危机事件中的媒体沟通策略与技巧
游昌乔-危机管理中的媒体应对方法

游昌乔-危机管理中的媒体应对方法游昌乔是一位危机管理专家,他在危机管理方面有着丰富的经验和知识。
在危机事件中,媒体是一个非常重要的角色,它能够传播信息、塑造形象,对于危机事件的应对至关重要。
游昌乔提出了一些媒体应对方法,帮助组织有效地应对危机事件。
首先,媒体应对方法之一是透明度。
游昌乔强调,在危机事件中,组织应该始终保持透明度,及时提供准确的信息。
透明度可以增加公众对组织的信任,降低恐慌情绪的产生。
在面对媒体的询问时,组织应该积极回应,并提供真实、准确的信息,避免隐瞒、欺骗的行为。
第二,媒体应对方法之二是积极沟通。
游昌乔强调,组织应该积极与媒体进行沟通,及时回应媒体的关注和报道。
组织可以通过举行新闻发布会、发表声明等方式,主动公布信息,回答媒体和公众的问题。
积极沟通可以减少谣言的传播,维护组织的声誉和利益。
第三,媒体应对方法之三是建立良好的关系。
游昌乔认为,组织应该与媒体建立良好的关系,互相了解、信任、合作。
可以通过与媒体的定期互动、邀请媒体参观、提供专业信息等方式,增强组织与媒体的关系。
建立良好的关系可以让媒体更加愿意报道组织的正面信息,对组织在危机事件中的应对起到积极的促进作用。
第四,媒体应对方法之四是及时回应。
游昌乔强调,对于媒体的报道和评论,组织应该及时回应,并解释自己的立场和观点。
及时回应可以减少对组织的负面影响,避免舆论的扩大和失控。
组织可以通过发表文章、在媒体上回应等方式,及时回应媒体的报道和评论。
第五,媒体应对方法之五是培养危机管理专家。
游昌乔认为,组织应该培养具有危机管理专业知识和技能的人才,他们可以在危机事件中有效应对媒体的挑战和压力。
培养危机管理专家可以提高组织的危机管理能力,有效应对各种危机事件。
综上所述,游昌乔在危机管理中提出了一些媒体应对方法,帮助组织有效地面对媒体的关注和报道。
透明度、积极沟通、建立良好的关系、及时回应和培养危机管理专家是这些方法的核心。
通过有效的媒体应对,组织可以更好地维护自己的声誉和利益,有效应对各种危机事件。
突发事件应急预案中的沟通与汇报技巧

突发事件应急预案中的沟通与汇报技巧一、情境分析和信息收集在突发事件的应急预案中,情境分析和信息收集是至关重要的步骤。
只有明确了情境,并收集到有效的信息,才能有针对性地制定沟通和汇报策略。
情境分析:首先要对突发事件的背景和现状进行分析。
了解事件的起因、影响范围以及可能存在的风险和隐患是必不可少的。
通过详细的情境分析,可以为后续的沟通和汇报提供清晰的思路和依据。
信息收集:接下来要对事件的相关信息进行收集。
这包括从现场人员、监控视频、社交媒体等渠道搜集到的信息。
同时还需要与相关部门和人员进行沟通,获取他们的观点和意见。
收集到的信息要进行筛选,确保其准确性和可信度。
二、内部沟通和汇报内部沟通和汇报是指在突发事件应急预案中,与组织内部相关人员之间的沟通与协作。
以下是一些内部沟通和汇报的技巧。
准备充分:在进行内部沟通和汇报之前,需要做好充分的准备工作。
包括整理相关信息、制作清晰明了的图表和报告等。
准备充分可以帮助提高效率,并减少误解和信息丢失的可能性。
明确目标:在进行内部沟通和汇报时,应明确目标和需求。
这样可以使沟通更加有针对性和高效率。
比如,在与团队成员沟通时,要明确任务和目标,并协调各个成员的工作。
及时反馈:在突发事件应急预案中,及时反馈是至关重要的。
及时更新内部相关人员的最新情况和进展,可以帮助大家保持整体的认知。
三、外部沟通和汇报外部沟通和汇报是指与组织外部的相关利益相关者(如政府机构、媒体、社会公众等)之间的沟通与协调。
以下是一些外部沟通和汇报的技巧。
选择合适的渠道:在与外部利益相关者进行沟通和汇报时,要选择合适的渠道。
不同的渠道适用于不同的目标受众。
比如,新闻发布会适合向广大社会公众传递信息,而与政府机构的沟通可能更适合通过正式文件和会议进行。
保持透明度:在外部沟通和汇报中,保持透明度是非常重要的。
公开信息可以帮助建立信任,并促进与外部利益相关者的合作。
即使在信息不完全的情况下,也要及时更新相关人员,避免产生不必要的猜测和误解。
危机公关处理技巧

网宣工作成功案例
网络舆情管理的具体做法
1 加强日常监测 2 锁定监测的主要渠道 3 与舆情内容进行分类 4 网络舆情的监测周期 5 舆情阅评工作 6 敏感问题重点查办 7 组建网络发言人队伍 8 寻求意见领袖 9 加大与网民的沟通
要讨论的内容
危机概述 预警及计划 危机沟通策略及方法 舆情管理:监控及应对 媒体应对的路径及技巧 危机演练及问答
何谓危机
在现代汉语中;危机的两种意思: 一是指潜伏的祸根;如危机四伏; 二是指严重困难或生死成败的紧要关头; 如经济危机
潜在风险+关键时刻
危 机:中国式解读
中国造字的玄妙: 危=危险 危难 危局 机=机会 机遇 商机
解决困局+找到机会
海恩法则
每一起重大的飞行安 全事故背后有29个事 故征兆 每个征兆背 后有300个事故苗头; 每个苗头背后有 1000个事故隐患
5忽视网络舆论和网络民意 有人统计;中国80%的危机从网络媒体爆发;而且100%的企业危机有
网络媒体参与;许多既不是主流报纸义正词严的深入新闻报道;也不是中 央电视台严肃调查取证的焦点访谈;而是网民所发的小帖子 邮件或博客 文章使得某些事件迅速成为民众关注的焦点;并引来传统媒体的大规模 介入
一位省委宣传部长的总结
建立日常危机处理机制
III 日常培训和模拟危机管理
公共关系部门要组织危机管理的培训;还可以模拟危机管理 模拟危机管理的意义就在于平时做好充分准备不仅有备无患; 而且在灾难降临时往往更清醒 更容易做出明智的选择
参与培训和模拟的成员:
负责生产的经理 法律顾问
财务经理
质量部门经理 企业顾问
公关传播部长
人力资源经理 市场部经理
信息空间巨大;信息传播规模 基本不受限制;
新媒体环境下的危机公关

作者:XXX 20XX-XX-XX
contents
目录
• 危机公关概述 • 新媒体环境下的危机预警与应对 • 新媒体环境下的危机传播管理 • 新媒体环境下的危机应对案例分析 • 新媒体环境下的危机公关能力建设
01
危机公关概述
定义与特点
定义
危机公关是指组织在面临危机事 件时,通过公关手段进行危机管 理和形象重塑的过程。
新媒体环境下危机的应对策略
快速反应
在危机发生后,迅速采取有效 措施,防止事态扩大。
公开透明
及时公开危机相关信息,消除 公众疑虑,增强公众信任。
适应变化
根据危机发展情况,灵活调整 应对策略,确保有效应对。
借助新媒体
利用新媒体平台进行信息发布 、沟通协调和舆情引导。
危机应对中的沟通与协调
内部沟通
加强组织内部沟通,确保员工了解危机情况 在公开场合发表不当言论 ,引发公众和舆论的质疑和谴
责。
通过媒体和社交平台向公众和 消费者解释和道歉,同时表明 公司的立场和态度。
该公司迅速做出反应,发表声 明,承认错误并道歉,同时对 涉事高管进行处理并公布处理
结果。
积极参与相关调查和处理工作 ,采取切实可行的措施,解决 问题并恢复信誉。
预警机制
建立完善的预警机制,根据舆情分析结果,对可 能引发危机的舆情进行预警,提前采取应对措施 。
提升企业的危机应对水平
快速响应
在危机发生后,能够迅速做出反应,制定应急预案,明确应对策略 和措施。
真诚沟通
以真诚、开放的态度与公众进行沟通,及时发布权威信息,回应公 众关切,消除疑虑和误解。
善于引导舆论
在危机应对过程中,善于运用媒体和网络资源,引导舆论走向,化解 危机。
企业遭遇危机时的媒体公关策略

在现代社会,企业同社会中个人、群体和组织的联系紧密和广泛,但由于企业与社会公众之间的不同动机,存有利益的差别与矛盾,因此在企业的经营过程中难免出现与社会公众间的纠纷与冲突.这些纠纷会影响企业的形象和在公众中的信任度.如何化解企业和公众的矛盾,平息冲突,获得社会公众的谅解是公共关系危机管理要解决的问题.如2007年初发生美国兰捷航空的乘客滞留事件,随后出现的大白兔奶糖的“甲醛门”、LG手机翻新机事件、娃哈哈饮用水事件、“中国制造”的一系列危机,包括“三鹿奶粉”事件等.大众传媒在这些危机的传播和扩散过程中起着重要的作用,有时也是引导整个社会舆论的主要力量.当企业遭遇危机时,如何及时与媒体进行沟通以避免更大损失,如何通过有效公关重塑企业形象,以及如何借助媒体的力量化解危机,是本文力求解的现实问题.一、大众传媒在企业危机传播过程中发生的作用1.维护社会公益大众传播媒介是社会有机体的一个组成部分,它通过促进信息的沟通和交流,来协调社会各个子系统之间的关系,在整体上维护着社会的平衡和稳定.企业的不良生产、产品劣质、不安全隐患、环境污染等都会给社会公众的利益造成损失.危机一旦爆发,组织的核心利益相关者、次核心利益相关者、边缘利益相关者、大众媒体和一般公众皆按照自己的主观框架接触、采集危机信息,形成认知并做出判断.此时,媒介监视环境、协调关系作用的发挥至关重要.在媒介诸多的功能中,真实信息的传递是其本质性的功能.企业危机产生后,民众需要知道发生了什么,为什么发生和企业做了什么,而大众传播媒介成为获取这些信息的最有效、最权威的途径.大众传播媒介的真实报道不但能够起到社会监督的作用,也会成为企业不断进行自身完善的推进剂,使得企业和社会公众之间和谐地相处.2.在危机传播过程中构建“危机拟态环境”李普曼在其公众舆论一书中使用“Pseudo-environment”一词提出“拟态环境”的概念,认为,在大众传播极为发达的现代社会,人们的行为与三种意义上的“现实”发生着密切的联系:一是实际存在着的不以人的意志为转移的“客观现实”,二是传播媒介经过有选择地加工后提示的“象征性现实”即拟态环境,三是存在于人们意识中的“外部世界的图像”,即“主观现实”.人们的“主观现实”是在他们对客观现实的认识的基础上形成的,而这种认识在很大程度上需要经过媒体搭建的“象征性现实”的中介.经过这种中介后形成的“主观现实”,已经不可能是对客观现实“镜子式”的反映,而是产生了一定的偏移,成为了一种“拟态”的现实.就危机本身而言,危机具备的冲突性、影响性和特殊性等新闻价值,就很容易引起媒体的关注.而在全球化背景下,环境的复杂性决定了危机不仅仅是一个对组织可能造成潜在负面影响的问题,信息社会的技术支撑和信息渠道的庞大网络将一件特定地区发生、指向特定人群的事件在瞬间即可以广播到各个角落.危机爆发后,通过媒体报道和传播的介入,一个由媒体、企业、公众等多种利益关系个体所构成的复杂体系就出现了.在这一过程中,大众传媒通过对信息的采集、筛选、加工和传播为公众建构了一个危机的“拟态环境”,这种环境是企业危机成为社会性问题时被大众认知的“真实”.所以在企业危机爆发后,在针对媒体的策略上企业也要针对“拟态”而动,不仅仅是只纠正自己的错误、处理自己的问题,还要解决在公众中的形象问题,即对媒体传播产生的效果有所作为.3.失实报道造成负面作用在大众传媒对企业的危机进行报道的过程中,大众传媒为公众建构了一个危机的“拟态环境”,并由此影响着公众对企业形象的认知与评价,甚至危机真相未明之前,某些大众传媒的跟风报道或新闻炒作,常常对危机造成先入为主的“媒介审判”,直接冲击了企业形象,深刻影响着危机发展方向.像LG翻新机事件,就是一个典型的例子.BBS一个声讨LG在华有翻新工厂的小帖子引起了许多网络媒体和平面媒体的集体关注,争相报道,从LG冰箱翻新、LG空调翻新到LG彩电翻新,小作坊做出大品牌.危机报道如同星星之火,很快发展成了燎原之势,LG旗下的各类产品在中国的销售也迅速下滑,导致LG品牌陷入空前的形象危机.因此,负面报道的应对是企业危机公关的一个需要认真考虑的问题.二、危机公关媒体关系的特殊性在公共关系中,媒体和企业的关系建立在对共同利益追逐的基础上.企业需要媒体来扩大企业的知名度,建立良好的企业形象.媒体则在追寻企业能够提供的新闻点和引起社会关注的重要事件.在危机公关过程中,这种关系具有特定情况下的特殊性.1.媒体报道是危机信息扩散的重要渠道在通讯技术日新月异的情况下人们了解信息的手段可谓空前发达.不过,技术的发达只是表明了人们获取信息的方式更加便利了,但是获取什么样的信息,引起怎样的关注程度,产生什么样的结果就要考虑到发布信息的传者、信息的内容等传播过程中的很多其他因素.媒体具有社会监督的职能,在社会突发事件和有损社会公益的事件发生后,媒体的监督功能启动,与其他公众相比,媒体具有更强大的影响力.首先,大众传媒的接受对象数量巨大,涵盖面极广;其次,大众传媒传递信息迅速,能借助现代科技手段在短时间内将信息传播到全国甚至全球各地;第三,大众传媒传播的信息具有可复制性,使得信息的传播不仅广泛而且久远,从而使大众传媒成为影响和引导民意的主要力量.2.媒体关系是危机公关工作中最为敏感和重要的一部分对于企业来说,平衡被打破就意味着危机出现,企业如何正确处理危机的关键在于是否能在企业利益与社会责任之间寻找到新的平衡.在危机产生之后,大众传播对危机的报道和企业的利益有时是相悖的.这个时候,企业既要面对报道企业事故、揭露企业不良事件的媒体,同时还要通过它来发布道歉声明、更正信息、召开新闻发布会来向各媒体阐述企业态度和处理措施等.“在每个社会领域,从最高贵者到最低贱者,人只要一脱离孤独状态,立刻处在某个领袖的领导之下.”显然大众传播媒体的特点使它成为公共关系传播工作中重要的意见领袖,是需要妥善加以运用的重要工具,从这个意义上讲,公共关系工作如能借助大众传播媒体,可以大大提高传播效果.因此以正确的态度对待媒体,是企业要把握的重点.3.企业与媒体沟通的目的是要化解与公众之间的矛盾如果说企业和媒体做沟通是为了长远的企业品牌推进,通过品牌的树立来间接实现对业务的推动作用的话,那么,在危机爆发后,企业和媒体的沟通就是目的明确的:化解危机、重塑形象.同时在化解危机的过程中,企业还要注意建立和媒体之间的良性互动,危机传播也可能成为企业和媒体建立良好关系的好的契机.4.危机公关过程是企业和媒体的冲突与联合在冲突方面,从利益关系上看来,企业与媒体的冲突实质是企业与公众利益的冲突,因为在企业与公众的天平上,媒体倾向应是后者;从沟通层面看,企业与媒体的沟通障碍实质是双方判断危机的立场差异而引发的利益冲突.在联合方面,企业作为一种商业组织,以销售产品,获取最大利润为目标,市场经济中,媒介以向大众传递信息为目的,通过发行和广告盈利,在共同的利润追求下,企业与媒体之间存在服务关系、伙伴关系、合作关系等有形或无形的利益共识.媒体在危机过程中既传递信息又引导舆论,既通过“把关人”的角色在前期建构危机又通过“减压阀”的角色在后期消解危机.媒体特性和企业的本质决定了它们之间既有对立又有合作.企业在公关过程中如何正确对待和处理与媒体的利益关系,是其能否遏制危机蔓延、平息舆论、恢复声誉的重要保证.三、危机公关中对媒体的应对策略1.危机公关媒体策略原则及新形势的注意通常我们都会谈到企业危机产生后的几点原则,即危机公关5S原则,其中包括:速度第一Speed;承担责任shoulderthematter;真诚沟通Sincerity;系统运行System;权威证实Standard3.也就是说在危机爆发后,要第一时间做出反应,做出的反应要从公众角度出发,而不是一味地推卸责任,企业应把自己所做、所想的,积极坦诚地与公众沟通,同时在逃避一种危险时,不要忽视另一种危险,在进行危机管理时必须系统运作;企业应尽力争取政府主管部门、独立的专家或机构、权威的媒体及消费者代表的支持,而不是去徒劳地解释或自吹自擂.除了这些原则之外,以下几点应是危机公关中企业在面对媒体的信息传播重要重视和切实做到的几点.1关注苗头,重视“长尾”网络和手机传播的迅速壮大是信息传递新形势.危机信息传播的规则正在发生变化——信息传播的权力、舆论的批评权力开始从机构向个人过渡,“长尾”效应发挥的作用正在逐步显着.虽然中国的网络媒体占媒体总数不到20%,但是80%的危机从网络媒体爆发,而且100%的企业危机有网络媒体参与.对于这种新的危机发生现象,任何企业都不能忽视.但是在当下而言,绝大部分企业关注的、监测的对象几乎都只是传统媒体,然而网络媒体特别是门户网站之外的网络信息应该成为企业所要监控的重要对象之一.2密切洞察,避免误导在信息更新巨大的今天,关注信息走向对企业的未来产生重要影响.很多苗头出现之后,企业要及时给与反应,预防其夸大、走样,乃至变质.保持官方信息和流传信息的统一性,在有损企业利益的信息出现后,首先自检企业自身问题,再确定原因及时做出反应,避免更多的揣测性的报道泛滥,以至于权威媒体也被误导进而跟风报道,造成范围广泛而时间持久的影响.由于媒体报道有“猎奇”的特性,因此,很多“谣言”或者以讹传讹的消息会在不断的报道中产生出来,这时不免一些制造事端企图扩大影响或敌对势力的出现,及时纠正正在流传的误导性消息,对于企业危机的顺利解决非常必要.2.危机公关活动的组织和开展1危机公关的媒体策略要讲究“创意”在很长一段时间以来,媒体公关策划就像是做“发稿机器”,这表明媒体公关的落脚点被放在了“在什么媒体,什么版位,刊登了多大的文章”上.这种量化的衡量在很大程度上抹杀了创意的价值,并一步步把整个媒体公关行业引向发展的停滞或者倒退.近两年来,不少媒体对公关稿件采取了封杀的态度,或者索性以广告的形式明码收费,公关成了廉价广告.企业危机扩散后,企业更是用立即反应回答、重要版面刊登、黄金时间播出、权威人士发言等这些手段进行“危机公关”.应该说能及时做到的企业数量正在稳步上升,这是一个良好的现象.但是也同样伴随着由于公关活动策划的过于雷同,使得公众对企业的声明、道歉和挽救措施开始表现得冷淡和不信任.与广告创意不同,媒体公关作品的创意必须兼顾企业与媒体的共同利益.好的媒体危机公关不仅仅要解释企业危机的产生原因、澄清误会或者表明态度,还要为媒体提供对其有价值的信息与内涵,为公众提供可信赖的承诺和做法,并在此过程中化危机为转机,重塑品牌形象.2有所作为,寻找突破口,化劣势为优势在实际的媒体公关开展中,寻找合适的时机对说服企业内部决策者赞同和短期内产生效果都有相当重要的意义.但事实证明,做一些较好的公关策划、公关活动和公关传播,不仅不会影响销售,而且会成为争取市场份额的机会.从长期来看,这一系列的工作和公关传播无疑向用户传递了一个非常有价值的信息:“某某企业的确是一个对用户利益非常关注的企业,其以‘客户为中心’的理念并不仅仅是挂在口头上的宣传语.”它带来的用户亲和力更是无法用短期的销售增长能表达的.如果没有任何酿酒企业做出明显的反应,而是“事不关已,高高挂起”的态度,危机直接的受害者就是行业里的其他企业了.3科学计划,密切监控,以目标为导向众所周知,媒体公关和广告一样都是企业有力的传播手段,它既然是为企业服务就必然要有相应的商业目标,企业也很自然地会提出它的“实效”要求.媒体公关对企业品牌的促进是它的主要功能,但同时要指出的是,这并非它惟一的功能,媒体公关同样可以,也应该带来明显的销售业绩的提升.危机公关过程中,企业要时刻注意把握当前的情况,同时关注公关目标,不要被形势所左右,随时纠正公关中行动的偏颇,从而提高绩效,节省不必要的损失.4善用新媒体,使公关活动最易被公众接受“捷蓝的道歉”应该说是2007年危机公关的善用新媒体的经典案例.2007年2月14日,灾难性的冰暴袭击了纽约市肯尼迪国际机场,造成多趟进出港航班延误,数百名乘客被困机舱.继旅客滞留机舱数小时事件之后,捷蓝航空又取消了6天之内的1000多趟航班4.一系列的旅客滞留、飞机延误和航班取消事件同时暴露出了捷蓝在管理上的不足.这个时候公众对捷蓝的信誉和服务的不信任,都达到了前所未有的状态.然而随后,“捷蓝”的危机公关让我们能够看到的是有诚意的、主动的、有想法的公关策划.捷蓝并没有以天气原因来为事件做解释,而是主动承担责任.CEO尼尔曼做了两个大胆而有创意的举动——在YouTube上发布道歉视频、参加电视节目大卫莱特曼晚间报道.大卫尼尔曼在Youtube上发表的道歉视频已经有28万多人看过,这个片段的题目是Ourpromisetoyou.画面很粗糙,但是,尼尔曼的举动却很震撼,他也给全球经理人上了一课:如何在互联网时代进行危机公关.新老媒体的结合使用,起到了良好的效果.首先,YouTube上的视频让人们看到了一个亲民的企业形象,之后在大卫·莱特曼晚间报道中人们又看到了一个沉着冷静的管理者,这是企业严肃的形象的代表,是负责任的大企业在主流媒体的承诺似的演说.这一新一老的媒体中的两次亮相不仅仅是两次对公众的道歉和解释,更是两次自我宣传,在于让更多的人看到捷蓝的真诚,获得更多的信任.2007年6月19日,美国最为知名的市场调研机构J.D.PowerandAssociates公布了2007年北美航空公司满意度调查的调查报告,数据显示,捷蓝航空以810点共1000点的总满意度指数连续第3年总体排名第一.3.公关外包、公关咨询,信赖专业选择专业的公关公司为企业做公关咨询或者将公关业务外包给每某公关集团是现代企业专业化的趋势.选择公关公司来合作有这样一些优点:长期的公共关系实践使得专业的广告和公关公司本身对于解决企业危机就有一定的经验;有一批接受过训练的公关人才,能够为企业提供较专业服务或咨询,为企业设计适合的应急措施.由于公关公司长期和媒体打交道,手里掌握着较为丰富的媒体资源,这是保证企业公关顺利展开有的前提之一;长期合作后,公关公司在检视到其服务危机发生后,会及时做出反应,给企业提出专业化的建议,能保证由于企业不作为而产生的不利影响.。
突发事件的媒体应对与应对媒体技巧【精选文档】

突发危机事件中的媒体应对与应对媒体技巧突发事件其实是每天都在发生,危机是难以避免的,无论是国家与国家之间,还是国家与社会内部,甚至包括人与人之间都存在一定的危机矛盾的。
作为一个政府、一个部门,应对突发事件是在其本职工作范围之内。
今天之所以我们谈论这个问题,是因为我们现如今在应对突发事件过程中,在这一环节可能还有不到之处,引发媒体的过分关注,从而导致舆论对政府形成较大压力,这样根本不利于突发事件的解决。
根据中国2007年11月1日起施行的《中华人民共和国突发事件应对法》的规定,突发事件,是指突然发生,造成或者可能造成严重社会危害,需要采取应急处置措施予以应对的自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件.这其中,汶川地震、马航坠机事件、2003年非典、甘肃省白银市连环杀人案等就可以算是典型的突发事件.随着技术的发展,新媒体改变了民众参与社会管理的方式。
原来的参与意愿强,但限于途径、渠道的问题参与是有限的;现在的民众参与政府执政社会管理的意愿越来越强,很多事情变得零容忍,一旦出事,我一定要表达我的意思,我一定要通过渠道让别人知道,所以现在的民众特点是民众开始变得认真,甚至变得较真,一个事情一定要打破沙锅问到底,搞它个水落石出,通过法律进行维权和自我保护意识在增强。
一旦事情发生以后,特别是危机事件、突发事件发生之后,民意,对政府往往是“有错推定”,一旦发生事情以后,如果政府不及时应对,不有效应对,不迅速应对的话,网民就会认为政府在这个问题上一定是有错的,政府会面临信任危机。
案列一2014年3月8日,载有227名乘客及12名机组人员的马来西亚航空公司MH370号航班,由马拉西亚吉隆坡国际机场飞往北京首都国际机场,机上乘客包括154名中国公民,于当天凌晨时在马来西亚与越南的雷达覆盖边界失联。
客机失踪16天后的3月24日,马来西亚总理纳吉布宣布,马航MH370航班“终结于"南印度洋,至今未找到飞机残骸,但机上人员可能已全部遇难.存在问题1、在这危机处理过程中,马方的行为严重违背了速度第一的原则。
危机沟通的原则、步骤与策略

众多危机公关案例证明,真正能澄清事实 的不是企业的百般辩解,也不是企业和媒体之 间的口水大战,而是来自权威机构的声音。
危机沟通的原则、步骤与策略
6. 坚持立场,口径一致
危机事件发生后,企业内部应确定一个发言人, 让企业统一口径、统一行动,以一个声音对外说话。
危机沟通的原则、步骤与策略
7
感同身受,同舟共济
8
灵活处理,见机行事
危机沟通的原则、步骤与策略
1. 尊重事实,坦诚面对
在危机过程中,任何一个危机管理者都必须采 取尊重事实、坦诚面对的态度,这是妥善解决危机 事件的根本原则。
危机沟通的原则、步骤与策略
2. 快速反应,及早处理
危机爆发—微博或论坛曝光—网民关注—传统媒 体报道—网络转载—网民议论放大—更多媒体关注— 更多社会关注—事件升级—掀起高潮,这种令人恐怖 的裂变效应往往使组织措手不及。
危机发生后,媒体和社会公众都会 极其关注,组织有责任向媒体和社会公 众提供必要的信息。ຫໍສະໝຸດ 危机沟通的原则、步骤与策略
三、 危机沟通的策略
1
尊重事实,坦诚面对
2
快速反应,及早处理
3
内部协调,共同应对
4
积极负责,勇于承担
危机沟通的原则、步骤与策略
三、 危机沟通的策略
5
借助外力,权威认同
6
坚持立场,口径一致
危机沟通的原则、步骤与策略
3. 内部协调,共同应对
危机的发生不可避免地会对企业正 常运作带来巨大的影响,媒体和公众的 质疑会让企业和员工备感压力。
危机沟通的原则、步骤与策略
4. 积极负责,勇于承担
危机事件发生后,企业应当首先坚持 承担责任的原则,而不是为了保全声誉而 推卸责任。
媒体关系与危机应对

与媒体沟通——接受媒体访谈
不要掉以轻心(事先了解访谈目的、主题和时间长度) 不要漫不经心地对待记者 不要发表个人观点 (你始终代表组织) 不要陷入问题的圈套 不要念手稿 不要显得虚情假意 不要争辩 不说无可奉告 不要使用行话 不要使用太多的数字 要充满信心、镇定真诚 要自然大方、风趣幽默 要体现魄力与魅力
与媒体沟通——回应媒体采访要求
把记者当作朋友,以礼相待,让坏事变好事 牢记最终听众是谁,记者只是中间人 你不是采访的主角,主角是你的组织 新闻记者不是专家,你知道的总比他们多 不要念手稿,自然交流 引用例子和数字,说话生动大方 不知道答案的问题就说不知道,不必道歉 纠正不正确信息,弄清问题的“弦外之音” 熟悉相关政策和法规 简化处理答案复杂的问题 幽默处理有恶意的提问 访谈中控制主动权,始终注意传递自己的信息 注意提问人设的陷阱,识别设有圈套的问题 注意非语言沟通,展现自信,树立形象
选择新闻发言人
目的- ―公司就危机事件只能发出一种声音” 角色 – 确保公司对外信息发布的精确性与一致性 体现5C原则:关切、清晰、控制、自信和能力
【案例分析】 “雀巢奶粉危机”
2005年5月28日
请列举出雀巢公司危机应对的缺陷; 并评发言人的沟通技巧。
危机时刻媒体沟通策略
制定媒体沟通方案与规定 危机期间定期召开新闻发布会 集中管理媒体应对(新闻发言人制度) 热情款待媒体人士 尊重媒体人员与其交稿期限 迅速回复电话与询问 提供相关资料 别让媒体牵着鼻子走 利用媒体传递公司信息 通晓事件信息与组织态度 做有自信的、有能力的新闻发言人
什么是危机? 危机应对策略
危机的定义
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危机事件中的媒体沟通策略与技巧
一、危机事件中的媒体特性
1.即时传播
新闻是高度易腐的商品,陈腐的新闻是没有吸引力的。因此,原则是“快”比“准”更重要。
2.集体关注
突发事件发生时,媒体总会来个自发式的“总动员”,记者相互打听有相互保密,四处搜寻
“知情人”和“爆料者”。
3.煽情抢眼球
极度依赖网络,密切关注竞争媒体的报道角度;往往会高估和夸大事件的严重性和危险性;
力图抓住“令人震惊的画面”从而对受众产生强烈的视觉冲击力。
4.逐级深入
从“发生了什么”到“怎样发生的”,再到“为什么发生”,趋向先“新闻”、后“调查”、再
“评论”,采访是从了解到质疑再到拷问。
5.关注负面信息
突发事件的采访就是质疑,质疑又往往变成了问罪。很多当家的媒体老总审看记者的来稿时,
是以是否挖出问题为好坏标准,这在报道基层单位和企业的突发事件中尤为明显。
6.新老媒体相互借力
网络舆论中的“爆料”,往往能引发传统媒体、特别是都市类媒体的积极呼应;而传统媒体
又开始与商业网站建立“伙伴式”合作关系,重大的调查报道正式见报前发给网站编辑,请
其在首页转载,用最快速度制造“媒介事件”。
7.追求独家新闻
不少媒体有一种“排他性”倾向:一条新闻如果其他媒体已经刊播了,就不再采用。也就是
说,在似乎媒体一边道的情势下,会有媒体在寻求唱反调的机会。
二、危机事件的新闻传播策略
(一)抢第一时间发声
在事件刚刚发生、外界还不知道有关信息时,当事单位就发布第一批信息,成为唯一的“信
息源”,让记者抢发第一篇稿子就是出自当事单位发布的新闻稿。
1.快报事实,慎报成因
要在第一时间发布已认定的简要信息,重在交代新闻事件的四个要素(何人、何时、何地、
何事),而对于“如何”、“为什么”可先不作交代,以后根据事态发展和处置工作进展情况,
再作后续发布。
成因报道一定要慎之又慎:发布稿中多客观少主观,让事实和证据说话。
2.做事件的“第一定义者”
即在危机发生后,迅速对危机作出相应的解释和定性,并承担起舆论导向责任。
(二)只用一种声音说话
1.如何理解口径
口径是指对于某个话题事先准备好的表述,它确定了对于某个新闻事件的表述基础。
口径=预想的记者提问+统一的答案
2.口径准备的思路
以危机事件为例——
损失情况;
危机目前的发展态势;
当事单位介入危机的情况;
当事单位目前所采取的处置措施及准备出台的应对措施;
就社会的某些传言向政府求证,并质疑当事单位有隐瞒事实或某些不恰当的做法;
把当事单位过去的某些负面事件与当前的事件联系起来;
引发这次事件的直接原因和深层次的原因,并质询责任人;
本次事件对社会和公众的影响,尤其是负面影响。
(三)认真回应质询问题
1.把真相告诉媒体和公众。
2.回应的内容要有针对性,紧扣关键问题,而不是简单应付。
3.回应当前的质询问题时,要注意公众随之衍生的新问题。
(四)引导媒体成为危机管理的合作者
1.为媒体的合法采访提供便利和保障。
2.了解媒体,规范管理。
3.正确应对现场记者
在回答记者采访时,既不能简单地回避,也不能盲目地应付,以免引起记者方案。
在处置危机的同时,拟好对外发布的材料,用书面材料代替随口答访。
让记者真正了解事件的全过程,不纠缠事件原因或仅仅关注某个不足的细节。
现场如果需要隔离的要立即进行隔离封锁,并向记者坐好解释工作。
(五)提高处理坏消息的能力
1.尽量把坏消息一次说完
一旦发生突发公共事件,政府应该第一个站出来发布消息。
尽量把坏消息一次说完,工作有缺失必须及时道歉。
2.态度远远重于技巧
要在第一时间向公众表态,绝不能采取否认、抵赖的做法。
3.转移舆论关注的焦点
危机处理过程中,当事单位的新闻处置切忌把注意力始终聚焦在危机事件本身上,或者纠缠
于那些一时难以化解的问题和矛盾,而应该通过新闻策划来设置新的媒体和公众话题。
在负面事件中找出正面的情节,让媒体进行广泛报道,引导公众的议论主题。
(六)引导正面的后续报道
1.巧妙设置议题
在事件发展的各个阶段中,适时地主动联系媒体,以电脑媒体关注的焦点和报道主题。
2.被动应对不如主动“爆料”
3.采取多种沟通方式
如新闻发布会、独家采访、集体采访、联谊活动和研讨会等。
三、接受媒体采访前的准备
(一)确立核心信息
1.强调三个核心信息
发布方最想传递的
媒体最关注的
公众最关心的
2.制作核心信息时抓住两点
发布方所持有的立场、结论、态度、判断等;
支持我方立场、结论、态度、判断的论据,主要包括事实、数据、常识、公理、名言等,还
可以是一些简单的例子、趣事,乃至图片、文字资料、视频资料等。
(二)找准死穴问题
在负面事件中,要找出那些媒体纠缠不休、又该次事件的死穴的焦点问题,准备好回答的口
径。
(三)准备答问口径
1.如何理解口径
口径是指对于某个话题事先准备好的表述。
口径=预想的记者提问+统一的答案
2.口径准备的思路
以危机事件为例——
损失情况;
危机目前的发展态势;
当事单位介入危机的情况;
当事单位目前所采取的处置措施及准备出台的应对措施;
就社会的某些传言向政府求证,并质疑当事单位有隐瞒事实或某些不恰当的做法;
把当事单位过去的某些负面事件与当前的事件联系起来;
引发这次事件的直接原因和深层次的原因,并质询责任人;
本次事件对社会和公众的影响,尤其是负面影响。
(四)提炼新闻语言
说新鲜的话。
说读者一听就懂的话。
说朗朗上口的话。
把核心内容以简洁醒目的语言进行表达,最能让记者可作为标题或导语。
四、不同场景的采访应对
(一)正面回应突击采访
1.基本态度
站在原地以亲切友好的态度回应。
2.回答严谨适度
要让谈话沿着自己预定的轨道进行,尽量重复你的主要信息,从而增加被播出的几率;
如果采访的是一群记者,就不要在回答问题时提到任何一位记者的姓名;
不要给你的答案编号;
只回答重要的问题或问题的一个方面;
放慢语速,而且时常通过简短的停顿来强调重点词,这样也给自己留出一些时间去思考;
不要让突击采访持续的时间过长。
3.礼貌拒绝采访
选择合适的借口:
我很想帮助你完成报道,但我现在不能这么做,因为……
有个会我必须马上参加,我不想对这一问题做简短而又肤浅的回答。给我的办公室打电话安
排一个适当的时间吧。
我对这个话题并不十分了解,我觉得如果我妄加评论的话,对你和公众都不好。
(二)负面事件中要冷静处理刺激性的问题
充分肯定记者发问的动机,不要引爆他们的不满情绪。
紧扣核心问题回答,不要节外生枝。
要控制好自己的情绪,不要公开表露烦言。
接受采访时重点在于澄清事实和修复形象,不要忙于说服记者撤稿。
(三)巧妙回答“陷阱”式的提问
1.强迫性选择
即记者提出一种人为的固定的封闭式问题,等受访者做出非此即彼的选择。
对策:受访者千万不要错误地在记者提出的备选项中进行选择。
2.假定方式提问
记者建立一个错误的前提并假定一个实际上不存在的处境。
对策:受访者一定要坚持那些众所周知的既有事实,不要讨论所谓“最坏的情况”,不要回
答任何假设性的问题。
3.先入为主的问题
记者可能会采用那些具有反面色彩的词汇进行提问。
对策:千万不要重复那些具有负面信息的话语,即使你觉得你必须否认这种指责。
4.虚拟旁证
记者引用第三方作为证人,将那些无法求证的言论归咎于他们身上。
对策:千万不要和那些看不见的人进行争论或商榷,只需避开这些问题并把话题引到你想要
表达的信息上去。
5.带有感情色彩
在谈及遭受痛苦的受害者时,记者们总是善于调动公众的情绪。
对策:受访者千万不要以辩解或者怀疑的态度作出回答,较好的方式就是首先表达对当事者
的关心和同情,并将话题自然转到与当时的语境相适应的内容。
6.旁敲侧击
用一些提示性的或假设性的言辞来转移话题,让受访人顺着他的思路走。
对策:使用桥梁法与记者“周旋”,始终坚持原定的主题以及相关的核心信息。
“桥梁法”的技巧分解:
第一步:在此岸先回应记者,针对问题简要作答;
第二步:架设桥梁,使用转折词:“不过”、“然而”、“更重要的是”、“我还想说的是”等等;
第三步:过到彼岸,即阐述你真正想讲的东西。