员工宿舍规章制度表格模板(12篇通用)
员工宿舍办公规章制度表
员工宿舍办公规章制度表
《员工宿舍办公规章制度表》
一、员工宿舍管理规定：
1. 员工宿舍严禁携带宠物入住；
2. 员工宿舍内禁止饮酒、吸烟及吸食大麻等违法行为；
3. 员工宿舍内禁止违法乱纪行为，一经发现将给予严厉处理。
二、员工宿舍安全管理规定：
1. 员工宿舍内保持安静，不可在宿舍内进行不文明、不卫生、嘈杂、恶意娱乐等影响他人休息的行为；
2. 员工宿舍内发现安全隐患应当及时上报管理部门处理；
3. 员工宿舍内禁止私拉乱接电线，私自翻墙或窗外拓建等危险行为；
4. 员工宿舍内禁止燃放烟花爆竹或者使用明火。
三、员工宿舍卫生管理规定：
1. 员工宿舍内保持卫生，不得在宿舍内乱丢垃圾，定期清理宿舍卫生；
2. 员工宿舍内保持环境整洁，不得私自在室内存放杂物或擅自改动房屋结构；
3. 员工宿舍内不得滥用自来水、漏水应当及时修理；
4. 员工宿舍内保持室内通风良好。
四、员工宿舍携带物品规定：
1. 员工宿舍内禁止携带易燃易爆物品或者违禁品。
五、员工宿舍违规处理办法：
1. 对于违反员工宿舍规章制度的员工，一经发现，将按照公司相关管理规定给予批评教育或者纪律处分；
2. 对于严重违反员工宿舍规章制度的员工，将按照公司相关管理规定给予解除劳动合同处理。
以上规章制度经员工宿舍管理部门制定并通知全体员工，自发布之日起生效。
任何员工在宿舍内的行为均受制度约束，一经发现违规行为，将严格按照相关规定进行处理。
员工宿舍管理制度表模板(精选12篇)
员工宿舍管理制度表模板（精选12篇）员工宿舍管理制度表模板篇1第一条为使本公司宿舍管理合理化、规范化及合理使用，特制定本制度。
第二条本公司分配宿舍，原则上由各部门经理收集需要住宿人员名单，然后统一报至行政部安排，已办理入职员工才可以进行申请。
第三条公司各代理商员工来我处短期受训住宿时，须等同遵守该管理制度。
第四条其他人员申请宿舍，应填具宿舍分配申请单，交由部门经理核准后送行政部登记并听候分配。
第五条住宿人员接到宿舍分配通知后限期内迁入居住，逾期以弃权论。
第六条为使宿舍安全与卫生，特规定以下各项制度以共同遵守：(一)保护建筑物，爱惜附属设施、水电及安全设备和各种家具。
(二)节约使用水、电及公司配备其它资源。
(三)宿舍的清洁工作应由室内居住人员自行轮流打扫并经常保持房间的清洁与整齐。
5S委员会将不定期检查，不符合要求者将予以通知整改或处罚。
(四)宿舍就寝时间以晚间不超过23：00时为原则，23：00时熄灯后，不得有妨害他人休息的行为。
如有学习、看书者可保持一盏私用台灯。
(五)宿舍内不得有酗酒、赌博或有伤风化等不正当行为。
(六)宿舍内外一律禁止养家禽家畜及宠物，以确保环境清洁卫生。
(七)宿舍内不得存放违禁及易燃物品;不得在宿舍区燃放烟火和鞭炮。
(八)宿舍内一律禁止炊事，并不得私自使用电炉、酒精炉或其他燃火工具等，以保证安全。
(九)宿舍内严禁私自安装电器和拉接电源线，严禁使用高功率电器及超负荷用电。
(十)宿舍内不准剧烈活动、喧哗或使用器具造成噪音等扰乱他人及附近安宁行为。
(十一)宿舍出入时记得紧锁门窗，做好防火防盗工作。
第七条行政部经常派人员检查宿舍，住宿者须听从有关安全公益等相关指导。
第八条为有效执行本制度，由住宿人员互相推选，设置各宿舍舍长负责自治、安全、卫生、纪律等管理。
第九条住宿人的私有财务及贵重物品，应各自保管、自行负责，如有遗失应及时报告舍长及行政部，以做备查。
第十条住宿人员不得在公共走廊、楼梯及其他公共场所堆放物品，不得随地吐痰、乱倒垃圾，严禁将杂物、剩饭等倒入厕所及排水管道，严禁往窗外泼水、乱倒杂物;不随地大小便，不从楼上抛丢垃圾和倒水，养成良好的卫生习惯。
公司员工宿舍管理制度范本(万能模板12篇)
公司员工宿舍管理制度范本（万能模板12篇）公司员工宿舍管理制度范本篇1为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特订本制度。
1、为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特订本制度。
2、项目经理部批定一名管理员分管职工宿舍，各施工队应明确一名领导分管此项工作，并指定专人负责管理。
3、凡有传染病或有不良嗜好者，不得住宿，一经发现要立即报告，并及时采取有效措施或调离。
4、住宿民工必须服从项目分管人员的管理、派遣与监督。
5、室内禁止烧煮，烹饪或私自接配电线及装接电器。
严禁存放易燃易爆等危险品，防止火灾事故的发生。
6、个人棉被、垫被、床单起床后必须折叠规范平整；毛巾应按规定挂成一条线；鞋子必须放置在床下，摆放整齐；牙、食具要放置在指定的地点形成统一。
7、换洗衣物不得堆积室内，其余衣物必须收进箱、包内；洗晒衣物需按指定位置晾晒。
8、烟灰、烟蒂和其它杂物不得丢弃地上，保持地面清洁卫生，门窗明净，空气新鲜，无异味，感觉好。
9、不准在室内大声喧哗、吵闹、酿酒闹事、打架斗殴、赌博、打麻将或其它不良、不当行为；电视、收音机的使用，声音不得放大，以免妨碍他人安宁。
就寝后不得有影响他人睡眠的行为。
10、宿舍不得留宿外人或亲友，更不能男女混住，如外人拜访应登记姓名、关系及进出时间。
11、贵重物品应避免携入，遗失由各自负责。
12、要爱护室内公用设施，不得随意改变其原貌；不得私自更换铺位，乱调房间；不得在墙壁、门窗上随意张贴字画或钉挂物品。
13、各房间要设专人清洁整理，污秽、废物、垃圾等，并集中于指定场所倾倒。
14、不得于床上抽烟，不得于宿舍内吃槟榔或其他不良物品。
举止文明，尊重他人，自觉维护公共走道卫生，水、电不得浪费，随手关灯及水龙头。
15、有关宿舍现有的器具设备（如床铺、包裹架、玻璃、门窗等）本项目以完好状态交与各队使用，如有疏于管理或恶意破坏，酌情由队负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重论处。
员工宿舍规章制度表格模板
员工宿舍规章制度表格模板为了加强员工宿舍管理，维护员工生活和谐，创造良好的居住环境，特制定以下宿舍规章制度，希望广大员工能够自觉遵守。
一、宿舍管理1.1 关于宿舍的分配1.1.1 每位员工入职后，将按照公司规定进行宿舍分配。
宿舍分配以公司为单位，每间宿舍一般为2-4人合住。
若有特殊情况，可向宿舍管理员提出调整申请。
1.1.2 宿舍分配以公司利益为先，不接受私自调换宿舍的要求。
1.2 宿舍保洁1.2.1 每间宿舍每周进行一次集中清洁，由宿舍管理员负责统一安排清洁人员，员工需配合清理个人物品，并保持房间整洁。
1.2.2 宿舍内禁止乱丢垃圾，垃圾需丢入指定垃圾桶，如有发现乱丢垃圾的行为，将进行处罚。
1.2.3 宿舍内不得随意更改家具摆放位置，如有需要，请事先向宿舍管理员申请。
1.3 宿舍安全1.3.1 宿舍内应保持通风良好，不得私自增设电器设备，照明用具等。
私拉乱接电线或私自安装电器设备属违规行为。
1.3.2 宿舍内不得私藏易燃易爆物品，不得私藏违禁品或其他危险品，一经发现将立即处理。
1.3.3 夜间请勿私自开启电熨斗等加热器具，离开房间时请务必关好电器设备，确保宿舍安全。
二、宿舍生活2.1 作息规范2.1.1 宿舍内严禁在午休或晚间10点以后发出大声喧哗，影响他人休息。
请保持安静，配合宿舍内其他员工的作息时间。
2.1.2 宿舍内不得私自留宿他人，如有来访，请提前向宿舍管理员申请，并经过同意。
2.1.3 宿舍内不得私自烧烤或举办聚会，以免影响他人生活。
2.2 公共设施使用2.2.1 宿舍卫生间均为公用，使用完毕需保持清洁。
待使用完毕后请及时清理干净，确保卫生间整洁。
2.2.2 宿舍内公共区域不得乱涂乱画，不得破坏宿舍内公共设施，拆拆修修等影响宿舍整体环境的行为。
2.2.3 宿舍内不得私自摆放易燃易爆物品，避免发生危险。
三、违规处理3.1 对于违反宿舍规章制度的员工，将按照公司相关规定进行处罚。
3.2 对于轻微违规行为，将给予口头警告、书面警告等处理，并告知员工必须改正行为。
员工宿舍管理规章制度表
员工宿舍管理规章制度表第一章绪论为了规范员工宿舍管理，维护宿舍环境秩序，保障员工生活安全，特制定本规章制度。
第二章宿舍使用1. 宿舍使用范围：本规章制度适用于公司所有员工宿舍。
2. 宿舍分配：公司根据员工职务、工作地点等因素进行宿舍分配，分配结果以书面形式通知员工。
3. 宿舍保障：公司为员工提供基本住宿设施，如床、挂衣架等。
第三章宿舍管理1. 宿舍卫生：员工应保持宿舍内外环境卫生，不得随意乱丢垃圾。
2. 禁止饲养宠物：员工不得在宿舍内饲养宠物，如有违反将面临相应处理。
3. 禁止吸烟：宿舍内禁止吸烟，违者将被处以相应处罚。
4. 安全用电：员工应正确使用电器设备，防止电器故障引发火灾。
第四章宿舍安全1. 防火安全：员工应时刻注意火源，不得私自搭乱电线及使用易燃材料。
2. 防盗防抢：员工出门应随手关闭门窗，出门时锁好房门。
3. 突发事件处理：员工在紧急情况下应自觉离开宿舍，听从管理人员指挥。
第五章宿舍纪律1. 作息规律：员工应保持良好的作息时间，不得扰乱其他宿舍居民生活。
2. 禁止大声喧哗：员工在宿舍内不得大声喧哗，影响他人休息。
3. 禁止聚赌：员工不得在宿舍内进行赌博活动。
第六章客厅使用1. 共用设施：员工应爱护客厅和其他共用设施，不得私自占用或破坏。
2. 保持整洁：离开客厅时应保持整洁，不得乱扔杂物。
第七章违规处罚1. 违规行为：员工如有违反本规章制度的行为，将被视为违规。
2. 处罚措施：根据违规行为的严重程度，管理部门将给予相应处罚，包括口头警告、书面警告等。
3. 严重后果：对于严重违规行为，公司有权暂停宿舍使用权或取消宿舍分配资格。
第八章结语本规章制度经公司管理部门审定并于某年某月某日起实施，凡进入公司宿舍的员工均须遵守本规定。
公司将定期对员工宿舍进行检查，如发现违规行为将严格处理。
希望所有员工共同遵守规定，共同维护宿舍环境，创造一个和谐宿舍氛围。
员工宿舍规章制度表
员工宿舍规章制度表第一部分：总则一、目的与原则1. 为加强员工宿舍的管理，保障员工的生活质量，维护宿舍区的正常秩序，制定本规章制度表。
2. 本规章制度表遵循公平、公正、公开的原则，适用于公司全体住宿员工。
二、宿舍分配1. 员工宿舍按照岗位性质、工作地点等因素进行分配，由公司行政部负责具体安排。
2. 员工应服从公司宿舍分配安排，不得自行调换宿舍。
3. 员工宿舍分配名单由行政部定期公布，员工如有异议，可在名单公布后的3个工作日内向行政部提出。
三、住宿规定1. 员工入住宿舍时，需向行政部办理入住手续，领取宿舍钥匙。
2. 员工应保持宿舍内整洁卫生，禁止在宿舍内吸烟、酗酒、赌博等不良行为。
3. 员工不得私拉乱接电源线、网线等，不得损坏宿舍内的公共设施。
4. 员工应遵守宿舍作息时间，不得在宿舍内大声喧哗、影响他人休息。
5. 员工不得将宠物带入宿舍。
6. 员工不得在宿舍内进行营利性活动，不得将宿舍转借、出租给他人。
四、宿舍设施1. 公司为员工提供基本生活设施，包括床铺、衣柜、书桌、椅子等。
2. 宿舍内公共设施（如卫生间、厨房、客厅等）由住宿员工共同维护，损坏的设施应及时向行政部报修。
3. 员工应爱护宿舍内设施，如有损坏，需照价赔偿。
五、宿舍安全管理1. 员工应妥善保管自己的贵重物品，防止失窃。
2. 宿舍区内禁止外来人员留宿，员工不得将宿舍钥匙借给他人。
3. 员工应遵守宿舍区内的安全规定，不得在宿舍区内燃放烟花爆竹、使用明火等危险行为。
4. 员工发现宿舍区内安全隐患，应及时向行政部报告。
六、宿舍卫生管理1. 员工应保持宿舍内卫生，定期清理宿舍卫生，轮流值日。
2. 宿舍区内公共区域卫生由公司安排专人负责打扫。
3. 员工应遵守垃圾分类规定，将垃圾投放到指定垃圾桶内。
七、违规处理1. 员工违反宿舍规定，将视情节轻重给予警告、罚款等处罚。
2. 员工损坏宿舍设施，需按公司规定赔偿损失。
3. 员工严重违反宿舍规定，影响宿舍正常秩序，公司有权取消其住宿资格。
员工宿舍管理制度表单范本(通用7篇)
员工宿舍管理制度表单范本（通用7篇）制度是一种规范，旨在规范人们的行为，确保社会秩序和公正。
这里给大家分享员工宿舍管理制度表单范本，方便大家写员工宿舍管理制度表单范本时参考。
员工宿舍管理制度表单范本篇1为了加强和规范员工宿舍的管理，根据宿舍的实际情况，现制定出如下管理制度：1、住宿员工应爱护宿舍内一切公物设施，不准随便移动拆卸，损坏须照价赔偿，未经公司总经办管理人员许可，任何人不得把东西搬离宿舍。
2、不准随地吐痰、乱丢东西，保持室内整洁干净，进入室内要穿拖鞋，不准往窗外丢杂物，卫生间要经常冲洗，垃圾要倒入指定垃圾桶。
3、入住宿舍的人员必须是本公司在职员工，离职员工和外来人员拒绝入住，未经总经办允许擅自带人入住，当事人罚款100元。
4、严禁在宿舍内赌博，酗酒、偷窃及有伤风化的其它行为。
5、注意节约水电，出门或离开宿舍务必关门、关水、关电，以免影响他人生活起居和财产安全，避免浪费水电。
宿舍内禁止使用大功率用电器，不准私自接拉电线，预防火灾事故，保证人身和财产不受损失。
6、每月水电费由住宿员工分摊，宿舍长缴纳。
7、严格遵守作息时间，严禁在宿舍内大声喧哗、吵闹、大声播放收(录)音机、手机彩铃和电视，所有娱乐活动应文明、小声，以不影响他人休息为前提。
8、房间所住的员工必须负责卫生清扫，轮流值日。
下水道因卫生不清洁造成的堵塞由责任人承担其维修费用，如无法明确责任则由所住房间员工平均分摊。
9、严禁在宿舍内搞封建迷信和违法乱纪活动。
团结一致、互谅互让、互勉互助，避免吵架、打架、斗殴事件的发生。
10、员工宿舍的水管、电灯坏了，必须及时报告总经办管理人员请人维修，如不报告处理的维修费用由该房员工负责。
11、员工个人财物妥善保管，任何人未经主人同意不得擅自动用他人物品。
12、员工退出宿舍时，必须到总经办办理退出手续，由总经办管理人员清点宿舍物品，遗失、损坏则按价赔偿。
13、总经办管理人员有义务监督、执行本制度，对于违反本制度的员工，应主动进行劝止、批评、教育，对于不听劝阻的员工，或明知故犯的行为有权视其情节轻重，作出行政处分的初步意见，其中罚款处理的幅度为10—200元，报公司总经办审批后执行。
2024员工宿舍管理制度(精选12篇)
2024员工宿舍管理制度（精选12篇）员工宿舍管理制度11、寝室床位不得私自调换床位，如有特殊须书面申请，一经发现罚款贰拾至伍拾元;2、为了员工的安全和养好精神，教育员工按时主寝，外出员工进出不得打扰其他人员休息，24：00准时关灯，严禁员工24：00以后随意出入，累计三次以上劝退寝室;3、在寝室不得喝酒、聚众，一经发现罚款伍十至壹佰元;4、男女员工在23：00以后不得随意进入异性寝室，严禁男女混宿，一经发现予劝退宿舍;5、晚上酒店大门23：00准时上锁，如须出入找负责大门钥匙人员，不允许翻门，一经发现罚款贰拾至壹佰元，累计三次劝退宿舍处理;6、不准私自留宿外来人员，严禁私自留宿被酒店辞退和自动离职的员工，同意留宿者负主要责任，并以劝退寝室处罚。
同寝室知情不报者警告处分;7、自动离职和被酒店辞退的员工，在次日搬离宿舍;8、寝室内要保持卫生、清洁。
物品摆放整齐，共同营造一个舒适的环境;9、严禁偷窃他人财物，一但查获给予严肃的行政处罚，情节严重者送交司法机关处理;10、寝室财物人为造成损失的照价赔偿，物品自然老化报上级予以更换;11、宿舍不允许使用电器，一经发现没收处理;12、值班人员不定期检查寝室的卫生状况及各项制度的执行情况。
如果不按以上制度执行者按贰拾至壹佰元处罚;13、以上寝室制长由寝室长负责严格执行。
员工宿舍管理制度2为了加强和规范员工宿舍的管理，根据宿舍的实际情况，现制定出如下管理制度：1、不准随地吐痰、乱丢东西，抽烟的`同志注意烟头烟灰不要乱弹、乱扔，保持室内、过道整洁干净，不准往窗外丢杂物，卫生间要经常冲洗，垃圾要倒入指定垃圾桶。
2、注意节约水电，出门或离开宿舍务必关门、关水、关电，以免影响他人生活起居和财产安全，杜绝长流水、长明灯现象，避免浪费水电。
不准私自接拉电线，预防火灾事故，保证人身和财产不受安全。
3、宿舍内禁止使用大功率用电器，严禁使用热得快、电热毯、电磁炉、取暖器、油汀等，开水壶必须使用自动断电的防干烧的。
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员工宿舍规章制度表格模板（12篇通用）员工宿舍规章制度表格模板篇11、员工可以根据自己的情况选择是否住在公司宿舍。
2、公司保留审查员工是否适合公司宿舍和管理公司宿舍的权利。
3、公司宿舍只提供公司员工住宿，无权留宿客人。
4、所有需要进入宿舍的人都在企业管理部登记。
5、宿舍床位由行政管理部门安排，未经批准，不得更换房间和床位。
6、集体宿舍的床位只供人员使用。
住宿人员不得将床位转租或借给他人使用。
7、宿舍租金由公司负担，水电费由公司负担，职工分摊宿舍其他部分。
其他费用由雇员自己承担。
8、公司宿舍不允许外人入内，如有特殊情况应先向行政部门报告，待行政部门备案后方可迁入。
9、认识到保护公共财产的需要，公司向宿舍提供各种物品，宿舍工作人员有义务维护自己的条件，如发现恶意破坏者，维修费用完全由自己承担，并采取严厉的.惩戒行动。
10、自觉养成良好的社会公德和生活习惯，维护宿舍内外清洁的环境。
11、宿舍工作人员必须与系主任合作，保持宿舍的整洁。
12、宿舍外的公共卫生设施由全体职工按照值班表进行卫生清洁。
13、出门时要锁好门窗，当心小偷。
14、严禁破坏公共财产和公共设施。
员工宿舍规章制度表格模板篇2一、目的:为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐的环境，以保证员工在工作之余得到充分的休息，维护宿舍安全和提高环境品质，特制订本办法。
二、范围:公司所有住宿员工。
三、内容:（一）、住宿管理1、住宿人员在申请住宿之前应填写《员工住宿申请表》，经总经理批准后，由综管部统一安排备案。
2、公司宿舍，原则上主管以上人员一人一间，员工两人一间。
住宿房间及床位由综管部统一安排，住宿员工不得擅自更换房间及床位。
特殊情况击需由总经理批准后方可给予调整房间或床位。
3、公司宿舍管理费用每间100元，由员工承担；两人一间的，由两人平摊该项费用。
4、住宿员工使用宿舍内的公司财物，须罗列清单，经员工个人与综管部清点确认后签字。
入住人员只限员工本人。
5、住宿员工不得将宿舍转借他人使用或擅自留宿非公司人员。
特殊情况下，需留宿外人时须提前填写书面申请，由总经理批准后，方可留宿。
6、住宿员工不得擅自调换房间内公共财产物品。
员工离开宿舍须锁好房门，贵重物品应注意保管，遗失自行负责。
7、住宿员工不得随意改造或变更房内设施，不得损坏宿舍财产及公共设施，如造成损坏，须折算赔偿。
8、公司宿舍水、电不得浪费，请随手关灯及水龙头。
9、住宿员工退房时须办理移接手续，清点财物。
凡居住期间，财物有损坏的，须折算赔偿。
10、宿舍现有的器具设备(如桌椅、卫浴设备、管道、门窗、床铺等)公司以完好状态交与员工使用，如疏于管理或恶意破坏，酌情由住宿人员负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重处罚。
11、公司领导或综管部如在合适时间检查宿舍，员工不得拒绝，并听从相关整改建议。
（二）、纪律管理1、住宿员工必须按时就寝，晚上22：00后不得大声喧闹或发出大的噪声或在异性宿舍逗留。
2、宿舍区不能成为犯罪窝点，严禁酗酒、打架、偷盗、赌博等不良活动。
3、电视、音响的使用，声音不得过大，以不妨碍他人安宁为原则。
4、住宿员工不得于宿舍区室外或室内墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉挂物品。
5、住宿员工不得破坏宿舍区任何公共设施或公物，不得在宿舍私藏任何公司物品。
6、未在公司内住宿员工在宿舍区活动时亦须遵守所有规定。
（三）、安全管理1、宿舍内不得擅自加装使用1500w以上的电器，禁止使用电炉或明火器具，不私拉乱接电线，不使用漏电电器。
2、注意宿舍安全，严禁携入易燃易爆物品，室内不得使用或存放危险及违禁物品。
3、住宿员工不得于床上抽烟，烟灰、烟蒂不得丢弃地上，烟灰缸应妥善放置。
（四）、卫生管理1、住宿员工不得在公共走廊、楼梯及其他公共场所堆放物品，不得随地吐痰、乱倒垃圾，不得在室内饲养动物，严禁将杂物剩饭等倒入厕所及排水管道，严禁向门口、窗外泼水、乱扔杂物。
2、住宿员工个人床上用品起床后须摆放整齐，其它私人物品、衣物须摆放整齐或收入箱柜。
3、住宿员工洗晒衣物须在天台指定区域或宿舍晾晒，不得随意在走廊、过道及其它公共区域晾挂（雨天除外）。
4、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所（公司食堂垃圾桶内）倾倒。
5、住宿员工房间内卫生自行清洁整理。
6、住宿员工房间门口个人物品应摆在架子（自行购置）上，不得直接摆在地上。
（五）、探访管理1、夜间外人探访时应在综管部门卫处登记探访人姓名、与被探访人关系及进出时间，由被探访人签字确认，否则不准探访。
2、外人探访需借宿须出示总经理签准的借宿单，不需借宿的须在22：00前离厂。
3、探访人活动区域仅限宿舍区，不得在其它区域擅自逗留。
4、探访人须遵守公司所有相关规定，如有违纪行为由被探访人承担相应责任。
（六）、迁出管理1、住宿员工迁出时须将使用的床位、物品、抽屉等清理干净，所携出的物品，须先经综管部人员检查。
2、住宿员工离职（包括自离、辞职、免职等），须于离职当日内搬离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿。
四、对违反以上任何规定的住宿员工，行政人事部可酌情予以处罚，乃至取消住宿资格。
五、附则本办法经总经理核准后颁布实施，由综管部负责解释并执行，未尽事宜，另行修订。
员工宿舍规章制度表格模板篇3为了加强文明工地建设，保证职工有一个舒适干净的居住环境，特制订管理制度如下。
1、建立宿舍管理委员会，严格制定安全保卫制，卫生责任制，积极开展文明宿舍竞赛活动，并定期检查评比。
2、要根据生产班组合理安排住宿，并设专兼职服务人员，负责公共卫生，宿舍设施管理、值班及治安保卫生等项工作。
3、宿舍应坚固、美观、保温、通风、照明、防火、防潮湿、宿舍地面应硬化，墙面应刷白。
4、宿舍应设单人床或上下双层床，禁止职工睡通铺，并保持整洁、卫生、文明。
5、宿舍用电要符合用电规范，不准用电炉子，不准随意接线，接电褥子，接灯和点长明灯。
员工宿舍规章制度表格模板篇41、施工人员进入施工现场后，必须向公司供给进入本工地住宿人员的`花名册，以及身份证复印件。
2、宿舍区内的临时用电、用水、线路、管道，任何人不得擅自进行改动和布设。
3、宿舍区内禁止使用煤油、火炉、煤气灶等器具。
4、在宿舍区内禁止乱丢烟头、垃圾、随地吐痰、乱倒剩饭剩菜、不得随地大小便，如发现违规者，进行处罚，罚金100--500元。
5、宿舍区应定期清扫、保洁、生活垃圾应清倒在指定区域内，严禁随便抛撒。
6、严禁向外抛撒生活垃圾，如发现有向外抛垃圾现象，进行处罚，罚金100--500元。
7、宿舍内严禁存放易燃易爆物品。
8、严禁在楼内任何地方大小便，一经发现，进行处罚，罚金100--500元。
在现场施工人员必须佩戴安全帽，如有发现施工时不佩戴安全帽，进行处罚，罚金100--500元。
9、不得随意挪用工地、建筑物、宿舍区的材料和电器材料等公物。
住宿人员应注意爱护、保护公物，不得损害、遗失。
私人物品必须注意妥善保管，防止失窃。
10、禁止在宿舍内酗酒、打架斗殴、__或进行其他违法活动(严禁施工前酗酒以及酒后施工)。
11、凡在宿舍区范围内发生违反上述规定或出现案情时，住宿人员有职责予以制止、举报、供给线索，协助调查、处理、破案。
员工宿舍规章制度表格模板篇5为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐的环境，以保证员工在工作之余得到充分的休息，维护生产安全和提高工作效益，特制订本制度。
1、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间不得以任何借口争吵、打架、酗酒，不准在床上抽烟，不得在宿舍内聚餐、赌博、打麻将或从事其他不健康活动。
2、保护好宿舍设施、器具设备及门窗棚壁的完好，损坏者按价赔偿，故意损坏者加倍罚款，若责任不清或知情不举，宿舍集体赔偿。
贵重物品自行带好，注意提防盗贼。
（宿舍设施、器具设备及门窗棚壁均属公司财产，每位入住员工须缴纳公司财产押金100元，按程序办完离职手续立即返还押金。
）3、宿舍卫生须轮流负责打扫，不准随地吐痰，不准乱扔废纸、果皮和脏物，不准在宿舍乱写乱画，不准向公共通道乱扔垃圾，保持宿舍内外环境卫生清洁。
4、夜间最迟应于23时前返回宿舍，在外发生意外，一律由本人负责，公司不负任何责任。
5、严禁在宿舍内使用明火，节约用水，用电，最后离开房间要检查关掉所有电源。
提高警惕，注意安全防火、防意外。
6、员工离职应于离职日当天内搬离宿舍，不得借故拖延，不得误拿别人财物。
员工宿舍规章制度表格模板篇6一、1人1铺（男女不同铺、二男不合铺）。
二、门窗玻璃铮亮。
三、床铺平整被褥叠四方。
四、床铺底下无脏乱物，鞋摆放整齐。
五、宿舍场地做到三无，即无尘、无烟蒂、无痰迹。
六、茶具饭碗应放在固定柜上，不随便乱放。
七、工作衣集中在一起挂好或折好，安全帽成排挂在墙上，毛巾挂设要整齐。
八、不违章用电，严禁使用电炉、热得快、煤气灶等，争做遵守工地各项制度的模范。
九、宿舍内不准酗酒、赌博。
十、宿舍内不准喧闹，按时就寝、熄灯。
员工宿舍规章制度表格模板篇7第一条为使职工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，特制订本规定。
第二条宿舍统一由宿舍长管理，宿舍长由局领导指派并公布，其职责为：1、管理一切内务，安排清扫，保持整洁，维持秩序。
2、监督轮值人员维护环境清洁及门窗的关闭和电器的安全、节约使用。
3、监督、纠正住宿职工行为。
4、有下列情况之一者，应报告局领导给予处理：(1)违反宿舍管理规定，情节严重者;(2)留宿外来人员的;(3)宿舍内有不法行为的;第三条宿舍现有的器具设备(如空调、电扇、玻璃、卫浴设备、门窗、床铺等)，如因疏于管理或恶意破坏，由有关人员负担赔偿，并视情节轻重给予处分。
第四条住宿职工应遵守下列规定：1、宿舍内服从宿舍长派遣与监督;2、宿舍内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器;3、宿舍内不得使用或存放危险及违禁物品;4、个人棉被、被褥起床后进行整理;5、烟灰、烟头、杂物等不得随意丢弃;6、个人用品统一存放储物柜内;7、就寝后不得有影响他人睡眠行为;8、贵重物品避免存放宿舍，如有遗失自行负责;9、墙壁、橱柜上不得随意张贴字画或钉挂物品;10、宿舍清洁由住宿人员轮流打扫整理，并随手关灯及水龙头;11、宿舍内严禁出现聚餐、喝酒、赌博等不良行为。
第五条住宿职工有下列情况之一者，给予公开通报，情节严重的取消住宿资格：1、不服从宿舍长的39;监督、指挥的;2、在宿舍赌博、酗酒的;3、蓄意破坏公用物品或设施的;4、擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人的;5、经常妨碍宿舍安宁、屡教不改的;6、违反宿舍安全规定的。
员工宿舍规章制度表格模板篇8为加强本工地临时宿舍务工人员集中居住管理，改善居住条件和环境，确保建筑工地安全生产和治安秩序，特制定本制度：1、施工人员进入施工现场后，务必向公司带给进入本工地住宿人员的`花名册，以及身份证复印件。
2、宿舍区内的临时用电、用水、线路、管道，任何人不得擅自进行改动和布设。