上市公司市值管理分析与资本运作方法
上市公司市值管理详细介绍
上市公司市值管理详细介绍市值作为衡量上市公司规模和价值的重要指标，是投资者和资本市场重点关注的对象之一。
如何有效地管理和提高上市公司市值，是每个上市公司高管和投资者共同面临的挑战。
本文将详细介绍上市公司市值管理的相关内容，包括市值的定义及影响因素、市值管理的重要性和具体策略。
一、市值的定义及影响因素市值，即市场价值，指的是上市公司在股票市场上的总体价值。
市值是由市场参与者根据公司的基本面、发展潜力、行业前景等因素，通过股票买卖交易产生的市场价格来决定的。
市值的计算公式为：市值 = 市价 ×流通股本。
其中，市价是指公司股票在股票市场上的交易价格，而流通股本是指公司发行的股票中可以自由买卖的股份。
市值的影响因素多种多样，包括但不限于以下几个方面：1. 公司基本面：公司的财务状况、盈利能力、成长潜力等是市值的重要决定因素。
业绩好的公司往往能够吸引更多投资者的关注和投资，从而推动公司市值的上升。
2. 行业前景：市场对于不同行业的发展前景存在差异，而行业的热点和风向也会影响公司市值的表现。
对于处于行业前沿的公司来说，市场给予的估值也相对较高。
3. 资本市场环境：资本市场的整体环境和投资者情绪也会对公司市值产生影响。
当市场风险偏好高涨、投资者信心增强时，上市公司市值普遍偏高；反之，市场悲观情绪增加时，市值则可能出现下跌。
二、市值管理的重要性上市公司市值管理的重要性不言而喻。
良好的市值管理对于公司的发展和股东利益保护具有重要意义。
首先，市值反映了公司的价值和潜力，对公司的融资能力具有直接影响。
高市值意味着公司在资本市场上享有更高的声誉和评级，可以更容易地获得融资支持，降低融资成本，为公司未来的发展提供更多可能性。
其次，市值也是投资者评估公司投资价值的重要参考指标。
在资本市场中，投资者倾向于选择市值稳定、表现优异的公司进行投资。
良好的市值管理可以提高投资者对公司的信心和认可，吸引更多资金进入，提升公司的市场竞争力。
市值管理具体操作方法
市值管理具体操作方法
市值管理是一种企业管理方法，通过管理市值来实现企业的长期发展和增值。
具体的操作方法有以下几个方面：
1. 设定目标：确定企业的市值增长目标，包括短期和长期目标，以及具体的指标和时间表。
2. 分析核心价值驱动因素：识别决定企业市值的核心价值驱动因素，例如市场需求、竞争力、盈利能力等。
通过对这些关键因素的分析，找出企业在市场上的竞争优势和增长潜力。
3. 制定策略：基于核心价值驱动因素的分析，制定相应的策略来提升企业的市值。
这包括产品、市场、渠道、运营等方面的策略，以及发展战略、创新策略、品牌策略等。
4. 实施控制措施：通过设定关键绩效指标和监控体系来实施对市值管理的控制。
通过定期的市值评估和分析，及时发现问题和风险，并采取相应的应对措施。
5. 持续改进：市值管理是一个持续改进的过程，需要不断地进行市场、竞争和业务环境的监测和分析，及时调整和优化策略，以适应市场的变化和变化的竞争环境。
通过以上的操作方法，企业能够更好地管理和提升自身的市值，实现长期的增值和可持续发展。
市值管理的方法有哪些
市值管理的方法有哪些市值管理是一种用来控制公司市值波动、促进公司价值增长的管理方法。
市值是指公司的股票市场总值，是通过公司股票的市场价格乘以总股本得出的。
公司的市值直接关系到股东的财富和公司的融资能力。
因此，市值管理被广泛应用于股票市场上。
1.业绩的市值驱动管理：这是市值管理的最基本方法。
公司通过提升业绩，增加营业收入和利润，来推动公司市值的增长。
公司可以通过加强创新能力、扩大市场份额、提高产品质量和增加市场营销力度等方式来实现。
2.财务管理的市值驱动方法：公司可以通过财务管理来改善公司的市值。
一方面，公司可以通过优化资本结构，降低债务比例，提高股权比例，来增加公司的市值。
另一方面，公司可以通过做好财务管理，提高公司的盈利能力和现金流，并通过支付股息和回购股票等方式，来增加公司的市值。
3.公司治理的市值驱动方法：公司治理是一种重要的市值管理方法。
良好的公司治理可以提高公司的透明度和规范性，增强投资者信任，从而提高公司的市值。
公司可以通过建立有效的内部控制机制，完善公司法律法规和规章制度，加强审计和监管等方式来改善公司治理，从而提升公司的市值。
4.市场营销的市值驱动方法：市场营销是一种重要的市值管理方法。
公司可以通过加强市场调研和分析，了解客户需求和竞争状况，制定有效的市场营销策略，提高品牌知名度和产品竞争力，从而提升公司的市值。
公司可以通过投资广告宣传、加强销售渠道建设和完善售后服务等方式来实现市值的管理。
5.股权激励的市值驱动方法：股权激励是一种常见的市值管理方法。
公司可以通过给予员工股权激励，激励员工积极工作，提高公司的绩效，从而增加公司的市值。
股权激励可以通过股票期权、股票奖励和股权分红等方式实现。
6.企业社会责任的市值驱动方法：企业社会责任是一种新型的市值管理方法。
公司通过履行社会责任，关注环境保护、员工权益和社会公益等问题，提升公司的社会形象和公众认可度，从而提高公司的市值。
企业社会责任可以通过建立企业社会责任体系、开展公益活动和参与社会治理等方式实现。
上市公司资本运作及市值管理
上市公司资本运作及市值管理作者：李丽婷来源：《金融经济·学术版》2012年第08期摘要：上市公司可以通过有效的资本运作及市值管理来提高自身竞争力，在如今强大的竞争压力之下增厚资本，壮大企业。
本文主要是从两个角度来分析我国的上市公司在资本运作和市值管理上所存在的问题，这两个角度分别是市场环境角度和自身角度，然后提出了如何实施上市公司资本运作及市值管理的几点建议。
关键词：上市公司；资本运作及市值管理；问题；对策一、引言所谓资本运作就是利用一些可行的方式让公司获得最多的利益，通常这些方式有购买、出售、转让、兼并、托管等等。
企业的资本从形态上分，一般分为，有形资产和无形资产；有形资产又分为实物资产资本，货币资产（流动资产）。
无形资产，是企业的商誉，品牌的溢价效益，核心技术的沉甸等。
资本运作的产生其实有它所需要的条件，即在相对完善的市场经济条件之下，它是企业运行必不可少的行为。
通过资本运作及市值管理不仅能够优化资源配置，而且可以提高企业资本使用的效率及效益，最终达到上市公司快速发展的目的。
而对于中国企业而言，它可以加速我国企业改革的进程，提高他们自身的竞争力。
比起一般公司来说上市公司的资本运营更擅长综合运用多种科学合规的价值经营方法，达到公司价值创造最大化、价值实现最优化的战略管理行为；更讲究集中而突出，不能过于分散，更忌讳定位的不清晰；更专注于某一领域的公司才能具备持久的核心竞争力，包括品牌、技术和精准的生产经营控制等。
而市值管理是指在上市公司对公司的市值了解了之后，然后对公司进行合理的经营，给公司创造最大的利润。
市值管理不仅可以让公司在经营方面获得更大的进步，而且可以推动它的资本运营，市值管理主要是对公司价值的管理，其实也就是保证股东的利益的到最大化，这种市值管理必须要经历长期的发展才能真正的发挥它的效应。
而在我国的上市公司里，针对市值管理还有许多有待改进的地方，我们需要寻找切实可行的方法来推动它的发展。
上市公司市值管理方案
上市公司市值管理方案一、方案背景随着经济的快速发展和资本市场的繁荣，上市公司在经营过程中面临着市值管理的挑战。
市值是反映一个上市公司市场地位和价值的重要指标，对于公司的生存与发展至关重要。
因此，制定一套科学合理的市值管理方案，对于稳定市值并提升企业价值具有重要意义。
二、目标与原则1. 目标：通过市值管理方案，使上市公司的市值保持稳定增长，并提升公司的价值与竞争力。
2. 原则：(1) 科学性原则：市值管理方案应基于科学的方法和理论，确保可行性和可持续性。
(2) 公正性原则：市值管理方案应公平公正，保证各利益相关方的合法权益。
(3) 有效性原则：市值管理方案应具备明确的目标和有效的执行措施，确保实际效果。
三、市值管理方案内容1. 定期与非定期信息披露：上市公司应按规定及时、真实、准确、完整地披露与公司运营状况、财务状况等相关的定期和非定期信息。
2. 健全内控制度：上市公司应建立科学的内部控制制度，严格依法进行内部审计和风险管理，确保公司运营的稳健性和透明度。
3. 加强投资者关系管理：上市公司应建立健全的投资者关系管理机制，积极回应投资者关切，提高公司在资本市场中的声誉和影响力。
4. 拓展经营领域：上市公司应根据市场需求和公司自身实际情况，合理拓展经营领域，提升公司盈利能力和市场占有率。
5. 加大研发创新力度：上市公司应加大研发投入，提升自主创新能力，推动公司产品与技术的不断升级，增强市场竞争力。
6. 加强企业社会责任：上市公司应履行社会责任，与各利益相关方建立良好的合作关系，为社会做出积极贡献，提升公司社会形象与品牌价值。
四、执行与监督机制1. 执行机制：上市公司董事会及高层管理人员要高度重视市值管理方案的执行，明确责任分工，并建立相应的执行机制。
2. 监督机制：公司监事会、证券监管机构和股东大会等对上市公司市值管理方案的执行进行监督，确保方案有效实施。
五、方案评估与调整1. 评估指标：根据上市公司的市场表现和业绩情况，进行市值管理方案的定期评估，以评估方案的有效性和可行性。
上市公司的价值管理与市值管理
上市公司的价值管理与市值管理商业环境随着市场经济的发展，上市公司作为一种重要的经济组织形式，扮演着推动经济发展和资本市场繁荣的重要角色。
上市公司的价值管理和市值管理是影响上市公司发展和市场表现的两个关键方面。
价值管理涉及公司内部价值创造、管理和分配，而市值管理则属于外部值创造和增值的范畴。
本文将深入探讨上市公司的价值管理和市值管理，并分析其重要性。
上市公司的价值管理上市公司的价值管理是指公司在业务经营过程中，如何通过合理配置资源、提高效率、优化组织结构、科学决策等手段，实现公司内部价值的最大化。
合理配置资源上市公司需要将有限的资源（如资金、人力等）合理配置到各个部门和项目上，使其能够在不同领域中发挥最大的效益。
这要求公司具备科学的资源配置策略和决策机制，确保资源能够得到充分利用。
提高效率提高效率是价值管理的核心目标之一。
公司应该通过不断改进业务流程、优化组织结构、加强内部沟通与合作等方式，提高工作效率，将生产成本降到最低，从而增加利润空间。
优化组织结构良好的组织结构对于上市公司来说至关重要。
公司应该根据业务发展需要，及时进行组织结构调整，避免冗余和重复劳动，提高决策效率和执行力。
科学决策科学决策是价值管理的基础。
上市公司应该建立健全的决策机制，采用科学的方法和工具对关键决策进行分析和评估，以降低决策风险，提高决策准确性。
上市公司的市值管理上市公司的市值管理是指公司在资本市场中，如何通过提高公司的股价和市值，为公司创造更大的价值。
加强品牌建设品牌建设是提高公司市值的关键因素。
上市公司应该注重提升品牌形象，加强市场推广，树立良好的企业形象和品牌声誉，从而提高公司的市场价值。
发挥财务管理作用财务管理在市值管理中发挥着重要作用。
公司应该加强财务管理，提高财务透明度，合理利用财务工具，增加投资者的信任和肯定，进而推动公司股价的提升。
加强投资者关系积极与投资者交流和互动，加强投资者关系，可以提高公司的市场认可度和投资吸引力。
中国上市公司市值管理实践及其效果评价
中国上市公司市值管理实践及其效果评价中国上市公司市值管理实践及其效果评价一、中国上市公司市值管理的背景与内涵随着中国资本市场的不断发展和完善，上市公司市值管理逐渐成为企业管理的重要组成部分。
市值管理的概念源于西方成熟资本市场，在中国的发展具有独特的背景和内涵。
在经济全球化和金融创新的大背景下，中国上市公司面临着日益复杂的市场环境。
一方面，国内外市场竞争加剧，企业需要不断提升自身的竞争力以获取更多的市场份额和资源。
另一方面，者对企业的要求也越来越高，不仅关注企业的盈利能力，还注重企业的可持续发展能力和市场价值表现。
市值管理正是在这种背景下应运而生，它旨在通过一系列的管理手段和策略，实现公司市值的合理增长，提高企业的市场竞争力和股东价值。
市值管理的内涵丰富多样，涵盖了企业经营管理的多个方面。
从本质上讲，市值管理是一种价值管理活动，它以企业的内在价值为基础，通过对企业的规划、财务管理、者关系管理等方面进行有效的整合和优化，实现企业市值与内在价值的协同增长。
具体而言，市值管理包括以下几个关键要素：1. 管理是企业发展的方向和指引，对市值管理具有至关重要的影响。
上市公司需要制定清晰、合理的规划，明确企业的发展目标和市场定位。
一个好的能够引导企业合理配置资源，抓住市场机遇，提升企业的核心竞争力，从而为市值增长奠定坚实的基础。
例如，一些企业通过实施多元化，进入新兴产业领域，拓展了业务范围，增加了盈利增长点，进而推动了市值的提升。
2. 财务管理财务管理是市值管理的核心环节之一。
上市公司需要通过合理的财务决策，优化资本结构，提高资金使用效率，实现企业财务状况的稳健和可持续发展。
这包括合理安排债务融资和股权融资的比例，控制财务风险；加强成本管理，提高盈利能力；合理安排利润分配，平衡股东利益和企业发展需要等。
例如，通过有效的成本控制措施，企业可以提高毛利率，增加净利润，从而提升企业的市场估值。
3. 者关系管理者关系管理是市值管理的重要组成部分，它直接影响着者对企业的认知和信心。
上市公司资本运作及市值管理
FINANCE&ECONOMY金融经济上市公司资本运作及市值管理□李丽婷（中国服装股份有限公司，北京100029）摘要：上市公司可以通过有效的资本运作及市值管理来提高自身竞争力，在如今强大的竞争压力之下增厚资本，壮大企业。
本文主要是从两个角度来分析我国的上市公司在资本运作和市值管理上所存在的问题，这两个角度分别是市场环境角度和自身角度，然后提出了如何实施上市公司资本运作及市值管理的几点建议。
关键词：上市公司；资本运作及市值管理；问题；对策一、引言所谓资本运作就是利用一些可行的方式让公司获得最多的利益，通常这些方式有购买、出售、转让、兼并、托管等等。
企业的资本从形态上分，一般分为，有形资产和无形资产；有形资产又分为实物资产资本，货币资产（流动资产）。
无形资产，是企业的商誉，品牌的溢价效益，核心技术的沉甸等。
资本运作的产生其实有它所需要的条件，即在相对完善的市场经济条件之下，它是企业运行必不可少的行为。
通过资本运作及市值管理不仅能够优化资源配置，而且可以提高企业资本使用的效率及效益，最终达到上市公司快速发展的目的。
而对于中国企业而言，它可以加速我国企业改革的进程，提高他们自身的竞争力。
比起一般公司来说上市公司的资本运营更擅长综合运用多种科学合规的价值经营方法，达到公司价值创造最大化、价值实现最优化的战略管理行为；更讲究集中而突出，不能过于分散，更忌讳定位的不清晰；更专注于某一领域的公司才能具备持久的核心竞争力，包括品牌、技术和精准的生产经营控制等。
而市值管理是指在上市公司对公司的市值了解了之后，然后对公司进行合理的经营，给公司创造最大的利润。
市值管理不仅可以让公司在经营方面获得更大的进步，而且可以推动它的资本运营，市值管理主要是对公司价值的管理，其实也就是保证股东的利益的到最大化，这种市值管理必须要经历长期的发展才能真正的发挥它的效应。
而在我国的上市公司里，针对市值管理还有许多有待改进的地方，我们需要寻找切实可行的方法来推动它的发展。
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一、市值管理及其宗旨所谓市值管理，即上市公司基于公司市值信号，综合运用多种科学合规的价值经营方法，达到公司价值创造最大化、价值实现最优化的战略管理行为。
市值管理是推动上市公司实体经营与资本运营良性互动的重要手段。
市值管理的核心是价值管理，是价值创造与股东价值实现；目标是追求可持续的上市公司市值最大化；其本质是一种长效战略管理机制。
市值管理的核心内涵，就是不断优化和扩大上市公司的资产质量以实现市值提升。
实现路径第一是通过经营业绩的提升而促使股价上升，那么所有股东的市场价值就得到了相应的提升。
第二个路径是通过多种方式不断扩大公司的资产规模。
在这方面，需要特别注意资产质量和经营业绩的匹配关系，避免盲目追求规模导致经营质量下降和股价中枢走低，否则就可能会对市场价值产生负面影响，严重的甚至会拖累公司失去融资资格，经营问题的累积也会导致被迫退市的极端情形。
市值管理时代，EVA成为上市公司业绩评价的一个首要指标，EVA是公司财务利润超出资本风险机会成本(包括机会成本和资本的风险成本)的剩余部分，反映的是公司在特定时间内创造的价值。
市值管理是现代上市公司治理、运作的新理念，股市全流通后，其积极意义更加突出。
中国上市公司市值管理研究中心主任、北大PE班特评老师施光耀说过：“市值管理衡量上市公司实力大小的一个新标杆；是考核经理层绩效好坏的一个新标杆；是决定上市公司收购与反收购能力强弱的一个新标杆；是决定上市公司融资成本高低的一个新标杆；是决定投资者财富大小的一个新标杆；是衡量一个国家资本市场乃至经济实力的一个新标杆。
”二、实现公司溢价的主要途径溢价管理是市值管理的重要目标，也是市值管理的常态。
公司股价低迷，不但直接减少股东财富，还会影响公司市场形象，增加公司再融资困难程度，提高融资成本，同时也会对企业经营者形成较大的外部并购重组的市场压力。
(一)突出而优异的主业溢价上市公司主业讲究集中而突出，不能过于分散，更忌讳定位的不清晰。
纵观中外大蓝筹，只有专注于某一领域的公司才能具备持久的核心竞争力，包括品牌、技术和精准的生产经营控制等。
主业相对稳定且具有广阔市场空间和一定产品定价权的公司会享受更多市场溢价。
(二)良好的公司治理与规范管理溢价伟大的企业都是由优秀的管理层造就的。
公司治理能带来溢价的原因，是因为管理是企业持续成长的根本，可以影响公司对社会资本的吸纳能力，影响投资者对公司看好的程度和社会资本在公司内部的积聚程度。
北京大学总裁班调查表明：良好的公司治理，越来越被国际资本和全球投资人看作是改善经营业绩、提高投资回报、走向国际化的一个重点。
在财务状况类似的情况下，投资者愿意为"治理良好"的亚洲公司多付20%-27%的溢价，愿为"治理良好"的北美公司多付14%的溢价。
国外的投资机构对于公司的管理水平、治理结构、分红派现以及股东权益都会给予溢价评级。
只有那些能够经受国际化视野考察、具有优良公司治理能力以及注重分红的上市公司才会持续获得较高的公司治理溢价。
图表1 中国上市公司市值管理评价指标体系框架图资料来源：中国上市公司市值管理研究中心EVA与上市公司管理层、大股东等相关的治理结构关系密切，应用EVA指标，能够鼓励公司管理层做出给公司带来长远利益的投资决策，随着大股东与中小股东利益的一致化，以及证券市场监管制度的逐步完善，大股东侵害公司利益的行为将越来越多地受到抑制，上市公司将更注重规范运作，中小股东的利益也会得到保障。
遗憾的是，全流通后，仍有部分上市公司不能正视治理问题，不能公正科学地看待和处理大股东与与流通股股东的利益关系，仍有一些公司存在同业竞争并通过关联交易、资本运作等手段持续侵害上市公司合法权益，典型的知名公司如四川的五粮液(000858)和新希望(000876)等，市场口碑因此变差，已经明显影响了其股票价格和总市值，应该说是得不偿失的。
这类公司如不及时消除弊病，未来资产进一步折价也很正常。
(三)资源垄断类资产溢价农业资源、矿产资源、金融资源等都是机构投资者长期青睐的投资对象与投资品种。
如果上市公司或集团公司拥有相关稀缺或垄断资源，则必然享受资源垄断溢价。
在这里特别强调一下金融资源，未来的混业经营大趋势，使得中国的金融资源将受到市场的格外追捧。
(四)整体上市溢价整体上市一方面可将优质资产注入上市公司，提升上市公司资产质量及增长速度；另一方面也可减少关联交易、优化公司治理、提高业务经营的透明度。
因此市场将会对这类上市公司给出较高定价，公司市值自然也会得到提升，这体现了资本市场的价值创造效应。
(五)合理利用市场周期提升溢价市值管理必须充分考量和利用证券市场的运行特点，研究、把握和利用上市公司股价周期性的变动规律，在合适的时机运用不同的策略服务于做大做强上市公司。
在牛市中，可实施增发、配股等再融资、适当减持股权等主动措施；在股市低迷期则适宜低价增持或回购公司股份，还可以收购兼并以及趁股价低迷实施员工激励。
(六)投资者偏好溢价其根本是要完善公司的资本市场营销职能。
即做好四大关系管理：投资者关系（IR）、媒体关系（MR）、研究者关系（RR）和监管者关系（AR）。
提高公司的透明度，实现公司与资本市场和社会各界的有效沟通。
需要声明的是，这只能作为一种辅助手段或特殊时期的工作重点。
(七)资产配置溢价一些具有重要战略地位的上市公司或是行业领袖，可能会被纳入特定指数，成为机构投资者不得不配置的投资标的，形成了资产配置溢价。
(八)企业文化溢价决定于企业的社会形象、社会责任感、内部文化氛围及先进的文化理念。
此外，根据不同特质的上市公司，还存在新兴市场溢价和货币升值溢价等，也值得市值管理者加以研究。
三、中信证券市值管理经验借鉴中信证券董事长王东明利用反周期理论实施大规模的扩张和兼并，仅用三年时间就将中信证券从一个中等券商打造成了中国证券行业的龙头。
他因此被称为"反周期收购的大师"。
中信是怎么做的呢？2001年以后，中国股市步入长达五年多的漫漫熊途。
股指不断下滑，证券行业惨淡经营，正是在这个时期，中信证券的反周期收购不断高涨。
2003年10月，中信证券以1亿元收购万通证券30.78%的股权。
之后，中信证券几次增持，至2004年底，中信证券已持有万通证券73.64%的股权。
2004年9月，中信证券展开要约收购广发证券的计划。
一个月后，这场股权争夺战以中信证券失利告终。
但是，中信证券步步为营的收购行动并没有终止。
2005年8月，中信证券联手建银投资重组华夏证券，成立了中信建投证券公司，中信证券出资16.2亿元持有新公司60%的股权。
2005年9月，中信证券启动收购金通证券的计划。
一年之后，中信证券的全资子公司中信金通证券正式成立。
借助一系列的收购行动，中信证券一举确立了其行业龙头地位，营业部数量从当初的45家增加到165家，总资产从2003年底的118.1亿元增加到2006年底的636.3亿元。
2006股权分置改革顺利完成，股市由熊转牛。
随着市场环境发生变化，中信证券的市值管理策略也发生了转变。
这段时期，中信证券开始连续融资。
2006年，中信证券定向增发5亿股。
本次定向发行对象最终确定为中国人寿保险（集团）公司与中国人寿保险股份有限公司，两公司分别认购1.5亿股和3.5亿股。
定向发行价为9.29元/股，成功募集46.45亿元，公司股本增至29.815亿股，净资产突破100亿元，成为国内净资产规模最大的证券公司。
2007年8月，中信证券二次增发3.34亿股，募集资金总量约为250亿元，增发价格为每股74.91元。
两次再融资，中信证券用较少的股份获得了更多的资本。
正是通过对反周期理论的反复运用，采取“低买”和“高卖”的策略，中信证券的规模不断扩大，资本实力大大增强，内在价值创造能力和价值实现能力大幅度提高。
仅三年多的时间，中信证券的总市值增长近十倍。
四、市值管理的几种特殊情况分析市值管理在操作层面会遇到各种各样的问题，如何应对呢？选择以下几种典型做一概括分析和说明：(一)主营业务定位与资产整合很多上市公司面临主业不强或定位不清晰的问题，这样的公司原则上暂不具投资价值，除非有确定性的经营转型和资产重组，否则不应享受较高的市值溢价。
这类的公司要么立志做强主业，要么就必须改弦更张，这都比来回折腾强——典型的表现为非关联资产的机会性重组和概念性炒作。
资产类别分散的上市公司应尽早把低效资产清理出去，以巩固或彻底转变主业、培育公司未来的核心竞争力。
主业定位不清晰就会不断出现资产错配的情况，即便擅长资本运作，也很难由此获得突出的经营实效，弄不好还会浪费资源、影响信誉，或因操作频繁而带来抵触法规的麻烦，实在是事倍功半、得不偿失。
(二)控股股东持股比例偏低上市公司的实质控制人对上市公司的市值管理起着决定性的作用。
一般来说，大股东持股比例越高，积极性就越高。
中国的大股东，素质差别很大，活雷锋更是想都不要想，这里面主要有个利益分享的核心问题。
比如上市公司资产质量不高、经营效率低下，而大股东整合重组的意向不强，或者上市公司虽有盈利但分配很少等。
这类矛盾积累的时间长了，就会产生对大家都不利的后果。
最好的出路是通过定向增发的方式引入现有大股东资产或其他强势股东的资产。
至于股权分散的上市公司分红问题，其实看似利益被摊薄，实际可增加公司市值溢价，便于公司再融资和良性发展。
证监会“不低于30%的分红率”要求，对“铁公鸡”是一个警醒。
未来还可以看到：有强大实力和优质资产的大股东，会积极向上市公司注入资产。
而股东实力不强的，就需要走股权多元化的路子。
(三) 有生存危机的大股东很多企业上市后，作为上市公司控股股东的母体公司日益入不敷出。
这种情况也会对上市公司的经营乃至市值产生负面影响。
这类上市公司母公司的治理往往被忽视，是造成其每况愈下的重要原因之一，首当其冲应改变治理现状。
所有母公司的初级治理目标以应该是实现自立和收支平衡，这就要提倡开源节流。
开源方面。
第一，直接渠道就是对现有的资产和人员进行再整合，采取有效的激励和奖惩机制，充分结合公司资源和当地优势，实现资产盘活和业绩提升；建议有条件的企业，采取一定措施支持员工再创业；第二、间接渠道就是大力支持上市公司提升业绩并在此基础上促使上市公司提高分红比例；第三，可以引入市值管理概念，在不超过上市公司5%的股权范围内，通过在二级市场的增持和减持，实现投资收益。
节流方面，首先要研究现有支出结构及其合理性，采取措施减少不必要的开支——包括申请税费减免政策和减少与政府有关的部分支出。
(四)关联交易和分拆上市上市公司与大股东存在同业竞争和相关经营关系是导致关联交易的温床，而关联交易不管监管部门如何三令五申，也无论这类交易本身采取了怎样的程序以确保其公正和公允，在市场和投资者看来，都注定难逃瓜田李下的嫌疑，长期来看，这不可能不影响公司的估值。