中国社会工作模式的转型与发展

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中国社会工作行政化发展模式及其转型

中国社会工作行政化发展模式及其转型

中国社会工作行政化发展模式及其转型社会工作是指为了解决社会问题和促进社会改善而进行的各种专业服务活动的总称。

中国社会工作起步较晚,但近年来发展迅速,逐渐成为社会治理的重要组成部分。

社会工作行政化发展模式是社会工作在中国发展的一个重要阶段,其转型成为了当前社会工作领域的热点话题。

本文将从中国社会工作行政化发展模式及其转型的角度展开讨论。

1. 政策导向的推动中国社会工作行政化发展模式的形成受到政策导向的推动。

近年来,中国政府出台了一系列有利于社会工作发展的政策,如《社会工作法》的颁布实施,建立社会工作专业技术人员资格制度等,为社会工作行政化发展提供了良好的政策环境和支持。

2. 社会需求的驱动社会工作行政化发展模式的形成也是受到社会需求的驱动的。

随着中国社会经济的快速发展和城乡差距的逐渐扩大,社会问题也日益凸显,如老龄化、精神卫生问题、儿童福利等,这些都需要社会工作的介入和解决,因此社会工作行政化发展成为迫在眉睫的问题。

3. 社会工作者队伍的壮大社会工作者队伍的壮大也是社会工作行政化发展模式形成的重要因素。

随着社会工作专业的兴起,社会工作者队伍逐渐壮大,其专业技能和社会服务意识也得到了提升,为社会工作行政化发展提供了有力的人才支持。

1. 政府主导中国社会工作行政化发展模式的一个显著特点是政府主导。

政府在社会工作领域扮演着重要角色,不仅是政策制定者和执行者,还承担着社会工作服务的主要责任。

政府投入资金和资源进行社会工作,推动社会工作事业的快速发展。

2. 专业化服务中国社会工作行政化发展模式突出了专业化服务的意识和能力。

政府通过设立社会工作机构和培养社会工作者,提供专业化的社会服务,解决社会问题和促进社会改善。

3. 社会资本参与中国社会工作行政化发展模式注重社会资本的参与。

政府通过引入社会资本,促进社会工作事业的多元化发展,促进社会资源的合理配置和利用,从而更好地解决社会问题。

1. 增强社会工作者的职业化和专业化2. 推动社会工作的社会化和市场化3. 完善社会工作制度和机制社会工作行政化发展模式的转型需要完善社会工作制度和机制。

中国社会工作发展的历史和现状

中国社会工作发展的历史和现状

中国社会工作发展的历史和现状社会工作是指为了解决个体、家庭、群体以及社会面临的各种问题而展开的专业化活动。

在中国,社会工作的发展历史可以追溯到20世纪初。

经过多年的努力,中国的社会工作领域得到了长足的发展,目前正朝着更加完善和专业化的方向发展。

历史发展中国社会工作的发展可以追溯到20世纪初的慈善组织和慈善活动。

当时,许多外国的宗教组织和救济机构进入中国,开始在中国进行慈善和社会福利工作。

这些组织通过提供物质援助、教育以及医疗服务来帮助那些处于困境中的个体和群体。

随着时间的推移,中国逐渐建立了自己的社会工作体系。

在20世纪50年代,中国成立了第一个社会工作学院,开始培养专门的社会工作人员。

在这一时期,社会工作主要集中在为农村地区的贫困人口提供援助和服务。

后来,随着经济改革的推进,中国社会工作逐渐向城市地区拓展。

现状目前,中国社会工作正面临着发展的新机遇和挑战。

一方面,随着经济的快速发展和社会转型,中国社会工作面临着越来越多的问题和需求。

与此同时,社会的多元化和个体需求的增加也给社会工作带来了新的机遇。

在中国,社会工作领域的机构和组织也在不断壮大。

政府、非营利组织和私营机构都在积极参与社会工作的推进。

政府在制定相关政策和法规方面起到了重要的引导作用,为社会工作的发展提供了良好的政策环境和支持。

同时,非营利组织和私营机构在社会工作服务的创新和实践方面发挥着重要的作用。

另一方面,中国社会工作还存在一些问题和挑战。

首先,社会工作人员的数量和专业素质仍然不足。

相比于发达国家,中国的社会工作人员数量依然相对较少,而且专业素质和技能也需要进一步提高。

此外,社会工作服务的覆盖范围和质量也需要进一步改善,以满足不断增长的需求。

未来展望未来,中国社会工作的发展需要继续加强政府的引导和支持。

政府应该进一步完善相关的政策和法规,提高对社会工作的重视程度,增加社会工作人员的数量并提升其专业能力。

同时,学术界和社会工作机构应该加强与实践的结合,推动社会工作理论的创新和实践的发展。

转型社会背景下中国社会工作的发展战略选择

转型社会背景下中国社会工作的发展战略选择

转型社会背景下中国社会工作的发展战略选择郭伟和说中国社会处在转型过程,大致没有太大的争论。

然而,理解中国社会转型的理论视角则争议较大,笔者在这里无意去讨论哪个理论视角更有助于把握中国社会的转型过程,而宁可提出若干转型社会的议题,作为社会工作实践的核心。

第一个议题是,中国社会转型过程如何避免借所谓的市场神话,来掩盖资本和权力的结合。

亚当 斯密在其 国富论 里,论述一个基于分散原子化状态的买卖双方构成的自由交易市场体系,并且相信这个市场体系具有解放和促进社会平等的双重力量。

然而,理想的市场体系从来就是一个神话,作为合理化资本主义政治经济体制的符号体系。

真实的资本主义,从马克思、到布罗代尔都在不断揭示其内在秘密,不是所谓的充分竞争的市场交易关系,而是具有从生产领域的专制和剥削,到利用和权力的垄断关系对各种社会关系的榨取和压迫。

所以,中国社会转型过程,也要警惕被市场的神话所欺骗,需要不断地考察资本主义如何隐蔽地建构起垄断联盟,支配一个原子化的劳动大军,形成一种自由的幻想。

第二个议题是,中国社会转型过程如何避免借所谓的市场效率,来掩盖对社会生活的非人道化破坏。

市场的神话不仅仅是自由和解放,还有价值导向的偏颇,把效率原则发挥到极致,当作一切社会发展的惟一评判标准。

这种基于功利主义的效率原则价值导向,发挥到压倒一切的霸权支配地位时,必然对所谓的平等、人道和正义等价值产生异化和压抑。

于是人不再是社会生活的缔造者和享用者,而成为资本积累的工具和物质消费的匮乏者和追求者;社会也不再具有多元文化模式的生态平衡,而是支离破碎、分崩瓦解。

第三个议题是,中国社会转型过程如何避免借所谓的社会分层和流动,来掩盖日益两极化、乃至断裂的结构性关系。

按照斯密的市场神话,市场转变过程应该带来社会收入的平等化效应,打破封建等级秩序;市场社会不会出现两极分化,适当的收入差距只是基于劳动效率、市场供求、个人风险控制等因素。

然而,斯密并没有看到这个理想状况的实现,我们大家也都没有看到这个理想的市场状况。

中国社会工作的现状与背景

中国社会工作的现状与背景
中国社会工作的 现状与背景
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目录

发中 展国 历社 程会
工 作 的

现中 状国
社 会 工 作 的

背中 景国
社 会 工 作 的

未中 来国 展社 望会
工 作 的
中国社会工作 的发展历程
起源与发展
起源:中国社会工作的起源可以追溯到20世纪初,受到西方社会工作理念的影响
添加标题
2006年,《中华人民共和国慈善法》颁布,为社会 工作提供了法律保障
添加标题
2017年,《中华人民共和国社会工作专业人才队伍 建设中长期规划(2011-2020年)》发布,为社会 工作专业人才的培养提供了指导
添加标题
1993年,中国社会工作教育协会成立,推动了社会 工作教育的发展
添加标题
2016年,《中华人民共和国慈善法》修订,进一步 明确了社会工作的地位和作用
社会工作的重要性 :提高社会治理水 平,促进社会和谐 稳定
社会工作的发展: 近年来,中国社会 工作得到了快速发 展,成为国家治理 体系现代化的重要 力量
国际社会工作的发展趋势与中国社会工作的关系
中国社会工作背景:改革开 放以来,社会工作逐渐兴起
国际社会工作对中国社会工 作的影响:引进先进理念、
方法和技术
和质量
社会工作服务 模式的发展: 加强社会工作 专业人才培养, 提高服务水平
社会工作服务 模式的推广: 扩大社会工作 服务范围,提 高社会工作服
务的影响力
社会工作服务 模式的国际化: 借鉴国际先进 经验,推动中 国社会工作服 务模式的国际
化发展
社会工作在构建和谐社会中的作用与前景

从历史的角度看社会工作的演变

从历史的角度看社会工作的演变

从历史的角度看社会工作的演变社会工作一直以来都是人类社会中非常重要的一项工作,它通过各种方式帮助社会中的弱势群体,促进社会公平和社会稳定。

社会工作的发展与社会制度、经济发展和人们对社会公正的追求有着密切的联系。

从历史的角度来看,社会工作经历了从简单的慈善救助到系统化的社会福利体系建立的演变过程。

一、早期社会工作的起源社会工作的起源可以追溯到远古时期,当时的社会工作主要依赖于家庭和亲属之间的互助关系。

人们通过家族和部落的力量来满足基本的生活需求,并且相互帮助面对一些困难和灾难。

随着人口的增加和社会的发展,社会工作逐渐从个人和家庭层面上升到社区层面。

二、近代社会工作的兴起在近代社会,工业革命和城市化进程的推动,使得社会工作变得更加复杂和广泛。

社会问题和社会不公正的出现使得社会工作得到了更多的重视。

19世纪末20世纪初,社会工作逐渐从宗教机构和私人慈善组织的手中转移到了国家和政府的领域,形成了更加系统化的社会福利体系。

三、社会工作的专业化与国际化20世纪中期以后,社会工作逐渐成为一门独立的学科并与其他社会科学进行交叉研究。

社会工作的专业化提高了社会工作者的专业能力和素质,使得他们能够更好地应对社会问题和社会需求。

与此同时,社会工作也开始在国际间进行交流与合作,借鉴各国的成功经验和做法。

四、社会工作的现代转型随着社会的不断发展和变化,社会工作也在不断发展和转型。

当前,社会工作的重点已经从单一的赈济救助转向了更为全面的社会服务和社会治理。

社会工作的范围逐渐扩大,包括但不限于社会福利、教育、健康、就业等各个方面。

同时,社会工作在信息技术的支持下开始采用更加灵活和高效的方式,以满足不同人群的需求。

总结:社会工作的演变是社会发展的必然产物,在不同的历史阶段发挥着不同的作用。

从早期的家庭互助到近代的社会福利体系建立,再到现代的社会服务和治理,社会工作的范围和功能不断扩大与深化。

我们应该重视社会工作的价值,支持社会工作者的努力,共同推动社会公平和社会进步的实现。

中国社会工作模式的转型及发展

中国社会工作模式的转型及发展

中国社会工作模式的转型与发展摘要:中国在计划经济下形成的政府包揽、“差序格局”、非专业性的社会工作模式,因在社会快速转型期遭遇严峻挑战而开始了自身的转型进程。

这种转型因适应了社会变迁的需要与服务对象的多样化需求,业已取得了一定的进展;但也由于实际社会工作的制度惯性与专业社会工作发展的不足,目前中国的社会工作发展尚存在着两种模式并存、过渡性、不平衡性和民间组织发育不良等问题。

中国社会工作模式必须在结合中国国情、借鉴国际通则、克服自身缺陷的基础上,实现创新与发展。

关键词:中国社会工作模式转型发展一、中国社会工作模式研究的意义社会工作作为一种有着许多面孔的综合助人专业,它同时具有实践、专业和制度三个层次的意义。

[②]首先,社会工作是一种制度。

社会工作属于社会福利制度的发送体系,其本身也是一种社会制度设置。

社会工作强调提供服务、解决具体问题,是整个社会福利体系的一个层面,它直接决定了社会福利制度目标的达成;其次,社会工作是一种助人活动,具有实践属性。

西方社会工作,最初起源于XX团体和上层人士的慈善救助活动,作为一种职业,社会工作在现代社会仍以其助人活动发挥了巨大功能,在实务领域,社会工作包括个案、小组和社区等一系列的实践方法,社会工作之所以是社会福利制度的发送体系,也是由其实践取向决定的,没有社会工作的助人行动,社会福利资源就无法通达地输送到社会成员那里;第三,社会工作是一门专业,具有完整而科学的专业体系,包括专业知识、专业伦理、专业团体和专业技能等。

社会工作的专业性是社会工作专业化的结果,西方社会早期的工业化和城市化引发了众多社会问题,使得人们对社会服务提出了更高要求,传统的慈善救助活动无法适应这种要求,社会工作知识和技能随即趋于专业化。

本文主要立足于社会工作制度层面进行探讨,其它两个方面则较少涉及。

制度(Institution)是新制度主义的基本X畴。

新制度主义理论学派的代表人物诺斯认为:“制度是一个社会的游戏规则或在形式上是人为设计的构造人类行为互动的约束,是一系列被设计出来的规则、守法程序和行为的道德伦理规X”。

2023未来三年社会工作者的职业展望

2023未来三年社会工作者的职业展望

2023未来三年社会工作者的职业展望一、引言社会工作者作为一个专业领域,在我国已经逐渐成为不可或缺的一份工作。

随着社会问题日益复杂化,社会工作者的角色也愈加重要。

本文将对未来三年社会工作者的职业展望进行探讨。

二、行业背景随着改革开放的不断深入,我国社会变革日新月异。

经济飞速发展的同时,社会问题也随之而来。

社会工作者作为解决这些问题的专业人士,他们的工作范围日益扩大。

已经不再只是面对弱势群体提供援助和服务,如今他们还参与到社会政策的制定和执行中。

三、专业化发展未来三年,社会工作者的职业发展将加速专业化转型。

首先,社会工作者将面临更高的专业要求。

他们需要遵守国家法律法规,精通社会工作知识和技能,并持续学习专业知识,提升自身水平。

其次,社会工作者要积极参与社会工作的研究,关注学术进展,不断提出新颖的理论和实践,以推动社会工作领域的发展。

四、多元化服务未来三年,社会工作者在提供服务方面将呈现出多元化的趋势。

他们将更加注重个案管理和集体服务的结合,寻求更全面的解决方案。

同时,社会工作者还将积极参与社会创新,推动社区发展,提供更多领域的服务,如就业指导、心理咨询等。

通过多元化服务,社会工作者将更好地满足不同群体的需求。

五、智能化辅助未来三年,随着科技的不断进步,社会工作者的工作模式也将发生变革。

智能化辅助将成为社会工作者的新趋势。

社会工作者将更加依赖信息化技术,通过数据分析和智能算法帮助他们更好地识别问题和解决方案。

人工智能将为社会工作者提供更准确和高效的工作支持,提升工作效率。

六、职业保障与发展未来三年,社会工作者将享有更完善的职业保障与发展机制。

首先,社会工作者的劳动权益将得到更好的保护,比如加强劳动合同制度,提高社会工作者的工资待遇和福利保障。

其次,社会工作者的职业发展通道将更加畅通,有更多的晋升机会和专业培训项目。

这样有利于社会工作者提高专业素质,更好地发挥自身作用。

七、专业伦理未来三年,社会工作者的职业伦理将日益重视。

中国社会工作行政化发展模式及其转型

中国社会工作行政化发展模式及其转型

中国社会工作行政化发展模式及其转型历经数十年的持续发展,中国社会工作逐渐呈现出一种行政化的发展模式。

在这种发展模式下,政府逐渐成为了社会工作行业的主要管理者和资助者,通过政策制定、资源分配、监管管理等手段对社会工作行业进行规范和管理。

行政化发展模式的优点是能够更好地对社会工作行业进行规范和管理,保障社会工作者的权益,提高社会服务的质量和效率。

例如,政府可以通过政策制定和资源分配,促进社会工作行业的发展,为社会工作者提供更为稳定和有保障的工作环境。

然而,随着中国经济和社会的转型,行政化发展模式在某些方面已经趋于失效。

首先,由于政府对社会工作行业的资助局限,许多社会工作服务机构难以获得足够的经费支持,很多社会工作者的工作环境和待遇不尽如人意。

其次,政府对社会工作行业的管理和监管也存在一定的弊端,容易形成“一刀切”的管理模式,限制了社会工作者发挥创意和自主性,也减弱了社会工作行业与社会群体的互动和互动影响。

因此,中国社会工作行业需要从行政化发展模式向多元化、市场化和社会化的转型模式方向发展。

这意味着社会工作服务机构和社会群体之间应该建立更广泛和更深入的网络联系,通过市场化的机制获得更多的社会支持和资金支持,提高服务质量和丰富服务内容。

同时,政府也应该坚持“最小化干预、最大化支持”的原则,在重大政策制定和资源分配方面发挥更加灵活和包容的作用,为社会工作行业提供更为宽松和自由的工作环境。

总之,中国社会工作行业需要在转型发展中找到适合自己的发展模式,既要充分发挥政府的作用,又要充分发挥市场和社会群体的作用。

只有这样,才能进一步推动社会工作行业的发展,提高服务质量和效率,更好地为社会群体服务。

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中国社会工作模式的转型与发展李迎生/方舒【内容提要】中国在计划经济体制下形成的政府包揽、“差序格局”、非专业性的社会工作模式,因在社会快速转型期遭遇严峻挑战而开始了自身的转型进程。

这种转型适应了社会变迁的需要与服务对象的多样化需求,业已取得一定的进展。

但由于实际社会工作的制度惯性与专业社会工作发展的不足,目前中国的社会工作发展尚存在着两种模式并存、过渡性、不平衡性和民间组织发育不良等问题。

中国社会工作模式必须在结合中国国情、借鉴国际通则、克服自身缺陷的基础上实现创新与发展。

【关键词】中国/社会工作模式/转型/发展一、中国社会工作模式研究的意义社会工作作为一种有着多重面孔的综合助人专业,它同时具有实践、专业和制度三个层次的意义。

[1]首先,社会工作是一种制度。

社会工作属于社会福利制度的发送体系,其本身也是一种社会制度设置。

社会工作强调提供服务、解决具体问题,是整个社会福利体系的一个层面,它直接决定了社会福利制度目标的达成。

其次,社会工作是一种助人活动,具有实践属性。

西方社会工作,最初起源于宗教团体和上层人士的慈善救助活动,作为一种职业,社会工作在现代社会仍以其助人活动发挥了巨大功能。

在实务领域,社会工作包括个案、小组和社区等一系列实践方法,社会工作之所以是社会福利制度的发送体系,也是由其实践取向决定的,没有社会工作的助人行动,社会福利资源就无法通达地输送到社会成员那里。

再次,社会工作是一门专业,具有完整而科学的专业体系,包括专业知识、专业伦理、专业团体和专业技能等。

社会工作的专业性是社会工作专业化的结果,西方社会早期的工业化和城市化引发了众多社会问题,使得人们对社会服务提出了更高要求,传统的慈善救助活动无法适应这种要求,促使社会工作知识和技能随即趋于专业化。

本文主要立足于社会工作制度层面进行探讨,其他两个方面则较少涉及。

制度(institution)是新制度主义的基本范畴。

新制度主义理论学派的代表人物诺斯认为:“制度是一个社会的游戏规则或在形式上是人为设计的构造人类行为互动的约束,是一系列被设计出来的规则、守法程序和行为的道德伦理规范”。

[2](P73)在新制度主义那里,制度概念的含义涉及范围非常广泛,既包括规则和程序,也包括组织本身;既有政治、经济和技术等方面的因素,也把文化、道德甚至意识形态等纳入其中。

本文借用新制度主义学派关于制度的概念,从制度结构、制度运作和文化因素三个方面,尝试性地将社会工作制度界定为:由现代社会设计出来的规定专业助人活动的一系列结构要素、运作程序和文化环境的总称,其中制度结构包括社会工作主体与对象等要素,制度运作包括社会工作程序、机制与过程,文化环境涉及对社会工作产生影响的直接与间接环境。

一般而言,模式是一种理论简化,是对现实事件的内在机制和事件之间关系的直观、简洁的描述,表明事物结构或过程的主要成分及其相互关系。

社会工作制度模式是对社会工作制度特征的概括性描述,它向人们概括地描述社会工作制度的结构、运作和文化背景,以及它们之间的相互关系。

社会工作模式在不同国家或地区、不同历史时期、不同领域都有不同的表现形式。

中国社会工作模式意指,在中国特定文化环境中,社会工作制度在结构、运作方面的具体情形、本质特征及发展演变。

中国传统的社会工作模式和起源于西方的现代社会工作模式存在着巨大的差异。

改革开放以来,由于社会需要,西方社会工作模式开始引进,传统社会工作模式与专业社会工作模式出现了并存、摩擦、交流、融合(本土化)的过程,中国社会工作模式正在发生深刻的转型。

鉴于目前学术界有关社会工作模式研究十分缺乏、中国社会工作模式研究尤为罕见的现实,研究中国社会工作模式具有十分重要的意义:首先,研究中国社会工作模式能够使学界从制度变迁的纵深层次,对我国社会工作发展的历史脉络有更好的把握。

现在针对我国社会工作发展历史的研究不少,但梳理线索、罗列事件的多,归纳总结、高度概括的少,从社会工作制度本身的发展演变角度说明问题的就更少。

虽然梳理线索、回顾事件的研究不可或缺,也是研究本问题的必经阶段,但是反复重叠的“编年史”形式的研究,实不如在此基础上,结合中国社会历史变迁的大背景,作深入而概括的模式分析。

其次,研究中国社会工作模式,并将其与国际模式进行比较,在比较中发现中外模式的差异,进而可以发掘社会工作模式的本土特色。

纵然,总结国际社会工作的一般模式,目的在于为中国社会工作模式的转型与发展提供借鉴与参照,但这种借鉴与参照的基础性工作却是两种社会工作模式的细致比较。

通过理性分析和细致比较,可以找出中国传统社会工作模式与国际社会工作一般模式之间的不同之处,这些不同之处有些正是中国社会工作模式的本土特色,挖掘本土特色,社会工作才能开辟出更大的发展空间。

最后,以国际社会工作一般模式为参照,研究中国社会工作模式,可以找到差距、明确发展方向。

众所周知,中国的专业社会工作源于西方,在上个世纪曾一度被中断,加上计划经济体制下政府对经济社会生活采取干预手段,致使中国专业性社会工作发育迟缓、与国际模式差距明显。

因此,概括说明中国社会工作模式的发展演变,总结和介绍社会工作的国际模式及一般发展经验,目的正在于,可以准确把握社会工作在我国的发展现状,进而找准我们的差距,明确中国社会工作未来的发展方向。

二、计划经济体制下中国社会工作模式的特点我国社会工作的思想与实践自古就有,但现代或专业意义上的社会工作发轫于1922年,当时的燕京大学成立社会学系,其宗旨和原则是培养专门的社会服务理论和实务人才。

当时国内的社工实务主要以农村社区工作为主,乡村建设运动是比较著名又有较大影响的实务运动,“晏阳初、陶行知、梁漱溟、李景汉等一批学者希望通过知识分子下乡,开展平民教育,唤起多数民众的自觉,改造乡村社区,推动乡村建设”。

[3](P101)新中国成立以后,专业意义的社会工作由于高校社会工作学科被取消而中断了近40年。

效仿苏联模式,改革开放以前,我国逐步建立了与计划经济体制相适应的社会福利制度,而社会工作(实际社会工作)作为社会福利制度中最具实践性的部分,在当时经济社会生活中也扮演着重要的角色。

计划经济体制下,民政部门、工会、妇联和共青团等行政性和半行政性机关事业单位、人民团体等,都不同程度地承担着社会工作职能,它们的工作领域、服务对象以及工作目标等与现代专业社会工作比较接近。

在计划经济体制下,政府是社会工作的唯一主体,政府通过企业(单位、集体)、民政系统以及人民团体、福利性事业单位等三大部门履行社会服务职责,这三大部门通过一系列服务过程,将社会福利和服务资源输送到各类社会成员(对象)那里。

第一,国有、集体企业和机关/事业单位。

国家通过制度安排,为全体城镇国有企业、集体企业的劳动者和机关/事业单位工作人员提供养老、医疗、住房、教育和救助等基本保障和服务,这一途径是我国计划经济时期政府包揽社会福利和服务的主要方面。

第二,工会、共青团、妇联、老龄机构等事业单位和人民团体。

这类单位和团体是准政府部门,在计划经济时期具有行政性和半行政性特点,也承担着重要的社会工作职能,为所涉及的群体提供一定的福利服务。

第三,民政系统。

长期以来,实际承担社会工作最多、最典型的政府部门都可被划归民政系统一类。

社会工作这三条途径的服务对象几乎涵盖了当时所有城镇人口和部分农村人口。

概而言之,计划经济体制下的中国社会工作模式具有以下几大特点:(一)政府包揽—单位承办计划经济时期,我国社会工作呈现“政府包揽”的局面。

自新中国成立开始,政府在几十年时间内,不但为实际社会工作制定了一系列制度架构和政策体系,而且为当时社会中几乎所有福利和服务提供了全额资金支持,更主动参与到具体的福利和服务实践中去,而这些方面的工作都是靠各种类型的“单位”来承办的。

这里的“单位”是一个类概念,是我国计划经济时期各种所有制性质企业、政府行政部门及各类事业单位的总称,经历过计划经济时期的人对这一词汇并不陌生,当时的社会成员首先就是“单位人”。

计划经济体制下,政府对经济运行采取计划和干预的方式,各种单位都需接受政府指令,也为政治稳定尽可能多地吸纳社会成员就业。

除就业福利外,“单位承办”还包括其他诸多内容:单位为职工办理各种社会保险;承担了职工的各种日常福利,如子女教育、退休人员养老和公共住房等,甚至职工家庭的婚丧嫁娶和柴米油盐等物品的供应也在其中(各种形式的补贴);政府和单位出资帮助困孝通先生的“差序格局”命名之。

这个结构分为五个层次,其中,居于核心地位的人群是政府行政人员及参公管理事业单位工作人员,而以此为圆心向外扩展,依次包括国有企业职工和一般事业单位工作人员及其家属、集体企业职工及其家属、城镇其他类型就业者和非就业居民,以及广大农民。

同时,计划经济体制下我国社会工作运作和实施的标准是按照社会成员的职业身份来划分的。

由于当时人们的各种福利和服务待遇的享有主要由所在单位来完成,所以,根据人们所属单位性质的不同,即人们职业身份的不同,相应地获取福利资源和社会服务的机会以及获取量也有着较大的差异。

这其中,“城乡人口由于户籍限制,政府供给的福利资源和公共服务有着巨大的差别”。

[4](三)非专业性20世纪50年代,社会工作专业在高等学校被停办,直接造成了我国近40年时间里没有专业社会工作教育,社会工作专业人才的培养中断了。

因此,计划经济时期,我国社会工作实务具有非专业性的特点。

这方面的表现是,实际社会工作人员知识背景的非专业性、社会工作实务方法的非专业性、社会工作实践过程的非专业性和社会工作目标的非专业性。

首先,计划经济时期实际社会工作人员基本没有受过专业教育,因而工作方法不专业,除了物质帮扶外,就是精神激励、思想疏导、组织动员和政治宣传等。

而专业社会工作除了基本的个案、小组和社区三大方法以外,还发展出个案管理、社会工作督导和行政等一系列科学方法,这些方法里又包含了众多具体的实务技巧,保证了服务的质量和水平。

其次,计划经济体制下的社会工作实施过程一般是先集体、后个人,即首先通过组织和动员,然后对效果不明显的对象施以个别说服与教化,这与专业社会工作尊重个人差异有着很大区别。

再者,一般情况下,从事事后救济型的社会工作从业人员多,而从事事前预防和发展工作的从业人员少,而这也与专业社会工作的目标相距甚远。

专业社会工作并不仅仅局限于个人和家庭问题的解决,更在于通过制度性利他活动,使人们真正取得能力的提升,实现助人自助。

总之,在计划经济体制下,由于缺乏专业知识和训练,我国实际社会工作人员只凭实践经验和群众威信开展工作。

实际社会工作人员的非专业性决定了其工作手段和方法的落后,难以提供个性化、多样化、系统化的专业服务,服务质量难以得到实质性的提升,最终也就难以适应日新月异的社会变迁的需要。

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