高职商务英语教学改革
浅析高职院校商务英语专业教学模式改革

些看法 。 二、 商务英语专业教学模式改革的总体思路
实践证 明高等职业教育越靠近普通教育就越没前途 和出路 , 以 所 对于我 院商务英语专业积极推行和实行“ l ” 型教学模式 。 4 】新 所谓 “ 1 ” 4 1 新型教学模式 , 就是第 12学期 着重于英语 听 、 、 、 - 说 读 写 、 的基础语言能力训练 ; 3 4学期侧重于与商务英语 和国际贸易 译 第 - 相关 的知识 和应用能力 的训练 ,第 5学期侧重 岗位操作 实践 能力的训 练, 6学期学生顶岗实习 , 第 侧重与行业企业合作 。注 重学生校内学习 与实 际工作流程和 内容的一致性 , 内成绩考核与企业实践 考核 结合 , 校 课 堂与实习地点 的情境一体化 。这种新型 的教学模式 改革以岗位实践 教学代替课程 实训 , 本着理论联 系实际 , 强化技 能训练 , 使学生 在学中 做、 在做 中学 , 更好地满足企业 用人单位 的需求 , 实现高等职业 教育的
引领 示 范作 用 。 三、 商务英语专业教学模式改革的具体措 施
() 3 毕业设计 : 通过毕业论 文的撰写和答辩 , 进一步训 练学生综合 运用专业知识的能力 , 提高理论水平 , 时间安排在第 5 学期 , 8 。 共 周 ( ) 岗实习 : 4顶 通过校外专业实习 , 深入企事业单位 , 自参 与商务 亲 活动 , 进一步提高学 生运用英语从事 涉外 接待 、 会展服 务与管理 、 商务 管理 、 出口贸易 、 进 翻译 、 饭店服务与管理等工作的能力 , 实现知识 向能 力 的转化 , 时间安排在第 6学期 , l 。 共 8周 3 加强课程改革 , 、 进行课程整合与优化 著名 的职教专家姜大源指 出专业就是相关课程 的有机组成 ,所 以 课程教学改革是教学模式改革的基础 。 对于每 门课程的改革 , 我们应 以 培养学生综合素质为 出发点 , 重新审视原有课程体 系问题 , 优化课程体 系, 整合教学 内容 , 使学生学到 的不仅仅是一 门具体课 程的知识 , 而且
高职商务英语专业的教学改革与实践

高职商务英语专业的教学改革与实践[摘要]高校教学改革是每一个专业所面临的课题。
就高职商务英语专业来说,如何进行教学改革才能符合高职人才培养的要求和社会需求是值得深思的。
文章从高职高专人才培养评估的要求出发,着重从专业设置、课程改革、队伍建设、实训基地建设、学生培养等方面谈了一些具体做法,以供参考。
[关键词]高职商务英语教学改革专业建设作为教学改革的重中之重应根据本地区社会经济的发展进行改革,以适应其变化需要。
教改首先应根据教育部《高职高专院校人才培养工作水平评估方案(试行)》的基本要求,从本校实际出发,逐步展开。
笔者认为高职商务英语专业教改应重视和认真抓好以下几个方面。
一、有针对性地、灵活地、科学地进行专业设置我们的基本思路是:瞄准区域经济和产业结构的变化,为区域经济和社会发展培养商务英语应用型人才。
随着我国外向型经济的迅猛发展,企业需要大量既懂外语、又懂商务的实用型人才。
该专业的设置,准确把握了这一需求,适应本地区经济、社会的发展,毕业生供不应求。
二、人才培养目标要明确,定位要准确,操作性要强为了确保该专业在人才培养目标、教学计划、课程设置等方面的科学性,首先成立了专业指导委员会。
其成员主要来自政府部门、高校、企业用人单位的老总、业务经理等。
就本专业建设的相关问题和产学研等进行探讨,确定本专业学生应达到的基本素质和能力要求。
我们认为该专业所培养的人才应具有以下特征:扎实的英语基本功,宽广的商务知识,较强的实用能力和较高的人品素质。
经过几年的努力,我们已构建了以“英语语言能力+商务和贸易相关技术”为核心的人才培养模式,提出了“任务驱动、阶段达标”的教学模式,形成了自己的教学特色。
三、进行科学合理的课程设置,实现全面素质培养根据高职高专教学大纲提出的“实用为主,够用为度”的教学原则及应用型人才的培养规律和目标要求,本专业三年共开设了四十余门课程,按性质分为四个部分:公共基础课、职业基础课、职业方向课、任意选修课。
商务英语专业教学改革方案与实施计划

商务英语专业教学改革试点申报材料一、专业教学改革的指导思想和目标1、专业教学改革的指导思想商务英语专业教学要以邓小平理论和江泽民“三个代表”重要论述为指导,以党中央《关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》、国务院《关于大力推进职业教育改革与发展的决定》为依据,全面落实党的教育方针,提高认识,更新观念,围绕高等职业院校商务英语专业的培养目标,构建符合社会主义市场经济需要的现代课程体系和培养模式,使我校的商务英语专业具有鲜明的职教特色、地方特色和专业特色,提高学生的全面素质,满足社会对专业人才的需求。
专业教学在重视学生必备的基础理论和专业基本知识的基础上,重点培养学生从事本专业领域实际工作的基本能力和职业技能,培养学生的不断创新精神和创业能力、适应职业岗位变化的能力,使学生具有良好的职业道德和敬业精神,具有健全的体魄。
2、专业教学改革的目标以商务英语专业应用型人才知识、素质、能力要求为依据,改革传统的教学方法和人才培养模式,构建以应用为主旨的课程和教学内容体系,突出高职教育特色。
运用现代职业课程开发模式,以目前社会岗位需求为依据,明确专业培养目标,形成以提高学生全面素质为根本,以能力培养为主线,符合地方经济发展和学生的全面发展要求,体现灵活性、适应性和实践性,适应以人为本的现代教育理念的专业培养方案。
培养与我国社会主义现代化建设要求相适应的德、智、体、美、劳等方面全面发展的掌握商务英语的专业人才。
培养能在不断发展变化的形势中调整充实自己的知识、技能结构,成为具有创新意识的外语、商务复合型人才。
具体目标如下:1)、通过改革试点,修订完善突出高职高专特色的课程体系和教学内容体系,优质课程达60%以上。
2)、通过专业教学改革,在三年内总结形成高级技能培训,产、学、研结合,实习双师型教师培养三个特色项目。
3)、学生具有较强的就业竞争能力,一次性就业率达90%以上。
4)、学生具有较强的岗位适应能力,用人单位满意率80%以上。
高职商务英语语法教学改革

浅析高职商务英语语法教学改革摘要:商务英语语法教学有其自身的特点,在商务英语专业学习的过程中,也有非常重要的作用。
本文针对目前商务英语专业语法学习的现状和存在的问题进行分析,提出了语法学习的改革创新途径,在重视基础学习的基础上,活化教学形式,创新教学手段,创设教学情境,提高语法教学效果。
关键词:商务英语语法教学改革策略商务英语作为一门新型的跨学科而综合性的专业学科,在沟通国际间的经济交流和商务活动中,有着非常重要的作用,专业化、口语化和针对性强是商务英语的主要特点,商务英语专业要培养的是具有扎实英语语言基础和广博的商务专业知识的学生,其中包括能够熟练运用英语在对外经贸部门及企业、单位从事外经外贸工作,从事商务活动,胜任翻译、商务谈判、单证处理等工作,能独立完成外经贸业务。
一、商务英语语法教学的目标从名称上看,“商务英语”是商务和英语的结合,是商务知识、语言知识能力和运用英语的能力三者的统一。
对于高职院校来说,商务英语专业培养的是具有扎实的英语应用能力、熟悉并掌握国际商务基本理论知识、熟悉从事国际商务活动所需的业务操作技能的应用型人才。
二、商务英语语法教学的现状《高职高专教育英语课程教学基本要求》强调培养学生的英语语言交际能力和综合应用能力。
很多学者明确指出。
交际能力必须以语法性即语法能力为基础,商务英语要强调的是语言的应用能力,高职英语语法教学的重要性十分明显。
虽然在中学阶段,高职院校的学生已经全面地接触了英语常见的语法知识,但是水平层次不一,加上语法学习太单调枯燥,兴趣不大,总体来说语法基础是比较薄弱的。
这种情况对学生的英语学习有很大的负面影响。
传统的以讲授为主的语法教学方法在目前高职商务英语教学中依然普遍存在。
一些教师在组织语法教学时.以语言形式为中心,重语法知识的讲解.轻语法能力的提高,就课本提到的孤立的分散的语法项目稍作讲解,语法知识不能系统地整合,再加之高职院校的学生英语基础一般都较弱,所以学生不能全面清晰地把握语法知识。
高职商务英语专业教学模式改革实践论文

高职商务英语专业教学模式改革研究与实践摘要:高职商务英语专业现今在我国拥有广阔的就业前景,然而近期的调查却发现,我们所培养出来的商务英语专业毕业生却不能适应企事业单位的用人需求,这就要求我们必须寻求改革,提升学生质量,以求达到用人单位的要求,提高毕业生就业率及就业质量。
从现阶段商务英语专业所存在的问题及改革措施两方面入手,探讨了商务英语专业教学改革问题。
关键词:高职;商务英语专业;教学改革中图分类号:g71 文献标志码:a 文章编号:1002-2589(2012)35-0284-02商务英语专业在我国从起步至今已历时二十余年,该专业旨在培养具有扎实的英语语言基础和系统的国际商务管理知识、具有较强的实践能力,能够在外贸、外事、文化、教育、旅游等部门从事翻译、管理、教学等工作的英语高级专门人才。
在中国加入wto之后,商务英语专业更是为国人所看好。
然而商务英语专业近年来的发展却远没有达到社会用人单位的需求,改革势在必行。
一、研究背景当今世界,经济全球化正在不断深化,这是世界经济发展的一种不可逆转的趋势。
加入wto后的中国正在更深层次的融入全球化的经济发展浪潮,在这一浪潮中,国际商务活动的日渐繁荣对商务英语人才产生了巨大的需求并提出了新的要求,即商务英语人才不仅应有扎实的语言功底,相关的商务知识,还要具备相应的综合业务能力,如创新能力、跨文化沟通能力、参与解决问题的能力和自我学习能力等。
但是目前高校培养的商务英语人才很难满足这一新的需求,原因在于商务英语教学与实际需求的严重脱节。
商务英语以英语为媒介,为商务活动服务,实用性是其核心。
传统的商务英语教学只注重对学生单项技能的培养,学生被动地接受知识、缺少能动性、创新性、实践性和自我学习能力。
这种教学与实践的脱节造成的后果是:一方面学生们在就业时困难重重,另一方面学生即使找到了工作也要花很长的时间去适应,给自己和用人单位带来很多麻烦。
在全球经济发展的新趋势下,有必要以需求为导向,更新教学理念、改变传统的教学方式,为社会培养出更多的富有创新精神,具备综合业务能力的复合型商务英语专业人才,实现教学与用人单位岗位需求的无缝对接,更好地为中国经济社会的发展服务。
商务英语专业技能培训模式改革及创新介绍

商务英语专业技能培训模式改革及创新介绍一、教学手段改革充分利用现代信息技术,实现教学手段的不断革新。
利用电子阅览室、语言实验室、商务实训室、英语广播电台等教学手段组织教学。
整合优质教学资源,自主开发了《商务英语口语》多媒体课件和电子教案,将现代化的多媒体教学手段运用于每门课程的教学中,必修课程如综合英语、国际贸易理论与实务、英语视听说等都已经使用多媒体教学,使用率已高达80% 以上,并为学生课外学习提供链接,给学生自学和培养相关技能提供了一个现代化的平台。
另外,充分利用现代信息技术的优势,成立了虚拟公司,设计了独立的产品代销网站(/sunrise),为合作企业代销产品,让学生不出校门就能了解商务工作的流程。
图1 语言实训室图2 商务英语综合实训室图3 英语广播电台二、考核方式改革为加强本专业课程理论知识和操作技能的横向贯通,商务英语专业成立以来,我们积极探讨考核方式方法的改革,并实施形成性评价的考核方式。
我们的形成性评价考核方式既考核学生基本理论、基本知识,又考察学生的实践操作技能。
通过形成性评价激发学生学习的主动性和积极性,使考核更能体现学生真实的能力和水平。
具体的考核形式有如下几种:(1)平时成绩和期末成绩考核方法和内容多元化。
考核方式和内容不仅限于笔试,还采取口试、活动报告、现场答辩、Presentation等形式来考察和评价学生。
图4 口试图5 笔试图6 现场答辩图7 Presentation (2)建立以行业和企业为主导的考核机制。
学生学业成绩及技能水平考核鉴定由校企双方联合进行。
学生在企业实习期间的技能水平、企业顶岗工作中的表现作为学生学习考核的组成部分,由企业指导老师严格考核,考核结果进入学生的“学习档案”,作为其综合评价的重要组成部分。
(3)“一证(毕业证)多本(各种资格证书)”的考核体系。
我们将证书课程考试大纲与专业教学大纲相衔接,将职业资格证书的获得作为课程教学和考核的主要目标,向学生提出“一证(毕业证)多本(各种资格证书)”的要求,使学生毕业时既可以获得学历证书,又可以获得各种职业技能证书或职业资格证书,增强了毕业生的上岗竞争力和职业适应力。
高职院校商务英语教学改革的研究

解 。而 后 者 则 面 向于 在 未来 工作 中可 能 会 用到 商 务知 识 的学 生 , 重培 养学 生 在 一般 着 商业 环 境 中使 用 语 言 的能 力 , 专业 性 不 强 。 1 2商务 英语 教 学的 内容 . 商务 英语是 专门用 途英语( S ) E P 的一个分 支, 它不 同 于通 用英 语( G ) E P 。在教 学 中 , 教 师应 注 重对 商 务知 识 的教 学 , 不是 以 语 言 而 教学 为 主 。应 该形 成 以教 授 商务 知识 为 主 、 教授 语言 知识 为辅 的教学 格局 。商务 英语是 门业 务 性语 言 , 有很 强 的专 业性 和 实 用 具 性, 这就要 求 学校在 教学 过程 中 , 要培 养在 英 语 环境下 具有 较强 的商务 运作 、商务 交际 和 管 理能 力 的高 等 技 术应 用性 专 门人 才 。
2 0 NO . 0 09 2 Ch n Edu t o l n aton He al ia ca i n n ov J r d
科 教 研 究
高 职 院 校 商 务 英 语教 学 改 革 的研 究
王 萌 ( 台职 业学 院 山东烟台 2 4 7 ) 烟 6 6 0 摘 要: 商务英语作 为专门用途英语 , 蕴含 着丰富的 商务文化 , 包括不 同国家的商务传统 习俗 , 商务礼仪 习惯 等。商务英语教 学的最终 目 标是 培养 学生 在 商务环境 下 的跨 文化 交际 能 力。所 以商 务英语 成 为我 国 高职 院校 普遍 开设 的一 个专 业 。随 着国 际化 ,全球 化 ,信 息化 的发展 , 要求 我们 高职 院校 必 须对商 务英语教 学进行 一 系列的改革 。下 面我们 将对 高职院校 商务英语 教 学改革进 行探讨 。 关键词 : 高职院校 商务英语 教 学改革 研究 中图分类号 : 6 2 G 4 文献标识 码 : A 文章 编号 : 6 3 9 9 ( 0 9 0 ( ) 0 4 — 2 1 7 — 7 5 2 0 ) 7 b一 0 6 0
新时代背景下高职高专商务英语教学改革及创新

新时代背景下高职高专商务英语教学改革及创新摘要:新时期,在商务活动中对懂得商务英语的人才需求量不断增加,对高职高专商务英语教学工作提出更高的要求。
目前,高职高专商务英语教学活动开展中,还存在教学观念陈旧、课程设置单一、双师型教师不足等问题,影响整体教学效果。
因此,必须强化商务英语教学改革,落实创新,才能满足培养优秀商务英语人才的目标。
基于此,加强对新时期高职高专商务英语教学改革的研究具有十分现实的意义。
关键词:高职高专;商务英语;教学改革;创新在国际贸易日益频繁的今天,我国对外经济合作不断扩大,需要涉外商务人才也在持续增加,其需要有更强的英语外交能力,同时具有一定的商务实践能力。
当前,很多高职高专院校都开设了商务英语专业,但具体教学开展中存在一定不足,必须做好教学改革工作,才能满足人才培养需求。
基于此,加强对高职高专商务英语教学改革工作的研究具有十分现实的意义。
1现阶段高职高专商务英语教学中存在的问题1.1教学观念较为陈旧在传统高职高专商务英语课程教学理念下,往往以教师作为教学的主体,采用灌输式的教学模式,将知识强行的传输给学生,而学生很多都是以死记硬背为主,在课堂上听讲、记笔记,与教师和同学之间的沟通相对较少。
基于这种观念,学生对老师存在畏惧感,即便在课堂中对老师的观念产生了质疑也不敢提出自己的想法,影响课堂氛围,导致课堂氛围沉闷,限制了学生的创新力、想象力,在学习中也会让学生对老师产生更大的依赖性,限制学生独立学习意识,对学生自主学习能力培养造成不利影响。
1.2教学模式较为单一目前,一些高职高专商务英语专业课程教学中,更多是以教材内容为主,并掺入少量的实践环节,在课堂教学中模式相对固定,尽管在某种程度上能够保证整体教学效率,但无法有效激发学生兴趣,导致教学质量偏低。
兴趣是学生学习的动力源泉,只有让学生对商务英语充满兴趣,才能引起学生的奇思妙想,帮助其全身心的投入其中,减少外界环境对学生的干扰,单一的教学模式会明显限制学生兴趣,容易引起相反的效果。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
浅谈高职商务英语的教学改革
【摘要】:本文主要论速了商务英语学习的重要性、商务英语的概念和商务英语本身的特点。
剖析了目前各高职院枝课程设置以及教学上存在上的一些问题,针对这些问题,作者提出了一些自己的观点,供大家交流讨论。
【关键词】:商务英语职业化双师
国际商务英语的出现既是社会发展的必然结果,也是英语语言学自身发展的必然趋势。
随着我国国际经济活动的日益频繁,社会上对能够使用外语直接从事国际商务活动的复合型技能人才需求量
急剧增长。
日前,全国大多数有英语专业的本科院校及高职高专都开设了商务英语专业或相荧课程,为社会输送了一大批复合型人爿,社会需求推动了商务英语专业的建设,这为高职院校的相关专业调整定位,向培养应用型、技能型复合人才的方向发展提出了挑战。
因此,高职院校商务英语专业建设必须面对现实制定专业发艘战略,以就业为导向,以职业能力为本位,加强实践教学,深入研究社会需求变化,加快教学改革的步伐。
一、商务英语的概念
一般来说,商务英语是指人们在商务活动中所使用的英语,它是一个动态概念,它的含义在不断扩大延伸和发展。
随着全球经济一体化的发展,以及网络通讯和多媒体技术的使用,国际商务活动的范畴不断扩大,对于非英语国家而言,商务英语作为一门交叉学科,有两大问题要澄清:语言媒介和学科构成。
语言媒介自然是国际通
用外语语言,学科构成则是以国际商务为核心国际商务学科,在“人世”的背景下,商务可以指句盘、报盘、还盘、接受、签约等一套商业谈判业务;或开立信用证、装运、保险、检验、索赔、付款等一套进出日业务;也可以指商行、公司、银行、等机构一系列内部管理活动和对外事务;“大商务”的概念还可以包括金融、贸易、运输、投资、财会、经济法、国际合作、国际惯例等方面。
商务英语就其语言本质而言,就是在商务领域内经常使用的反映这一领域专业活动的英语词汇、句型、文体等有机综合,它属于特殊用途英语。
二、商务英语的特点
随着外资企业的不断增多,越来越多的中国人开始在外企里工作。
虽然工作性质和工作场地有所不同,但是他们都会遇到同样的问题,就是如何从事涉外的经济贸易活动,如何在外商经营的企业里占有一席之地。
语言差异无疑是这些人所遇到的最大的障碍,在我们熟知的生活英语、学术英语之外,商务英语是现代外资企业中最重要的交流工具。
从客观上看商务英语比较直白、要求严谨准确,趣味性不强。
国外把标准化的商务英语作为选择非英语为母语国家员工的标准,成为进入国际化企业的通途。
因此它成为了生存语言和发展语言。
从教学上说。
商务英语的特点主要在于其教学的专业化、口语化和较强的针对性,归根到底,实用性是商务英语最大的特点。
商务英语的学习者范围是非常广泛的。
其中包括有在外资企业工
作的员工、身处国际商务环境的从业人员、要出国深造的人,有一定的英语基础。
但在英语使用过程还欠熟练的从业人士,企业的领导者和决策者以及对商务英语学习有要求的大学生,将来希望从事商务工作的商业专科大专院校学生。
三、商务英语的现状
21世纪商务英语的培养目标是;“具有较强的英语应用能力且熟练掌握国际商务知识的国际型,复合型和应用型高级英语专门人才。
高等职业教育正是培养应用性专门人才的机构,随着经济全球化速度的加快和中国加入wto,各行各业对这些技术人员在语言领域的技能特别是口头表达和交流技能提出了更高的要求。
英语口语水平不仅被作为衡量人才素质的一个重要指标,更起到提升职业技术能力、增强职场竞争力的作用。
然而实际情况是,很多高等职业院校的课程设置过于僵化保守,未能体现出职业特色,其教学内容长期相对固定不变,很难满足发展中的职业和企业对于人才的需求。
传统英语专业只注重语言能力的培养。
而商务英语是一门集语言与专业知识于一体的学科,非常重视实际的应用。
现阶段我国各英语专业虽然都开设有口语课,并且通常是外教任教,但题材也常常局限于一些生活用语,与商务联系不大,对于学生实际运作能力的培养更是几乎没有。
不能将英语学习置于真实的商务场景中,在一定程度上直接导致了商务英语专业毕业的学生很难达到预期的教学目标。
另外,当前我国商务英语教学,在一定程度上仍普遍存在着质量低’无特色的缺点。
许多老
师和学生还停留在应试教育阶段。
学生为挣学分而学习,为考试而看书的现象还很普遍。
四、商务英语的教学改革意见
商务英语专业应该坚持“就业导向、能力本位、面向市场、服务社会”的办学宗旨,培养复合型应用英语人才。
采取“模块化、项目化、职业化”的教学模式,重视实践教学,坚持走校企合作、产学结合之路,提倡实施学历证书和职业资格证书“双证书”制度。
1、课程设置改革
高等职业院校的教学指导方针之一是“实用为主,够用为度”。
也就是说,不论什么课程,安排给高职学生的教学内容都要本着不能贪多,要适量、够用的原则。
从教学实践上看,商务英语教学改革的着眼点不一定放在增加课时上,而应考虑如何改进教学内容,把最相关的最新的现代管理、经济、金融、法律方面的知识传授给学生。
可为该专业的学生开设基础英语、英语听力、英语口语、英语写作、高级商务写作、商务英语、商务翻译、商务口译、国际贸易,国际结算、国际经济合作、国际市场营销,商务谈判、电子商务技术、跨国公司经营与实务、进出口业务单证与业务、英美文化、世界经济与贸易、翻译学概论、翻译研究方法、商务翻译、商务口译实务、口笔译综合训练,办公自动化、第二外语等课程。
在教材使用上,开设商务英语专业的院校引进国外优秀原版教材授课,或者重新编定适合本院校学生使用的教材。
2、培养学生的沟通能力
在众多公司对相关专业职务能力的描述中,与人沟通的能力突现其重要性,因此在教学中也要培养学生的口头表达清晰、流利、得体、有思想、有条理,文字表达规范、通顺、得体、有思想,应掌握灵活、有效的人际交往与商务沟通技巧,具备团队合作的意识和方法。
3、师资培养课
双师素质教师是指具有中级教师资格,又具备在企业第一线本专业实际工作经历,能全面指导学生专业实践实训活动的教师。
开设商务英语专业的院校应该具备雄厚师资力量:理想的师资队伍结果包括教授、副教授、讲师职称及研究生学历和拥有海外留学、工作经历。
多样化的教育背景及行业工作经历来造就一支高水平、高素质的教育教学队伍。
同时,先进的教学设备、实训场所、语言实验室为模拟公司等实训、实习项目提供良好的条件。
与国内多家大中型企业保持着良好的合作关系,为学生提供实习机会。
如果与国外院校有合作关系,能让学生到国外去学习、培训就为商务英语的学习锦上添花了。
五、商务英语的发展前景
商务英语是—个交叉专业学科,只要做好专业定位,并据此制定培养目标和课程体系,同时考虑社会需要和学生发展需要。
就会为商务英语教学发展指明方向。
根据社会调查,总结出以下几方面可以做商务英语的拟定发展方向:商务英语翻译、从事外贸业务的工作人员,如单证员、报关员、外销员。
这些技能重实践操作,理论
性要求不高,比较适合大专层次的人才培养规格。
依据既定的目标和适应市场需要,学院就能够为外贸人才的就业与发展提供了非常广阔的前景。
课程的改革,是一项长期而且艰巨的任务。
它需要学校和企业乃至是社会的共同配合才可以完成。
在不同的社会时期,不同的经济发展阶段,尤其是在经济社会的转型时期,人才的供给和需求就会存在一些偏差,但只要我们共同努力,就会让社会这个大机器正常运转。