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服务规范制度模板

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服务规范制度模板一、总则第一条为了提高我公司的服务质量,规范服务行为,保护消费者权益,根据《中华人民共和国消费者权益保护法》、《中华人民共和国合同法》等法律法规,制定本规范。

第二条本规范适用于我公司提供的所有服务,包括但不限于产品销售、售后服务、客户咨询、投诉处理等。

第三条我公司全体员工应严格遵守本规范,以诚信、公平、公正、公开的原则为消费者提供优质服务。

二、服务内容第四条服务内容应符合我公司提供的产品特点和消费者需求,确保服务项目的完整性和准确性。

第五条服务人员应具备专业的业务知识和良好的沟通能力,为消费者提供准确、及时、有效的服务。

第六条服务过程中应尊重消费者的意愿,不得强制消费者接受任何服务项目。

第七条服务时间应符合我公司规定的营业时间,如有特殊情况,应提前公告消费者。

三、服务流程第八条服务流程应简洁明了,易于消费者理解和操作。

第九条服务人员应主动向消费者介绍服务流程,确保消费者明确了解服务过程中的各个环节。

第十条服务过程中应注重消费者的体验,尽量减少消费者的等待时间,提高服务效率。

第十一条服务结束后,应主动征求消费者的意见,及时处理消费者的反馈问题。

四、服务质量第十二条服务质量应符合我公司的服务标准和消费者的期望。

第十三条服务人员应具备较强的责任心和敬业精神,确保服务质量。

第十四条服务过程中应严格遵守相关法律法规,保护消费者的合法权益。

第十五条我公司应定期对服务人员进行培训,提高其服务意识和技能。

五、投诉处理第十六条我公司应设立投诉电话、邮箱等渠道,方便消费者提出意见和建议。

第十七条接到消费者投诉后,应在第一时间进行回应,及时处理投诉问题。

第十八条投诉处理过程中,应认真听取消费者的意见,查明事实真相,依法给予处理。

第十九条对消费者的投诉,我公司应保密处理,不得泄露消费者个人信息。

六、违约责任第二十条若我公司未按照本规范提供服务,造成消费者损失的,应依法承担相应的赔偿责任。

第二十一条若服务人员违反本规范,给我公司造成损失的,应承担相应的责任。

服务礼仪及行为规范

服务礼仪及行为规范

服务礼仪及行为规范
1.穿着整洁得体:服务人员应该穿着整洁、干净,服装应符合岗位要
求和公司形象,衣着应注意不得暴露和过于时尚。

2.仪容仪表:服务人员应保持良好的仪表,包括整齐的发型,清洁的
面容,注意体味和口气,以及注意修剪指甲和保持洁净。

3.礼貌用语:服务人员应使用礼貌、友好的用语与客户交流,称呼客
户时要用尊称,比如“先生”、“女士”或客户的姓名。

4.积极主动:服务人员应主动询问客户的需求和要求,并提供帮助和
建议,根据客户的反馈及时调整服务,确保客户满意。

5.尊重客户:服务人员应尊重客户的意见和决定,不吵架、不争论,
遇到问题要冷静处理,尽力解决客户的困扰和疑问。

6.注意礼仪细节:服务人员应注意一些细节方面的礼仪,比如站立时
要挺直身体,保持微笑和眼神接触,手势要得体,不随意吃东西或喝水等。

7.专业知识与技能:服务人员应具备专业的知识和技能,了解所服务
的产品或服务的详细信息,能够回答客户的问题和提供帮助。

8.保护客户隐私:服务人员应保护客户的隐私,不泄露客户的个人信
息或涉及商业秘密的内容,确保客户的信息安全。

9.处理投诉和纠纷:服务人员应积极处理客户的投诉和纠纷,耐心听
取客户的意见,及时解决问题,确保客户的权益和满意度。

10.维护企业形象:服务人员应时刻注意自己的行为和言论,严格遵
守公司的规章制度,提升自身的形象,以正面积极的态度代表企业。

以上是一些常见的服务礼仪及行为规范,服务人员应时刻牢记这些准则,在提供服务的过程中遵守,以提升客户的满意度和维护企业形象。

客户标准服务内容

客户标准服务内容

客户标准服务内容客户标准服务规范包括以下方面:1.服务态度:服务人员应礼貌、热情、主动、诚实,并始终以客户为中心,无论客户提出什么问题,都能够耐心、细致地回答。

2.服务效率:服务人员应具备高效的工作能力,能够迅速、准确地处理客户的问题和需求。

3.服务质量:服务人员应确保服务质量达到或超过客户的期望,包括解决问题的速度、准确性和后续跟进等方面。

4.服务环境:服务场所应整洁、明亮、有序,营造一个舒适、温馨的环境,让客户感受到亲切和关怀。

5.服务保障:服务人员应遵守法律法规和商业道德,保护客户的隐私和权益,并采取一切必要的措施保证服务的安全性和可靠性。

6.服务改进:服务人员应不断改进服务流程和服务方式,提高自身的业务素质和服务水平,以更好地满足客户的需求。

以上是客户标准服务规范的主要内容,通过遵守这些规范,企业可以为客户提供更加优质、高效的服务,提升客户满意度和忠诚度。

以下是一些具体的客户标准服务规范,包括一些服务步骤和方法:1.服务接待:●确保服务人员随时在线,及时回应客户的咨询和需求。

●针对客户的疑问或需求,提供清晰、准确的解答和解决方案。

●主动向客户了解满意度,收集反馈,不断改进服务。

2.服务流程:●制定并公示标准化的服务流程,包括服务内容、步骤、时间、责任人等。

●在服务过程中,确保每个环节都以客户为中心,关注客户的需求和感受。

●对服务流程进行持续优化,提高效率和质量。

3.服务质量:●制定并执行严格的服务质量标准和要求。

●对服务人员定期进行培训和考核,确保他们具备专业知识和技能。

●通过满意度调查、客户反馈等方式,持续改进服务质量。

4.投诉处理:●设立有效的投诉渠道,鼓励客户提出问题和建议。

●对投诉进行及时、公正、客观的处理,确保客户的权益得到保障。

●对投诉进行跟踪和回访,确保问题得到妥善解决。

5.服务沟通:●使用礼貌、热情、亲切的语言和方式与客户沟通。

●关注客户的情绪和需求,积极倾听并回应。

●通过电话、邮件、在线聊天等多种方式与客户保持联系。

好服务员的行为规范文(二篇)

好服务员的行为规范文(二篇)

好服务员的行为规范文在提供优质服务的行业中,好的服务员是至关重要的。

他们是顾客和企业之间的桥梁,承担着向顾客提供良好体验和满意度的责任。

要成为一名好服务员,他们需要遵守一系列行为规范,以下是其中的一些重要方面。

1. 专业形象好的服务员应该始终保持良好的形象,包括整洁的服装、整齐的发型和干净的外表。

他们应该注意个人卫生,定期洗手,并戴上洁净的手套。

此外,他们还应该注意自己的仪容仪表,包括笑容和正确的姿势,以展现出亲切友好的形象。

2. 知识和技能好的服务员应该具备丰富的知识和技能,可以回答顾客的问题并提供专业的建议。

他们应该了解所提供产品或服务的详细信息,包括特点、优点和使用方法。

此外,他们还应掌握基本的沟通技巧,以便与顾客进行有效的交流。

3. 机智应对好的服务员应该学会在紧急情况下机智应对,并能够迅速解决问题。

他们应该保持冷静和耐心,尽可能满足顾客的需求和要求。

当面对抱怨或不满时,他们应该倾听顾客的意见,并提出适当的解决方案,以赢得顾客的信任和满意度。

4. 敏锐观察好的服务员应该具备敏锐的观察力,能够注意到顾客的需求和细微的变化。

他们应该主动询问顾客是否需要帮助,并及时提供帮助。

在高峰期,他们应该根据顾客的需求和喜好灵活调整服务流程,以确保顾客的舒适感和满意度。

5. 团队合作好的服务员应该具备良好的团队合作精神,与同事们密切合作,并相互支持。

他们应该积极参与团队会议和培训,不断学习和分享经验。

在工作中,他们应该与其他部门保持紧密联系,共同为顾客提供综合性的服务。

6. 保护顾客隐私好的服务员应该严守顾客隐私,不泄露顾客的个人信息和交易记录。

他们应该尊重和理解顾客的需求,并保证顾客的个人信息不会被滥用。

在与顾客交流时,他们应谨慎处理敏感信息,并切勿随意泄露。

7. 积极主动好的服务员应该具备积极主动的态度,不仅在工作中努力表现出色,还应提出改进建议和创新思路。

他们应该主动寻找解决问题的方法,并共享自己的经验和知识,以帮助团队取得更好的业绩。

文明规范服务内容

文明规范服务内容

文明规范服务内容服务是现代社会不可或缺的一部分。

无论是个人还是企业,都需要通过提供优秀的服务来满足顾客的需求。

然而,有些服务行业却存在很多问题。

员工素质不高、服务态度恶劣、服务流程混乱等等不文明的服务内容都可能破坏一个企业在市场上的形象。

为了避免这种情况的发生,我们应该倡导文明规范服务内容。

第一、服务态度要亲切、热情。

几乎所有的服务都离不开“服务态度”这个问题,因为服务是一种互动过程。

一个好的服务者应该能够通过自己的态度和行为来给顾客传递出温暖和信任。

但是,有时候员工素质不高,容易发生冷漠和不耐烦的情况,导致顾客的不满。

因此,在从事服务工作时,员工应该保持一种亲切、热情的态度。

第二、服务流程应顺畅、高效。

一旦服务流程出现问题,就会影响到顾客的体验,对企业形象也会造成负面的影响。

因此,企业应该通过合理的流程设计、培训员工、强化管理等方法来改善服务流程。

同时,员工也应该多听取顾客的意见和建议,并及时反馈给企业,以便企业进行改进。

第三、服务内容应当严格遵守标准。

不同的服务行业都有各自的标准,不同的标准都有特定的规定和要求。

服务者应该积极学习、理解并严格遵守这些规定和要求。

这样才能确保服务过程的专业性和可信度。

如果服务者违反了服务标准,就容易引发顾客的不满和投诉,并最终影响到企业的形象和口碑。

第四、服务过程应有固定的礼仪规范。

礼仪是服务中不可忽视的重要部分。

一方面,合适的礼仪能让顾客感到尊重和被重视;另一方面,也能反映出企业的文化和品质。

因此,在服务中,服务员需要时刻注意自己的言行举止,严格遵守礼仪规范。

总结来说,文明规范的服务内容是一个企业能否赢得顾客信任和提高品牌形象的关键。

一个优秀的服务者必须要具备一定的素质和专业技能,同时还必须要遵守标准且具有较强的领悟力和应变能力。

比如,礼仪、流程、态度等方面,都需要认真的学习和培训。

只有这样,企业能够在服务中不断创新和提高,稳步地发展下去。

服务规范制度

服务规范制度

服务规范制度
是指为了提高服务质量和效率,规范服务行为、规范服务流程和规范服务标准而制定的一系列规定和制度。

服务规范制度的主要内容如下:
1. 服务态度规范:要求服务人员要具备良好的服务态度,包括礼貌、耐心、热情等,对待客户要始终保持友好和真诚的态度。

2. 服务行为规范:规定服务人员在工作中应该遵守的行为规范,如不得辱骂客户、不得故意隐瞒或拒绝提供相关信息等。

3. 服务流程规范:明确服务流程和操作规范,确保服务的顺畅进行,如接听电话时要正确询问客户问题、及时记录客户信息等。

4. 服务时限规范:规定服务人员要在一定的时限内完成任务,并要求服务人员及时向客户反馈进度和结果。

5. 服务质量规范:明确服务质量的标准和要求,如解决问题的准确性、客户满意度等,以确保服务的质量和效果。

6. 惩罚制度:对于违反服务规范的行为,应当依据制度进行相应的处罚和惩戒,以维护服务规范的权威性和严肃性。

7. 奖惩机制:对于表现出色的服务人员,应给予相应的奖励和激励,以提高服务人员的积极性和工作热情。

服务规范制度的实施需要全体服务人员共同遵守,同时还需要进行培训和监督,以确保规范制度的有效执行。

通过服务规范
制度的实施,可以提高服务质量,提升企业形象,增强客户的满意度和忠诚度。

餐饮部服务员服务规范

餐饮部服务员服务规范

餐饮部服务员服务规范引言作为餐饮部的服务员,提供优质的服务是我们应尽的责任和义务。

本文档旨在规范餐饮部服务员的服务行为和服务质量,以提高客户满意度和提升餐饮部的形象。

一、形象规范1. 着装•服务员应穿着整洁的工作制服,工作制服应定期清洗并保持良好的状态。

•配戴工作证和胸卡,以便顾客能够快速识别服务员身份。

2. 仪容仪表•保持脸部清洁,注意发型整齐。

•男性服务员应保持面部清洁,不得留胡须。

•女性服务员应淡妆,不得过于浓妆艳抹。

二、服务礼仪1. 迎接顾客•当顾客进入餐厅时,应热情地迎接并主动引导顾客到座位。

•为老人、孕妇等需要帮助的顾客提供主动援助。

2. 座位安排•根据顾客的要求,合理安排座位,并确保座位的整洁。

•秉持“先来先得”的原则,避免过分靠近其他顾客。

3. 介绍菜品•详细介绍菜品的名称、特点和口味,帮助顾客选择适合的菜品。

•若顾客有特殊饮食需求,提供合适的建议和口味调整。

4. 用餐过程服务•餐食送达后,主动为顾客提供刀叉、餐巾纸等必需品。

•定时关注顾客的用餐情况,及时收取餐盘、垃圾等杂物。

•若顾客有额外需求,积极响应并提供帮助。

5. 结账服务•结账时应有礼貌地问候顾客,并确认账单的正确性。

•提供多种支付方式供顾客选择,并确保支付过程的安全和顺利。

•在顾客离开前,向顾客道别并感谢他们的光临。

三、沟通技巧1. 语言礼仪•用清晰、准确的语言与顾客沟通,避免使用口头禅和方言。

•与顾客交流时应注意语气的温和友好,避免产生冷漠或冲突。

2. 知识储备•熟悉餐厅的菜单和各类菜品的特点,能够提供相关的信息和建议。

•掌握基本的食品卫生知识,为顾客解答相关问题。

3. 回应服务•对于顾客提出的问题和投诉,应及时、耐心地进行回应和解决。

•若遇到无法解决的问题,应向上级主管汇报并寻求帮助。

四、服务质量监控1. 客户满意度调查•定期对顾客进行满意度调查,了解他们对服务的评价和建议。

•根据调查结果,及时调整和改进服务策略。

服务中心服务内容和规范

服务中心服务内容和规范

服务中心服务内容和规范一、服务中心工作内容物业管理服务的内容可以分为三大类,即:综合性的常规服务、针对性的专项服务和委托性的特约服务。

1.常规性公共服务常规性公共服务是全体业主委托,为全体业主、使用人提供的公共服务。

这种公共服务与管理,是物业公司面向全体业主和使用人提供的最基本的综合管理与服务。

它是物业管理最基本的内容,目的是确保物业的完好与正常使用,保证业主、使用人正常的工作、生活秩序和环境。

其内容应包括下列事项:(1)建筑物及其附属的共用设施、设备、场地的使用管理、维修养护、巡视检查。

(2)园林绿地的管理养护。

(3)环境卫生的管理服务。

(4)秩序的维护及协助安全防范。

(5)参与物业竣工交付使用管理时的验收交接。

(6)物业装饰装修施工监督管理。

(7)车辆行驶、停放管理及其场地的维修养护。

(8)物业档案资料的管理。

(9)对物业前期设计建设及有关维护改造的咨询服务。

(10)法律法规及合同规定的其他事项。

2.针对性专项服务针对性专项服务是为部分或个别业主、使用人服务的,其内容无法统一界定。

只要该项服务合理、合法并且业主、使用人有需求,物业公司同意进行的服务,都可以成为物业管理特约服务的内容。

(1)日常生活类衣物干洗等(2)饮食类代订/代办豪华家庭宴会、市内各大餐厅订位、饮食消费咨询(特色、地方菜肴餐厅)、菜蔬副食价格咨询、代订牛奶、饮用水等。

(3)居住类建立房屋健康档案、庭院清理、家庭泳池维护、家居清洁/整理、地板及真皮打蜡/抛光、业主家庭花木养护、家庭绿化、盆景造型、室内维修、维护服务等。

(4)出行类代租汽车、代办旅游手续、放行社咨询、专人代接送等。

(5)商业服务类商务秘书服务、代办文件翻译/传译、代为安排商务会议、礼仪贺卡、鲜花代订、传真、打字、复印、租售鲜花、盆景等。

(6)文化、教育、卫生、体育类开办社区图书室、举办社区展览(如字画、茶艺、名车等)、举办社区文化知识讲座、举办社区论坛活动、订报刊/杂志、代订文娱节目,如学生补习社、兴趣班、各类才艺培训等。

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员工服务规范一、职业道德规范1.遵纪守法、克已自律。

我们这个行业的特点是每天和商品、货币打交道,具有极大的物质诱惑力,因此要求我们自身必须廉洁奉公,公私分明,不询私情,不谋私利,手过万金,一尘不染,还要具有主人翁的精神。

爱护和保企业的财产,敢于同各种贪污盗窃行为和不正之风作斗争。

2.文明经商、优质服务。

文明经商是在遵纪守法的基础上创造整洁优美而有秩序的营业环境,仪表健康,举止大方,在经营中严格按服务规范和操作规程操作,尊重顾客的人格和意愿,满足顾客的需求。

优质服务是为消费者提供最佳的,质量上乘的服务内容、服务态度、服务环境、服务技能,使顾客走最少的路,用最少的时间,花最少的精力,心情舒畅地买到自已所需商品或得到满意的劳务。

文明经商是优质服务的前提和保证,优质服务是文明经商的直接体现。

3.货真价实、公平交易。

在我们商店的经营中要严格保证商品的质量,不掺假,不以次充好,质价相符,公平交易,计量准确,这是维护消费者利益和商店信誉的需要,是我们企业在市场竞争中取胜和获得长期经济效益的根本。

4.严守合同、信誉第一。

经商信为本,通过我们自己的经营活动,取得顾客的信任和声誉,体现在企业,则是该企业在顾客心目中的公众形象,又是一种商业信誉的评价,如劝业场百年老店等,全是靠信誉,有些顾客买些贵重的商品也是愿意到国营大商场去购买,为什么?就是“信誉”。

5.维护公德、反对歪风。

主要内容就是遵守公共秩序,爱护公共财务,尊老爱幼,互相尊重,见义勇为,助人为乐,讲究礼仪,文明礼貌,言行一致,信守诺言。

二、店容店貌规范店容店貌规范是我们商店服务质量的重要标准,也是商店经营服务人员的重要服务内容。

1.商店标志规范:①商店标志又称“店徽”或“店标”是根据公司的总体经营思想和形象定位,由专业技术公司进行统一设计,体现了商店的特点。

②在连锁店中均使用确定的标志,要保持统一性和稳定性,以利商店形象的确立。

③需定期对商店标志进行清洗,保养和维护。

以保持商店的形象。

④在每天的营业活动开始前,要对店标进行检查,发现损坏应立即与有关部门联系报修。

2.营业环境规范:营业场所是用于售货,接待顾客,为顾客提供服务的地方,良好的营业环境,一方面对消费者的感觉器官具有较强的刺激力,使顾客在购物过程中,感到舒适和谐,有利于促成购买行为,另一方面我们的员工臵身于良好的工作环境中,可以提高工作效率。

①光线:商店的光线应是明亮而不刺眼,使顾客在选购商品时有舒适感。

我们商店的灯光有二种:A.基本照明灯光,要求使营业场所具有良好的能见度。

B.商品照明灯光,用来显示陈列商品,突出重点商品照明,如明档操作台前的鲜肉柜、精品柜的射灯等。

C.灯光的使用要随季节、天气、时间的变化进行及时调整,既要保证顾客购物的舒适,又要注意节约用电,降低成本。

D.商店内应有专人定期对灯光系统进行检查、维护,发现问题及时修理。

②声响:店内对声响的控制十分重要,顾客多,人声嘈杂,特别是春节购物高峰时,噪音会使顾客心情烦闷,注意力分散,疲劳减少购买兴趣,控制店内噪音的办法是利用店内的广播系统。

店内广播系统使用规范:A.店内广播系统应视店内客流情况,播送优美、悦耳、舒缓的音乐不要播放强烈刺激的音乐。

B.店内的广播系统还应配合店内的促销活动,为顾客服务的有关项目进行适时播出。

C.店内的广播系统在广播时要使用标准普通话,并按语言规范进行广播。

D.店内的广播系统除收银部进行商品销售时可直接广播外,任何人不得随意使用广播系统,需经过广播室进行广播。

E.广播时,有一方在进行广播,另一方须在其广播停止后才可进行广播。

F.家电音响商品的展示、调试,应注意控制以不影响其它区域的销售活动为宜。

温度:我们的商店面积大,客流量较大,为保持空气清新,室温正常,需根据季节、客流情况随时进行监控,由值班经理、店内综合部有关人员随时通知有关部门开启通风和调温系统。

3. 卫生规范:✶建立健全清洁卫生制度,划分出卫生责任区,责任区落实到人, 个人承担卫生责任。

②店堂卫生要坚持每天“三扫一洗”制度。

(即早、中、晚各打扫一次地面卫生,每天擦洗地面,玻璃门面一次)做到四无(地面无杂物,无污迹,无瓜果皮核,无纸屑)③楼梯、走廊、卫生间垃圾桶等设施干净整齐无异味,随时擦洗,店内不得堆放杂物,不能有卫生死角。

④货架、柜台、售货用具、用品、服务设备要干净、整洁。

每天进行清扫,擦拭,并根据卫生防疫要求定期进行消毒处理。

⑤商品要勤擦,勤扫,勤换样品,仪器要做到三无(无尘、无虫蛀、无霉变)。

⑥商店工作人员个人卫生要做到三经常,经常洗手,剪指甲,经常理发,洗发,经常换洗工作服。

4.仪容仪表规范:仪容仪表规范是指员工在岗时容貌、态度、服饰、装扮以及姿态、言谈举止等方面的标准和规定。

仪容仪表是我们商店的脸面,他给顾客的影响,直接反映到顾客对商店的综合印象,仪容仪表规范要求是:仪容端庄,装扮得体,举止文雅,谈吐大方。

①着装:员工上岗要着统一工装,工服要保持干净整洁。

男员工不得穿花俏服装或奇装异服,不得穿短裤。

女员工不得穿袒胸露背,透明服装,裙装。

员工不准穿拖鞋或把鞋穿成拖鞋状。

出售直接食用仪器的要穿白大褂,戴工作帽,并将头发套入帽内。

②胸卡:员工上岗一律配戴胸卡,胸卡位臵统一在左上胸。

胸卡如有损坏,请立即更换。

③仪容:员工在工作岗位上要注意自己的仪容,要符合国情,符合民族生活习惯,符合工作特点,体现高尚生活情趣和时代精神。

男员工不得烫发,更不能留女式长发和过长鬓角,头发不能染成怪异颜色,不能留胡子。

女员工不得留怪异发型,头发不能染成怪异颜色。

女员工不能浓妆艳抹,不宜戴手镯,和过大的印饰品,淡妆为宜。

员工个人卫生要做到四勤:勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡理发,勤换洗衣服。

④举止:举止主要包括站立、行走、拿递、展放和接待顾客时介绍、答询、道别等行为。

要求大方、端庄、有礼貌、富有教养,体现着我们的素质和修养。

A.员工站立时,要给人一种挺直,自然的感觉,精神饱满,双腿自然分开,与肩同宽。

双手背后或双手交叉在腹前,或自然垂直,不得倚靠货架,插兜,趴在柜台上,或抱肩。

B.行走要矫健,自然,稳重,轻快,不得在店内奔跑。

C.同顾客打招呼,要心诚语悦,脸带微笑,声音清晰。

D.介绍商品要态度诚恳,叙述得当,声音和缓,拿递商品时要轻拿轻放,不扔,不摔或漫不经心。

E.接待顾客时,不允许对着顾客打哈欠,打喷嚏,流鼻涕,擦汗,搔痒,照镜子,打扮,上班前不能吃带强烈异味的食品。

5.店内设备设施的管理规范:店内设备设施是根据经营的需要进行合理配臵的,给我们的日常工作和为顾客服务提供了方便。

①通风控温设备一般由物业公司进行管理,店内主管部门和值班经理在经营中应密切注意店内空气和温度,发现问题时及时与有关部门联系进行适时调整。

②照明设施要求完好,主管部门要每天进行定时巡检,发现问题及时报告有关主管部门,此外还应注意根据店内的光线,结合营业状况进行适时调整。

③消防设施通道:消防设施要保持完好有效,有关部门定期进行检查,消防器材要放在指定位臵,不得随意挪位,消防设施、安全通道不得随意堆放杂物。

④对各种用电设备班前班后要进行检查,各部门主管人员特别是在下班前要逐次进行检查,拔掉电源开关。

⑤店内叉车的使用需由公司指定专门部门进行使用,并进行专业培训,考试合格后方可进行操作,任何人未经批准不得随意动用车辆。

店内营业时间内使用叉车需经店助以上人员批准后方可进店操作。

在作业区内需明确的安全警示标志并有专人负责维护现场安全。

⑥地牛的使用要注意安全,不能超载使用,并定期进行保养、维修。

出现故障立即报修,不得强行使用。

⑦购物车、篮员工应注意爱护,有关部门定期进行检查,维护、清洗和数量盘点,购物篮不得带出店外。

⑧货架属具、专用属具、厨房设备、电子称等设备设施实行使用部门专项、专人管理,各使用部门应定出部门的设备管理员,经常进行检查和维护,发现问题逐级上报有关部门进行维修。

三、服务程序规范服务程序规范可分为三个阶段:即开店前的准备,开店中的服务和关店后的收尾。

只要依据服务程序的规范要求去做,我们就能够有条不紊地做好工作。

1.开店前的准备:这是一天经营工作的基础,只要充分做好准备,就可以按部就班顺利完成营业任务。

规范要求:①检查上一班次的交接班记录。

部门交接班记录由本部门经理或助理来检查。

对班交接记录由接班人员来检查。

交接班记录内容是本班次工作进度情况,未完成工作和需处理的问题以及提出有关注意事项,商品的来货、补货情况等。

②开好班前会:班前会由部门经理或助理负责主持,布臵当天的工作任务和有关注意事项。

③检查员工仪容仪表,由部门经理或助理来完成,检查内容按仪容仪表规范。

④检查各项设备、设施、电源,打开有关机器,备齐售货用品和用具,做好营业准备。

⑤检查商品。

内容:数量是否充足;陈列是否美观且符合要求质量、保质期、商品的包装等。

⑥检查价格标签。

内容:价签齐全、货签对正、一货一签、是否有破损;商品是否有变价;是否有促销变价。

方法:每人分管区域内逐个进行检查。

⑦做好补货工作:对于没有补足的商品开店前要补足,要求货量充足。

⑧检查卫生状况:内容:按卫生规范方法:各部门应检查本责任区内卫生,值班经理进行巡检和抽查。

2.开店中的服务①接待好顾客:根据顾客的需求适时提供有关服务。

内容遵顾客接待规范及顾客接待语言规范。

②巡视检查:员工应在所负责区域内进行巡视检查,检查内容有商品数量是否需要补充,摆放整齐,并随时进行整理、归位,并做好防损。

③适时补货:在巡视过程中如发现商品缺货,应立即填写补货单,由领班以上人员签字后交到收货部,收货部根据店内的客流情况进行适时补货。

④处理顾客投诉及突发事件。

3.关店后的收尾工作①接待好最后一位顾客,只要店内有顾客,便要耐心、认真、热情地做好接待工作,不能急于赶顾客走,更不能拒不接待,待顾客全部离店后,营业方可结束。

②做好当日结算。

③商品整理归位。

④补货做好明日营业准备。

⑤做好卫生清洁。

⑥做好交接班记录。

⑦安全检查拔掉电源,锁好店门。

四、接待顾客规范接待顾客是一门艺术,不仅要讲究服务态度,而且要十分注意接待方法,把主动、热情、耐心周到的服务要求,贯穿在整个接待过程中,让顾客感受到在我们店内购物是一种享受。

接待顾客的规范分为:1.主动和顾客打招呼我们的商店是以顾客自选为主,一般情况下不用作特殊的打招呼和商品介绍,给顾客以充分选择的空间。

但是如果有这种服务需求时,我们要做到:①当顾客长时间凝视某一种商品时。

②当顾客抬头将视线从商品转向理货员时。

③当顾客好像在寻找什么商品的时候。

④当顾客和我们的店员目光相遇时。

主动和顾客打招呼,主动介绍商品,主动询问顾客要求,态度要热情、和蔼,语言要亲切,耐心帮助顾客挑选,多问不烦,周到地为顾客着想。

要做到四个一样:买与不买一样;熟人生人一样;外地和本地顾客一样;买商品和退商品一样。

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