国外企业社会责任研究综述
国外企业社会责任研究综述
国外企业社会责任研究综述国外, 社会, 责任, 企业, 研究相关词条：国外, 社会, 责任, 企业, 研究摘要：我国企业在经济转型时期所引发诸多社会问题，激发了国内学术界与企业界对于企业社会责任探讨的浓厚兴趣。
文章总结了国外企业社会责任的研究历程，包括学者的论战、概念的界定、不同学科视野和相关衍生理论及实践研究，并对当前国外企业社会责任研究的前沿问题与研究趋势进行了展望。
关键词：企业社会责任，理论，实践，趋势引言近年来，企业社会责任（Corporate Social Responsibility，CSR）的研究引起了国内企业界与理论界的广泛关注，同时，我国企业在经济转型时期所引发的诸多社会问题如食品安全、生产过程的劳动安全保护等以及SA8000认证的实践，促使我国公众对CSR日益重视。
但是，国内学术界与企业界对于CSR的系统探讨相对较少，笔者拟就国外CSR的理论研究现状及实践进行概述，并总结其研究趋势与前沿问题，以供CSR的研究者参考。
国外对于CSR的关注始于19世纪末，自由资本主义经济的发展产生了大量的大型企业，拥有经济优势的大型企业滥用其权力，使市场中其他经营主体与消费者蒙受损失的可能性加大，进而产生行贿、虚假广告、劣质产品和环境污染等社会问题。
此后不久，Andrew Carnegie （1899）提出了公司社会责任的观点。
然而，受到时代背景限制，Carnegie的观点主要针对大公司，在当时并没有引起社会关注。
与此相适应，企业社会责任的观念只是零星的、偶然的和不系统的，没有一个明确的概念被提出来。
Oliver Sheldon（1924）在其著作《管理哲学》中把公司社会责任与公司经营者满足产业内外各种人类需要的责任联系起来，并认为公司社会责任含有道德因素在内。
Howard R.Bowen（1953）发表了《商人的社会责任》一书，提出了商人应该为社会承担什么责任的问题，从而开启了关于CSR的现代研究。
关于企业社会责任理论的文献综述
关于企业社会责任理论的文献综述中国集体经济2012年15期（5月）CHINACOLLECTIVE ECONOMY摘要：20世纪50年代以来，西方国家的许多学者开始从不同角度对企业社会责任理论进行深入的研究，并从不同角度阐释自己的观点。
国内学者在引入和介绍西方学者关于企业社会责任理论研究的同时，也将企业社会责任与我国的实际情况相结合，进行了初步研究。
本文从社会责任的概念、社会责任的范围与层次、社会责任的相关理论问题这三个方面入手，对国内外理论界关于企业社会责任研究的主要观念进行了介绍和梳理，并做简要评述。
关键词：社会责任；概念；范围与层次；相关理论1924年，美国学者欧利文·谢尔顿（Oliver Sheldon ）在其《管理的哲学》一书中，首次提出了企业社会责任（Corporate Social Responsibility ）这一概念，标志着一个新的学科领域的创建。
一、企业社会责任相关概念的研究综述（一）国外学者企业社会责任的代表性观点迄今为止，国际社会对“企业社会责任”的定义，还存在不同的解释。
同时，随着社会上不同时期的劳工运动、少数者权利运动、环保主义者和消费者权利保护运动的发展，不同时期的企业社会责任内涵也不尽相同。
1953年，博文（Bowen H.R ）在《企业家的社会责任》中，将企业社会责任定义为了“企业家们按照社会的目标和社会的价值向相关的政策靠拢，并做出相应的决策，采取合理的具体行动的一种义务”。
麦克格尔（McGuire Joseph W.）将这一概念深化为了：企业社会责任的宗旨不仅意味着企业负有经济和法律义务，而且还对社会负有超越这些基本义务以外的其他某些相关责任。
在此基础上，戴维斯（Davis Keith ）将社会责任的含义精确为了：“社会责任是决策者们采取行动的责任（或者义务），他们采取行动以保护和改善那些与他们自己利益相一致的整个相关社会的福利。
戴维斯的概念包含了两层含义，即企业应该避免对社会的负面影响，并同时为社会福利带来益处。
海外企业社会责任信息披露研究综述及启示
海外企业社会责任信息披露研究综述及启示海外企业社会责任信息披露研究综述及启示一、引言在全球化发展的背景下，企业社会责任（Corporate Social Responsibility，简称CSR）逐渐成为了企业经营的重要组成部分。
海外企业的社会责任行为与信息披露是CSR的核心内容之一，其对企业和社会的影响不容忽视。
本文旨在对海外企业社会责任信息披露研究进行综述，总结研究现状与进展，并提出相关启示。
二、海外企业社会责任信息披露研究现状1. 研究范围和对象海外企业社会责任信息披露研究主要聚焦于国际化的跨国企业，特别是那些在发展中国家进行业务的企业。
研究对象包括企业社会责任信息披露的内容、形式和透明度等方面。
2. 研究方法海外企业社会责任信息披露研究主要采用了定性分析和定量分析相结合的方法。
其中，定性分析主要通过对企业年报、可持续发展报告、新闻稿和其他公开资料的内容进行解读，探究企业社会责任信息披露的意义和影响。
而定量分析则通过统计数据和指标的比较，对海外企业社会责任信息披露的水平和差异进行测量。
3. 研究热点和发展方向海外企业社会责任信息披露研究的热点主要包括：企业社会责任信息披露对企业绩效的影响、信息披露的透明度和一致性、信息披露的动因与动力机制等。
未来的研究方向主要集中在信息披露的标准化、新技术对信息披露的影响以及信息披露对消费者行为和投资者决策的影响等方面。
三、海外企业社会责任信息披露的启示1. 加强信息披露的透明度与一致性透明度和一致性是海外企业社会责任信息披露的基本要求。
企业需要通过公开披露真实、准确、完整的信息，确保社会和利益相关者能够对企业的社会责任行为进行评估和监督。
此外，企业还应加强对外信息披露的一致性，确保信息在不同媒体和渠道间的一致性。
2. 发展标准化的信息披露指标标准化的信息披露指标是保证信息质量和可比性的重要手段。
针对海外企业社会责任信息披露的内容和形式，需要建立起相关的标准和指标体系，以实现不同企业、行业和地区之间的比较与评价。
企业社会责任绩效评价研究综述
企业社会责任绩效评价研究综述企业社会责任（CSR）是指企业在经济、社会和环境方面的责任和义务。
随着全球经济发展和社会进步，越来越多的企业关注和重视CSR，并开始将其纳入到企业战略和运营中。
CSR绩效评价是衡量企业在实施CSR 过程中的成果和效果的一种方法。
本文将对企业社会责任绩效评价研究进行综述。
首先，CSR绩效评价的指标体系是研究的重点之一、CSR涵盖了多个领域，如环境保护、员工福利、社区发展等。
因此，建立一个完整且具体的指标体系对于评价企业的CSR绩效至关重要。
目前，研究者们通过回顾国内外的标准和指南，并结合实践经验，提出了一系列的CSR评价指标，如财务指标、环境指标、员工满意度指标等。
这些指标体系为企业CSR绩效评价提供了指导和参考。
其次，CSR绩效评价方法也是研究的重点之一、绩效评价方法有定量方法和定性方法两种。
定量方法是通过统计数据和指标来衡量企业的CSR 绩效，如财务报表分析、责任报告分析等。
定性方法是通过对企业进行实地考察、访谈和观察来评估其CSR绩效，如企业社会责任报告分析等。
研究者们通常采用定量和定性相结合的方法来评价企业的CSR绩效，以获得更全面和准确的评价结果。
此外，研究者们还关注CSR绩效评价的影响因素。
企业的CSR绩效受多种因素影响，如企业规模、行业特性、国际标准和政策要求等。
各种因素的作用机制和影响程度对于评价企业的CSR绩效非常重要。
研究者们通过相关性分析、回归分析等方法来探究这些因素对CSR绩效的影响，并提出相应的建议和对策。
最后，企业社会责任绩效评价研究还存在一些问题和挑战。
首先，标准和指南的制定仍然存在一定的主观性和主观性。
其次，绩效评价方法的选择和应用也不够灵活和多样化。
再次，影响因素的研究还较为初级，还需要更多的实证研究来验证和进一步完善。
总之，企业社会责任绩效评价研究是一个综合性和前沿性的课题。
通过建立完整的指标体系，选择合适的评价方法，研究和分析影响因素，可以更准确和全面地评价企业的CSR绩效。
国外企业社会责任研究综述共3篇
国外企业社会责任研究综述共3篇国外企业社会责任研究综述1近年来，随着企业社会责任概念的日益普及和社会关注度的增加，在国外企业社会责任研究方面涌现出了许多新的观点和研究成果。
本文旨在对国外企业社会责任研究进行综述，以期为我们更好地了解企业社会责任的内涵和对企业的影响提供参考。
一、企业社会责任的内涵企业社会责任（CSR）是指企业在所涉及的经济、环境和社会等领域的行为和决策，对其所影响的利益相关者负有责任和义务。
其内涵包括社会责任、环境责任和经济责任三个方面。
社会责任是指企业在经营管理中顾及消费者、供应商、员工、社区和民众、政府等社会利益相关方的合法权益；环境责任是指企业在生产经营中对自然环境负有保护和改善的责任；经济责任是指企业要遵守市场规则，追求经济效益，创造利润并为股东提供合理回报等。
二、企业社会责任的影响1. 经济影响企业社会责任对企业的经济绩效具有积极的影响。
通过诚实守信、合规经营、建立品牌形象等方式，可以提高企业公信力和市场竞争力，获得更多的商业机会和客户信任。
此外，企业社会责任也可以促进企业打造循环经济、提高资源利用效率，有效降低生产经营成本。
2. 社会影响企业社会责任对社会公众、员工、消费者等利益相关方有积极的影响。
依据其所承担的社会责任，企业需要为利益相关方提供更好的服务和产品、提供持续的职业成长机会、协助社会解决重大问题等。
企业社会责任具有示范作用，可以倡导更多企业积极关注社会责任，为社会可持续发展做出贡献。
3. 环境影响企业社会责任对环境的影响也非常重要。
企业需要减少对环境的负面影响，实现节能减排、减少资源浪费、降低碳排放等，促进绿色经济发展。
此外，企业还需要积极承担环境保护责任，实现可持续发展。
三、国外企业社会责任研究的热点1. 跨国公司的社会责任跨国公司是具有全球透明度、社会影响力和伦理风险的企业实体。
因此，在国外企业社会责任研究中，跨国公司的社会责任成为了热门话题。
国外研究者通过对跨国公司的社会责任行为和决策进行深入研究，探索其社会责任承诺的真实性和有效性，探讨跨国公司在全球化经济中如何更好地履行社会责任。
国外企业社会责任研究综述
国外企业社会责任研究综述在当今全球化的商业环境中，企业社会责任（Corporate Social Responsibility，CSR）已成为企业发展战略中不可或缺的一部分。
国外对于企业社会责任的研究起步较早，已经形成了较为丰富和深入的理论体系。
本文旨在对国外企业社会责任的研究进行综述，梳理其发展脉络、主要观点和研究成果，以期为我国企业社会责任的研究与实践提供有益的参考。
一、企业社会责任的概念界定企业社会责任的概念最早可以追溯到 20 世纪初。
早期的观点主要强调企业在追求经济利益的同时，应当遵守法律和道德规范。
随着时间的推移，这一概念不断得到拓展和深化。
Carroll（1979）提出了企业社会责任的金字塔模型，将企业社会责任分为经济责任、法律责任、伦理责任和慈善责任四个层次。
经济责任是企业的基础责任，即通过生产和销售产品或服务来获取利润；法律责任要求企业遵守法律法规；伦理责任超越了法律的要求，涉及到符合道德规范的行为；慈善责任则是企业自愿参与的社会公益活动。
Elkington（1997）提出了“三重底线”理论，认为企业应当在经济、社会和环境三个方面履行责任，实现可持续发展。
这一理论强调了企业在追求经济绩效的同时，要关注社会公平和环境保护。
二、企业社会责任的驱动因素国外学者对企业社会责任的驱动因素进行了广泛的研究。
主要包括以下几个方面：1、利益相关者压力利益相关者，如消费者、员工、供应商、投资者和社区等，对企业的行为和决策具有重要影响。
消费者对环保、可持续产品的需求增加，促使企业采取更积极的社会责任行动来满足市场需求。
员工希望在具有社会责任感的企业工作，这也推动了企业关注社会责任。
2、法律法规要求政府通过制定法律法规，强制企业履行一定的社会责任。
例如，在环境保护、劳动权益保护等方面，企业必须遵守相关法律规定，否则将面临法律制裁。
3、企业声誉和品牌建设积极履行社会责任有助于提升企业的声誉和品牌形象，增强消费者的忠诚度和市场竞争力。
对企业社会责任的文献综述
关于企业社会责任的文献综述摘要：本文介绍了国内外企业社会责任的发展历程、概念界定、测评体系、并对国内外CSR维度进行比较，对目前的研究现状进行了简单描述，并提出企业在处理CSR过程中遇到的一些问题和针对问题提出了自己的一点见解。
关键词：企业社会责任（CSR）研究现状一、企业社会责任的发展历程（一）业社会责任在中国的发展渊源在中国，关于企业社会责任的系统研究始于改革开放以后，至今不过20余年。
在中国期刊全文数据库进行文献检索，我国第一篇以企业社会责任为题的文章——《企业社会责任——访南化公司催化剂厂》发表在《瞭望》杂志1985年第三期，而第一本以企业社会责任命名的著作是1990年袁家方主编的《企业社会责任》。
此后，法学家刘俊海将企业社会责任首次引入公司治理研究，认为“公司不能仅仅以最大限度地为股东营利或赚钱作为自己存在的唯一目的，而应当最大限度地增进股东利益之外的其他社会利益。
”随后,我国学者相继从伦理学、经济学和法学等学科视角来探讨企业社会责任。
2008年全球性金融爆发以来，关于企业社会责任的研究又出现了许多新的视角。
盛斌、胡博（2009）阐述了由金融危机到来引发的政府与企业一系列问题。
在经济繁荣之时，政府力促企业承担社会责任，那么当经济危机到来时，政府是否应该任由企业倒闭？如果答案是肯定的，那是否意味着政府放弃了对企业承担社会责任追求？而且，这些问题在不同社会文化类型的国家势必会引起不同的反应。
另外，做为金融危机导火索的商业银行，关于它的社会责任也是备受关注。
有学者甚至认为正是因为作为企业的商业银行忽视自身的社会责任的贪婪性，引爆了这次全球性的经济大灾难，并且致使全球经济到目前为止仍发展缓慢。
2009年10月，中国社会科学院发布了《中国企业社会责任研究报告（2009）》，文中用了“四位一体”的企业社会责任理论模型并结合中国实践对中国100强企业社会责任发展指数做了统计。
其理论模型主要有四部分，分别设计以责任管理为中心，以市场责任为基础，社会责任和环境责任为两翼。
企业社会责任国外文献综述
企业社会责任国外文献综述一、社会责任定义与内涵企业社会责任（CSR）是指企业在追求经济利益的同时，对股东、员工、客户、社区和环境等利益相关者所承担的责任。
在国外文献中，企业社会责任的概念最早由谢尔顿（1924）提出，他将企业社会责任与企业的道德责任相联系，认为企业应该对社会负责。
随着社会对企业期望的提高，企业社会责任的内涵也在不断扩展。
二、社会责任的历史演变随着时间的推移，企业社会责任的概念经历了多个阶段的发展。
从最初的企业只需对股东负责，到逐渐意识到需要关注员工权益、环境保护和社区发展等多元利益相关者的需求，企业社会责任逐渐成为企业战略的重要组成部分。
国外文献中对这一演变过程进行了深入的研究和探讨。
三、社会责任的驱动力企业承担社会责任的驱动力多种多样。
国外文献中指出，这些驱动力包括外部驱动力（如法规、舆论压力等）和内部驱动力（如企业价值观、品牌形象等）。
这些驱动力共同作用，促使企业积极履行社会责任。
四、社会责任与财务绩效关系关于社会责任与财务绩效之间的关系，国外文献中存在不同的观点。
一些研究认为，企业履行社会责任可以提高财务绩效，如提高品牌形象、增加客户忠诚度等；另一些研究则认为，履行社会责任会对财务绩效产生负面影响，如增加成本、减少短期收益等。
这些观点的差异可能源于研究方法和样本选择的差异。
五、社会责任的实践与案例在实践中，许多企业将社会责任融入其经营战略和日常运营中。
国外文献中提供了多个案例，如苹果公司、星巴克等，这些企业在环境保护、员工福利和社会公益等方面积极履行社会责任，取得了良好的社会效益和经济效益。
六、社会责任对企业形象的影响企业积极履行社会责任可以显著提高其形象和声誉。
国外文献研究表明，消费者和其他利益相关者对企业履行社会责任的期望很高，并且更倾向于与具有良好社会责任形象的企业合作。
此外，企业履行社会责任还可以提高其市场占有率和股票价格等。
因此，越来越多的企业开始重视并积极履行社会责任以提升其形象和声誉。
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国外企业社会责任研究综述
2012年08月24日15:12 来源：《合作经济与科技》2012年第1期上作者：孙瑜字号
打印纠错分享推荐浏览量 106 摘要：企业社会责任已成为国内外学者研究的热点。
本文通过回顾国外企业
社会责任的内容，各国对企业社会责任实施所作出的努力，并总结当前国外企业社会责任标准，为我国企业社会责任研究提供参考。
关键词：企业社会责任，标准，综述
在进入资本主义社会以后，企业规模不断扩大，引发了日益严重的社会问题，如市场垄断问题、环境污染问题以及出现的“血汗工厂”等等，企业和社会之间的冲突现象日益显现，使人们开始思考企业和社会之间的关系，企业社会责任在此背景下产生了。
一般认为，企业社会责任的概念最早是由英国学者Oliver Sheldon提出的，他在《管理的哲学》一书中首次提出将企业社会责任与企业满足相关的内外群体需要联系起来，他认为企业社会责任应当包括道德因素，企业在追求自己利益的同时应有利于提高社区服务水平和增进社区利益，而社区利益作为一项衡量指标，应远高于企业利益。
被称为“企业社会责任之父”的Howard R Bowen发表的《商人的社会责任》一书，提出了商人的社会责任是根据社会期望的目标和价值观来规范企业的经营活动，并承担相应的责任，从而开启了企业社会责任的现代研究。
一、企业社会责任的内容
美国商会将企业社会责任的内容分为四个层次：在法律要求的范围内履行经济责任；满足社会公认的要求；预先考虑社会新的发展要求并准备满足它；在建立企业社会表现新标准的基础上发挥企业的领导能力。
美国经济发展委员会在1971年发布的《商业企业的社会责任》中提出了三个同心圆的模型。
这一模型把企业社会责任分为内圈责任、中圈责任和外圈责任。
塞西将企业对社会作出反应的行为分为三类：社会义务、社会责任、社会回应。
管理学者卡罗尔1991年提出企业社会责任金字塔理论。
他将企业社会责任类比成一个金字塔，包括经济责任、法律责任、伦理责任和慈善责任四个部分。
通过上述对内容的叙述，他们具有的共同点有：首先是把企业作为主体来考虑问题；其次企业需要承担相应的法律责任，企业开办的前提是要遵守相应的法律法规；再次企业存在的首要目标就是获得利润，企业长久发展的前提是要盈利；最后在论述中都考虑到了社会的发展。
不同点是随着内容的不断完善，内容逐渐的具体化。
总体来说，我们还是可以看到这些内容还是比较模糊的，对于实践的指导作用比较弱，同时内容之间的关系是相互交叉的，并没有完全的叙述清楚，在以后的研究过程中，应该注重对内容具体性和实践性的研究。
二、企业社会责任理论依据
唐纳森与邓菲在社会契约的基础上提出综合社会契约理论，综合的社会契约理论是把微观和宏观社会契约结合起来，保持两者的一致性。
企业社会责任从整个社会出发说明社会对企业行为的期望与要求，并考虑整个企业行为对社会的影响，社会契约理论从契约的角度阐明了社会行为要符合社会道德要求。
斯坦福研究所在1963年提出了利益相关者的概念。
弗里曼在1984年《战略管理：利益相关者方法》中运用利益相关者理论回答了企业的经营活动应该对谁承担责任的问题。
他认为，“利益相关者就是任何能够影响企业目标的实现的群体和个人或企业目标所影响的任何群体或个人”。
在20世纪八十年代，企业公民的概念进入企业社会责任研究领域，从九十年代末开始，全球性普及企业公民运动促进了这个概念的广泛应用。
世界经济论坛认为，企业公民包括好的公司治理和道德价值、对人的责任、对环境的责任、对社会发展的广义贡献。
目前，基于利益相关者理论的企业社会责任研究比较多，利益相关者理论对企业社会责任的具体化做出了贡献，他明确提出了企业应该向哪些群体承担责任，社会契约理论概括了企业在社会中需要与哪些群体或者个人发生关系，但是没有明确提出这些具体的群体是什么，所以利益相关者理论是对社会契约理论的补充，企业公民理论说明企业既有权利又有义务，企业权利和义务是对等的，只有在履行义务的同时相应的权利才可以实现。
我们可以发现这些理论的演进使我们更能体会到企业社会责任的内容。
三、各国企业社会责任运动
美国是在企业社会责任方面立法较早的国家。
美国已经形成了企业法律体系、保护利益相关者利益的法律体系、社会法律体系等，这些法律对企业社会责任有具体规定。
1989年宾夕法尼亚州议会修改公司法，包括四条新的条款：任何股东，不论拥有多少股票，最多只能享有20%的投票权；被收购公司有权在恶意收购计划宣告后的18个月内占有股东出售股票给恶意收购者所获的利润；成功了的恶意收购，必须保证26周的工人转业费用；赋予被收购公司经理对利益相关者负责的权利，而不是只对股东一方负责。
1973年英国政府发表的《公司改革白皮书》中要求企业经营者把社会责任作为公司决策过程中考虑的一项重要内容。
2004年7月，英国贸易部设立了英国企业社会责任学院，专门培养具有企业社会责任技能的经理人，并将它的培训融入商业行为。
英国的公司法引入了利害关系人以及企业社会责任的建议。
英国2006年修订的《公司法》明确规定：董事要为了企业成员的整体权益将最大可能地促进公司成功的方式行事，并且在如此行事时考虑到任何决定最终的可能后果、公司员工的利益、培养公司与供应商和其他人商业关系的需要、公司运作对社会和环境的冲突、公司维护高标准商业行为之声誉的愿望、在公司成员之间公平行事的需要。
日本政府在1979年颁布有关能源使用合理化的法律，并不断对其进行修订和完善，同时公司也设定企业社会责任部门专门负责企业履行社会责任。
2005年《京都议定书》正式生效，并且得到国际的肯定。
日本最初是以德国的社会责任为基础，随着国家的不断发展制定出符合自己国情的法律法规和政策。
通过对美、英、日三国的企业社会责任的介绍我们可以了解到一下几点：各国政府都意识到实施企业社会责任的重要性和政府在实施过程中的作用。
通过政府立法，采用强制的手段让企业必须遵守，同时也明确企业到底需要在哪些方面承担责任；立法有可能使某些企业产生抵触心理，政府也相应的采用经济手段鼓励企业履行社会责任；政府也大力宣传企业社会责任，得到公众关注，通过论坛讨论或者其他的形式让更多的人意识到这个问题，同时也对企业形成一个监督的网络；意识到在经济全球化的背景下，跨国公司的数量迅速增加，要想在全球立足，就必须走合作的道路，达到双赢或者多赢的局面；他们制定相应的标准来要求企业；并且设立专门的部门负责政策的制定执行和监督。
四、衡量企业社会责任的指标体系
目前，国际上存在许多关于企业社会责任的标准和指标体系，包括ISO14000环境管理标准、社会责任国际组织制定的SA8000标准、说明企业责任义务的AA1000标准、基于John Elkington的三项基准报告、全球公告倡议组织的可持续发展报告指南等。
2010年9月13日，包括法国和中国在内的93%的国际标准化组织成员国通过了ISO26000标准，该标准对愿意了解自身决策和行动产生的影响并对此承担责任的各类组织规定了指导方针。
随着企业社会责任的推进，相应的指标体系在逐渐的完善，从最初的只关注质量和环境，到现在具体到社会道德标准，具体到保护劳动工人的合法权益，并且越来越多的国家已经意识到要参与其中，这对于经济的发展有促进作用。
通过上述内容的阐述我们了解到企业社会责任的研究已经取得很大的成就，理论研究取得了丰硕的成果，近些年实证研究逐渐增多，但是社会发展变化的速度高于企业社会责任研究的速度，所以在以后研究中要更多地注重实证研究，重点在于应用方面。
（作者单位：河北经贸大学企业社会责任研究中心）。