加强区域化党建工作的路径和方法_陈秀春
加强对党建工作的指导
加强对党建工作的指导
加强对党建工作的指导，需要从以下几个方面进行：
1. 加强理论研究：对党的建设、党的思想路线和党的组织活动等进行深入研究和探讨，提升理论水平。
2. 完善工作机制：建立健全党组织管理制度，完善党员发展、考核评价、纪律处分等制度，并加强对各级党组织和党员干部的督促检查。
3. 提高组织力：加强党组织的组织能力和动员能力，注重发挥党组织在基层治理中的作用，并积极推动党的组织建设创新。
4. 加强宣传教育：加强对党员干部和群众的思想教育，大力宣传党的路线方针政策和中央重要文件，增强大家对党的信仰和认同。
5. 强化制度落实：对制度执行进行监督及时纠正违纪行为，确保党的组织活动的规范化和制度化，切实维护党的团结和稳定。
街道社区区域化党建工作的相关探讨
学习。
针对非公企业党建工作力量薄弱的实际，精心选派有管理工作经验、热心服务企业的机关和社区党务骨干，深入各党支部帮助支部书记开展党员教育工作。
（三）规范党员发展工作。
严格规范发展党员工作，认真履行发展党员各项流程，坚持成熟一个、发展一个。
严格实施“推优”制度，特别是在“两新”组织中积极开展“把党员培养成为骨干，把骨干培养成为党员”的双向培养工作，注重在积极工作、甘于奉献的基层工作者中发现、培养入党积极分子，引导优秀的青年骨干向党组织靠拢。
目前，全街确定积极分子29人，发展银河文化社团联合会中3名社团骨干入党，商务楼宇中已有39名企业员工递交了入党申请书，3名优秀青年光荣加入中国共产党。
（四）紧抓教育管理，突出学习的主线。
坚持“三会一课”制度，将“三会一课”按季度、按月份安排好、组织好，分专题组织党员集中学习，确保每次学习有主题、有讨论、有收获。
以党支部为单位，如实记录《党支部工作手册》，每月开展主题党日活动，建立党日活动预告、报备制度，做到工作有计划、有记录、有总结，既做好“规定动作”，又做好“自选动作”。
根据不同类型基层党支部担负任务和党员特点，结合实际，有针对性地开展分类教育，特色培训。
对党员干部要“组织精学”，对年老体弱党员及外出党员，以入户走访、电话宣讲等方式“上门送学”，对非公企业党员依托楼宇社区党委采取见缝插针、小型灵活的“课堂专学”，对银河文化社团联合会党员发挥文艺骨干作用，深化音乐党课、剪纸党课等“特色活学”。
最后基层党支部结合实际情况建立了党员微信学习群，实时推送学习信息；指导党员利用远程教育平台、“党员小书包”APP等进行网上学习、异地学习，方便党员随时随地接受教育。
（五）抓监督检查，突出落实主线。
为充分发挥党支部教育管理党员的主体作用，街道党工委专门成立督导组对各基层党组织进行不定期督查，确保“两学一做”学习教育常态化制度化真正落实到每个支部、每名党员。
一是落实“三会一课”纪实报告检查制度。
党建与业务工作深度融合措施与方法
党建与业务工作深度融合措施与方法近年来，为满足和推进党建工作，各行各业不断探索党建与业务工作深度融合的方法和措施。
这种融合能够促进业务工作发展、提升管理水平，同时也有助于加强组织建设，提高党建工作的实效性。
下面我们就从以下几个方面探讨一下党建与业务工作深度融合的具体实践措施和途径。
一、制定适合企业的党建工作方案企业在推进党建与业务工作深度融合时，首先需要明确企业自身的特点和党建工作的基本思路，根据自身实际情况，制定既能适应企业要求的工作计划，又有利于深入推进党建和业务的整合和融合。
在制定方案时，需要充分考虑企业的实际需求和特点，同时要注重分析和归纳以往工作中的成功模式和不足之处，通过调研、统计、研究等方式，制定出具有可操作性和实效性的工作方案，以支撑新的业务发展。
二、加强高管层面的党建教育企业高管自身具备的观念和思想也是深化党建与业务工作融合的重要因素。
作为企业的领导者，高管应将党建作为工作的重点，通过不断学习和接受党建教育，强化党建理念和作风，提升自身的领导能力和水平，发挥好领导者的应有作用。
这样可以进一步确立党建在业务发展中的领导地位，使企业管理措施更加合理、方法更加先进、效果更加显著。
三、构建党建督导机制加强党建工作对事业的引领和推动，需要靠监督机制的落实。
企业应建立完善的督导机制并确定合理的督导标准，提高党建工作的整体水平。
督导机制不仅能够检验党建工作的落实情况，而且还能促进员工的工作积极性，提高整个企业的经营效益。
四、打造稳定的党建队伍党建工作需要有一支稳定的队伍来完成。
在融合中，特别是在新的发展阶段，企业需要通过高起点、高标准和科学的培养、选拔、考核和晋升程序，确立一批新一代的党员干部人才，进一步提高党的战斗力和公司业务水平。
同时推进党建与业务工作的深度融合还需要注意：1. 善于总结历史经验和做法，总结并推广成功的经验和良好的做法。
2. 为员工提供良好的职业发展途径，打造一批有希望、有才干、有影响力的职业领袖。
2023年最新的社区区域化党建
2023年最新的社区区域化党建社区区域化党建随着改革开放的不断推进，在很多地方，尤其是东南沿海地区，村、居、企等交织分布，城市居民、农村居民、外来人口混合居住的情况也非常普遍。
工业园区、外来人口集聚区、城中村、园(工业园区)中村、拆迁安置社区等新型社会空间形态大量出现。
为探索符合社会发展新形态的基层党建新路子，区域化党建应运而生。
区域化党建主要是指整合村、社区、企业等不同领域的党组织资源，发挥基层各类组织协同作用，在一定区域范围内，通过党组织组建动态化、党的活动开放化、党员教育管理服务一体化、作用发挥社会化等举措，积极推动区域内党建工作的全面整合、积极磨合和有效融合，增强区域性党组织的辐射带动作用，实现区域内党建工作的统筹发展、齐头并进，实现组织建设、社会治理和基层民主有机结合。
近年来，各地在建立健全区域化党建机制方面成效颇丰。
在组织体系建设方面，上海市以居民区党组织为基础，基本实现基层区域性党组织体系、区域协商议事会或和谐共建理事会组织、区域公共服务中心全覆盖，并统筹区域内村、社区、两新组织、流动人口党建工作，统筹区域内的社会治理、社会自治和公共服务事项。
在硬件设施建设方面，浙江宁波北仑区所有区域化党建片区内均设有区域公共服务中心(站)，同时，设有适宜区域性党组织和区域协商议事会或和谐共建理事会开展工作的办公场所。
在人员配置与服务职能方面，按照区域服务对象数量、管理范围和规模类别，山东省烟台市莱山区专门配备相应数量的专职工作人员，有明确的工作职责和功能设置，有完善的工作制度，公共服务职能完善，开展一站式公共服务。
在社会治理的民主协商平台建设方面，深圳市全面推行社区综合党委+兼职委员的组织设置形式，区域协商议事组织(区域议事会或和谐共建理事会)，有效吸纳区域各类自治组织、群团组织、经济组织、社会组织以及社会团体成员参与。
在开展基层党组织活动方面，一些地方区域内党员、党组织底数清晰，并组建党务工作者团队统筹驻区单位党建资源，带动区域内群团组织建设，实现党群工作区域一体化，采取统分结合方式开展党员教育，零散党员、流动党员得到有效管理。
关于深化区域化党建工作的思考
302020.2MEC MODERN ENTERPRISE CULTURE企业党建关于深化区域化党建工作的思考谢妮 中铁五局集团路桥工程有限责任公司中图分类号：Ｄ２６７ 文献标识：Ａ 文章编号：１６７４－１１４５（２０２０）２－０３０－０２在深入学习贯彻党的十九大精神，全面落实新时代党的建设总要求，着力推动基层党建工作高质量发展，提升基层党组织的组织力、凝聚力和向心力的实践中，区域化党建的重要性越来越突出。
自去年以来，中铁五局路桥公司致力推动“六共模式”，通过组织共建、资源共享、干部共培、作风共抓、难题共解、活动共办，在探索实施区域化党建工作取得了明显成效，较好地解决了基层党建的一些具体问题，但仍然存在内在动力不足、长效机制缺失等问题。
如何进一步深化区域化党建工作，进一步发挥区域化党建的优势，强化基层党组织的服务功能，成为其新形势下加强基层党建面临的重大课题。
一、区域化党建的内涵及特征区域化党建的主要含义指的是在党委的主持指导下，把本辖区的各级党组织以及党员的力量凝聚在一起，充分利用辖区内的各种资源优势，加强党的自身建设，同时对辖区内的政治、文化、经济和社会事业协调、健康发展进行引导督促的一种党建新模式。
区域化党建根据经济学规模效应理论调整了基层党组织的设置，把辖区内的各级党组织和党员纳入社区党组织，共同学习，共同管理，把力量聚集在一起，为社会发展贡献力量。
本文根据作者将推进区域化党建工作为依据，对区域化党建工作如何推进展开研究。
区域化党建，就是指在城乡经济社会结构转型一体化的前提条件下，根据辖区统一筹划的理念，采用现代化的管理科学技术手段，在所辖区域内，统一建立基层党组织，对党员队伍进行统一管理，全面应用党建场所，大力推进辖区内各行各业和谐发展的网络体系。
区域化党建具有其特殊运行机制和发展规律，准确把握区域化党建产生的时代背景、目标任务，是推动新型基层服务型党组织建设的前提。
区域化党建的特征：区域化的党建框架，社会化的党建形式，开放化的党建工作。
区域化党建工作的研究
成效与启示区域化党建与"单位党建"是相互联系、互相依存的关系。
"单位党建"是区域化党建的基础和着力强化的目标，区域化党建则是"单位党建"的一种拓展和完善，区域化党建本身就包含着"单位党建"的内容。
我们在推进区域化党建中，把在"两新"组织中培育"孵化"单建党组织作为重要职责，把帮助单建和联建的"两新"组织党组织进一步规范工作、更好地发挥作用作为工作的主要着力点。
通过几年的努力，目前我们已经建立起区域性党组织503个，区域性党员服务中心954个，实现了党的组织对"两新"组织的全覆盖，"两新"组织中的党组织和党员都较好地发挥了作用。
区域化党建作为一种新的党建模式，之所以能使基层党建工作焕发出新的活力，我们在实践中感到，这一新模式相比传统的"单位党建"，具有以下几方面优势。
一是区域化党建作为"单位党建"的一种延伸和补充，使党的基层组织设置更为科学、体系更加完善。
"单位党建"源自于支部建在连上。
在计划经济时代，由于我国实行的是"计划全控型"社会结构方式，在这种社会结构中，社会成员都有相应的归属单位，因此显得十分有效。
但随着改革开放的推进，经济社会迅猛发展，民营经济迅速崛起，非公有制经济日益壮大，"两新"组织不断涌现，人员流动性不断增大，大量的"单位人"变成了"社会人"，单纯按照传统的单位建党模式，越来越难以实现组织和工作的全覆盖。
而引入区域化党建的理念，在"两新"组织和外来流动人口相对集中的区域和行业中，按"组织共建、设施共享、党员共管、活动共搞"的原则，对党的基层组织设置进行动态调整，对党建阵地建设、党员发展和教育管理工作进行全面统筹，以"区域不变"应"单位万变"，使党的基层组织设置更为科学，组织体系构架更加完善，与社会形态相互契合，有利于形成全覆盖、广吸纳、强有力的基层党建新格局。
创新实施“党建+”提升基层党建引领力
创新实施“党建+”提升基层党建引领力摘要：随着我国社会经济的快速发展，基层党建工作面临着前所未有的挑战。
如何在新时代背景下创新实施“党建+”战略，提升基层党建引领力，成为当前党建工作的重要课题。
本文通过探讨实施“党建+”提升基层党建引领力的重要性，提出了创新实施“党建+”提升基层党建引领力需要做到牢固树立主业主责意识，建强党建自身主心骨、坚持融入中心服务大局，发展融合优势、紧密联系基层工作实际，用好创新驱动的新样式三条做法，有助于推动生态文明建设在基层落地生根，提升基层党建引领力。
关键词：“党建+”；引领力；基层党建一、实施“党建+”提升基层党建引领力的重要性通过“党建+”模式，将党建工作与各项工作相结合，基层党组织作为领导核心，起着至关重要的作用，确保党的方针政策在基层得以全面落实。
实施“党建+”策略，丰富党员教育形式和内容，提高党员的思想觉悟和党性修养，提高党员素质。
通过党建工作与业务工作的深度融合，以党建工作为纽带，激发党员在工作中发挥积极作用，推动业务工作高效、有序开展。
实施“党建+”模式，加强基层党组织对企业治理的引领，推动党建工作与企业治理相结合，提升基层治理水平。
实施“党建+”策略，加强党组织内部的团结协作，提升党组织的凝聚力和战斗力，为完成各项工作任务提供有力保障。
通过党建工作与企业文化建设的融合，可以形成优秀的企业文化，推动企业形成积极向上的企业文化氛围，增强企业凝聚力和竞争力。
加强党风廉政建设工作，落实全面从严治党要求，预防和惩治腐败现象，为国有企业发展创造清廉的环境。
以党建工作为载体，深入推进民生工程，切实关注民生问题。
实施“党建+”提升基层党建引领力，有助于加强党的建设，提高党的执政能力，推动国有企业高质量发展。
二、创新实施“党建+”提升基层党建引领力的基本策略（一）牢固树立主业主责意识，建强党建自身主心骨党组织应把提升党建工作队伍的业务素质和政治觉悟放在第一位，确保党员能够在工作中充分发挥作用。
区域化党建工作的基本方法
区域化党建工作的基本方法随着市场经济的发展和社会结构的变化，社区已逐渐成为各种社会群体的聚集区，各种利益关系的交织处，各种社会组织的落脚点，各种社会资源的承载体。
面对新任务、新情况，社区党组织在缺少权力支撑、缺乏资源保障的情况下，必须重视研究和创新领导方法。
总结社区党组织书记的领导方法，主要有：（一）组织整合法在社会学的控制理论中，强调组织管理在社会控制中的作用；在政治学理论中，也十分重视组织整合对于社会整合的作用。
在我国，中国特色社会主义的最大特色，就在于中国共产党的组织资源和组织优势。
因此，我们研究社区党组织书记的领导方法，首先要讨论的，应当是如何充分发挥我们党的组织优势，以组织整合的方法，来实现党对社区乃至整个社会的领导，为构建社会主义和谐社会服务。
1、社区党的组织体系的构建及运行。
经过试点，上海城市社区已经和正在建立了以社区（街道）党工委领导下的三条线的组织管理体系（行政条线党组织、居民区条线党组织、社区单位含两新组织条线党组织）。
与过去的街道党组织体系相比，这是一个重大的区域性党的组织整合的举措，为我们党有效地领导社会打下了良好的组织基础。
下一步工作的重点，是要研究这个社区组织管理体系的有效运作。
一要研究社区党工委在整个社区发挥领导核心作用的领导方式和运行机制。
包括社区重大问题的集体决策制度、分工执行制度、评估监督制度等。
二要研究三条线党组织领导条线工作的内容、方式和机制。
由于三条线范围内各类组织的性质不同、隶属关系不同，也就有领导和管理方式的不同。
2、实行社区党的组织和工作全覆盖。
具备条件的，均要采取多种形式建立健全党组织；不具备建立党组织条件的单位，应先建立工青妇等群众组织。
同时，应健全行政组织配合机制、党群工作同步运作机制等，以保证整个社区内党的工作的全覆盖，有实效。
3、提高社区各类人员的组织化程度．力求人人都在‚组织‛中，同时加强对民间组织和非正规组织的政治引导。
（二）功能拓展法基层党组织的微观功能，主要是组织、决策、执行、监督和反馈。
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环球人文地理
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加强区域化党建工作的路径和方法
陈秀春
（中共北镇市委党校，辽宁 北镇 １２１３０８）
摘要：
区域化党建工作是深化基层党组织建设的重要内容，是提高
社区党的执政能力的基础工作，本文主要从五大方面着手论述了加
强区域化党建工作的路径和方法。
关键词：
区域化；党建工作；路径
前言：
区域化党建，就是指遵循区域统筹的理论，在城乡经济社会结
构转型、统筹一体化的条件下，综合运用现代管理科学与信息科技手段，在一定区域范围里，统一管理党员干部队伍，统筹设置基层党组织，使用党建阵地，形成以街道党工委为核心、以社区党组织为基础、以其他基层党组织为结点的网络化体系，区域化党建能够把党建信息化建设与基层党组织建设紧密结合、与党建业务工作紧密结合，推动党建工作向科学化转变［１］。一、 树立符合区域化建设的新型理念要想更好的推动区域化党建工作，就必须要引导党员、党组织树立正确的理念，让他们能够提高思想觉悟，积极的进行区域化党建工作。(一）树立共建共享的理念首先要树立共建共享的理念，要让各区域内基层党组织形成共同的价值取向，即共同的利益、共同的需求、以及共同的目标，并为此而团结互助、共建共创、互通互联、协同共治。有了共同的目标和追求才能共同努力去构建。（二） 坚持统筹协调的理念为了更好的实行区域化党建工作，就必须要坚持统筹协调的理念，让不同的党员、党组织都积极参与到基层的党建工作，对于不同的社会工作、党员的教育管理以及各单位、社区、行业之间的发展也都需要党组织的统筹协调。（三） 坚持以人为本的理念区域化党建的工作目标主要是指向社区的党员群众，因此，坚持以人为本的理念是本质理念，而这也是区域化党建的工作规律所决定的，坚持以人为本更能体现区域化党组织建设的人性化、民主化。二、 构建合理的区域化党建的新体制区域化党建工作主要是统一规划，而不是地域封闭的模式，面对如此的形态发展就要有与之相应新体制。（一） 积极探索属于区域化党建的领导体制由于区域化党建工作要改变过去的条块分割的模式，它的领导机制也要随之改变，由条块分割的领导结构转变为条块融合、以块为主的领导机制，有联络型、松散型领导结构向主导型、建设型结构转变［２］。（二） 积极探索属于区域化党建的工作体制不仅要转变领导机制，工作机制也要进行改革，无论是事务决策、工作例会，还是目标责任、监督考核等工作制度都要指定完整的、全面的、科学的、合理的工作机制，从而建立符合区域化党建工作的工作制度体系。（三） 积极探索属于区域化人才的培养体制２１世纪是人才竞争的社会，对于区域化党建工作也需要人才，因此，在大力改革阶段，要完善区域化人才培养机制，培养大批优秀人才，让他们投身到党组织的建设中，让党员队伍更加专业，更加完善。三、尊重规律，努力形成区域化联动的新机制所谓联动机制就是指各个区域党组织上下协调，互助互补，共同致力于区域化党组织的建设工作。区域化联动机制正是符合我国区域化党建的区域统筹的工作理念，打破条块分割的局面，让各单位党建、各行业党建、各社区党建相辅相成。构建区域化联动机制主要从以下四个方面考虑：１． 组织上的互联：让各个党建的主体能够互相联系，互相进步，互相帮助。２． 资源上的互助：资源是构建区域化党建工作的重要物质保障，
实现资源的互助能够优化资源的配置，合理利用。
３． 功能上的互补：功能作用联动和工作分工联动，体现了基层党
建的整体性和规律性。
４． 管理上的互动：管理上的互动有利于加强党组织的领导，让各
个基层单位、行业、社区工作都能够有效运行。
四、多元共治，努力构建区域化治理的新局面
（一）建立完善的社区治理的组织结构
按照党委领导、政府负责、社会协同、群众参与的总体要求，建
立完善的社区治理的组织结构，以区域化党建为依托，建立起以社区
党组织为核心，以居委会、服务站、业委会、物业公司、区直派出机
构等为紧密层，以其它社会组织等为参与层的“一核多元”的社会治
理组织结构，最大程度地发挥街道、社区领导核心作用，最广泛地调
动社会力量与资源，充分地发扬、扩大社区民主，最终形成各方面力
量共同参与的新型社会管理体制［３］。
（二）建立完善的社区治理的机制
建立完善的社区治理机制，把社区街道党组织的领导机制与居民
自治机制以及社会参与机制较好地有机结合起来，更好的去进行社区
治理工作，同时要不断提高自我的管理水平、服务水平、监督水平等。
（三）建立完善的民意诉求表达机制
健全、完善民意诉求表达机制在区域党建工作中占有重要作用，
它能够真实的反映出人们群众的心声，我国是民主化的国家，对于各
项规章制度也都尊重民愿，建立完善的民意诉求表达机制，能够更有
效的为人们服务。首先要运用网络的力量构建交流平台，其次，可以
通过党员代表以及人大代表的力量来反映民众的心声，全面掌握人民
的需求，更好的开展党内工作。
五、功能调适，努力形成区域化服务新优势
基层党组织建设的重点就是服务群众，为人民服务是党和国家的
宗旨，所以，要想建设好区域化党建工作就必须要从实际出发，打造
适合人民的区域化服务新气象。胡锦涛总书记指出，“要把服务群众、
做群众工作作为基层党组织的核心任务和基层干部的基本职责”，可
见，要想进一步强化街道社区党组织服务与管理功能，就一定要在凝
聚人心、服务群众和优化管理上下功夫，努力形成区域化服务新优势。
结束语：
终上所述，我国区域化党组织建设工作正在不断探索、不断
前进，它是我国党组织在新形势下改革的必然趋势，因此，各个基层
党组织、各单位党组织、各社区党组织都要联合起来，互助互补，尊
重发展规律的前提下，加快区域化党组织的建设工作。
参考文献
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泽东邓小平理论研究，2011,(06)：22-23.
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[3]张国军、钱胜、陈海燕.外滩社区（街道）的区域化党建工作[J].
上海党史与党建，2013,(9)：11-12.
陈秀春（1972－）女，辽宁北镇人，研究方向：党建作者简介：