秘书工作的沿革概述
秘书工作的历史发展

秘书工作的历史发展秘书工作的历史发展可以追溯到古代文明的时期。
在古代,秘书是负责处理主要贵族、君主和政府文件事务的人。
他们通常由那些受过教育且能读写的人担任,他们需要熟悉各种文字和图书馆的管理。
随着时间的推移,秘书的角色发生了变化,并逐渐演化成我们今天熟悉的形式。
到了中世纪,随着行政机构的发展和教育普及,秘书的职责变得愈发重要。
在这个时期,他们负责书写和复制文件,处理主要的书信往来,以及协调行政事务。
秘书的角色逐渐与政府和贵族的核心运作紧密联系在一起。
随着现代国家的发展,秘书的地位进一步提升。
在19世纪,随着工业、科技和贸易的发展,企业和组织的规模扩大,秘书成为了组织中不可或缺的一部分。
他们在企业内部担任文件处理、日程安排、会议组织等重要工作,为高层管理人员提供高效的支持和协助。
20世纪初,随着行政管理学科的兴起和职业化的趋势,秘书的工作能力要求也逐渐提高。
大学开始开设相关的课程,培养专门的秘书人才,帮助他们适应现代化办公环境的高速发展。
秘书们学习了更专业的技能,如文件管理、信息管理、办公技巧和人际沟通等。
到了20世纪中期,随着信息技术的飞速发展,秘书工作也开始加速自动化。
传真机、电话、电脑等工具的普及使得秘书的工作效率大幅提高。
文件的传递变得更加便捷,秘书可以更加快速地处理邮件和电话。
在20世纪末和21世纪初,互联网和电子邮件的普及更是使得信息的传递变得更加迅速和便捷。
然而,随着时间的推移,秘书的工作职责也发生了重大变化。
在过去,秘书主要负责处理文件和协调行政事务。
然而,随着技术的进步和社会的变革,现代秘书更多地扮演着组织的重要角色,参与决策过程,进行战略规划和高级管理。
现代秘书不仅需要具备良好的书写和号码速记技能,还需要掌握各种办公软件和信息技术,以及高级管理技能。
他们需要熟练处理各种文件和数据,编制报告和演示文稿,进行会议组织和项目管理,以及维护高效的办公室运作。
总而言之,秘书工作的历史发展是一个不断演化和适应环境的过程。
第七章:中国秘书工作的沿革.

西周王朝的秘书活动在继前代的基础上又有 所发展 (1)出现了“卿事寮”和“太史寮”的分工, 前者掌管政务,后者掌管文书、档案、法典 及天文历法等。 (2)巫史分离,史官地位升高,成为西周统治 者的重要秘书性官员;巫掌管祭祀、占卜, 隶属司礼机构,地位降低。这说明西周已从 商朝的“重神事”转向“重人事”,这是一 大历史性进步。
(一)隋朝的秘书工作 统一全国,其中央秘书机构主要承袭魏晋以来的 “三省”制,并在此基础上做了一些改革,称中书 省为内史省;中书监、中书令为内史监、令;中书 侍郎、中书舍人改称为内史侍郎、内史舍人;门下 省的首席长官侍中改为纳言。三省长官同为宰相, 实行集体参议辅政体制。隋朝为加强中央集权而进 行的中央机构的改革,适应了历史发展的要求,并 对后世秘书工作机构的发展产生了重大影响。 (二)唐代的秘书工作 1.唐承隋制,唐初仍实行三省六部制。 2.武则天时期,匦使院的设置,中国封建王朝中最 早受理来信的机构。 3.唐玄宗对御用文人的起用,册封翰林学士。
(五)春秋战国时期的秘书工作
1.秘书官:御史、主书、御书、尚书、掌书、左徒 (秘书长) 2.春秋战国时期是我国古代第一次思想大解放、文化 思潮极为活跃的时期。这一时期各诸侯政权的秘书变化: (1)出现了不少新兴的地主阶级知识分子---“士”充当 诸侯君主身边的办文辅政的参谋助手,“士”出身 的秘书性官吏的出谋献策活动,极大地增强了古代 政务秘书性工作的参谋职能,并留下了极为丰富、 极为珍贵的参谋经验和思想财富,至今仍有一定的 借鉴价值。
(2)采用了新的文书载体,大量使用了竹木 制作简牍文书,重要文书还采用了缣帛 为载体。它标志着这一时期社会生产力 有了新的发展,从而促进了书写载体的 进步。 (3)政务活动记录已形成制度,不仅要记录 君主言行,而且对一切政务要事都要记 录在册,并要抄录副本多份,存档保存。 客观真实地反映事实真相,“书法不隐” 已成传统,成为被后人传颂的秘书性官 吏忠诚守职的职业美德。
秘书工作的起源与发展

秘书工作的起源与发展秘书工作是现代办公室中非常重要的工作之一,起源于古代人类社会的发展过程中。
在古代社会中,各种社会组织和机构都需要有人来负责记录和管理事务,这就是秘书工作产生的最早的背景。
秘书工作最早可以追溯到古埃及与古巴比伦时期。
在古埃及时期,法老王的统治需要有人来负责基于碑文与纸张的记录和管理事务,由此诞生了秘书工作。
同样,在古巴比伦时期,国王和宫殿也需要有人来负责处理文件和文件记录,这也是秘书工作发展的重要阶段。
秘书工作在古代亚洲国家和帝国的发展中也起到了重要的作用。
例如,在封建社会中,各个领主和贵族需要有人来记录他们的财产、土地和人员。
这些人被称为秘书,他们的职责是处理和管理各种文书、文件和秘密信息。
在欧洲中世纪时期,教会成为最重要的组织之一,也需要有人来负责记录和管理各种重要的宗教仪式和活动。
这些人被称为教会秘书,他们的工作是记录教堂和修道院的事务,并协助教士和修士管理教堂财产。
随着资本主义经济的兴起,商业和贸易活动的增加,对秘书工作需求的需求也变得越来越大。
各种商会、行会和商业机构都需要有人来负责处理和管理各种商业合同和文件,为商业活动提供协助。
这些人被称为商业秘书,他们的职责是管理和记录商业交易和贸易活动。
在现代社会中,秘书工作的发展与工业革命和科技的进步密不可分。
随着企业的规模不断扩大,各种管理和协调的工作也变得越来越繁琐和复杂。
企业需要有人来负责处理文件、安排会议和协助高级管理人员的工作。
这些人被称为行政秘书,他们的职责是协助高级管理人员管理企业的日常事务。
随着信息技术的迅猛发展,电子邮件、互联网和各种办公自动化工具的应用,秘书工作也发生了巨大的变化。
传统的文件处理和秘书的职责逐渐被自动化和信息技术所取代。
现代秘书工作不再局限于处理文件和记录事务,而是更加注重协调和组织工作、解决问题、提供决策支持等方面的工作。
总的来说,秘书工作的起源可以追溯到古代社会的发展过程中。
随着社会的发展和经济的进步,秘书工作变得越来越重要和多样化。
秘书学秘书工作的起源和发展

信息化技术的应用
现代秘书工作需要熟练掌握各种办公软件、通讯工具和信息 管理系统,能够高效地处理电子文件、电子邮件和网络会议 等信息化工作。
信息保密与安全
秘书在处理企业机密和敏感信息时,需要严格遵守信息安全 规定,采取有效的保密措施,确保信息的安全与完整。
秘书工作的国际化
跨文化交流能力
随着经济全球化的加速,现代秘书工作需要具备跨文化交流能力,了解不同国 家和地区的文化背景、商务礼仪和沟通习惯,以支持企业的国际业务发展。
信息的准确性和及时性。
事务助手
秘书协助领导处理各种日常事务 和杂务工作,减轻领导的工作负 担,使领导能够集中精力处理重
要事务。
形象代表
秘书的形象和气质往往代表了组 织的形象和风格,因此秘书需要 注意自身形象和言行举止,展现 出良好的职业素养和组织形象。
03 现代秘书工作的特点
CHAPTER
秘书工作的多元化
应对策略
秘书需要不断更新自己的技能和知识,适应新的工作环境和需求,同时发挥自己的创造性和主动性,为组织的发 展做出更大的贡献。
谢谢
THANKS
技能提升需求
随着人工智能的普及,秘书需要掌握与人工智能相关的技能,如数 据管理、流程自动化等,以适应未来的工作需求。
绿色办公对秘书工作的影响
环保意识
绿色办公强调可持续发展和环境保护,秘书需要 树立环保意识,推动企业和组织实现绿色转型。
节能减排
秘书在工作中要关注节能减排,如减少纸张使用 、合理利用资源等,促进环保实践。
近代秘书工作
近代秘书工作概述
随着现代化进程的加速,秘书工作逐渐成为一种专业化的职业,涉及到更多的领域和行业。
近代秘书职能
近代秘书的职能包括文书处理、行政管理、信息管理、协调沟通、商务策划和公关宣传等。他们需要掌握现代化的办 公设备和工具,能够高效地处理各种文件和信息,协调组织内外部的工作,并提供专业的咨询和建议。
秘书职位发展历史介绍

秘书职位发展历史介绍秘书职位作为一个非常历史悠久的职业,自古以来都扮演着重要的角色。
现代职场中,秘书职位越来越成为一个不可或缺的角色。
本文将介绍秘书职位发展历史,从古代到现代,一路追溯秘书职位的起源和发展。
1. 古代秘书早在古代,秘书就是一种非常重要的文职人员,负责处理文书和接待外宾。
中国的古代秘书通常被称为“书记”。
特别是在明清两代,书记还负责监察地方官员,扮演了一个非常重要的角色。
在欧洲,秘书也是一种非常重要的职业,特别是在中世纪后期,秘书经常充当皇室和贵族家庭的高级管理人员,担负着管理、策划和谋划各种事务的职责。
2. 工业革命时期随着工业革命的兴起,越来越多的人们开始涌向城市,实现了从农业社会到工业社会的转型。
这个时期,秘书职位与管理职位越来越密切地联系在一起。
许多企业家开始聘请秘书帮助他们管理公司,而秘书的职责也从单纯的文书处理转向了更广泛的管理职责。
3. 二战后二战后,随着经济的繁荣和企业的不断发展,秘书职位也越来越重要。
在这个时期,秘书的职责范围进一步扩大,不仅是文书处理和管理职能,同时也扮演了公司对外沟通的重要角色。
这个时期,许多公司首席执行官和高管都聘请了私人秘书来管理他们的日常工作和个人生活。
4. 现代化时期随着科技的不断进步和智能化工具的发展,秘书的职责和工作方式也发生了改变。
现代企业中的秘书通常要拥有更广泛的技能和能力,比如沟通技巧和organizational skills等。
此外,聘请多个秘书团队已经成为一种常见的做法,以确保高管的工作能够顺利进行。
总的来说,秘书职位已经从单纯的文书处理转变成了一个非常多样化的角色。
如今,秘书对于公司的发展和高层管理人员的成功扮演了重要角色。
秘书们不仅是支持高管理层日常工作的工具,还是企业文化和形象的缔造者。
尽管现代化的工具和软件可能代替了秘书的一部分职能,但其重要性在职场发展历史中不可替代。
秘书活动的沿革

六、古代社会对秘书的素质要求
元代小结:
秘书选拔制度已趋于成熟,不仅要求秘书须有良好的品行、业务能力、实际经验,而且还创立了逐级升补的办法。有效地保证了上一级机构中秘书人员的素质。
六、古代社会对秘书的素质要求
明代:科举制度臻于完善。统治者通过层层考试,将最优秀的人才选拔出来,任用为朝廷各部门重要的兼职或专职秘书。 并由进士、举人担任地方政府中的秘书,普遍提高了秘书的文化素质和各级秘书工作的质量。
一、秘书活动产生的条件
二、秘书活动产生的标志
广义:黄帝至禹时期(距今约4500年至4100年) 狭义:黄帝时期 史官:记录部落联盟首领言行,并接受咨询的人员。 纳言——调查研究,上通下达,宣布首领命令的官员。 古籍记载中的文献
1、史官
“史”的说文: 进善旌” 《大戴礼记·保傅》、《淮南子·主术篇》、崔豹《古今注》等古籍有记载 。 诽谤之木”:尧又根据舜的建议,命舜在土阶前树立了一根木柱,让百姓在上面书写意见、指出自己的过失,以修明政治,称为“诽谤之木”。 (舜又名重华,所以又称华表。)
六、古代社会对秘书的素质要求
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应试士人 初试学馆或地方政府 省试(礼部)
进土及第 释褐试(吏部主持) 九品小品 地方政府任文吏(文吏即从事文书工作的秘书人员) 日后再逐渐提升
释褐试包括身(身材相貌)、言(口才)、书(书法文理)、判(判理政事的能力)。
(一)古代秘书机构
魏晋南北朝 : 中书省 门下省 尚书省 隋唐:三省扩展为中央政务机构。 翰林学士院 机要秘书机构。 宋:宋朝承袭唐制 元:元朝承袭宋制 明:由翰林学士组成内阁 。 (1)明成祖时的7人,发展到清初,已扩展为300多人分12房办事的大衙门 (2)职权:从收阅奏章、充当顾问,膨胀为“赞理机务,表率百寮”(《乾隆会典》卷二二),总理政务。
第一章秘书工作的历史发展

第一章秘书工作的历史发展【教学目的】通过学习,使学生系统了解我国历代秘书工作与秘书制度,简要了解国外秘书工作的概况,从中认识秘书工作的性质及规律,深刻理解秘书在当今社会政治、经济、文化生活中的重要作用及其发挥作用的途径与形式。
一、我国古代秘书工作的发展(一)远古秘书性活动 1.原始社会秘书性活动从炎黄二帝到尧舜,我们的先祖已进入原始部落联盟时代。
在这一时期,部落联盟首领身边的秘书性活动,大体有以下方面:(1)纳言活动。
负责听下言纳于上,受上言宣于下,具有上下沟通,调查研究职能;(2)原始信访活动。
采用“进善之旌”、“诽谤之木”、“敢谏之鼓”等形式,征求群众的意见和建议,这是我国信访工作之源头;(3)原始会务活动。
这是我国秘书办会的起点;(4)记言记行的史官活动。
后世秘书办文由此发端;(5)占卜预测吉凶的巫祝活动;(6)原始文书活动。
据《尚书》和《史记》记载,原始社会已有了“典”、“誓”、“诰”、“命”“谟”等公务文书,即以书面文字记录的公务文件。
由此也就有了文件撰拟、制作、传递、保管、提供利用等一系列办文工作。
2.夏商西周时期的秘书性活动夏中央政权机构已有了左、右史负责记录国家重大事件和国王言行并掌管机要文档史料;遒人掌管王命的传达发布;秩宗及巫祝是国王与鬼神沟通“解释天意”的使者,主掌占卜、祭祀等活动,是夏王身边影响力最大的秘书性人员。
夏王朝已使用了政务文书。
为后人所知的有《甘誓》,是夏王启讨伐扈氏时发布的檄文;《胤征》,是仲康命胤侯带兵征讨出征前发布的文书。
“誓”是我国奴隶制国家最早的政务文书。
商朝的国家秘书性活动较夏朝有所发展:(1)有太宰在商王身边总管庶务和机要;(2)太史负责起草王命,发布公文,太宗负责宗庙祭祀事宜,太祝主持礼仪、会务,太卜掌管占卜和记录占卜情况等;(3)史官有了分工;(4)文书载体有了甲骨文书、金文文书和简牍文书;(5)初创了秘书性工作的管理制度,确定了公文格式、文书档案管理制度;(6)在商末出现了最早的秘书性机构——太史寮。
第十章 中国秘书工作沿革要略

文件的种类名称和行文关系的统一:
上级对下级的行文有令、训令、指令、指示、决定、布告、批复、
通知、通报、通令等;
下级对上级的公文有呈、报告(含请示); 平行机关或不相隶属机关之间的行文有函(公函)、信等。
另外,计划、统计、会计、司法等专业公文也大量出现。文件的
一、第一次国内革命战争时期的秘书工作
1926年7月,党的四届三中全会决定扩大秘书建制,设立中央秘
书处,其职责是总揽全党的技术工作,包括党的文件处理、档案 保管、交通工作、保密工作,以及使用密写技术、传递技术、密 藏手段、避开敌人的计策等与敌人斗智斗勇的重要工作。这时从 事文书工作的人员被称为“技术人员”、机关内负责文书及交通 方面工作的负责人被称为“技术书记”。
(二)魏晋南北朝时期的秘书工作
“秘书令”
“中书省”
中书监、中书令
(三)隋唐时期的秘书工作
隋文帝时,恢复魏晋以来形成的三省制,即中书省、门下省、尚
书省。中书省ຫໍສະໝຸດ 内史省 三台、五省、五监、十二卫匦使院
(四)宋、元、明、清的秘书工作
宋代置官芜杂,官职变化无常
统一的一套秘书机构
内阁
分类工作达到了严格、细致、稳定的程度。
四、新中国前30年的秘书工作
新中国成立后,我国各级党政机关普遍建立了秘书机构。在中央
以及省、自治区、直辖市、市(地)、县、乡政府,分别设有办公 (或秘书)厅、室、秘书处、科、股等机构,加强了秘书工作。
在新中国成立初期,党的秘书工作的基点是总结和继承解放区党
作方式和工作方法上,第三次全国秘书长、办公厅主任座谈会提 出了“四个转变”,即从办文办事转变为既办文办事又出谋献策、 从收发传递信息转变为综合处理信息、从单凭老经验办事转变为 实行科学化管理、从被动服务转变为主动服务。
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•二是据考古发现,当时的人们已开始使用了雏形方
块汉字和甲骨文字,公务文书已出现。
•
•可以佐证这个说法的史料有:
•《世本》记载: “黄帝之世,始立史官,苍颉、沮诵居其职。” •《后汉书·祭祀志》记载:“自五帝始有书契。” •《尚书·尧典》记载,舜时就特设了秘书官职—纳言,舜曾对 担任纳言职务的龙提出要求:“帝曰:龙,朕畏忌谗说殄伪, 震惊朕师。命汝作纳言,夙夜出纳朕命,惟允。”
•
•5、秦朝时,建立了中央集权制的封建社会 制度,设丞相府、太尉府、御史大夫寺。御 史大夫既是皇帝的秘书长,“受公卿奏章,掌 天下文书”,又是国家的监察官,“举劾按章” 。 •6、汉朝继承了秦朝的建制,但秘书机构有 变化,御史大夫改为大司空,后又由尚书台 代替。到东汉,尚书台逐渐发展成为皇帝的 机要秘书处。
•
•左史专记国君政事活动,右史专记国君政事言 论,有“左史记事,右史记言”之说。内史职掌 拟制简册,宜示国君诰命;外史则专管四方之 志及诸侯世系家谱(相当于人事档案)。史官之下 ,还设有做一般文书抄写、保管工作的“椽史” ,专管印信符节的“掌节”等。
• 12、明代时,朱元璋废除了中书省,设华 盖殿、文渊阁。诸殿阁大学士收阅奏章、批 发文稿、协助政务,这是内阁的开始。
•
•13、清代,秘书工作较前代有了较大发展——
•崇德三年,设“内三院”——内国史院、内秘书院 、内弘院,主要为皇帝办理文书及编撰史籍。
•康熙时,设立了“南书房”,是皇帝的机要秘书机 构。
,2003。 • 聂中东《中国秘书史》,中州古籍出版社
,2000。 • 杨剑宇《中国秘书史》,同济大学出版社
,1988。
•
第一节 秘书活动的起源
• 一、秘书活动产生的条件 • 1、社会管理组织的出现是秘书活动产生的
前提条件 • 2、文字和公文的出现是秘书活动产生的必
要条件
•
二、我国秘书活动的产生
•夏桀
•
•“诽谤之木” •(华表)
•信访工作此时也有了起端。
•《汉书·文帝本纪》:“古代之 治天下,朝有进善之旌,诽谤 之木,所以通治道而来谏者也 。”意思是,尧在位时,曾于朝 廷前树一大旗(族),名为“进善 旌”,百姓可以站在旗下向他提 出对政事的意见或建议。
•舜继位后,在朝廷前设立木牌 ,名“诽谤木”,让百姓把批评意 见写在木牌上。因舜名重华,“ 诽谤木”又称“华表”,发展到后 代,成为宫殿门前的装饰物。
•
•7、魏晋南北朝时期:
•曹操首设“秘书令”;
•曹丕称帝后,改秘书为中书,设置中书监、中 书令、通事郎;
•晋朝时,设置中书监、中书令、中书侍郎、中 书舍人;
•南北朝时,国家秘书机构设置基本不变,国家 政务都由中书省负责,当时的秘书工作机构庞 大,系统比较完整。
•
• 8、隋朝时,恢复了魏晋以来形成的中书 、门下、尚书三省制。
•
•后来又在宫门外设置 大鼓,名为“敢谏之鼓 ”。
•百姓要当面陈言,可 击此鼓,舜即出宫接 见、听取。
•后代官府衙门前都设 置大鼓,百姓击鼓告 状即源于此。
•“敢谏之鼓”
•
第二节 我国古代秘书活动
• 一、我国古代秘书活动的发展
1、约公元前21世纪,我国从原始社会进入奴 隶社会,建立了第一个奴隶制国家政权— —夏。秘书活动从此便上升为国家秘书工 作带有鲜明的阶级色彩。夏朝是我国国家 秘书工作产生的标志。
秘书工作的沿革概述
•
• 第一节 • 第二节 • 第三节 • 第四节 • 第五节
秘书活动的起源 我国古代秘书活动 我国近现代秘书活动 新中国成立后的秘书活动 秘书工作的发展趋势
•
• 中国秘书史方面的著作: • 刘绍杰《中国秘书简史》,河南大学出版
社,2005。 • 张树文《中国秘书史》,安徽大学出版社
•9、唐朝时,皇帝重用秘书官,用品位低 、资历浅的小臣执掌机要,以削弱和限制 宰相的权力。这时的天子身边出现了私人 秘书—翰林学士,这些私人秘书有的甚至 官至宰相。
•
• 10、宋代的秘书工作由枢密院与中书省分 掌。枢密院负责军机事务;中书省负责行政事 务,参与机密,直接取旨皇帝。
• 11、元朝时,中央行政中枢是中书省,中 书省内的秘书机构是参议府,参议府内的专 职秘书机构有承发司、管勾司、检校所、照 磨所、时政科等。
• 1、关于我国古代秘书的起源,学界说法不一,主 要有:殷商说、夏朝说、尧舜说、黄帝说、神农说, 等。
• 2、从秘书活动产生的条件这个角度来看,我们更倾 向于黄帝说,即我国古代秘书活动起源于距今约4500年
-4400年之间的龙山文化晚期。
•一是当时管理社会的组织已具有相当发展规模,氏
•理 由
Hale Waihona Puke 族、胞族—部落—联盟等各级组织职能分明,并产生 了公务活动。
•雍正时,设立了“军机处”,是为皇帝服务的机要 秘书处。
•晚清时,为了适应外事工作需要,又增设了“司务 厅”和“清档房”,专管文书、档案工作。
•1911年,清政府进行官制改革,实行内阁制,设 置了秘书职能机构——承宣厅。
•
•二、奴隶社会时期的秘书工作
•夏商周三代,史官是主要的秘书官员。他们为 国君记录言行、起草和保管文件;有的还了解民 情,提出建议,协助国君制定政策法令。 • •商末周初,政事日繁,出现了秘书机构——太 史寮,相当于目前的中央秘书处。由太史(又称 大史)掌管,厂有左、右、内、外四史为副手, 各有分工。
2、商朝时,产生了我国古代最早的秘书机构 的雏形—太史寮,太史寮内的史官有层次 ,有分工,是一支专业的秘书队伍。
•
•3、西周时期,太史寮趋于成熟,内部由太史 、小史、内史、外史、御史共“五史”组成,分 工更加细密。
•4、战国时期,史官的职责、地位起了重要变化 ,御史和尚书不仅参与决策、草拟文书,而且还 是国君的重要随从。如当时楚国的“屈原为楚怀 王左徒”,“入则与王图议国事,以出号令,出则 接遇宾客,应对诸侯。”
•
•在夏朝,已经出现了公务文书— —典志。朝廷也设置了管理典志的 官职——”太史令”。
•现存我国最早的政治文件汇编是 《尚书》,其内容大部分是帝王对 臣民的训令、文告和出征前的誓词 。
•如《汤誓》就是商汤讨伐夏王桀 时的军前誓词,《盘庚》是商王盘 庚动员臣民迁都的文告。《尚书》 的内容上起唐虞,下迄商周,为这 一时期的文书工作提供了实证。