基本公共卫生服务各项管理制度
基本公共卫生服务各项管理制度范文
基本公共卫生服务各项管理制度范文一、总则为了加强公共卫生服务管理，提高公共卫生服务质量，保障人民群众健康权益，根据《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》等法律法规，结合我国实际，制定本制度。
二、组织管理1. 建立公共卫生服务管理组织，负责公共卫生服务工作的规划、组织、协调、指导和监督。
2. 明确各级公共卫生服务管理组织的职责和权限，建立健全公共卫生服务管理网络。
3. 公共卫生服务管理组织应当定期召开会议，研究解决公共卫生服务工作中的重大问题。
三、服务内容与标准1. 公共卫生服务内容包括健康教育、预防接种、传染病防治、慢性病防治、孕产妇保健、儿童保健、老年人保健、残疾人康复等。
2. 制定公共卫生服务标准，明确服务内容、服务流程、服务质量要求。
3. 公共卫生服务机构应当根据服务标准，制定具体的服务方案，并组织实施。
四、服务提供与保障1. 公共卫生服务机构应当根据服务需求，合理配置人力资源、设施设备和物资。
2. 公共卫生服务机构应当建立健全服务提供制度，确保公共卫生服务及时、规范、安全。
3. 公共卫生服务机构应当建立健全服务评价制度，定期对服务提供情况进行评估，及时发现问题并整改。
五、服务对象管理1. 建立健全公共卫生服务对象管理制度，对服务对象进行登记、建档、管理。
2. 服务对象应当配合公共卫生服务机构的管理，如实提供相关信息。
3. 公共卫生服务机构应当根据服务对象的健康需求，提供个性化的公共卫生服务。
六、服务质量管理1. 建立健全公共卫生服务质量管理制度，对服务质量进行全程监控。
2. 定期开展公共卫生服务质量评估，对存在的问题进行整改。
3. 鼓励和支持公共卫生服务机构采用新技术、新方法，提高服务质量。
七、财务管理1. 建立健全公共卫生服务财务管理体制，规范财务管理行为。
2. 公共卫生服务机构应当严格执行财务制度，确保资金安全。
3. 建立健全公共卫生服务项目资金使用监督机制，提高资金使用效益。
八、信息公开与宣传1. 建立健全公共卫生服务信息公开制度，定期向社会公布公共卫生服务相关信息。
基本公共卫生服务监督管理制度（4篇）
基本公共卫生服务监督管理制度第一章总则第一条为加强对基本公共卫生服务的监督管理，保障人民群众的健康权益，根据国家有关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于所有提供基本公共卫生服务的机构、单位和个人，包括但不限于医院、社区卫生服务中心、预防保健机构等。
第三条监督管理工作应当坚持依法、公正、公开、保证人民群众的健康权益为宗旨，加强协同合作，共同维护社会稳定和公共卫生安全。
第二章监督责任第四条卫生行政部门是基本公共卫生服务的主管部门，负责制定相关政策、法规和指导意见，组织协调监督工作，承担监督责任。
第五条卫生行政部门应当建立健全监督管理机构，明确职责分工，落实监督责任。
监督管理机构应当具备相关的人员、经费和设备保障。
第六条卫生行政部门应当定期向上级主管部门报告基本公共卫生服务的监督工作情况，接受属地政府和上级主管部门的监督和评估。
第七条卫生行政部门应当建立健全监督投诉处理制度，及时处理群众对基本公共卫生服务不满意和违法行为的投诉举报。
第三章监督内容第八条基本公共卫生服务的监督工作应当包括以下内容：（一）对基本公共卫生服务的提供者进行资质审批和监督检查，确保其具备合法经营资格和技术能力。
（二）开展基本公共卫生服务的计划和评估工作，及时掌握服务情况和效果。
（三）对基本公共卫生服务的实施过程进行监督，包括服务场所、设备、人员配置等。
（四）对基本公共卫生服务的质量进行监督，包括服务过程和服务效果的评估。
（五）对基本公共卫生服务的收费进行监督，确保合理、公正、透明。
第四章监督措施第九条卫生行政部门可以采取以下监督措施：（一）定期检查和抽查基本公共卫生服务的提供者，对发现的问题及时指导整改。
（二）接受群众的投诉和举报，及时调查处理。
（三）监督基本公共卫生服务的资质审批和业务承揽等相关活动，严禁贿赂、弄虚作假等不正当行为。
（四）组织评估和考核基本公共卫生服务的质量，对不达标的单位进行通报、处罚等处理。
（五）加强对基本公共卫生服务的信息公开，提高监督公众参与度。
2024基本公共卫生服务各项管理制度
2024基本公共卫生服务各项管理制度
一、基本公共卫生服务的基本内容
1、基本公共卫生服务包括预防和控制疾病、改善健康环境、发展卫生技术、促进卫生教育等，并以此为基础，对被纳入全民医疗保险范围内人群提供基本公共卫生服务。
2、基本公共卫生服务包括对人口、社会和环境卫生状况进行调查评估，组织疾病和健康状况的监测预警和评估，组织和开展各种形式的预防和控制疾病的活动，开展促进儿童、孕产妇和老年人健康的活动，实施预防性保健，发展卫生技术，研究社会和环境因素对健康的影响，组织卫生教育和健康知识宣传活动，加强卫生技术人员的培训，建立完善的信息管理系统等。
二、基本公共卫生服务管理制度
1、建立医疗机构基本公共卫生服务管理制度
（1）建立基本公共卫生服务的组织体系，确定基本公共卫生服务的负责领导和负责人，明确工作任务分工和合作关系。
（2）定期对基本公共卫生服务做全面调查，反映服务的质量、数量和效果，按照标准对其进行考核。
（3）组织及时地开展基本公共卫生服务的培训活动，不断提高社区卫生技术人员的技能。
2、建立正规的收费制度和收支管理制度。
基本公共卫生服务各项管理制度
基本公共卫生服务各项管理制度
基本公共卫生服务的各项管理制度包括以下内容：
1. 卫生服务管理机构建立制度：建立卫生事业管理体制，明确卫生主管部门的职责和权力，并建立配套的管理和监督机构。
2. 人员管理制度：包括卫生服务人员的招聘、培训、考核、晋升、评奖等制度，以保证卫生服务人员的素质和服务质量。
3. 资源管理制度：包括对卫生服务设施、设备、医疗资源等的统一规划、配置、维护和更新的制度，以确保卫生服务的可持续发展。
4. 经费管理制度：包括卫生服务经费的编制、管理、使用和监督制度，以确保卫生服务的经济可行性和资金的有效使用。
5. 医疗质量管理制度：包括建立和执行医疗质量管理体系，制定和实施医疗质量标准，加强医疗质量监测和评估，提高卫生服务的质量和安全性。
6. 卫生信息管理制度：包括建立健全卫生信息系统，推广电子医疗记录，加强卫生信息的收集、分析和共享，提高卫生服务的信息化水平。
7. 突发公共卫生事件管理制度：包括建立和实施应急预案，加强突发公共卫生事件的监测、报告、处置和评估，提高卫生应急能力。
8. 社会参与和反馈机制：包括建立社区和群众参与卫生服务管理的机制，收集和反馈用户需求和意见，提高卫生服务的满意度和效果。
以上是基本公共卫生服务各项管理制度的主要内容，具体的实施方式和要求可以根据不同的国家或地区的具体情况进行调整和完善。
基本公共卫生服务各项制度范文(4篇)
基本公共卫生服务各项制度范文基本公共卫生服务制度是指国家为保障全体人民生命安全和身体健康，提供基本的卫生服务和公共卫生防控措施的一系列政策和制度。
本文将围绕着基本公共卫生服务各项制度展开讨论。
一、基本公共卫生服务的定义和意义基本公共卫生服务是指国家为保障人民群众身体健康和生活安全，通过一系列的卫生服务和控制措施，提供给人民群众的一项基本权益。
基本公共卫生服务不仅涵盖了疾病预防和控制，还包括了健康教育、医疗服务、环境卫生等方面的内容。
基本公共卫生服务的意义在于维护人民群众的身体健康和生活安全，提高人民群众的健康水平和生活质量。
它是国家治理体系和治理能力现代化的重要体现，也是社会稳定和经济持续发展的基础。
二、基本公共卫生服务的重点内容1. 疾病预防和控制：针对常见的传染病和慢性病，落实预防控制措施，包括疫苗接种、传染病监测和报告、疫情调查和处理、卫生应急响应等。
2. 健康教育：开展健康知识宣传和教育活动，提高公众对健康的认识和知识水平，引导人民群众养成良好的卫生习惯和生活方式。
3. 医疗服务：提供基本的医疗服务，包括基层医疗机构的门诊服务、基本药物的供应、家庭医生签约服务等。
4. 妇幼保健：重点关注孕产妇和婴幼儿的健康，提供产前保健、孕产妇健康管理、儿童预防接种等服务。
5. 环境卫生：卫生部门加强对环境卫生的管理和监督，保障人民群众的饮用水安全、食品安全、居住环境卫生等。
三、基本公共卫生服务的管理机制基本公共卫生服务的管理机制由政府、卫生部门和社会组织等多方共同参与。
政府层面应建立完善的法律法规和政策体系，为基本公共卫生服务提供法律依据和政策支持。
卫生部门应负责制定公共卫生服务规划和标准，组织卫生资源的配置和调配。
社会组织可以参与和承担一部分基本公共卫生服务的提供和管理工作。
基本公共卫生服务管理机制应注重统筹协调，加强机构间的沟通和合作，形成协同效应。
同时，要加强监督和评估，确保基本公共卫生服务能够得到有效实施。
基本公共卫生服务各项管理制度范文
基本公共卫生服务各项管理制度范文基本公共卫生服务是指政府为保障人民群众基本卫生需求而提供的一系列卫生服务，包括预防保健、基本诊疗、传染病控制等。
为了有效管理和提高基本公共卫生服务的质量和覆盖率，需要建立一套完善的管理制度。
以下是基本公共卫生服务各项管理制度的范文：1. 基本公共卫生服务总体管理制度本制度旨在明确基本公共卫生服务的目标、任务和管理职责，以及相关的组织架构、工作流程和绩效考核机制。
该制度包括以下内容：（1）基本公共卫生服务的目标和任务：明确提供预防保健、基本诊疗、传染病控制等基本公共卫生服务的目标和任务。
（2）管理职责：明确政府、卫生部门、医疗机构等各方的管理职责，确保各项工作协调顺畅。
（3）组织架构：建立相应的组织机构，明确各级卫生部门、医疗机构、卫生服务站等的职责分工和协调机制。
（4）工作流程：制定基本公共卫生服务的工作流程，确保服务的规范性和连续性。
（5）绩效考核机制：建立绩效考核机制，对基本公共卫生服务的质量和覆盖率进行评估，以确保服务的持续改进和提高。
2. 预防保健管理制度本制度旨在规范预防保健工作流程，提高预防保健服务的质量和效果。
该制度包括以下内容：（1）预防保健服务内容：明确预防保健的内容，包括健康咨询、健康教育、健康体检等。
（2）预防保健工作流程：制定预防保健工作的流程，包括预防保健计划制定、服务实施、效果评估等环节。
（3）预防保健服务人员管理：建立预防保健服务人员的培训和管理机制，确保服务人员的专业素质和服务质量。
（4）预防保健服务监督机制：建立预防保健服务的监督机制，加强对服务质量和效果的监测和评估。
3. 基本诊疗管理制度本制度旨在规范基本诊疗服务流程，提高基本诊疗服务的质量和效率。
该制度包括以下内容：（1）基本诊疗服务内容：明确基本诊疗的范围和标准，包括常见病、多发病的基本诊断、治疗和转诊等。
（2）基本诊疗工作流程：制定基本诊疗服务的工作流程，包括病情评估、诊断治疗、随访回访等环节。
2024基本公共卫生服务各项管理制度
2024基本公共卫生服务各项管理制度2024年，我国全面推行基本公共卫生服务项目，为全民提供广泛的基本公共卫生服务。
为了更好地管理这些服务，我国也制定了一系列管理制度，以确保公共卫生服务的规范化和有效性。
下面，我将对2024年基本公共卫生服务各项管理制度进行详细的介绍。
首先，我国建立了基本公共卫生服务项目分类目录和操作指南，该目录和指南规定了各级卫生部门负责的基本公共卫生服务内容、范围和操作方法。
这有助于各级卫生部门明确其责任，并确保各项服务的统一标准和质量。
其次，我国采取了科学的计划制定与管理机制，确保基本公共卫生服务项目的实施。
各级卫生部门根据当地的人口状况、疫情等信息，制定相应的服务计划，并将其纳入各级财政预算中。
同时，各级卫生部门还要定期对项目的实施情况进行评估，确保计划的有效执行。
第三，我国加强了基本公共卫生服务项目的管理和监督。
各级卫生部门要加强对服务的监督，定期检查服务机构的运行情况、人员配备和服务质量，并对不合格的机构采取相应的惩罚措施。
此外，相关部门还要及时收集和汇总服务项目的数据，为制定政策和决策提供参考。
第四，我国制定了相关政策，鼓励和引导社会力量参与基本公共卫生服务。
政府鼓励社会力量建立和管理基本公共卫生服务机构，并提供一定的经费支持。
同时，还加强对社会力量机构的监督，确保其提供的服务符合相关的规定和标准。
除此之外，我国还注重加强宣传教育，提高公众对基本公共卫生服务的认知和知识水平。
政府通过各种媒体宣传，向公众宣传基本公共卫生服务的内容、价值和重要性，引导公众积极参与和配合相关的服务活动。
此外，还通过开展健康教育活动，提高公众的健康素养和生活方式，促进公众的健康意识。
综上所述，2024年我国基本公共卫生服务各项管理制度的制定与实施，为全民提供了广泛的基本公共卫生服务，确保了服务的规范化和有效性。
今后，我们还应进一步加强公共卫生服务的管理和监督，提高服务质量和效果，为人民群众的身体健康保驾护航。
基本公共卫生服务各项管理制度范文（三篇）
基本公共卫生服务各项管理制度范文1. 总则1.1 本制度的编制目的是规范和加强基本公共卫生服务的管理，确保公众的健康和安全。
1.2 本制度适用于所有提供基本公共卫生服务的机构和人员。
2. 基本公共卫生服务的分类2.1 基本公共卫生服务包括预防保健、传染病防治、妇幼健康等方面的服务。
2.2 针对不同的基本公共卫生服务内容，制定相应的管理措施和要求。
3. 基本公共卫生服务的组织管理3.1 卫生行政部门负责对基本公共卫生服务进行监督和管理。
3.2 基本公共卫生服务机构应当建立健全管理机构和工作制度，明确各级职责和权限。
3.3 基本公共卫生服务机构应当定期进行服务质量评估，提高服务水平。
3.4 基本公共卫生服务机构应当建立健全档案管理制度，确保信息的完整性和安全性。
4. 基本公共卫生服务的人员管理4.1 基本公共卫生服务机构应当配备合格的医务人员，包括医生、护士、公共卫生专业人员等。
4.2 基本公共卫生服务机构应当加强对人员的培训和教育，提高综合素质和专业能力。
4.3 基本公共卫生服务人员应当遵守职业道德和职业规范，保护公众的隐私和权益。
4.4 基本公共卫生服务机构应当建立健全人员考核和奖惩制度，激励人员敬业精神和执业能力。
5. 基本公共卫生服务的质量管理5.1 基本公共卫生服务机构应当建立健全质量管理体系，确保服务的安全和可靠。
5.2 基本公共卫生服务机构应当定期进行服务质量评估，及时改进工作中存在的问题。
5.3 基本公共卫生服务机构应当加强对医疗设备和药品的管理，确保其符合标准和规范。
5.4 基本公共卫生服务机构应当建立健全投诉处理和纠纷调解机制，及时解决服务质量问题。
6. 基本公共卫生服务的宣传与教育6.1 基本公共卫生服务机构应当加强对公众的卫生宣传和健康教育，提高公众的健康素养。
6.2 基本公共卫生服务机构应当建立健全卫生知识的传播渠道，向公众提供准确可靠的健康信息。
6.3 基本公共卫生服务机构应当开展各类健康教育活动，提高公众对卫生知识的认知和掌握。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
基本公共卫生服务项目管理制度和服务流程目录项目监督管理部门管理制度一、人才培养管理制度二、资金使用、管理情况监督检查制度三、基本公共卫生服务监督管理制度四、行政工作管理制度五、信息统计管理制度六、资金管理制度七、质量控制管理制度八、绩效考核管理制度项目实施机构内部运行管理制度九、信息收集、报告、管理制度十、健康档案管理制度十一、突发公共事件管理制度十二、公共卫生事件应急处理制度十三、传染病管理制度十四、疫情报告制度十五、免疫规划管理制度十六、健康教育管理制度十七、慢性非传染性疾病管理制度十八、儿童保健工作制度十九、孕产妇保健工作制度二十、精神卫生工作制度二十一、老年保健工作制度二十二、基本公共卫生健康管理团队制度基本公共卫生服务流程二十三、确定建档对象流程二十四、居民健康档案管理流程图二十五、健康教育服务流程图二十六、儿童体检服务流程图二十七、孕产妇保健服务流程图二十八、老年人体检服务流程图二十九、预防接种服务流程图三十、传染病报告和处理服务流程图三十一、高血压筛查流程图三十二、高血压随访流程图三十三、2型糖尿病患者管理服务流程图三十四、重性精神病患者服务流程图项目监督管理部门管理制度一、人才培养管理制度1.监督检查承担基本公共卫生服务机构人才培养规划、年度计划及组织实施情况。
2。
监督检查承担基本公共卫生服务机构完成人员继续教育和岗位培训情况，及建立继续教育档案和获得的学分登记情况。
3。
监督检查承担基本公共卫生服务机构每年度安排卫生技术人员到上级医院和预防保健机构进修学习,参加学术活动的计划及落实情况。
4。
监督检查承担基本公共卫生服务机构专业技术人员参加中医药知识与技能培训情况.5。
监督检查承担基本公共卫生服务机构本科及大中专毕业生参加规范化培训落实情况。
6。
监督检查承担基本公共卫生服务机构专业人员的继续教育及岗位培训专项基金的使用情况。
7。
组织辖区内各承担基本公共卫生服务机构卫生技术人员统一进行培训、考核。
二、资金使用、管理情况监督检查制度1.每年至少2次进行承担基本公共卫生服务机构基本公共卫生服务资金使用、管理情况监督检查。
2.每年第一季度审查承担基本公共卫生服务机构上年度财务决算报告和本年度财务预算报告。
3。
每年底对承担基本公共卫生服务机构的财务工作进行内审。
4。
根据国家统一的医疗服务和药品价格收费标准，每年至少两次不定期检查承担基本公共卫生服务机构的诊疗科目收费、检查项目收费、常用药品收费情况及价格公示的落实情况.5.每年检查会计核算、成本核算、收费、药品和物资核算管理等各项财务工作。
三、基本公共卫生服务监督管理制度1。
监督检查基本公共卫生服务项目和考核细则制订情况。
2。
监督检查社区诊断、传染病防治、慢性非传染性疾病防治管理、孕产妇保健、儿童保健、免疫规划、健康教育等工作落实情况。
3.监督检查预防接种用疫苗、冷链设备等设施条件落实情况。
4。
建立基本公共卫生服务工作考核领导小组和技术指导组，监督检查基本公共卫生服务工作指导计划、预防保健人员培训工作落实情况。
5。
建立健全公共卫生工作考核评价体系，建立信息公示和奖惩制度，县级每季度、乡镇级每月进行一次业务检查指导。
6.按照承担基本公共卫生服务机构各自承担的公共卫生服务数量、质量、群众满意度等，每年考核评估基本公共卫生服务补助经费拨付使用情况。
7.负责建立基层医疗卫生服务机构应对突发公共卫生事件应急预案，并督促检查其落实情况。
8。
遇有突发公共卫生事件时，配合其他部门组织、协调承担基本公共卫生服务机构实施应急预案。
四、行政工作管理制度1.每年第四季度监督检查承担基本公共卫生服务机构的年度工作总结、绩效考核的落实情况及下一年度工作计划。
2.监督承担基本公共卫生服务机构工作会议制度的执行情况。
承担基本公共卫生服务机构与辖区乡镇政府、村居委会等相关部门至少每半年召开一次协调会议;每季度召开一次会议；必要时召开紧急会议，及时传达相关政策精神、研究解决出现问题、部署下一步工作,做好会议记录。
3。
监督检查承担基本公共卫生服务机构重大事项、突发事件请示报告制度的落实情况.对承担基本公共卫生服务机构的请示，应在三个工作日之内予以答复，做好回复记录。
4.监督指导承担基本公共卫生服务机构档案管理制度的建立，档案的归档与管理使用情况。
五、信息统计管理制度1.监督检查信息统计工作质量，并提供业务指导。
2.监督辖区医疗机构统计信息原始记录，信息资料的收集、保管情况.3.监督信息资料的保密制度执行情况,统计信息发布需有相关部门批准。
4.监督承担基本公共卫生服务机构计算机网络平台的构建、升级、维护工作，保证软件、硬件安全.5。
监督检查承担基本公共卫生服务机构的各种法定统计报表及信息统计资料上报的及时、准确、完整性。
6。
监督检查承担基本公共卫生服务机构所辖居民健康档案的建立及使用情况.7.对所辖的承担基本公共卫生服务机构的信息化建设应做到统筹规划、统一标准、联合建设、互联互通、资源共享。
六、资金管理制度1.严格执行财务法律法规和财务会计制度,落实财务人员岗位责任制度。
2。
基本公共卫生服务专项资金的核算与管理统一归口到单位财务部门，实行专账管理，建立健全财务、会计制度，规范资金管理。
3。
基本公共卫生服务专项资金的收入和支出必须严格遵守财务、会计制度，专项资金的使用率要与项目工作进度相适应.4。
建立健全基本公共卫生服务项目考核评估机制，各单位要将专项资金的落实、管理、使用情况以及项目实施的绩效作为考核评价的主要内容，制定具体的绩效考核方案。
5。
任何单位和个人不得以任何形式截留、挤占和挪用基本公共卫生服务项目专项资金；不得将专项资金用于项目规定用途之外的工作,不得用于基本建设或事业经费等。
6.定期向社会公示基本公共卫生服务资金的使用情况，接受社会监督。
七、质量控制管理制度1。
监督检查基层医疗卫生机构基本公共卫生服务项目开展情况,每年至少两次检查基层医疗卫生服务机构公共卫生工作质量、技术规范、服务流程及基础质量指标达标情况,提出改进意见,并监督整改落实情况。
2.监督检查基层医疗卫生机构对公共卫生服务信息的收集、统计、上报、分析利用情况。
八、绩效考核管理制度1。
根据基层医疗卫生机构的运行状况、服务功能、服务质量、服务效果和社会满意度,每年两次对承担基本公共卫生服务的基层医疗卫生机构进行绩效考核。
2。
评估、公布绩效考核结果、提出整改意见，监督整改措施的落实.3.监督检查基层医疗卫生机构各岗位的绩效考核指标、考核办法及实施措施。
4.监督基层医疗卫生机构聘用人员业务水平、工作绩效、职业道德和居民满意度考查的落实情况。
5。
每年监督检查绩效考核结果与绩效工资挂钩情况。
项目实施机构内部运行管理制度九、信息收集、报告、管理制度1。
及时准确收集、整理、统计、分析基本公共卫生服务及培训信息.2.建立健全各种登记、统计制度，健全统计台账，做好统计汇编,遵守各种信息资料的保密制度。
3。
按要求上报卫生行政部门和相关部门各种统计数据和信息，不得拒报、迟报、虚报、瞒报、伪造或篡改。
4。
根据统计指标，定期分析工作效率、工作质量，及时总结经验、发现问题、改进工作。
5．专人负责信息的收集、报送、管理。
6。
逐步健全网络信息系统，做好数据录入及整理工作。
7.严格执行计算机操作规范，定期对计算机进行保养、维护及数据备份。
十、健康档案管理制度1．设立健康档案资料室，以户为单位，一人一档的原则为家庭和居民建立健康档案。
2．健康档案要集中档案室保管，按照行政村名和编号顺序存放，档案专柜存放，保持整洁、美观和规范有序。
3．责任医生要对健康档案进行按照65岁以老人、0—6岁儿童、孕产妇、慢性病人进行分类专册登记,档案盒要有目录和分类信息登记。
4．资料管理人员及社区责任医师，应及时登记已经获取的各种信息，并进行分析统计,及时反馈。
凡非本人管辖区居民的诊疗情况应及时反馈给辖区责任医生,以便纳入该居民本人的健康档案；凡居民因大病转上级医院住院时应随带健康档案,出院后继续交由责任医生保管并及时将本次住院概况记入档案。
5．居民健康档案具有医疗保密性，非基本公共卫生服务资料管理人员，不得随意翻阅已经建档的各种资料。
未经资料管理人员同意，任何人不得调出、转借各种档案资料。
6。
应为辖区内居民建立健康档案,加强老年人、孕产妇、儿童、高血压、糖尿病等慢性非传染性疾病患者及重性精神病患者健康档案建立工作.7.对孕产妇、儿童、老年人、患有高血压、糖尿病、重性精神病等病人，应在健康档案袋上用颜色标识区分.8。
健康档案由全科医师负责填写，项目齐全、字迹清晰、表述准确、不得随意涂改。
9.孕产妇、儿童、老年人、高血压、糖尿病病人、重性精神病病人健康档案按照规范要求进行动态管理。
10。
健康档案应及时收集、及时记录、统一编号、归档保管。
个人健康档案分散存放的，应在家庭健康档案中标明其存放地。
11.健康档案管理应责任到人、制度到位、硬件落实、管理达标，逐步纳入计算机系统管理。
12.健康档案存放处要做到防火、防潮、防光、防虫蛀、防鼠咬，应妥善保存。
十一、突发公共事件管理制度1。
遵循“预防为主，常备不懈”的方针，建立健全各类突发公共事件应急处理预案，明确组织机构、部门职责、工作流程、应急措施。
2.定期对全体人员进行突发公共事件的应急管理教育、技能培训、并组织应急预案模拟演练。
3。
做好相关物资储备，进行动态管理。
4.按规定及时向相关主管部门上报突发公共事件.5.发生突发公共卫生事件时，应配合相关部门开展调查、控制、监测和医疗救治工作。
6。
发生火灾。
地震等其它各类突发公共事件时，统一领导、听从指挥，做好报警、人员疏散及现场抢险等各项工作。
7.根据突发事件的变化和实施中发现的问题，及时进行应急预案的修订和补充。
十二、公共卫生事件应急处理制度1。
制定突发公共卫生事件应急预案，包括部门职责、监测、预警、报告、程序、应急处理等。
2。
定期对全员开展突发公共卫生事件应急处理相关知识与技能培训并组织演练。
3.做好突发公共卫生事件物资储备,并进行动态管理。
4.疫情报告。
发生或可能发生传染病暴发、流行的重大食物和职业中毒事件；发生不明原因的群体性疾病；发生传染病菌种、毒种丢失的应在2小时内向所在上级卫生行政部门报告。
5.突发公共卫生事件应急预案的启动应听从政府统一指令，服从统一指挥.6.提供医疗救护和现场救援，书写完整病历记录，协助转送病人。
7。
采取卫生防护措施，防止交叉感染和污染.十三、传染病管理制度1.发现传染病或疑似传染病病人时，在法定报告时限内，以最快速度向疾病预防控制中心报告。
2。
实行传染病首诊负责制。
发现传染病病人或疑似传染病病人时，及时转入传染病定点收治医疗机构。
3。
建立传染病个案登记卡，按照卡片登记项目填写齐全，不得漏项.掌握其动态情况，做好追踪随访。