女职工权益保护活动总结(精选6篇)

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年终工会女职工总结范文6篇

年终工会女职工总结范文6篇

年终工会女职工总结范文6篇篇1一、引言随着一年的结束,我们工会女职工部门在公司的各项任务中积极进取,扎实工作,努力推动妇女事业的稳步发展。

在此,我代表全体女职工对过去一年的工作进行总结,以期为新的一年奠定坚实基础。

二、工作内容概述1. 组织参与各项活动:在过去一年中,我们积极组织并参与了多项活动,包括妇女节庆祝活动、职工运动会、公益活动等,增强了工会女职工部门的凝聚力和向心力。

2. 维护女职工权益:我们关注女职工的权益问题,积极参与劳动争议调解,确保女职工的合法权益得到保障。

3. 开展培训与学习:我们组织了一系列针对女职工的技能培训、职业规划指导等,提升了女职工的职业素养和综合能力。

4. 关爱身心健康:我们注重女职工的身心健康,定期开展健康讲座、心理咨询等活动,帮助女职工排解压力,保持良好的工作状态。

三、重点成果1. 成功举办多场活动:我们成功举办了多场具有影响力的活动,得到了广大女职工的好评和认可。

2. 权益保障取得显著成效:在维护女职工权益方面,我们取得了显著的成效,成功调解多起劳动争议,确保了女职工的合法权益。

3. 技能培训成果丰硕:在培训与学习方面,我们取得了丰硕的成果,许多女职工通过培训提升了技能水平,为公司的业务发展做出了贡献。

4. 身心健康关怀受到好评:我们在关爱女职工身心健康方面的举措受到了广泛好评,有效帮助女职工排解压力,保持良好的工作状态。

四、遇到的问题和解决方案1. 活动参与度不高:在某些活动中,参与度不高的问题较为突出。

为此,我们加强宣传,提高活动的吸引力和参与度。

2. 沟通不畅:在部分工作中,沟通不畅的问题影响了工作效率。

我们将加强内部沟通,优化工作流程,提高工作效率。

3. 资源分配不均:在资源分配方面,存在部分地区和资源分配不均的现象。

我们将积极协调资源,优化分配方案,确保各项工作得到充足的资源支持。

五、自我评估/反思过去一年,我们工会女职工部门在各项工作取得了一定的成绩,但也存在一些不足。

维护职工合法权益工作总结9篇

维护职工合法权益工作总结9篇

维护职工合法权益工作总结9篇第1篇示例:维护职工合法权益工作总结一、背景维护职工合法权益是一项至关重要的工作,它不仅关乎每个职工个体的利益,更涉及到整个社会的和谐稳定。

近年来,随着经济的不断发展和社会的不断进步,我国职工的工作环境日益改善,但是在一些企业中,依然存在着违法用工、拖欠工资、违规加班等现象,给职工的合法权益造成了一定的损害。

为了进一步加强职工权益的维护工作,保障职工的合法权益,我对这方面的工作做了一些总结和分析。

二、工作内容1. 完善法律法规维护职工合法权益的首要任务是完善相关的法律法规。

只有将各项权益的保障措施合理地纳入现行法律体系中,才能更好地为职工权益保驾护航。

在这方面,我们需要与立法机构密切合作,积极反映职工实际需求,为职工争取更多的合法权益。

2. 加强监督检查加强对企业的监督检查是维护职工权益的重要环节。

监督检查可以及时发现和纠正企业存在的违法行为,保障职工的合法权益。

我们需要建立健全的监督机制,加大对企业的监管力度,尤其对一些劳动密集型产业和薄弱环节企业要加强监督,确保职工的权益不受侵害。

3. 宣传教育宣传教育是维护职工权益的重要手段。

通过开展各种形式的宣传教育活动,增强职工的法律意识和维权意识,使职工们能够自觉维护自己的合法权益。

我们将加大对职工权益的宣传力度,让更多的职工了解自己的权益,行使自己的权益,同时增强对企业的合法维权能力。

舆论监督是一种有力的维权方式,它可以有效地推动相关部门和企业重视职工权益保障工作。

我们需要主动与新闻媒体合作,及时反映职工遭遇的问题,推动职工权益保障工作向更好的方向发展。

我们还需要依托互联网等新媒体,积极引导舆论,让更多的人了解职工的困境,为职工维权提供更多的支持。

三、工作成效通过上述工作内容的开展,我们取得了一些较好的成效。

大部分企业加大了职工权益保障工作力度,违法用工、拖欠工资等现象得到了一定程度的遏制。

职工的维权意识有了明显提升,通过各种渠道,职工积极行使自己的合法权益,有效地维护了自己的权益。

2024年工会女职工个人年终工作总结6篇

2024年工会女职工个人年终工作总结6篇

2024年工会女职工个人年终工作总结6篇篇1一、背景在过去的一年里,作为工会女职工代表,我积极履行职责,努力推动女职工权益保护工作,同时参与和组织多项活动,促进职工之间的交流与合作。

以下是我对2024年工作的详细总结。

二、工作内容及成果1. 权益保护工作本年度,我积极参与工会组织的权益保护专项行动,致力于提升女职工的法律意识和自我保护能力。

具体工作如下:(1)组织开展了多次法律宣讲活动,针对女职工常见的劳动权益、家庭暴力等问题进行深入浅出的讲解,提高了女职工的法律知识水平。

(2)推动工会与人力资源部门联合制定了一系列女职工特殊保护措施,确保女职工在劳动过程中的合法权益不受侵害。

(3)建立了女职工权益保护档案,对存在的问题进行跟踪与解决,确保问题的解决率得到显著提高。

2. 活动组织与参与本年度,我积极参与并组织多项活动,增强职工之间的凝聚力,促进交流与合作。

(1)组织了健康知识讲座和健康体检活动,关注女职工的身体健康,提高职工的健康意识。

(2)积极参与工会组织的文体活动,如职工运动会、文艺晚会等,丰富职工的业余生活,增强职工的归属感。

(3)组织了多次户外拓展活动,增强了职工之间的团队协作能力,提高了工作效率。

3. 关爱服务本年度,我注重关心困难女职工的生活,提供必要的帮助和支持。

(1)对困难女职工进行摸底调查,建立帮扶档案,确保帮扶措施精准到位。

(2)联合工会其他部门,开展了“关爱困难女职工”系列帮扶活动,为困难女职工提供物质帮助和精神慰藉。

(3)积极协调社会资源,为女职工提供心理疏导、职业培训等服务,帮助她们提高生活质量和就业能力。

三、工作不足及改进措施1. 工作宣传不够到位,导致部分女职工对工会的工作了解不足。

下一步,我将加强与宣传部门的沟通合作,加大宣传力度,提高女职工对工会工作的认知度。

2. 活动组织过程中,有时缺乏与职工的深入交流,导致活动效果不尽如人意。

针对这一问题,我将更加注重与职工的沟通,深入了解职工的需求和建议,确保活动的针对性和实效性。

2024年妇女权益工作总结(二篇)

2024年妇女权益工作总结(二篇)

2024年妇女权益工作总结近年来,中国政府和社会各界对妇女权益工作给予了更高的重视和关注,不断推动妇女权益的保障和发展。

在这个过程中,我作为一名妇女权益工作者,也积极参与了相关工作。

现将我的工作总结如下:一、宣传教育作为妇女权益工作者,我重视妇女权益的宣传教育工作。

通过组织和参与各类宣传活动,向大众普及妇女权益保障的相关法律法规和政策措施,提高妇女权益意识。

同时,还倡导妇女自身权益意识的提升,鼓励妇女积极参与各领域的决策和管理,争取更多的平等权益。

二、制定政策建议在妇女权益工作中,我积极参与了政策建议的制定。

通过广泛调研和深入了解妇女权益现状,我提出了一些改善妇女权益保障的政策建议。

其中包括提高女性就业机会、打击性别歧视、改善女性工作环境等方面的具体措施。

这些建议得到了相关部门的重视,并有望在未来得到进一步的落实。

三、组织培训活动为了提高妇女的专业能力和自身素质,我组织了一系列妇女培训活动。

通过邀请专业人士授课和组织实践环节,妇女们得到了一定的专业知识和技能的提升。

培训活动主要涉及就业技能培训、创业培训、法律知识普及等方面。

通过这些活动,我帮助妇女增加了就业机会,提高了自身的综合素质。

四、组织维权活动我还积极组织妇女维权活动,为受到妇女权益侵害的妇女提供帮助和支持。

我通过与相关机构和律师合作,为受害妇女提供法律援助和法律咨询。

与此同时,我也会利用网络媒体和社交媒体等渠道,公开曝光对女性权益的侵犯行为,引导公众关注和支持受害妇女的维权行动。

五、参与国际交流作为中国妇女权益工作者,我也积极参与国际交流与合作。

通过参加国际女性论坛、妇女权益研讨会等活动,我与国际妇女组织和妇女权益工作者建立了广泛的联系和合作。

我们共同交流经验、分享成果,并共同努力推动全球妇女权益的发展和保障。

总之,我作为一名妇女权益工作者,通过宣传教育、制定政策建议、组织培训活动、组织维权活动以及参与国际交流等多种方式,为保障和发展妇女权益做出了积极的贡献。

2024工会女职工工作总结范文(3篇)

2024工会女职工工作总结范文(3篇)

2024工会女职工工作总结范文2024年是我们工会女职工积极投入工作的一年,我们充分发挥了团结协作、勇于担当的精神,开展了一系列丰富多彩的活动,并取得了显著的成果。

在过去的一年中,我们紧紧围绕提升女职工的权益和福利,加强女职工的职业培训和发展,以及加强科学文化活动等三方面开展了一系列工作。

下面,我将对这些工作进行总结与回顾。

一、提升女职工的权益和福利在这一年中,我们工会积极与企业协商沟通,为女职工争取了一系列的权益和福利保障。

我们采取了多种方式,如组织代表团走进企业与领导进行沟通、开展座谈会等,为女职工的关注问题提供了沟通的平台。

通过这些协商与努力,我们获得了如增加女职工产假期限、提高女职工生育津贴等一系列实质性的福利改善。

二、加强女职工的职业培训与发展我们深知职业培训与发展对于女职工的重要性,因此我们在2024年加强了这方面的工作。

我们着重关注女职工在职业技能方面的培养与提升,通过组织技能培训班、邀请专家授课等方式,帮助女职工提高技能水平与职业素质。

同时,我们还注重女职工的职业规划与发展,通过组织职业规划培训、搭建职业交流平台等方式,为女职工提供了发展的机会和平台。

三、加强科学文化活动科学文化活动是我们工会一直重视的工作内容之一。

在2024年,我们通过组织各类文艺演出、科普讲座、健康知识讲座等形式,丰富了女职工的业余生活。

这些活动既丰富了女职工的文化生活,又提高了她们的文化素养与科学素质。

四、其他工作除了上述的三个方面的工作外,我们还开展了一些其他工作,如关注女职工的心理健康、参与社会公益活动等。

我们通过开展心理辅导、心理健康讲座等方式,关注女职工的心理健康问题,并帮助她们解决困扰。

同时,我们积极参与社会公益活动,组织女职工走进社区、学校等地,开展志愿者服务等活动,践行着工会的社会责任。

在这一年的工作中,我们工会女职工紧密团结,形成了一支专业的工作团队,充分展示了女职工的风采和力量。

我们所做的工作得到了广大女职工的认可和赞扬,并取得了可喜的成绩。

妇联维护妇女合法权益工作半年总结6篇

妇联维护妇女合法权益工作半年总结6篇

妇联维护妇女合法权益工作半年总结6篇篇1一、引言在过去的一年中,妇联在维护妇女合法权益方面取得了显著的成绩。

本文将对这些成绩进行总结,并分析存在的问题,提出改进措施,为未来的工作提供参考。

二、妇女权益保护现状在过去半年中,妇联在维护妇女合法权益方面取得了以下主要成绩:1. 法律法规保障不断完善:妇联积极推动相关法律法规的制定和修订,为妇女提供更全面的法律保障。

2. 宣传教育成效显著:妇联通过开展宣传教育活动,提高了妇女对自身权益的认识和保护意识。

3. 维权服务不断完善:妇联建立了完善的维权服务机制,为妇女提供全方位的维权服务。

4. 妇女的政治参与度提高:妇联鼓励妇女积极参与政治生活,提高了妇女在政治领域的影响力。

三、存在的问题在取得成绩的同时,妇联在维护妇女合法权益方面还存在一些问题:1. 法律法规执行力度不足:部分法律法规在执行过程中存在力度不足的问题,需要进一步加强监督和执行力度。

2. 宣传教育覆盖面不够广泛:虽然宣传教育取得了一定成效,但覆盖面还不够广泛,需要进一步扩大宣传范围。

3. 维权服务水平有待提高:部分妇联工作人员的专业素养和服务水平有待提高,需要加强培训和学习。

4. 妇女的经济地位有待提升:尽管妇女的经济地位有所提升,但整体上仍需进一步努力,促进性别平等。

四、改进措施针对存在的问题,妇联提出以下改进措施:1. 加强法律法规的监督和执行力度,确保妇女权益得到切实保障。

2. 扩大宣传教育范围,提高妇女对自身权益的认识和保护意识。

3. 加强妇联工作人员的培训和学习,提高维权服务水平。

4. 促进性别平等,提升妇女的经济地位和社会地位。

五、未来展望未来半年,妇联将继续致力于维护妇女合法权益,推动妇女事业的发展。

具体计划包括:1. 深化法律法规保障,确保妇女权益得到全面保障。

2. 开展更多形式的宣传教育活动,提高妇女对自身权益的认识和保护意识。

3. 加强妇联工作人员的专业素养和服务水平培训,提升维权服务能力。

妇联妇女维权工作总结6篇

妇联妇女维权工作总结6篇

妇联妇女维权工作总结6篇篇1一、引言在过去的一年中,妇联妇女维权工作取得了显著的成绩。

本文将对妇联妇女维权工作的背景、目标、方法以及成果进行全面的总结,并指出存在的问题和改进措施,为未来的工作提供参考和指导。

二、背景与目标妇联妇女维权工作的背景是当前社会中妇女权益受到侵害的现象仍然存在。

妇联作为维护妇女权益的专门机构,其目标是推动社会各界关注妇女权益,提高妇女的法律意识和维权能力,为妇女的全面发展创造更好的条件。

三、方法与措施为了实现上述目标,妇联采取了多种方法和措施。

首先,妇联加强了法律法规的宣传和普及,让妇女了解自己的权益和维权途径。

其次,妇联开展了各种形式的培训和学习活动,提高了妇女的法律素养和维权能力。

此外,妇联还积极与相关部门合作,共同推动妇女权益的保护工作。

四、成果与效益通过上述方法和措施的实施,妇联妇女维权工作取得了显著的成果。

一方面,妇女的法律意识和维权能力得到了提高,越来越多的妇女敢于维护自己的权益。

另一方面,社会各界对妇女权益的关注度也得到了提高,为妇女的全面发展创造了更好的条件。

此外,妇联的合作机构也得到了扩展和深化,为未来的工作提供了更广阔的舞台。

五、问题与不足然而,在取得成绩的同时,妇联妇女维权工作还存在一些问题和不足。

一方面,由于地域、文化等因素的影响,一些妇女在维权过程中仍然面临诸多困难。

另一方面,妇联的工作力量和资源有限,无法满足广大妇女的需求。

此外,一些妇女对维权工作存在误解和偏见,也需要我们加强宣传和教育。

六、改进与展望针对存在的问题和不足,妇联妇女维权工作需要进一步加强和改进。

首先,妇联需要加强与相关部门的沟通和协作,共同推动妇女权益的保护工作。

其次,妇联需要加强自身的建设和发展,提高工作力量和资源配备。

此外,妇联还需要加强宣传和教育工简政放权改革背景下的县(市、区)政府职能转变研究作力度扩大知名度美誉度的影响力以及公信力等等。

同时我们也要引导广大妇女正确认识维权工作的重要性积极配合参与维权工作共同营造一个更加和谐美好的社会氛围。

女职工权益保护活动总结范文三篇精选

女职工权益保护活动总结范文三篇精选

20xx年是全面推进依法治国的开局之年,为贯彻中华全国总工会关于贯彻落实党的十八届四中全会精神进一步推进工会法制化的实施意见,推动落实女职工劳动保护特别规定(以下简称特别规定),点军区总工会以开展“三八〞国际劳动妇女节105周年活动为契机,发动全区广阔女职工认真开展女职工维权行动月活动,积极引导广阔女职工自觉守法、遇事找法、解决问题靠法,依法维护女职工合法权益和特殊利益。

此次活动取得了一定成效,现将活动总结如下:一、领导高度重视,成立维权工作领导小组。

根据市总关于开展女职工维权月活动的要求,区总工会迅速召开专题会议,成立了由点军区总工会主席陈取任组长,工会常务副主席黄刚及女工委员董立任副组长,工会其他成员任组员的“女职工维权月活动领导小组〞,为维权月活动的开展提供了组织根底,确保维权月活动落到实处。

二、深入开展法制教育,增强女职工维权观念。

为提高女职工法律素质,增强女职工知法、懂法、守法、用法的能力,区总工会组织全区广阔女职工开展了“女职工维权知识讲座〞,宣传依法治国理念,宣传男女平等等根本国策,宣传妇女权益保障法、劳动法、劳动合同法、特别规定等法律法规,不断提高女职工法律意识。

三、开展女职工劳动平安隐患自查活动。

今年,点军区总工会将女职工劳动平安隐患排查工作纳入“安康杯〞竞赛活动内容中,发动广阔女职工立足本职岗位,学习职业平安卫生知识,增强自我防护意识。

其中,金宝乐器环高分公司女工车间组织开展了“技能大比拼〞,女职工从活动中发现问题,查找问题,进一步标准平安生产程序,最大限度消除了平安隐患。

四、开展“关爱女职工〞行动,为职工办实事。

点军区总工会结合实际协调群团部门为全区困难女职工办实事。

组织困难女职工进行免费“两癌〞体检活动,确保女职工身心健康。

为全区因病致困、自然灾害致困、子女上学致困的3户困难女职工(艾道菊、赵春秀、杜荣萍)进行了入户慰问,共发放慰问金3000元,切实解决女职工最迫切最忧心的实际困难,同时还组织女职工参加区卫计局开展了“女性生殖健康〞知识讲座,提高广阔育龄女职工的健康意识和防护能力,切实表达工会女工组织对困难女职工的关爱。

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女职工权益保护活动总结〔精选6篇〕女职工权益保护活动总结篇1根据贵港市总工会《关于开展20xx年女职工____行动月活动的通知》的文件要求,我会积极开展各项工作,在三八国际劳动妇女节期间结合我区妇联开展女职工____行动月系列活动,并举得了良好的效果,现将详细情况总结如下:一、强化普法宣传,着力维护女职工合法权益妇女____工作最根本的落脚点,是要增强妇女自身的____意识,进步妇女自身的____才能。

我区以《反家庭暴力法》公布施行为契机,不断加强普法宣传工作、扩大普法教育覆盖面,3月2日-3月9日,广泛宣传国家涉及女职工权益保护法律法规,有针对性地深化开展普法宣传教育活动,将普法与宣传男女平等根本国策相结合、与宣传保护女职工合法权益的相关法律法规相结合,实在做好《劳动法》、《妇女权益保障法》、《婚姻法》等有关维护女职工利益的法律、法规的宣传工作。

二、重视女职工工作,推进女职工工作标准化建立我区从保障女职工合法权益、维护社会稳定的高度,从促进经济社会和谐开展的高度,充分认识施行女职工____工作的重要性,从女职工最关心、最迫切需要解决的问题入手,广泛征求女职工意见,落实工作制度,建立工作机构,安排专门工作人员负责该项工作,不断提升女职工____工作标准化程度,把维护女职工权益的工作进步到新的程度。

三、关注女职工安康群众性女职工劳动维护女职工权益、关爱女职工安康、帮助女职工解决工作和生活中遇到的困难,我们在全区范围内施行女职工关爱行动,主要是在维护职工合法权益、帮扶困难职工总的框架下,进一步加大对女职工的帮扶力度,向全区女职工送去一份问候、一份祝福和一份特别的关爱,这对于维护广阔女职工合法权益和特殊利益,具有重要意义。

我们的主要做法是:一是加强组织领导,在维护职工合法权益、帮扶困难职工的前提下,进一步加大对困难女职工、女农民工及其家庭的帮扶力度,建立健全关爱困难女职工的长效机制,制定施行女职工关爱行动方案。

二是建立健全困难女职工档案,深化基层、深化女职工,加强调查研究,理解和掌握困难女职工和女农民工的生活状况,摸清困难女职工底数,让所有符合条件的困难女职工都进入工会帮扶系统的数据库,并将困难女职工建档数作为女职工关爱行动。

女职工权益保护活动总结篇2阳朔县总工会根据市总工会《关于做好〈女职工劳动保护特别规定〉学习、宣传、贯彻工作的通知》文件精神,积极做好《女职工劳动保护特别规定》学习、宣传、贯彻工作的通知精神,结合本县实际情况,在全县基层工会组织开展女职工学习、宣传活动,将规定贯彻落实好,现将活动情况总结如下:一、领导重视,积极营造了开展《女职工劳动保护特别规定》宣传活动学习的气氛县总工会对开展《女职工劳动保护特别规定》宣传活动高度重视,接到文件后,积极组织全县基层工会女工委组织女职工认真学习了《女职工劳动保护法特别规定》的全文内容。

二、针对《女职工劳动保护法特别规定》开展形式多样的宣传活动以学习《女职工劳动保护特别规定》宣传活动为契机,在公开栏处张贴宣传画和宣传标语等系列对《规定》进展宣传活动,大力营造宣传气氛,推动全县女职工权益保障法律法规的贯彻落实,营造维护女职工的合法权益和特殊利益的良好环境。

三、积极开展咨询日活动利用圩日时间在公园广场、乡镇设立咨询流动效劳站点,免费为广阔群众开展咨询活动,活动与女职工“关爱行动”相结合,把《女职工劳动保护法特别规定》与贯彻《妇女权益保障法》、《劳动法》、《劳动合同法》等相结合,运用多种形式加大宣传力度,实在进步女职工的依法____意识。

据统计,活动期间共发放规定相关宣传资料20份,咨询效劳1000人次。

四、做好《女职工劳动保护法特别规定》与特困家庭调查、女职工____三结合一是与特困家庭相结合,通过走访基层工会建立贫困女职工档案,理解她们所需所盼,并帮助她们实在解决力所能及的实际困难。

二是结合女职工____,依法维护女职工合法权益。

组织企业与女职工签订专项集体合同,严格按规定执行就业,维护了女职工的合法权益。

通过此次活动,不仅增添了浓重的学习气氛,还使我县基层工会女职工进步了对《规定》的认识,增强了信心,更加理解了自身的合法权益。

女职工权益保护活动总结篇3根据聊城市总工会《关于开展女职工____行动月活动的通知》要求,围绕“女职工法制宣传教育与权益维护”的活动主题,结合我校实际情况于3月份开展了《女职工____行动月活动》,现将详细活动情况总结如下:一、学校领导高度重视,立即成立____小组。

收到通知,我校领导非常重视,立即成立“女职工____周活动领导小组”,由工会____任组长,办公室主任及女工委员任副组长,各级部女工委员任组员,确保____行动活动落到实处。

二、深化开展法制教育,增强女职工____观念。

为进步女职工的法律素质,增强女职工知法、懂法、守法、用法的才能,我校特在进步楼三楼多媒体教室召开“维护女职工合法权益共筑幸福梦想”为主题的会议,全体女职工踊跃参加,会上认真组织女职工学习《妇女权益保障法》、《工会法》、《劳动法》、《新婚姻法》、《女职工劳动保护特别规定》等法律法规,发放宣传资料、图片及有关法规,并结合女职工的实际情况开展____讨论与分析^p ,同时通过标语、播送、宣传栏等,进展系列的普法宣传。

通过一系列的普法学习,引导广阔女职工自觉守法、遇事找法、解决问题靠法,依法维护女职工的合法权益和特殊利益,进而大大进步了女职工运用法律武器保护自身合法权益的自觉性。

三、积极推进____行动,实在为女职工办实事。

我校女工委对每次视察中发现的问题及女职工反响的焦点问题,及时解惑答疑并给与解决,对不能及时解决的问题,向上级反响并做到闭合处理,把____工作落到实处。

在困难帮扶上,建立女职工困难帮扶档案,对特困女职工家庭开展“一帮一”结对子帮扶活动,及时为她们解决急难所需,使她们生活有保障,让她们感到大家庭的温暖。

截至目前,走访慰问困难女职工10户次。

今年金秋助学做到早宣传、早核对,确保每名困难女职工子女入学圆梦。

四、畅通女职工民主管理渠道,维护女职工参与评议权。

在民主管理上,畅通女职工民主参与、民主管理和民主监视的渠道,维护女职工的知情权、参与权和评议监视权。

通过形式多样的____活动开展,进步了女职工的法律意识和自我保护意识,在全公司形成了良好的维护女职工合法权益和特殊利益的气氛。

总之,通过此次____行动活动的开展,女职工的法律意识和自我保护意识大大进步,女职工____工作获得新得进展,全校上下形成了良好的维护女职工合法权益和特殊利益的气氛。

女职工权益保护活动总结篇4xx乡根据xx省总工会的要求,在三月份开展了女职工____行动月活动,使广阔女职工更多地理解法律,运用法律武器保护自己的合法权益和特殊利益。

活动开展情况如下:一、高度重视,积极部署按照xx省总工会《关于开展20xx年女职工____行动月活动的通知》的要求,xx乡工会组织召开会议,会议就如何开展女职工____行动月进展了详细部署,制定了活动方案。

二、广泛开展法制宣传活动xx乡工会为了使女职工____行动月活动广泛深化地开展,到达宣传国家和地方关于保障女职工合法权益和特殊利益的相关法规政策的目的,在各单位张贴了宣传标语,且散发了____明白纸。

三、开设知识讲堂,进步法律意识xx乡为了进步广阔女职工的法律素质,增强她们知法、守法、用法的才能。

专门聘请了乡司法所人员开设了法制讲解,以《妇女权益保障法》、《劳动法》、《工会法》等为主要讲解内容。

通过参加法律知识讲解,进步了广阔女职工运用法律武器保护自身合法权益的自觉性,依法维护女职工的合法权益和特殊利益。

四、走访慰问。

xx乡工会人员对乡中心小学小学女老师及乡卫生院女医生进展走访慰问。

通过走访,对乡女职工们的工作环境和生活条件进展理解,并为其送上节日的祝福。

通过这次____行动月活动,让广阔女职工懂得了有法可依、有法必依、执法必严、违法必究的原那么,进步了《妇女权益保障法》、《工会法》、《劳动法》等法律法规的普及程度,促进了男女平等、维护女职工权益的意识。

女职工权益保护活动总结篇5根据省总工会《关于开展20xx年女职工____行动月活动的通知》要求,为进一步做好维护女职工合法权益和特殊利益工作,深化女职工权益保护专项集体合同工作,进步女职工对《女职工劳动保护特别规定》的'知晓率,扩大社会影响面,不断增强广阔女职工知法、学法、用法和依法维护自身合法权益的意识和才能,长沙市总工会组织全市各级工会在3月扎实开展了女职工____行动月活动。

一、高度重视,精心组织。

为普及女职工劳动保护法律法规知识,促进保护女职工权益法律法规的贯彻落实,在广阔女职工中大力弘扬法治精神,大力普及法治知识,积极引导广阔女职工自觉守法、遇事找法、解决问题靠法,依法维护女职工合法权益和特殊利益。

长沙市总工会按照省总女职工委员会确定的活动内容和工作要求,将开展____行动月活动作为20xx年女职工重点工作,为确保活动开展得扎实有效,专门召开女职委会议进展部署安排,制定下发活动文件,发动全市各级工会开展相关活动。

二、突出重点,注重宣传1、以____行动月活动为契机,送法到基层。

为了扩大女职工____行动月的影响面和进步法制宣传的扎实性,我市各级工会开展了送法下基层活动。

芙蓉区总工会设立宣传点,利用宣传栏、显示屏、微信等形式,对涉及女职工合法利益和特殊利益的法律法规及有关政策规定进展了大张旗鼓地宣传。

并通过各种形式广泛发动女职工学习《女职工劳动保护特别规定》、《劳动法》、《《工会法》、《婚姻法》、《女职工特殊权益保护专项集体合同》等法律法规和有关政策规定,还发放了相关图册宣传资料1000多份,为100多名妇女群众现场解答了法律、安康、心理、劳动就业等相关咨询,依法维护妇女合法权益。

营造了维护女性合法权益的良好气氛,进步了____周活动的影响力。

开福区总工会结合各街道工会结合会,将法律知识送到基层,送到女职工身边。

一是广泛宣传,营造气氛,充分利用信息专栏、宣传手册等,深化企业为广阔基层女职工派发《女职工劳动保护特别规定》及相关法律法规知识的宣传单,让她们可以更清楚的理解女职工特殊劳动保护的相关规定,进步她们的法律____意识;二是到人流密集的公共场所设点,为过往女同胞进展法律宣传效劳,发放宣传小册,制作宣传橱窗,大力宣传依法治国理念,宣传《妇女权益保障法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《特别规定》等法律法规。

新河街道工会结合会和司法所在北辰三角洲小区的门口发放法律____宣传册,并有专职调解员和社区法律援助律师向广阔群众免费提供了法律____等方面的法律知识咨询。

不少女职工来到现场询问法律知识,活动当天共散发了法制宣传小册子三百余份。

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