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化工公司安全生产管理

规定页

HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】

晋州市鑫海化工有限公司

安全生产管理制度

版本号:C

编号:XHHG-AQK-01-2008

审核:罗洪强

批准:王丙强

2008年5月15日修订2008年5月18日实施

目录

一.总则 (1)

二.安全生产职责 (1)

三.安全教育 (18)

四.安全作业证 (20)

五.工艺操作 (22)

六、防火与防爆 (24)

七、危险物品 (28)

八、物资储存 (32)

九、电器安全 (33)

十、安全装置和防护用品(器具)管理 (35)

十一、检修 (38)

十二、防尘防毒 (43)

十三.安全检查 (45)

十四、事故管理制度 (47)

十五.消防器材管理制度 (52)

十六、安全消防工作检查制度 (54)

十七、安全文明生产的考核标准及办法 (54)

十八、仓库安全管理制度 (56)

十九、分装库房安全管理制度 (56)

二十、分装库房人员安全职责 (58)

二十一、安全动火制度 (59)

二十二、重大危险源安全管理制度 (59)

二十三、新、改、扩建项目“三同时”管理 (66)

二十四、安全投入费用保障制度 (67)

二十五、防汛管理制度 (68)

签发令

我公司《安全生产管理制度》已于2008年5月15日修订完毕,现予以批准发布,自2008年5月18日开始实施。《安全生产管理制度》是指导我们搞好安全管理的法规性文件,各部门要组织职工认真学习、严格贯彻并执行。

签发人:

2008年5月18日

总则

1、根据中华人民共和国宪法关于“加强劳动保护,改善劳动条

件”的规定,为贯彻落实国家各项安全法规、制度和标准,保护国

家财产,保证职工在生产过程中的安全与健康,促进企业的发展,

特制定本制度。

2、企业应认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,为各项工作

创造安全卫生的劳动条件,实现安全文明生产。

3、企业要采取一切可能的措施,全面加强安全管理、安全技术和

安全教育工作,防止事故的发生。

4、企业除贯彻、执行本制度外,还必须同时严格执行国家和各部

委的各有关安全法规、制度和标准。

安全生产职责

一、企业安全生产职责

1、认真贯彻执行安全生产首长责任制。经理对企业安全负总责,各单位行政一把手对本单位安全负总责。

2、各行政职能部门和各级党团组织及工会都必须在各自的职责范围内对安全生产负责。

3、安全生产工作人人有责,各级领导、职能人员和全体员工都必须在各自的职责范围内对安全生产工作负责。

4、建立安全生产专职管理机构,配备安全生产专职管理人员。

5、建立健全安全生产责任制和有关规章制度、操作规程。

6、持续具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定的安全生产条件。

7、保证安全生产条件需要的资金投入。

8、按规定要求组织员工参加安全生产教育和培训。

9、如实告知员工作业场所和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施,教育职工自觉承担安全生产义务。

10、为职工提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品,并监督教育职工按照规则佩戴、使用。

11、对重大危险源实施有效监测、监控。

12、预防和减少作业场所职业危害。

13、安全实施、设备符合安全管理的有关要求,按规定定期进行技术监测检验。

14、制定生产安全事故应急救援预案,制定并落实操作岗位应急措施。

15、及时发现和整改消除安全事故隐患。

16、积极采用先进安全生产技术、设备和工艺,提高安全生产的科技保障水平。

17、保证新建、改建、扩建工程项目实行安全设施“三同时”。

18、协调管理租赁施工单位安全生产工作。

19、依法参加工伤社会保险,为职工缴纳保险费。

20、按要求及时上报生产安全事故,做好事故应急救援,妥善处理事故善后工作。

二、总经理安全职责

总经理是企业的安全负责人,对本公司安全工作负全面责任。

1、建立健全企业安全生产责任制。

2、组织制定企业安全生产规章制度和操作规程。

3、保证企业安全生产投入的有效实施。

4、督促、检查安全生产工作,及时消除事故隐患。

5、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。

6、及时、如实报告生产安全事故。

7、认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、政策、指示,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,对企业职工的安全、健康和企业财产负责。

8、安全生产列入经理办公会议事日程,在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作(即“五同时”)。

9、组织重大事故的调查,按“四不放过”的原则对事故进行调查上报和处理,对避免重大事故的有功人员实行奖励。

10、组织开展安全技术研究工作,积极采用先进技术和安全防护装置,组织制定对重大灾害事故的预防和处理方案。

三、安全生产管理委员会职责

安全生产管理委员会是企业安全管理的最高领导和决策机构,对企业的安全生产负全面领导责任。

1、统一领导企业安全生产工作,指导、协调、督促各职能部门的专业管理和安全工作。

2、审批企业年度安全生产方针、目标及考核奖惩办法,并监督实施。

3、审批企业年度安措计划和安全教育工作计划,并监督实施。

4、安全生产委员会每半年召开一次会议(每半年第一月),分析和预测企业安全生产形势工作,分析安全动态,研究安全生产中的重大问题,对重大安全生产管理方案和重大隐患的整改措施作出决策并督促实施;按《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》,分析、布置、检查企业防范重特大安全事故工作和听取各单位汇报,对重特大事故的防范、处理做出决定,并形成会议纪要,督促各单位认真落实防范措施。

5、及时收集安全生产工作的动态信息,传达上级有关领导的指示和会议精神,以大小调度会等形式反馈有关单位、部门及领导。

四、安全副经理(安全助理)安全职责

1、宣传贯彻国家安全方针、政策、法律、法规和技术规范。

2、督促检查企业安全生产工作,及时消除重大事故隐患。

3、负责企业的安全生产宣传教育和培训及安全检查和考核。

4、落实“三同时”原则,组织新建、改建、扩建工程项目的评价工作;

5、向经理汇报安全生产情况,在分管的工作范围内,负有与经理相应的安全职责,并对经理负责

6、负责向职代会报告安全生产工作情况。

7、在保证安全生产的前提下,安排各项经济指标和生产计划。并保证安全投入落实到位。

8、负责事故伤亡人员的抢救工作,协助安全生产监督管理部门的事故调查。

五、总工程师安全职责

1、总工程师对企业生产过程中的安全技术问题负全面责任。

2、组织开展安全技术研究工作,积极采取先进技术和现代化管理手段,不断提高企业安全工作水平。

3、组织研究、落实重大隐患的整改方案。

4、审查企业级有关安全技术方面的规章制度。

5、参加各类重大事故的调查,提出处理意见,审查防范措施。

六、副经理安全职责

1、在分管的工作范围内,协助经理抓好安全管理工作,负有与经理相应的安全职责,并对经理负责。

2、负责落实安全生产工作计划和长远规划,组织安全生产的专业检查。

3、抓好主要分管的安全生产、防火、交通、工业卫生与职业病管理、医务劳动鉴定工作。

4、在保证安全生产的前提下,安排各项经济指标和生产计划。并保证安全投入落实到位。

5、负责分管范围内在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

6、负责落实重大事故隐患整改。

7、组织编制分管业务工作内的事故应急救援预案,并组织或协调组织演练。

8、组织或协调有关事故调查。

七、工会主席安全职责

1、认真贯彻《安全生产法》以及国家职业卫生和劳动保护工作的方针、政策、法规和上级工会的指示。

2、把国家职业卫生和劳动保护工作纳入工会议事日程,定期研究,并对行政安全管理不足之处提出整改意见。

3、及时制止行政指挥中的违法行为,支持职工的合理要求。

4、开展劳动竞赛活动,及时总结和推广劳动保护方面的先进典型,奖励先进。

5、做好职工劳动保护方面宣传教育工作。

6、把企业安全生产的状况列入职代会的议事日程。

7、参加重大事故的调查处理。

八、安全科安全职责

1、认真贯彻执行国家及上级有关安全生产法律、法规、政策、指示,并督促检查执行情况。

2、在经理领导下,负责企业的安全生产、防尘防毒、防暑降温、安全检查,组织安全生产竞赛活动,总结推广现代化安全管理等先进经验,指导车间安全员工作。

3、负责对职工进行安全生产的宣传教育,组织安全员的培训,做好对特种作业人员的培训和安全技术知识考核。

4、组织制定与修改安全生产管理制度,审查安全技术规程,并监督检查执行情况。

5、组织或参加安全生产大检查,协助有关部门对查出的问题制定防范措施,并督促按期整改。

6、经常进行现场检查,发现问题及时整改,遇特别紧急的不安全情况时,有权停止有关人员的工作或停止生产,并立即报告领导处理。

7、参加新建、改建、扩建及大修工程设计审查、竣工验收于试车工作,使其符合安全技术要求,督促领导和有关部门认真做到“三同时”。

8、组织汇总或编制企业的安全技术措施计划,以改善劳动条件与工作环境,防止伤亡事故、职业中毒和职业病的发生。

9、负责人身和有关爆炸事故的管理和各类事故的综合上报。参与各类重大事故的调查和医务劳动鉴定工作。

10、负责企业内固定动火区、特殊危险动火的审查及动火证的管理,负责动火检查、制止和纠正违章,对火险隐患提出意见,对重大火险隐患下整改通知书。

11、负责消防器材的计划、分配、更换、送修、管理工作。

12、负责专职消防队和义务消防队的管理、学习、训练,制定灭火疏散预案并组织演练。

13、负责编制化学事故应急救援预案、环境污染事故应急救援预案,并定期组织演练。

九、生产技术科安全职责

1、组织编制或修订安全技术规程、岗位操作法、工艺指标等,并经常检查执行情况。参与制定、修改企业安全管理制度。

2、在考虑增产措施和改变安全操作规程、岗位操作法、工艺条件时,必须符合安全技术要求。严格控制、执行工艺指标。

3、加强对生产操作工的技术教育,组织技术练兵活动,严格工艺操作,搞好安全生产。

4、重要工艺设备检修前,必须组织编写和审查工艺处理方案,并进行妥善工艺处理(如抽加盲板、置换、清洗等),为安全检修创造条件。

5、负责工艺操作和因操作原因引起的爆炸事故的管理。组织制定开、停车方案,落实有关安全措施。

6、参加厂组织的安全生产大检查,对工艺不安全因素负责组织消除,使其符合安全要求。

7、参加新建、改建、扩建工程项目的设计审查、竣工验收与试车工作,使其符合安全要求。

8、组织制定开、停车方案,落实有关安全措施。在生产中出现不安全因素或险情及发生事故时,要采取果断措施,迅速消除。

十、技改办安全职责

1、协助总工程师对技改项目的全面综合性的安全技术管理。

2、负责动土证的批签,制定动土管理制度,并认真贯彻执行。

3、及时安排外培、实习人员的三级安全教育。

4、组织或参加新建、改建、扩建和技术项目的设计审查、竣工验收和试车投产,坚持“三同时”。必须设计有效的劳动保护设施和消防措施,并写出劳动保护专篇。

5、设计必须符合国家防火、防爆、工业卫生等设计规范。

6、负责已批准的安全技术措施项目的设计。

7、对新建、改建、扩建工程和技术革新项目的设计审查时,提出的为完善劳动保护的合理意见,应采纳并修改设计。

8、在竣工验收时,发现设计不符合安全、消防要求的设施,负责进行设计变更。

十一、办公室安全职责

1、协助经理或主管副经理定期召开安全委员会工作会议,研究企业的重大安全、消防、职业卫生等问题和学习上级有关文件,并做好会议记录,妥善保管。

2、做好经理办公会研究、讨论有关安全生产、消防工作的记录,并妥善保管。

3、做好上级部门及厂内有关文件的登记、批转和存档工作。

十二、企管办安全职责

1、积极研究创新,加强企业内部管理,提高企业综合管理水平,做好职业安全健康管理体系的内、外部审核工作。

2、负责制定、修改企业考核标准和指标的安全标准和指标,并负责搞好考核,兑现安全考核的奖励与处罚。

十三、保卫科安全职责

1、负责企业治安、消防、剧毒等危险品和要害岗位的管理,并制定相应的安全管理制度。

2、编制或修订治安管理制度,并监督贯彻执行。

3、负责处理企业内各种治安问题,处罚重大违章违纪行为,保卫企业财产和职工生命安全等。

十四、人劳科安全职责

1、配合医务室做好职业禁忌症职工的安排和调整,并认真执行化工有害工种轮休作业制度。

2、负责从业人员工伤保险的具体实施工作。

十五、质检科安全职责

1、组织编写、审核化验分析系统的安全技术规定。

2、协助各单位进行危险动火分析,负责对各单位化验分析进行业务指导。定期进行环境毒物监测,监测数据及时报送主管部门。

3、负责原材料、成品质量的检验。

4、负责原材料和产品质量事故的管理。

5、搞好对分析工的安全技术培训。

十六、供应科安全职责

1、对新购买的原材料、设备、备件等,必须符合质量、安全标准,避免由于采购质量而引发的事故。

2、负责安全设施、消防器材的采购,并保证设施及器材的质量。

3、负责劳动保护用品的采购,保证采购产品的质量。

十七、财务科安全职责

1、负责安全、消防费用的足额提取和使用,确保安全、消防投入和职业病防治费的支出和合理使用,不准挪作他作。

2、监督劳动保护用品、保健和防暑降温费的合理使用。

十八、基建科安全职责

1、对基建项目的设计进行审查,使之符合国家法律、法规、技术标准要求,并按有关规定进行安全施工。工程施工,按有关国家规定上报审批、验收。

2、新建、改建、扩建工程项目和技术革新项目中的安全生产和劳动保护设施,必须与主体工程同时施工,不得以任何借口将之砍掉。

3、在竣工验收时,发现没有按设计要求进行安全生产和劳动保护设施施工的,基建科必须负责补上后,才能进行验收、投产。

4、负责对施工人员进行安全、防火教育和施工现场的安全管理,负责制定、审查施工安全方案和措施,并负责实施。

5、做好基建和生产双方的联系协调,防止事故发生。

6、负责施工事故管理,并参与事故的调查。

7、负责重大安措项目的施工,并保证已批准安全项目的资金和材料、设备的供给,不得挪用。

十九、销售科安全职责

1、销售产品的质量和包装必须符合国家标准。

2、加强产品销售管理(尤其是危化品),严格按《危险化学品安全管理条例》中的经营要求执行。

3、严格检查各种证照(经资质认定的运输证、经公安部门签发的通行证、押运员上岗资格证、驾驶证等),确保产品销售后的安全。装卸必须符合有关危化品装卸安全要求。

二十、仓库安全职责

1、做好仓库的安全、防火防盗管理,制定相应的安全管理制度,并认真执行。

2、负责劳动保护用品的保管和发放,严格按标准进行。

3、及时组织物料或产品检验部门进行检验核对,保证物资设备或备品配件、产品达到安全和质量要求。

二十一、煤(灰)场安全职责

1、加强对运、砸煤临时工的管理,搞好教育。

2、做好现场的安全管理,防止出现各种事故。

二十二、医务室安全职责

1、定期组织进行职工的职业性体检,认真做好职业病防治工作,建立职业病档案。

2、负责职业病防治宣传教育工作。

3、负责医务劳动鉴定,对工伤者组织进行抢救,并提出鉴定性意见。

二十三、宣传部门安全职责

1、负责宣传国家安全方针、政策、法令,协助各单位做好政治思想工作。

2、负责安全文化建设和安全宣传教育工作。

二十四、党委和各级党组织安全职责

1、负责各自分管业务范围内的安全工作,认真贯彻执行并督促同级行政认真执行党和国家有关安全生产的法律、法规、指示等,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,对职工的安全、健康和企业财产安全负责。

2、协助行政做好政治思想工作,促使职工牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,加强法制教育,促使职工树立安全、消防法制观念。

二十五、工会安全职责

1、督促、监督行政领导和部门认真执行法律、法规,搞好安全生产的宣传教育和女工保护工作。

2、参与组织安全生产竞赛活动,实行奖惩制度,坚持在总结、批评中有安全内容。对安全生产先进工作者进行表扬和奖励。

3、与医务室一起组织对从事有毒有害作业人员及职工危害严重者,采取预防疗养措施,参加医务劳动鉴定工作。

4、参加新建、扩建、改建工程项目中劳动保护设施的可行性研究、设计、审查和竣工验收工作。督促、监督行政认真执行“三同时”。

二十六、共青团安全职责

1、教育团员、青年认真执行上级和企业制定的各项安全管理制度和规定,避免违章作业。

2、协助行政搞好对团员、青年的安全教育和安全技术培训。

3、组织团员、青年参与安全生产竞赛活动,组织其积极参加企业的各项安全活动。

二十七、车间主任、科长等行政正职安全职责

1、行政正职对本单位安全生产工作负总责,副职在各自职责范围内履行自己的安全职责,并对正职负责。

2、负责传达、贯彻执行有关安全生产的法律、法规、政策、知识和决定等。

3、负责组织本单位成立安全领导小组,加强对安全工作的领导,支持安全员的工作,定期召开安全工作会议,研究、解决搞好安全生产,落实安全生产“五同时”。

4、负责组织对所属职工进行经常性的安全生产思想教育,负责组织对调入职工或代培人员进行二、三级教育,并进行考试,合格才准上岗。

5、组织有关人员制定和修订本单位的安全生产管理制度、安全技术规程、操作法,并认真贯彻执行。

6、组织建立各种安全生产管理台帐,认真填写,妥善保管。

7、制定本单位的安全检查表,按检查表内容进行本单位的安全大检查,积极消除各种不安全因素,并记入台帐。

8、加强生产设备,特别是安全装置等安全保护、防火设施的管理,使之经常处于完好状态。

9、加强技术进步工作,不断改善劳动条件。

10、经常深入调查研究,认真总结安全生产、消防工作经验并及时组织交流推广。

11、严格执行上级有关防护用品、保健费和防暑降温物品的发放标准。

12、加强防护和消防器材管理,教育职工妥善保管,合理使用防护和消防器材。

13、对本单位发生的事故要及时报告,并按“四不放过”的原则分析处理事故,查明原因,采取措施,对安全生产有贡献或事故责任者提出奖惩意见。

二十八、岗位安全生产职责

1、严格执行安全规程、岗位责任制及各种安全管理制度,杜绝违章作业。

2、严格遵守劳动纪律,班前、班上不准喝酒,班上不准做与工作无关的事。

3、严格请示汇报制度,不准擅离岗位。

4、严禁私自动用生产资料和化学分析药品。

5、不准私自动用事故柜和各种消防器材。

6、学徒工及外厂代培人员,未经允许不准随便操作。

7、检修工进入现场检修设备,必须与操作工联系,并采取必要的安全措施,确保检修和生产安全。

8、外来人员进入要害岗位,实行登记制度,发现可疑人员及时上报处理。

二十九、班组安全生产职责

1、认真执行安全的各项规定,对本班组的安全负责。

2、按要求正确穿戴和使用劳动保护用品。

3、加强班组安全建设,认真开展班组安全活动。

4、学习安全知识,提高安全技能,及时处理或上报不安全隐患,提出合理化建议,改善作业环境和劳动条件。

5、积极参加各种安全竞赛评比活动。

6、发生伤亡后,保护现场,立即上报,积极抢救,参加事故调查,提出防范措施并认真落实。

三十、工段长、班组长安全生产职责

1、组织职工学习并贯彻厂、车间及上级有关安全生产、消防的规章制度和法律、法规,搞好班组安全工作。

2、在下达生产、检修任务的同时,必须下达安全措施指令。

街道应急管理制度

街道应急管理制度 (应急预案评审备案制度、应急演练制度) 1.目的和适用范围 1.1为了预防和控制潜在的事故或紧急情况发生时,做出应急准备和响应,最大限度地减轻可能产生的事故后果,特制定本制度。‘ 1.2本程序适用于公司生产经营、科研活动中潜在的职业安全健康事件或事故(灾害)等紧急情况的预防和处理。 2.应急管理原则 2.1实行行政领导负责制和责任追究制 应急和应急管理工作实行一领导,分组负责。在公司总部的统一领导下,建立健全“分级管理,分线负责”为主的应急管理体制;各级领导各司其职、各负其责,充分发挥应急响应的指挥作用。 2.2以人为本,安全第一 把保障员工的生命安全和身体健康、最大程度地预防和减少事故造成的人员伤亡和财产损失作为首要任务。切实加强应急救援人员的安全防护。 2.3预防为主,强化基础,快速反应 坚持预防与应急相结合、常抓不懈,在不断提高安全风险辨识、防范水平的同时,加强现场应急基础工作,做好常态下的风险评估、物资储备、队伍建设、完善装备、预案演练等工作。强化一线人员的紧急处置和逃生的能力,“早发现、早报告、迅捷处置”。居安思危,预防为主。

2.4科学实用 应急预案应具有针对性、实用性和可操作性。通过危险源辨识、风险评估进行编制;应急对策简练实用,通过演练不断完善改进。依法规范,加强管理。 2.5分级响应 应急工作按照事故的应急程度、波及和影响范围,实施分级应急响应。 3.应急管理机构 3.1领导机构 公司经理部是突发事故应急管理工作的最高邻导机构。在总经理领导下,由公司相关突发事故应急指挥机构负责突发事故的应急管理工作。 3.2办事机构 公司设应急管理办公室,履行值守应急、信息汇总和综合协调职责,发挥运转枢纽作用。 3.3工作机构 公司相关部门依据相关程序文件、管理制度和各自的职责权限,负责相关类别突发事故的应急管理工作。具体负责相关类别的突发事故专项和部门应急预案的起草与实施,贯彻落实公司有关决定事项。 4.运行机制 4.1预测与预警 各部门要针对各种可能发生的突发事故,完善预测预警机制,建

煤矿安全生产管理规定正式样本

文件编号:TP-AR-L9174 There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party. (示范文本) 编制:_______________ 审核:_______________ 单位:_______________ 煤矿安全生产管理规定 正式样本

煤矿安全生产管理规定正式样本 使用注意:该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上,形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范,条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 第一章总则 第一条为保障生产组织工作的顺利进行,规范生产管理,明确职责,做到有章可循,奖罚有据,特制定本规定。 第二条矿(井)根据安全生产需要,设立生产管理部(办),安全监察部,同时设立安全生产调度指挥中心(井调度室),矿(井)实行24小时领导值班制度和安全生产调度指挥制度。 第三条生产管理部(生产办)是全矿(井)安全生产的管理部门,在生产矿(井)长的直接领导下行使生产指挥权,按各单位的职责范围及矿临时安排的工

作组织安全生产。 第四条全矿各单位都必须服从矿统一布置,认真执行和落实好各项安全生产任务,凡因履行职责不到位影响生产者,生产管理部门有权追究责任并予以处罚。 第五条生产管理、考核,以生产管理部(生产办)为主,企业管理部、安全监察部、财务工资部协助执行。 第二章生产保障 第六条工作程序 (一)各单位应坚持“下级服从上级,基层服从部门,局部服从整体,辅助服务采掘”的工作原则,严格按工作程序组织生产,否则,对责任人罚款50元/次。 (二)各单位在生产过程中出现的各类问题,应

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各级各单位要把罐区安全工作作为头等大事来抓,加强领导强化责任,切不可麻痹大意、掉以轻心而引发事故。 1.1.1、成品罐区值班人员负责各罐区的安全工作,认真组织排查各类不安全因素,加大巡检力度,杜绝“三违”现象,确保安全生产。 1.1.2、若遇收发油、气,液化气、成品储罐区、成品油销售中心值班人员须盯靠现场,随时解决出现的各类问题,将不安全因素消灭在萌芽状态。 1.1.3、当班调度对各储罐库存情况必须做到了如指掌,对发生的问题根据重点部位重点组织调度的原则及时处理,确保生产顺利进行。

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人 5、会议内容:认真贯彻上级有关安全的政策、规定等文件,全面总结安全工作地经验和教训。具体落实主要安全隐患的整改工作,分析当前安全工作存在的主要问题及今后要采取的措施。安排部署下月安全生产工作。 二、安全办公例会 1、会议时间:每月5日、15日 2、主持人:安全副矿长 3、会议地点:矿办二楼会议室 4、参加人员:安全副总、安监科长及各单位、各部门负责人 5、会议内容:听取各单位和各部门安全生产工作情况汇报,研究分析安全生产存在的主要问题,并制定解决措施,部署近期安全工

安全生产应急管理制度71824

安全生产应急管理制度 重庆浩泰能源有限公司 二0一六年十一月 1.目的 为了预防和控制事故发生,做好应急准备和响应工作,最大限度地减轻可能产

生的事故后果,特制定本制度。 2. 适用范围 本制度适用于公司生产经营活动中事故的预防和应急处理。 3.应急管理原则 3.1实行领导负责制和责任追究制 应急管理工作实行统一领导,分级负责。在公司的统一领导下,建立健全应急管理体系;各部门各司其职、各负其责。 3.2 以人为本,安全第一 把保障员工的生命安全和身体健康、最大程度地预防和减少事故造成的人员伤亡和财产损失作为首要任务。切实加强应急救援人员的安全防护。 3.3 预防为主,强化基础,快速反应 坚持预防与应急相结合、常态与非常态相结合,常抓不懈,在不断提高安全风险辨识、防范水平的同时,加强现场应急基础工作,做好常态下的风险评估、物资储备、队伍建设、完善装备、预案演练等工作。 3.4 科学实用 应急预案应具有针对性、实用性和可操作性。通过危险源辨识、风险评估进行编制;应急处置措施科学实用,通过演练不断完善改进。 3.5 分级响应: 应急工作按照事故的危害程度、波及和影响范围,实施分级应急响应。 4.应急管理机构 4.1领导机构 公司在总经理领导下,由公司相关生产安全事故应急指挥机构负责生产安全事故的应急管理工作。 4.2办事机构

公司设应急管理办公室(兼职),履行值守应急、信息汇总和综合协调职责,发挥运转枢纽作用。 4.3工作机构 公司相关部门依据相关程序文件、管理制度和各自的职责权限,负责相关类别生产安全事故的应急管理工作。安全生产管理部门具体负责生产安全事故应急预案的起草与实施,贯彻落实公司有关决定事项。 5.运行机制 5.1预测与预警 各部门要针对各种可能发生的生产安全事故,完善预警机制,开展危险源辨识和风险评价工作,做到及时发现、及时报告、妥善处置。每个应急人员必须在岗位能熟练使用两个以上预警电话或其他报警方式。 5.1.1预警信息发布 预警信息包括生产安全事故的类别、地点、起始时间、可能影响范围、预警级别、警示事项、应采取的措施和发布级别等。 预警信息的发布、调整和解除经有关领导批准可通过广播、信息网络、警报器、大声呼叫或打电话的方式进行。 5.2 应急处置 5.2.1 事故报告 事故发生后,第一目击者必须立即报告有关部门领导,同时报告公司安全管理部门,必要时可直接向公司总经理报告。应急处置过程中,要及时续报有关情况。 5.2.2 先期处置 生产安全事故发生后,事故现场人员与增援的应急人员在报告生产安全事故信息的同时,要根据职责和规定的权限启动相关应急预案,及时、有效地进行应急处置,控制事态的蔓延。

煤矿安全生产管理规定(新版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 煤矿安全生产管理规定(新版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

煤矿安全生产管理规定(新版) 第一章总则 第一条为保障生产组织工作的顺利进行,规范生产管理,明确职责,做到有章可循,奖罚有据,特制定本规定。 第二条矿(井)根据安全生产需要,设立生产管理部(办),安全监察部,同时设立安全生产调度指挥中心(井调度室),矿(井)实行24小时领导值班制度和安全生产调度指挥制度。 第三条生产管理部(生产办)是全矿(井)安全生产的管理部门,在生产矿(井)长的直接领导下行使生产指挥权,按各单位的职责范围及矿临时安排的工作组织安全生产。 第四条全矿各单位都必须服从矿统一布置,认真执行和落实好各项安全生产任务,凡因履行职责不到位影响生产者,生产管理部门有权追究责任并予以处罚。 第五条生产管理、考核,以生产管理部(生产办)为主,企业管

理部、安全监察部、财务工资部协助执行。 第二章生产保障 第六条工作程序 (一)各单位应坚持“下级服从上级,基层服从部门,局部服从整体,辅助服务采掘”的工作原则,严格按工作程序组织生产,否则,对责任人罚款50元/次。 (二)各单位在生产过程中出现的各类问题,应及时向调度室汇报,因汇报不及时影响安全生产的,对单位主管领导罚款50元/次。 (三)对于各单位反映的问题,调度室不能协调解决的,由调度人员向分管领导及值班矿领导汇报,否则,对责任人罚款50~100元/次。 (四)紧急重大事故,由施工负责人及单位领导直接向分管领导和调度室汇报,否则,对责任人罚款50~200元/次。 第七条生产会议及生产任务考核 (一)各相关职能部门,基层单位应按规定要求,安排相关人

医院安全生产管理工作制度范本

内部管理制度系列 医院安全生产管理工作制 度 (标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-53492医院安全生产管理工作制度 Hospital safety production management work system 说明:为规范化、制度化和统一化作业行为,使人员管理工作有章可循,提高工作效率和责任感、归属感,特此编写。 为进一步深化“安全生产”各项工作任务的落实,切实做好安全事故的防范工作,坚持“安全第一,预防为主”的方针,确保不发生安全生产责任事故,推进经济社会和谐协调发展,特制定安全生产规章制度: 一、进一步提高对做好当前安全生产工作重要性的认识,加强领导,落实安全责任 深刻认识做好安全生产工作的重要性,牢固树立“以人为本”的理念,坚持科学发展观,扎实做好安全生产工作。主要负责同志作为安全生产第一责任人,要亲自研究部署当前安全生产工作。分管负责同志要亲自督促检查安全生产工作的落实情况,组织力量对本单位的安全生产工作逐项排查,针对薄弱环节制订严密的防范措施,认真落实整改到位,坚决杜绝重特大安全生产事故的发生。

二、全面落实安全生产工作措施,抓好事故防范工作,消除安全生产隐患 广泛深入地开展安全生产知识宣传教育,提高各级各类人员的安全技术素质和事故防范能力,落实安全生产措施,全面强化安全生产管理。 (一)切实加强用电安全和单位消防管理。定期组织对单位内的电线线路进行全面检查,发现线路老化等问题要立即着手整改。要对照《国务院关于进一步加强消防工作的意见》(国发15号)的要求,重点对消防通道、灭火器功能状态和消火栓功能状态进行检查,排除安全生产隐患,对消防通道一时难以整改到位的要明确专人负责发生事故时的疏散工作,对重点物品酒精、氧气瓶要落实专人进行管理,严格执行各项管理规定,对任何违反安全生产规章制度的行为和个人都要严肃处理,不得姑息。 (二)切实加强麻醉品、危险化学品的安全管理。针对卫生系统的特点,重点对麻醉品及有毒化学试剂强化管理,对麻醉品及有毒化学试剂购买、运输、储存、使用和废弃处置等环节制定严密的管理措施,加强监管,落实管理责任,每

40.工程项目应急管理制度

工程项目应急管理制度 为了应对工程项目潜在的环境和安全事故或紧急情况,根据《应急准备和相应程序》,特制定工程项目应急管理制度。 1、本工程项目应急管理制度所指的主要潜在事故和紧急事件包括:火灾、爆炸、人员伤亡、地震、雷击、触电、台风、洪涝、中暑、食物中毒等。 2、应对工程项目潜在的环境和安全事故或紧急情况,重点在于预防。在工程项目施工中,项目部应确定设置重点环境因素和危险源的岗位和区域潜在紧急事件的预防点。 3、可能发生潜在事故和紧急事件的岗位人员必须进行培训,考核合格后才能上岗。 4、对可能发生潜在事故和紧急事件的地点和设施,项目部应按国家标准进行标识。相应设施、岗位的操作规程应明示,并作记录。 5、在可能发生潜在事故和紧急事件的地点和设施,应配置必要的应急设备、器材(如灭火器),按规定存放并标识,定期检查。 6、项目部应制定针对可能发生潜在事故或紧急事件的应急响应方案。内容应包括:针对可能发生潜在事故或紧急事件所采取的应急处置措施;寻求第三方援助的通讯联络方法。项目部应组织全体施工人员对应急相应方案进行培训和演习。 7、紧急时间发生时,事故发生现场应立即报告工程部和公司。工程部应立即召集相关人员赶赴事故现场。

8、发生紧急事件的现场,应马上投入紧急事件的处理,如暂停施工、暂时关闭设备等,防止事态进一步扩大。 9、工程部应研究处理办法,负责指挥抢险,同时向政府、公安、消防、医疗等部门报告,并向社区和周围属区通报。 10、非工作时间发生的意外紧急事故,发现者除立即采取相应措施外,应立即通知值班人员并逐级上报。 11、如遇特大环境紧急事件,如火灾、爆炸、人员伤亡时,可以要求第三方援助。 12、事故发生后,公司以及工程部应组织事故调查处理,形成事故调查处理报告,向总公司和有关部门上报。

煤矿安全生产管理办法

煤矿安全生产管理办法 为了加强我矿安全基础管理工作,落实企业安全生产主体责任,有效遏制事故的发生,实现安全生产状况逐步好转。促进煤矿企业合法、安全、健康有序发展。根据《安全生产法》、《煤炭法》和国家446号令,及其它相关煤矿管理规定,结合我矿实际,特制定本管理办法。 一、指导思想和目标 1、煤矿企业必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,按照“谁办矿、谁受益、谁负责安全生产”的原则,坚持以人为本,始终把保护从业人员的生命安全和职业健康作为工作的出发点和立足点,坚持标本兼治,重在治本,重点遏制瓦斯、水害、火灾、顶板等事故。 2、强化企业安全生产主体责任,坚持企业负责,并落实安全生产主体责任,实行安全生产法人负责和投资决策人负责制相统一的管理制度。明确企业及法人是煤矿安全生产的责任主体和安全生产的责任人,对煤矿安全生产承担法律责任。 3、转变思想,与时俱进,明确安全生产责任重于泰山的重要性,同时将各种制度贯彻到平时的安全生产工作中。

二、强化安全生产管理,提升煤矿安全基础管理水平 4、完善矿井安全管理人员的配置。矿井设立矿长、安全、生产、机电副矿长和技术负责人。同时必须具有煤矿安全生产相关专业中专(含中专)以上学历,并有从事煤矿安全生产相关工作3年以上的经历。同时每班必须配备一名有责任心的跟班管理干部,实行8小时跟班作业。煤矿企业还必须配齐持有有效特种作业资格证的瓦检员、放炮员、电工、绞车工、安检员、瓦斯监控员。 5、健全安全生产责任制。煤矿企业必须明确企业法人、分管负责人、技术负责人和各岗位人员承担的安全生产责任制,把安全生产责任逐级分解,落实到各岗位人员,形成健全完善的安全生产责任体系。 6、建立健全安全生产管理机构。包括“一通三防”防治水、防灭火等管理机构,管理措施,明确责任人,人员至少4人以上。 7、制定落实安全生产各项规章制度和操作规程,制定年度生产方案和各项工程的技术措施,并严格执行。 8、建立安全监督检查制度。各矿应设立专职安全检查机构,且人员不少于5人,并确保每旬集中检查一次,排查隐患,督促各项措施的

夏季安全生产防暑降温管理制度

夏季安全生产防暑降温管理制度1、目的:进入盛夏季节,日照强度高,高温天气持续,为切实做好夏季生产施工现场防暑降温工作,保障施工人员的身体健康、不断地改善劳动条件、防止因高温天气引发的工人中暑和其他各类生产安全事故,特制订本制度。 2、适用范围:本制度适用公司各系统和采矿施工队。 3、具体规定: 3.1、认真落实防暑降温责任制。公司各系统分管领导为组长,全面负责所辖系统夏季防暑降温工作,各个部门(厂部)负责人、采矿施工队负责人为现场负责人,每个人都要认真贯彻落实安全生产防暑降温工作的要求,要以对一线生产施工人员生命和健康高度负责的态度,切实加强对防暑降温工作的组织领导,完善和落实责任制,制定应急预案,狠抓防范措施落实,防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。

3.2、合理安排作息时间。要密切关注有关高温天气的气象预报,气 象学将日最高气温大于或等于35摄氏度定义为“高温日”,连续5 天以上“高温日”称作“持续高温”。严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度,减轻劳动 强度,严格控制室外作业时间,避免高温时段作业,确保劳动者身 体健康和生命安全。 3.3、加强工作中的轮换休息。在夏季根据生产施工的工艺过程,尽 可能调整劳动组织,采取勤倒班的方式,缩短一次连续作业时间, 加强工作中的轮换休息。加强现场巡查,加大防暑降温知识和中暑 急救知识宣传,提高全员安全防范意识。 3.4、保证生产施工现场饮水供应充足。现场应供给足够的合乎卫生 要求的饮用茶水、绿豆水等,有效地防暑降温,避免发生中暑事 件。 3.5、落实防暑降温物品。要切实关心在高温天气下坚持生产施工的 广大一线人员,加强对防暑降温知识的宣传,要求生产施工人员随 身携带防暑药物,如:人丹、清凉油、风油精、藿香正气水、茶叶

煤矿安全生产工作会议制度-最新范文

煤矿安全生产工作会议制度 为了更好地贯彻落实上级安全生产法律、法规、政策、文件及会议精神,突出安全会议的严肃性和实效性,实现安全会议制度化、规范化,进一步提高矿井安全管理水平,确保安全生产,特制定本制度。 一、矿长安全办公会议 1、会议时间:每月末 2、主持人:行政矿长 3、会议地点:矿办二楼会议室 4、参加人员:副总以上领导及各部门负责人 5、会议内容:认真贯彻上级有关安全的政策、规定等文件,全面总结安全工作地经验和教训。具体落实主要安全隐患的整改工作,分析当前安全工作存在的主要问题及今后要采取的措施。安排部署下月安全生产工作。 二、安全办公例会 1、会议时间:每月5日、15日 2、主持人:安全副矿长 3、会议地点:矿办二楼会议室 4、参加人员:安全副总、安监科长及各单位、各部门负责人 5、会议内容:听取各单位和各部门安全生产工作情况汇报,研究分析安全生产存在的主要问题,并制定解决措施,部署近期安全工作。

三、矿井“一通三防”会议 1、会议时间:每月3日、13日、23日召开一次 2、主持人:总工程师 3、会议地点:矿办二楼会议室 4、参加人员:副总以上领导、有关部门负责人及各单位主责 5、会议内容:认真传达贯彻上级有关“一通三防”的政策、规定、办法等安全文件。听取有关单位一通三防工作汇报。落实“一通三防”安全隐患的整改措施。全面安排下阶段“一通三防”工作。 四、安全教育培训会议 1、会议时间:每月召开一次 2、主持人:党委副书记 3、会议地点:培训科会议室 4、参加人员:副总以上有关领导、有关部门负责人,各单位书记、五级培训员 5、会议内容:认真传达贯彻上级安全教育培训的文件。听取教育培训部门关于安全教育培训工作进展情况的汇报。研究分析安全教育培训工作存在的主要问题,并制定解决措施。认真客观地对安全教育培训效果进行评议,及时调整工作方式方法。 六、安全生产评估会议及瓦斯防治会议 1、会议时间:每月召开一次

安全生产预警预报和应急管理制度正式版

Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.安全生产预警预报和应急管理制度正式版

安全生产预警预报和应急管理制度正 式版 下载提示:此管理制度资料适用于通过共同创造,促进集体发展的明文规则,建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则,实现对自我,对组织的价值贡献。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 1、为进一步建立健全本项目部的安全生产预警预报和应急管理,预防和控制潜在的事故或紧急情况发生时,做出应急准备和响应,最大限度地减轻可能产生的事故后果,特制订本制度。 2、坚持预防与应急相结合、常态与非常态相结合,常抓不懈,在不断提高安全风险辨识、防范水平的同时,加强现场应急基础工作,做好常态下的风险评估、物资储备、队伍建设、完善装备、预案演练等工作。强化一线人员的紧急处置和逃生的能力,“早发现、早报告、迅捷处

置”。居安思危,预防为主。 3、应急管理工作实行统一领导,分级负责。在项目部的统一领导下,建立健全“分级管理,分线负责”为主的应急管理体制;各级领导各司其职、各负其责,应充分发挥应急响应的指挥作用。 4、做好安全风险分析及危险源管理,以便有针对性地收集安全生产预警预报信息,根据工程进度、施工季节和施工强度(施工现场人员设备数量)更新安全风险评估,调整危险源级别。 5、针对各种可能发生的突发事故,完善预测预警机制,建立预测预警系统,做到及时发现、及时报告、妥善处置。每个应急人员必须在岗位能熟练使用两个以上

厂区安全管理制度Word范本

厂区安全管理制度 为减少生产事故,树立“安全第一,预防为主”的安全工作方针,规范厂区安全管理工作,提高应对风险和防范事故的能力,保证员工生命健康安全,最大限度的减少财产损失、环境损害和社会影响。结合本公司实际情况制定本制度。 一、使用范围 本规定适用于各职能部门和全体员工。 二、职责 安全领导小组负责本制度的执行和监督; 三、工作内容及要求 1、人员管理 (1)全体员工应严格遵守公司制度,加强防火、防盗、防自然灾害的安全意识。 (2)工作时间,职工要按规定穿戴整齐保持端正整洁。夏季禁止袒胸赤膊、穿拖鞋进入厂区。 (3)进入厂区,外来人员会客(来访)需进行证件登记。 (4)工作时间,禁止在车间门口及厂区主干道两旁聚集逗留。(5)酔酒后禁止上岗。 (6)外来人员进入厂区时参照执行。 2车辆管理

(1)非生产 车辆禁止进入生产区域。 (2)所有车辆(包括业务单位的货运车辆)要按指定区域停放,禁止堵塞厂区交通;禁止停放在厂区车间门口及标识的禁停区域。(3)厂大门外两侧50米内禁止停放任何车辆。 3、安全生产例会制度 (1)必须将安全生产工作列入办公会议的重要议事日程,不定期的根据上级有关安全的规定、要求对厂区安全生产形势进行研究部署。各分管领导在汇报工作的同时,必须认真汇报各管辖内的安全生产工作。 (2)每月召开一次安全生产会议,会议由厂长负责召集,汇报分管工作内的安全生产工作,针对发现的安全生产问题,研究部署下阶段的工作任务。 (3)各分管领导要根据分工系统内的安全生产管理情况,不定期召开本分管内的安全生产工作会议,确定安全工作重点,明确安全生产目标。 (4)生产部门作为企业具体负责安全生产工作的领导机构,要根据本企业安全工作重点、上级部门的统一部署,不定期的召开车间的安全生产会议,做到及时上传下达,不延误时间。 4、安全培训制度 一、公司安全教育 (1)对新入厂员工,在进厂时进行安全教育,使新员工了解公司安

安全生产应急管理制度

安全生产应急管理制度 一、目的 加强和规范宛坪管理处突发事件应急工作的管理,全面提高全体员工应急处置突发事件的能力,最大限度地预防和减少突发事件及其造成的损害,保障员工生命和管理处财产安全。 二、适用范围 适用于宛坪管理处应急处置突发事件的管理。 三、职责 (一)安委会对管理处应急管理工作负总责。 (二)路产科负责应急管理的日常工作。 (三)相关部门负责各自范围内的应急管理工作。 四、工作程序 (一)定期对管理处级应急救援预案组织修订。 (二)每年至少组织一次应急演练。 (三)定期组织员工进行应急相关知识学习。 (四)应急设施、器材所在单位定期进行维护保养,确保完好使用。 (五)职能部门定期对应急设施、器材进行监督检查。 (六)应急事件管理 1.突发事件发生后,管理处应立即启动生产安全事故应急救援预案,采取有效措施,迅速展开应急处置工作;组织协调各应急救援队伍迅速进行应急救援;制定并组织实施

抢险救援方案,防止引发次生、衍生事件;部署和协调现场治安秩序和管理处员工思想稳定工作;按规定及时向上级相关部门报告;必要时请求社会救援。 2.当发生各类事故时,依事故严重程度,分别启动车间二级事故应急预案和管理处事故应急救援预案,展开应急处置。 3.事故发生后,管理处领导和各部门负责人应按各级预案的规定,在第一时间内组织事故救援工作,发生重大事故时,应集结在事故应急救援指挥部,听从总指挥的安排和指令。 4.发生事故后,发现人员要首先向单位领导报告并向管理处应急救援指挥中心报警,严禁单独盲目施救,施救人员应保证在3人以上。如事故形势严重,须等专业救援队伍实施救援。 5.事故发生后,各应急救援专业队负责人应按事故应急救援指挥部的指令,立即集结本队人员,携带应急救援装置,迅速赶赴事故现场展开救援。 6.事故发生后,管理处各重要岗位的人员,应采取正确紧急措施,确保设备安全,避免其它事故发生或事故扩大。 7.参加事故应急救援人员,不可盲目施救,应首先分析事故形势,明确可能存在的危险因素及风险程度,按可能发生的最严重的后果考虑,采取必要的个人防护措施和全面防护措施后,再展开救援。

煤矿安全生产管理规章制度

安全目标治理制度 1、公司各矿、部门,在安全上实行安全目标治理与考核,公司全年安全目标:矿井无工亡,重伤不超过一人,轻伤不超过9人。 2、每年年初前由公司(业主)和矿长组织相关部门及人员,结合下年度生产打算安排制定全年安全目标,并组织不同季节、不同采掘区域的灾难程度制定相应的安全目标治理重点。 3、矿的安全目标确定后,各部门围绕矿的安全目标制定和分解本部门的安全目标。安全治理上实行部门、单位的自我治理和自我操纵。 4、各部门依照自己的安全目标,下达各工种、各岗位的全年、季、月安全目标,发挥全体职工的安全治理积极性与主动性。 5、矿依照上级治理部门要求或矿在一定时期内的专门情况,开展一定时期内的安全生产竞争活动,同时制定该时期内的安全目标,但这种短期目标不得与矿年、季、月安全目标相抵触。 6、在安全目标实施过程中,矿、部门、岗位要进行细致的治理与严格操纵,如有发觉偏离目标的现象,相互之间应进行有效的关心和指导,同时加以必要的协调和操纵。 7、实行安全目标成果评价。每月对各岗位的安全目标成果进行评价,每月、每季对矿、部门安全目标成果进行评价,每月、季、年对矿安全目标成果进行评价。 8、通过安全目标成果评价,找出安全目标治理过程中的潜在

问题、限制因素和解决问题的方法。 9、安全目标成果考核与工资、奖金挂钩,各工种岗位逐月考核,各部门分不按月、季度考核,矿分不按月、季度、年度考核。 10、安全目标成果考核必须依据安全生产责任制、矿奖惩条例及安全目标治理的相关规定进行,不得掺杂照顾情绪或平衡关系因素。

“一通三防”治理制度 1、通风瓦斯治理制度 (1)实行分区通风,及时调节,合理分配风量,杜绝不合理的串联风和无风、微风作业。 (2)加强对采区回风巷和采掘工作面回风巷的维护治理,保证风流畅通,断面达到要求。 (3)井下各掘进工作面严禁随意停、开局扇和减少风量,临时停工的地点不得停风。 (4)局扇选型、安装符合《煤矿安全规程》要求,加强局部通风治理,风筒吊挂平直,不得拐死弯,风筒出风口距的工作面距离不得超过5m,加强风筒破口粘补,尽量减少漏风,保证作业面所需风量。 (5)不得任意损坏风门、密闭、风窗、风桥等通风设施,以免造成风流短路。 (6)矿井要紧通风机停止运转时,必须立即停止工作,切断电源,撤出人员,设置栅栏。 (7)巷道在贯穿相距20米前,由技术部按规定要求将贯彻通知单下发相关部门,随时掌握好情况,贯穿当班由通风员派人进行现场贯穿系统调整。 (8)建立测风制度。由生产技术部每10天进行一次全矿井,作业地点测风。 (9)严格执行“有疑必探、先探后掘”的原则,认真收集资料

煤矿安全生产工作会议制度示范文本

煤矿安全生产工作会议制 度示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

煤矿安全生产工作会议制度示范文本使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 为了更好地贯彻落实上级安全生产法律、法规、政 策、文件及会议精神,突出安全会议的严肃性和实效性, 实现安全会议制度化、规范化,进一步提高矿井安全管理 水平,确保安全生产,特制定本制度。 一、矿长安全办公会议 1、会议时间:每月末 2、主持人:行政矿长 3、会议地点:矿办二楼会议室 4、参加人员:副总以上领导及各部门负责人 5、会议内容:认真贯彻上级有关安全的政策、规定等 文件,全面总结安全工作地经验和教训。具体落实主要安 全隐患的整改工作,分析当前安全工作存在的主要问题及

今后要采取的措施。安排部署下月安全生产工作。 二、安全办公例会 1、会议时间:每月5日、15日 2、主持人:安全副矿长 3、会议地点:矿办二楼会议室 4、参加人员:安全副总、安监科长及各单位、各部门负责人 5、会议内容:听取各单位和各部门安全生产工作情况汇报,研究分析安全生产存在的主要问题,并制定解决措施,部署近期安全工作。 三、矿井“一通三防”会议 1、会议时间:每月3日、13日、23日召开一次 2、主持人:总工程师 3、会议地点:矿办二楼会议室 4、参加人员:副总以上领导、有关部门负责人及各单

安全应急管理制度

安全应急管理制度 1、目的 加强和规范公司突发事件应急工作的管理,全面提高公司员工应急处置突发事件的能力,最大限度地预防和减少突发事件及其造成的损害,保障职工生命和公司财产安全。 2、适用范围 适用于公司应急处置突发事件的管理。 3、职责 3.1事故应急指挥部对公司应急管理工作负总责。 3.2安全科负责应急管理的日常工作。 3.3相关单位负责各自范围内的应急管理工作。 4、工作程序 4.1定期对公司级应急救援预案组织修订。 4.2每年至少组织一次应急演练。 4.3定期组织员工进行应急相关知识学习。 4.4应急设施、器材所在单位定期进行维护保养,确保完好使用。 4.5职能部门定期对应急设施、器材进行监督检查。 4.6应急事件管理 (1)突发事件发生后,公司应立即启动突发事件应急预案,采取有效措施,迅速展开应急处置工作: 组织协调各应急救援队伍迅速进行应急救援;制定并组织实施抢险救援方案,防止引发次生、衍生事件;

部署和协调现场治安秩序和公司员工思想稳定工作;按规定及时向上级相关部门报告;必要时请求社会救援。 (2)当发生各类事故时,依事故严重程度,分别启动车间事故应急预案和公司事故应急救援预案,展开应急处置。 (3)事故发生后,公司领导和各车间负责人应按各级预案的规定,在第一时间内组织事故救援工作,发生重大事故时,应集结在事故应急救援指挥部,听从总指挥的安排和指令。 (4)发生事故后,发现人员要首先向单位领导报告并向公司应急救援指挥中心报警,严禁单独盲目施救,施救人员应保证在3人以上。如事故形势严重,须等专业救援队伍实施救援。 (5)事故发生后,各应急救援专业队负责人应按事故应急救援指挥部的指令,立即集结本队人员,携带应急救援装置,迅速赶赴事故现场展开救援。 (6)事故发生后,公司各重要岗位的人员,应采取正确紧急措施,确保各装置安全,避免其它事故发生或事故扩大。 (7)参加事故应急救援人员,不可盲目施救,应首先分析事故形势,明确可能存在的危险因素及风险程度,按可能发生的最严重的后果考虑,采取必要的个人防护措施和全面防护措施后,再展开救援。 (8)施救人员在实施事故处置和救援过程中,如发现存在可能引发更加严重的事故或可能危及施救人员生命安全时,要及时采取措施,紧急避险,撤离危险区域,防止更大的伤亡。 4.7突发事件应急处置和报告 具体的应急处置和恢复措施按各专业突发事件应急预案规定执行。 5、附则 本制度由公司生产部负责解释

安全生产管理规定X完整版

安全生产管理规定X HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】

目录 总则————————————————---4 第一章组织管理制度---------------------------5 一、组织设计基本原则-----------------------5 第二章权限管理制度---------------------------7 一、董事长职责-----------------------------7 二、总经理职责-----------------------------7 三、生产副经理职责-------------------------8 四、安全副经理职责-------------------------9 五、总工程师职责---------------------------9 六、综合办公室职责------------------------10 七、安监科长职责--------------------------11 八、生产科长职责--------------------------12 九、供应科长职责--------------------------13 十、销售科长职责--------------------------14 十一、车间主任职责--------------------------14 十二、班组长职责----------------------------16 十三、岗位人员职责--------------------------17 第三章识别、获取法律法规管理制度------------18 第四章办公管理制度--------------------------22 一、公司会议管理制度----------------------22 二、门卫管理制度--------------------------23 三、物资领用管理制度-----------------------25 四、物资采购、供应管理制度-----------------27 五、采购原辅材料、零部件及外协 加工项目质量管理制度--------------31

公司应急管理制度48630

公司应急管理制度 一、目的及适用范 1、为预防和控制我公司潜在的事故或紧急情况发生,做出应急预警和响应,最大限度地减少可能产生的事故后果,特制定本制度。 2、本制度适用于我公司各单位应急救援预案的制定和可能及已发生的安全生产事件的预防和处理。 二、应急管理原则 实行主要领导负责下的分级管理制:在公司安委会的统一领导下,建立健全“统一领导,分级管理,分线负责“的应急救援制度。 健全应急救援组织体系,建立应急救援队伍,制定完善应急预案,开展应急救援演练。公司领导和管理人员各可其职、各负其责,充分发挥应急响应的指挥作用。 2、以人为本,安全第一:把保障员工的生命安全和身体健康、 最大程度地减少事故造成的人员伤亡和财产损失作为首要任务。切实加强应急救援人员的安全防护。 3、预防为主,强化基础,快速反应:坚持预防与应急相结合、常态与非常态相结合,常抓不懈,在不断提高安全风险辨识、防范水平的同时,加强现场应急基础工作,做好常态下的风险评估、物资储备、队伍建设、完善装备、预案制定和演练等工作。消防等各级应急预案每年演练一次,修订一次,强化一线一员的应急处置和逃生能力,“早发现、早报告、迅捷处置“居安思危,预防为主。 4、科学实用:应急预案具有针对性,实用性和可操作性。通过危险源辨识、

风险评估进行编制:应急对策简练实用,通过演练不断完善改进。依法规范,加强管理。 三、分级响应 (一)、领导机构及职责 公司成立“应急救援领导小组(指挥部)”。由总经理为组长(总指挥):安全总监为副组长(副总指挥):安全管理部、技术中心、生产运行部、财务部等部门负责人为成员,负责全公司应急救援1作的组织和指挥;其职责如下: 1、总指挥:分、子公司总经理、站长负责组织相应救援预案的启动,实施及其演练,根据总结、评估的结果及时修改,不断完善更新预案,根据事故情况需要,调动各种应急救援力量和物资,及时掌握事故现场的形式,全面指挥救援工作副总指挥:安全运行部长、副站长或安全员负贲协助总指挥做好各级应急救援预案制定和启动以及事故应急救援工作。做好成员之间的联络、协调、配合工作,遇突发事故时因总指挥不在单位的,由副总指挥代行全面指挥应急救援工作。 (1)接到报案后,及时向有关部门报告,并协助交通部门封锁现场,维护秩序,疏散人员,确保道路畅通,保证处理事故的车辆进出有序(2)负责现场救援工作实施,根据事故的类别和性质及时协调相关警力参加救援。 (3)负责保护人员和财产安全,防止和处置事故现场可能发生的刑事案件。

夏季安全生产管理规定(标准版)

夏季安全生产管理规定(标准 版) Safety management is an important part of enterprise production management. The object is the state management and control of all people, objects and environments in production. ( 安全管理 ) 单位:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:AQ-SN-0127

夏季安全生产管理规定(标准版) 一、目的 针对夏季气温较高、易发生安全事故这一实际情况,为搞好夏季安全生产,打好夏季安全生产战役,特制定本规定,望各单位认真组织学习,严格遵照执行。 二、适用范围 本规定适用于所有参与集团公司生产、经营及外来施工人员。 三、内容 1、储罐区管理规定 1.1组织措施 各级各单位要把罐区安全工作作为头等大事来抓,加强领导强化责任,切不可麻痹大意、掉以轻心而引发事故。

1.1.1、成品罐区值班人员负责各罐区的安全工作,认真组织排查各类不安全因素,加大巡检力度,杜绝“三违”现象,确保安全生产。 1.1.2、若遇收发油、气,液化气、成品储罐区、成品油销售中心值班人员须盯靠现场,随时解决出现的各类问题,将不安全因素消灭在萌芽状态。 1.1.3、当班调度对各储罐库存情况必须做到了如指掌,对发生的问题根据重点部位重点组织调度的原则及时处理,确保生产顺利进行。 1.1.4、各储罐区车间领导必须加大安全教育力度,全面提高操作人员的责任心,并加大检查与考核力度,从而形成齐抓共管的良好氛围,杜绝事故的出现。 1.1.5、各单位必须加大安全检查力度,发现问题(隐患)及时整改,保证安全。 1.2、安全措施 各罐区操作人员应严格执行安全操作规程,严格遵守化工安全

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