消化内科团队积极投入工作，在医院领导的正确引导下，紧密配合，共同努力，取得了一系列重要的成绩。
我们主要的工作内容包括：疾病诊断与治疗、学术研究、医患沟通以及团队建设等方面。
1. 疾病诊断与治疗：我们团队在消化内科的各项疾病的诊断和治疗上取得了显著的进展。
我们积极开展各种检查和化验，及时发现疾病并进行精准的治疗。
通过临床实践和学习，我们对各种消化系统病症的诊断和治疗有了更深入的了解和经验，提高了医疗水平，给患者提供了更好的医疗服务。
2. 学术研究：为了提高我们的科研水平，我们致力于开展学术研究工作。
我们定期参加学术会议，了解最新的研究成果和治疗方法，积极参与国内外学术交流。
同时，我们自己也进行了一些小型的研究项目，提高了自身科研能力。
我们的研究成果也得到了一些学术期刊的认可和发表，对于推动学科的发展有着积极的作用。
3. 医患沟通：在医患关系方面，我们始终坚持以患者为中心的原则，注重与患者的沟通和交流。
我们通过认真倾听患者的需求和意见，及时解答患者的疑问，给予患者温暖和安全感。
在治疗过程中，我们也注重与患者的合作，共同制定治疗方案，并及时了解患者的治疗效果和生活改善情况。
通过这种方式，我们建立了良好的医患关系，得到了患者的信任和好评。
4. 团队建设：我们注重团队的建设，通过每周例会、讨论和交流，促进团队的凝聚力和工作效率。
我们积极培养年轻的医生，提供相关的培训和指导，帮助他们成长和进步。
同时，我们也加强了与其他科室的合作和交流，共同研究和解决一些难题，提供更好的医疗服务。
二、存在问题和不足在工作中，我们也存在一些问题和不足，主要表现在以下几个方面：1. 疾病诊断与治疗方面，由于医学知识和技术更新迅速，我们需要不断学习和提高自身的专业水平，以适应新的疾病和治疗方法。
2. 学术研究方面，我们的科研成果还不够丰富和突出，需要加强研究课题的选取和深入研究，提高学术影响力。
消化内科年终工作总结(共4篇)
消化内科年终工作总结〔共4篇〕
第1篇：消化内科年终工作总结
对于医院、科室、个人来说都是一个转变、成长、奋进的一年。
在这一年中，我们不断面临着挑战和机遇，经过这一年的工作和学习，我有了质的转变，快速的成长，明确了奋进的目的。
一、转变观念，进步管理程度
1、多学习：向经历丰富、工作突出的护士长学习，学习她们的工作经历、工作方法;向中国医大一的护理同仁们学习，学习她们的先进管理机制、排班方法、工作状态;向科里的护士们学习，学习她们工作中的长处，弥补自身的缺乏。
2、多与科护士长沟通，查找工作中的缺乏，发现工作中的隐患，随时调整工作状态，跟上医院的步伐。
3、施行人性化管理：在生活中关心体贴科里的护士，有困难主动帮助。
在工作中严格要求，做到人人平等，因材施教，因人而异，充分发挥每一名护士的优点，调动护士们的积极性。
二、加强护理管理，严把护理质量关，确保护理平安
1、要求护士严格遵守护理核心制度、各项规章制度及各项操作规程，严把护理质量关，防范护理过失事故的发生。
做到事前有评估有告知，事后有措施有改良。
真正做到心中有数，工作按标准完成。
2、充分发挥护理质控小组的作用，调动质控小组成员的积极性与责任心，可以做到主动承当检查责任，帮助科里同事共同进步。
3、亲力亲为，实在做到班班查、日日看、周周总结，使护士自觉进步护理质量。
消化科年终工作总结
尊敬的领导、同事们：大家好！首先，非常感谢您们能够出席我们消化科的年终工作总结会议。
在过去这一年里，我们经历了许多挑战和机遇，但通过全体员工的努力和团结合作，我们取得了一系列显著的成绩。
现在，请允许我向大家汇报我们消化科过去一年的工作情况和成果。
一、工作回顾过去一年是我们消化科发展的关键之年。
我们坚持以提升医疗服务质量为中心，积极推进科室的建设和发展。
1.临床工作方面：在过去一年里，我们坚持以病人为中心，提升服务效率、优化服务流程。
我们加强了与其他科室的沟通协作，提高了病人的就诊体验和满意度。
同时，我们推广了先进的治疗技术和设备，提高了病人的治疗效果。
我们也加强了多学科协作，与其他科室合作共同治疗一些复杂疾病，提高了治疗效果。
2.科室建设方面：我们加大了对医护人员的培训力度，提高了医务人员的专业素质和工作效率。
我们还加强了科室的管理，优化了各项工作流程和制度，提高了工作效率和服务质量。
此外，我们积极推进科室的信息化建设，提高了工作效率，减少了纸质文件的使用量，促进了医院的绿色发展。
3.学术研究方面：我们鼓励医务人员积极参与学术研究，并取得了一些重要的成果。
我们组织了科室内部的学术交流会，对医务人员进行学术讲座，提高了他们的学术水平。
同时，我们还与其他医院和研究机构合作开展了一些科研项目，取得了一些重要的研究成果。
二、取得的成绩在过去一年里，我们取得了一系列显著的成绩。
1.服务质量提升：通过加强医护人员培训和优化服务流程，病人的就诊体验得到了明显改善。
病人满意度调查显示，对我们的服务整体满意度达到了90%以上。
2.诊疗效果提高：通过引进先进的治疗技术和设备，加强与其他科室的协作，我们成功治愈了许多复杂的疾病。
病人的病情得到了有效控制和治疗，取得了显著的医疗效果。
3.科室建设成果：通过加强科室管理和推进信息化建设，科室工作效率明显提高。
我们成功实施了电子病历系统，实现了病历信息的电子化和共享。
此外，科室的人员结构优化，医务人员的专业水平和医疗技能也得到了提升。
2017年消化内科年终工作总结及2018年计划
2017消化内科年工作总结紧张而有序的2017年已经过去,在这忙绿的一年里，在领导班子的正确领导下，在认真落实科学发展观精神的指引下，在医务科、护理部的具体指导下，在消化内科全体医护人员的共同努力下，科室的业务收入和业务技术水平实现了大幅度的提升，取得了可喜的成绩，现总结如下。
一、严格规章制度和技术规范全科人员以“二甲”十八项核心制度标准规范自己，不断规范各种医疗行为，不断提高政治思想觉悟和道德水平，自觉抵制行业之中的不正之风,廉洁行医，没有收受患者的红包。
认真贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，牢固树立正确的人生观、价值观，加强医患沟通，医患关系和谐，无医疗纠纷发生。
全科人员认真学习各种卫生法规与规章制度、操作规程,,自觉遵守院科各项规章制度和劳动纪律，全科人员互相支持，团结一致，高质量的保证了临床医疗工作的顺利进行，完成了各项临床医疗和教学工作，完成了创“二甲”的各项前期工作与任务。
二、规范管理,持续发展临床业务以病人为中心，以高尚的医德，精湛的技术，优质的服务解除患者的病痛；以患者为中心的理念要体现在对每个患者的诊治过程中。
在医院领导的大力支持下，中医消化内科专业的救治水平得到了大幅度的提升。
全科医护人员以精湛的技术和无私的奉献精神，赢得到了社会各界及病人家属的好评。
中医消化内科的急重症疾病比如消化道大出血、急性胰腺炎、肝硬化肝性脑病、急性梗阻性化脓性胆管炎、肝肾综合征、终末期肾病、有机磷农药中毒等，针对各急重症，我科根据国内最新指南建立了一套规范诊治方案，及时准确的急诊处理，急诊治疗，与国内先进治疗水平相衔接，较大程度地提高了危重病人的生存率和生存质量。
改善服务态度，简化就医流程，实行普通胃镜检查“零预约”，极大方便了患者就医，门诊中医患者到我科来看病，由中医研究生龙政医师专门接待，全年临床业务明显增加，尤其是胃肠镜与幽门螺旋杆菌检查业务量，中医消化科2017年1-12月份共完成业务收入约679万元，出院病人1481人，死亡10人，平均住院日6.3天，胃肠镜检查1420人次，治疗项目包括镜下止血术，上消化道异物取出术，息肉切除术、电凝术等等。
消化内科年度工作总结（10篇）
消化内科年度工作总结消化内科年度工作总结(10篇)消化内科年度工作总结1一年来，本人在卫生科党支部的领导下，按照党员干部的标准严格要求自己，坚定政治信念，加强政治理论、法律法规、业务知识学习，加强工作理念，改进工作作风，坚持廉洁自律，自觉遵纪守法，认真履行职责，以实际行动实践“三个代表”重要思想。
一、在德的方面：继续深入学习、贯彻落实“三个代表”重要思想，保持共产党员的先进性，树立科学的发展观和正确的人生观，法纪、军纪、组织观念强，在大是大非问题上与党中央保持一致。
认真贯彻执行民主集中制，顾全大局，服从分工，勇挑重担。
尊重领导，团结同事和广大职工，思想作风端正，工作作风踏实，敢于坚持原则，求精务实，开拓进取，切实履行岗位职责，坚持首诊负责，认真处理生活与工作的关系，一切以工作为重，促进三个文明以及和谐社会建设在个人身上的良好体现。
二、在能的方面：熟悉和掌握国家方针政策、法律法规；较好地协调各方面的关系，充分调动个人的工作积极性，积极主动完成工作任务；努力提高文化知识和专业理论水平，具有本职工作所需的基本技能；能在工作中通过思考、研究发现问题，总结经验，提出建议，具有一定的独立处理和解决问题的能力；努力丰富工作经验，拓宽知识面。
三、在勤的方面：本人事业心、责任心强，奋发进取，一心扑在工作上；工作认真，态度积极，雷厉风行，勇挑重担，敢于负责，不计较个人得失；工作勤勉，兢兢业业，任劳任怨；坚持岗位，无故不迟到、不早退。
一年来，本人仅有事假一次，原因是处理父亲病重、病危、病故事情，其余都正常值班和上班，主动放弃公休假，甚至正常的补休都因为工作而耽误。
多次放弃了应邀参加全国性学术交流和赴外学习提高的机会。
四、在绩的方面：本人工作思路清晰，原则性、前瞻性、前导性强；开拓进取，关心单位建设，经常提出合理化建议，较好地完成了较重的本职工作任务和领导交办的其他工作；讲究工作方法，效率较高；能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好。
消化内科年终工作总结5篇
消化内科年终工作总结5篇消化内科年终工作总结5篇总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料，它可以有效锻炼我们的语言组织能力，让我们一起认真地写一份总结吧。
那么你真的懂得怎么写总结吗？以下是小编为大家整理的消化内科年终工作总结5篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
消化内科年终工作总结篇1在医院领导班子和护理部领导下，在医院各兄弟科室的支持帮助下，呼吸消化科全体护理人员协调一致，在工作上积极主动，不怕苦，不怕累，树立较高的事业心和责任心，结合呼吸消化内科的工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科各项护理工作任务，保证了科室护理工作的稳步进行。
取得了满意的成绩，现将20xx年上半年护理工作做如下总结：一、加强优质护理服务，提高服务质量。
1. 全面响应“内练硬功，外塑形象”，打造护士美好专业形象的“天使形象塑造工程”，进一步规范了全科护士的语言、服务、行为、举止。
2. 进一步规范了“无缝护理”：细化了护理服务内容，提升了主动服务意识，为患者提供了连续的、全程的、人性化的护理服务。
3. 进一步完善了“限时护理服务”，通过晨会的学习和培训，工作的高效率及病人的满意度有了大幅提升，因此投诉率大幅降低。
二、进一步加强了安全管理，确保患者安全1. 我们以核心制度为指引，保障了护理安全，组织护士定期学习《护士管理条例》，增强护士法律法规意识。
2. 坚持查对制度：要求主班，服药班每日查对2次，每日护士长参加查对1次，详细核对病危，病重一级护理，测血压，各项护理，药物与治疗，并记录签字，3. 对科室重点用药、高危用药进行定期检查，严格交接，规范管理。
4. 对病人进行安全意识教育，及时签订了安全协议书，对有安全隐患的病人进行及时评估，制定护理措施，并悬挂了警示标牌。
三、护士长带头建立了良好的学习氛围，鼓励大家学习加强护士在职继续教育，灵活运用了品管圈技能，提高了工作人员的学习、工作积极性，提高了护理人员的综合素质。
内科2017年工作总结及2018年工作计划【2】
内科2017年工作总结及2018年工作计划【2】一、继续加强业务学习, 全面提高医疗质量强化落实医疗核心制度, 高度重视危重病人抢救及疑难病人诊断与治疗，诊断治疗3 日诊断不清科内讨论，1 周诊断不请院内讨论。
加强环节质量管理，首诊医生负责制. 消除潜在隐患。
坚持科内小讲课每月1-2次，题材多样提高医师的临床思维能力，提高诊疗及护理水平。
住院医师坚持每日三次查房制度, 不定期进行科室临床教学，邀请区内专家来我科讲课及查房，选派医护人员参加国内学术会议，积极参加院内及院外技能大赛，锻炼医务人员的技术能力。
其次改善服务态度，简化就医流程，通过努力，进一步降低药比，增加患者周转，缩短病人住院日，控制人次人头比等。
二、改善住院条件，提高患者对医院及科室的满意度。
2018年我科室从新整理病人的结构，让患者在舒适的就医环境里，享受更专科诊治和优质护理，从而获得患者更高就诊率。
三、开展新技术新项目，全面提高诊疗水平2018年，我们将购进新的胃肠镜设备，开展早期消化道癌的筛查工作，借助早癌筛查的契机，逐渐开展更多的内镜下治疗项目，比如ESD 、 xxx等。
根据科室的能力申请购进新的xxx 治疗仪，为长期功能性便秘、慢性便秘，功能性胃肠病的患者提供新的治疗手段。
四、注重人才培养，加强梯队建设我科目前有专科医师共11人，其中90%以上是年轻的住院住院医师，必须加强专科学习。
计划2018年派送医师护士各xx 名到上一级医院进修学习，提高科室的技术力量。
五、实施精细化管理，调动科室人员的积极性。
对医务人员进行严格考核，考核的真正目的，是全面提高医疗、护理质量，不断改善服务水平。
对工作认真，关心患者，乐于奉献的医护进行奖励，注重经济效益，也高度关注服务质量。
通过强化医疗质量管理，打造“讲团结，讲奉献，”的科室文化。
将科室发展目标与个人发展相联系，将管理责任分解到每个人身上，充分调动和发挥科室每名医护人员的工作积极性有了共同的信念和追求，集体意识和大局观念更强，团队合作更加密切，同事之间的感情更加亲密，科室的事业才能取得成功。
消化内科年终工作总结范本(5篇)
消化内科年终工作总结范本一管理工作在院长的领导下，严格按照国家法律法规及医院规章制度开展诊疗活动，依法执业，积极完成科室目标管理。
努力提高医疗质量，保障医疗安全，无医疗事故发生。
认真执行行风建设的各项规定，无违规违纪现象发生。
加强平安医院建设，无消防责任事故发生，无违反信访、计划生育政策等时间发生。
严格执行医保、铁保和新农合政策，严格执行国家物价收费政策。
保质保量完成上级和医院交给的指令任务。
二、业务工作（一）业务工作目标住院收治病人____人次；门诊____人次；（二）完成骨干项目ercp____人次；（三）圆满完成消化内科三级医院诊疗项目。
1.重点疾病消化道出血的诊断与治疗____例。
2.肝硬化并发症的诊断与治疗____例。
3.急性胰腺炎的救治____例。
4.临床路径____例。
（四）质量工作1.科室质量小组健全，定期开展工作，完成科室质控工作记录完整；2.各级各类人员熟悉岗位职责、工作制度、诊疗指南、技术操作规范和常用医疗法律、法规，无违法、违纪、违规现象；3.三基理论、技能考核合格率＞____%；4.患者知情同意告知率____%，15.法定传染病报告率____%；6.临床路径病种入组率>____%，入住后完成>____%7.入、出院诊断符合＞____%；8.临床主要诊断、病理诊断符合率＞____%；9.急危重症抢救成功率＞____%；10.治愈好转率＞____%；11.医院感染现患率＜____%；12.院内感染病例____小时内填表上报医院感染科，漏报＜____%；13.医院感染报告流程和处置预案知晓率____%，无医院感染暴发事件；14.急救物品完好率____%；15.归档病历甲级率＞____%；19.病床周转次数>____次/年20.基础护理合格率﹥____%；21.危重患者护理合格率﹥____%；22.已出院患者对医疗服务满意度＞____%；23.住院病人满意度＞____%；24.无医疗纠纷；25.无病人投诉。
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2017消化内科年工作总结
紧张而有序的2017年已经过去,在这忙绿的一年里，在领导班子的正确领导下，在认真落实科学发展观精神的指引下，在医务科、护理部的具体指导下，在消化内科全体医护人员的共同努力下，科室的业务收入和业务技术水平实现了大幅度的提升，取得了可喜的成绩，现总结如下。
一、严格规章制度和技术规范
全科人员以“二甲”十八项核心制度标准规范自己，不断规范各种医疗行为，不断提高政治思想觉悟和道德水平，自觉抵制行业之中的不正之风,廉洁行医，没有收受患者的红包。
认真贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，牢固树立正确的人生观、价值观，加强医患沟通，医患关系和谐，无医疗纠纷发生。
全科人员认真学习各种卫生法规与规章制度、操作规程,,自觉遵守院科各项规章制度和劳动纪律，全科人员互相支持，团结一致，高质量的保证了临床医疗工作的顺利进行，完成了各项临床医疗和教学工作，完成了创“二甲”的各项前期工作与任务。
二、规范管理,持续发展临床业务
以病人为中心，以高尚的医德，精湛的技术，优质的服务解除患者的病痛；以患者为中心的理念要体现在对每个患者的诊治过程中。
在医院领导的大力支持下，中医消化内科专业的救治水平得到了大幅度的提升。
全科医护人员以精湛的技术和无私的奉献精神，赢得到了社会各界及病人家属的好评。
中医消化内科的急重症疾病比如消化道大出血、急性胰腺炎、肝硬化肝性脑病、急性梗阻性化脓性胆管炎、肝肾综合征、终末期肾病、有机磷农药中毒等，针对各急重症，我科根据国内最新指南建立了一套规范诊治方案，及时准确的急诊处理，急诊治疗，与国内先进治疗水平相衔接，较大程度地提高了危重病人的生存率和生存质量。
改善服务态度，简化就医流程，实行普通胃镜检查“零预约”，极大方便了患者就
医，门诊中医患者到我科来看病，由中医研究生龙政医师专门接待，全年临床业务明显增加，尤其是胃肠镜与幽门螺旋杆菌检查业务量，中医消化科2017年1-12月份共完成业务收入约679万元，出院病人1481人，死亡10人，平均住院日6.3天，胃肠镜检查1420人次，治疗项目包括镜下止血术，上消化道异物取出术，息肉切除术、电凝术等等。
呼气试验2002人次，2017年完成腹膜透析置管10人，现管理腹透病人26人。
以上治疗项目的业务量快速增加体现了我科业务的持续发展。
三、加强医疗质量管理，严格考核指标
遵守医院相关的医疗安全管理制度，十八项医疗核心制为中心内容的各项规章制度，认真履行各级各类人员岗位职责，严格执行各种诊疗、护理技术操作规程常规,持续开展医疗质量和安全评价，不断提高医疗安全管理水平,.根据医院安排开展“三基”训练，“三基”考核人人达标。
坚持“合理用药合理检查”，规范抗菌药物的合理使用，大力提倡中药与中医协同方的合理使用。
全年无医疗安全事故发生，通过制度的建立和落实，实现管理制度化，质量标准化，工作程序化、操作规范化，无丙级病历出现。
医护人员人人掌握徒手心、肺复苏技术操作和常用急诊急救设施、设备的使用方法
四、重视继续教育，提高医疗技术及护理水平
组织科室医护人员进行学习，提高诊疗及护理水平。
2017年科室派龙政、尹群兰、莫小芳三人分别去湖南省人民医院、湘雅三医院、湖南省肿瘤医院进修肿瘤专科与胃肠镜操作与内镜下治疗术。
积极参加院内、市内、省内以及国内举办的各种继续教育及会议，在科内定期进行专业知识学习，医生护士轮流进行有特色、有重点的小讲课，从而不断提高自身的专业水平及素质，掌握国内及国际先进理论及技术，为进一步提高科室技术水平打下坚实的基础。
派送三位医护人员进修学习回来后，大大提高了我科肿瘤与消化内镜医疗诊治、护理水平。
回顾过去的2017年，对我们消化内科全体职工来说是不平凡的一年，消化科室分科独立不久，经验不足。
部分临床质量考核指标不理想，危重病人抢救成功率较低等，多项考核指标不理想，消化内科还有诸多方面需要努力。
2018年中医消化科工作计划
在2018年中医消化肿瘤内科将从以下几方面计划开展临床工作
一、继续加强业务学习,全面提高医疗质量
强化落实十八项医疗核心制度,高度重视危重病人抢救及疑难病人诊断与治疗，诊断治疗3日诊断不清科内讨论，1周诊断不请院内讨论。
加强环节质量管理，首诊医生负责制.消除潜在隐患。
坚持科内小讲课每月1-2次，题材多样提高医师的临床思维能力，提高诊疗及护理水平。
住院医师坚持每日二次查房制度,不定期进行科室临床教学，邀请怀化市一医院专家来我科讲课及查房，选派医护人员参加省、市学术会议，积极参加院内及院外技能大赛，锻炼医务人员的技术能力。
其次改善服务态度，简化就医流程，通过努力，进一步降低药占比，增加患者周转，缩短病人住院日，控制人头农合次均费用等。
二、改善住院条件，提高患者对医院及科室的满意度。
2018年我科室从新调整病人（消化道肿瘤、中医治疗病人）的结构，让患者在舒适的就医环境里，享受更专科诊治和优质护理，从而获得患者更高就诊率。
三、开展新技术新项目，全面提高诊疗水平
2018年，我们将购进的肿瘤治疗设备（760多万元）与胃肠镜设备，开展早期消化道癌的筛查工作，借助早癌筛查的契机，逐渐开展更多的内镜下治疗项目，比如ESD等。
肿瘤科将以发挥中医药特色为发展方向，积极开展肿瘤科中医特殊护理，开展中医项目不少于2项，为病人提供具有中医药特殊的康复和健康指导，并加强中医诊疗规范在临床中的应用。
同时，注重引进吸收新的诊疗技术，将手术、化疗、微创治疗、放射性粒子内放射治疗、免疫治疗等纳入到中医整体康复治疗计划之中，使现代医学手段与各种传统中医疗法有机结合，相辅相成，提出一整套包括中药、穴位贴敷、艾法等中医整体康复治疗方案。
重视各种治疗手段的最佳疗效，降低毒副作用，提高治疗效果。
根据科室的能力申请购进新的胃肠功能治疗仪，为长期功能性便秘、慢性便秘，功能性胃肠病的患者提供新的治疗手段。
四、注重人才培养，加强梯队建设
我科目前有专科医师共6人，其中两人是年轻的住院医师，必须加强专科学习。
计划2018年派送医师护士各1名到上一级医院进修学习，提高科室的技术力量。
五、实施精细化管理，调动科室人员的积极性。
对医务人员进行严格考核，考核的真正目的，是全面提高医疗、护理质量，不断改善服务水平。
对工作认真，关心患者，乐于奉献的医护进行奖励，注重经济效益，也高度关注服务质量。
通过强化医疗质量管理，打造“讲团结，讲奉献，”的科室文化。
中医消化科宗旨是：让“肾”命更美好、让“胃肠”更健康。
将科室发展目标与个人发展相联系，将管理责任分解到每个人身上，充分调动和发挥科室每名医
护人员的工作积极性有了共同的信念和追求，集体意识和大局观念更强，团队合作更加密切，同事之间的感情更加亲密，科室的事业才能取得成功。
六、开设健康讲座
作为一种公益活动，面向社会、面向广大患者开展系列健康教育；计划2018年举办通道县第二届“肾”友会，相信举办各种健康讲座能普及健康知识，增强公众健康意识，达到促进健康的目的，使广大患者更好的了解消化、肾内科相关疾病，以及早发现疾病、治疗疾病，提高了患者对我们的科室及医院的信任度。
信你自己罢！只有你自己是真实的，也只有你能够创造你自己。