[标准合同]技术人员聘用合同
临时外聘技术人员合同6篇
临时外聘技术人员合同6篇篇1甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘技术人员）：___________________根据甲方工作需要，现聘请乙方担任甲方临时外聘技术人员。
为了明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益，经双方协商一致，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期满即终止。
根据工作需要，双方协商可续签本合同。
二、工作内容及地点乙方受聘职位为：___________________，其主要工作内容为：___________________。
工作地点在甲方指定的办公场所或工程项目现场。
乙方需按照甲方的要求完成指派的工作任务。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，根据工程项目需要灵活调整工作时间。
甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
如因工作需要不能安排休息的，将按照国家有关规定给予补偿或调休。
四、薪酬待遇与支付方式甲方根据乙方的工作岗位及表现，按月支付乙方薪酬。
具体薪酬标准和支付时间按照甲方相关规定执行。
除薪酬外，甲方按照国家规定为乙方缴纳相关社会保险费用或提供相应待遇。
五、保密义务与知识产权归属乙方在受聘期间及离职后，均有义务保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。
所有与甲方业务相关的技术成果、知识产权等归属于甲方所有。
乙方违反保密义务导致甲方损失的，应承担相应的法律责任。
六、违约责任及赔偿标准任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
具体赔偿标准如下：因乙方违反保密义务导致甲方损失的，应赔偿甲方因此遭受的直接和间接损失；因乙方工作失误或过失造成甲方损失的，应根据损失程度给予相应的赔偿；因甲方未按照合同约定支付薪酬或提供相应待遇的，应按未支付金额的一定比例支付违约金。
七、争议解决方式及法律适用因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
产品研发人员聘用合同5篇
产品研发人员聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：[公司名称]乙方（受聘人员）：[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同。
一、聘用岗位及职责甲方聘用乙方为产品研发人员，具体职责包括但不限于以下几个方面：1. 负责参与新产品的研究与开发，提出改进产品性能、提高产品质量的建议。
2. 负责编制产品设计和开发计划，确保按计划完成设计任务。
3. 负责与相关部门协作，确保产品设计方案的顺利实施。
4. 负责对产品设计进行技术评审，确保产品设计符合技术要求。
5. 负责对产品销售过程中出现的问题进行技术分析和解决。
二、聘用期限本合同的聘用期限为[具体年数]年，自[起始日期]起至[终止日期]止。
三、工资待遇及福利1. 乙方在聘用期间的工资待遇为[具体金额]元/月，甲方在每月的[具体日期]前向乙方支付工资。
2. 乙方在聘用期间享受相应的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪休假等。
具体福利待遇按照甲方规定执行。
四、保密条款1. 乙方在聘用期间接触到的甲方商业机密、技术资料等，必须严格保密，不得向外界泄露。
2. 乙方在离职后，仍须对甲方商业机密、技术资料等承担保密义务，直至甲方宣布解密或保密期限届满。
五、违约责任1. 甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。
2. 乙方在聘用期间，如违反甲方规定或合同约定，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
3. 甲方在履行合同过程中，如违约，应承担相应的违约责任，并赔偿因此给乙方造成的实际损失。
六、其他约定事项1. 乙方在聘用期间，如需与甲方解除劳动合同，应提前[具体天数]天以书面形式通知甲方。
2. 甲方在合同期满或双方协商一致解除合同后，应按规定为乙方办理离职手续。
3. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。
4. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
技术员聘用合同范本8篇
技术员聘用合同范本8篇篇1甲方（聘用方）：XXXX公司地址：XXXX法定代表人：XXXX乙方（受聘方）：XXXX性别：XXXX出生日期：XXXX年XX月XX日住址：XXXX身份证号码：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下聘用合同：一、合同期限本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
二、工作岗位乙方同意在甲方的工作岗位上从事技术员工作。
甲方可根据工作需要，对乙方的岗位进行调整。
三、工作职责乙方应履行以下工作职责：1. 参与公司技术项目的研发、实施和推广；2. 完成项目过程中所需的技术设计、测试、调试等工作；3. 提供技术支持，解决项目实施过程中的技术问题；4. 参与公司技术团队的日常管理和协调工作。
四、劳动报酬甲方按照本单位的工资分配制度，确定乙方的工资标准为：基本工资XX元/月，绩效工资XX元/月。
甲方应按月以货币形式支付乙方工资，每月XX日前支付当月工资。
乙方试用期期间的工资标准为基本工资的XX%。
五、社会保险和福利甲方应按照国家和地方的规定，为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。
乙方可享受国家规定的社会保险福利。
六、劳动保护和劳动条件甲方应提供必要的工作场所和劳动防护用品，保障乙方在工作中的安全与健康。
乙方应严格遵守操作规程，维护工作场所的安全与卫生。
七、合同的变更、解除和终止1. 甲、乙双方经协商一致，可以对本合同的内容进行变更。
2. 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方因健康原因不能继续履行工作职责的；（4）甲方因生产经营情况发生变化，不能继续提供原岗位工作的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的。
工程技术顾问聘用合同合同范本6篇
工程技术顾问聘用合同合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：_________乙方（受聘人）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵照执行。
一、合同期限本合同自_____年_____月_____日起生效，至_____年_____月_____日终止，为期_____年。
二、工作内容及要求1. 乙方同意按甲方工作需要，在甲方安排的工作地点从事_____工作。
2. 乙方应遵守甲方制定的规章制度，按时完成生产、工作任务，如有异议，应及时向甲方提出，并通过协商予以修改。
3. 乙方应接受甲方的管理，并参加甲方组织的培训和学习活动。
三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行标准工时制度，乙方每日工作不超过_____小时，每周工作不超过_____小时。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。
3. 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。
四、劳动报酬及支付1. 甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月工资_____元。
2. 甲方可根据工作需要和乙方工作表现，调整乙方工资和福利待遇。
3. 甲方应按规定为乙方办理社会保险和缴纳住房公积金。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和安全防护措施。
2. 甲方应按规定对乙方进行劳动安全（包括三级教育、岗前教育和在职教育）和职业病防治教育。
3. 甲方应按《中华人民共和国职业病防治法》的规定，保障乙方的职业健康权益。
六、保密条款1. 乙方应对涉及甲方的商业秘密、技术资料等保密信息保密，不得向第三方泄露。
2. 乙方在甲方任职期间及离职后，不得泄露甲方商业机密或带走甲方技术资料。
3. 若乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。
七、违约责任1. 甲方若违反合同约定，应支付乙方违约金_____元。
2. 乙方若违反合同约定，应支付甲方违约金_____元。
技术专家聘用的协议书6篇
技术专家聘用的协议书6篇篇1甲方（聘用方）：XXX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（受聘方）：XXXXXX性别：XXXXXX出生日期：XXXXXX住址：XXXXXX身份证号：XXXXXX根据《中华人民共和国合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方担任技术专家一事达成如下协议：一、聘用岗位及职责1. 乙方同意接受甲方的聘用，担任技术专家职位。
2. 乙方需对甲方在技术、工程、研发等方面提供专业咨询和指导。
3. 乙方需参与甲方重大技术决策，为甲方技术创新提供支持。
4. 乙方需对甲方技术人员进行培训指导，提高其专业技能。
二、聘用期限1. 聘用期限为XXXX年，自双方签订本协议之日起计算。
2. 协议期满，双方可协商续签。
三、权利与义务1. 甲方需为乙方提供必要的工作条件和环境，保障乙方正常开展工作。
2. 甲方需按照本协议约定，向乙方支付相应的报酬。
3. 乙方需严格遵守甲方的规章制度，履行聘用岗位职责。
4. 乙方需对甲方商业机密和技术秘密予以保密。
四、报酬与福利1. 乙方在聘用期间的报酬为人民币XXXX元/月（税前），支付方式为银行转账，每月XXXX日发放。
2. 乙方在聘用期间享受公司提供的五险一金福利。
3. 乙方因工作需要产生的差旅费、通讯费等，按照公司相关制度报销。
4. 乙方在重大项目或技术决策中做出突出贡献的，甲方可给予额外奖励。
五、协议的变更与解除1. 双方协商一致，可变更本协议的相关内容。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可单方解除本协议：（1）严重违反公司规章制度的；（2）无故旷工连续超过三日或一年内累计旷工超过七日的；（3）因个人原因给公司造成重大经济损失的。
3. 甲方有下列情形之一的，乙方可单方解除本协议：（1）未按照约定提供工作条件和环境，影响乙方正常工作的；（2）未按照约定支付报酬或福利的；（3）侵犯乙方合法权益的。
4. 本协议解除后，乙方需协助甲方完成工作交接，并返还属于甲方的财产。
大学教授兼职技术专家聘用合同协议书范本模板6篇
大学教授兼职技术专家聘用合同协议书范本模板6篇篇1甲方（聘用单位）：XX理工大学乙方（受聘人）：XXX，性别：男，民族：汉，学历：研究生，职称：教授，联系方式：XXX-XXXX-XXXX。
根据《中华人民共和国合同法》及XX理工大学兼职技术专家聘用管理的相关规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方为兼职技术专家事宜达成如下协议：一、聘用岗位及职责1. 乙方在甲方从事XX专业的兼职技术专家工作。
2. 乙方的主要职责包括：参与甲方XX专业的教学工作，指导学生的实习、实训等教学活动；参与甲方的科研项目，协助解决技术难题；参与甲方的学术交流活动，提高甲方的学术影响力等。
二、聘用期限1. 本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 乙方在甲方兼职期间，甲方可根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位和职责。
三、薪酬待遇1. 甲方根据乙方的专业背景和工作表现，给予乙方相应的薪酬待遇。
2. 乙方在甲方兼职期间的工作报酬按照甲方制定的薪酬体系进行支付。
四、工作纪律及要求1. 乙方在甲方兼职期间，应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方应按时参加甲方安排的教学活动、科研活动和学术交流活动，认真履行自己的工作职责。
3. 乙方在甲方兼职期间，应保守甲方的商业机密和知识产权，不得擅自泄露或利用甲方的商业机密和知识产权谋取个人利益。
五、违约责任1. 甲乙双方应本着诚实守信的原则履行本合同。
如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。
2. 乙方在甲方兼职期间，如因个人原因擅自离开工作岗位或未完成工作任务，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
六、争议解决1. 甲乙双方如因本合同发生争议，应首先通过友好协商解决。
协商不成的，可以通过仲裁或诉讼解决。
2. 本合同适用中华人民共和国法律。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方协商补充。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
技术负责人聘用合同5篇
技术负责人聘用合同5篇篇1甲方（聘用方）：[公司名称]乙方（受聘方）：[姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本技术负责人聘用合同。
一、合同期限本合同自[日期]起至[日期]止，有效期为[年/月]。
二、工作内容和地点1. 乙方应在甲方的指导下，负责完成甲方分配的技术工作任务。
具体职责包括但不限于：（1）参与甲方的技术规划和决策；（2）负责甲方技术项目的实施和管理；（3）指导甲方技术人员的工作；（4）负责与甲方其他部门的协调和沟通；（5）负责甲方技术文件的整理和归档。
2. 乙方的工作地点主要在甲方公司内，但也可能需要出差或远程办公。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每周[工作日]天，具体上下班时间按甲方规定执行。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。
具体请假事宜按甲方规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为每月人民币[金额]元，于次月[日期]前支付。
2. 乙方享有甲方的各项福利待遇，如年终奖、员工保险等。
具体福利待遇按甲方规定执行。
3. 甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予乙方相应的奖金或提成。
具体奖金或提成标准按甲方规定执行。
五、劳动保护和劳动纪律1. 甲方应按照国家有关安全生产的规定，为乙方提供必要的安全防护措施。
2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和指挥。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。
六、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。
变更时应签订书面协议，明确变更内容。
2. 本合同经双方协商一致，可以解除。
解除时应签订书面协议，明确解除原因。
3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
技术员聘用合同(七篇)
技术员聘用合同聘用单位(甲方)：_____为确定双方聘用关系明确双方责任、权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方本着自愿平等的原则，经协商一致，特签订本合同。
1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.甲方聘用乙方在技术员岗位，从事技术工作，担任技术员职务，负责现场施工技术与质量安全管理。
3.乙方遵守国家法律、法规，服从甲方管理。
4.甲方根据需要，可以调整乙方工作，乙方应服从甲方工作调整。
5.如用人单位根据施工情况，需要退场或解聘技术人员，应提前一月书面通知乙方。
如乙方中途离职，甲方有权追究乙方相关责任，乙方包赔甲方因自己离职所造成的一切损失。
如确有特殊情况必须提前离职，需提前一个月向领导提交书面申请，待批准后方可离职。
6.受聘人员工资待遇工资发放从乙方进场第一天开始算起。
工资发放以月为单位，工资为____元。
7.合同条款双方共同遵守履行，如有未尽事宜双方协商解决。
8.本合同一式两份，甲乙双方各留存一份。
甲方(签字及盖章)：_____ 乙方(签字)：_____技术员聘用合同（二）聘用单位（甲方）：受聘人（乙方）：_____身份证号码：_____为了确定双方的聘用关系明确双方的责任、权利和义务，根据有关法律、法规，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同。
一、合同期限本合同自____年____月____日起，____年____月____日止，共年。
其中试用期为月。
在试用期期间，乙方不符合聘用条件的，甲方可解除聘用合同。
二、工作内容1.甲方聘用乙方从事职务。
2.乙方须按照甲方岗位工作要求，按时完成工作任务。
3.甲方根据工作需要，可以调整乙方工作，乙方应服从甲方的工作调整。
三、工作条件和保护1.甲方为乙方提供的工作条件和工作场所必须符合国家有关规定，保障乙方正常的工作安全和健康。
2.按国家规定，对乙方进行工作中安全保护的教育、培训。
技术员聘用合同
技术员聘用合同甲方（用人单位）：名称：[甲方单位名称]法定代表人：[甲方代表姓名]联系地址：[甲方地址]联系电话：[甲方电话]乙方（受聘人员）：姓名：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号]联系地址：[乙方地址]联系电话：[乙方电话]鉴于甲方技术工作需要，聘请乙方作为技术员，双方经充分协商，达成以下协议：一、合同基本情况1. 聘用岗位：技术员2. 工作内容：- 负责甲方指定项目或产品的技术支持和维护工作。
- 解决技术问题，优化技术流程，提高工作效率和质量。
- 协助开发新技术、新产品，提供技术建议和方案。
- 对相关人员进行技术培训和指导。
- 收集、整理和分析技术数据，撰写技术报告。
- 参与技术团队的会议和讨论，分享技术经验和见解。
- 完成甲方安排的其他与技术相关的工作任务。
3. 工作地点：[具体工作地点，如办公室、实验室、生产车间等]4. 工作时间：按照甲方的工作制度执行，每周工作[具体时长]。
二、聘用期限本合同的聘用期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
三、薪酬待遇1. 乙方的月工资为人民币[具体金额]元。
2. 支付方式：甲方每月[支付日期]以银行转账的方式支付乙方工资，支付至乙方以下账户：开户银行：[银行名称]账户名称：[乙方姓名]账号：[银行账号]3. 乙方享受以下福利待遇：- 根据项目完成情况和个人工作表现，发放年终奖金，奖金数额为[具体金额或计算方式]。
- 甲方为乙方提供必要的工作条件和设备。
四、重点事项约定1. 技术服务质量：乙方应提供高效、准确的技术服务，确保问题及时解决。
- 若因乙方技术服务不到位导致甲方损失，乙方应承担相应责任。
2. 技术创新：乙方应积极参与技术创新工作，提出有价值的技术改进方案。
- 若乙方的创新成果为甲方带来显著效益，甲方将给予额外奖励。
3. 技术保密：乙方对在工作中知悉的甲方技术秘密和商业机密严格保密。
- 若发生泄密事件，乙方应支付违约金[具体金额]并赔偿甲方损失。
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编号：_______________
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甲 方：___________________
乙 方：___________________
日 期：___________________
[标准合同]技术人员聘用合同
说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与
义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用
时请详细阅读内容。
聘用单位（甲方）： __________________________
单位性质 地址 _________________________________
受聘人（乙方）： _______________________
性别 学历 户口所在地
身份证号码 _________________________
为了确定双方的聘用关系明确双方的责任、权利和义务，根据有关法 律、法规，
甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合 同。
合同期限
本合同自 年 月 日起，年 月 日止，共 年。其中试用期为 月。在 试用期期
间，乙方不符合聘用条件的，甲方可解除聘用合同。
工作内容
1.
甲方聘用乙方在 岗位，从事 工作，担任 职务。
.乙方须按照甲方岗位工作要求，按时完成工作任务。
.甲方根据工作需要，可以调整乙方工作，乙方应服从甲方的工作调 整。
工作条件和保护
1.
甲方为乙方提供的工作条件和工作场所必须符合国家有关规定，保
障乙方正常的工作安全和健康。 2.按国家规定，对乙方进行工作中安全保
护的教育、培训。
工作纪律
1
.乙方必须遵守国家的法律、法规，遵守甲方依法制定的规章制度和
工作纪律，服从甲方的管理。 2.乙方必须维护甲方知识产权、技术秘密、 商业秘
密和经济利益等合法权益，如违反规定造成甲方损失者，甲方有权追 究乙方的经济
责任和法律责任。
工作报酬和时间
1.
乙方在试用期，月薪为 元。试用期满后，甲方按所在单位工资制度 并根据
乙方的技术水平、工作态度和工作绩效确定月薪。
2.
甲方要严格执行国家工时、工休假日规定。上、下班时间按甲方规
定执行。
保险福利待遇
1.
甲、乙双方必须依法参加社会保险的各项社会保险由甲、乙双方按
国家和省有关规定执行。
2.
乙方患病或非因工负伤医疗期的规定按国家有关规定执行。
3.
乙方其他保险福利待遇，按国家、省以及甲方有关规定执行。
双方约定其他事项
违约责任
合同的变更、续订、解除和终止按国家有关法律、法规执行。变更和
续订合同，应分别填写〈〈聘用合同变更书》 （附件一）和〈〈聘用合同续订书》
（附件二）。经甲、乙双方协商一致后签订的聘用合同，双方必须严格执行。
一方违反本聘用合同给对方造成经济损失的，另一方有权根据其后果和责任
大小，要求赔偿。
人事争议处理
甲乙双方因履行合同发生争议，双方可协商解决，也可申请调解、仲
裁。人事争议的促裁，当事人应在争议发生之日 60日内，按管辖范围以书
面开式向人事争议仲裁委员会申请仲裁。
签订合同时间
甲方法定代表人（签名或盖章）：
（委托代理人）：
年 月曰
乙方（签名或盖章）：
年 月曰
合同鉴证
鉴证机构（盖章）：鉴证人（签名或盖章）：
鉴证时间：年 月曰
附注
1
.本合同涂改、未经合法授权代签无效。
.本合同未尽事宜，按国家和省的有关规定执行，合一式三份，经双方 签字，
报送签证机构鉴证后生效。