员工劳动合同书样本pdf
劳动合同书范本电子版
劳动合同书甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规的规定，为明确双方的权利和义务，维护双方的合法权益，经甲乙双方协商一致，订立本合同。
第一条合同期限1.1 固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2 试用期：自____年__月__日起至____年__月__日止。
第二条工作内容及地点2.1 乙方同意在甲方从事的工作是：________________。
2.2 乙方的工作地点是：________________。
第三条工作时间与休息休假3.1 乙方的工作时间为：每周__天，每天工作__小时。
3.2 乙方享有法定节假日、带薪年休假等休假权益。
第四条劳动报酬4.1 乙方的基本工资为人民币（大写）：________________元整（￥______元/月）。
4.2 乙方的工资发放时间为每月的__日。
4.3 乙方有权享受甲方规定的奖金、津贴、补贴等其他福利待遇。
第五条社会保险与公积金5.1 甲乙双方依法参加社会保险和住房公积金，甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
第六条劳动纪律与保密条款6.1 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
6.2 乙方违反劳动纪律或者甲方规章制度的，甲方有权依法解除本合同。
第七条合同的变更、解除与终止7.1 本合同在履行过程中，如遇国家政策、法律、法规发生变化，导致本合同无法履行或者需要变更的，双方应当协商解决。
7.2 甲乙双方可以依据本合同约定的解除、终止条件解除、终止本合同。
第八条违约责任8.1 甲乙双方如有违反本合同约定的行为，应承担违约责任。
8.2 乙方在本合同期内擅自离职，应向甲方支付违约金，违约金为乙方基本工资的__个月。
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劳动合同书pdf劳动合同书甲方：[公司名称]乙方：[员工姓名]签订日期：[日期]一、合同目的与范围根据中华人民共和国劳动法和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成以下劳动合同：二、工作岗位及职责1. 乙方将在甲方的[部门/岗位]担任[职位]，负责[职责/业务范围]等工作内容。
2. 乙方应遵守甲方的工作纪律、规章制度和安全操作规范，保障工作质量、效率和安全。
三、劳动时间与休假1. 乙方的正常上班时间为每周[工作天数]天，每天工作[工作小时数]小时。
2. 乙方享有法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等合法休假权益。
四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的工资由甲方按照国家规定支付，具体金额为[数字或支付方式]。
2. 甲方将为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇，具体标准按照相关法律法规执行。
五、保密义务1. 乙方在与甲方合作期间，须保守甲方的商业机密及相关信息，不得擅自泄露或向他人提供。
2. 乙方不得在合同期限届满后将与甲方有关的商业机密带离甲方并用于违法活动。
六、终止合同1. 如乙方有下列情形之一，甲方可随时解除劳动合同：(1) 乙方严重违反甲方的工作纪律、规章制度；(2) 乙方盗窃、故意损坏甲方财物或泄露商业机密；(3) 乙方涉嫌违法犯罪，被司法机关采取强制措施；(4) 乙方严重失职或擅离职守，给甲方造成重大损失；(5) 乙方因身体等原因无法继续从事原工作，且经劳动能力鉴定委员会认定；(6) 其他严重违反劳动合同约定的情形。
2. 如甲方有下列情形之一，乙方可随时解除劳动合同：(1) 甲方恶意拖欠乙方的工资或其他劳动报酬；(2) 甲方无故解雇乙方或以其他不合法方式终止劳动合同。
3. 合同解除后，甲乙双方应根据法律规定的程序，完成相关结算及手续。
七、争议解决本合同的履行与解释均适用中华人民共和国的法律。
如因合同履行过程中发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方可向就近的劳动争议仲裁委员会提起仲裁。
公司员工劳动合同书 电子版7篇
公司员工劳动合同书电子版7篇篇1甲方（用人单位）：__________________________注册地址：___________________________________乙方（员工）：_____________________________居住地址：___________________________________身份证号码：________________________________联系方式：__________________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同。
一、合同期限1. 合同签订日期：_______年____月____日2. 合同生效日期：_______年____月____日3. 合同结束日期：_______年____月____日二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_________________________。
2. 乙方的工作地点为：_______________________________________________。
3. 甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间制度：按照国家规定的标准工时制度执行。
2. 加班与调休：因工作需要加班的，应按照国家规定支付加班工资或安排调休。
3. 休假制度：按照国家法定休假制度执行，包括年假、病假、事假等。
四、薪酬与福利1. 薪资构成：基本工资+绩效+其他补贴。
2. 薪资支付：甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
3. 福利待遇：包括但不限于年终奖、五险一金等。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的职业健康安全。
因工作原因导致的职业危害，甲方应负责提供相应的防护措施和健康管理。
劳动合同范本【打印】5篇
劳动合同范本【打印】5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：___________________________住址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限1. 合同起始日期：____年__月__日2. 合同结束日期：____年__月__日3. 试用期（如有）：自合同起始日期起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：___________________________2. 乙方的工作内容、职责及工作标准等，按照甲方的相关规章制度执行。
3. 乙方的工作地点为：___________________________，甲方有权根据经营需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和经营需要，安排乙方的工作时间。
2. 乙方依法享有休息休假的权利。
3. 具体休息休假办法和加班加点工资计发标准按国家有关规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的工资计发形式为：计时工资/计件工资/岗位工资。
2. 乙方的工资标准、工资项目、工资支付方式和扣款事项等，按照甲方的薪酬制度执行。
3. 甲方有权根据其生产经营状况、乙方的工作表现及业绩调整乙方的工资水平。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行必要的安全教育。
3. 乙方应严格遵守甲方的安全规章制度和操作规程。
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劳动合同书甲方（用人单位）：____________________地质：______________________________乙方（劳动者）：____________________联系号码：________________________一、合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。
1.2合同期满前，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方，并签订新的劳动合同。
二、工作内容和工作地点2.1甲方安排乙方从事_______工作，乙方应按时完成甲方安排的工作任务。
2.2乙方的工作地点为甲方所在地，如甲方需要调整乙方工作地点，应提前一个月通知乙方。
三、工作时间3.1乙方的工作时间为每天____小时，每周工作____天，具体工作时间由甲方安排。
3.2甲方应保证乙方的休息时间和法定节假日，并按照国家规定支付加班工资。
四、劳动报酬4.1乙方的工资为每月____元，工资支付方式为____（现金/银行转账）。
4.2甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
五、保密条款5.1乙方在合同期间及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密，否则应承担相应的法律责任。
六、合同的解除和终止6.1双方同意，如一方违反合同约定，另一方有权解除本合同。
6.2合同期满或双方协商一致，可以解除本合同。
七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
八、其他8.1本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。
8.2本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____年__月__日附件：1.乙方联系复印件2.乙方学历证书复印件3.其他相关证明材料=====本合同更广泛的场景，特设场景及条款=====特殊应用场合及增加条款：1.高级管理人员劳动合同增加股权激励条款：规定乙方在达到一定业绩目标后，可以获得甲方公司的股权激励。
公司员工劳动合同书 电子版5篇
公司员工劳动合同书电子版5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________注册地址：___________________________法定代表人：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：___________________________居住地址：___________________________身份证号码：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动的事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、劳动合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。
2. 合同生效日期：____年__月__日。
3. 合同结束日期：____年__月__日。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：___________________________。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间与休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，具体为：_______________小时制。
2. 休假制度依据国家法定休假规定及公司相关规章制度执行。
四、薪酬与福利1. 乙方的工资标准、支付方式、支付时间等依据甲方相关薪酬制度执行。
2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
五、劳动纪律与规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规以及甲方的各项规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律或甲方的规章制度，甲方有权根据情节轻重给予相应的处分。
六、保密义务与竞业限制1. 乙方在任职期间及离职后，应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或非法使用。
2. 乙方离职后的一段时间内（具体时间视岗位而定），不得在与甲方业务相关的单位从事同类业务或抢夺甲方客户。
正式劳动合同书样本电子版
正式劳动合同书样本电子版甲方（用人单位）：单位名称：____________________________________________________________________法定代表人：__________________________________________________________________地址：________________________________________________________________________联系方式：____________________________________________________________________乙方（劳动者）：姓名：________________________________________________________________________身份证号码：__________________________________________________________________住址：________________________________________________________________________联系方式：____________________________________________________________________为规范甲乙双方的劳动关系，保障双方的合法权益，按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商一致，签订本劳动合同，并承诺共同遵守本合同的各项条款。
一、合同期限1.1本合同自________年______月______日起生效，至________年______月______日终止。
1.2本合同为固定期限劳动合同。
合同期满，若甲乙双方继续合作，应提前30日协商是否续签劳动合同。
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一、双方信息
甲方（用人单位）：________________
乙方（劳动者）：________________
二、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作内容及地点
1.乙方同意在甲方指定的地点从事________________工作。
2.乙方应按照甲方的工作安排，完成工作任务。
四、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间、休息和休假应遵守甲方的规定和国家有关规定。
2.乙方享有法定节假日、年假等休假权益。
五、劳动报酬
1.甲方按照国家规定和甲方的薪酬制度，向乙方支付劳动报酬。
2.甲方每月的__日前向乙方支付上月工资。
六、社会保险和福利
甲方按照国家规定为乙方办理社会保险手续，并提供符合国家规定的福利待遇。
七、劳动纪律
乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从工作安排，保证工作质量。
八、违约责任
1.甲乙双方均应履行本合同的义务，任何一方违约，都应承担违约责任。
2.乙方如违反劳动纪律，甲方有权按照公司规定进行处理。
九、合同的变更和解除
本合同的变更和解除，应按照国家有关规定执行。
十、争议解决
甲乙双方在执行本合同过程中发生的争议，应通过协商解决；协商不成的，可以申请劳动仲裁或者提起诉讼。
十一、其他
本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。
十二、合同生效
本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________日期：________________。
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[公司名称]
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甲方：[公司名称]
住所：[公司地址]
电话：[公司联系电话]
统一社会信用代码：[公司统一社会信用代码]
乙方：[员工姓名]
住址：[员工住址]
身份证号码：[员工身份证号码]
联系电话：[员工联系电话]
鉴于甲方雇用乙方为本公司的员工，为明确双方之间的权益和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲方与乙方达成如
下劳动合同：
第一条合同目的
本合同目的在于明确甲方雇佣乙方从事的工作内容、工作时间、工
资待遇、社会保险等相关事项，并规定双方的权益和义务。
第二条工作内容
乙方同意按照甲方的安排和要求，从事以下工作内容：
（根据实际工作内容进行具体描述）
第三条工作时间和地点
1. 工作时间：乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间安排由甲方提前告知乙方，乙方应按照甲方的工作时间安排履行职责。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方所在的办公场所，根据工作需要，可能需要乙方在其他地点工作，届时甲方将提前通知乙方。
第四条薪资和福利待遇
1. 薪资水平：乙方的薪资由甲方根据乙方的岗位和工作能力在签订本合同之前双方共同商定，并以书面形式确认。
2. 工资发放：甲方将按照国家相关规定和公司内部制度，按月给付乙方工资。
3. 福利待遇：乙方享受甲方提供的社会保险和福利待遇，具体以公司规定为准。
第五条试用期
1. 试用期：乙方入职后的前三个月为试用期。
试用期内，双方有权根据工作表现和需要终止本合同，终止合同的一方应提前15天以书面形式通知对方。
2. 试用期工资：试用期的薪资与正式员工相同，并按月结算。
第六条保密义务
1. 甲方经营的业务和技术资料属于商业机密，乙方在与甲方合作期间接触到的相关信息和资料都属于甲方的保密范围。
2. 乙方应对甲方的商业机密和保密信息予以保密，并不得将相关信息、资料提供给任何第三方或用于个人利益。
3. 乙方在解除与甲方的合作关系后，应归还甲方所有的机密资料，不得留存或使用。
第七条终止合同
1. 本合同在下列情况下终止：
a) 双方协商一致解除合同；
b) 乙方达到法定退休年龄；
c) 乙方丧失或部分丧失劳动能力，无法继续履行合同；
d) 乙方严重违反公司规章制度，性质严重，经过纪律委员会或公司高层认定；
e) 经司法机关认定乙方有犯罪事实的；
f) 其他法律法规规定的终止合同的情形。
2. 终止合同的一方应提前30天以书面形式通知对方。
第八条其他约定事项
（根据实际情况，双方可在此约定其他事项，如培训、违约责任等）第九条争议解决
本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。
协商不成时，任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十条合同生效与补充附则
1. 本合同经双方签字按章后生效，并自[合同生效日期]起执行。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
日期：日期：。