服务期合同(标准版)
服务期合同范本
服务期合同范本一、引言服务期合同是指用人单位与劳动者签订的一种特殊合同，约定了劳动者在用人单位服务一定期限内的权利和义务。
在现代社会中，服务期合同已成为保障劳动者和用人单位双方权益的重要法律规定。
为了确保合同的合理性和有效性，下面就是一份服务期合同的范本，供参考使用。
二、合同详情双方当事人：用人单位（以下简称“甲方”）劳动者（以下简称“乙方”）合同签订地点：（填写具体地址）合同签订日期：（填写具体日期）合同生效日期：（填写具体日期，可与签订日期相同）合同有效期：（填写具体期限，以年、月或天为单位）三、基本条款1. 工作职责甲方聘请乙方担任（填写具体职位名称），并就相关工作职责与乙方进行详细说明。
2. 服务期限本合同从合同生效日期起，至服务期满为止。
服务期限为（填写具体期限）。
双方当事人应按照这一期间履行各自的权利与义务。
3. 服务报酬甲方应按照约定支付乙方与职位等级相符的薪酬，并明确支付方式、时间及相关福利待遇。
双方应遵守国家相关劳动法规与制度。
4. 工作时间与休假根据国家相关法律，甲方与乙方约定工作时间与休假制度，并保证乙方享有法定休假权益。
5. 保密与知识产权甲方和乙方应严格遵守国家相关法律与合同约定，保护双方的商业机密及涉及的知识产权。
6. 终止合同乙方服务期满后，合同自动解除。
除非甲方和乙方另有约定，否则任何一方都不能在服务期满前单方面解除合同。
四、违约责任1. 甲方违约情况（列举甲方可能存在的违约行为）2. 乙方违约情况（列举乙方可能存在的违约行为）五、其他条款1. 争议解决就本合同执行过程中产生的争议，双方应友好协商解决，若协商未果，则提交有管辖权的人民法院裁决。
2. 其他约定根据具体合同情况，适当列举双方约定的其他重要事项。
六、合同变更与终止本合同的变更与终止须经双方协商一致，并以书面形式进行。
七、附则本合同作为履约依据，具有合同法律效力。
双方当事人，乙方应履行合同约定的义务并接受甲方的管理和监督。
服务期和合同模板
服务期和合同模板一、服务期1. 服务期的定义本服务期为（服务期起始日期至服务期终止日期）。
2. 服务内容（1）服务内容：双方将共同商定的服务内容列在下方，详细描述服务项目、服务周期、服务方式及服务方式。
（2）服务周期：服务周期为服务期起始日期至服务期终止日期。
（3）服务方式：服务方式可包括但不限于线下服务、线上服务、电话服务等。
3. 服务费用（1）服务费用：双方商定的服务费用为（货币），服务费用应在服务期开始之前支付至服务方指定账户。
（2）其他费用：在服务期内发生的额外费用应由双方另行商定。
4. 服务质量（1）服务质量要求：服务方应按双方商定的服务质量要求提供服务。
（2）服务评估：在服务期届满之后，受雇方有权对服务质量进行评估，并可根据评估结果决定是否继续合作。
5. 服务期变更和终止（1）服务期变更：若需变更服务期，双方需书面协商一致，并签署补充协议。
（2）服务期终止：双方可在服务期届满之前提前终止合同，需提前（数量）天书面通知对方。
二、合同模板服务期合同甲方：（以下称"服务方"）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）地址：（地址）联系电话：（电话）乙方：（以下称"受雇方"）姓名/公司名称：（姓名/公司名称）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）地址：（地址）联系电话：（电话）根据《合同法》及相关法律法规的规定，双方就（服务内容）的服务事宜，经友好协商，达成如下协议：一、服务内容1. 服务方承诺向受雇方提供（服务内容），具体内容详见服务内容附件。
2. 服务方式：（服务方式）3. 服务周期：（开始日期-结束日期）二、服务费用1. 受雇方应在签订本合同之日起（数量）日内支付服务费用（货币）至服务方指定账户。
2. 其他费用：如有，由另行商定。
三、服务质量1. 服务方应严格按照双方商定的服务质量要求提供服务，确保服务质量。
2. 受雇方有权对服务质量进行评估，并可根据评估结果决定是否继续合作。
服务期的合同范本
服务期的合同范本服务期合同范本甲方（委托方）：________________乙方（受托方）：________________一、合同名称及签订日期1.1 合同名称：服务期合同1.2 签订日期：____年____月____日二、服务内容与期限（1）________________；（2）________________；（3）________________。
2.2 服务期限：自合同签订之日起至____年____月____日止。
三、服务费用3.1 乙方服务费用为人民币（大写）：____元整（小写）：____元。
3.2 甲方应在合同签订后____个工作日内，向乙方支付服务费用。
四、双方权利与义务4.1 甲方权利与义务：（1）甲方有权对乙方提供的服务进行监督和检查；（2）甲方应按照约定支付服务费用；（3）甲方应提供乙方为完成服务所需的必要资料和条件。
4.2 乙方权利与义务：（1）乙方应按照甲方要求提供专业、高效的服务；（2）乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露给第三方；（3）乙方应按照约定时间完成服务，并保证服务质量。
五、违约责任5.1 任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此造成的一切损失。
5.2 甲方未按时支付服务费用，每逾期一日，应支付乙方服务费用总额的____%作为滞纳金。
六、争议解决6.1 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
6.2 如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他约定7.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
7.2 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（委托方）：________________（签字/盖章）乙方（受托方）：________________（签字/盖章）签订日期：____年____月____日。
公司服务期合同模板
公司服务期合同模板甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工作期间的服务期及相关事项达成如下协议：一、服务期1. 乙方同意在甲方工作，并承诺在甲方服务期限内履行劳动合同约定的义务。
2. 甲乙双方约定乙方在甲方的工作时间为____年。
自乙方正式入职之日起计算。
3. 乙方在甲方服务期限内，应遵守国家法律法规、甲方规章制度，认真履行岗位职责，努力提高业务水平。
二、违约责任1. 乙方在服务期限内提前解除劳动合同的，应支付给甲方违约金，违约金计算方式为：乙方解除劳动合同前十二个月的工资总和的____%。
2. 甲方未按照约定提供劳动条件、未按照约定支付劳动报酬的，乙方有权解除劳动合同，不承担违约责任。
3. 乙方因违反国家法律法规、甲方规章制度被甲方解除劳动合同的，乙方应承担违约责任。
三、保密协议1. 乙方在甲方服务期限内及解除劳动合同后两年内，不得以任何形式泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息。
2. 乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。
四、培训1. 甲方应根据乙方的岗位职责和发展需要，提供相应的培训机会。
2. 乙方参加培训期间，甲方应支付相应的工资及福利待遇。
3. 乙方在培训期间提前解除劳动合同的，应支付给甲方违约金，违约金计算方式为：培训费用加上乙方解除劳动合同前十二个月的工资总和的____%。
五、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至服务期满。
3. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。
甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________请注意，本模板仅供参考，具体内容需根据实际情况调整，并在签订前征求法律人士的意见。
服务期合同协议书范本
服务期合同协议书范本甲方（服务提供方）：____________________乙方（服务接受方）：____________________鉴于甲方是提供专业服务的机构，乙方需要甲方提供特定服务，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就服务期限及服务内容达成如下协议：第一条服务内容1.1 甲方同意按照本协议约定，为乙方提供以下服务：- 服务类型：_________________________- 服务范围：_________________________- 服务标准：_________________________第二条服务期限2.1 本协议服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
第三条服务费用及支付方式3.1 服务费用总额为人民币（大写）________元整（￥________）。
3.2 乙方应于本协议签订之日起____日内支付服务费用总额的____%作为预付款。
3.3 剩余服务费用应在服务完成并经乙方验收合格后____日内一次性支付。
第四条服务标准与验收4.1 甲方应按照行业标准和双方约定的质量要求提供服务。
4.2 服务完成后，乙方应在____个工作日内进行验收。
验收合格后，乙方应出具书面验收报告。
第五条保密条款5.1 双方应对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密和技术秘密负有保密义务。
5.2 保密期限为服务期限结束后____年。
第六条违约责任6.1 如甲方未能按期提供服务或服务不符合约定标准，应向乙方支付违约金，违约金为服务费用的____%。
6.2 如乙方未按期支付服务费用，应向甲方支付违约金，违约金为逾期支付金额的____%。
第七条争议解决7.1 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。
7.2 如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第八条其他8.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
8.2 本协议自双方签字盖章之日起生效。
服务期协议范本
服务期协议范本【甲方名称】【甲方地址】【乙方名称】【乙方地址】鉴于甲方希望聘请乙方提供【服务内容】服务，乙方愿意接受甲方的聘请，根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就服务期事宜达成如下协议：一、服务内容1.1乙方同意为甲方提供【服务内容】服务，具体服务内容如下：（1）【具体服务内容1】；（2）【具体服务内容2】；（3）【具体服务内容3】；（4）【具体服务内容4】。
二、服务期限2.1本协议的服务期限自【开始日期】起至【结束日期】止，共计【服务期限】个月。
三、服务费用3.1 甲方应向乙方支付服务费用，具体费用如下：（1）服务费用总计为人民币【服务费用总额】元（大写：【服务费用总额】元整）；a) 【付款方式1】；b) 【付款方式2】。
四、保密条款4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等保密信息，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露、泄露或以任何方式使用。
4.2保密义务的期限自本协议签订之日起至【保密期限】年止。
五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致本协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付赔偿金，赔偿金为本协议服务费用的【百分比】%。
六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至【甲方所在地】人民法院诉讼解决。
七、其他条款7.1 本协议自双方签字盖章之日起生效。
7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
7.3 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：【甲方代表姓名】【乙方代表姓名】【日期】【日期】附件：1. 【附件1名称】2. 【附件2名称】3. 【附件3名称】请注意，本合同范本仅供参考，具体合同内容应根据实际情况进行调整和修改。
在签订合同前，请务必咨询专业律师意见，以确保合同的合法性和有效性。
劳动合同法服务期模板
【甲方】（用人单位名称）：【乙方】（劳动者姓名）：鉴于甲方为提高乙方专业知识和技术水平，愿意为乙方提供专项培训，乙方同意接受甲方提供的培训，并承诺在培训结束后按照约定履行服务期义务。
为明确双方的权利和义务，特订立本服务期协议。
一、培训事项1. 培训内容：甲方将为乙方提供以下培训内容：（1）专业技术培训；（2）各类专业技能培训；（3）专业考试的支持；（4）其他需甲方承担费用支出的培训、学习等活动。
2. 培训时间：具体培训时间及项目见附件《培训内容附表》。
3. 培训地点：具体培训地点见附件《培训内容附表》。
二、培训费用1. 甲方为乙方提供的培训费用包括但不限于：（1）培训课程费用；（2）培训期间的住宿费用；（3）培训期间的交通费用；（4）培训期间的餐费；（5）培训期间的其他直接费用。
2. 培训费用总额为人民币_____元。
三、服务期及待遇1. 服务期限：乙方在完成培训后，应按照本协议约定在甲方工作_____年。
2. 服务期间待遇：（1）乙方在服务期间，甲方将按照国家及地方的有关规定，支付乙方工资、社会保险、住房公积金等福利待遇；（2）乙方在服务期间，甲方将根据乙方的工作表现和贡献，给予相应的奖励和晋升机会。
四、违约责任1. 若乙方在服务期内离职，应按照以下规定支付违约金：（1）自离职之日起，每满一个月服务期，乙方应向甲方支付相当于一个月工资的违约金；（2）若乙方在服务期内离职，尚未满一个月服务期的，乙方应向甲方支付相当于一个月工资的违约金。
2. 若甲方在乙方服务期内单方面解除劳动合同，甲方应按照乙方实际工作年限和月工资支付经济补偿。
五、其他约定1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，按国家有关法律法规执行。
甲方（盖章）：________乙方（签字）：________签订日期：________附件：1. 培训内容附表2. 工资标准表注：本模板仅供参考，具体条款应根据实际情况进行调整。
约定服务期的劳动合同
约定服务期的劳动合同服务期劳动合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（公司联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）联系方式：（员工联系电话）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经协商一致，就乙方在甲方公司工作的相关事宜达成如下协议：一、服务期限1. 乙方自（日期）起至（日期）止在甲方公司工作，服务期限为（具体天数）天。
2. 乙方在服务期满后，经双方协商一致且符合公司相关规定，可以续签劳动合同或转为正式员工。
二、工作内容1. 乙方职位为（具体职位名称），主要工作内容包括但不限于（详细描述工作内容）。
2. 乙方需服从公司安排，完成领导交办的工作任务，并严格遵守公司规章制度。
三、工作时间和休假1. 乙方工作时间为每周（具体天数）天，每天工作（具体小时数）小时，具体工作时间安排由公司负责。
2. 乙方享有法定节假日及公司规定的带薪年假。
四、工资待遇1. 乙方的基本工资为（具体金额）元/月，工资发放日期为每月的（具体日期）日。
2. 乙方还享有公司规定的绩效奖金、加班补助等福利待遇。
五、保密义务1. 乙方在工作期间及服务期满后仍需对公司的商业秘密和机密信息保密，不得泄露给外部人员。
2. 乙方需妥善保管公司资料和财产，不得私自挪用或损坏。
六、解除劳动合同1. 若乙方在服务期内违反公司规定或严重失职，甲方有权解除劳动合同，并不承担赔偿责任。
2. 若乙方因个人原因申请解除劳动合同，需提前（具体天数）天书面通知公司，经双方协商一致后可解除合同。
七、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（盖章）：乙方签字：日期：日期：合同签订地点：（具体地点）。
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服务期合同
The obligee in the contract can accomplish the goal in a certain period by discussing the agreed rights and responsibilities.
甲方：___________________
乙方：___________________
时间：___________________
编号：FS-DY-10378
服务期合同
当年，姚明与休斯敦火箭队的续约问题成了舆论关注的热点。
其实，不管姚明是否愿意留下，只要火箭队同意留用姚明，今年他还将身披火箭战袍。
因为姚明在22年与火箭队签过一份3+1合同，所谓3+1意思是：合同期前3年，双方都有履行合同的权利义务，而在后1年合同期内，火箭队可以履行合同，也可以不履行合同，但姚明服从火箭队的决定。
可见这个+1条款对于姚明来说，是带有强制性的。
不过，姚明早就表示：我不会忘记火箭在当初为了得到我所付出的艰辛和努力，我是一个重感情的人，做什么事情都要凭良心，如果没有什么意外，我会选择继续在火箭打球。
所以，尽管火箭湖人放走了奥尼尔，丹皮尔离开了金州勇士，而鱼腩快艇也腾出大约2万的薪金空间，但是这些球队最早也只能在26年得到这位巨人。
说到这里，也许有人要问了：我们国内的用人单位是否
也可以与劳动者签订类似的3+1合同呢?
订立劳动合同应当遵循双方平等自愿的原则，所以在一般情况下，这种约定是没有法律依据的。
只要合同期满，用人单位不能强制劳动者续约。
但如果双方依法签订了服务期协议，那就另当别论了。
我们还是拿姚明来说事吧。
假设国内的某个篮球俱乐部与姚明签订了4年期的服务期协议和3年期的劳动合同，从某种意义上讲，也好比是签订了一份3+1合同。
因为3年期的劳动合同履行完毕后，篮球俱乐部可以在约定的服务期限内，要求姚明续签+1期限的劳动合同，当然也可以终止劳动合同。
服务期是劳动者因接受用人单位给予的特殊待遇而承诺必须为用人单位服务的期限。
《上海市劳动合同条例》第十四条规定：劳动合同当事人可以对由用人单位出资招用、培训或者提供其他特殊待遇的劳动者的服务期作出约定。
根据《上海市劳动和社会保障局关于实施〈上海市劳动合同条例〉若干问题的通知(二)》，约定的服务期限长于劳动合同期限的，劳动合同期满后，用人单位继续提供工作岗位要求劳动者继
续履行服务期的，双方当事人应当续订劳动合同。
因续订劳动合同的条件不能达成一致的，双方当事人应按原劳动合同确定的条件继续履行。
所以，在现实生活中，一些用人单位往往约定的服务期限长于劳动合同期限，就是为了掌握续签合同的主动权。
但必须注意的是，用人单位约定服务期或者强制性地续签剩余服务期的劳动合同，有一个重要的前提条件，就是看其是否出资招用、培训或者向劳动者提供了特殊待遇。
如果未曾提供出资招用、培训或者其他特殊待遇，那就不能约定服务期。
所谓特殊待遇，最主要的特征是，不是所有员工都能享受到的待遇。
拿假设中的国内某篮球俱乐部来说，如果向姚明提供的某种待遇是俱乐部的所有成员都能享受得到的，那就不是特殊待遇，强制性地续签劳动合同没有法律依据。
而如果篮球俱乐部确实提供了特殊待遇，那么姚明就要续签剩余服务期的劳动合同，否则俱乐部可以追索赔偿责任。
当然，当劳动合同期满，篮球俱乐部也可以放弃对+1期限的要求，劳动合同可以终止，但俱乐部不得追索姚明剩余
服务期的赔偿责任。
另外，这个+1合同继续履行期间，如果俱乐部不提供工作岗位，视为其放弃对剩余服务期的要求，劳动关系终止。
各国的法律毕竟不同。
姚明的3+1合同，和本市有关服务期的规定还有许多不同之处。
但是，我们的用人单位在要求职工履行服务期协议时，不妨听听姚明的这段独白：一开始我向往的是一些大城市的球队，但是经过休斯敦的一年快乐时光，如果现在叫我再一次选择的话，我会毫不犹豫地选择火箭队，因为她给我带来快乐。
的确，法律上的约束是需要的，更重要的还是从事业发展上吸引职工。
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