中国医学教育现状、问题和思考
医学教育中的问题和改进方向
医学教育中的问题和改进方向医学教育在培养医学专业人才中起着至关重要的作用。
然而，当前医学教育领域存在着一些问题，需要我们思考并提出改进的方向。
本文将探讨医学教育中的主要问题，并提出一些改进的方向。
一、问题的存在1. 传统教学方法的限制：传统的医学教学方法主要以教师为中心，注重知识的灌输，缺少互动与实践。
这使得学生的学习主动性不强，学习效果有限。
2. 实践经验的不足：医学教育注重理论知识的学习，但在实践经验方面往往比较欠缺。
缺乏真实医疗环境下的实践，导致医学生在临床实践中面临挑战。
3. 专业素养的培养困难：除了医学专业知识的学习，医学生还需要具备一定的人文素养、专业道德和沟通能力等，但在教育中缺乏有针对性的培养。
二、改进方向1. 推行问题导向学习：引入问题导向学习模式，从临床实际问题出发，鼓励学生独立思考和解决问题的能力。
通过讨论、案例分析和小组讨论等形式，拓宽学生的思维深度和广度。
2. 加强临床实践环节：加大临床实践的时间和强度，使学生能够更多地接触真实医疗环境，培养他们的实际操作能力和临床思维能力。
可以通过临床实习、模拟实践和观摩等方式来达到这一目的。
3. 强化人文素养培养：除了医学专业知识的学习，医学生还应该接受人文科学的熏陶，培养良好的职业道德和沟通能力。
可以通过开设人文课程、参加志愿者活动等方式来提升医学生的人文素养。
4. 鼓励跨学科交叉学习：医学教育应与其他学科进行深度融合，鼓励医学生进行跨学科的学习和研究，提高他们的综合素质和应变能力。
可以开设医学与工程、医学与管理等交叉学科的课程。
5. 引入信息技术手段：借助信息技术手段，例如虚拟实验室、网络课程和远程教育等，提供多样化的学习资源和教学手段，增强教学效果和学生的参与度。
三、总结医学教育中的问题需要我们认真思考并采取相应的改进方向。
通过问题导向学习、加强临床实践、培养人文素养、鼓励跨学科交叉学习以及引入信息技术手段等方式，我们可以为培养优秀的医学专业人才提供更优质的教育环境和学习机会。
医学生医学教育思考(3篇)
医学生医学教育思考(3篇)第一篇:医学教育下医学生医学教育思考1原因分析1．1宏观因素教育的发展不是孤立的，受政治、经济和文化等各种因素的影响和制约，我国现在仍处于社会主义初级阶段，政治改革步伐缓慢、经济发展区域失衡、文化发展缺乏整体规划，在一定程度上制约和影响着我国医学院校人文医学教育的发展。
1．1．1医学教育定位及培养目标偏离，人文医学教育制度不健全目前对医学生的培养往往只重视医疗技术方面，忽视了人文素质的培养。
对医学教育的定位不明确，将人文素质教育与人文医学教育混为一谈，认为加强医学生的人文教育也就是开设一些基础性课程，如文史哲、艺术欣赏等，完全背离我国医学教育的实质。
1．1．2我国教育重理轻文，人文医学教育未得到重视长期以来，重理轻文成为医学教育中的一种普遍现象，这样虽然培养了医学生的理解、概括、抽象和逻辑思维能力等智力因素，但忽视了开发医学生的意志、兴趣、情感、态度等非智力因素。
现阶段的医务工作者，既要有过硬的医学技术，又要有一定的人文素养。
1．2微观因素医学院校人文医学教育的发展，有赖于当地政治、经济、文化的全面和谐发展，同时也离不开本身的教育观念、体制、经费投入、师资力量、学生自身因素等方面的影响和制约。
1．2．1教育观念体制落后调查研究显示，53．03%的学校其人文医学教育的阻力主要是教育部门重视不够、教育观念落后、教育体制改革缓慢;51．62%的认为人文医学教育的最大阻力来自学校决策者;进一步分析发现，53．48%的认为来自学校决策层的阻力，是他们在观念上认为人文医学教育不重要，46．5%的认为他们认为很重要，但认为教育体制改革太麻烦了，不易做到。
这些数据说明，教育观念、体制是影响医学院校人文医学教育发展的最主要因素。
1．2．2经费投入不足经费的不足使人文医学教师外出进修的机会少，影响着与其他院校的交流与合作，很大程度上制约着教师水平的提高与人文医学的发展。
1．2．3师资力量缺乏由于人文医学属于医学与人文社会科学的交叉学科，具有鲜明的跨学科特点，对教师也有特殊要求，一些院校虽然主观上希望多开设一些课程，但因师资缺乏不得不放弃，师资力量不足是影响医学院校人文医学教育的主要原因之一。
医学教育的现状与改革方向
医学教育的现状与改革方向医学教育，作为培养医疗专业人才的重要途径，对于保障人民的健康和推动社会的发展具有至关重要的作用。
在当今社会，医学教育面临着诸多挑战和机遇，其现状和改革方向值得我们深入探讨。
一、医学教育的现状1、招生规模不断扩大随着社会对医疗服务需求的增加，医学教育的招生规模近年来不断扩大。
这在一定程度上满足了社会对医学人才的需求，但也带来了一些问题，如教学资源紧张、教学质量难以保障等。
2、课程设置不尽合理目前的医学课程设置存在着重理论轻实践、学科之间缺乏整合等问题。
学生在学习过程中往往感到知识体系庞大而分散，难以形成系统的临床思维和解决实际问题的能力。
3、教学方法相对单一传统的医学教学方法以讲授式为主，学生被动接受知识，缺乏主动参与和创新思维的培养。
这种教学方法难以激发学生的学习兴趣和积极性，也不利于培养学生的自主学习能力和团队协作精神。
4、实践教学环节薄弱医学是一门实践性很强的学科，但当前的实践教学环节存在着实习机会不足、实践教学质量不高、临床带教老师指导不到位等问题。
这导致学生在毕业进入临床工作后，需要较长时间来适应实际工作环境和要求。
5、师资队伍建设有待加强医学教育的师资队伍存在着数量不足、结构不合理、临床经验缺乏等问题。
部分教师缺乏临床实践经验，难以将理论知识与临床实际相结合，影响教学效果。
6、考核评价体系不完善现行的医学教育考核评价体系主要以考试成绩为主，缺乏对学生综合素质和能力的全面评价。
这容易导致学生只注重死记硬背，而忽视了实践能力和职业素养的培养。
二、医学教育改革的方向1、优化招生规模和结构根据社会需求和医疗行业的发展趋势，合理确定医学教育的招生规模。
同时，优化招生结构，增加对紧缺专业和基层医疗人才的培养。
2、改革课程体系构建以器官系统为基础、以临床问题为导向的课程体系，加强基础医学与临床医学的整合，注重培养学生的临床思维和综合运用知识的能力。
3、创新教学方法推广以问题为基础的学习（PBL）、案例教学法（CBL）、团队协作学习（TBL）等教学方法，鼓励学生主动参与学习，培养其自主学习能力和创新思维。
我国全科医学教育培训现状与思考
我国全科医学教育培训现状与思考
随着人口老龄化的加剧，我国的医疗服务面临着重大挑战，全科
医学教育培训十分重要。
诚然，近年来我国的全科医学教育培训已取
得了较大的进展，但同时也存在着很多弊端和问题。
首先，评价体系欠缺完备，导致全科医学教育培训质量参差不齐。
相较于全科医学专业，护理和其他医疗职业在教育培训上质量要低得多。
其次，我国全科医学教育培训受到地缘政治环境约束，仍存在校
外限制。
许多院校只开设前瞻性课程，并非定量化专业课程，而且缺
乏及时密切的学生管理。
最后，改革有待加快，支持水平落后，全科
医学教育培训乏力。
为了改善我国的全科医学教育培训水平，必须加强专业评价机制，完善教学管理，加强学校教育实践活动，以及提高师资力量等方面的
改革。
此外，应完善全科医学研究机构及社会咨询机构的建设，提升
实践能力，并提供科研支持，完善全科医学书籍和论文的出版发行系统。
总之，全科医学教育培训作为实现全科医学服务水平的重要组成
部分，亟待进一步加强。
我们应采取有效措施，重组政策，改善专业
评价机制，支持学校实践活动，促进全科医学教育培训之改革和发展。
全科医学教育的现状与未来发展
1 2 3
加强附属医院和教学医院建设
优化实践教学基地布局，提高附属医院和教学医 院的临床教学水平。
拓展社区实践教学基地
与社区卫生服务中心等基层医疗机构合作，建立 稳定的实践教学基地，让学生了解基层医疗工作 实际。
完善实践教学管理制度
建立健全实践教学管理制度和运行机制，确保实 践教学的质量和效果。
国际化全科医学教育交流与合作
加强与国际医学教育组织的联系
积极参与国际医学教育组织活动，了解国际全科医学教育最新动态和发展趋势。
推进全科医学教育国际合作项目
与国际知名医学院校和机构开展合作项目，引进优质教育资源，提升我国全科医学教育水 平。
鼓励学生参与国际交流
为学生提供国际交流机会和平台，培养其国际视野和跨文化交流能力。
05
推进全科医学教育发展的建议
教育模式与课程设置
教育模式
当前，我国全科医学教育主要采用“5+3”一体化培养模式 ，即5年本科医学教育加3年全科医生规范化培训。此外，还 有部分地区探索实施“3+2”助理全科医生培养模式。
课程设置
全科医学教育的课程设置包括医学基础课程、临床医学课程 、全科医学专业课程和人文医学课程等。其中，全科医学专 业课程主要包括全科医学概论、社区医学、家庭医学等。
03
全科医学教育面临的挑战
教育理念与定位问题
教育理念落后
当前全科医学教育仍停留在传统 医学教育模式上，缺乏对全科医 学理念的深入理解和贯彻。
定位不准确
全科医学教育在医学教育体系中 的定位不够明确，导致教育资源 分配不均，影响全科医学人才的 培养质量。
教学内容与方法问题
教学内容陈旧
全科医学教材内容更新缓慢，未能及 时反映医学领域的新知识、新技术和 新成果。
附属医院在新形势下医学教育工作管理的探索与思考
附属医院在新形势下医学教育工作管理的探索与思考随着社会的不断发展和医学科技的不断进步，附属医院在医学教育工作中所面临的挑战和机遇也在不断增加。
在新形势下，附属医院需要不断探索和思考，以适应医学教育的发展需求，提升教学管理水平，培养更多高素质的医学人才。
本文将结合当前形势下的医学教育工作现状，探索附属医院在新形势下医学教育工作管理的思考与探索。
一、医学教育工作的现状1. 教学手段的更新随着信息技术的飞速发展，传统的医学教育模式已经不能满足教学需要。
智慧教育、远程教育等新型教学模式的出现，使医学教育不再受限于时间和空间，为教学提供了更多可能性。
2. 人才培养需求的变化随着医疗技术的进步和医学知识的更新，医学人才的培养需求也在不断变化。
不再仅仅追求临床技能的培养，更加重视综合素质和医德医风的培养。
医学教育需要更加注重培养学生的能力和品德，而非仅仅是知识的传授。
3. 教学管理的挑战传统的医学教育管理模式已经不能适应时代的需求。
教学管理需要更加灵活、高效，更加注重学生的个性化需求。
教学管理要更加注重学生的全面发展，提高教学管理水平。
以上就是当前医学教育工作的一些现状，我们可以看到，医学教育工作需要不断适应新形势下的需求，进行创新和改革。
二、面临的挑战1. 教学资源的不足由于医学教育工作的特殊性，对教学资源的需求非常大。
而一些地区或学校对于教学资源的投入不足，导致了教学条件的差距，影响了教学质量。
2. 教师队伍结构不合理一些医学院校的教师队伍结构不合理，存在着年龄结构失衡、学历层次低等问题，影响了教学质量。
一些优秀教师在临床工作中忙于医疗，无法充分投入到教学工作中，这也是一个比较严重的问题。
3. 学生的素质参差不齐由于各种原因，进入医学院校的学生素质参差不齐，这造成了教学质量的下降，也给教学管理带来了很大的困难。
三、对策与思考1. 教学手段的更新对于教学手段的更新，我们可以通过引入智慧教育、远程教育等新型教学模式，打破传统的教学模式，扩大教学范围，提高教学效果。
医学教育体系的分析和建议
医学教育体系的分析和建议一、医学教育体系的概述医学教育是培养合格医务人员的重要环节，对于保障国民健康具有重要意义。
医学教育体系是指为了满足社会对医务人才需求而建立起来的一套教育体系。
本文将分析目前医学教育体系存在的问题，并提出相应的建议。
二、现状分析1.临床实践不足临床实践是培养医师核心能力所必需的环节。
然而，目前许多医学院校在临床实践方面存在不足。
部分学校难以提供足够数量和质量的实习岗位，导致学生没有充分接触真正的临床环境。
此外，实习过程中缺乏有效指导和反馈也往往使得学生无法获得有效的成长。
2.知识结构单一当前医学教育过于注重纯理论知识掌握，忽视了综合素质和专业技能的培养。
这种单一化倾向使得毕业生在面临实际临床工作时不具备解决问题的能力和创新意识，进一步影响了医生的整体素质。
3.教育方法陈旧传统的医学教育更注重教师对学生的单向传授，缺乏互动与合作。
这种模式难以激发学生的学习兴趣和主动性，限制了他们积极参与到医学研究和实践中。
此外，针对不同类型学生的灵活教育方式也比较欠缺。
三、改革建议1.提升临床实践环节为了使学生真正接触到临床工作中各种情况和问题，医学院校应该加大与相关医院的合作，增加实习岗位数量，并确保实习时间能够真正用于临床操作和技能培养。
此外，在实习过程中要加强指导教师的监管，及时反馈学生在临床实践中可能存在的问题，并指导其进行改进。
2.优化知识结构设置应当通过调整课程设置来打破传统垂直划分科目的局限性。
可以引入交叉专业课程，如心理学、沟通技巧等，以培养医生的人文关怀和沟通能力。
此外，加强实践技能的训练，如病例分析、团队协作等，以提高学生的解决问题和合作能力。
3.引入现代教育技术利用现代教育技术可以为医学教育带来更多优势。
例如，在线课程和远程教育可以拓宽学生获取知识的途径；虚拟仿真技术可以提供更为真实的临床操作环境；智能化评估系统可以帮助教师更好地了解学生的学习情况并针对性地指导。
4.培养创新意识与团队精神医学教育应当注重培养医务人员的创新意识和团队精神。
医学教育的现状和未来发展趋势
医学教育的现状和未来发展趋势近年来，医学教育正日益成为社会关注的热点话题之一。
随着医学行业的快速发展和人们对健康问题的日益重视，国家和学界对医学教育的现状和未来发展趋势也越来越关注。
本文就医学教育的现状和未来发展趋势进行浅谈。
一、医学教育的现状医学教育是指对医学知识、技能、思想和职业精神等进行的一种系统化和专业化教育。
在当今社会中，医学教育是举足轻重的，无论是针对医学专业学生还是医疗相关工作人员，医学教育都是他们成为专业人士的重要阶段。
然而，目前医学教育存在不少问题。
首先，医学教育的质量问题。
一些医学院校可能存在设备、师资等方面的不足，导致教学质量无法得到保障。
另外，有些医学院校盲目追求高分以及排名，严重影响了教育的质量。
其次，医学教育过于注重理论教学，而忽略了实践的重要性。
因此，培养出的医生或护士在实践中经验欠缺，导致诊断失误等问题。
此外，目前医学教育中普及医学知识，但缺乏针对性的专业教育，导致临床实践中缺少专业性强、一流水平的医生。
二、医学教育的未来发展趋势基于当前医学教育存在的问题，未来医学教育应该朝着什么方向发展呢？下面我们分别从以下几个方面谈谈对未来医学教育的期望。
1.以实践为导向未来医学教育需要更加注重实践，将实践教学与理论教学结合起来，增加学生的临床实践机会，帮助他们更好地掌握业务技能。
同时，加强实践教学的深度和广度，提供多样化的实践教育方式，给学生提供更多的实践环境。
只有这样才能更好地培养出当代社会急需的实践型医学人才。
2.提高专业性目前医学教育中仍存在对一些专业课程的忽视，如果能增强对专业课程的重视，对学生进行多方面综合教育，可提升医学人才的专业性。
例如，针对精神疾病的诊断与治疗等方面进行专业性训练，使学生在接受学科知识的同时，也能掌握诊断与治疗等相关技能，进一步提高医生的治疗效果。
3.创新教育机制未来医学教育要注重创新教育机制，开展多样化的教育形式，打造全方位、多元化的医学教育体系，开展面向社会大众的健康知识普及课程，提升医生的临床实践能力和综合素质。
临床医学教育的现状与未来发展趋势
临床医学教育的现状与未来发展趋势近年来，随着医疗技术的不断发展和人们对健康的需求日益增长，临床医学教育也面临着新的机遇与挑战。
作为一名资深医药专家，我将就临床医学教育的现状以及未来的发展趋势进行分析和展望。
一、现状分析1. 教学模式创新：互动教学模式逐渐取代了传统的讲授模式。
面对临床案例，学生们通过讨论和思辨，积极参与到解决问题的过程中，提高了学习效果。
2. 实践能力培养：注重学生实践能力的培养已成为临床医学教育的重要任务。
学生通过赴医院实习、参与临床研究等方式，接触真实病例，提升实际操作技能和临床思维能力。
3. 多元化评估方式：传统的考试评估方式逐渐被多元化的评估方式所取代。
除了传统的笔试，还引入了病例分析、技能考核等形式，更全面地评价学生的综合素质和专业能力。
二、未来发展趋势1. 强化实践教学：在未来，临床医学教育将更加注重实践教学，通过临床实习、操作实训等方式，提高学生的实践能力和临床操作水平。
2. 引入人工智能技术：随着人工智能技术的发展，临床医学教育将引入虚拟现实、增强现实等技术，模拟真实临床场景，帮助学生更好地理解和掌握临床知识和技能。
3. 注重科学素养培养：未来的临床医学教育将更加注重培养学生的科学素养，包括独立思考、批判性思维、团队协作等能力，以适应医疗领域的快速发展和变化。
4. 强化跨学科合作：临床医学涉及广泛的学科知识，未来的教育将强调跨学科合作，培养医学生对社会科学、人文科学等其他学科的理解和应用能力。
5. 整合资源共享：医学教育中的资源共享将成为未来的趋势。
跨区域的医学教育联合办学、资源互通，可以充分利用各地的优质医疗资源和教育资源，提供更好的教育服务。
总结起来，临床医学教育的现状与未来发展趋势呈现多样化、实践导向、多学科交叉等特点。
我们期待通过不断的创新和改革，培养出更多具备临床实践能力和创新精神的医学人才，为社会的健康事业做出更大的贡献。
医学教育的现状与人才培养
医学教育的现状与人才培养一、医学教育的现状医学教育作为培养医学专业人才的基础，其发展状况对于医疗卫生事业和国民健康具有重要影响。
目前，医学教育在全球范围内呈现出多样性发展的态势。
1. 国内医学教育现状在中国，随着经济的快速发展和社会对医疗服务需求的不断增长，医学教育得到了越来越多的关注。
传统的本科临床医学教育模式已经不能完全满足社会对优秀医务人员的需求。
因此，在继续推进本科教育的同时，大力推动临床专业硕士（Master of Clinical Medicine）和博士后（Post-doctoral）等高级人才培养也成为一个非常重要的方向。
2. 国际医学教育现状在国际上，不同国家和地区之间存在着较大差异。
以美国为例，其鼓励广大本科毕业生进入临床专业硕士或博士后培养阶段，提高他们的专业水平和科研能力。
同时，美国大学也鼓励医生不断深造，通过不断参与各类研究项目和学术交流来提高自己的综合素质。
二、人才培养问题在医学教育中，人才培养是一个重点关注的问题。
尤其是面对复杂多变的医疗环境和日益增长的诊疗需求，如何培养具备全面素质的医务人员成为一个亟待解决的问题。
1. 跨学科培养传统的医学教育更加关注临床技能的培养，但忽视了其他领域知识和技能对于综合素质医生的重要性。
因此，在未来医学教育中，跨学科教育将成为新趋势。
例如，鼓励医生接受管理、经济等相关领域知识的培训，以便更好地应对现代化管理需求。
2. 实践教育强调实践教育在医学专业中起着至关重要的作用。
通过实践活动，可以帮助学生将理论知识应用到实际操作中，并培养其解决实际问题的能力。
因此，在医学教育中加强实践环节的设计和实施，对于提高学生的专业水平和综合素质具有重要意义。
三、改革和发展的方向在医学教育领域，需要持续进行改革和创新，以适应社会发展的需求，并提升人才培养质量。
1. 教育模式创新针对传统医学教育模式的短板，不断探索创新教学方法。
如采用技术手段，在线开设丰富多样的课程资源，利用虚拟仿真环境提供实践经验等。
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决定医学教育模式的因素及北医策略北大医学部柯杨
二0一0年七月医学教育模式不是孤立存在的医学科学技术发展的影响医疗体制影响医学人力资源基本状况社会经济政治的发展成熟度全球化带来的问题教育理念及传统生命科学发展迅速：基础知识增加，学科界限模糊诊断学绝大部分被高技术设备取代：自动化程度高、生化指标增多、实现部分分子指标治疗的药物、材料及设备丰富重症监护手段、设备化、自动化、复杂手术方法变化新的技术方法仍然不断发明改进“指南”也不断更新认识和实施的不同步诊断与治疗进步的不同步高技术发展与医疗模式改变不同步成本提高与期望值的差距医学仍有很大局限性技术不可能解决健康和医疗全部问题那些是最基本的知识与技能？教知识技能的同时我们还该教什么？
中国卫生体制的历史变革医疗保障制度卫生服务体系1949年以前无任何医疗保险制度中医自由职业者与少数西医医院1949-1976年城市：公费医疗、劳保医疗建立较完善卫生服务体系：三级改革开放前农村：集体经济下的农村合作医疗；公立医院体系、卫生防疫站、妇幼保健机构、专科疾病防治机构、农村乡镇卫生院、赤脚医生1978开革开放公费医疗、劳保医疗缩水；医院、卫生防疫站自谋生存、存后第一阶段集体经济解体后农村合作医疗基本不复在强烈赢利动机；存在；基层医疗机构萎缩；第二
阶段在城市地区先后建立城镇职工基本医疗加大政府投
入力度；保险、城镇居民基本医疗保险；成立卫生监督所和疾病预防控制在农村地区建立新型农村合作医疗；中心；将逐步实现医疗保障制度的全民覆盖；以回归公益性为主题的公立医院改革；中国卫生体制存在的问题社会医疗保险保障水平仍较低、商业性医疗保险发展不充分；城市大医院收费方式不合理，赢利动机导致医疗资源过度使用，公益性补偿不足，年青医生收入低，医院管理薄弱，以专科化方式对待所有病人，护理工作缺乏激励；基层医疗机构的定位和功能不明确，政府全包降低效率，投入与人力均不足，人员专业素质不高，岗位对优质人才无吸引力；公共卫生体系需进一步完善；护理事业发展受阻。
教育是前瞻性地引导还是只顾迎合？医学人力资源基本状况卫生人力总量虽然增长了，但质量和整体水平并不高；农村卫生人力流失，数量上有所减少卫生人力资源分布失衡。
城乡间、地区间差异显著，基层医生数量少；卫生人力队伍专业结构不合理，基层人员素质不高。
优质医疗人力资源仍稀缺老龄化疾病谱改变环境破坏速度生活习惯改
变社会公平度社会法制健全程度、福利保障度社会诚信度人们的健康意识人们的维权意识医学生应该如何面对？人、物流动、疾病传播人力资源流动方向国际合作的力量如何使学生们有更广的国际视野？健康决定的综
合因素专科医疗趋势分层医疗更清晰医疗重心下沉（回归）到基层护理与公卫基层医疗团队的配合培养什么样的专业人才？如何达到此目标？医学教育涵盖的内容临床医学/口腔医学公共卫生护理药学医技（检验、影像、康复、麻醉、眼视光等）医学相关社科类其它（法医等）医学的知识技术结构及相关知识能力医学相关自然科学及
通识、心理、伦理、医学史、人文知识交流技巧医学基础知识生命科学中的基本内容人体结构与功能医学临床知
识与技能疾病规律、诊疗技术医学重要相关知识流行病学、预防医学、统计学、实验室技术学科属性及基本思想方法解构认识对象，发现问题，解决问题——工科无限细分深入到分子研究功能——理科对病因和疗效的研究——社会科学流行病统计人文精神的教育——社文“四课”、伦理、医史、交流学、心理传统教育的基本方式与问题限定在职业教育，全人成长薄弱基础与临床隔裂，书本与实践隔裂脱离实际大量灌输知识，方法内容陈旧不强调思想方法不强调预防、康复意识综合能力培养效果不佳（交流、团队、临床、科研）缺乏全科医生培养体系大学附属医院全部是三级医院，实践基地单一其它……北医对策研究问题，建言政府调整学制加强医学生综合素养改革课程体系医学教育基本规律及国内教育轨道 2-3年 1-4年
4-5年 2-8年终生高中预科或通识医学在校教育毕业
后继续教育起点 3年制大专 3年医辅毕业后教育无学位 5年制学士 1年 4年无毕业后教育5年本科研究 2-3
年硕士 3年转博生专业学位 1年 4年 5年直博7年制硕士 1年 4年 2年硕士 3年转博8年制博士学制调整的思路国内或国外医学科研训练科学博士 4年 Ph.D通识医学基础实习临床训练医学博士1年 3年 1年 3年 M.D 理学学士医学学士 B.S M.B 综合素质教育大学通识教育医学人文的加强学生工作与教学的一体化教师的培训和
激励基层实践及社工科研能力的培养北医课程体系改革减少大班授课，大多数课程为导论型大幅度增加选修课，研讨会及专题报告早期接触实践（案例讨论、临床、实验、科研）评价体系的改革–对学生–对教改–对教师。