安全生产先进集体申报材料
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项目部自成立以来严格按照公司各项制度、管理手册执行安全生产工作，在业余时间学习安全理论知识并运用到实践中去，不断提高我项目部管理人员的业务素质和安全敏感性。积极参加公司的安全生产培训，并在项目部召开会议进行学习，认真贯彻并落实集团公司“安全第一，预防为主”的工作方针，结合班组的生产实际情况，制定项目部的各项安全制度。具体有以下方面:
1、完善安全生产管理制度，落实安全生产责任制，根据安全生产管理目标，我项目部制定了各岗位人员安全生产责任制，始终坚持项目部领导二十四小时值班制，落实施工员，班组长现场跟班制，要求各级管理人员紧盯现场，切实解决工作中存在的具体问题，对工作不负责任、视而不见、见而不管、管而不严的现象发现一个处理一个，决不姑息迁就，并与位子、票子、帽子挂钩，对“三违”人员给予停工反思、
培训并重的原则，使他们远离“三违”，不再违章。例如2012年10月8日挖机在进行全厂接地挖沟时将施工电源挖断，电缆损伤多达7处，致使现场停电达5个小时，并且消极、怠慢，性质恶劣，我项目部知情后进行了通报批评，并进行整改。
2、抓重点工序环节管理，保安全生产目标实现，具体做法是班组成立专门领导小组，分头把关，各负其责，例如2012年10月26日我项目部针对生产楼及水泵房的施工特殊性下发“关于生产楼及水泵房施工安全的专项通知”明确责任人及安全注意事项;加强不同季节、不同气候的安全管理，对特殊岗位必需持证上岗。实现了以工序质量保工程质量，消灭了人身伤亡事故，实现了我项目自始至终无安全事故的好成绩。
3、抓教育培训，强化现场管理。我项目部始终坚持“安全第一，预防为主”的方针，抓好员工的经常安全教肓培训、宣传，充分利用多种途径，坚持领导职工安全培训教肓，“安全文明”建设富有成效。利用班前五分钟向员工灌输安全文化理念，坚持安全讲评，坚持“一日一讲、一周一例、一月一考”的形式进行安全技术培训考评，较好的完成了年度安全目标计划，坚持及时传达公司有关安全技术文件。
4、实行安全技术责任制度，与分包单位负责人及员工签定“施工安全生产责任书”。实行安全技术交底制度，对各单位工程、分部工程及分项工程等重点环节实行安全技术交底制度，例如2012年9月28日组织有关人员在中水顾问西北院敦煌20MWp工地项目部帐篷内召开支架基础安全技术交底会，签订安全生产责任书，将安全管理目标责任进行分解。
5、进行定期不定期安全文明施工大检查，为确保施工安全，我项目部定于每周三由项目负责人牵头，专职安全员组织，各班组长参与对各施工区域及生活区进行安全文明大检查，并进行考评，实行奖罚制度;划分区域、明确责任、加强巡视。例如针对支架及电池板安装情况，现场材料分散，出入口较多，面积较大等特殊情况我项部目下发“关于加强施工安全工作的通知”，进行责任明确，并进行检查落实。
6、进行消防知识专项学习及演练。
7、按时给施工人员发放必备的劳动防护用品，如劳动保
护工作服、军用棉大衣，常备外用、急用药品等。
8、多管齐下，加强车辆安全管理，在车辆安全使用方面,我项目部特别注重驾驶员的安全操作和车辆的日常维护,定期进行安全教育，让每位驾驶员认识到行车安全不仅维系个人安全，而且维系他人安全和集体荣誉。坚持按章操作，杜绝违规运行。驾驶行业已有严格的规章，在此基础上，我站针对驾驶员工作出台了“五条
禁令”，?严禁车辆带伤带病上路;?严禁酒后开车;?严禁疲劳驾驶;?严禁驾驶员在驾车过程中接、拔移动电话;?严禁超速行驶和违规超车。这些制度、措施的出台和实施，进一步规范了驾驶员的行为，确保车辆安全行驶以及良好的车容、车况。
总之，2012年全年我项目部按计划坚持安全文明检查，对施工中存在的安全问题及时排查，消除了安全隐患，做到了文明生产，安全生产。我项目部全体人员无一起全安事故发生，安全生产管理档案齐全。在今后的工作中，我们一定按照上级要求，摆正安全与生产，安全与效益、安全与社会稳定的关系，以安全生产促企业效益增长，以安全生产保职
工幸福安康。
×××××有限责任公司
××××目部
2012年11月22 日
安全生产先进集体申报材料
安全生产先进集体申报材料 安全生产先进集体申报材料--落实安全责任、突出现场管理、确保安全生产 落实安全责任、突出现场管理、确保安全生产--记宁夏煤业集团有限责任公司羊场湾二矿采煤一队 我队现有员工229人，其中：党员7名，管理人员5名，长期合同制员工15名，短期合同制职工214名。短期合同工占现有员工93.50%，且85%以上都是青工，他们大多数都是来自宁南山区和邻近吴忠、灵武的农民，由于受教育的程度不同，文化水平参差不齐，整合难度较大，面对这样一支特殊的队伍，我队以党的十六大和十六届三中全会精神为指针，贯彻“三个代表”重要思想，坚持“安全第一，预防为主”的方针，按照“先巩固、再起步、后提速”的现场安全管理教育培训工作思路，注重安全文化建设，突出强化安全宣传教育，强化责任落实意识、超前管理意识和质量达标意识，加强制度建设，杜绝了轻伤以上人身事故的发生，确保了安全生产。 回顾一年来的安全生产管理工作，主要抓了以下几个方面： 完善安全生产管理制度，落实安全生产责任制 根据20xx年安全生产奋斗目标，我队制定了各岗位人员安全生产经营制度和安全生产责任制，始终坚持领导干部二十四小时值班制，落实技术员、跟班队长、工长、班组长现场跟班制，要求各级管理人员重心下移，紧盯现场、切实解决工作中存在的具体问题；严禁以经验代规程，不按规程作业的现象发生，严格班组长跟炮机制度，放炮警戒必须由班组长亲自设亲自撤。对工作中不负责任、视而不见、见而不管、管而不严的现象发现一个处理一个，决不姑息迁就，并与位子、
票子、帽子挂起钩。对“三违”人员配合矿安全处在过“六关”的基础上给予停工反思、培训并重的原则，使他们远离“三违”，不再违章。 二、抓质量标准化工作，以质量保安全。 用“干一辈子煤矿，抓一辈子质量标准化”的理念教育广大干部职工，经常性不间断地组织职工对质量标准化标准再学习，提高职工的质量意识。给每个班组长配发了尺子，每个大工配发了尺杆，使工作面每挑一架梁子、每铺一片网子、每打一棵柱子做到上尺上线，克服“手是尺、眼是线”的旧有观念。严格落实质检员、工长、班组长三人“连锁工程质量验收制”和班评估制。每个工长到工作面首先按照高标准的质量要求挑一架梁子、铺一片网子、打一棵柱子，然后手把手的教给现场作业人员。使我队全体员工干有方向、学有目标，在干中学、学中练、练中精，达到了以质量保安全。 三、抓重点工序环节管理，保安全生产目标实现 具体做法是：加强回柱放顶时大工、二工、小工三人相互配合，清理好退路，坚持先支后回、从下向上的操作顺序；加强下机头四对八梁的管理，安全出口的高度、宽度、长度严格按照规程规定进行操作；加强工作面搬家收尾和初采初放的安全管理，队成立专门领导小组，分头把关，各负其责；加强不同季节，不同气候时的安全管理，对长假开工前的职工培训加大力度，必须经过考试，合格后方可上岗。实现了以工序质量保工程质量，消灭了重伤以上人身事故和非伤亡事故，实现了我队连续安全生产“六周年”的好成绩。 四、抓教育培训，强化现场管理。 我队始终坚持“安全第一，预防为主”的方针，抓好员工的经常教育培训，组织开展了岗位练兵、技术比武和“日清日安、日学日高”、每班一题等为主要内容
安全生产先进单位工作总结范文
安全生产先进单位工作总结范文 安全生产先进单位工作总结 20xx年，我公司以“三个代表”重要思想为指针，坚持科学发展观，以xx大精神 统揽全局，认真贯彻“安全第一，预防为主”的工作方针，加强员工安全思想教育，圆满实现了安全生产零事故的目标。 一、进一步健全和完善了安全生产责任制。加强安全生产的督查和管理，全力推 行安全生产一把手负责制，实行安全生产目标管理和安全生产一票否决制，各安 全生产责任部门严格遵守安全生产各项制度，做到了安全生产责任制度和措施落 实到位。 二、公司安全领导小组对各部门的安全工作进行定期和不定期督查，同时坚持安 全教育的经常化、制度化，加强对各职能部门负责人和员工的安全培训教育，认 真落实安全管理制度，提高了中层负责人和员工的安全意识和自我防护的能力。三、切实加强食品、药品安全管理。一年来，我们认真贯彻“消除隐患、预防事故、保障安全、严格标准、确保质量”的方针，全面落实食品、药品安全责任制。20xx年7月，被区食品药品监督管理局授予了“兴奋剂规范化管理示范单位”荣誉 称号，8月初，作为区兴奋剂治理的样板企业，在由药监、卫生、工商、体育等 六部门组成的联合检查中，我们的工作被各位领导给予了充分肯定。10月20日，在“全市药源性兴奋剂专项治理工作总结表彰大会”上，我们公司被提名表彰。 四、为进一步加强含麻黄碱类复方制剂的管理，有效遏制流弊势头，保障公众用 药安全，国家药监部门把经营含麻黄碱类复方制剂，做为了一项行政许可项目。 由于含麻黄碱类复方制剂中有很多是老百姓的常用药，作为以终端配送为主的药 品经营企业，我们只能迎难而上，积极申办。在具体申办过程中，我们制定的 《含麻黄碱类复方制剂质量管理员职责》和《含麻黄碱类复方制剂质量管理制度》受到了上级主管部门的高度认可，并被作为参考资料，下发给全市各药品经营企 业参考学习。 20xx年，我公司将继续认真贯彻落实上级有关文件精神，深入学习实践科学发 展观，加强安全生产工作，加强宣传，全面提高公司员工的安全意识，避免安全 事故的发生；以求真务实的工作态度，全面夯实安全生产的思想基础营造全公司 良好的安全生产工作氛围，防范安全事故的发生。 安全生产先进单位申报材料(运输） 落实安全责任、突出现场管理、确保安全生产--记宁夏煤业集团有限责任公司羊 场湾二矿采煤一队 我队现有员工229人，其中：党员7名，管理人员5名，长期合同制员工15名，短期合同制职工214名。短期合同工占现有员工93.50%，且85%以上都是青工，
(安全生产)安全生产先进单位申报材料
安全生产先进单位申报材料 一年来，****公司在处领导及相关科室的大力支持下，在公司领导的正确领导下，在全体干部职工的共同努力下，实现了全年安全生产平稳运行的良好态势，现将全年所做的主要工作汇报如下： 一、公司基本概况 ****公司的前身是长庆局采油二厂特车大队，经过近几年的重组改制而成的。公司现有员工470人,有3个运输中队，2个特车中队，2个小车队和1个保养工段，现有各类在册车辆374台，在用车辆319台，维修设备43台。是一个集特车施工、运输车配属和车辆修理为一体的综合性车辆单位，****作业包括职工交通配属、物资拉运、原油拉运、管道试压、管线解堵、措施井搬家、措施井作业、新井投产、修井配合等内容。主要作业面对的是关联交易协议中处于甲方地位的采油二厂和二处内部的修井系统等主要单位，目前随着市场化运作，作业已面向采油一处、三处，采油一厂、三厂、四厂，钻井工程总公司、建设工程总公司等油田市场，并与大庆油田、华北油田、石油管道局等单位有多年的合作经验，特别是在国家重点工程兰-成-渝输油管道、涩-宁-兰输气管道试压中多次中标，赢得了一定的声誉。固定资产5410万元，年创收6000多万元，安全生产多次获得处、局级先进单位称号。是一支设备精良，职工能够吃苦耐劳，攻坚
啃硬，敢打硬仗、恶仗的****单位，同时也是第二采油技术服务处的支柱产业之一。 今年以来我公司在各级领导及有关部门的关怀和指导下，在全体员工的共同努力下，始终贯彻“安全第一，预防为主”的安全工作方针，狠抓了安全管理工作，公司成立近四年了，整体安全生产形势基本实现了平稳有序，所做的主要工作如下。 二、指标完成情况(1-10月份) 千人事故死亡率不超：计划：0.05%0 实际：0，达标； 千人事故重伤率不超：计划：0.3%0 实际：0；达标； 千人事故负伤率不超：计划：1.0%0 实际：0；达标； 千台车事故死亡率不超：计划：2.0%0 实际：0；达标； 千台车事故重伤率不超：计划：4.0%0 实际：1.9%0达标； 重大环境污染事故；计划：一万元以内实际：0；达标 HSE/OSH“两书一表”推广率：计划100%，实际：100%；达标 三、今年来主要所做的安全工作如下。
安全生产先进单位申报材料
安全生产先进单位申报材料一年来，****公司在处领导及相关科室的大力支持下，在公司领导的正确领导下，在全体干部职工的共同努力下，实现了全年安全生产平稳运行的良好态势，现将全年所做的主要工作汇报如下一、公司基本概况****公司的前身是长庆局采油二厂特车大队，经过近几年的重组改制而成的。公司现有员工470人,有3个运输中队，2个特车中队，2个小车队和1个保养工段，现有各类在册车辆374台，在用车辆319台，维修设备43台。是一个集特车施工、运输车配属和车辆修理为一体的综合性车辆单位，****作业包括职工交通配属、物资拉运、原油拉运、管道试压、管线解堵、措施井搬家、措施井作业、新井投产、修井配合等内容。主要作业面对的是关联交易协议中处于甲方地位的采油二厂和二处内部的修井系统等主要单位，目前随着市场化运作，作业已面向采油一处、三处，采油一厂、三厂、四厂，钻井工程总公司、建设工程总公司等油田市场，并与大庆油田、华北油田、石油管道局等单位有多年的合作经验，特别是在国家重点工程兰-成-渝输油管道、涩-宁-兰输气管道试压中多次中标，赢得了一定的声誉。固定资产5410万元，年创收6000多万元，安全生产多次获得处、局级先进单位称号。是一支设备精良，职工能够吃苦耐劳，攻坚啃硬，敢打硬仗、恶仗的****单位，同时也是第二采油技术服务处的支柱产业之一。今年以来我公司在各级领导及有关部门的关怀和指导下，在全体员工的共同努力下，始终贯彻安全第一，预防为主的安全工作方针，狠抓了安全管理工作，公司成立近四年了，整体安全生产形势基本实现了平
稳有序，所做的主要工作如下。二、指标完成情况1-10月份千人事故死亡率不超计划0050实际0，达标；千人事故重伤率不超计划030实际0；达标；千人事故负伤率不超计划100实际0；达标；千台车事故死亡率不超计划200实际0；达标；千台车事故重伤率不超计划400实际190达标；重大环境污染事故；计划一万元以内实际0；达标两书一表推广率计划100，实际100；达标三、今年来主要所做的安全工作如下。思想是行动的指南，****公司领导班子在对安全生产重要性的认识上，态度是明确的，旗帜是鲜明的，我们深知，安全工作是事关国家、社会、家庭、个人的大事，是组织赋予我们的重任。我们更清楚，安全工作早已进入法制时期，安全立法与责任追究制度的构建出台，是悬在各级领导干部头上的一把双刃剑，前程、饭碗乃至刑事责任都与我们管理者的安全生产责任与义务水乳交融。在这个正确的认识指导之下，我们确立了以体系管理为载体，安全第一的安全工作指导思想，坚定了抓生产从安全入手，抓安全从生产出发的安全工作管理理念，及时修订完善规章制度，广泛宣传安全知识，不断加大监督检查力度，深入开展风险管理，始终将安全工作列为我们一切工作的头等大事，重中之重。在加强了各个方面的安全管理的同时，进行了多频次的安全检查，采取了一系列行之有效的安全措施，开展了形式多样的安全活动，加强了不同层次的安全教育，正确地处理了安全与生产、安全与效益、安全与速度、安全与质量等方面的关系，逐步在****公司建立起了安全生产稳定发展的良好局面。1、超前策划、狠抓落实，强化日常的安全
安全生产先进单位工作总结(多篇范文)
安全生产先进单位工作总结 XX年，我公司以“三个代表”重要思想为指针，坚持科学发展观，以十七大精神统揽全局，认真贯彻“安全第一，预防为主”的工作方针，加强员工安全思想教育，圆满实现了安全生产零事故的目标。 一、进一步健全和完善了安全生产责任制。加强安全生产的督查和管理，全力推行安全生产一把手负责制，实行安全生产目标管理和安全生产一票否决制，各安全生产责任部门严格遵守安全生产各项制度，做到了安全生产责任制度和措施落实到位。 二、公司安全领导小组对各部门的安全工作进行定期和不定期督查，同时坚持安全教育的经常化、制度化，加强对各职能部门负责人和员工的安全培训教育，认真落实安全管理制度，提高了中层负责人和员工的安全意识和自我防护的能力。 三、切实加强食品、药品安全管理。一年来，我们认真贯彻“消除隐患、预防事故、保障安全、严格标准、确保质量”的方针，全面落实食品、药品安全责任制。XX年7月，被区食品药品监督管理局授予了“兴奋剂规范化管理示范单位”荣誉称号，8月初，作为区兴奋剂治理的样板企业，在由药监、卫生、工商、体育等六部门组成的联合检查中，我们的工作被各位领导给予了充分肯定。10月20日，在“全市药源性兴奋剂专项治理工作总结表彰大会”上，我们公司被提名表彰。
四、为进一步加强含麻黄碱类复方制剂的管理，有效遏制流弊势头，保障公众用药安全，国家药监部门把经营含麻黄碱类复方制剂，做为了一项行政许可项目。由于含麻黄碱类复方制剂中有很多是老百姓的常用药，作为以终端配送为主的药品经营企业，我们只能迎难而上，积极申办。在具体申办过程中，我们制定的《含麻黄碱类复方制剂质量管理员职责》和《含麻黄碱类复方制剂质量管理制度》受到了上级主管部门的高度认可，并被作为参考资料，下发给全市各药品经营企业参考学习。 XX年，我公司将继续认真贯彻落实上级有关文件精神，深入学习实践科学发展观，加强安全生产工作，加强宣传，全面提高公司员工的安全意识，避免安全事故的发生；以求真务实的工作态度，全面夯实安全生产的思想基础,营造全公司良好的安全生产工作氛围，防范安全事故的发生。 第二篇：XX 年度安全生产工作总结、年度安全生产先进单位申报材料 XX 年度安全生产工作总结、年度安全生产先进单位申报材料 XX年度，我公司在南通市政府、南通市安委会、南通市安监局、南通市城乡建设局、如皋市建筑工程管理局等主管部门领导下，公司全年安全生产形势保持平衡态势，全年未发生伤亡事故，未发生职业病现象，未发生环境污染事故，施工现场安全达标率100%，中国移动南京厂房工程获XX年度国家aaa级安全文明标准化工地，南通市农村
安全管理先进单位申报材料
二○○八年度安全管理先进单位审批表
抓安全管理不放松 ——安全管理先进单位材料 在公司和公司安全监察部的领导下，韶赣高速公路项目经理部坚持“预防第一、安全第一”的方针，着重落实安全生产管理体系，安全生产管理办法和施工安全受控，深化项目安全管理体系，狠抓安全管理不放松，使安全管理工作一直处于受控状态，实现安全生产零事故目标。 一、组织机构健全，管理教育到位 一是成立了以项目经理为组长的“安全管理领导组”来全面负责项目部的日常安全管理工作。根据施工进展情况，适时召开小组成员会议，总结、分析、研究、部署各项安全工作，使安全工作有领导、有落实、有效果。二是安全管理制度、职责制定齐全，并在职工大会上宣布，该上墙的上墙，要求各职能科室、全体员工履行好安全职责，落实好各项制度，齐心协力抓安全、除隐患、防事故。如结合隧道施工制定的安全生产管理办法、各工程项目安全施工措施、爆炸物品管理制度与职责等，内容充实、切合实际，操作性强，为使作业人员有章可循，有据可依提供一个良好的平台，员工们都能照章办事，安全意识明显增强。三是在与施工队签订劳务合同的同时，签订好安全生产合同，并督促工队认真落实合同条款，承担安全责任，给工队身上压担子，坚持“谁主管、谁负责”和安全责任追究制，形成一级抓一级，一级保一级，层层保安全。做到安全工作横向到边，纵向到底，全方位受控。四是建立健全职业病档案管理，按照上级的有关规定及要求，采取一些必要的防范措施，做到洞内防尘、通风、排污染等都落实到位，尽量创造较好的施工卫
生环境，为接触粉尘作业人员的身体健康尽职尽责。五是结合各项工作的作业点和重点工作岗位，制作设置安全警示牌，张贴安全标语、悬挂安全横幅，以此提醒人们时刻注意安全生产，创建安全生产氛围。六是安全教育常抓不懈，每月一次的施工计划会、大干动员教育会、项目部早会、领导班子会议等等，都不忘把安全工作当作一件头等大事安排布置，教育全体员工时时处处把好安全关，克服麻痹思想和侥幸心理，绷紧安全生产这根弦，共同关注安全。 二、制度措施落实，施工运作正常 一是项目部安全领导小组每月月底组织一次拉网式安全检查，不留任何死角，所发现的问题能就地整改的马上整改到位，不能马上整改的勇文字性形式下达整改期限，并让存在问题的工队或班组负责人在整改通知书上签字，有关人员按整改通知期限进行现场复查，决不放过任何安全隐患或漏洞。二是日常检查、巡查制度坚持的比较好，专职安全员每天对全管段各施工点进行一次督察，对发现的问题及时与管区副经理取得联系，实施现场解决，对较大的安全隐患安全员坚持盯住不放，问题得不到解决不撒手。对重点难点，特别是危险性大的施工项目，安全员必须跟班作业。从而使安全工作时时有人抓，件件有着落。三是根据上级开展的安全生产竞赛、“安全月”等活动，结合本项目的施工特点细化落实。及时开展“预想、预测、预防”活动，始终坚持短进尺、弱爆破、多循环、强支护、早封闭、快成环、勤量测等基本施工原则，每天沉降观测至少两次，随时观测沉降量，根据地质下沉情况，现场制定开挖施作方案，确保隧道不塌方。四是上、下台阶施工、初期支护、仰拱、二衬等施工环节，都在业主和总监办的要求范围之内，严格控制盲目蛮干抢
学校安全管理先进单位申报材料
学校安全管理事故问责制度 学校安全管理先进单位申报材料 先进单位申报材料 为切实做好我校辖区内各学校及幼儿园安全稳定工作，确保广大师生生命财产安全，保障教育教学工作的健康有序开展，切实加强教育法制建设，加强学校安全管理，推进构建和谐平安校园，促进依法治校以及学校治安综合治理工作。通过不断努力，一年来，我校辖区内各学校及幼儿园无任何一起安全事故发生，赢得了良好的社会效应，深得上级好评。 本年度我校不断学习教育局有关文件精神，认真贯彻落实各项安全工作，结合学校实际，不断提高思想认识和安全意识，不辞辛苦，毫不懈怠，确保校园一方安全，为教育安全工作做出了自己的一份努力。 一、机构健全，职责分明，明确责任目标。学校形成了一个较为系统的组织领导机制和管理网络。成立了由校长任组长，分管安全的副校长为副组长，政教处、总务处及各班主任、保安、门卫、寝管为成员的专项安全工作领导小组，统一领导学校安全工作。由政教处详细制定出学校各项安全工作制度和安全预案，完善和落实负责制，与班主任、教师、保安门卫、寝管签订安全责任书。明确各部门的具体职责和责任，确保学校安全工作有序开展。 二、开展了多种形式的安全教育，学校利用会议、广播、黑板报、国旗下演讲等形式进行宣传教育，同时发动各班广泛开展班队活动、知识讲座、知识竞赛等活动，并以此为载体全体动员、全员参与，把安全工作作为学校日常的重点工作，加强安全教育，提高安全意识，养成安全习惯。 三、抓好常规工作，杜绝安全隐患 （1）、学校不定期对各重点部位如教室、办公室、微机室、寝室、食堂等进行了安全检查，发现隐患后及时处理，并做出相应的补救措施，严格排查各类安全事故隐患，严防事故发生，将危险拒之门外。 （2）、进一步加强学校及周边环境治安整治力度。中心学校和辖区内各学校经常把周边村干部请到学校来共同商讨学校周边环境治理工作，给学校创造一个良好的教学环境。通过学校领导和全体师生的努力，学校在工作中取得了很好成绩，学校的环境有了明显改善。 （3）、坚持路队行走制度。在所有小学，学生每天放学，必须站路队，每天都有一名行政值日到校门口守护，保安执勤、门卫详细做好接送学生车辆登记。站路队放学既培养了学生的集体主义精神又确保了学生的安全，学校还利用升降旗演讲和政教处讲话、加大安全教育力度，时刻提醒学生注意安全。 （4）、及时发放各种安全通知书、致家长的一封信。及时提醒、指导家长对学生进行安全教育，防交通、防火、防煤气、防传染病、防溺水、防中毒等方面的教育；特殊情况提前通知家长，召开家长会已达到家校共同教育的目的，共同做好学生的安全教育与管理。 四、加强学校门卫轮流值班和保安巡查制度。各校、幼儿园都有教师轮流在校门口值班，做好出入登记，努力确保学校安全。 一年来我校安全工作落到实处，安全事故为零，取得了一定的成绩，被XX镇授予本年度先进单位。本年度我校安全工作虽然取得了一定的成绩，但是安全工作无小事，我们会一如既往的保持清醒头脑，警钟长鸣，教育领先，防范为主，力争把校园不安全因素消灭在萌芽状态，让学生“高高兴兴上学，平平安安回家”，努力创建和谐平安校园 页脚内容1
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安全生产先进集体申报材料 导读：本文是关于安全生产先进集体申报材料，希望能帮助到您！ 安全生产先进集体申报材料 安全生产先进集体申报材料--落实安全责任、突出现场管理、确保安全生产 落实安全责任、突出现场管理、确保安全生产--记宁夏煤业集团有限责任公司羊场湾二矿采煤一队 我队现有员工229人，其中：党员7名，管理人员5名，长期合同制员工15名，短期合同制职工214名。短期合同工占现有员工93.50%，且85%以上都是青工，他们大多数都是来自宁南山区和邻近吴忠、灵武的农民，由于受教育的程度不同，文化水平参差不齐，整合难度较大，面对这样一支特殊的队伍，我队以党的十六大和十六届三中全会精神为指针，贯彻“三个代表”重要思想，坚持“安全第一，预防为主”的方针，按照“先巩固、再起步、后提速”的现场安全管理教育培训工作思路，注重安全文化建设，突出强化安全宣传教育，强化责任落实意识、超前管理意识和质量达标意识，加强制度建设，杜绝了轻伤以上人身事故的发生，确保了安全生产。 回顾一年来的安全生产管理工作，主要抓了以下几个方面： 完善安全生产管理制度，落实安全生产责任制 根据2003年安全生产奋斗目标，我队制定了各岗位人员安全生产经营制度和安全生产责任制，始终坚持领导干部二十四小时值班制，落实技术员、跟班队长、工长、班组长现场跟班制，要求各级管理人员重心下移，紧盯现场、切实解决工作中存在的具体问题；严禁以经验代规程，不按规
程作业的现象发生，严格班组长跟炮机制度，放炮警戒必须由班组长亲自设亲自撤。对工作中不负责任、视而不见、见而不管、管而不严的现象发现一个处理一个，决不姑息迁就，并与位子、票子、帽子挂起钩。对“三违”人员配合矿安全处在过“六关”的基础上给予停工反思、培训并重的原则，使他们远离“三违”，不再违章。 二、抓质量标准化工作，以质量保安全。 用“干一辈子煤矿，抓一辈子质量标准化”的理念教育广大干部职工，经常性不间断地组织职工对质量标准化标准再学习，提高职工的质量意识。给每个班组长配发了尺子，每个大工配发了尺杆，使工作面每挑一架梁子、每铺一片网子、每打一棵柱子做到上尺上线，克服“手是尺、眼是线”的旧有观念。严格落实质检员、工长、班组长三人“连锁工程质量验收制”和班评估制。每个工长到工作面首先按照高标准的质量要求挑一架梁子、铺一片网子、打一棵柱子，然后手把手的教给现场作业人员。使我队全体员工干有方向、学有目标，在干中学、学中练、练中精，达到了以质量保安全。 三、抓重点工序环节管理，保安全生产目标实现 具体做法是：加强回柱放顶时大工、二工、小工三人相互配合，清理好退路，坚持先支后回、从下向上的操作顺序；加强下机头四对八梁的管理，安全出口的高度、宽度、长度严格按照规程规定进行操作；加强工作面搬家收尾和初采初放的安全管理，队成立专门领导小组，分头把关，各负其责；加强不同季节，不同气候时的安全管理，对长假开工前的职工培训加大力度，必须经过考试，合格后方可上岗。实现了以工序质量保工程质量，消灭了重伤以上人身事故和非伤亡事故，实现了我队连续安全生产“六周年”的好成绩。
安全生产先进单位
关于推荐安全生产先进单位和先进个人名单的通知 各有关单位： 根据***安全生产委员会办公室和市人力资源和社会保障局联合下发的《关于开展**市安全生产先进单位和先进个人评选表彰工作的通知》要求，市安全生产联合会负责本市安全生产领域的社会组织先进单位和先进个人评选表彰推荐工作，经秘书处研究，现将有关事项通知如下： 一、评选范围 本市安全生产领域安全生产技术服务机构（包含注册安全工程师事务所）、社会团体及有关社会组织相关人员。 二、评选条件 （一）先进单位评选条件 1.认真贯彻落实国家和本市关于安全生产工作部署，模范遵守法律法规和各项规章制度，自觉承担社会责任，为服务保障首都安全生产做出积极贡献。 2.组织机构健全，内部管理规范，机制运行顺畅，社团党建工作有序开展，严格遵守社团章程，积极维护会员单位合法权益。 3.积极开展安全生产社会服务，在安全生产标准化评审、隐患排查治理、安全示范单位创建、职业病防治、安全文化宣传等方面发挥服务保障作用明显。 4.积极开展诚信建设和安全生产公益活动，安全生产信用记录良好，社会组织评估结果达到3A级，在安全生产领域有较好的社会评价。 5.表彰周期内承担的有关安全生产专业购买服务项目绩效评价达到良好以 上水平。 （二）先进个人评选条件
1.模范遵守国家法律法规，热爱安全生产工作，具有强烈的事业心、责任感，群众基础良好。 2.认真履行岗位职责，积极推进安全生产工作落实，骨干带头作用明显，工作成绩突出。 3.坚持原则，敢于担当，敢于同违章指挥、违章操作和违法劳动纪律现象作斗争。 4.勇于改革创新，积极推广安全生产新技术、新成果，对改善劳动条件、消除事故隐患取得显著成效。 5.坚持廉洁自律，自觉贯彻中央八项规定要求，无违法违纪行为。 6.从事安全生产工作2年以上。 三、有关要求 各安全生产社会组织原则上可推荐1个先进单位和1名先进个人。各单位确定推荐名单后，填写相关表格（见附件），撰写事迹材料。2021年1月1日17时前将推荐表、事迹材料（电子版）和负责评选表彰工作的部门联系人姓名、联系方式报市安全生产联合会。 先进单位及个人主要事迹要重点突出、真实精炼，字数控制在1000字以内。并报送 附件：1.**系统表彰奖励先进个人登记表 2.**系统表彰奖励先进集体登记表
2020年(安全生产)安全生产先进单位申报材料
（安全生产）安全生产先进单位申报材料
安全生产先进单位申报材料 壹年来，****X公司在处领导及相关科室的大力支持下，在X公司领导的正确领导下，在全体干部职工的共同努力下，实现了全年安全生产平稳运行的良好态势，现将全年所做的主要工作汇报如下： 壹、X公司基本概况 ****X公司的前身是长庆局采油二厂特车大队，经过近几年的重组改制而成的。X公司现有员工470人,有3个运输中队，2个特车中队，2个小车队和1个保养工段，现有各类在册车辆374台，在用车辆319台，维修设备43台。是壹个集特车施工、运输车配属和车辆修理为壹体的综合性车辆单位，****作业包括职工交通配属、物资拉运、原油拉运、管道试压、管线解堵、措施井搬家、措施井作业、新井投产、修井配合等内容。主要作业面对的是关联交易协议中处于甲方地位的采油二厂和二处内部的修井系统等主要单位，目前随着市场化运作，作业已面向采油壹处、三处，采油壹厂、三厂、四厂，钻井工程总X公司、建设工程总X公司等油田市场，且和大庆油田、华北油田、石油管道局等单位有多年的合作经验，特别是在国家重点工程兰-成-渝输油管道、涩-宁-兰输气管道试压中多次中标，赢得了壹定的声誉。固定资产5410万元，年创收6000多万元，安全生产多次获得处、局级先进单位称号。是壹支设备精良，职工能够吃苦耐劳，攻坚啃硬，敢打硬仗、恶仗的****单位，同时也是第二采油技术服务处的支柱产业之壹。
今年以来我X公司在各级领导及有关部门的关怀和指导下，在全体员工的共同努力下，始终贯彻“安全第壹，预防为主”的安全工作方针，狠抓了安全管理工作，X公司成立近四年了，整体安全生产形势基本实现了平稳有序，所做的主要工作如下。 二、指标完成情况(1-10月份) 千人事故死亡率不超：计划：0.05%0实际：0，达标； 千人事故重伤率不超：计划：0.3%0实际：0；达标； 千人事故负伤率不超：计划：1.0%0实际：0；达标； 千台车事故死亡率不超：计划：2.0%0实际：0；达标； 千台车事故重伤率不超：计划：4.0%0实际：1.9%0达标； 重大环境污染事故；计划：壹万元以内实际：0；达标 HSE/OSH“俩书壹表”推广率：计划100%，实际：100%；达标 三、今年来主要所做的安全工作如下。 思想是行动的指南，****X公司领导班子在对安全生产重要性的认识上，态度是明确的，旗帜是鲜明的，我们深知，安全工作是事关国家、社会、家庭、个人的大事，是组织赋予我们的重任。我们更清楚，安全工作早已进入法制时期，安全立法和责任追究制度的构建出台，是悬在各级领导干部头上的壹把双刃剑，前程、饭碗乃至刑事责任都和我们管理者的安全生产责任和义务水乳交融。在这个正确的认识指导之下，我们确立了以“体系管理为载体，安全第壹”的安全工作指导思想，坚定了“抓生产从
安全生产先进集体主要事迹
安全生产先进集体主要事迹 大连泰山热电有限公司维护分场汽机综合班 在2016年里，大连泰山热电有限公司维护分场汽机综合班在各级领导的正确指引下，坚决贯彻执行国家安全生产法规及上级公司安全规定,严格执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，完善和落实了安全生产责任制，全体员工团结一心，迎难而上，很好地完成了公司下达的安全生产工作任务，确保了人身、设备安全，提高了经济效益。深受上级公司的好评。其主要表现在以下几个方面： 一、汽机综合班是涵盖汽轮机本体、水泵、容器、调速、管阀、焊工、起重7个专业的多元化班组，2016年全年汽机综合班顺利完成了机组等级检修3次，热网大修1次，保证了机组及热网系统无设备非停事故发生，班组人员及外委队伍人员精神面貌良好，通过大家的共同努力，全年无人员轻伤及以上事故发生。 二、1号汽轮机3号、4号轴承振动超标问题多年未能解决，对机组的安全运行造成极大隐患，今年检修集中力量对汽轮机低压缸进行解体并查找原因，通过对轴系的调整、低压外缸平移、上台、轴瓦垫铁研磨、隔板及低压内缸变形处理等工作，彻底解决了轴承振动问题。调速专业只有两个检修工且在无主检修工的情况下通过不断研究、查找图纸承担了从未自行检修过的两台中压联合汽门大修、主油泵大修等工作，不但为机组安全运行提供了保障，而且为公司节约了一大部分检修费用。两台机组解体内
漏阀门50余台，彻底解决了运行期间机组低位水箱冒汽问题，改善了凝汽器底部工况。改造节能项目10余项，全年为公司节约水资源2000多吨。 三、全年完善班组建设工作，执行设备巡检责任制度，保证问题设备第一时间被处理。健全外委队伍安全交底制度，确保外委队伍作业人员明确现场危险点。推进技术培训及师带徒工作，加强了班内学习氛围，提高了检修技术水平。每周安全活动传达安全事故教训提高班组人员安全责任意识，并结合现场实际进行讨论。每天早会学习一条安规，并对每项工作的危险点进行交底，通过全体人员的共同努力班组建设上了一个新的台阶，在东北公司检查中，得到了东北公司主要领导的认可。
安全生产先进单位申报材料申报材料.doc
安全生产先进单位申报材料_申报材料 安全生产先进单位申报材料. 一年来，****公司在处领导及相关科室的大力支持下，在公司领导的正确领导下，在全体干部职工的共同努力下，实现了全年安全生产平稳运行的良好态势，现将全年所做的主要工作汇报如下： 一、公司基本概况 ****公司的前身是长庆局采油二厂特车大队，经过近几年的重组改制而成的。公司现有员工470人,有3个运输中队，2个特车中队，2个小车队和1个保养工段，现有各类在册车辆374台，在用车辆319台，维修设备43台。是一个集特车施工、运输车配属和车辆修理为一体的综合性车辆单位，****作业包括职工交通配属、物资拉运、原油拉运、管道试压、管线解堵、措施井搬家、措施井作业、新井投产、修井配合等内容。主要作业面对的是关联交易协议中处于甲方地位的采油二厂和二处内部的修井系统等主要单位，目前随着市场化运作，作业已面向采油一处、三处，采油一厂、三厂、四厂，钻井工程总公司、建设工程总公司等油田市场，并与大庆油田、华北油田、石油管道局等单位有多年的合作经验，特别是在国家重点工程兰-成-渝输油管道、涩-宁-兰输气管道试压中多次中标，赢得了一定的声誉。固定资产5410万元，年创收6000多万元，安全生产多次获得处、局级先进单位称号。是一支设备精良，职工能够吃苦耐劳，攻坚啃硬，敢打硬仗、恶仗的****单位，同时也是第二采油技术服务处的支柱产业之一。
今年以来我公司在各级领导及有关部门的关怀和指导下，在全体员工的共同努力下，始终贯彻“安全第一，预防为主”的安全工作方针，狠抓了安全管理工作，公司成立近四年了，整体安全生产形势基本实现了平稳有序，所做的主要工作如下。 二、指标完成情况(1-10月份) l千人事故死亡率不超：计划：0.05%0实际：0，达标； l千人事故重伤率不超：计划：0.3%0实际：0；达标； l千人事故负伤率不超：计划：1.0%0实际：0；达标； l千台车事故死亡率不超：计划：2.0%0实际：0；达标； l千台车事故重伤率不超：计划：4.0%0实际：1.9%0达标；
学校安全管理先进单位申报材料
学校安全管理先进单位申报材料 先进单位申报材料 为切实做好我校辖区内各学校及幼儿园安全稳定工作，确保广大师生生命财产安全，保障教育教学工作的健康有序开展，切实加强教育法制建设，加强学校安全管理，推进构建和谐平安校园，促进依法治校以及学校治安综合治理工作。通过不断努力，一年来，我校辖区内各学校及幼儿园无任何一起安全事故发生，赢得了良好的社会效应，深得上级好评。 本年度我校不断学习教育局有关文件精神，认真贯彻落实各项安全工作，结合学校实际，不断提高思想认识和安全意识，不辞辛苦，毫不懈怠，确保校园一方安全，为教育安全工作做出了自己的一份努力。 一、机构健全，职责分明，明确责任目标。学校形成了一个较为系统的组织领导机制和管理网络。成立了由校长任组长，分管安全的副校长为副组长，政教处、总务处及各班主任、保安、门卫、寝管为成员的专项安全工作领导小组，统一领导学校安全工作。由政教处详细制定出学校各项安全工作制度和安全预案，完善和落实负责制，与班主任、教师、保安门卫、寝管签订安全责任书。明确各部门的具体职责和责任，确保学校安全工作有序开展。 二、开展了多种形式的安全教育，学校利用会议、广播、黑板报、国旗下演讲等形式进行宣传教育，同时发动各班广泛开展班队活动、知识讲座、知识竞赛等活动，并以此为载体全体动员、全员参与，把安全工作作为学校日常的重点工作，加强安全教育，提高安全意识，养成安全习惯。 三、抓好常规工作，杜绝安全隐患 （1）、学校不定期对各重点部位如教室、办公室、微机室、寝室、食堂等进行了安全检查，发现隐患后及时处理，并做出相应的补救措施，严格排查各类安全事故隐患，严防事故发生，将危险拒之门外。 （2）、进一步加强学校及周边环境治安整治力度。中心学校和辖区内各学校经常把周边村干部请到学校来共同商讨学校周边环境治理工作，给学校创造一个良好的教学环境。通过学校领导和全体师生的努力，学校在工作中取得了很好成绩，学校的环境有了明显改善。 （3）、坚持路队行走制度。在所有小学，学生每天放学，必须站路队，每天都有一名行政值日到校门口守护，保安执勤、门卫详细做好接送学生车辆登记。站路队放学既培养了学生的集体主义精神又确保了学生的安全，学校还利用升降旗演讲和政教处讲话、加大安全教育力度，时刻提醒学生注意安全。 （4）、及时发放各种安全通知书、致家长的一封信。及时提醒、指导家长对学生进行安全教育，防交通、防火、防煤气、防传染病、防溺水、防中毒等方面的教育；特殊情况提前通知家长，召开家长会已达到家校共同教育的目的，共同做好学生的安全教育与管理。 四、加强学校门卫轮流值班和保安巡查制度。各校、幼儿园都有教师轮流在校门口值班，做好出入登记，努力确保学校安全。 一年来我校安全工作落到实处，安全事故为零，取得了一定的成绩，被XX镇授予本年度先进单位。本年度我校安全工作虽然取得了一定的成绩，但是安全工作无小事，我们会一如既往的保持清醒头脑，警钟长鸣，教育领先，防范为主，力争把校园不安全因素消灭在萌芽状态，让学生“高高兴兴上学，平平安安回家”，努力创建和谐平安校园
安全生产先进集体申报材料
安全生产先进集体申报材料 自开工以来，我项目部坚持“安全第一，预防为主”的方针，注重安全文化建设，突出强化安全宣传教育，强化责任落实意识、超前管理意识，加强制度建设，杜绝了安全事故的发生，确保了安全生产。回顾安全生产管理工作情况，主要抓了以下几个方面： 1、完善安全生产管理制度，落实安全生产责任制根据安全生产管理目标，我项目部制定了各岗位人员安全生产经营制度和安全生产责任制，始终坚持项目部领导二十四小时值班制，落实施工员、班组长现场跟班制，要求各级管理人员重心下移，紧盯现场、切实解决工作中存在的具体问题，对工作中不负责任、视而不见、见而不管、管而不严的现象发现一个处理一个，决不姑息迁就，并与位子、票子、帽子挂起钩。对“三违”人员配合矿安全处在过“六关”的基础上给予停工反思、培训并重的原则，使他们远离“三违”，不再违章。二、抓重点工序环节管理，保安全生产目标实现具体做法是：加强，队成立专门领导小组，分头把关，各负其责；加强不同季节，不同气候时的安全管理，对长假开工前的职工培训加大力度，必须经过考试，合格后方可上岗。实现了以工序质量保工程质量，消灭了重伤以上人身事故和非伤亡事故，实现了我队连续安全生产“六周年”的好成绩。三、抓教育培训，强化现场管理。我队始终坚持“安全第一，预防为主”的方针，抓好员工的经常教育培训，充分利用多种途经，坚持干部职工安全培训教育，“安全文化”建设富有成效。利用班前礼仪坚持向干部职工灌输安全文化理念、坚持安全讲评、坚持“一日一题、一周一例、一月一考”形式和集中培训的形式进行安全技术知识培训，较好的完成了年度安全培训计划、坚持及时传达公司有关安全 组织开展了岗位练兵、技术比武和“日清日安、日学日高”、每班一题等为主要内容的现场安全教育培训活动。坚持在每天班前会上，对《三大规程》、采煤各工种的操作知识，应知应会知识，现场培训、现场问答，强化职工业务知识学习，将“日清日安、日学日高”工作落实到实处，有力地推动了职工教育培训工作再上台阶，也使现场管理工作得到强化，实现了采煤一队连续安全生产“六周年”的好成绩，为我矿实现连续安全生产“十周年”做出了积极的贡献。五、抓生产组织协调，努力提高正规循环率。 2003年我队将实现正规循环作为生产管理的重点，定期召开区队生产专题会，及时协调解决生产环节出现的各类问题，突出工序环节的管理，实行专人包机负责制，强化机电设备的维修与保养，保证了全年产量目标的完成。 总之，在过去的一年中，我队在安全管理上取得了一定的成绩，炮采工作面单产处于全公司领先水平。这一成绩的取得离不开自治区煤矿安全监察局、集团公司、指挥部和矿党政的支持和关怀。在今后的工作中，我们一定按照上级要求，摆正安全与生产、安全与效益、安全与社会稳定的关系，以安全生产促企业效益增长，以安全生产保职工幸福安康。
安全生产先进单位推荐材料_事迹材料.doc
安全生产先进单位推荐材料_事迹材料 在市安全生产委员会的领导下，根据200*年安全生产目标考核责任书，该办认真组织、周密安排，加强防尘防毒工作的力度，积极做好全市的防尘防毒工作，预防和控制急性生产性中毒事故的发生，完成了各项工作任务。现介绍如下： 一、提高认识、加强领导、强化管理 安全生产是一项长期的、艰巨的工作，该办一贯坚持以人为本，安全第一的工作方针，按照三个代表的要求，按照党的十六大高度重视安全生产，保护国家财产和人民生命安全的要求，按照《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》、《危险化学品安全管理条例》等法律法规和国家职业卫生标准的要求，认真学习贯彻国务院和省市************关于安全生产工作和精神的要求，高度重视防尘防毒工作，认真履行职责，加强对防尘防毒工作的组织领导和协调工作。年初该办依据市安委会下达的安全生产工作目标，结合当前防尘防毒工作的实际需要，将目标的内容纳入全市卫生工作责任目标，实行目标管理，层层分解落实，做到任务明确，责任落实。 二、急性生产性中毒事故的防治 急性生产性中毒事故的防治，一直是该办的工作重点。根据全市
工业企业的尘毒危害和企业生产情况变化，重新调整了易发生急性生产性中毒事故的重点监控企业名单，共xx家，要求各级卫生监督机构加强对重点企业、重点岗位、重点人群的监管，采取强有力措施，切实防止重特大急性生产性中毒事故的发生，监督履盖率达到xx％。开展的工作主要有： ㈠易发生急性生产性中毒事故重点监控企业检查 为认真贯彻《职业病防治法》、《安全生产法》等法律法规，该办于xx年xx月共派出xx个组对市属xx家重点监控企业进行了四次职业病防治工作的检查。检查的内容涉及职业卫生档案建立及管理工作；新改扩建项目和技术改造、技术引进项目的职业病危害预评价和职业病危害控制效果评价工作；职业病危害因素的检测和接触职业病危害因素人员的健康体检工作；职业病危害项目申报；职业病危害事故应急救援预案和设施；警示标识和中文警示说明。检查中发现，各企业均建立了职业卫生档案，有较为健全的职业病管理机构，多数企业在存在职业病危害因素的作业场所设置了职业病危害警示标识及说明；除某些企业受限电或资金困难的影响外，多数企业进行了职业性健康体检及作业场所职业病危害因素浓度（或强度）检测；职业卫生防护设施使用不正常及未发放有效的个人防护用品的情况较为普遍；某些企业未进行新改扩建项目的职业病危害预评价和职业病危害控制效果评价。针对企业存在的问题，下达卫生监督意见书xx份，并提出了相
安全生产先进单位材料
安全生产先进单位材料 西一卸油站主要以西峰油田的原油卸输，西17井区的油井生产集输为主要工作的油田四级安全生产站库。库容 2200方，卸油站以生产安全各油品安全两条主线工作。全站卸油量为500多方。是一个动态的安全管理。安全责任大，任务重。为了保证西一卸油站的安全工作，全站主要以以下方面入手。 一、以安全隐患削减为抓手，把隐患消除在萌芽状态。 西一卸油站不断加强安全管理，组织员工进行岗位上 全隐患削减，以岗位为主在进行三检中发现问题，进行及时处理，并进行登记，处理了不了问题，上报班组进行处理，班组处理不了的，上报站上进行处理，由站上联系各方面，组织人员对大问题的处理，并把此项做为每日工作的重点。积极采用了三级问题排查削减制，从源头上把好安全生产每一个细节。每天由门岗、岗位，值班干部对卸油车辆的三方检查，每周一次民警队，站库、综治三部门联合检查，不断强化动态的卸油车辆安全意识，提高风险的管制能力。上半年共削减大小隐患共630余起。从点滴中抓好安全生产工作。 二、每日安全晨会分享制，加强员工安全意识和安全技能 始终把安全工作摆在首位，强化安全责任，狠抓安全落实，在站库严格执行每日的班前安全讲话，及安全分享制，把每一个员工掌握的经验，排除的安全隐患做为其它员工的活教材。进行会上交流分享，用这种方式不断组织提高员工的安全经验和意识。 该站在厂部作业区的部暑下，积极组织开展年度，季度、月度和
周度专项安全检查，定期进行隐患排查处理。现场及时整改。在自查自改中，不放过每一个隐患项，员工们一起研究整改。并定期做好复查复检。 每天早上班前安全讲话，对昨日安全生产工作中、交接班中存在问题进行剖析，分享，对当日安全生产应该注意的事项进行提示，同时每日每个岗位对工作中的应该注意的安全事件进行分享，每周站库利用员工大会，对安全工作时行周度小结，指出生产中存在的安全问题，应注意的安全事项，还找一些有联系的安全案例进行大会分享学习。有时为了提高效果，在现场中进行现场培训，在现场流程中进行培训分享，使员工知道操作失误在那，存在的错误那，做到大家不在出现同样错误。做到员工对出现安全问题知其然，并知期所以然。做到安全操做入心、入脑、入手。 三、加强技防，人防，抓好安全的每一个环节。 西一卸油站更重视物的安全，充分发挥站内的SGADA监控网络，对站内各生产数据，安全参数，进行全部上平台，把网络平台监控，与巡回检查相结合，特别重视站上每一台固定的瓦斯探头，变送器，防雷防静电，液位计等定期校验，出现问题及时联系维修，使站库全部安全监控仪器在正常使用中。做到人防，技术相结合，保证安全生产平稳运行。 四、全面借助上级安全部门检查的隐患，及时充分整改。提高安全技能，从另一个层面消除安全隐患。 西一卸油站把整改上级检查的问题，做为工作中的第一要务，无