银行合规演讲稿《知“合规”之实,行“合规”之道》
关于合规的演讲稿（通用9篇）
关于合规的演讲稿（通⽤9篇）关于合规的演讲稿（通⽤9篇） 演讲稿具有逻辑严密，态度明确，观点鲜明的特点。
在不断进步的时代，演讲稿对我们的作⽤越来越⼤，那么，怎么去写演讲稿呢？以下是⼩编为⼤家收集的关于合规的演讲稿，欢迎阅读，希望⼤家能够喜欢。
合规的演讲稿篇1尊敬的各位领导、亲爱的同事们： ⼤家好！我叫吴楠楠，来⾃孔孟之乡——济宁。
今天我要演讲的题⽬是《合规建设，从我做起》。
公元前399年6⽉的⼀个傍晚，雅典监狱中⼀位年届七旬的⽼⼈就要被处决了。
只见他⾐衫褴褛，散发⾚⾜，⽽⾯容却镇定⾃若。
古希腊雅典的“当权者”以对神不敬等罪名逮捕了他并判他极刑。
临刑前，他的弟⼦们决定帮他越狱，且⼀切都准备妥当。
但他却平静⽽坚定地说 “我的信仰中有⼀条就是维护法律的权威，既然法律判处我极刑，作为⼀个好公民，我必须去遵守！”⽼⼈最终带着对法纪的忠诚含笑离开了⼈世，但他的思想却流芳百世。
这位⽼⼈就是伟⼤的哲学家苏格拉底。
苏格拉底为了信仰，⽤⾃⼰的⽣命去维护了法律的尊严。
是的，“国有国法，家有家规”，对于农村信⽤社这个“⼤家庭”来讲，我们的“家规”就是各项⾦融法规与规章制度。
农村信⽤社作为⾦融企业，具有⾼风险的特点，⽽各项法规与规章制度则是⼯作的基础，离开了各项制度，信⽤社的管理经营则是⽆本之⽊、⽆源之⽔。
⽇常⼯作中，我们员⼯知道有风险防范，要合规操作，但往往没有放在⼼⾥，也没有养成习惯，结果飞检检查出⼀些不该犯下的不规范操作，在整改过程中，⾃⾝也感到后悔。
尤其我们⼀线柜员每天和现⾦打交道，更是每个环节不都能疏忽，如“现⾦收⼊先收款后记账，现⾦付出先记账后付款”“⼀⽇三碰库”“⼤额换⼈复核”“离柜退屏，收章锁箱”等等，稍有疏忽就可能造成⽆法挽回的损失。
车⾏千⾥使有道，作为⼀名综合柜员，每天与形形⾊⾊的客户交流，曾经有⼀件难忘的⼩事就使我明⽩“合规”不但与我们息息相关，并且，它就在我们⾝边，就渗透在每⼀个数字、每⼀张传票、每⼀个抉择之中！2009年11⽉的⼀天，⼀名客户持五⼗万的现⾦⽀票前来办理取款业务。
银行合规文化演讲稿大全(15篇)
银行合规文化演讲稿大全（15篇）（篇一）我合规，我美丽！合规是一种意识，在我们的脑中；合规是一种行为，在我们的行动中；合规是一种责任，在我们的心中；合规也是一种习惯，在我们的日常工作生活中。
我合规，我美丽！尊敬的各位领导、评委，亲爱的同事们，大家好！我合规，我美丽！就是我今天的演讲的题目。
朋友们，今天在这里，我想试问在座的各位这样一个问题：合规守法对于我们，它到底体现在哪里呢？是前台柜员的每一笔业务操作，还是信贷员的每一笔贷款审批，亦或是高级管理人员严谨的经营理念？其实这些都是，可是又不全面。
如今，合规守法已经与我们的思想合为一体，伴随我们与农信共同成长和发展。
企业一年靠运气，企业十年靠经营，企业百年靠文化。
企业文化是企业的灵魂，而合规守法恰恰是这样一种文化，在银行这个高风险的行业里发挥它特有的功能，尤其是在我们信用社发展的关键时期，经济形势复杂多样，行业竞争激烈的今天，更体现出它的重要性。
不管是谁，无论官职大小、地位高低，只要违背了制度，就必然要受到制度的处罚。
“前有天使引路，后有魔鬼诱惑”。
我们经常听到或看到这样一些人，他们位高权重，然而却由于经不起形形色色的诱惑，私欲膨胀，在侥幸心理的驱使下，逆规而动、越轨而行，最终走向了人生的另一个极端。
轻者受到制度的制裁，受到党纪、政纪的惩处；重者受到法律的严惩，毁了自己、害了家庭。
近几年来，全省农村信用社各类案件涉发，案件数量和涉案金额较大，公主岭合行、秦家屯支行综合柜员刘万奇，采取伪造和变造现金支款凭证、硬性将存款业务处理成取款业务等手段，累计挪用8户企业账户资金254.85万元。
一位普通柜员仅仅由于不合规的操作，为单位带来巨大的损失。
歌德曾说：“毫无节制的活动，无论属于什么性质，最后必定一败涂地。
”规矩，家有家规矩，国有国规，一个信合员工，也必须要有遵守信合的规矩。
制度执行不可变通，个人的行为必须以制度作为衡量的标准，只要是违反制度的事情，都坚决不能去做，只要是破坏规则的行为，都要坚决予以抵制，只有每个人都树立了“合规操作是岗位工作的第一要义，一念之差，终身后悔”的理念，才能构建起牢固的案件防线。
合规演讲稿合规从我做起,打造稳健农商行
合规从我做起，打造稳健农商行没有规矩如何成方圆？业务操作要合规是当代银行业发展最基本的原则，正所谓国有国法家有家规，我们农商银行也有每名员工都必须遵守的业务操作规范，作为一名基层综合柜员的我深深地认识到合规操作的重要性，我们应当把合规作为自己的行为准则，做到心中时时想着合规，行动处处体现合规。
首先，从我们的思想层面来讲，在为客户办理业务过程中，我们不应当抱有规定就是束缚这类错误的想法。
一项规定既然存在，就要它存在的道理，合规既能有效保护客户的利益，又能使我们有效避免一些不必的麻烦，因为规则是前辈们经验教育的总结与精炼，它们经过了一代又一代农商人的不断完善，才形成了如今即高效便捷又严禁稳健的规则，因此我们应当把合规看作保护伞，作为我行稳健运行的基础。
例如，在日常工作和生活中，客户没有带相应证件时，不能有先进行业务办理之后再补齐资料的想法，不可以有熟人没问题此类思维。
另外我们也需要加强对各种规章制度的学习，并且要在工作中持续地总结不断地学习与进步，不断提高自身综合素质，把排除各项隐患作为我们的职责之一。
再者，从行为层面来讲，办理业务的过程中一定要时时心中有合规，切不可麻痹大意，所谓勿以恶小而为之，不要因为一个业务很简单或者风险程度低而放松警惕。
例如在换存折的时候，我们需要核实好经办者是不是客户本人，如果不是本人，我们也需要联网核查本人和代理人的身份证，并且留存身份证复印件与旧存折，如果我们因为换存折很简单而不去考虑代理人的情况，那么万一存折是在客户不知情的情况下被代理人拿走换折，如果将来客户要追究旧存折的去向，我们则很难协助客户解决由此引发的各种问题；另外，各种业务在最后客户签名的时候，我们要保证是办理业务人的亲笔签名，不可出现代理人代签客户本人签字的情况，举个例子，我们支行曾经遇到过客户取款后不承认实时的情况，有一位八十多的老大爷曾找到我们说他存折上的六百元钱被人取走了，让我们帮忙追查取款的人是谁，我们通过上报总行查找传票信息，很轻松的查处时他的儿子三天前来取过，而且签名也是他儿子的字迹，这件很小的事让我们深深地认识到合规操作的重要性，我们不应该因为金额大就大意，从而不去检查签字是否正确等事项。
2021年银行合规演讲稿四篇
2021年银行合规演讲稿四篇银行合规演讲稿篇1各位领导：大家好！我演讲的题目是<<合规促进效率提升>>提到“合规”，在座的大家都不会陌生，因为它时时刻刻都体现在我们的工作中。
我曾经从《读者》上看到这么一则比喻：假设一个停车场有一百个停车位。
如果美国人来停车，只能停八十辆，因为美国人的车大；要是德国人来停车呢，可以停一百辆，因为德国人守秩序；如果日本人来停车，则可以停一百二十辆，因为日本人的车小；但是如果中国人来停车，也许只能停两辆，入口一辆、出口一辆。
我想这个比喻不是有意要贬低我们的国民素质，而是想通过这个故事来告诉大家一个事实：那就是对规则进行认真贯彻落实，也就是我们所说的合规，可以最大化的整合现有的资源，将其合理安排，有序的使用，以保证目标的实现。
这就是合规对于效率的保障。
自从我进入信用社工作以来，听得最多的就是合规操作。
通过省银监局《__》和省联社《__题》中通报的多起案例，特别是河北邯郸农行金库今年发生的5100多万元现金被盗这一特大案件，更是揭示出日常工作中的有章不循，制度执行不严的危害性，给我们一次次敲响了警钟，时刻提醒着我们要严格遵守法律法规和各项规章制度，只有这样，才能把工作干好。
同时，金融行业的特殊性也要求我们必须一切合规。
任何一种文化的形成，都必然有孕育其发生成长的合适土壤，合规文化亦是如此。
当前，正值信用社改革发展的关键时期，合规操作，对信用社的发展有着至关重要的作用。
我们每个人都要明确在履行职责过程中自己该做什么、不该做什么，自觉规范、约束自身的行为，使自己的行为符合信用社的规定。
当然合规操作，并不是一句挂在嘴边的空话。
有时，总是觉得有的规章制度在束缚着我们业务操作，在制约着我们的业务发展，细细想来，其实不然，各项规章制度的建立，不是凭空想象出来的产物，而是经历了许许多多血的教训总结出来的。
只有严格按照各项规章制度办事，我们才能更好地保护自己、单位和广大客户的利益。
农行合规文化心得体会演讲稿
农行合规文化心得体会演讲稿尊敬的领导，各位同事：大家好！今天我非常荣幸地来到这里，分享我在工作中对农行合规文化的一些体会和思考。
本次演讲的主题是“农行合规文化心得体会演讲稿”。
在中国银行业发展的历史上，监管变革和市场变化不断，合规风险日益增多。
为了更好地应对这些挑战，各大银行开始在组织制度、内部控制和员工教育等方面大力推进合规建设。
中国农业银行也是这样一个坚持合规的银行，牢记法律法规、规范业务流程、严格内部管理。
在农行，我们深知合规建设的必要性，推进合规文化建设一直是我们最重要的工作之一。
在我参与的工作中，我对合规文化形成和推广有着一些切身体会。
首先，合规文化的建设离不开领导的重视和支持。
领导者要发挥表率作用，从制定制度规范、保持团结、保持节奏等方面为合规文化建设注入动力和推动力；其次，整合组织资源，优化制度流程，实现制度规范化，普及职业道德，加强员工权益保护，从而实现轨道交叉可控，规范业务“一切从制度出发”的刚性约束，助推具备完整符合行业、监管和市场的规则体系的合规治理；最后，强调责任追究机制，运用奖惩制度，落实问责，形成“以罚代劳、以罚代违”的治理格局，从而严格内部管控，领域管理。
其次，我认为合规文化的建设还离不开员工的积极参与和贡献。
每一个员工必须要深入理解合规文化的意义，从自身做起，以身作则，从对客从业务到内部管理等方面守住红线，上规下矩，严格遵守制度规范，使合规文化体现在一言一行、一举一动中，从而树立良好的企业形象和信誉。
总之，农行合规文化的建设需要社会、机构、员工共同努力，我们无论是在职务上，还是在工作生活中，都应该坚守诚信守则、珍爱信誉进行工作和生活。
只有这样，我们才能真正做到合规建设无小事，每个员工都是合规文化建设的传播者和实现者。
最后，我希望我们每一个农行人都能够以真诚的心、务实的态度，充分认识和理解合规文化的必要性、重要性和长远性，以柏林墙倒塌30周年的历史时刻为契机，警醒自己珍视所得，摒弃舍弃，勇敢的面对压力，拥有戒骄戒躁的承诺，用理性的思维，用异常的智慧，用执着的意志，为建造合规文化的堡垒而征战，为金融领域的可持续发展而努力奋斗。
2024年银行《规范柜面操作合规从我做起》演讲稿范本（5篇）
2024年银行《规范柜面操作合规从我做起》演讲稿范本尊敬的各位领导，女士们先生们：大家上午好！我很荣幸站在这里，与各位共同探讨银行柜面操作合规的重要性和可行性。
我相信在座的每一位，都有一颗对于金融行业发展的热忱和责任心，愿意为构建更加公正、透明、稳健的金融体系做出贡献。
因此，我想借此机会，与大家分享我的观点和想法。
作为银行业的从业人员，我们时刻面临着众多的挑战和压力。
金融市场的波动、利率的变动、政策的变革等等，都在不断地考验着我们的专业素养和执行能力。
而其中一个关键的环节，就是柜面操作合规。
这不仅仅关乎我们自身的职业发展，更是关系到银行行业的形象和信誉。
合规从我做起，取决于每一位银行从业人员的自觉意识和行为规范。
银行柜面操作作为与客户面对面接触的最直接环节，任何一次操作失误都有可能给客户和银行带来严重的后果。
因此，我们需要深刻认识到，维护柜面操作合规的重要性，这不仅仅是追求个人利益的问题，更是构建和谐金融环境的核心所在。
那么，如何规范柜面操作合规呢？我认为，有以下几点需要我们共同努力：首先，加强规章制度建设。
银行在制定内部规章制度时，应当充分考虑当前的金融法律法规，将合规要求体现在制度中。
同时，我们也要加强对规章制度的宣传和培训，确保每一位从业人员都能明确了解和遵守这些规定。
其次，提高从业人员的专业素养。
柜面工作需要丰富的金融知识和业务技能，只有经过系统的培训和学习，我们才能做到对客户的问题有针对性的回答，提供准确的金融服务。
此外，还需要关注法律法规的更新和变化，了解最新的政策和规定，以便及时调整柜面操作和服务。
第三，加强风险意识培养。
风险是银行业务中不可避免的一部分，我们不能够回避和忽视风险。
从业人员需要具备辨别风险、评估风险和防范风险的能力。
只有这样，我们才能在柜面操作中避免损失，保护客户的合法权益。
最后，要注重客户的教育和引导。
柜面操作合规，不仅仅是银行从业人员的责任，更是客户的合作和配合。
银行《规范柜面操作合规从我做起》演讲稿范文
银行《规范柜面操作合规从我做起》演讲稿范文尊敬的领导、各位评委、亲爱的同事们：大家下午好！首先，我要感谢评委们给我这个演讲的机会。
今天，我将为大家演讲的主题是：《规范柜面操作合规从我做起》。
作为一名银行从业者，我们每天都要接触各种各样的客户，进行各类业务办理。
然而，随着金融行业的快速发展，我发现许多柜面操作存在着合规问题，这给银行及客户带来了一定的风险。
所以，规范柜面操作合规从我做起，对银行的风险把控，客户的利益保护至关重要。
那么，什么是规范柜面操作合规呢？它包括了两个方面，一是规范操作，二是合规办理。
规范操作指的是我们在柜面工作时，需要按照相关操作流程和规定，做好客户记录和凭证，严格按照程序办理业务。
而合规办理则是指我们在办理业务时，要遵守法律法规、内部规章制度和业务规定，保证业务操作的合法性和规范性。
那么，为什么要从我做起，来规范柜面操作合规呢？首先，我作为一名银行员工，是直接面对客户的第一线。
在客户的眼里，我代表着整个银行的形象和信誉。
如果我在柜面操作上存在一些不规范的行为，可能会给客户留下不好的印象，甚至会影响到整个银行的信誉。
客户的信任是银行生存和发展的基石，我们要时刻牢记这个责任。
其次，合规操作是银行风险把控的关键。
银行的业务涉及到大量的资金流动，而资金涉及到利益关系，一旦发生风险事件，可能会给银行和客户带来重大损失。
规范柜面操作合规是银行风险管理的重要环节，只有每个员工都能够做到规范操作，才能够保证整个银行风险的可控性，降低可能风险发生的概率。
最后，我们要规范柜面操作合规，是为了保护客户的利益。
客户作为银行的重要利益相关方，他们的权益应该得到充分的保护。
柜面操作不规范可能会导致客户信息泄露、资金风险以及其他潜在的问题。
我们要做到每一步操作都符合合规要求，保护客户的隐私安全，确保客户利益不受损害。
那么，我们应该如何规范柜面操作合规呢？首先，我们要进行必要的培训和学习。
每个员工都应该了解银行的相关规章制度和业务流程，掌握各种业务的合规要求。
银行“合规敬业,从我做起”演讲稿：合规建设 你我共创
银行“合规敬业，从我做起”演讲稿：合规建设你我共创尊敬的领导、各位同事：今天，我很荣幸站在这里，和大家一起探讨银行合规建设的话题。
随着银行业务的不断发展和创新，金融市场的竞争越来越激烈，监管也越来越严格，银行合规建设已经成为了我们共同的责任和使命。
因此，我们需要从我做起，共同推动银行合规建设。
一、合规建设是银行的生命线“合规”是银行重要的管理要求和基本承诺，银行合规建设是银行生存发展的必备条件。
银行作为金融机构，其经营活动涉及到国家和人民群众生产和生活的各个方面，因此无论从道德伦理、社会责任还是经济效益等各方面来看，合规建设都是我们银行不可或缺的生命线。
二、合规建设需要“重视”要推进银行合规建设，首先需要重视。
银行合规建设是银行与监管机构、客户和社会公众之间相互信任的基础。
我们必须深刻认识到合规建设的重要性，把其与业务发展同等看待，加强上下对合规建设的重视和宣传，提高全员合规意识。
只有重视合规建设，才能更好地适应金融市场的变化，更好地把握机遇，实现银行业务的可持续发展。
三、合规建设需要积极参与要推进银行合规建设，关键是需要大家积极参与。
银行合规建设需要每一个人的认真执行，需要每一个人的贯彻落实，需要每一个部门的通力合作。
只有每一个人都积极参与合规建设，才能真正推动合规建设的深入开展。
而整个银行的合规建设只有在群策群力中，才能够得以顺利实施，但终究核心还是需要大家积极的去落实政策和方案。
四、合规建设需要不断创新要推进银行合规建设，需要不断创新。
合规建设并不是一成不变的，市场和监管要求也在不断发生变化。
因此，作为银行管理者，我们需要不断创新思想、手段和制度，在合规建设中加强防范风险，强化内部控制，提高服务质量，保护客户利益。
同时，针对新形势和新发展，探索出新的合规建设方法和途径。
创新是合规建设的前提和基础。
五、合规建设需要加强监督和管理要推进银行合规建设，需要加强监督和管理。
监管机构是银行的监管者，同时也是银行合规建设的参与者和支持者。
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银行合规演讲稿《知“合规”之实，行“合规”之道》尊敬的各位领导，各位同仁：大家好！
今天，我要和大家分享的主题是《知“合规”之实，行“合规”之道》。
合规，在银
行行业中一直是一个颇为重要的话题，也是我们银行员工必须时刻牢记的工作准则。
没有
合规就没有稳健的发展，没有合规就有可能丧失客户的信任、损伤银行的形象和声誉，甚
至会受到监管机构严厉处罚。
因此，我们每个人都必须重视银行合规。
一、认识合规的实质
什么是合规？简单地说，合规是指遵守法律法规、遵守内部规章制度及职业道德，并
通过合适的内部控制等手段保障企业经营行为符合一定标准和规范，使企业经营行为合法
合规的一系列行为。
银行行业中，合规的实质就是银行业务的规范、科学、绿色、可持续
发展，遵循切实可行的银行监管规定，以保障银行的正常运营和客户的合法权益。
二、银行合规的重要性
1、符合国家法律、法规，环保节能，是企业可持续运营的保障。
银行经营是在国家法律法规框架下进行的。
如果银行不合规，违反规定，就会导致银
行的经营行为不合法；不符合环保、节能要求，就会面临被迫停业、接受罚款等风险。
在
现代社会，一家企业尤其需要符合环保、节能要求才能承担社会责任，推动可持续发展。
2、保护银行声誉和客户利益。
银行业务所涉及的是客户的金融资产，若经营不当，身败名裂，引发舆论和传媒的负
面评价，会严重影响银行的声誉和客户利益。
银行合规，有助于维护银行良好的品牌形象
和口碑。
3、提高银行业务的效率和品质。
银行合规是对内部管理的一种强制约束。
规范、科学、绿色的银行业务会提高银行的
效率和品质，避免不必要的损失，增强银行的竞争力。
4、符合监管要求，有效防控各类风险。
监管是保障金融市场稳定的重要手段。
监管要求银行行业建立合理的董事会和管理机构，制定严格的内部控制制度，防范银行经营风险。
银行合规，能够有效地防控各类风险，保障银行企业和客户的稳定发展。
三、银行如何实现合规
1、建立完善的内部管理体系。
要通过建立完善的内部管理体系，加强对相关政策法规、行业准则、大客户信贷、财
务税务等的制度、机制和流程，规范业务操作和管理标准，避免违规操作。
这要求银行建
立全面、规范、有效的制度，加强组织、职责、权限合理分配，制定中长期规划和年度计划，建立内部监管和审查机制，强化事后监督和评估。
2、加强员工教育和培训。
银行员工是合规的重要组成部分，要求员工既要具备专业素质，又要具备遵守法律法规、职业道德的良好品质。
银行应该定期对员工进行合规知识的培训教育，提高员工合规
意识和能力，对合规的知识和细节进行深入学习，提高员工的执法素质。
3、加强风险管理。
合规风险、业务风险、操作风险等都是银行工作中面临的风险，在风险管控方面需要
加强风险预警、风险评估、信用管理和内部控制的研究和技术创新。
同时，通过业务流程
的规范化，优化流程，及时发现和排除风险点，减少信用风险等，切实保证合规和风险管
理的有效性。
四、总结
银行合规是银行业务中的一项基本要求，是银行稳健经营、可持续发展的生命线，也
是为客户提供高质量、规范化服务的保障。
要做好银行合规，必须努力落实国家法律法规、遵循银行行业规范，注重风险管理和内部管理，强化员工意识，推动银行的长远发展。
因此，银行员工要关注合规问题，深入领会合规精神，从自身做起，通过具体实践工作，不
断提升其合规意识和能力，为银行的稳健健康发展作出贡献。
谢谢大家！。