深化防空兵实战化训练的几点思考
防空兵部队车辆装备保障实战化训练重难点问题研究
（．Ｕ－）根 据 部 队 实际 需要 ，培 养 适应 车辆 装备 保 障 实战 化训 练 的新 队伍 。一 方 面 ，要 积 极 探 索适 应 汽 车修 理 工 成 才 规 律 和部 队需 要 的 专 业 骨 干 培 训 渠 道 。一是 在 部分 技术 含量 高 的专 业取 消技 术 学兵 培训 制 度 ，走 以士 官 学 校 培 训 为 主 、从 地 方 相 关 单 位 特 招专 业技 术 尖子 为辅 的修 理 工培训 路 子 。在具 体 实 施过 程 中要 注 意选 好 人才 ．要坚 持 军 队院校 统 一 招 生考试 与 部 队选送 推 荐相 结 合 。推 荐送 学要 选 择愿 意在 部 队长 干 、文 化 基 础 好 、有 一 定 实 装 操 作 经 验 的 二年 度 以上兵 进 士 官学 校 学 习 ．而 不 能在 刚 下连 的新 兵 中选 择 。二 是 建立 完 善 中、高 级 专业 骨 干升 级培 训渠 道 。修理 工 每次 晋级 都应 当进 行 升级 培 训 。可 以依 托 集 团 军 装 备 保 障 训 练 基 地 、院校 或 部 队大修 厂 ，每年 组 织 一次 短 期 的专 业 骨 干 升级 培 训 ；有 条 件 的还 可 与 地方 厂 家 、科 研 院 所联 系 ，帮助 进 行 专业 骨干 升 级培 训 。这 样 做 的好处 是 能充 分整 合 训 练 资源 ，弥补 基 层部 队训 练 条件 和 教 学 质量 的 不 足 ．同 时又 使 修理 工 学 到相 应 级别 的专 业 知识 。 需 要 注 意 的是 ，升级 培 训 要 与部 队实 际贴 合 紧 密 ， 部 队需 要 什 么 就 训 什 么 ，学 员 需 要 什 么 就 教 什 么 。
2024年实战化训练总结
2024年实战化训练总结2024年是中国军队实战化训练的关键一年，各军兵种在训练过程中展现出了强大的战斗力和战斗意识。
在这一年的实战化训练中，我特别关注了陆军和海军的表现，以下是我的总结。
首先，陆军在2024年的实战化训练中表现出了极高的水平。
各个兵种在训练中把握了作战任务要求，注重战斗指挥能力的提升和实战化能力的锻炼。
整个战术训练大纲紧密结合北京冬奥会安保任务，注重跨域、联合作战、无人机等新型作战方式的训练。
陆军在实战演练中表现出了高度的协同作战能力，各种作战单元之间密切配合，有效地完成了各项任务，让人印象深刻。
其次，海军在2024年的实战化训练中也取得了显著的成绩。
海上训练中，海军注重提高海上战斗力，加强远洋作战能力，有效保护了国家的海洋权益。
在反潜作战和舰船编队训练中，海军兵种通过科技手段的运用，提高了反潜作战的准确性和效果，有效应对了潜艇威胁。
而在舰船编队训练中，海军通过舰艇之间的密切配合，完成了远距离航行和机动作战等任务，展现了强大的实战能力。
除了陆军和海军，空军在2024年的实战化训练中也有很多亮点。
空军注重提高空中作战能力和防空能力，加强了核心力量的实战效能。
在实战化训练中，空军通过模拟实战环境，提高了飞行员的快速反应和处置能力，有效应对了复杂的作战形势。
此外，空军还注重无人机的应用和训练，提高了侦察、攻击和干扰等多种能力，为实战提供了强大支持。
总的来说，2024年的实战化训练取得了显著的成绩。
各军兵种在训练中展现出了强大的战斗力和实战能力，有效提高了作战效能。
然而，也存在一些问题和不足。
比如，需要进一步加强人员培训和专业技能的提升，提高疲劳和应激能力，以及加强装备的研发和更新等方面。
在未来的实战化训练中，需要进一步完善训练体系和方法，不断提高训练的科学性和实用性。
综上所述，2024年是中国军队实战化训练取得显著成绩的一年。
陆军、海军和空军在训练中展现出了强大的战斗力和实战能力，有效提高了作战效能。
深化军队实战实训报告(3篇)
第1篇一、引言随着世界军事形势的不断发展变化，我国军队面临着前所未有的挑战。
为了提高军队的实战能力，确保国家安全和领土完整，我国军队积极开展实战实训。
本报告旨在分析我国军队实战实训的现状、问题及对策，以期为我国军队实战实训的深化提供有益参考。
二、我国军队实战实训的现状1. 实战实训的重视程度不断提高近年来，我国军队高度重视实战实训，将其作为提高军队战斗力的关键举措。
从高层领导到基层官兵，实战实训已成为军队建设的共识。
2. 实战实训内容不断丰富我国军队实战实训内容涵盖军事理论、战术技术、体能素质、心理素质等多个方面。
在实战实训过程中，注重理论与实践相结合，提高官兵的实战能力。
3. 实战实训形式多样化我国军队实战实训形式丰富多样，包括实兵对抗、实装演练、模拟对抗、网络对抗等。
这些实训形式有助于提高官兵的实战意识和实战能力。
4. 实战实训的保障体系逐步完善我国军队实战实训的保障体系逐步完善，包括经费保障、装备保障、训练场地保障、后勤保障等方面。
这些保障措施为实战实训提供了有力支持。
三、我国军队实战实训存在的问题1. 实战实训理念滞后部分官兵对实战实训的认识不足，存在重理论轻实践、重形式轻实效等问题。
实战实训理念滞后制约了实战实训效果的提升。
2. 实战实训内容与实际作战需求脱节部分实战实训内容与实际作战需求存在较大差距，导致官兵在实际作战中难以发挥所学技能。
3. 实战实训方法单一我国军队实战实训方法较为单一，缺乏创新，导致实战实训效果不尽如人意。
4. 实战实训保障体系不完善部分实战实训保障体系不完善，如经费不足、装备落后、训练场地不足等问题，制约了实战实训的深入开展。
四、深化我国军队实战实训的对策1. 强化实战实训理念加强实战实训宣传教育，提高官兵对实战实训的认识，树立实战实训的理念，使实战实训成为军队建设的常态。
2. 优化实战实训内容紧密结合实际作战需求，科学设置实战实训内容，确保实战实训与实际作战需求相一致。
组织开展人民防空训练的实践与思考
防空 专业队伍 的训 练 ，主要 内容
人 民防空训 练任务指标 通常 包 括 专 业 知 识 的学 习 和共 同训 练 、专 业 技 能 及 专 业 协 同 的 训 练 ，在规定 的训练 时间 内，达到 熟悉人 民防空 和抢 险救灾等基 础 知识 ，熟练使用装 备器材 ，掌握
包 括 训 练 对 象 、训 练 内容 、训 练
是 要 从 提 高训 练 效 益 出
发 ，优化 训练方 法。在岗训练与 脱 产训练相 结合 。在 岗训 练 ，就 是 以工代训 ，通过在 职学 习 、实 践 摸索 、以老带新 、轮流任 职等
理论 知识学 习和专业技能 、综合
形式 ，有计 划地开展技能竞 赛 、
岗位 练 兵 等 活 动 ，打 牢 业 务 基 础 。脱产训 练 ，就是借助 院校 、
争任务 。因此 ，必须强化忧患意 识 ，切 实把人民防空训练作为和 平 时期 生成和提升战斗力 的基本 途 径抓 紧抓实 ，不断增强使命感
上 ，这与所担负的 “ 战时 防空 、
平 时 防灾 ” 的职 能是 不相 符 合 的。各级人 民防空部 门必须着 眼 新 形 势 新 任 务 新要 求 ，进 一 步 提 高 思 想 认 识 ，强化 “ 三种 意
训”的问题 当前 ，部分地 区的人 民防空 建设 由于受到短期经 济效益 观念 的影 响 ，其 “ 焦 点 ” 多对 准 聚 “ 出成 绩 、能 看 得 见 ” 的工 易
３８ 国防 ２ １ ０ ０ ０・ ４
的快速发展 ，城市 重要 经济 目标 越来越多 ，空袭也必将 成为我 国
家安全面临 的最现实威胁 ，防空
独特 的资源优势 ，但距 离现实要
求 还 有 一 定 的差 距 。 因 此 ，必 须
最新防空演练心得体会指南学习心得体会
最新防空演练心得体会指南学习心得体会最近的防空演练，让我收获了很多，让我受益匪浅。
参加演练以后，
我深刻地意识到要在日常工作中学习科学技术、加强理论学习，以达到更
好的实战能力。
首先，在演练中，我们运用理论知识对演练现场上的实际情况进行分析，以有效的方式处理。
参加演练以后，不仅掌握了一些新知识，而且学
会了如何运用知识运用到实践中去。
同时，实践中也提醒我们，在行动前，一定要认真分析形势，一步步来完成任务，不能有任何遗漏，更不能好高
骛远。
其次，我们更加深刻地体会到协调能力和团队合作的重要性。
演练过
程中，不仅要考虑现场防空单位的问题，而且要充分考虑其他相关部门的
需求和意见，把握细节，协作一致。
只有这样，才能从整体上考虑问题，
才能做出有效的决定，做出正确的选择，做出有效的方案。
再者，演练期间我们学会了克服困难的精神。
有时候会遇到一些突发
的问题，需要我们调整解决方案，完成任务。
这里，我们要耐心思考，分
析问题，从多个角度，做出最合理的决定，准确判断，形成符合形势的措施，坚持不懈，勇于担当，努力完成任务，这是一个认真负责的过程。
最后，在演练过程中。
2024年实战化训练总结
2024年实战化训练总结
2024年是实战化训练的关键一年，我们在这一年积极推进实战化训练，取得了一些重要成果。
以下是2024年实战化训练总结的要点：
1. 提高实战素质：我们注重提高官兵的实战素质，加强体能训练、战术训练和心理训练，进一步增强官兵的战斗力和抗压能力。
通过反复演练，官兵的战斗意志得到了提高，能够在复杂多变的战场环境中果断应对。
2. 强化实战对抗：我们加大实战对抗训练的力度，注重对抗性训练和演练，提高官兵的实战能力。
通过与其他部队的演习，我们寻找到了自身的不足之处，并不断修正和改进。
实战对抗训练不仅提高了部队的战斗力，也提高了官兵的对抗意识和团队合作能力。
3. 整合实战资源：我们在实战化训练中注重整合各种实战资源，包括装备、技术和情报等。
充分利用现代科技手段，提高信息化战斗指挥能力。
同时，我们也注重提高实战装备的质量和性能，并积极引进和研发适应现代战争需求的新装备。
4. 加强作战经验总结和学习：我们重视作战经验总结和学习，每一次实战化训练结束后，都进行详细的总结和评估，提炼出经验和教训，并及时进行传承和学习。
通过不断总结和学习，我们不断提高自身的作战能力，成为随时准备应对各种威胁的高效部队。
在2024年的实战化训练中，我们取得了一些重要的成果，但同时也面临一些挑战。
在接下来的工作中，我们将进一步加强实战化训练，提高官兵的实战能力，不断适应新的战争形态和挑战，为维护国家的安全和利益做出更大的贡献。
推动陆军部队实战化训练水平的思考
推动陆军部队实战化训练水平的思考作者：曹磊来源：《祖国》2018年第04期摘要：提高部队实战化训练水平，必须从打牢训练基础入手，突出创新训练模式，抓好能力检验评估，并在完善训练保障水平上下功夫。
关键词：陆军实战化训练推动部队实战化训练，提升部队实战化水平，是军事训练的根本属性，是牵引部队建设，强化军事斗争准备的本质要求，是推动部队训练创新发展，提升实战胜战能力的必然要求。
大力推动部队实战化训练水平，必须紧贴作战任务实际，从难从严从实战需要出发，着力打牢实战化训练基础，不断创新实战化训练模式，从严抓好基于实战能力的检验评估，不断完善实战化训练保障水平。
注重全面训练，加强岗位练兵，总结推广部队岗位大练兵、质量排座次、训练创纪录等群众性练兵经验，抓好“学、研、训、考、评”工作，突出强化新装备、信息化装备的精细化训练，落实体能和心理训练，切实把对象训全、内容训实、时间训够、质量训好，打牢官兵智能、技能、体能基础。
坚持分步细训，按照循序渐进、从低到高、先分后合的要求，逐级训练、逐级融合、逐级打基础，把战斗力生成的各个要素各个环节练实练精练过硬。
按照“讲、研、摆、练”方法步骤规范部队战术基础训练，在全面打牢战术技术训练的基础上，加强对抗性检验性训练，提高实战化训练的质量和层次。
推行训练教学责任制，把大纲规定课目的组训教学任务分工到各级相应的干部骨干，责任到人，各级主官要带头任教，包教包学包质量，建立教训管一体、责权利统一的训练责任体系。
普及对抗训练，完善部队与部队、部队与基地、部队与院校、我军与外军对抗训练组训模式，走开指挥研练、实兵对抗、综合检验、检讨评估的训练路子，完善具有军兵种特色的对抗训练方法，建立贴近实战的对抗规则、评判标准和运行机制，推进对抗训练向体系对抗、联合对抗、自主对抗拓展。
加强基地训练，统筹安排全军基地训练任务，组织部队实施跨区基地化轮训，利用基地近似实战环境条件进行实兵检验性演习，强化全程对抗、全程检验、全程考评、全程量化，拓展基地组训教学、检验评估和作战实验功能，充分发挥训练基地战斗力孵化器作用和蓝军磨刀石作用，使部队感知实战环境、感受实战压力、经受近似实战锻炼、切实提高实战能力。
空军实战化训练发展方向范文
空军实战化训练发展方向范文咱来聊聊空军实战化训练的发展方向，这就像是给空军这个超级英雄战队规划新的升级路线呢！一、向信息化深度融合发展。
如今这个时代啊，信息就像空气一样重要。
空军的实战化训练得紧紧抱住信息化这个大腿。
比如说，在空中作战的时候，飞机之间、飞机和地面指挥中心之间得像朋友聊天那样顺畅地传递信息。
不能出现那种“喂喂，你说啥，信号不好”的情况。
要做到这一点，就得把各种先进的信息技术都往飞机上、指挥系统里塞。
就像给战士们配备超级智能的通讯设备，什么雷达、卫星通讯、数据链这些，都得无缝对接。
这样一来，飞行员在空中就能像开了上帝视角一样，对战场上的敌我情况一目了然。
敌人的飞机刚从机场起飞，这边就收到消息了，然后迅速规划作战方案，让敌人还没反应过来就被咱盯上了。
二、强化多兵种协同作战训练。
空军可不是一个人在战斗，它得和陆军、海军这些兄弟兵种手拉手，肩并肩。
就像一场超级大的足球比赛，每个兵种都有自己的位置和任务，但目的都是为了赢得比赛。
在实战化训练中，要多搞那种空军和陆军联合的演习。
比如说，陆军在地面推进，空军就要像保护神一样，在空中给陆军提供掩护，把敌人的火力点从空中给炸掉。
同时，空军和海军也得配合默契。
海军在海上航行作战，空军就要随时准备支援，像反潜巡逻机就得和海军的舰艇一起合作，把海里的那些“坏家伙”（潜艇）找出来。
而且，协同作战可不是简单的一起行动，得有深度的战术配合。
像什么时间点空军进入战场，陆军怎么给空军指示目标，海军又怎么配合空军进行海空一体化作战，这些都得像齿轮一样精确咬合。
三、提升复杂环境下的作战能力。
这个世界很大，作战环境那也是千奇百怪。
空军可不能只在风和日丽、蓝天白云下才能打仗。
在实战化训练里，得把飞机拉到各种恶劣环境下去练。
像在高温的沙漠地区，飞机的性能可能会受到影响，发动机可能会“闹脾气”，这时候飞行员就得学会怎么调整，怎么在这种情况下还能把飞机开得稳稳当当，把炸弹投得准准的。
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深化防空兵实战化训练的几点思考
摘要：依据制约防空兵实战化训练深入发展的瓶颈问题，提出了深化防空兵实
战化训练的几点对策：完善陆空联训机制、改善训练保障条件、完善评估指标体
系和优化评估方法手段。
关键词：防空兵；实战化训练
近年来，防空兵跨区基地化训练积极开展对抗训练研究和实践，防空兵部队
实战化水平有了显著提高，但联训机制不健全、训练保障滞后、评估标准体系不
完善和评估手段单一等问题，仍然是制约防空兵对抗训练深入开展的瓶颈问题，
需要我们深入思考研究。
一、完善陆空联训机制
防空兵由于自身特殊性，不能单独开展训练，需要空军和陆航配合进行陆空
对抗训练，因此，模拟蓝军需要跨军兵种组建，组训需要联合实施。
目前，陆空
联训缺乏法规规范，防空兵实兵对抗训练需要跨军种临时协调，陆空对抗训练落
实难。
规范跨区军种联训
借鉴跨区基地化训练的经验和成果，及时将军委指导、陆军组织、基地导调、院校参与的联训运行机制融入训练法规之中，使陆空联训有法可依、有章可循。
以联合训练机制为依托，采取联训联演联考联评的方式，以联合防空或对抗作业
为课题，由陆军或空军牵头组织，依托空军训练基地，陆、空部队和院校共同派
出精干人员成立专门的训练协调机构，建立一支专业的蓝军部队。
常态化组织陆
军防空兵、空军航空兵和地面防空兵三方首长机关战术作业、指挥所演习，定期
组织联合防空或互为对手的实兵实弹演习。
（二）探索陆军兵种合训
整合陆军训练资源，发掘陆航部队潜力，开展军种内低空、超低空对抗训练。
针对战区陆航力量不足，难以建立专业化蓝军陆航部队的实际，探索建立防空兵
部队与陆航互为条件的组训模式。
由战区牵头整合联训内容、共同制订联训计划，开展地空专项合训。
条件具备时，组织整建制防空旅与陆航旅实兵对抗演习。
二、改善训练保障条件
由于训练保障资源有限，防空兵部队信息对抗缺装备、实兵对抗缺靶标、陆
空对抗缺对手、自我保障能力弱等现象不同程度存在。
因此，改善防空兵训练保
障条件已成为当务之急。
集中管理使用
（一）探索集约保障模式，依托训练基地，集中整合有限的训练资源，统一
管理使用。
组建精干专业的战场环境构设队，广泛使用烟幕、炸点、靶机等技术
手段，进行实兵、实装训练，营造残酷激烈的战场场景。
根据作战对手的武器装
备性能和战术运用原则，有针对性的设置战场假目标、构设复杂电磁环境，模拟
贴近实战的战场环境。
拓宽保障渠道
（二）一是积极向上级申请。
争取加大配发力度，提高配发标准。
二是放弃
等靠思想，主动作为。
立足现有资源，进行技术革新，充分挖掘装备潜能。
采取
自购和自研相结合的方法，积极改善训练保障条件。
三是加强合作研发。
积极与
军地相关科研单位展开合作，借助军地科研资源，结合部队训练需求，提出相关
技术指标和要求共同研发相关装备。
（三）打造专业蓝军
从外军的武器性能、作战编组和战法等方面入手，研深吃透主要作战对手，
打造一支“知敌、像敌、超敌”的专业蓝军部队。
同时，依托院校、基地技术优势，建立作战实验中心，打造专业的网上模拟蓝军，为实兵对抗和网上对抗训练提供
强劲对手。
同时广泛开展“互为条件、互为对手”的红蓝对抗训练，在真打实抗中，把部队练到极致，激发双方潜能，进一步锤炼蓝军战斗力，实现红蓝部队战斗力
的共同提高。
（四）加强维修保障能力
一是加强维修人才培养。
适时组织人员到工厂进行业务培训，邀请地方专家
到部队辅导授课，提升自我维修保障能力。
二是建立装备故障档案库。
对于以往
出现的故障及处置方法进行梳理归类，并针对性备齐易损元器件，确保常见故障
会诊断、能排除。
三、完善评估指标体系
跨区基地化训练采用千分制检验评估标准，该标准侧重于规范演练程序、演
练要素完整性、全面性，在演练中暴露出指标体系不够科学、分值权重不够聚焦
等问题，还需完善检验的数据指标体系。
（一）细化量化评估标准
坚持按纲施训、按纲施考，基于战斗力明确细化考核标准，形成内容逐级细化、层次相互衔接的综合评估体系。
要区分考评对象细化考评项目，按照岗位专
业设置相应的考评项目，从而形成体现防空兵专业特点的评估标准体系。
针对训
练阶段细化考核项目和标准，结合防空兵部队实际，按照作战能力的构成要素，
对训练质量指标进行分解，明确各阶段不同作战要素、单元、体系的能力考评标准。
（二）量化评估细则
按照“源于大纲、高于大纲、细于大纲”的要求进行量化评估。
凡是训练大纲
有明确量化标准的内容，严格依据规定进行评估；没有明确量化标准的内容，则
区分不同情况采取合适的方法进行量化。
对能够量化的内容进行科学量化，不便
于量化的内容进行精确细化，提高考评的针对性、操作性。
需要定性分析的内容，要采取集中研讨、外请专家的方式，弄清标准，克服主观随意性，确保客观公正。
力求定性指标定量化、抽象指标具体化，使训练有目标，监督有依据，考核有标准。
实现训练考评的客观标准和精确量化，发挥训练考评的激励和“杠杆”作用。
同时，要强化训练时间标准，客服安全因素对训练时间的冲击；明确训练内容标准，根据作战能力指标明确具体的训练量化标准。
（三）调整能力权重分配
当前的考核评估标准中的能力权重主要是根据有关专家集体定性评估确定的，不能全面客观地反映部队的真实训练水平和战斗力水平。
因此，需要根据防空兵
作战要素各分项内容在作战能力中的地位作用和联合效应，结合实战化训练考评
的情况反馈，适时调整其权重系数和组合指数，定准作战能力与训练内容之间的
衔接点，实现评估的科学合理和客观公正。
（四）完善成绩评定机制
成绩评估的科学性，对训练考评结果有着直接影响。
要坚持实事求是，客观
公正的基本原则，采取“对象评估与能力评估相结合，以能力评估为主”和“过程评
估和结果评估相结合，以结果评估为主”的方法实施考评。
还应结合评估对象、状
态、内容、作用的层次性和差异性，采用纵向评估与横向评估相结合的评定方法，比较评估对象历史发展看纵向训练效果，与相似评估对象横向比较看训练水平和
效果差异，确保评估客观公正。
四、优化评估方法手段
评估手段的先进程度决定着部队演练成绩评定的科学性、客观性和精准性。
要结合防空兵专业特点和部队实际，借助各种信息技术手段，努力实现训练评估
智能化、仿真化和精细化。
（一）优化信息采集体系
开发和完善采集评估系统，构建标准化数据采集体系，实时客观全面地记录
训练数据。
一是提升信息网络的自动化、智能化水平，实现采集信息的实时传输、处理
和分发，确保采集信息的实时性和有效性。
二是改进实兵交战系统性能，增强模
拟仿真度和系统稳定性，增强进行全天候、全时域实时采集的能力，加强人机交互，提高系统智能性和可操作性。
三是系统采集和人工采集有机，确保采集信息
的完整性和稳定性。
（二）完善信息化训练评估系统
围绕各层次各系统的实兵和网络对抗训练，运用信息技术手段，研制开发以
定量分析为主的信息化训练评估系统，完善作战对手数据模型，淡化定性评估内容，增加客观，减少主观，提高对抗评估结果合理性、可信性;强化信息的分类筛选、融合处理、智能分析能力，实现系统自动化辅助评估。
（三）综合运用评估手段
采取专项评估与综合评估、定量评估与定性评估、系统（软件）评估与人工
评判、标准评估与横向评估相结合等方法，提高评估信息的准确性、实时性和全
面性，确保评估的客观公正。
参考文献
[1] 赵天翔．防空兵实战化训练问题研究[M]．郑州：解放军出版社，2017：
43-54．。