职业病防治培训心得体会（精选6篇）
学习职业健康与危害防治的心得体会范本
学习职业健康与危害防治的心得体会范本作为一名员工，我非常重视自己的职业健康和危害防治。
在过去的几个月里，我一直在学习和实践中掌握职业健康和危害防治的知识，以便更好地保护自己和同事们的健康和安全。
我了解了职业病的定义和种类，职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
常见的职业病有尘肺、职业性放射性疾病、职业性化学中毒等。
这些疾病不仅会影响员工的身体健康，还会影响工作效率和企业的经济效益。
我学习了职业健康防护措施，职业健康防护措施包括预防措施、治疗措施和控制措施三个方面。
预防措施主要包括改善劳动条件、加强个人防护、减少有害因素的排放等；治疗措施主要包括早期发现、及时治疗、康复服务等；控制措施主要包括制定法规标准、加强监督检查、推广先进技术等。
这些措施可以有效地减少职业病的发生和发展。
我认为企业应该加强对员工职业健康的管理和培训，企业应该建立完善的职业健康管理制度和档案，定期对工作场所进行检测和评估，及时发现和处理职业健康问题。
企业还应该加强对员工的职业健康培训和指导，提高员工自我保护意识和能力。
职业健康和危害防治是企业稳定发展的基石，只有注重职业健康管理和危害防治，才能保障员工的健康和安全，提高企业的竞争力和可持续发展能力。
学习职业健康与危害防治的心得体会范本（1）在学习职业健康与危害防治的过程中，我深刻认识到了职业健康的重要性。
职业健康不仅关系到个人的身体健康，还影响到家庭和社会的健康。
我们应该重视职业健康，采取有效的措施来预防和控制职业病的发生。
职业健康至关重要，我们经常会接触到各种有害因素，如粉尘、化学物质、噪音等。
这些有害因素会对我们的身体造成损害，导致职业病的发生。
长期接触粉尘可能会导致尘肺病，长期接触化学物质可能会导致职业性中毒等。
我们必须重视职业健康，采取有效的措施来预防和控制职业病的发生。
预防职业病是每个人的责任，我们应该从源头做起，减少职业病的发生。
职业健康培训的心得5篇
职业健康培训的心得5篇通过交流心得体会，我们能够从他人的经验中吸取养分，丰富自己的视野，如果我们想要将自己的见解传达给他人，提前整理心得体会能够让分享变得更加顺畅，下面是本店铺为您分享的职业健康培训的心得5篇，感谢您的参阅。
职业健康培训的心得篇1最近的一次职业健康培训，给我留下了深刻的印象。
这次培训由公司组织，主要目的是提高员工对职业健康和安全的认识，减少工作中可能存在的风险和伤害。
培训在公司的多功能会议室举行，参与者包括公司所有部门的主要负责人和安全专员。
培训的内容涵盖了职业健康的各个方面，包括职业病、个人防护设备的使用、工作环境的改善等等。
在培训过程中，我深刻地认识到了职业健康的重要性。
我了解到，职业健康不仅仅关系到员工的身体健康，还与工作效率、工作满意度、生产力等密切相关。
此外，我也学到了如何正确使用个人防护设备，以及如何识别和应对工作环境中的潜在风险。
这次培训对我产生了深远的影响。
首先，我意识到自己在职业健康方面还有很多需要提高的地方，比如对职业病的认识不足、对个人防护设备使用的熟练程度等等。
其次，我对工作环境中的潜在风险有了更加清晰的认识，这将有助于我在工作中更加注重安全和健康。
最后，我学会了如何更好地与同事沟通和协作，以实现更好的职业健康。
总的来说，这次职业健康培训让我受益匪浅。
我深刻地认识到了职业健康的重要性，并学会了如何更好地保护自己的健康和安全。
我相信，在未来的工作中，我将更加注重职业健康，为公司的发展贡献自己的力量。
职业健康培训的心得篇2质量、环境和职业健康安全三个管理体系，我是第一次接触。
拿到课本以后，看了几页，就有一些不太明白的地方。
随着老师的讲解，并通过与其他同学交流，慢慢的对体系明白了一些，也有一些自己的体会。
一、作为审核员，首先必须对三个体系的标准及相关的法律法规要深刻理解，掌握其要点，抓住其精髓，并了解本行业的特点和企业的实际状况。
这样，建立的综合型体系才能适宜、充分和有效。
职业卫生培训心得体会
职业卫生培训心得体会职业卫生培训心得体会当我们备受启迪时，写心得体会是一个不错的选择，从而不断地丰富我们的思想。
那么问题来了，应该如何写心得体会呢？下面是小编帮大家整理的职业卫生培训心得体会，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
职业卫生培训心得体会1为了有的放矢地做好职业病防治知识的普及、职业卫生的宣传教育，4月27日下午生产会后召集相关车间、班组召开了一次职业病防治座谈会并对宣传、培训工作做了安排。
在各领导、各基层负责人的协同配合之下，广大职工积极参与各项活动都圆满完成，通过宣传，培训学习等了解了职业病防治法的基本内容、自身的基本权益，提高了对职业病防治工作的认识和重视性。
有针对性地对《职业病防治法》进行了教育培训，并进行了考试，经培训合格率100%。
通过此次宣传周活动，使我们自身又受到了一次良好的教育和提高，认识到劳动者对职业病防护知识的缺乏和迫切需求，同时也看到劳动者对健康缺乏足够的认识，在职业病防治工作中存在潜在的危害。
为进一步规范职业卫生管理工作，按照公司《职业卫生管理规定》，要求各基层要严格要求建立职业卫生“四案”的现时，真正做到把职业健康工作融入到“打造高度负责任、高度受尊敬企业”活动中去，对职业卫生工作要像安全工作一样，做到“横向到边，纵向到底”，有岗必责，有责必须加强考核，做到车间、班组、作业场所层层有人抓，将具体工作责任落实到人。
为近一步宣传贯彻落实作业场所职业危害防治工作，加大职业危害防治工作的监督管理，公司定期组织人员对各基层监督检查。
紧紧抓住职业危害防治薄弱环节，认真解决存在的突出问题，切实保障职工生命安全与健康，努力防范和减少职业危害事故。
如:每次作业前，严格按照要求监测施工现场是否存在有毒有害介质，特种作业人员是否持证上岗。
并要求各基层，在工业动火施工现场作业区域拉警戒线、工作场所入口处设置警示标识及警示说明，警示说明包括职业危害种类、后果、预防及急救措施等内容，时刻告知和提醒员工。
职业病防治法学习心得
职业病防治法学习心得职业病防治法学习心得职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中引起的疾病。
我收拾了学习职业病防治心得体味范文，希翼对你有协助。
职业病防治法学习心得篇一十一届全国大常XXX会其次十四次会议于2023年12月31日审议通过了关于修改《职业病防治法》的打算，并于当日实施。
修改后的《职业病防治法》进一步明确了用人单位的主体责任和监管部门的监管职责，从法律上明确了安监部门的执法主体地位。
《职业病防治法》的修改，对推动职业病防治工作，维护职工平安健康权益，促进经济社会和睦进展具有重要意义。
这次是修正，虽然修改的内容不大，但也涉及60多条，重点修改45处。
修改后的《职业病防治法》共七章九十条，比原法增强了十一条。
按照支配，今日大家一起来学习《职业病防治法》。
主要从五个方面来学习：一、从整体上掌握《职业病防治法》修改的重大意义原《职业病防治法》自2023年5月1日起施行。
应该说，原有的各项制度，特殊是职业病预防和职业病待遇保障制度，总体是科学、可行的。
该法施行九年来，对遏制职业病高发势头起到了乐观作用。
但是，近年来，随着经济社会的进展，职业病防治工作浮现一些新状况、新问题，职业病依旧高发，与职业病相关的大事时有发生，在社会上产生了不好的影响，个别的还演化成了群体性大事。
这些大事裸露出部分用人单位不履行法定的职业病预防义务，职业病诊断难，职业病待遇落实难，监管体制不顺等问题突出。
这次修改，针对解决职业病防治工作中碰到的突出问题，围绕?建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参加和社会监督的机制?，进一步完美了多项法律制度。
其意义主要体现在以下几点：加强了各级政府对职业病防治工作的领导，强化了政府防治职业病的法定责任。
修改后的《职业病防治法》第十条其次款明确规定，县级以上地方人民政府统一负责、领导、组织、协调本行政区域的职业病防治工作，建立健全职业病防治工作体制、机制，统一领导、指挥职业卫生突发大事应对工作;加强职业病防治能力建设和服务体系建设，完美、落实职业病防治工作责任制。
职业病防治培训感想
近日，我有幸参加了单位举办的职业病防治培训，通过这次培训，我对职业病防治有了更深入的了解，也认识到了自身在工作中可能面临的风险。
在此，我想分享一下我的培训感想。
首先，培训让我认识到职业病防治的重要性。
职业病是由于职业活动中的有害因素引起的，它对劳动者的身体健康和生命安全构成了严重威胁。
在培训中，我们学习了职业病的相关法律法规、职业病危害因素、预防措施等知识，使我深刻认识到，职业病防治工作不仅关系到企业员工的健康权益，也关系到企业的长远发展。
其次，培训让我对职业病有了更加全面的认识。
以前，我对职业病只是停留在听说阶段，并不知道它具体包括哪些疾病，以及这些疾病是如何产生的。
通过培训，我了解到职业病包括尘肺病、职业中毒、职业性皮肤病等，这些疾病都与我们的工作环境、工作性质密切相关。
同时，我也了解到，许多职业病都是可以预防的，只要我们采取正确的防护措施，就能有效降低职业病的发生率。
再次，培训让我掌握了职业病防治的基本方法。
培训中，专家详细讲解了职业病危害因素的识别、职业病防护设施的正确使用、职业病防治工作流程等内容。
这些知识对于我们实际工作具有很强的指导意义。
例如，在粉尘作业场所，我们要佩戴防尘口罩、定期进行职业病体检等；在噪声作业场所，我们要佩戴耳塞、采取降噪措施等。
这些方法都能有效降低职业病的发生风险。
此外，培训还强调了企业应承担的责任。
企业是职业病防治工作的主体，必须严格遵守国家法律法规，切实保障员工的职业健康权益。
在培训中，我们学习了企业应如何建立健全职业病防治制度、如何开展职业病危害因素监测、如何进行职业病防治宣传教育等。
这些内容让我深刻认识到，企业要切实履行社会责任，确保员工在工作中免受职业病危害。
最后，培训让我意识到自己作为一名员工，在职业病防治工作中也肩负着重要责任。
我们要积极参与职业病防治工作，提高自身职业病防治意识，学会正确使用防护用品，做好个人防护。
同时，我们要关心同事，互相提醒，共同营造一个安全、健康的工作环境。
职业病防治法培训总结范文8篇
职业病防治法培训总结范文8篇篇1一、培训背景与目标随着现代工业化的快速发展，职业病防治工作日益受到社会各界的关注。
为加强职业病防治法的宣传与实施，提高广大职工对职业病防治的认识和自我保护能力，我公司组织开展了为期XX天的职业病防治法专题培训。
本次培训旨在帮助员工深入了解职业病防治法的核心内容和精神，掌握防治职业病的必备知识，提高职业病防治的意识和技能水平。
二、培训内容与方法本次培训的内容主要包括以下几个方面：1. 职业病防治法概述：对职业病防治法的立法背景、目的、意义进行了系统介绍，让员工对职业病防治工作的重要性有了更为深刻的认识。
2. 职业病定义与分类：详细讲解了职业病的定义、分类及诊断标准，帮助员工明确职业病的范畴。
3. 职业病危害因素及预防措施：针对生产过程中可能接触到的职业病危害因素，阐述了具体的预防措施和操作规范。
4. 职业病防治的法律责任与义务：重点讲解了企业和员工在职业病防治工作中的法律责任与义务，明确了各自应承担的职责。
5. 案例分析：通过真实的案例，分析职业病发生的原因、处理过程及法律后果，增强了员工的法制观念和风险意识。
培训采用多种形式相结合的方法，包括讲座、案例分析、小组讨论等，确保培训内容的全面性和实效性。
讲师团队由业内专家和资深职业卫生管理人员组成，保证了培训质量。
三、培训成效与反响经过本次培训，参训员工普遍反映良好，对职业病防治法有了更为全面和深入的了解。
具体成效如下：1. 提高了员工的职业病防治意识，对职业病防治工作的重要性有了更为深刻的认识。
2. 掌握了防治职业病的必备知识和技能，能够正确应对和处理工作中的职业病危害因素。
3. 增强了员工的自我保护能力和法律意识，知道如何维护自己的合法权益。
4. 促进了企业职业病防治工作的规范化、系统化开展，提高了企业的社会责任感和形象。
四、存在问题与建议在培训过程中也发现了一些问题，如部分员工对职业病防治法的认识还存在不足，需要加强日常学习和宣传。
职业病危害培训的感想
在参加这次职业病危害培训的过程中，我深刻地认识到了职业病防治工作的重要性，以及每一个员工在其中的责任。
以下是我对此次培训的一些感想。
首先，这次培训让我对职业病有了更加全面的认识。
在此之前，我对职业病的概念和种类了解甚少，甚至有些人误以为职业病只是工作环境中的常见病。
通过培训，我了解到职业病是指劳动者在职业活动中因接触有害因素而引起的疾病，包括尘肺病、职业中毒、职业性皮肤病等。
这些疾病往往具有慢性、长期性，对员工的身心健康造成严重影响。
通过学习，我明白了预防职业病的重要性，以及如何从源头上减少和避免职业病的发生。
其次，培训让我认识到企业对职业病防治的责任。
作为企业，保障员工的职业健康是其应尽的责任。
通过培训，我了解到企业需要建立和完善职业病防治制度，对工作场所进行定期检查，为员工提供必要的防护用品，对员工进行职业健康教育和培训等。
这些措施不仅有助于保障员工的权益，也有利于企业的长远发展。
在培训中，我还学到了许多实用的职业病防治知识。
比如，如何识别职业病危害因素，如何正确使用个人防护用品，如何进行职业病危害因素的监测和评价等。
这些知识对于我在今后的工作中预防和控制职业病危害具有重要的指导意义。
此外，培训还让我对职业健康监护有了更深的理解。
职业健康监护是预防职业病的重要手段，通过定期对员工进行体检，可以及时发现职业病危害因素对员工的健康影响，从而采取相应的预防措施。
培训中提到的职业健康监护制度，使我明白了企业对员工负责的态度，也让我对自己的职业健康有了更多的关注。
参加这次职业病危害培训，我对自己的职业素养和健康意识有了很大的提升。
以下是我的一些体会：1. 提高自我保护意识：通过培训，我明白了在工作中要注意个人防护，严格遵守操作规程，降低职业病危害风险。
2. 关注企业职业病防治工作：我将积极参与企业职业病防治工作，为创建安全、健康的工作环境贡献自己的力量。
3. 传播职业病防治知识：我将向身边的同事和朋友宣传职业病防治知识，提高大家的职业病防治意识。
职业安全健康培训心得体会精选9篇
职业安全健康培训心得体会精选9篇职业安全健康培训心得体会（精选篇1）安全对于每个人来说既是十分重要却又容易令人忽视，安全顾名思义，无危则安，无缺则全。
安全就是要以人为本，就是要爱护和保护好自己以及他人的生命及财产的安全。
从其他角度上来讲，安全不仅仅是牵扯到自己也牵扯到别人。
而且还会危及到其他人，自己出了事会抱憾终身。
由于自己的失误而导致其他人的生命受到伤害或者死亡，说严重点这就是犯罪，要追究法律职责的。
从道德上来讲的话，你自己的心理也会感到不安，感到愧疚的。
透过学习，现体会如下：一是，所有的安全事故是能够防止的。
安全事故是能够防止和避免的，每次事故的发生都有它的原因，我们从事故的根源入手，釜底抽薪，切断事故发生的条件，这样我们就能够防止事故的发生。
这样就需要企业建立安全事故数据库，对各类安全事故进行分析总结，举一反三，将他人的事故作为我们的事故，从中吸取教训，避免事故发生。
二是，各级管理层对各自的安全直接负责。
安全要引起足够的重视，就务必建立一把手的负责制度，奖罚分明，他务必对自己管辖范围内的安全生产负责，这样就会给他们足够的压力和动力。
三是，所有安全操作隐患是能够控制的。
每种设备都有其操作规程，违反了其操作规程就可能对设备造成损坏甚至发生安全事故，也就是发生了违章行为。
因此，在操作中务必按照操作规程进行。
操作规程不能是一纸空文，务必有监督机制使其贯彻实施。
四是，员工务必理解严格的安全培训。
安全培训是使员工了解和掌握安全知识的重要途径，首先你要让你的员工明白怎样做是安全的，怎样做是不安全的，这样他们才会明白就应做什么，不就应做什么，我怎样做企业才会对我认可，怎样做会危害企业的安全生产。
五是，发现安全隐患务必及时更正。
经过安全检查后发现了问题后务必及时整改，降低其演变为安全事故的可能性，如果发现了安全隐患不去整改，那么，我们根本就没有必要浪费人力物力去检查。
所以安全隐患的整改务必及时彻底。
我觉得人们最重要还是要有一个很好的安全意识还要提高安全技能，其实在现场的安全设施那些对于人们来说它们都是死的，而使用它们的人是活的。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
职业病防治培训心得体会职业病防治培训心得体会（精选6篇）某些事情让我们心里有了一些心得后，心得体会是很好的记录方式，这样能够培养人思考的习惯。
那么好的心得体会是什么样的呢？下面是小编收集整理的职业病防治培训心得体会，仅供参考，欢迎大家阅读。
职业病防治培训心得体会篇1什么是职业病?职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
多年前，一起“开胸验肺”事件，引起了广大人民群众，特别是一线作业人员的关注与审视，但是当舆论的热情降温后，职业病防治与保障等问题也随之冷却。
事件虽然降温，但职业病防治问题依旧存在，究其主要原因有：1、作业员工意识薄弱。
很多员工在作业时，有意或无意地不进行劳动防护用品的穿戴或穿戴不到位，使自己暴露在有毒有害场所中。
同时，不少作业人员为了“方便”而存侥幸心理，认为自己身体好，这点对他没有影响，而心安理得的不穿戴劳动防护用品。
2、作业环境条件差。
由于在利益的驱使下，很多企业冒险使用废旧设备，甚至是国家淘汰的设备，这样导致能耗高，有毒有害因素现场浓度大，对作业人员的身体伤害极大。
同时，很多企业未进行科学的安全管理，规划不合理，有毒与无毒未分开，形成交叉影响。
3、职业卫生管理不到位。
现阶段，很多企业职业卫生管理体系基础差，管理能力不足，对一线作业情况监管不到位，同时，存在部分领导不重视，职业卫生管理工作推动难度大，导致职业卫生管理不到位。
4、考核力度不够。
很多企业未形成有效的职业卫生考核制度，或制度执行力度低，流于形式;同时，对于职业卫生的管理，管理者庸、懒、拖的情况时有发生，对现场不规范行为“睁一只眼闭一只眼”。
针对以上问题，“扬汤止沸”不如“釜底抽薪”，从基础做起，从一线开始，具体情况如下：1、加强员工职业健康教育。
只有加强对员工进行职业健康教育，才能从根本上提高员工职业病防治业务能力，提升员工的基本素质，实现本质安全。
2、企业应加大对职业健康的管理，形成成熟的职业卫生管理体系，同时，理论联系实际，将职业卫生管理体系应用到实际工作中，将工作落到实处。
3、国家监督管理部门加大对企业作业场所的监督管理，对已淘汰的设备强制执行，对有毒作业、有害进行隔离，从根本上解决职业健康问题。
职业卫生管理是可持续发展的必要条件，任何的发展都不能以牺牲员工的健康为代价，必须守住这条不可逾越的红线。
职业健康工作任重而道远，只有起点，没有终点，在以后的工作中，要进一步提升公司职业卫生管理创新能力，依靠科技力量，加大管理力度，提高员工职业卫生业务能力，为建立和谐健康的企业管理和文化而努力奋斗，为员工职业健康生产打下坚实的基础。
职业病防治培训心得体会篇2职业病防治工作关系到广大劳动者的身体健康和合法权益，也关系到县域经济的健康持续发展。
对职业病防治工作，我县历来高度重视，认真贯彻《职业病防治法》、落实《国家职业病防治规划》。
近年来，通过采取宣传教育，加强对作业场所的监督监测等措施，有效地保障了劳动者的健康，维护了职工的权益。
我们的做法主要有以下几点：一、加强领导、明确职责县政府成立了由分管副县长任组长，卫生局长、政府督查室主任任副组长，总工会、卫生局、劳动和社会保障局、安监局分管副职为成员的县职业病防治工作领导组，形成了政府主抓、以卫生部门为主体，相关部门密切配合的组织领导体系。
组织召开了职业防治工作会议，传达了省、市文件精神，在全县范围内安排开展了职业病防治工作大检查，并根据我县实际，制定下发了《全县职业病防治工作检查实施方案》，明确了检查范围、内容，对责任单位进行了分工，落实了责任，为加强全县的职业病防治工作打下了良好的基础。
二、贯彻实施职业病防治法，加大宣传教育力度充分利用电视、广播、宣传资料等多种形式，有针对性地宣传职业病防治知识，加大对《职业病防治法》和相关法律、法规的宣传。
相关部门深入重点企业向经营者及一线工人采取发放宣传材料、咨询等形式，就职业病防治、防范等内容进行了宣传教育。
通过宣传活动，提高了人们对职业病防治工作重要性的认识，为开展职业病防治工作创造了良好的社会环境和工作环境。
同时对企业法人及职业卫生专兼职管理人员、卫生监督人员和技术服务人员进行培训，督促企业对员工进行职业卫生知识培训，使企业法人及其职业卫生专兼职管理人员提高职业病防治责任和法治意识，做到知法、懂法、守法和用法，使职业卫生技术服务人员适应职业病防治需要，掌握技术规范和标准，提高技术水平；使劳动者懂得职业病防治中权益，掌握职业病防治知识。
三、加大职业病监督力度，发现问题及时整改组织有关部门对全县部分企业职业病危害基本情况进行了调查建档，对企业落实职业病防治工作情况进行监督检查，主要检查包括作业场所安全设施落实情况、劳动者健康监护、企业劳动合同签订情况，以及企业参加工伤保险、职业病人申请工伤认定、劳动能力鉴定和待遇支付情况。
从这一阶段时间检查情况来看，我县的大部分企业能够落实职业病防治措施，例如福润食品、驰野纺织、双马面粉、金鑫面粉、中石油等企业能按照标准配备了防护设备，车间有卫生安全防护等措施，有防护器具并能做到定期维护和保养，能督促职工正确配带使用，企业职工能定期进行体检，保证了企业员工身体健康，做到有健康证上岗。
企业能够与职工正确签订用人合同，企业及时为职工参加工伤保险，全县企业按时落实到位工资待遇，确保职工人身安全，增强了职业病防治意识。
目前已对检查不符合标准，没有防护措施、没有签订劳动合同的企业进行了整改，下发整改指令3份，检查记录5份。
目前，全县没有发生一起职业危害事故。
四、存在主要问题虽然我们对职业病防治工作采取了一定的措施，做了一些工作，取得了一些成绩，但与上级的要求相比，与工作实际要求相比，还存在许多薄弱和不足之处。
一是部分企业对职业病危害认识严重不足，法律意识淡薄、漠视职业病防治。
二是我县企业较小，工人流动性强，伸缩性大，淡旺季明显，企业认识不到位。
三是工业基础弱，工艺装备不良，企业职业卫生管理相对滞后，近年农业人口向县城转移，企业大量雇用农民工、临时工，职工安全与卫生意识不够强。
四是对企业监测有待加强。
五是职业卫生管理档案有待进一步完善。
这些问题和不足，我们将进一步加大工作力度，高度重视，切实加以解决。
五、下一步工作打算在下一步的工作中，我们将以这次检查为契机，对存在的问题，认真采取措施，加以解决。
一是加强领导，增强责任。
进一步加强领导，对职业病防治工作中存在的重点、难点问题和薄弱环节，认真地分析、研究和解决，确保各项工作落到实处，尽快建立完善职业病防治体系。
二是加强宣传教育，强化职业安全意识。
加大《职业病防治法》等法律法规宣传。
有计划地组织用人单位负责人开展《职业病防治法》及有关法律、法规、标准及防治知识培训班，强化职业安全意识，让企业承担相应的法律责任和义务。
充分利用媒体、企业宣传等多种形式，注重提高劳动者的法律观念和自我保护能力。
三是开展职业病防治工作专项治理。
针对企业数量多、规模小、分布散、设备简陋、难于监督管理等特点。
采取“摸情况、抓典型、促整改、抓落实”的方法，切实将我县企业职业病防治工作落到实处。
强化各部门的工作职责，整合监管力量，充分发挥行业协会作用，强化行业自律。
加强日常监督检查，突出重点，及时整改，对职业病危害严重且屡教不改的用人单位依法严肃查处。
职业病防治工作是一项长期的系统工程，我们深感责任重大，今后将进一步加大工作力度，坚持预防为主、防治结合的方针，采取有力措施，在预防、控制和消除职业病危害，防治职。
职业病防治培训心得体会篇320xx年11月在公司的安排下我有幸参加了石家庄市职业病防治院组织的职业病防治能力培训班。
首先，我非常感谢公司给了我这次参加职业病防治能力提高的培训机会，也很荣幸参加了这次培训，这说明公司对我们员工职业健康监护工作的重视，反映了公司“切实为员工考虑，降低职业病发生”的战略方针；对于从事化工医药企业，接触危化品较多的我，也非常珍惜这次机会。
经过这两天的培训，使我学到了不少的知识，更深的了解了企业管理中如何进行职业病的防治，同时加深了对“职业病防治法”等有关职业病的法律法规的了解。
特别是课堂上，老师们用自身的经历，渊博的知识，独到的见解，深入浅出的对枯燥的职业病防治进行了讲解，使我认识到了自己工作的重要性，促使我不断的去增长自己的职业病防治知识，不断提高自己的工作能力。
在培训中董会台院长首先讲解了什么是管理，提出了管理的核心是人，管理的外在表现是事，明确了作为管理者如何去更换的进行管理，理清了思路。
同时，沿用安全理论，提出健康是1的概念，延伸出职业健康安全的重要性，提出职业病危害因素的识别，引导并告知我们职业病是可防可控的，消除了我们对防治职业病的恐惧和无从下手的心理。
通过讲解职业病的预防措施，使我们了解了在控制职业危害因素的`同时，要做好自我防护，定期检测，定期进行员工的职业健康检查，同时还要得到领导的重视和员工素养的提高，只有全员重视，落实相关的法律法规，我们的职业病就不难减少，直至消除。
通过列举河南张海超尘肺病案例和一些职业病工作做的好的企业，进一步说明了做好职业病工作，既能保证员工健康，又能为企业创造良好的经济效益。
他最后讲到运用马斯洛层次需求理论，在满足人的生理需求、安全需求、直至感情、尊重需求后，员工会达到自我的实现需求，从而建立良好的企业文化，更加促进企业的发展。
接下来各位老师，针对不同的方面进行了不同的讲解，但又相互关联，使我们听起来不是那么枯燥和无味。
在提到当前的职业卫生现状和防护的要性时，使我们了解到，我们从事的职业病监护工作还任重道远，需不断的努力。
在个体防护上首先要做到对职业危害因素的识别，分清是物理因素、化学因素，还是生物因素，从而采取不同的防护措施和解决途径。
在工作中要采取不同的监测类型，例如：评价监测、日常监测、监督监测等监测类型，同时采取不同的采样方法，例如：个体采样、定点环境采样、源头采样等，充分收集数据，达到客观、公正的评价职业危害因素，提出有效的控制方法，既有利于企业的发展，又有利于员工的身心健康，达到共赢双惠的效果和目标。
在防护用品的选择上，老师特别强调了，不是盲目地进行配置，而是根据作业环境，职业危害因素的分布，有监测、有分析的进行选择和配备。
同样的噪声环境，因监测值的不同，从而选型不同；同样的危化品操作，因接触的物料不同和，状态不同，选择的个体防护用品也有所不同。
要本着既保护劳动者身心健康，又不增加企业负担的原则，进行相应防护用品的配备，达到企业、个人利益的共赢。
在职业健康监护的管理上，老师强调了监护的重要性。
提出，职业健康监护的目的是早期发现环境中职业危害因素对人员的伤害，验证防护设施、设备、措施的有效性，及时预防、救治职业危害受害人群，保证员工的身体健康，减少和消除职业病发生，保证企业的经济效益增长，提升国家实力。