电力企业的财务管理

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电力企业的财务管理

浅谈电力企业的经营管理九八届经济管理专业

一、前言

管理,是一种特殊的社会实践,它是协调集体活动以达成预定目的的过程。其目的可以是政治的、经济的、文化教育的或综合性的。管理作用于整个人类社会,它是人类文明、进步的巨大推动力。

宏观管理与微观管理的区分是相对的;就企业管理而言,它对于整个国民经济来说,企业管理属于微观范畴,但一个包含许多分厂或车间的较大企业,则企业的决策、组织等活动又属于宏观范畴,而各分厂、车间、班组管理则属于微观范畴。

企业管理是管理领域影响最大的一个分支,但如同其他管理一样,通过计划、组织、激励、协调、控制等施加于生产经营活动,使之符合客观规律,从而取得良好效果。

企业经营管理的任务是通过管理企业的生产经营活动,使企业完成生产任务,达到其目标。企业经营管理的总目标是提高社会经济效益,包括社会生产目标、盈利目标、自我发展目标等,因此企业经营管理的基本属性是经济管理。

社会主义企业经营管理除了要完成向社会提供需要的产品、增加积累和提供就业机会等任务,还要维护好社会主义生产关系,建设社会主义精神文明,建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。所以企业经营管理对于推动社会进步能发挥重大作用,负有重大责任。

二、电力企业的经营管理

电力工业与国民经济发展的关系极为密切,它的发展水平是衡量一个国家国民经济发达的重要标志。国民经济每增长1%,就要求电力工业增长1%以上。

电力是一种清洁、安全的能源,它是整个社会的各

种活动所必需的基本能源,它已渗透到国民的所有活动

领域之中。电力不仅是国民经济的先行工业和基础工业;

而且是广大人民生活中必须依赖的公众事业。因此,电

力工业对于加快我国现代化建设,占有十分重要的中心

地位。

1、电

力企业的生产技术管理:

电力企业的生产技术管理处于企业管理系统的中

层,属管理层。对企业经营决策起保证作用,处于执行

性地位,为企业经营管理创造了物质基础与前提。

电能是一种无形的优质的二次能源,它的生产、

流通、分配和消费,是在统一电力系统中瞬间完成的。

任何时刻,电力的生产、输送、分配和使用,在功率和

能量上,必须严格保持平衡、并需要有一定的备用发供

电生产能力和一次发电能源。这就是说明电力工业有它

固有的客观规律和自身特征。

1)生产的不间断性:

发电、输电、变电、供电、用电生产过程必须同

时完成,不能大量地、廉价地存储,发多少电,消耗多

少电。

因此必须加强生产技术管理实行计划检修,加强绝

缘、电测、热工、化学和金属等技术监督,坚持全网的

统一管理和集中统一、经济调度,搞好设备管理,提高

设备健康水平,保证电力生产的长周期安全运行。

2)使用的广泛性:

电力与国民经济各个部门和人民生活密切相关,

电能作为商品有价值和使用价值,电能本身的价值远远

低于使用电能所创造的社会价值电力企业的生产技术管

理必须坚持电网的经济效益与社会效益相统一。因此,

它必须向社会保证充足、可靠、合格、廉价地供电。

以新疆为例;在农村电网建设与改造工程进展方

面,截止到目前,国家下达投资计划共五批共计42.8585亿元,占计划投资80%,到位资金32.4585亿元,已完成33.3138亿元,占全疆总投资规模的60.57%,共新建和改造110千伏变电站31座、容量645MV A、输电线路965公里,35千伏变电站179座、容量716MV A、输电线路3508公里,10千伏线路总长21887公里,低压线路总长19899公里,新增更换配电变压器12320台,容量691MV A;通过以上建设、改造,据初步测算,全疆农村到户电价平均下降了0.25元/千瓦时,仅电价下降减少用电支出一项,每年就可以为广大农牧民群众减负1.5亿元,为新疆的农业生产、政治稳定起到了积极的社会经济效益。

3)技术的密集性和装置性:

电力生产要求自动化程度较高,如电力系统及其设备,它的电磁的和机电的变化过程非常迅速,必须配有专门的自动装置;

例如;94年5月美国加州大面积停电,就是因为一个继电保护装置的误动作,造成电厂机组停运,进一步引发加主电网瓦解,致使加州70%的城镇工业、企业生产瘫痪、交通、居民生活混乱。因此,加强设备的技术改造工作,要在防止大面积停电、突发性事故、电网瓦解等方面狠下功夫,而且它的发、供、配、用电的设备必须在一个统一的电力系统中紧密,有机协调配合,才能完成这一任务。

4)能量的转换性:

电力生产不仅产生电能,而且又要消耗大量的一次能源。据不完全统计,目前,全国电力工业生产水平,如果采用按经济分配电力负荷仅一项技术措施,每年可节省煤炭约500万吨。因此,必须要大力提高电力生产运行的经济性,最大限度地降低电能成本。

5)区域的独占性:

在同一供电地区,不允许重复设置电力设备,出

现多家经营、多头供电。同时,电力生产各部门是十分协调的有机整体,各发电厂、变电站、供电部门的内部电力设备都是十分密切、有机联系的,牵一发而动全身。因此,牢固树立电力系统安全稳定的观念,清晰全面了解电力生产的发、变、配、供、用电各个生产环节的特点及全部工作过程十分重要。

2、电力企业的经济财务管理:

企业经营管理以经济财务管理为中心,经济财务管理以资金管理为中心。之所以说经济财务管理是企业管理的中心,因为它是通过价值形态对企业资金运动的一项综合性的管理,渗透和贯穿于企业一切经济活动之中。企业资金的筹集使用和分配,每一项都与财务管理有关;企业的各个环节都离不开财务的反映和调控,企业的经济核算,财务监督更是企业经济活动的有效制约和检查手段。财务管理是是企业内部管理的中区,它在企业经营管理中的中心地位是一种客观要求。加强财务管理是电力企业经营管理工作改革的中心内容,是适应电力企业公司化改组,建立现代企业制度,创建一流管理电力公司的迫切需要。

1)强化资金的内部管理:

企业的资金就象一个人的血液,没有血液,无法生存;有了血液,循环不畅或不断流失,同样无法生存。因此,应加强对企业资金的领导,充分发挥资金管理机构对资金的决策作用;并切实做到资金的集中管理,综合平衡,统筹调剂。提高对加强资金管理的认识,真正把资金管理作为企业财务管理以至企业经营管理的中心环节,通过资金管理对企业的生产经营活动进行控制;通过资金调节企业内部资金的分布和投向,调节企业的经营目标行为,以提高资金的使用效率并达到提高企业经济效益的目的。

建立和健全资金的审批程序,审批权限和授权范围。

企业进行经营活动,必须具有人力、物力、资金、信息等各项生产经营要素,随着生产经营活动的进行,这些要素也必然发生运动,企业生产经营过程中伴随商品物资活动而产生资金运动,现代企业独立进行金融市场业务必然发生资金运动,所有这些都构成了企业的财务活动,对企业财务活动的管理,就称之为财务管理,资金运动包括企业的寻资、投资、分配的过程,财务管理就是对这一过程的每一环节及其整体所进行的管理,由此可以看出,企业的资金管理贯穿于企业生产经营的全过程,对企业的经济效益起决定作用,也可以说企业财务管理就是资金管理。

2)加强企业的成本管理:

产品成本是反映企业生产技术和经营管理水平的一个综合性指标,也是影响企业经济效益的决定性因素。因此对产品成本有组织、有系统地进行预测、计划、控制、分析和核算,强化成本管理,是降低产品成本,提高企业经济效益,改善企业经营管理的重要途径。

长期以来,电力企业在管理上重发电轻供电、重产值产量,轻成本利润,没有牢固树立经济核算的观念。因此强化成本管理应从以下几点入手:

(1)建立成本管理责任体系;

电力企业的特性是产、供、销瞬时完成,在管理上是统一经营,分级管理,统一核算,分级考核。因而决定了成本体系是垂直结构,分级管理,逐级考核,自上而下的纵向型成本管理责任体系。其关键是成本的考核和评价。从厂(局)长到个人,每个环节、每项责任,都有标准,有考核。考核评价要支持客观公正,实事求是。与奖罚制度挂钩,有奖有罚,。这样才能充分调动被考核单位降低成本的积极性,真正发挥这个体系的有效性。

(2)加强成本管理基础工作,建立健全成本管理制度;

a、严格实行定额管理;

b、建立健全原始记录;

c、建立和完善计量手段;

d、建立健全成本考核和成本管理制度,认真执

行《国营企业成本管理条例》、《电力企业成

本管理条例》和《电力企业会计核算办法》,

严肃财经纪律,及时地反映成本实际水平,

堵塞漏洞,防止乱挤乱滩成本,弄虚作假。

(3)全员当家,全员管理;

职工是社会主义企业的主人翁。企业要充分依靠全体职工的主人翁责任感,让广大职工主动参与企业管理。94年在全国推行的“邯钢精神”就是贯彻“眼睛向内、挖掘潜力、控制成本、提高效益”方针,使职工人人成为“成本管理员”,实行专业管理和群众管理相结合,才能不断提高企业经济效益。

(4)拓宽成本管理领域,实行全过程和全因素管理;

成本管理的环节包括预测、计划、决策、核算、分析、检查和考核。实行全过程管理就是要全面开展这些工作,并贯穿于生产经营过程的始终。全因素管理就是管理影响产品成本的一切因素。

电力发电企业以燃料成本为例,既要控制影响燃料费用形成的煤耗率,又要控制燃料成本,发热量,掺烧比等因素。通过二者有机统一管理,全国平均供电煤耗1990年—1993年每千瓦时由431克降到422克,每年降3克;1993年—1995年每千瓦时由422克降到407克,每年降5克;仅此一项每年可节省煤炭燃料成本约500万吨,经济效益显著。

降低电力企业经营成本的途径很广泛,但不外乎技术和管理两个方面从中找出措施,比如:(1)安全生产提高发供电设备利用率;(2)经济调度;(3)提高劳动生产率;(4)省煤接电、降低原材料、燃料消耗;(5)

精打细算降低管理费用等等。

3)开拓电力市场,作好企业经济活动分析;

电力市场是垄断性的。世界各国、区域电网都是独家经营,我国也是如此,一家管电网供电,可以多家办电厂。这就决定了电力销售环节是垄断性的,是独家经营。而发电则存在多家办电,存在市场竞争问题。

根据电力市场的特点,电力企业在我国把企业推向市场的改革中,应该转变观念,加强营销管理,重视市场调查与预测,重视各类用电市场的研究与开拓。另一方面要引入竞争机制,大力开展集资办电,积极推行多家、多渠道集资办电的方针,把电力市场搞活。

(1)市场调查是指对市场供求的发展趋势及影响市场变化的因素进行调查。电力市场调查的方法有:(1)定期用户用电报表调查;(2)每年组织一次性的用户典型负荷实测调查;(3)进行定期或不定期的大用户直接调查。

(2)市场预测是指通过对市场的调查、分析,采用科学的预测方法,对市场的销售量进行预测。对电力企业来说,就是要对供电区域内负荷及用电需求量进行预测分析。一般预测采用定性和定量相结合的分析法。常用的定量分析法有:平均增长率法、弹性系数法、单耗法、需用率法、指数分析法等等。

(3)企业经济活动分析是对企业的生产经营全过程及其经营成果进行全面系统分析研究的一项企业管理活动。其作用是;(1)是企业进行决策的依据;(2)是改善经营管理,提高经济效益的有利手段;(3)可以加速企业管理现代化的进程。

4)电力企业的多种经营管理:

为加快电力企业改革的步伐,提高劳动生产率和综合经济效益,国电公司提出了“电为核心、多种产业、三大支柱、协调发展”的方针,同时提出加速“三个转

变”即:单一产品向三大支柱转变;安置、生活、福利型向产业化、集团化转变;粗放经营管理向经营管理转变。

综合上述,电力企业生产经营应牢固树立“安全第一、预防为主”思想;围绕以安全生产为基础,以提高经济效益为中心;认真贯彻执行“深化改革、政企分开、责权明晰、管理科学”的方针政策;为建设具有中国特色社会主义市场经济和提高广大人民的精神、物质文明生活水平,而作出应有的贡献。

5)电力企业的多种经营管理:

为加快电力企业改革的步伐,提高劳动生产率和综合经济效益,国电公司提出了“电为核心、多种产业、三大支柱、协调发展”的方针,同时提出加速“三个转变”即:单一产品向三大支柱转变;安置、生活、福利型向产业化、集团化转变;粗放经营管理向经营管理转变。

前言

管理,是一种特殊的社会实践,它是协调集体活动以达成预定目的的过程。其目的可以是政治的、经济的、文化教育的或综合性的。

企业管理是管理领域影响最大的一个分支,但如同其他管理一样,通过计划、组织、激励、协调、控制等施加于生产经营活动,使之符合客观规律,从而取得良好效果。

企业经营管理的任务是通过管理企业的生产经营活动,使企业完成生产任务,达到其目标。企业经营管理的总目标是提高社会经济效益,包括社会生产目标、盈利目标、自我发展目标等。

社会主义企业经营管理除了要完成向社会提供需要的产品、增加积累和提供就业机会等任务,还要维护好社会主义生产关系,建设社会主义精神文明,建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。所以企业经营管理对于推动社会进步能发挥重大作用,负有重大责任。

电力工业与国民经济发展的关系极为密切,它的发展水平是衡量一个国家国民经济发达的重要标志。国民经济每增长1%,就要求电力工业增长1%以上。

电力工业不仅是国民经济的先行工业和基础工业;而且是广大人民生活中必须依赖的公众事业,它已渗透到国民的所有活动领域之中因此,电力工业对于加快我国现代化建设,占有十分重要的中心地位。

电力企业是以生产经营电能这一主要产品的相对独立的经济实体。它是自主经营、自负盈亏的商品生产者和经营者,具有自我改造和自我发展的能力,是具有一定权利和义务的法人。

电力企业管理,是指按照客观经济规律个电力企业生产特点,对电力企业生产经营活动,实行计划、组织、指挥、协调与控制,使产、供、销各环节,实现相互衔接,密切配合;使人、财、物各因素,得到合理组织,充分利用,不断提高企业经济效益,满足社会对电力的需要。

电力企业管理包括有:生产管理、技术管理、经营管理、计划管理、物资管理、设备管理等,内容较多。下面我就以其中的经营管理为主题,作具体分析。

长期以来,电力企业的管理属于生产型,企业的经营职能几乎完全由上级机关行使,任务只能是完成上级制定并下达的计划,没有独立的自主经营权;在财务管理上,实行统收统支;电价实行统配价格,即国家计划价格。管理基本上是封闭式的。经过十多年的经济体制改革,电力企业逐渐地由生产型向生产经营型企业转变,在以提高企业经济效益为中心的社会主义市场经济体制下,满足用户需要,努力提高电力企业的经营管理水平,就要加强以下几项重点:

1、切实加强电力电量的平衡管理工作

电力系统内的供电功率、供电量必须与用户的用电功率、用电量保持严格的平衡。为实现这种平衡,电力企业就必须对用户的用电负荷预测、电网发展规划、电力基本建设、电网运行方式及调度管理等作到先行一步,并且还要做到使电网的生产能力有足够的备用容量与一次能源的储备。否则就不能满足需要。

各国的经验表明,电力企业和电力用户的电能弹性系数应该大于1。国民经济发展的概率计算得出,电能弹性系数应该等于1.2较好。如果电能弹性系数过小,就会造成供电不足,用电紧张,拖了国民经济的后腿;

如果电能弹性系数过大,则意味着电力的过剩,使设备得不到充分利用,造成资金与设备的浪费。只有寻求最佳电能弹性系数,保持电力电量的平衡,才能保持电力企业发展的经济性和合理的先行性。

以新疆为例;在农村电网建设与改造工程进展方面,截止到目前,国家下达投资计划共五批共计42.8585亿元,占计划投资80%,到位资金32.4585亿元,已完成33.3138亿元,占全疆总投资规模的60.57%,共新建和改造110千伏变电站31座、容量645MV A、输电线路965公里,35千伏变电站179座、容量716MV A、输电线路3508公里,10千伏线路总长21887公里,低压线路总长19899公里,新增更换配电变压器12320台,容量691MV A;通过以上建设、改造,据初步测算,全疆农村到户电价平均下降了0.25元/千瓦时,仅电价下降减少用电支出一项,每年就可以为广大农牧民群众减负1.5亿元,既满足了广大农牧民群众的农业生产,又为新疆的农业生产、政治稳定起到了积极的社会经济效益。

2、努力提高财务管理水平:

企业经营管理以财务管理为中心,之所以说财务管理是企业经营管理的中心,因为它是通过价值形态对企业资金运动的一项综合性的管理,渗透和贯穿于企业一切经济活动之中。企业资金的筹集使用和分配,每一项都与财务管理有关;企业的各个环节都离不开财务的反映和调控,企业的经济核算,财务监督更是企业经济活动的有效制约和检查手段。财务管理是是企业内部管理的中区,它在企业经营管理中的中心地位是一种客观要求。加强财务管理是电力企业经营管理工作改革的中心内容,是适应电力企业公司化改组,建立现代企业制度,创建一流管理电力公司的迫切需要。所以,要提高财务管理水平,必须做好以下两个重点工作;

(1)强化资金的内部管理:

电力企业是资金、技术密集型企业,设备贵重、技术复杂、占用资金量特别大。

企业的资金就象一个人的血液,没有血液,无法生存;有了血液,循环不畅或不断流失,同样无法生存。因此,应加强对企业资金的管理,充分发挥资金管理机构对资金的决策作用;并切实做到资金的集中管理,综合平衡,统筹调剂。提高对加强资金管理的认识,真正把资金管理作为企业财务管理以至企业经营管理的中心环节,通过资金管理对企业的生产经营活动进行控制;通过资金调节企业内部资金的分布和投向,调节企业的经营目标行为,以提高资金的使用效率并达到提高企业经济效益的目的。

企业进行经营活动,必须具有人力、物力、资金、信息等各项生产经营要素,随着生产经营活动的进行,这些要素也必然发生运动,企业生产经营过程中伴随商品物资活动而产生资金运动,现代企业独立进行金融市场业务必然发生资金运动,所有这些都构成了企业的财务活动,对企业财务活动的管理,就称之为财务管理,资金运动包括企业的寻资、投资、分配的过程,财务管理就是对这一过程的每一环节及其整体所进行的管理,由此可以看出,企业的资金管理贯穿于企业生产经营的全过程,对企业的经济效益起决定作用,也可以说企业财务管理就是资金管理。

(2)加强企业的成本管理:

产品成本是反映企业生产技术和经营管理水平的一个综合性指标,也是影响企业经济效益的决定性因素。因此对产品成本有组织、有系统地进行预测、计划、控制、分析和核算,强化成本管理,是降低产品成本,提高企业经济效益,改善企业经营管理的重要途径。

长期以来,电力企业在管理上重发电轻供电、重产

值产量,轻成本利润,没有牢固树立经济核算的观念。因此强化成本管理应从以下几点入手:

(1):建立成本管理责任体系;

电力企业的特性是产、供、销瞬时完成,在管理上是统一经营,分级管理,统一核算,分级考核。因而决定了成本体系是垂直结构,分级管理,逐级考核,自上而下的纵向型成本管理责任体系。其关键是成本的考核和评价。从厂(局)长到个人,每个环节、每项责任,都有标准,有考核。考核评价要支持客观公正,实事求是。与奖罚制度挂钩,有奖有罚,。这样才能充分调动被考核单位降低成本的积极性,真正发挥这个体系的有效性。

(2):加强成本管理基础工作,建立健全成本管理制度;

a、严格实行定额管理;

b、建立健全原始记录;

c、建立和完善计量手段;

d、建立健全成本考核和成本管理制度,认真

执行《国营企业成本管理条例》、《电力企业成本

管理条例》和《电力企业会计核算办法》,严肃财

经纪律,及时地反映成本实际水平,堵塞漏洞,

防止乱挤乱滩成本,弄虚作假。

(3):全员当家,全员管理;

职工是社会主义企业的主人翁。企业要充分依靠全体职工的主人翁责任感,让广大职工主动参与企业管理。94年在全国推行的“邯钢精神”就是贯彻“眼睛向内、挖掘潜力、控制成本、提高效益”方针,使职工人人成为“成本管理员”,实行专业管理和群众管理相结合,才能不断提高企业经济效益。

(4):拓宽成本管理领域,实行全过程和全因素管理;

成本管理的环节包括预测、计划、决策、核算、分析、检查和考核。实行全过程管理就是要全面开展这些工作,并贯穿于生产经营过程的始终。全因素管理就是管理影响产品成本的一切因素。

电力发电企业以燃料成本为例,既要控制影响燃料费用形成的煤耗率,又要控制燃料成本,发热量,掺烧比等因素。通过二者有机统一管理,全国平均供电煤耗1990年—1993年每千瓦时由431克降到422克,每年降3克;1993年—1995年每千瓦时由422克降到407克,每年降5克;仅此一项每年可节省煤炭燃料成本约500万吨,经济效益显著。

降低电力企业经营成本的途径还有很多,但不外乎技术和管理两个方面从中找出措施,比如:(1)安全生产提高发供电设备利用率;(2)经济调度;(3)提高劳动生产率;(4)省煤接电、降低原材料、燃料消耗;(5)精打细算降低管理费用等等。

3、开拓电力市场,作好企业经济活动分析;

电力市场是垄断性的。世界各国、区域电网都是独家经营,我国也是如此,一家管电网供电,可以多家办电厂。这就决定了电力销售环节是垄断性的,是独家经营。而发电则存在多家办电,存在市场竞争问题。

根据电力市场的特点,电力企业在我国把企业推向市场的改革中,应该转变观念,加强营销管理,重视市场调查与预测,重视各类用电市场的研究与开拓,作好企业经济活动分析。另一方面要引入竞争机制,大力开展集资办电,积极推行多家、多渠道集资办电的方针,把电力市场搞活。

(1):市场调查是指对市场供求的发展趋势及影响市

场变化的因素进行调查。

电力市场调查的方法有:1:定期电力用户用电报表调查;2:每年组织一次性的电力用户典型负荷实测调查;3:进行定期或不定期的电力大用户直接调查。

(2):市场预测是指通过对市场的调查、分析,采用科学的预测方法,对市场的销售量进行预测。对电力企业来说,就是要对供电区域内负荷及用电需求量进行预测分析。一般预测采用定性和定量相结合的分析法。常用的定量分析法有:平均增长率法、弹性系数法、单耗法、需用率法、指数分析法等等。

(3):企业经济活动分析是对企业的生产经营全过程及其经营成果进行全面系统分析研究的一项企业管理活动。其作用是;1:是企业进行决策的依据;2:是改善经营管理,提高经济效益的有利手段;3:可以加速企业管理现代化的进程。

综合上述,电力企业生产经营应牢固树立“安全第一、预防为主”思想;围绕以安全生产为基础,以提高经济效益为中心;认真贯彻执行“政企分开、责权明确、产权明晰、管理科学”的方针政策;为建设具有中国特色社会主义市场经济和提高广大人民的精神、物质文明生活水平,而作出应有的贡献。

提纲

一、前言

二、电力企业的经营管理

1、切实加强电力电量的平衡管理工作

2、努力提高财务管理水平

(1)强化资金的内部管理

(2)加强企业的成本管理

3、开拓电力市场、做好企业经济活动分析

三、结束语

6)电力企业的多种经营管理:

为加快电力企业改革的步伐,提高劳动生产率和综合经济效益,国电公司提出了“电为核心、多种产业、三大支柱、协调发展”的方针,同时提出加速“三个转变”即:单一产品向三大支柱转变;安置、生活、福利型向产业化、集团化转变;粗放经营管理向经营管理转变。

浅谈电力企业财务管理的创新问题

浅谈电力企业财务管理的创新问题 发表时间:2019-09-21T16:39:42.220Z 来源:《基层建设》2019年第19期作者:曹锐 [导读] 摘要:我们国家的经济在不断的发展,也带动了企业的飞速发展,而一个企业的财务可谓是企业的命脉,企业的管理环境发生实质性变化,要想实现企业经济效益的最大化,企业的财务管理模式就需要结合企业自身实际情况,大胆改革创新。 国网山西检修公司山西太原 030032 摘要:我们国家的经济在不断的发展,也带动了企业的飞速发展,而一个企业的财务可谓是企业的命脉,企业的管理环境发生实质性变化,要想实现企业经济效益的最大化,企业的财务管理模式就需要结合企业自身实际情况,大胆改革创新。本研究通过分析财务管理模式的现状,提出创新财务管理模式的策略。 关键词:我国电力企业;财务管理;创新 近些年,随着我国市场经济的更深一步的发展和深入,企业发展的外部环境发生变化,传统的企业财务管理模式已经适应不了企业对经济效益最大化的要求,陈旧的财务管理模式无疑在很大程度上影响了企业的发展在我国新的经济形势下,分析我国企业财务管理模式中存在的问题,提出长远发展意义的创新措施。 1、我国企业财务管理的现状 1.1企业财务管理陈旧落后的管理理论和内容 随着我国知识经济时代的到来,传统的财务管理理论和内容过于陈旧落后,已经不能适应时代的发展,在为企业财务管理提供管理依据方面也逐渐暴露出很大的不足,随着企业的所处的外部环境发生根本性的变化以及企业对经济效益最大化需求的提高,企业不得不更新财务管理理论和内容,从而有效的解决企业运行中遇到的问题另外,在市场竞争逐渐激烈的现代,对无形资产的投资在企业发展中扮演着越来越重要的角色,但是我国企业财务管理理论却很少有关于无形资产投资的内容,这也是企业财务管理理论和内容亚待更新的一个原因。 1.2我国企业部门工作模式过于孤立 财务部门的工作包括资金的预支和估算,企业资金流向等方面,目前我国企业在运行中孤立作业的现象普遍存在,这在很大程度上影响着财务部门做出财政决策的准确性和可行性财务部门的工作不像人事部门,可以孤立的进行工作,主要负责职员的审核、聘用、提拔等相关人事活动事宜;也不像网络技术部门可以孤立进行部门的职责,主要负责企业网络的保护,维修、程序的开发等方面,财务部门每做出一项决策都关系着企业的发展前景,甚是重要,因此财务部门的工作必须结合企业的发展现状,与其他部门相互协调合作,从而才能保障企业财政部门决策的科学合理。 1.3企业财务部门人员配置及专业素养的问题 企业能否健康快速的发展取决于企业选拔的人才,作为一个对职员专业素养要求极高的财务部门更加需要专业素质高的人才以及合理的财务机构内部人员配置目前我国企业中人员素质存在很大的问题,应聘人员注重书本知识的学习,往往对企业的实际财务操作并没有任何经验,在遇到紧急问题时,很难准确及时的做出科学合理的可行性决策,这在很大程度上影响着财务部门的做出具有发展性眼光的决策另外一方面,企业财政部门内部人员配置不合理,新老人才分隔太过明显,年轻人提升空间有限,而年老人才由于企业对其丰富经验的依赖又很难退休,这样使得财政部门的人员配置极为不合理,需要企业加强新老人才的梯队建设,科学合理的组建财政部门结构,为财政部门的正常工作提供人才保障。 2、电力企业财务管理创新的维度 2.1 财务管理理念的创新 电力企业财务管理理念的创新主要要求强化人本财务理念,这是由人本管理水平的重要性而决定的,人本管理水平的高低在很大程度上决定着企业财务管理 水平的高低,进而决定企业整体管理水平的高低。因此,树立人本财务管理理念,电力企业要构建其人才基地,加大对企业人力资源管理的投入,积极引进优秀财务管理人才。此外,电力企业还要做好企业财务分层管理工作和全员财务管理工作,建立民主式管理机制,提高财务管理人员的参与意识。加强对企业软资源的投入,促进其企业文化的建设,为企业营造良好的财务管理环境。 2.2 财务管理目标的创新 传统的电力企业财务管理目标是针对企业的成本及经济发展而确立的,随着经济环境的变化,电力企业财务管理目标应该在做好我也经济管理的基础上确立 电力企业可持续发展的目标,重视企业对新能源、新技术的使用,以此实现企业的生产效益与社会效益。首先,电力企业进行生产目标的转变,实行财务管理目标的综合化;其次,电力企业要加强企业人才的素质建设,构建良好的流动程序,实现企业财务管理目标的创新。 2.3 财务管理内容的创新 电力企业财务管理的创新既要重视传统的财务管理中对企业有形资产的记录、评估,更要对企业无形资产进行必要的科学的管理。因此,电力企业财务管理内容的创新,首先,要对电力企业的成本管理进行创新。要求在最低的能源消耗中生产最多的安全电能,其直接反映在电价上,电力企业通过降低生产成本而降低用户最终的电价,提高企业的经济效益和竞争力。其次,电力企业要对其财务决策方面进行创新,主要是对投资决策和电价的定价决策进行创新。在投资决策上,电力企业要对投资的风险进行平评估,降低投资的风险;在定价决策上,电力企业不能仅以经济效益为指标,应以经济的发展和人们的生活为基础,打破常规的分析模式,确保经济发展和人们生活用电与企业经济效益的平衡。 3、电力企业财务管理创新的有效途径 3.1 完善电力企业内部经营指标评价体系 近年来,我国大部分企业财务管理或生产经营方面的重心都放在价值量指标上,忽视了非价值量的重要性。而企业重视价值量指标的管理,在一定程度上容易造成其短期行为,不利于企业内部部门的协调发展。现代电力企业应该设计一套符合其企业生产特点及企业发展的内部经营指标评价体系,考虑企业财务、客户、创新、业务、人力资源等各方面现状,而从指标评价体系中平衡企业财务指标与非财务

电力企业财务管理制度教程文件

电力企业财务管理制度 第一章内部财务管理体制 为规范企业财务行为,加强财务管理和经济核算,按照《企业财务通则》、《企业会计准则》规定,结合本厂实际情况,特制定本制度。 第一条本厂内部财务管理实行在厂长领导下,各级职能部门分级管理,权责分明,科学管理,激励和约束相结合的管理体制。 第二条厂长在财务管理中的权责 1、遵守国家法律、法规,根据市场经济规律及省局下达发电计划,领导确定厂发展规划及与之相适应的厂财务目标和预算方案,并为实现目标和预算方案进行生产经营全过程组织和管理,确保资产的保值与增值。 2、根据厂的规划和生产经营需要,确定财务管理机构的设置和变更,聘任或解聘财务负责人。 3、在执行国家政策、法令前提下,正确处理国家、企业、职工三者关系,正确处理局部利益和整体利益的关系,正确处理眼前利益和长远利益的关系,拟订职工报酬和利润分配方案。 4、接受财政、税务、审计部门对厂生产经营活动的监督和检查。定期向职工代表大会汇报财务运行状况。 第三条财务科是财务活动的日常管理部门,在厂长领导下 开展工作,日常工作由科长组织领导,科长对厂长直接负责。 第四条财务科长在内部财务管理中的权责 1、宣传、贯彻、执行国家和上级部门的各项财税法规和制度。

2、建立和健全内部财务管理制度和会计核算制度,使各项财务活动有法可依、有章可循、有据可查。 3、根据厂经营目标,组织编制财务年度计划,经厂部审定后,落实各有关部门成本、费用、利润指标。 4、合理筹措资金,加速资金周转,增加资金利用率。 5、严格执行国家规定的各项开支范围和标准,加强财务监督。 6、正确核算材料、产品成本,正确进行销售、利润的核算,如实反映财务状况和经营成果,依法计算并及时交纳各种税收,按时编制企业财务决算。 7、负责财务会计体系的业务建设,不断提高财会人员业务水平,并对财务人员进行业绩考评。 第五条厂各相关职能部门配合财务科搞好财务管理工作,根据财务管理要求填报各种原始记录和报表,并接受财务监督和检查。 第六条物资管理部门根据生产经营需要按期编制物资供应计划,实行比价采购,降低采购成本,积极处理积压物资,压缩库存,降低资金占用。 第七条劳动工资部门严格执行工资管理制度,按照财政局、劳动局核定工资额合理使用,同时编制费用计划和各种费用定额,以不断降低单位产品的工资含量,提高劳动生产率。 第八条动力设备部门要加强设备管理,提高设备利用率,建立固定资产台帐,按时向财务部门提供设备更新及大修理计划,加强核算大中小修理成本。

企业财务风险管理浅析

企业财务风险管理浅析 企业财务风险管理浅析 【摘要】现代企业经营,财务风险无处不在,随着市场竞争的加剧,财务风险也更加复杂和多变。本文通过对企业财务风险的形成原因、如何识别企业财务风险、怎样建立应对财务风险防范处理机制等问题进行简单概述,使企业尽可能规避财务风险。 【关键词】财务风险企业防范措施 企业财务风险是指在各项财务活动过程中,由于各种难以预料或控制的因素影响,财务状况具有不确定性,从而使企业有蒙受损失的可能性。财务风险的存在,无疑会对企业生产经营产生重大影响。对一般企业财务风险的现状、成因及其防范措施进行探讨,以期降低风险、提高效益具有十分重要的意义。 一、企业财务风险的现状 1、资金结构不合理 在企业高速发展时期,未能把握量入为出的原则,高负债经营,贷款过多,资本结构中负债资金比例过高,特别是在当前金融危机情形下,很多企业市场销售收入锐减,现金流不足,给企业持续经营及可持续发展带来巨大安全隐患。当前,企业筹资方式和筹资渠道逐步走向多元化,有投资者投入、银行贷款、发行债券以及商业信用等等,但每一渠道都有各自的风险,资金结构中负债资金比例过高,会导致企业财务负担沉重,偿付能力严重不足。 2、投资缺乏科学性 企业对投资风险的认识不足,盲目投资,导致企业投资损失巨大。对内投资决策过程中,很多企业对投资项目的可行性缺乏周密系统的分析和研究,使得投资决策失误频繁发生,投资项目不能获得预期的收益,投资无法按期收回,这也给企业带来了巨大的财务风险。同时目前大多数企事业单位风险管理组织架构不完善,工作职责与操作程序不清晰也使得投资决策缺乏科学性与合理性。 3、资金回收策略不当

工业企业固定资产管理制度

固定资产管理制度 (征求意见稿) 为了加强公司项目建设期间固定资产的管理,提高资产使用效能,明确各部门的职责、权限,保证公司固定资产完工决算、交付使用的顺利进行,特制定本制度。本制度仅适用项目建设期间的固定资产管理,项目建成投产后的管理制度后续补充完善. 一、固定资产的定义 固定资产是指企业为生产产品、提供劳务而持有的、单位价值500元以上、已安装结束或决算投入使用的、使用期限超过一年的有形资产。 二、固定资产的分类 固定资产分为生产用固定资产、非生产用固定资产。具体分类如下:房屋、建筑物、专用设备、通用设备、电子设备、运输设备及其他。 1、房屋及建筑物:房屋包括公司自行建造的生产厂房、办公用房、库房、职工宿舍、职工食堂、锅炉房等;建筑物及:包括设备基础、工作平台、围墙、塔、池、槽、场、道路、桥等;附属设施包括房屋建筑物内的电梯、通讯线路、输电线路、网络线路、水气管道、烟囱等。 2、专用设备:指公司生产产品专用生产设备、化验检测设备、消防设备、自动化控制系统、质量检测系统等。

3、通用设备:指公司生产产品所用的通用设备。主要包括供电设备、供水设备、空气压缩机、通用化验设备等。 4、电子设备:指技术进步较快和更新换代较快的设备。主要包括电脑、打印机、复印机、扫描仪、电视机、照相机、空调、冰箱、冰柜、监控设备等。 5、运输设备:指企业用于产品生产和业务工作的运输设备工具。主要包括铲车、吉普车、面包车、小轿车等。 6、其他:沙发、老板桌、文件柜等。 三、固定资产管理岗位职责权限 1、董事会职责: 审核和批准公司固定资产投资预算、完工决算,验收合格并交付使用。 2、总经理职责: (1)审批公司固定资产的投资预算和预算外的固定资产投资方案。审核项目固定资产的完工决算、验收合格并交付使用。 (2)审批公司固定资产管理的相关规章制度。 (3)负责公司固定资产的质量、使用效果和安全运转。 3、主管副总职责 (1) 按照项目可行性研究报告设计的工艺方案编制季度、年度固定资产的购置计划、资金使用计划,报总经理审核。(2)对项目建设所需的固定资产购建的核心技术、使用

浅谈基层供电企业财务管理创新

浅谈基层供电企业财务管理创新 发表时间:2016-11-10T14:56:54.290Z 来源:《电力设备》2016年第17期作者:高睿[导读] 基层供电企业财务管理所提供的财务信息一般是以企业会计准则为理论基础。 (国网河南省电力公司三门峡市陕州供电公司河南三门峡 472100)摘要:供电企业的财务管理是以资金为重点项的综合性管理,是供电企业中管理方面的核心。这是因为,电力企业内部资金的周转速度、内部管理水平、以及在基础设施方面的投资效率、销售与服务的效益都可以从财务指标中反映出来。只有财务管理才能够真正的把各个部门、各个环节的控制点相互串联起来,财务部门在提高单位资产综合经营效率和降低单位供电成本,实现资本的保值增值方面具有其 他部门不可替代的作用。因此,如何通过强化财务的内控制度和预警机制,实现财务管理的精益化、流程化、标准化,是改善基层供电企业资产综合营运效率和财务管理能力的关键,也是提升企业经营绩效、带动企业其他方面管理水平提高的切入点和突破口。关键词:基层供电企业;财务管理;创新管理 一、我国基层供电企业财务管理工作的问题 1、财务信息不能完全满足决策管理和经营的需要基层供电企业财务管理所提供的财务信息一般是以企业会计准则为理论基础,并根据其所归属电力公司的会计核算办法与财务管理制度进行企业资金的预算与财务信息数据的分析。供电企业的财务信息具有一定的固化性,企业的经营管理者对于所需的财务信息不能及时的通过企业的财务系统进行生成。因此,供电企业的管理者也不能准确的掌握企业实时的资金运营情况。针对供电企业财务信息的滞后与缺失,导致企业管理者无法有效制定经营计划及正确的决策。 2、预算管理全员参与度偏低,管理功能释放不足近年基层供电企业已开始推行全面预算管理,采取“上下结合、分级编制、逐级汇总”的模式,预算多采用定期预算和增量预算,而未根据不同业务的性质和需求采用弹性预算、滚动预算等不同的预算方式电力企业全面预算涉及到生产经营活动的各方面、各环节,而这些方方面面、各个环节的工作都是由企业不同的部门和个人分担的,需要把财务部的全面预算变成全员的全面预算,实际过程中基层供电企业的员工多是机械地填写各种预算汇总表和使用资金,并没有完全参与到预算管理中来,利用预算来管理控制日常工作。 3、基层供电企业的财务管理工作操作与控制不规范基层供电企业在财务管理的过程中主要是通过财务部门进行实际的操作与控制。财务部门中的各处室与员工都有相应的工作内容,并且经过明确的划分。但在实际的财务管理工作中,员工与部门的岗位要求与业务操作标准没有进行统一规定,导致员工在实际的财务管理工作中,无法熟练掌握相关业务的重点与关键,不能准确的了解相关控制工作的操作程序,使其实际的操作具有明显的随意性,最终导致其管理业务的失误机率升高,不能对风险进行合理的掌控,加大了基层供电企业的财务经营风险。 4、固定资产管理精细化程度不够 基层供电企业中占资产比重最大的就是固定资产,所以对于固定资产的使用与管理是其运营与财务管理工作的重要内容。大部分的供电企业能够对固定资产进行合理的管理,并且能够根据固定资产管理制度进行固定资产购置、调拨、报废、处置等相关处理。但财务部门在实际的固定资产管理工作中,主要以事后的核算工作为主,在一定程度上对事前项目的可行性分析工作并未进行深入的研究。并且,对于事中的财务管理工作只凭借原始凭证进行相应的核查工作,导致企业资金的使用与预算的控制无法进行有效的连接5、财务分析、评价与考核联系不紧密 基层供电企业的财务分析以报表分主,以对财务报表的分析描述企业经营状况等方面的状况和变化。财务分析、评价与考核未完全串接成一体,关键性财务指标没有嵌入到相关业务部门的考核体系中并归集到责任人。以财务分析为基础,财务和经营状况的负向变动或与同行比较负向差距的评价没有深入到责任部门和责任人,绩效考评体系中,以财务分析评价的结果作为相关职能部门考核依据的内容和权重不显著。通过财务分析评价发现和解决企业经营问题,以及绩效考评激励员工的整体效果不明显。 6、县公司财务管理水平较弱,财务人员综合素质有待提高县电力公司是基层供电企业的下属核算单位,县电力公司的财务管理长期以来是以财务核算和财务数据的汇总上报为主,“大财务”的财务管理观念并未体现在工作中,财务管理各项职能没有充分地发挥,财务管理水平与县电力公司现时发展需要不匹配。基层供电企业高素质的财务人员相对稀缺,大量的财务人员知识面偏窄,要适应电力企业的快速发展,财务人员不仅要具备扎实的专业知识,还要掌握、了解如供电管理、市场营销、线损计算、电力生产过程等方面的知识。财务部与企业内外多部门的联系紧密,需要财务人员具备良好的沟通能力。 二、基层供电企业财务管理创新途径 1、释放财务管理的功能,将财务管理与控制渗透到整个业务改变基层供电企业财务管理偏重核算的一面,释放财务管理的功能,在各个业务中嵌入财务管理,控制业务按规范化运行,降低业务运行风险。将财务管理融合到基层供电企业的整体管理中,在每个业务方面实现相关的财务控制。 2、财务核算的合规性与精细化相结合,增强财务信息的决策支持性在保证财务核算符合企业会计准则以及所属电力公司财务核算标准的前提下,根据自身管理和决策需要,突出财务信息的决策支持性,将销售、成本、费用、工程项目等方面必要的核算内容进行细化,细化其核算科目与核算标准,以能够及时从财务信息系统中截取决策判断的相关信息。 3、改造固定资产管理方式,实现固定资产全生命周期管理改善固定资产粗放管理的状况,对固定资产事前可行性研究、事中动态信息的采集与实物管理以及效率分析、事后报废处理整个生命周期中的各阶段管理进行改造,实现全过程的价值与实物管理。 4、以预算控制业务的发展,强化预算的效用

论企业财务风险管理

论企业财务风险管理 易成公司岳俊华 467000 摘要 随着现代企业管理制度的不断发展,财务管理在企业经营管理活动中的重要地位清晰的突显出来,财务管理成为企业管理的核心所在,而在财务管理中风险控制最为核心的一个方面。财务风险作为一种信号,能够全面综合地反映企业的经营状况。因此财务风险管理已经成为企业日常管理中一个非常重要的课题。 企业财务风险作为一种客观事实,存在于企业生产经营的各个环节,财务风险能够比较全面地反映企业的经营状况,企业经营者应加强财务管理,进行经常性的财务分析,建立风险预警体系,对企业财务风险进行合理的预测,进而进行科学的财务决策,通过规避风险和控制风险等方法,在一定程度上有效的防范财务风险,把由于风险而对企业产生的损失降到最低,维护企业利益。本文介绍了企业财务风险的涵义及成因,阐述了建立企业财务风险的预警系统的重要性,并探讨了如何建立有效的风险处理机制、完善风险管理机构,帮助企业进一步防范企业财务风险。 关键词:风险/财务风险/财务风险管理 前言 在全球经济一体化的趋势下,我国的市场经济持续快速发展,企业经营环境发生了巨大变化,面临着严峻的国际挑战。为了使企业在激烈的国际竞争中立于不败之地,实行有效的企业经营战略已经成为我国现代企业繁荣发展的首要问题。尽管企业可以采用不同的战略来开发其竞争优势,但无论采用哪一种方式,都离不开财务管理,财务管理在企业各种管理中处于战略核心地位。其中对财务风险的认识、防范和控制的研究已成为当今企业所面临的重要课题。 “风险”这个名词来源于西方经济理论。风险就是指在一定条件下和一定时期可能发生的各种结果的不确定程度。企业财务风险是指在各项财务活动过程中, 由于内外部环境及各种难以预料或无法控制的不确定性因素的作用,使企业在一定时期内所获取的财务收益与预期收益发生偏离的可能性。财务风险客观存在于企业财务管理工作的各个环节,财务风险的存在无疑会对企业生产经营

电力企业财务管理现状及发展对策

电力企业财务管理现状及发展对策 发表时间:2019-06-18T15:51:37.317Z 来源:《防护工程》2019年第5期作者:杨晓舒 [导读] 会计信息在企业管理决策方面发挥着越来越重要的作用,而准确有效的会计信息离不开科学的财务管理,也对财务管理提出了更高的要求。 国网内蒙古东部电力有限公司突泉县供电分公司内蒙古兴安盟 137500 摘要:当前,尽管我国在电力企业中进行了全方位的改革,电力企业的各个方面也得到了有效提高,但是财务管理问题依然阻碍着企业的良好发展。我们要加快观念、体制以及技术等创新的步伐,对自我进行客观审视,掌握合理的投资方向,做好投资分析以及科学决策,以不断进步的财务管理去迎接现代社会所带来的挑战。 关键词:电力企业;财务管理;现状原因;发展对策 1 电力企业财务管理现状及原因分析 1.1 内部控制意识薄弱 长期以来,我国电力企业一直处于垄断地位,受计划经济体制的影响和行业特点的制约,使得电力企业管理的重心放在了生产管理和安全管理上,不重视企业的经济效益,所以不够重视企业财务管理以及企业的内控制度建设,长期以往,必然导致电力企业的内部控制相当薄弱。在电力企业,管理人员也认为需要加强财务管理,但是往往只强调财务管理的本身功能,没有认识到建立健全企业内部控制是加强财务管理根本所在,往往治标不治本,必然影响了内部控制效力的发挥。譬如说,在一个企业里,为了保证会计信息的真实可靠,仅仅强调会计记账本身,是远远不够的,必须要建立健全会计制度,如果没有一套科学完善的会计制度,想得到可靠的会计信息绝对是件偶然的事件。目前,很多电力企业的财务管理工作还处于起步阶段,管理者不能完全认识财务管理的功能,不能正确处理财务和会计的关系,往往认为两者是一回事,从而导致财务管理不能够发挥应有的监控功能。 1.2 全面预算管理体系粗放 由于电力企业在管理当中没有给予预算管理足够的重视,尚未形成统一的预算管理体系,因此就出现了有简单预算管理或者有预算无法落实等类似粗放的、低效的预算管理方式,有的甚至没有预算。在全面预算管理过程中,常见的问题表现在:(1)预算在编制过程中没有很好的与相关部门和人员进行有效地沟通和协调,长官意识,拍脑袋拍出来的,这样的预算必然流于形式;(2)预算在执行过程中受到抵制,企业职工不能够认识到全面预算作为企业提升管理水平的手段的重要意义,认为受到了约束,所以采取消极的态度来对待;(3)预算执行后没有科学合理的奖惩措施,更有的不了了之,起不到激励作用,使得预算没有任何意义。 1.3 财务管理集约化管理水平不平衡 电力企业在财务集约化体系建设过程中,经过两年来的不断深化应用,在构建企业集团化财务管理体制背景下,逐步从分权式管理过渡到集权式管理,集中财务管理权限,初步完成资金的集中管理体系。电力企业在管理上形成了“中国电财代表公司—网省公司—地市级—县级电力企业”的管理模式,公司产权链条从五级缩短到四级,提高了资金的使用效率,改善了电力企业的财务管理工作。 但是,各单位财务集约化工作推进仍然不平衡。各网省公司和直属产业、金融单位的业务性质有很大的差异性,而且各个公司的管理水平也良莠不齐,想在一个平台上管理,显然是有很大难度的。有的企业还没有建立起真正意义上的现代企业制度,企业内部管理混乱,有多个法人层级,使得企业纵向职责界定不清。 1.4 财务管理信息化建设欠缺 电力企业多年来在财务管理方面一直发展缓慢,财务管理信息化建设尚处于起步阶段,目前许多电力企业财务管理的基础工作都很薄弱,主要表现在:(1)各业务部分的相关信息相互独立,未能实现信息的融会贯通,信息化建设落后,无法实现资源的共享和信息的联合;(2)在ERP建设上,各单位的不同步,影响了电力企业财务集约化的整体推进速度。部分金融单位以及辅业单位ERP建设的相对落后,必然拖累了电力企业财务集约化的整体进程。部分企业生产自动化、信息化建设仍然存在没有完全统一、功能没有开发全面、系统建设科学统筹需要进一步完善、项目实施保障机制需进一步提升等问题,这些都直接影响了会计信息的质量,从而影响了企业的科学决策。而科学先进的管理模式,需要大量的基础数据和相关信息的作支撑,需要利用先进的信息技术和现代化的管理手段,以会计信息系统为基础,全面实现会计电算化,并推行网络财务,提供互联网环境下财务核算、分析、控制、决算和监督等现代化财务管理模式、方法和各项功能,从而进一步使企业实现管理数字化,并最终实现企业管理信息化。 2 电力企业财务管理发展的对策 2.1 建立全面预算管理体系,保证企业经营有序 合理分配有限资源,建立科学、高效、有序的预算管理体系,完善预算审批制度。电力企业预算重点是成本费用预算,实施逐级编报、逐级审批、滚动管理的预算编制制度,根据指标完成情况,进行经济活动分析,总结影响完成经营目标的主要因素,并制定可行的措施。在执行全面预算的同时,保证资金的有序流动,使企业经营能沿着预算管理轨道合理地进行。制定科学的预算方案,对预算的执行情况进行监控、分析,进一步完善全面预算管理体系,实行滚动预算控制,跟踪关键性指标,加强资金统一归集、运作和备付,确保年度预算经营目标顺利完成。 2.2 控制成本费用,提高成本管理水平 成本费用要建立可控费用机制,注重培养、宣传全员节约意识。要切实贯彻成本核算的科学方法,认真编制成本分解计划,着力从内部挖潜增效,制定成本费用定额,细化成本支出项目,努力降低资金成本。 2.3 强化资金管理,加大资金归集力度 资金是企业从事生产经营的血液,合理使用资金是企业获得目标利润的前提。资金管理是电力企业财务管理工作中的一项重要内容。企业经营所需要的资金由财务部门根据资金需求计划统一安排、归口管理。建立跟踪机制,加强资金动态管理,优化资金配置,减少资金沉淀,提高资金使用效率和运作效益,使资金运作有序进行,加强支付申请、审批、复核等环节的资金安全管理,控制现金流量,以最大

工业企业财务制度-企业财务制度范本

工业企业财务制度|企业财务制度范本 工业企业财务制度第一章总则第一条 为了规范工业企业财务行为,有利於企业公平竞争,加强财务管理和经济核算,根据《企业财务通则》,制定本制度。 第二条本制度适用於中华人民共和国境内的各类工业企业(以下简称企业),包括:全民所有制企业、集体所有制企业、私营企业、外商投资企业等各类经济性质的企业;有限责任公司、股份有限公司等各类组织形式的企业。 非工业系统独立核算的工业企业也适用本制度。 第三条企业应当在办理工商登记之日起30日内,向主管财政机关提交企业设立企业批准证书、营业执照、合同、章程等文件的复印件。企业发生迁移、合并、分立以及其他变更登记等主要事项,应当在依法办理变更登记之日起30日内,向主管财政机关提交变更文件的复印件。 第四条企业应当建立健全财务管理制度,完善内部经济责任制,严格执行国家规定的各项财务开支范围和标准,如实反映企业财务状况和经营成果,依法计算缴纳国家税收,并接受主管财政机关检查监督。

第五条企业财务管理的基本任务和方法是,做好各项财务收支的计划、控制、核算、分析和考核工作,依法合理筹集资金,有效利用企业各项资产,努力提高经济效益。 第六条企业应当做好财务管理基础工作。在生产经营活动中的产量、质量、工时、设备利用,存货的消耗、收发、领退、转移以及各项财产物资的毁损等,都应当及时做好完整的原始记录。企业各项财产物资的进出消耗,都应当做到手续齐全,计量准确,并制定和修订原材料、能源等物资消耗定额和工时定额,定期或者不定期地进行财产清查。 第二章资金筹集第七条企业筹集的资本金,分为国家资本金,法人资本金、个人资本金以及外商资本金等。 国家资本金为有权代表国家投资的政府部门或者机构以国有资产投入企业形成的资本金。 法人资本金为其他法人单位以其依法可以支配的资产投入企业形成的资本金。 个人资本金为社会个人或者本企业内部职工以个人合法财产投入企业形成的资本金。 外商资本金为外国投资者以及我国香港、澳门和台湾地区投资者投入企业形成的资本金。

企业财务风险控制的原则与措施

企业内部风险控制与财务管理 一、企业的风险管理与内部控制 企业的风险管理从本质上也应当是以内部控制为前提,是以内部的风险为主要对象的进行的有效和适当的管理。现代企业面临的激烈的市场竞争和恶劣的生存环境。各种经济活动都伴有风险的存在,会产生不同的结果。企业(组织)的终极目标就是利益的最大化,企业始终生存在成本和利润之间。从影响这些要素发生风险的原因,主要是外部的市场环境风险和内部特有风险.外部风险如:政治环境、宏观经济环境、自然灾害和意外等企业外部的风险,也称为系统风险。内部风险包括组织治理结构、内部控制缺陷、管理者的素质经营特点等形成的经营风险——企业生产经营过程的不确定性;财务风险——企业举借债务给财务成果带来的不确定性;法律风险——作为经济活动的平等民事主体之间法律行为活动的诉讼风险等,也称为非系统风险。 对于前者是每个企业所共同面临的风险,是企业自身无法预见和控制的。因此,企业风险管理的理想途径应当首先是完善防范企业财务风险和经营风险管理体系,包括:法人治理结构、风险管理组织、财务运营和公司运营的政策与程序、内部审计系统等。加强对内部风险的识别和把握,以内部各种可能发生偏离目标的不确定因素为控制点,建立起风险管理机制和体系,来应对内部风险,并进而对企业整体风险进行管理。 根据调查,企业面临的外部风险和内部风险大至有以下18种重要的风险因素: ⑴单位内控系统的有效性决定了风险的大小; ⑵管理者的能力大小,决定风险的大小; (3)管理者的正直度,正直的管理者可以保障职责的完成和风险的减小; (4)单位的规模。单位规模大潜在的风险就高; (5)会计系统的变动,变动后的信息系统风险很高, (6)经营业务的复杂程度,越复杂,出错的几率越大;

工业企业财务管理制度

企业财务管理制度范本,公司财务管理制度范本 第一章总则 第一条为加强公司的财务工作,发挥财务在公司经营管理和提高经济效益中的作用,特制定本规定。 第二条公司财务部门的职能是:(一)认真贯彻执行国家有关的财务管理制度和税收制度,执行公司统一的财务制度。 (二)建立健全财务管理的各种规章制度,编制财务计划,加强经营核算管理,反映、分析财务计划的执行情况,检查监督财务纪律的执行情况。 (三)积极为经营管理服务,通过财务监督发现问题,提出改进意见,促进公司取得较好的经济效益。 (四)厉行节约,合理使用资金。 (五)合理分配公司收入,及时完成需要上交的税收及管理费用。 (六)积极主动与有关机构及财政、税务、银行部门沟通,及时掌握相关法律法规的变化,有效规范财务工作,及时提供财务报表和有关资料。 (七)完成公司交给的其他工作。 第三条公司财务部由财务经理、会计、出纳、和审计人员组成。 第四条公司各部门和职员办理财会事务,必须遵守本规定。 第二章财务工作岗位职责 第五条财务经理负责组织本公司的下列工作:(一)编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划,拟订资金筹措和使用方案,开辟财源,有效地使用资金;(二)进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益;(三)建立健全经济核算制度,利用财务会计资料进行经济活动分析,及时向总经理提出合理化建议。 (四)组织领导财务部门的工作,分配和监督其他人员的工作任务,制定考核奖惩指标;(五)负责建立和完善公司已有的财务核算体系,生产管理控制流程,成本归集分配制度;(六)承办公司领导交办的其他工作。 第六条会计的主要工作职责是:(一)按照国家会计制度的规定、记帐、复帐、报帐做到手续完备,数字准确,帐目清楚,按期报帐。

[财务管理,电力,企业]浅谈电力企业财务管理的创新

浅谈电力企业财务管理的创新 随着知识经济时代的到来,以及经济全球化的发展,电力企业在发展过程中也需要积极创新才能适应当前的社会发展趋势。尤其是作为企业的财务管理部门来说,应该加强自身的工作创新水平,能够为企业的发展提供积极的帮助。所以,笔者主要针对这一问题进行方法论的研究,从而可以使我国电力企业的发展走向可持续发展的道路。 一、电力企业进行财务管理创新的重要性 随着当前我国经济社会的发展,人民生活水平的提升,各个行业与领域中对电量的用途越来越大。因此,这就使得我国的电力企业的发展提出了一定的要求。作为我国的重要传统行业之一,电力行业的发展在当前的经济全球化背景下受到一定的挑战。 当前,社会的发展呈现出开放性特征,很多外资投资现象越来越多,这就使得我国的电力企业受到一定的冲击。而这就需要我国电力企业的财务管理部门进行积极创新,以此能够在未来的发展中获得一定的优势。一方面,财务管理方面的创新能够将企业运营中出现的问题得以显露出来。 当前,电力企业在不断地发展过程中,财务管理等方面的资本优化、相应政策的制定以及财务管理机制的构建等都需要进行积极解决。 因此,实施财务管理创新,可以将这一问题得到合理解决,以此能够使企业得到积极发展;另一方面,能够促进电力企业的创新型发展。随着当前知识经济时代的到来,我国的电力企业在发展过程中,应该加强对软实力的提升,注重知识、技术等方面的创新,能够积极促进电力企业走向创新型发展模式,以此能够在激烈的市场中获得一定的竞争优势。 二、电力企业财务管理创新需遵循的原则 目前,我国电力企业要想积极实施财务管理创新,应该积极遵循合理的原则。 其一,应该遵循公司价值最大化原则。需要对公司的经济效益进行积极考虑,实现公司利益的最大化。 其次,还要积极履行集成化原则。在财务管理过程中,合理借助集成化管理方式,对企业内外部的合理资源得到科学配置,以此能够将财务管理的决策功能得到积极发挥,应该加强财务管理与其他系统的集成发展,从而能够使信息得到合理共享。 其三,还要遵循四化原则。应该将公式的管理水平得到一定提升,坚持集团化、集约化、标准化以及精益化发展,同时也能有效促进财务管理工作的创新。此外,需要加强理念创新。作为财务管理创新来说,最主要的是要从思想观念出发,使各个部门之间都能具有一定的创新意识,从而能够使财务管理工作积极发展。 再有,还要具有协调发展原则。在财务管理创新过程中,会涉及到不同组织部门的改革与发展,应该加强各个部门之间的协调发展,避免出现利益方面的冲突,以此能够促进企业

国电电力财务管理制度汇编完整版

国电电力巴彦淖尔(乌拉特后旗)分公司财务管理制度汇编 2009年7月

目录 第一章财务预算管理办法 (1) 第二章会计基础工作管理办法 (7) 第三章货币资金管理办法 (24) 第四章应收及预付管理办法 (32) 第五章存货管理办法 (36) 第六章固定资产管理办法 (46) 第七章生产成本管理办法......................................................................... 错误!未定义书签。第八章差旅费管理办法. (81) 第九章职工福利费管理办法 (85) 第十章财产保险管理办法 (86) 第十一章基建财务管理办法 (90) 第十二章建设单位管理费管理办法 (98) 第十三章工程付款管理办法 (105) 第十四章税务管理办法 (112) 第十五章会计档案管理办法 (115) 第十六章会计电算化管理办法 (118)

第一章财务预算管理办法 1目的 为规范和加强分公司的财务预算管理,全面建立科学、高效、有序的预算管理体系,强化内部控制,提高管理水平,防范金融风险,提高经济效益,结合分公司实际情况制定本办法。 2、术语 财务预算管理是指采用价值形式对分公司的经营活动进行预测、决策和目标控制的管理方式,包括预算的编制、审批、执行、考核及监督等环节。 企业的一切经济活动均应纳入预算管理,预算管理涵盖企业生产、经营和基建等各个方面,包括预算的编制、审批、执行、调整、分析、监督及考核等环节。 3、管理的内容和要求 3.1预算管理的基本任务是: 以业务预算为基础,以损益预算为中心,以资本性预算为保障,建立全面预算管理体系;以提高经济效益为目标、以财务管理为核心、以资金管理为重点,全面控制分公司经济活动。 3.1.1确定分公司的经营目标并组织实施; 3.1.2明确分公司内部各部门的预算管理职责和权限; 3.1.3对分公司经营活动进行控制、监督和分析,不断提高分公司整体利益; 3.1.4加强分公司内部管理,保证预算目标完成。 3.2 预算管理的基本原则: 3.2.1全面预算原则。分公司的一切财务收支全部纳入预算范围。 3.2.2综合平衡原则。财务预算以相关业务预算为基础,结合分公司整体财务状况进行统筹安排。 3.2.3科学管理原则。建立以发电量、经济效益和资产经营为主要预算依据据的利润预算动态模型,形成预算编制、执行、控制、考核的闭环管理。 3.2.4重要性原则。要加强分公司核心业务的竟争力,拓展生存发展空间,确保经营目标的全面完成。 3.2.5谨慎性原则。坚持审慎经营、稳中求进的经营策略,积极防范并化解经营风险。 3.2.6、建立科学的决策程序和严格的内控制度,实行归口管理、目标控制、分级负责。

企业财务风险管理的方法与对策

务风险,导致偿债能力降低。企业财务风险集中表现为不能按期偿还债务,资金周转不灵,严重的将导致破产。企业应该全面认识财务风险,并针对存在的问题提出合理化建议,避免企业受到财务风险的困扰。 一、企业财务风险的内涵及基本特征 (一)企业财务风险的内涵 企业财务风险是指整个企业经营总风险在财务活动上的集中体现,是企业财务活动未来的实际结果同预期财务活动结果的偏离程度,它贯穿于企业整个生产经营过程始终。企业财务风险是一个综合性很强的概念,我们可以从不同角度对其进行理解。 企业财务风险可分为狭义的企业财务风险和广义的企业财务风险。狭义的企业财务风险仅仅是指企业的筹资风险;而广义的企业财务风险是指包含筹资风险在内的所有由于不确定事项给企业带来的可能存在的损失和这种损失的程度。广义的企业财务风险包含筹资风险、投资风险、应收账款回收风险、预付账款风险、资产减值风险、税务筹划风险、收益分配风险等。 (二)企业财务风险的特征 企业财务风险的特征是其内涵的外在表现,也是人们认识其内涵的必由之路。企业财务风险的特征主要有以下几个方面:不确定性、客观存在性、全面性、可预防性、严重性和损益性。 二、企业财务风险管理现状 (一)财务管理体制不够完善,企业风险意识不够 1.企业财务管理混乱。管理制度不完善是造成企业财务风险的重要主观因素,大多企业没有相应的财务管理体制,给企业的财务管理活动带来了许多不便。许多企业内部财务风险管理机构设置不健全,财务会计制度形同虚设,相关财务人员素质偏低,内部控制制度几乎不存在……这些现状直接影响到企业财务管理职能的发挥,甚至使得企业对于财务风险的管理职能基本不存在,将给企业正常经营带来巨大财务风险。 2.企业决策人员对于被决策内容认知不足。企业决策人员参与企业决策时,往往总是根据经验和自己的主观判断盲目决策,由此导致企业财务风险的出现。 (二)企业过度负债经营,运营资金不够,缺乏有效 如今,许多企业都在实行负债经营策略,负债经营 。但风险与收益成正比,杠杆效应能给企业带来较大净资产收益率的同时,也存在着给企业带来净资产收益率的大幅下降的可能性。企业用筹集的资金进行投资,若投资不慎或运作不畅,很可能导致企业无法按期偿还债务,加剧企业财务风险。正因为这些原因的存在,企业过度负责经营的同时也伴随着着巨大的财务风险。 (三)缺乏有效的财务监控 当前,能够在财务监督和控制方面做得很好的企业非常有限,缺乏有效地财务监控已经成为目前财务风险管理方面较为普遍现象,加强财务风险管理的同时还要有必要的财务监控制度作保证。企业通过加强财务的集中管理,内部审计审查的严格执行等财务监控措施,可以为企业财务风险管理提供一些帮助,降低企业财务风险。 三、财务风险成因分析 企业财务风险产生的原因有很多,总体归纳可分为来自企业外部的原因即外因,和来自企业内部的原因即内因。 (一)来自企业外部的原因 来自企业外部导致企业出现财务风险的原因主要是企业外部环境的变化,这种变化的环境包括经济环境、金融环境、市场环境、法律环境、资源环境、社会文化环境等。这些外部环境都不断发生着令人难以预见的变化,这些变化中的不利部分会给企业带来财务风险。例如,通货膨胀会导致企业发生资金供应不足,资金链断裂的风险;利率的变动会带来利息负担过重的风险,导致企业财务风险的出现。 这些原因虽然都来自企业外部,但是能够给企业带来重大影响。企业应该能够预见这种不可控制的外部因素带来的负面影响,才能最大限度地降低其给企业带来的风险程度,保持企业健康发展。 (二)来自企业内部的原因 1.企业资本结构不合理。企业资本结构不合理是产生企业财务风险的根本原因。流动资金是企业的生命线,许多企业存在资金不足的问题,而大多企业解决的办法是筹借资金来解决资金不足的问题,这导致企业背负大量债务,将企业生命线维系在债务之上,这存在很 76

新能源电力企业财务管理激励机制的改革与创新途径研究

新能源电力企业财务管理激励机制的改革与创新途径研究 发表时间:2019-10-29T09:25:37.580Z 来源:《基层建设》2019年第22期作者:赵宏婧张向历[导读] 摘要:随着经济的发展,企业之间的竞争越来越激烈。对企业的财务管理水平提出了更高层次的要求。国网河南省电力公司禹州市供电公司河南省禹州市 461670 摘要:随着经济的发展,企业之间的竞争越来越激烈。对企业的财务管理水平提出了更高层次的要求。在企业经营管理中财务管理是重要内容,建立健全和完善的财务管理制度对企业的生存和发展有着直接影响。尽管近几年来电力企业在财务管理取得了显著成效,但是激励机制依然存在各种方面的问题,因此就需要采取相应的途径进行创新,确保电力行业朝着健康稳定的方向发展。 关键词:新能源电力企业;财务管理激励机制;改革创新引言在市场竞争日趋激烈的今天,企业发展除了自身的产品质量之外,还需要对内部的财务管理工作有所重视。当前制约电力企业进一步发展的原因之一就是企业内部财务管理方面存在一些漏洞,只有将其发现并予以解决才能让自身的发展重新回到正轨。 1电力企业财务管理的重要性分析当前,随着社会经济的快速发展,电力行业有了很大的进步,产生了很多新兴的电力产业,使得电力行业的发展以及竞争非常激烈。因此,在对于现阶段的激烈的市场环境,电力企业就需要不断的加强对核心竞争力的合理提升,才可以很好的对客户需求进行满足,以此对市场的占有额提升,为企业自身的长久发展奠定良好的基础。在对企业核心竞争力提升当中,对电力企业财务管理效率不断优化是主要的方式之一。相对于电力企业财务管理效率的合理提升,能够对电力企业资金安全和利润有效提升,保证电力企业投入的资金价值可以获得很好的提升。在实际的生产运行当中,电力企业都需要能够有基本的财务支撑。采用科学合理的财务管理方式,可以确保电力企业实现资金筹措行为,并且相对于所筹措的资金合理的应用到企业的经济活动和生产运行中,确保电力企业可以实现有效的生产。在此基础上,电力企业采用科学合理的财务管理还可以实现投资以及利益的有效分配,相对于电力企业资金的价值可以很好的表现出来,从而为电力企业经济发展提供良好的支撑。 2新能源电力企业财务管理现状新能源电力作为新兴行业,与传统火力发电不同,火电企业的财务核算,多采用业务模块进行划分,由若干个财务人员共同负责一个公司的财务管理,讲究术业有专攻。而新能源电力由于单个项目机组容量小但项目多,按照项目成立独立核算的项目公司,往往需要一个财务人员同时负责一到两个公司的全部业务,核算面广,要求财务人员精通几乎全部的财务业务知识和独当一面的能力。因此,新能源企业的财务人员通常工作压力更大,其人员结构与火电企业相比也更为年轻,对工作机遇更加看重,更需要被激励。 3财务管理激励机制的改革和创新 3.1兴趣激励法作为新能源电力企业成长起来的财务人员,我曾经把项目公司比作自己的孩子,对它的每一个科目都了如指掌,对每个科目的余额变动都能察觉出异样。在我看来,职业本身除了可以为人们提供生活保障之外,其本质也是在寻找一种兴趣的满足。如果能把这种兴趣加以引导,一定会激发员工持续的工作热情,不断探索新的有挑战性的业务。 3.2目标激励法作为企业的财务管理者,要切记一点:财务工作不是一蹴而就的,而是日积月累、逐步提高的一个过程。因此,一定要在工作中确定一个适合部门达成的目标,既可让财务人员通过一定的努力来实现,又避免目标定得过高而使财务人员丧失斗志。 3.3提高工作人员素质,加强监督激励管理工作目前,我国经济有了突飞猛进的进步,在财务管理中相关工作人员一定要具备专业的财务水平,不仅要在财务方面对自身的素质进行提升,还要在其他学科,包括物理、化学、政治以及法律等很多学科有认识,还要在各种复杂的经济环境下财务管理人员还要具备应对各种类型突发事件的基础。同时从电力企业的角度考虑,要时常对财务管理管理人员和员工进行实地作战模拟演练,还要学习各种先进的财务知识和经验,对财务工人员的实战能力进行提高。其次财务管理人员还要对各种类型财务工具进行熟练掌握,例如:财务软件,这样就可以对财务工作的质量和效率进行提高,促使其能够在复杂的环境下具备更加强的生存能力。第三,电力企业在开展财务管理工作中可能出现许多优秀人才,这样就应该充分发挥奖励机制的作用,其目的是对优秀财务人员进行奖励,能够对自身价值进行认可,也可以鼓励在今后的工作中对自身价值进行最大化发挥,有一些员工的工作态度比较消极或者业务能力不够强,所以作为一定要严格按照电力企业的相关处罚条例对他们进行处罚,做好公私、惩罚和奖励分明,只有这样才能确保财务内部的工作人员的竞争具有有序和良性的特征,也能确保财务工作运行的稳定性。最后作为绩效考核的工作人员要坚持遵守企业制定出来的考核原则,在考核过程中不作假,进而就可以确保电力企业制定出来的考核制度得到充分落实和真正的履行。 3.4在激励中重视对信息公开化的运用新能源电力企业要通过财务管理激励机制的改革与创新加强企业内部建设就必须将信息公开化,将奖励方式公开化,使得管理层的激励在一个公平公正、良性竞争的环境下运作,有助于增强财务人员的信心,有助于贯彻激励的执行力度。 3.5建立健全相应的财务监控机制在电力企业的实际生产以及经营过程中,建立健全一个财务监控制度是具有一定必要性的。电力企业在实际建立健全财务监控机制的过程中,可考虑设置相应的财务总监以及审计部门,通过这种方式来对电力企业整体的生产以及经营情况进行相应的监控。财务总监需要对财务部门中涉及到的重大财务活动以及实际收支情况等方面进行相应的监控,同时还需做到定期或者不定期对财务部门的实际工作进行检查,借此来确保财务部门中相关工作人员自身工作的效率以及质量可以得到保障。审计部门的主要任务就是负责对财务部门开展定期的检查工作,并可通过审查会计报表的方式对于电力企业整体的财务收支情况进行检查。 3.6完善电力企业财务风险管控制度在电力企业生产当中财务安全是其主要的目标,财务管理人员需要和电力企业实际的生产经营模式相结合,在此基础上建立相应的风险管理制度,若是电力企业存在财务风险,就需要及时的通知电力企业管理人员,制定相应的风险管理对策,保证电力企业财务安全。结语

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