高校大学生志愿服务体系存在的问题及其优化_许人冰
高校大学生志愿服务存在的问题
高校大学生志愿服务存在的问题【摘要】高校大学生志愿服务在推动社会发展和提高学生综合素质方面起着重要作用，但存在着诸多问题。
缺乏系统化管理、存在虚假现象、缺乏监督、项目单一化以及缺乏长期规划等现象普遍存在。
为解决这些问题，需要加强志愿服务管理机制的建设，提升监督力度，设计和实施更多样化的志愿服务项目。
只有通过这些措施，才能更好地引导大学生参与志愿服务，推动社会发展，实现对学生全面素质的提升，进一步促进社会和谐发展。
【关键词】高校大学生、志愿服务、问题、缺乏管理、虚假现象、缺乏监督、单一化、缺乏规划、加强管理机制、加强监督力度、多样化项目设计、实施。
1. 引言1.1 高校大学生志愿服务的重要性高校大学生志愿服务的重要性在于，它不仅能够提升学生的社会责任感和公民意识，还可以促进学生的个人成长和社会实践能力的提升。
通过参与志愿服务，大学生可以加深对社会问题的认识，培养解决问题的能力和团队合作精神。
志愿服务还能够为大学生提供锻炼自己的机会，使他们更好地了解自己的兴趣和潜能，促进个人的全面发展。
高校大学生志愿服务还可以促进社会的和谐发展，推动社会公益事业的发展，解决社会问题，促进社会的可持续发展。
高校大学生志愿服务不仅对大学生个人的成长和发展有重要意义，也对社会的发展和进步具有重要意义。
通过参与志愿服务，大学生可以不断提升自己的能力，为社会贡献自己的力量，实现个人价值和社会价值的双赢。
1.2 高校大学生志愿服务的普遍性高校大学生志愿服务的普遍性体现在大学生们积极参与各类志愿服务活动的现象普遍存在于各个高校。
随着社会发展和教育理念的不断进步，越来越多的大学生意识到志愿服务的重要性，并愿意主动参与其中。
无论是在社区建设、环保活动、扶贫帮困等方面，大学生们都能找到自己感兴趣、有所专长的志愿服务项目。
这种普遍性体现了高校大学生志愿服务已经成为一种时尚和潮流，越来越多的学生加入希望通过志愿服务为社会做出自己的贡献。
高校大学生志愿服务的普遍性也反映了大学生自身对社会责任的认识和意识的提高。
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施高校大学生志愿服务活动是培养大学生社会责任感和公民意识的重要途径，也是提高大学生综合素质的重要组成部分。
目前高校大学生志愿服务活动存在一些问题，如志愿服务活动缺乏持久性和系统性、活动参与率不高、活动内容单一等。
为解决这些问题，需要采取一系列措施。
要加强志愿服务活动的组织与管理。
创建专门的组织机构，负责统筹、规划和协调志愿服务活动，确保活动的持久性和系统性。
制定详细的活动计划和安排，明确志愿者的职责和任务，确保活动的有效开展。
建立志愿服务活动的评估机制，对活动进行监督和评估，及时发现和解决存在的问题。
要提高大学生对志愿服务活动的认识和参与意愿。
加强对大学生的宣传教育工作，增强他们对志愿服务活动的认识和理解。
通过举办讲座、展览和比赛等形式，向大学生展示志愿服务活动的价值和意义，激发他们参与的热情。
开展一些具有特色和吸引力的志愿服务活动，满足大学生的个性化需求，提高他们的参与意愿。
要丰富志愿服务活动的内容和形式。
志愿服务活动应该多样化，涵盖不同领域和层次。
不仅可以组织志愿者前往社区开展文化交流、环境保护等活动，还可以组织志愿者参与到公益项目的策划和实施中，提升他们的组织和管理能力。
要注重志愿服务活动的创新，不断探索新的活动形式和方式，吸引更多的大学生参与。
要加强大学生志愿服务活动的支持和保障。
加大对志愿服务活动的资金和物资支持，为活动提供必要的经费和材料。
鼓励社会各界参与进来，提供支持和帮助。
要建立健全志愿者权益保护机制，保障志愿者的合法权益。
提供相关培训和指导，提高志愿者的专业水平和服务质量。
高校青年志愿者活动存在的问题及管理对策研究
高校青年志愿者活动存在的问题及管理对策研究高校青年志愿者活动虽然取得了一定的成绩，但也存在很多问题制约了青年志愿者活动的进一步发展。
本文通过从青年志愿者自身和志愿者活动组织方这两个层面深入分析了当前我国高校青年志愿者活动存在的问题，并就此给出了针对性的管理对策建议。
高校青年志愿者志愿者活动问题管理对策高校大学生志愿服务是以青年大学生为主体开展的一种比较特殊和占据主要地位的志愿服务形式。
高校志愿者有助于高校学生更多更快地了解社会、了解国情，认识自我，增强社会责任感和历史使命。
从1993年团中央发起志愿者行动以来，高校青年志愿者活动蓬勃发展，目前高校青年志愿者已经取得了一定的成绩，但也存在诸多问题，制约了青年志愿服务者的拓展，本文就志愿者活动中存在的问题进行了分析，并给出了相应的管理对策建议。
一、高校青年志愿者活动存在的问题（一）志愿者自身方面高校青年志愿者活动往往随着时间推移，坚持下来的学生寥寥无几，呈现出随着年级的增长而不断递减的规律，志愿行动缺乏持久性。
1.对志愿服务精神的理解有偏差目前绝大多数高校青年志愿者参加活动缺乏自主意识，往往仅凭一腔热情，把参与志愿服务当作是个体大学生活经历的一部分，亦或是大学适应的初体验，缺乏对“奉献、友爱、互助、进步”志愿服务精神的确切理解，更别提内化为自觉行为了。
还有的青年志愿者受功利主义思想的影响，从目的结果出发，把参与志愿活动看作是增加个人评优评奖、求职应聘、留学深造以及直升免推等的筹码，完全忽视志愿服务的过程学习和道德提升，只求一纸证明。
2.对不同阶段的目标定位有差异高校青年志愿者队伍的主体是大学生，其队伍的结构会受到大学生自然年级成长目标的影响，因而志愿者队伍的人员结构会随着学生的成长而波动。
理论上，一、二年级是志愿者队伍的主体，三、四年级或因就业兼职压力、或因考研压力，时间上不能保证。
但现实中基本以一年级学生为主，随着大二学年的开始，退出或隐性退出的比例显著增加，积极性明显不高，队伍缺乏稳定性，不能充分发挥培训的持久效果和大量优秀志愿者的示范作用。
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施高校大学生志愿服务活动在促进社会和个人发展方面起到了重要作用，然而也存在一些问题。
本文将围绕问题和解决措施展开分析。
大学生志愿服务活动存在问题主要有以下几个方面：一是志愿服务活动的时长不足和缺乏连续性。
很多大学生参与志愿服务活动的时间都比较短暂，只是为了完成学院或者学校的要求，缺乏持续性。
二是参与志愿服务活动的大学生缺乏专业知识和技能。
志愿服务活动需要一定的专业知识和技能支持，但很多大学生对此缺乏了解和准备，导致无法提供有效的服务。
三是志愿服务活动的评估和监督机制不健全。
缺乏完善的评估和监督机制无法准确评价志愿服务活动的质量和成效，也无法及时纠正和改进问题。
四是大学生对志愿服务活动缺乏足够的关注和参与。
一些大学生对志愿服务活动缺乏兴趣和认同感，觉得只是一种“填鸭式”教育方式，缺乏深入理解和参与。
针对上述问题，可以采取以下几个解决措施：一是加强大学生志愿服务活动的宣传和推动力度。
通过组织宣传、举办演讲、开展宣讲等方式，向大学生宣传志愿服务活动的意义和价值，增强他们的参与欲望。
二是加大志愿服务活动的导向性和专业性培训。
学校可以提供必要的培训课程和教材，帮助大学生了解志愿服务的专业知识和技能要求，提高他们的服务质量和水平。
三是建立完善的志愿服务活动评估和监督机制。
通过制定评估指标和监督规定，定期对志愿服务活动进行评估和监督，及时发现和解决问题。
四是鼓励创新和社会合作。
鼓励大学生提出创新的志愿服务模式和方案，并积极与社会组织、企业等建立合作关系，推动志愿服务活动的深入开展。
高校大学生志愿服务活动存在的问题主要包括时长不足、缺乏专业知识和技能、评估和监督机制不健全以及大学生对志愿服务活动缺乏关注和参与等方面。
解决这些问题需要加强宣传推动、加大培训力度、建立完善的评估监督机制以及鼓励创新和社会合作等措施。
通过这些努力，才能进一步提高大学生志愿服务活动的质量和效果，更好地促进社会进步和个人发展。
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施【摘要】高校大学生志愿服务活动在社会发展中起着重要的作用，但也存在一些问题。
首先是缺乏有效引导和管理，导致志愿者活动难以达到预期效果；其次是志愿者素质参差不齐，影响服务质量；还有就是缺乏长期性和持续性，不能持续对社会产生影响。
为了解决这些问题，可以采取加强组织引导和管理、提升志愿者素质培训以及建立长效机制和持续服务项目等措施。
通过规范性和可持续性的措施，加强高校大学生志愿服务活动的有效性和影响力，为社会发展做出更大贡献。
【关键词】高校大学生、志愿服务、问题、解决措施、引导、管理、素质、培训、长期性、持续性、规范性、可持续性1. 引言1.1 高校大学生志愿服务的意义高校大学生志愿服务是一项具有重要意义的社会活动。
通过参与志愿服务，大学生能够增强社会责任感和奉献精神，培养团队合作意识和领导能力，提高社会交往能力和沟通能力。
志愿服务可以让大学生更好地了解社会现状和发展需求，增进与社会的联系与互动，促使大学生树立正确的人生观和社会观。
参与志愿服务还能为大学生提供实践机会和社会经验，拓宽视野，提升综合素质，有助于个人成长和职业发展。
高校大学生志愿服务不仅有益于社会公益事业的发展，也对大学生自身的能力提升和成长具有积极的意义。
加强高校大学生志愿服务活动的规范性和可持续性，对于推动社会和谐进步，提升国家文明素质具有重要的意义和价值。
2. 正文2.1 问题一：缺乏有效引导和管理高校大学生志愿服务活动的存在问题之一是缺乏有效引导和管理。
由于志愿服务活动通常是由学生自发组织和参与的，缺乏专业化的组织和管理机构，导致志愿者活动缺乏统一的规划和指导。
一些学生组织在开展志愿服务活动时缺乏有效的引导，无法确保活动的质量和效果。
缺乏有效的管理机制也容易导致志愿者们在活动中出现混乱和不协调的情况。
由于缺乏有效引导和管理，一些志愿服务活动可能存在着安全隐患。
缺乏专业的组织者和领导者，志愿者们在执行任务时可能出现安全意识不强、操作不规范的情况，容易出现意外事件。
高校大学生志愿服务存在的问题
高校大学生志愿服务存在的问题高校大学生志愿服务是一项非常重要的社会活动，它不仅可以帮助学生提高自身的社会责任感和公益意识，同时也可以为社会公益事业做出积极贡献。
随着社会的不断发展和变迁，高校大学生志愿服务中也存在着一些问题。
本文将从各个方面分析和探讨这些问题，并提出相应的解决措施。
高校大学生志愿服务存在的问题之一就是服务项目的单一化。
许多高校的志愿服务项目都是以传统的孤寡老人和贫困山区的帮扶活动为主，这种单一化的服务项目不仅难以吸引更多的学生参与，还无法满足社会各个方面的需求。
我们应该鼓励学生积极参与更多样化的志愿服务项目，比如环保、义教、儿童关爱等，从而满足社会多元化的需求。
一些高校大学生志愿服务存在的问题是志愿者素质和能力不足。
由于许多学生参与志愿服务的目的仅仅是为了完成学校的学分要求或者为了简历上的一段经历，因此他们对志愿服务的态度不够认真，缺乏专业知识和技能。
这样就导致了志愿服务的质量无法得到保障。
为了解决这个问题，学校和社会应该共同努力，加强对大学生志愿者的培训和指导，提高他们的专业素养和社会责任感。
高校大学生志愿服务中还存在着一些管理上的问题。
部分学校志愿服务组织的管理体系不健全，志愿者的招募和管理工作存在不规范的情况。
还有一些学校在志愿服务项目的策划和执行中缺乏科学性，导致了一些项目的执行效果不尽人意。
为了解决这些问题，学校应该建立完善的志愿服务管理体系，完善志愿者的招募、管理、考核等制度，并加强对志愿服务项目的策划和执行。
一些高校大学生志愿服务还存在着一些社会认可度不足的问题。
由于一些志愿服务项目的执行效果和社会影响力不够，导致了社会对大学生志愿服务的认可度有所下降。
我们应该不断提高志愿服务项目的社会影响力，通过多种途径和渠道宣传志愿服务项目的成果和效果，提高社会的认可度。
高校大学生志愿服务存在着一些问题，我们应该不断加强对这些问题的认识和解决，积极寻求相应的解决措施，从而推动高校大学生志愿服务的更好发展。
论高校大学生志愿服务体系存在的问题及其优化
论高校大学生志愿服务体系存在的问题及其优化作者：张清政来源：《科学与技术》2019年第20期摘要：志愿服务是高校育人工作的重要组成部分，针对高校大学生志愿服务过程中出现的志愿服务工作功利化、商业化、形象化等问题，在信息化时代可以借助新媒体手段来逐步完善，本文将简要分析之。
关键词：高校;大学生;志愿服务体系;问题;对策大学生志愿服务是高校思想政治工作实践落实的重要组成部分，近年来大学生志愿服务队伍的规模日趋扩大，服务活动形式也不断创新，但与此同时大学生志愿服务工作暴露出来一些乱象，与志愿精神相悖逆的现象，需要引起我们的警惕。
1、大学生志愿服务体系壮大暴露出来的新问题志愿服务活动是指不计报酬、自愿参与为社会和他人提供服务的活动。
随着大学生志愿服务活动的不断开展，当前大学生志愿服务的队伍逐步壮大，参与人数和受益人数的数量都在不断攀升，但与此同时暴露出来诸多问题：1.1大学生志愿服务的功利化随着大学生志愿服务队伍的不断壮大，国家对大学生志愿服务的投入也在不断增大，政府的本意是改善大学生的志愿服务环境，并使大学生在志愿服务过程中的付出有所回报。
但在实践过程中，使得大学生志愿服务活动逐渐变了味道。
越来越多的大学生参加志愿服务活动的初衷从奉献变成了“漂亮的履历”和服务结束后所能获得的加分或良好就业契机，这就导致大学生参加志愿服务的目的越来越功利化，对志愿服务本身付出意识不强，志愿服务活动丧失了精神底蕴，仅是为了评优和后续的工作保障而服务，这是对服务对象最大的不尊重，而且他们占有了名额影响了很多怀有赤诚之心的对学生不能参与服务活动。
1.2大学生志愿服务的商业化大学生志愿服务过程中，不仅是人员的大批量涌入，还需要一些必须的物品和资金投入，这令一些商家从中发现了商机，通过多种渠道与大学生志愿服务部门建立合作关系，在大学生开展志愿服务的同时，大肆进行广告和宣传，大学生本身的志愿服务活动作用被弱化，志愿服务完全变成了商家为自己的品牌打广告、做策略的手段。
大学生论文：当前高校志愿服务活动存在的问题及对策
大学生论文：当前高校志愿服务活动存在的问题及对策摘要：志愿服务在我国产生和发展已有近二十年的时间，其“奉献、友爱、互助、进步”的精神已成为现代文明社会不可缺少的一部分。
针对高校志愿服务活动展开研究，指出了目前工作中存在的问题，提出了开展专业特色服务、健全志愿者招募培训机制、拓展志愿服务的社会空间、实施激励机制、加强保障等措施，以推进高校志愿服务工作持续发展。
关键词：大学生；志愿者；志愿服务；对策（江苏徐州221116）一般认为，志愿服务是指在不为任何物质报酬的情况下，人们志愿贡献个人的时间及精力，为实现个人价值、促进社会和谐发展而提供的服务，其核心是“奉献、友爱、互助、进步”的服务精神。
1993年共青团中央发起实施中国志愿者行动，18年来，无数青年积极投身志愿服务。
大学生作为接受高等教育的群体，由于其高素质和精力充沛的特点而成为青年志愿服务的先锋队，志愿服务也日益成为广大青年学生奉献社会、锤炼自我、促进自身全面发展的有效途径。
一、高校志愿服务工作的重要意义20世纪80年代，“志愿服务”舶来中国，随着改革开放的不断深入，志愿服务在中华大地上迅速成长起来。
随着2001年北京申办奥运会成功，高校志愿服务事业步入快速发展阶段，大学生通过各级青年志愿者协会、各类公益服务社团投身志愿服务事业，2008年汶川“5·12”大地震如同催化剂让志愿者迅速成长，[1]此后北京奥运会、上海世博会、广州亚运会的成功举办，大学生志愿者作为重要组成部分发挥了积极的作用。
1.志愿服务是大学生认识社会、促进自身全面发展的有效途径在参与志愿服务的过程中，大学生能够认识自我，认识社会，通过参与社区志愿服务，把社会实践活动的领域从校园延伸到社区和社会，运用学到的知识和掌握的专业技能为社区居民服务，实现理论知识向社会实践的初步转化，能够提升学生的学习主动性和创造性，是提高青年素质、培养奉献精神和社会责任感的有效途径。
同时，锻炼了大学生参与社会公共事务的能力，增强大学生的公民意识，促进他们更好地与社会融为一体。
高校大学生志愿服务存在的问题
高校大学生志愿服务存在的问题高校大学生志愿服务作为学生的一项重要活动，旨在培养学生的社会责任感和公民意识，推动社会进步。
我们也必须承认，目前高校大学生志愿服务中存在一些问题，需要我们深入思考和解决。
大学生志愿服务存在着缺乏系统性的问题。
目前的大学生志愿服务往往依赖于个人和学校的自愿参与，缺乏组织和规范。
由于缺乏系统的组织和管理，志愿服务活动往往缺乏持续性和长期性，不能充分发挥其应有的作用。
我们需要建立完善的大学生志愿服务组织，制定相关的管理制度和规范，使志愿服务能够更加科学、有序地进行。
大学生志愿服务的宣传与参与存在不平衡的问题。
大部分大学生志愿服务活动的宣传主要通过校内渠道进行，很少进入社会大众的视野。
这导致了社会公众对大学生志愿服务了解不足，以及大学生志愿服务活动的影响力不够。
也存在一些学生对于志愿服务的主动参与度不高的问题，大部分只是出于义务而非真正的兴趣和热情。
解决这一问题的关键在于加强对大学生志愿服务的宣传力度，通过各种渠道扩大宣传的覆盖面，提高公众对大学生志愿服务的认知度；鼓励学生参与不同形式的志愿服务活动，培养他们对社会公益事业的兴趣和热情。
大学生志愿服务的距离感与效果问题也不容忽视。
目前大部分大学生志愿服务活动往往与社会实际需求存在一定的距离感，缺乏与社会实际需求的紧密结合。
这导致了一些志愿服务活动只是形式上的参与，没有真正解决社会问题。
由于部分大学生对于志愿服务的重视程度不高，也导致了志愿服务活动的效果不尽如人意。
解决这一问题的关键在于加强大学生与社会的联系，主动了解社会实际需求，并将其作为志愿服务活动的重点内容。
也要加强志愿服务活动的监督和评估，确保志愿服务的效果能够得到真正的体现。
大学生志愿服务的培训与指导问题也需要引起重视。
目前许多大学生在参与志愿服务活动时缺乏相应的专业知识和技能，导致了志愿服务的质量参差不齐。
我们应该加强对大学生志愿服务的培训与指导，提供相关的专业知识和技能培训，使大学生能够更好地开展志愿服务工作。
志愿服务体系建设存在的主要问题与改进建议
志愿服务体系建设存在的主要问题与改进建议志愿服务体系建设存在的主要问题与改进建议扎实推进志愿服务体系建设、志愿服务成新常态“志愿服务”是为改善社会服务，促进社会进步而提供的不计任何物质报酬的服务，其工作人员通常称之为“志愿者”或“义工”。
当今社会，志愿服务体现着公民的社会责任意识，是人们自觉为他人和社会服务、共同建设美好生活的生动实践，它对缓解社会矛盾、助推社会管理创新、倡导民众诚信友爱、构建社会和谐发展等方面具有积极意义，对提高公民思想道德素质、建设社会主义核心价值体系也将起到重要作用。
近年来，志愿者队伍建设迅速发展，并取得了显著成绩，但志愿者队伍建设仍处于较低级水平，随着城市管理体制以及社区结构的深刻变动，志愿者队伍建设潜在的问题也逐渐凸现，尤其是在培育和管理的过程中存在的一些问题和差距特别明显。
一、志愿者队伍建设存在的主要问题1.公众对志愿服务认识不够人们对志愿服务者的权利与义务关系理解不清。
有的服务对象将志愿者视为无偿劳动力滥用，让志愿者超时服务，有的志愿者则是把志愿服务当作是对服务对象的施舍。
城市社区邻里关系日益物质化，这在一些小区表现尤为突出，多数居民对社区公益工作不闻不问，更谈不上主动无偿服务；另一方面，农村群众受文化素质的制约及小农意识的局限，参加志愿服务的热情不高。
此外，由于大多数青年都忙于事业及工作，在参与义务工作的时间上受到制约，导致志愿者招募和活动组织方面存在一定的困难。
2.志愿服务的可持续发展能力弱志愿服务组织功能不强，社会化、常规化程度不够，具体表现在政府行政化干预过多，志愿服务组织自主性弱。
社区志愿服务组织开展得活动很多都是配合上级政府的任务要求或配合社会性的大型活动开展的，以社区为本位的、日常性活动相对较少。
服务功能和特性定位不准，适合搞单项活动，对中长期和常态化的志愿活动规划、指导不强，对居民生活帮助较小；志愿者服务每年的“季节性”凸显，每年，志愿者服务在各方面的组织下开展的较为积极，平常日子里志愿者服务较为冷清。
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第20卷，第1期 2011年1月北京青年政治学院学报JOURNAL OF BEIJING YOUTH POLITICS COLLEGEV ol.20 No.1Jan.2011青少年研究高校大学生志愿服务体系存在的问题及其优化许人冰∗（西南大学马克思主义学院，重庆 400715）摘 要：高校大学生是我国青年志愿服务组织中的一支重要力量，其志愿者主体身份、志愿服务组织运行和项目建设等体现出一定的特殊性，从而使得高校大学生志愿服务体系组织者、运行机制、项目建设等方面存在相应的问题，并造成服务体系的内部要素冲突。
优化大学生志愿服务体系，需要有针对性地解决这些问题。
关键词：大学生；志愿服务；组织运行；项目建设中图分类号：G641 文献标识码：A 文章编号：1008-4002(2011)01-0003-08Abstract: College students is an important force of China youth volunteer service organization, its volunteer subject identity, organization operating mechanism and project construction have a certain degree of specificity, which cause some problems in organizer, operating mechanism and project, and bring about conflict among internal elements. For the optimization of college students volunteer service system, we need to solve these problems.Keywords: College students；V oluntary service；Organization system；Project operation志愿服务泛指利用自己的时间、自己的技能、自己的资源、自己的善心对社会、对他人表达爱与关怀，提供非赢利、无偿、非职业化援助的行动，从1994年12月5日中国志愿者协会成立起，中国志愿服务事业日益成为政府、市场之外的“第三势力”蓬勃发展起来。
截止2010年12月5日第25个国际志愿者日，全国各级团组织规范注册的青年志愿者超过3124万人，由中国青年志愿者协会、35个省级协会、5000余个地市和区县协会、近2000个高校志愿者组织以及13万个志愿者服务站（服务中心、服务基地）组成的全国性青年志愿服务工作网络基本形成。
高校大学生志愿服务则是青年志愿服务中以青年大学生为主体开展的一种比较特殊和占据主要地位的形式。
一、高校大学生志愿服务体系的特殊性高校大学生志愿服务不仅直接有利于引导大学生把发展自我和关注社会有机地联系起来，对正处于学习和前社会人角色的大学生以及主要组织者高校而言，高校大学生志愿服务体系还间接促使大学生提高自我发展的科学性、合理性，同时有助于高校培养方案进行针对性的即时调整或深化，为大学生志愿者的服务提供专业基础和活动平台。
但是，由于高校大学生志愿服务的志愿者主体、组织形式和项目建∗收稿日期：2010-12-10作者简介：许人冰（1986- ），女，湖南岳阳人，思想政治教育专业研究生，主要研究方向为思想政治教育与人的全面发展。
设等方面的特殊性，使得高校大学生志愿服务体系有其区别于其他志愿服务类型的独特优势和存在的问题。
（一）高校大学生志愿者的特殊性高校大学生志愿者的主体组成是在校大学生，因而具有不同于社会志愿者的特殊性，主要在于以下三个方面：第一，身份特性具有专业化潜质。
在校大学生出于学生身份虽在社会阅历方面略有不足但胜在具有可塑性，更有利于在接受专业学习的基础上针对志愿服务项目进行适应性培训，在参与高校素质拓展性活动的基础上提高参与或组织志愿服务活动的综合素质；第二，时间刚性但闲暇较多。
高校大学生参与志愿服务活动的时间主要集中在暑假和在校期间，在校所能提供志愿服务的时间则主要集中在3-5月、9-11月内的周末和工作日中的闲暇时间，因而大学生的志愿活动一般持续时间以一个单位上午或下午为周期以便充分利用闲暇时间，假期中的志愿服务活动则持续时间更长；第三，动机弹性但理想色彩浓郁。
虽然志愿服务本质上是一种利他行动，但通过志愿服务也可以获得精神层面的利己收获，其中大学生志愿者利他性动机主要有为社会出力、改善社会风气、可以帮助有需要的人等，利己性动机主要有丰富人生经历、结交朋友拓宽社交、展现个人才能、希望得到他人肯定、为今后升学或择业做准备、满足参与乐趣等，其他动机主要有充分利用闲暇时间、服从组织安排等因素。
整体上，志愿服务主要出于利他性动机，兼有利己性动机（需要指出的是，利己动机并无贬意，而是指行为动机是出于满足自我价值的需要），优点在于有利于提高大学生志愿者的主体性和参与积极性，缺点则是利己性动机占主导动机的志愿者相对更难完成服务难度大、持续时间长或者是不太受关注的志愿服务项目。
（二）高校大学生志愿服务组织运行的特殊性高校大学生志愿服务的组织者主要是院校各级团委和公益性社团，这决定了高校大学生志愿服务组织形式的特殊性。
一般情况下，高校大学生参与志愿服务活动的主要方式是班级院校志愿服务队、社团组织活动和参与政府社会组织的特定志愿服务项目，而院校志愿服务队和社团组织活动都是通过共青团组织的，这表明团组织是目前大学参与志愿服务活动的组织依托。
同时，团组织对大学生志愿服务成果的认证度比高，对大学生志愿服务提供了组织和制度上的保障，因此团组织在大学生志愿服务活动中发挥中流砥柱的作用。
高校大学生志愿服务体系中还有一种特殊形式的组织形式，即大学生自组织的志愿服务活动和个人参与志愿服务社会招募，这种形式对挖掘大学生志愿精神内核和吸引闲散志愿者的潜在力量上有着重要的补充作用。
不同的志愿服务组织形式有不同的组织者，而志愿服务组织者的水平对高校大学生志愿服务的运行机制有直接影响，决定高校大学生志愿服务体系的运行状态。
（三）高校大学生志愿服务项目建设的特殊性高校大学生志愿服务项目建设的特殊性主要源于主、客体的特殊性，它包括志愿服务组织者和志愿者对项目选择的倾向性、组织者的组织管理水平、服务对象的特性和地域限制。
大学生参与志愿服务的意愿在扩大志愿服务的社会性贡献和锻炼学习的主体性要求，但实际操作过程中，与志愿服务项目的质量和“学而有用武之地”关系最密切的职业技能并不为大学生重视，表明大部分大学生对志愿服务项目建设的认识停留在低层次的非专业化、非技术化的水平，这直接导致志愿服务的项目建设空泛化和形式化，也不利于志愿服务本身和志愿者主体的长远发展。
另一方面，虽然高校大学生志愿者队伍在不断壮大，人员整体素质有较大提高，但是志愿者组织建设处在低位徘徊中。
由于多数指导者和组织者缺乏管理志愿者组织的知识经验和经验持续传递的有效机制，且大学生年级升高而带来的志愿者骨干新陈代谢过快等问题都是高校大学生志愿服务项目建设不同于社会志愿服务项目建设的特殊性。
同时，在客观条件（如时间，交通）允许的情况下，服务内容和服务对象是影响是否要参加某项志愿者活动的主要因素，高校大学生对志愿服务项目的选择带有明显的情感倾向性。
高校大学生主要服务方向为扶贫助弱、支教环保、后勤救灾方面，在志愿服务对象的选择上以弱势群体为主又各有侧重。
二、高校大学生志愿服务体系存在的主要问题高校大学生志愿服务体系中存在的主要问题是其特殊性因素所决定的，主要集中在志愿服务组织者水平、运行机制、项目建设及其体系内部各要素之间冲突等方面。
（一）高校大学志愿服务组织者存在的问题志愿服务组织者的水平是开展志愿服务活动成败。
一方面，由于中国志愿服务起步较晚，尚未形成完善的志愿服务机制和制度，难免在宣传、动员和奖励等运作方面出现缺陷，甚至存在行政命令、被动执行的倾向，这些志愿精神领域的灰色地带容易使学生对志愿服务的精神内涵发生误解甚至抵触，甚至还有上级命令、指派下的“志愿服务”。
这种行政式管理不利于志愿精神的传播和高校大学生志愿服务的持续发展。
另一方面，大学生自组织型志愿服务活动局限于大学生组织者的水平，在志愿服务组织运行和管理参与时受到组织者自身经历的视野、专业性经验和组织热情等主观因素的影响较大。
另外，高校大学生志愿服务体系中的学校组织者过于重视志愿服务的思政德育功能也会带来一定问题，而志愿服务的社会外延功能没有得到充分发挥则是一种遗憾。
首先，志愿服务作为一种特殊的公益活动，其本身具备德育属性。
但是，如果高校过于偏重或刻意追求志愿者行动德育功能的实现，附加了过多的教育意识和行政干预而忽略了志愿者事业的自身发展规律，反而不利于“志愿精神”的自我生长，也容易将志愿服务做成“形象工程”；其次，志愿服务作为一种面向社会的活动，其优势和影响力都是源于其社会效益。
但高校大学生志愿服务易局限于学生身份及其经历的眼界，侧重充分挖掘校内资源和发挥局域影响力，在缺乏专门指导和社会支持的情况下，对高校大学生志愿服务的社会外延潜力认识不充分导致其社会需求层次和需求面的拓展不足，社会影响力的辐射面以单程线深度为主，不利于与社会产生联动效益来构建以高校大学生为主力军拉动社会志愿服务发展的体系外延，无形中缩小了高校大学生志愿服务本应该取得的效益辐射范围。
（二）高校大学志愿服务运行机制存在的问题高校大学生志愿服务的运行机制存在的问题，直接影响高校大学生志愿服务活动的服务水平和运行水平。
第一，管理机制粗放化。
推动志愿服务事业的高效可持续发展的关键就在于一套科学的运行机制，其中管理机制又是重中之重。
但是高校不同于社会专业从事志愿服务事业的团体，在管理机制上往往呈现粗放型管理模式。
大部分高校没有形成相对统一的校内志愿者和志愿服务活动登记制度，缺乏统一的管理规范，各高校间、高校内部各公益性队伍各自为政，不利于校内和校际之间的资源资源的交流共享，在实现志愿者与需求者之间对接方面存在大量交叉、重复或遗漏的现象。
同时，缺乏细致统一的管理还将带来志愿服务的认证和考评的困难，也不利于志愿服务的项目跟踪和监督调节。
可以说，管理机制能否细致统一化是高校大学生志愿服务运行机制能否高效运作的决定性因素。
第二，志愿者保障机制滞后化。
志愿者保障机制滞后化主要来源于对志愿者本身利益的保障缺失，主要指个人发展、专业发展和成本低线的三项基本保障。
受需求层次影响，大学生在满足自身发展的基础上审视自身社会责任进而追求自我价值的需要，因此当志愿服务的成本比自身发展的满足高时，始终作为学生身份的大学生则更优先于满足自身发展的社会责任。