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公司及自带笔记本电脑使用管理制度

公司及自带笔记本电脑使用管理制度

笔记本电脑使用管理制度(试行方案)为了充分利用各方资源,鼓励业务人员自带笔记本电脑办公,使个人笔记本电脑以及本单位台式电脑得到充分使用,保证集团业务人员个人笔记本电脑及本单位台式电脑的有效管理,特制定本管理制度。

一、适用范围本管理制度适用于集团工作需要使用电脑办公的全体在职人员。

二、个人笔记本电脑配置要求2、业务人员自行购置的笔记本电脑均自行安装鲁大师进行硬件检测并将评测结果生成报表发送至信息部确认,未达以上标准之一的,将停发电脑补助。

三、申请补贴要求及流程:1、审批流程:①申请人申请(附件一:业务人员自购/自带笔记本电脑补贴申请表)。

②申请人到信息部审核配置并交到行政部备案。

③业务人员与集团签订《业务人员自带笔记本电脑公用协议》(附件二),并备案,2、业务人员在进入集团以前自行购置的笔记本电脑,如申请补贴,应达到集团规定的配置要求。

五、管理细则1、业务人员自费购置的笔记本电脑,协议期内其使用权归集团所有 (本人使用), 所有权归个人所有,集团将不再提供公用办公电脑;2、业务人员个人笔记本电脑由个人自行保管与维护,丢失和损坏责任自负。

且不能由于个人使用或其他客观原因影响工作,出现故障时应及时维修,日常维护维修及增加配置的费用须由个人承担。

3、在享受补贴期间,笔记本由乙方个人保管,上班时乙方不得将笔记本电脑闲置在家,应做办公使用。

如发现将笔记本电脑闲置在家的,甲方有权停止发放当月补贴或终止此协议。

4、在享受补贴期间,业务人员自购的笔记本电脑如因维修或遗失等原因无法使用,在条件允许下可借用集团的备用电脑临时办公,但累计不得超过5个工作日,否则不予发放当月补贴。

5、个人若遗失后未重新配置笔记本电脑的,将不发放补贴。

6、享受补贴期间业务人员若离职或集团不与其续签劳动合同时,补贴将从业务人员离岗的当月停止发放。

7、享受补贴的电脑中存储的与集团有关的文档资料等其所有权均属于集团,申请人应严格遵守集团有关制度和协议的规定,不得向任何第三方泄露,若违反集团有关制度和协议的规定造成客户资料信息泄露的,将自行承担相应的法律责任。

公司笔记本管理制度

公司笔记本管理制度

公司笔记本管理制度第一章绪论为了规范公司内部笔记本电脑的使用和管理,提高办公效率,保障公司信息安全,特制定本管理制度。

本管理制度适用于公司所有员工在工作中所使用的笔记本电脑。

第二章笔记本电脑的管理1. 笔记本电脑的领用1.1 员工入职时,由公司人力资源部门为其分发一台符合公司标准配置的笔记本电脑。

1.2 笔记本电脑领用后应当认真保管,不得私自更换或者外借他人使用。

2. 笔记本电脑的维护2.1 员工领用的笔记本电脑应当定期进行系统升级和软件更新。

2.2 笔记本电脑发生故障时,应当及时向公司技术部门报修,并配合技术人员进行维修。

3. 笔记本电脑的归还3.1 员工离职时,应当将公司领用的笔记本电脑归还给人力资源部门。

3.2 未经公司同意,员工不得私自擅自带走公司领用的笔记本电脑。

第三章笔记本电脑的使用1. 使用权限1.1 员工在工作中可以使用公司领用的笔记本电脑进行办公相关工作。

1.2 员工不得将公司领用的笔记本电脑用于非法活动或者私人用途。

2. 使用规范2.1 员工在使用笔记本电脑时,应当注意保护公司信息安全,不得随意下载可疑软件或者访问非法网站。

2.2 笔记本电脑的账号和密码应当妥善保管,不得泄露给他人。

3. 禁止行为3.1 员工不得在公司领用的笔记本电脑上进行盗版软件安装和使用。

3.2 员工不得在公司领用的笔记本电脑上存储或传播违法违规的内容。

第四章安全管理1. 信息安全1.1 员工在使用笔记本电脑时,应当注意保护公司的信息安全,不得私自将公司机密信息外传。

1.2 发现可能存在信息泄露风险的情况,应当及时向公司安全部门报告。

2. 防病毒防骚扰2.1 员工应当安装公司指定的杀毒软件,并定期进行病毒查杀。

2.2 员工应当遵守公司的网络使用规定,不得在公司领用的笔记本电脑上观看色情、暴力等不良内容。

第五章处罚措施1. 违规处理1.1 对于违反公司笔记本电脑管理制度的员工,公司将视情节轻重给予相应的处罚,包括扣减绩效奖金、警告甚至解除劳动合同等。

公司笔记本电脑使用管理办法

公司笔记本电脑使用管理办法

公司笔记本电脑使用管理办法消防中控室门禁制度要求严格,确保控制中心的安全与秩序。

中心内禁止无关人员逗留,外单位人员需经领导陪同或批准方可进入,且必须进行登记。

消防部门人员除外。

同时,任何单位或部门进入消防控制中心都需得到中心负责人的许可。

监控中心管理制度规定,保安监控室需24小时值班,值班人员需熟练掌握监控系统操作,并在发现问题时及时通知维修。

室内应保持通风干燥,并每日进行清洁。

监控设备仅限值班人员操作,禁止无关人员进入。

值班人员还需定期录制监控画面,并保存至少一个月。

若发现可疑情况,应立即通知领班处理。

监控设备的维护和保养由管理处弱电工负责,定期检查并记录设备状态,遇重大问题及时上报。

值班制度要求使用现代化设备24小时监控大厦安全,值班人员需保持高度警惕,熟练操作设备,准确处理异常报警。

在闭路监控中,一旦发现可疑或重大事件,应立即录相取证并通知警卫队处理。

同时,要做好值班记录和交接班记录,确保录像资料的清晰登记,便于查找。

监控室内的卫生和设备故障也需及时处理,保证设备正常运转。

此外,值班人员还需遵守保密守则,严禁外传录像中的可疑情况。

档案管理制度要求档案柜由专人管理,查阅档案需登记并领取钥匙。

档案管理员应熟悉档案存放位置,便于快速查阅。

查阅后,档案应放回原位并及时锁好档案柜。

借阅档案资料时,借阅人需登记并注明借阅时间,归还时同样需登记。

档案借出后,负责人需督促借阅人按时归还。

档案负责人还需定期检查和清理档案,确保档案的完整性。

以上各项制度旨在维护消防中控室、监控中心、值班室和档案室的正常运作和安全管理,确保大厦的安全与秩序。

中学教师笔记本电脑使用与管理制度范文

中学教师笔记本电脑使用与管理制度范文

中学教师笔记本电脑使用与管理制度范文1. 引言2. 笔记本电脑使用规定3. 笔记本电脑管理规定4. 遵守与违反规定的处罚5. 结论引言中学教师作为教育的重要组成部分,使用笔记本电脑已成为日常工作的必备工具。

为了提高教师的工作效率和信息化水平,同时防止滥用电脑资源和泄露学校机密信息,制定一套科学的笔记本电脑使用与管理制度是十分必要的。

笔记本电脑使用规定1. 教师应合理使用笔记本电脑,主要用于备课、上课、教学辅助等教育教学相关工作,严禁进行私人娱乐或非法活动。

2. 教师应定期对笔记本电脑进行杀毒和维护工作,确保其正常运行。

3. 教师在使用笔记本电脑时,应注意保护个人隐私和学校机密信息,不得将机密信息外泄或传递给任何未经授权的人员。

4. 教师使用笔记本电脑上网时,应遵守学校网络使用规定,不得浏览、下载非法、淫秽、暴力等违反社会公德和学校规定的内容。

5. 教师在离开办公室或离开电脑时,应及时锁定或关闭笔记本电脑,以防止他人非法使用或获取信息。

笔记本电脑管理规定1. 学校将为每位教师提供一台笔记本电脑,教师需认真保管好个人电脑,若发生丢失或损坏,应及时报告学校进行处理。

2. 不得私自更换笔记本电脑硬件或软件,如需更换或维修,应经过学校技术人员授权。

3. 学校技术人员将定期对教师笔记本电脑进行检修和升级,教师应积极配合,不得拒绝或阻碍。

4. 学校有权随时对教师笔记本电脑进行检查,以确保其合法使用和信息安全。

5. 教师离岗或退休时,应将个人电脑交由学校进行清理和归还,不得私自带走或转让给他人。

遵守与违反规定的处罚1. 对于遵守规定,正确使用笔记本电脑的教师,学校将给予表扬和奖励,以激励其积极工作。

2. 对于违反规定,滥用或泄露学校机密信息的教师,学校将视情节轻重给予相应的处罚,包括警告、记过甚至开除。

3. 对于丢失或损坏个人电脑的教师,学校将根据情况进行处理,可能要求赔偿或承担相应的责任。

结论制定一套科学的笔记本电脑使用与管理制度,对于提高中学教师的工作效率和信息化水平,维护学校机密信息的安全具有重要意义。

笔记本电脑使用管理制度

笔记本电脑使用管理制度

笔记本电脑使用管理制度笔记本电脑已成为现代企业办公、学校教育的必需品。

但是,若人员对笔记本电脑使用的管理制度不规范和不合理,那么很容易导致性能下降、使用寿命缩短、信息泄露等问题。

因此,制定和执行笔记本电脑使用管理制度对于提高笔记本电脑使用效率、保护企业机密信息等都是非常有必要的。

一、笔记本电脑使用管理制度的必要性1. 保护企业机密信息,防止信息泄露。

2. 提高笔记本电脑的运行效率,以减少因为人员不当使用带来的损失。

3. 使得笔记本电脑得到更好的保养和维护,从而提高它们的使用寿命。

二、笔记本电脑使用管理制度主要内容在制订笔记本电脑使用管理制度的时候,需要尽量详细和全面地考虑到各方面因素,并制定不同的管理规定。

下面是笔记本电脑使用管理制度的主要内容:1. 笔记本电脑使用范围的限制在企业或学校中,应该对哪些人员可以使用笔记本电脑,有哪些规定需要遵守等,都需要制定相应的规定。

例如只有领导或特定人员可以使用笔记本电脑,学生在使用笔记本电脑时需要在指导老师的监管下等。

2. 笔记本电脑开机密码笔记本电脑上,存储了许多敏感信息,只有设置了开机密码,才能够更好的保证安全性。

规定开机密码必须复杂或者时限定期更换密码,以提高密码的强度和安全性。

3. 笔记本电脑固件和软件安装制定规定,对于笔记本电脑的固件和软件的安装,统一由专人负责。

以保证软件的安全性和稳定性,同时排除一些无用的软件,以提高笔记本电脑的运行效率。

4. 笔记本电脑维护保养为了保证笔记本电脑的长期运行,规定应该由专人负责管理笔记本电脑的维护和保养,掌握必要的检修和维护技能。

规定在使用中出现问题,应及时报告维护人员进行处理。

5. 数据备份规定定期进行数据备份,尽量确保数据的准确性和完整性。

当数据出现错误或者丢失的情况下,能够及时进行恢复和修复。

三、笔记本电脑使用管理制度的执行和监督对于制定好的笔记本电脑使用管理制度,最终目的是要使得使用人员遵守规定,才能够发挥好其作用。

公司笔记本电脑使用管理制度

公司笔记本电脑使用管理制度

公司笔记本电脑使用管理制度为保证笔记本电脑的有效管理和正常使用,避免重要文件和公司的商业秘密泄露,特制定此制度。

1.公司所有电脑,是指利用公司资金配置的,以备各部门工作人员使用来完成工作任务的所有电脑,包括笔记本电脑及台式电脑,其使用和管理,均须按公司要求执行。

2.公司按要求为每位需要使用电脑的工作人员配置台式电脑1台,除出差等特殊需要,其他情况一律不提供笔记本电脑使用。

3.台式电脑未到位时,任何人不得以任何理由将笔记本电脑带出公司。

4.台式电脑配置到位后,原先配置手提电脑的工作人员,务必及时将手提电脑归还公司,将所需资料考出,并到档案管理部备份归档。

5.因公确需使用笔记本电脑的人员,应提前一个工作日申请,先经部门负责人批准,再报厂部批准同意后,办理借用手续,并按以下办法执行:(1)笔记本电脑属贵重易损坏物品,各领用人在使用过程中,一定要注意轻拿轻放,避免挤压和撞碰,并远离水火及各类化学物品等。

同时,要注意妥善保管,谨防遗失和盗窃。

使用人未尽到应有的保管义务,致使损坏及其他严重后果的,相应责任人应自行承担赔偿费用。

(2)在使用过程中,遇到电脑系统出现问题时,应立即与综合部取得联系,汇报电脑的故障情况;未经批准,不得自行随意拆卸电脑硬件及添减、修改系统程序等。

违反者,一经发现,即按严重违纪处理,因此而致使系统性能降低或者硬件损害的,还应承担相应的赔偿责任。

(3)相关领用人使用完毕后,应及时到综合部办理归还手续;如因工作需要,确需延长使用时间的,必须先重新与综合部联系,得到批准后,方可延长使用。

否则,必须在规定时间内送还。

未经批准,强行留用的,视为严重违纪。

(4)领用人使用完电脑后,应及时对相关文件资料和信息进行备份、转存和删除。

应个人原因导致文件丢失、损坏和泄露的,相关责任人应承担相应责任。

(5)各领用人使用完毕后,应完好无损、原质原量地交回综合部,如有任何异常现象,应及时说明,记录完毕后,再交网管或者相关的技术人员进行性能检测,检测合格后,方可办理移交归还手续;未提前向行政人事部说明或者及时汇报的,检查不合格的,因此而产生的维修费用,由使用人承担,除非使用人能提出合理且符合事实依据的理由证明自己无任何过错。

中学笔记本电脑管理制度范本(2篇)

中学笔记本电脑管理制度范本1. 学生使用笔记本电脑的目的是为了学习和辅助教学,禁止用于其他不良用途,如游戏、聊天等。

2. 学生应保管好自己的笔记本电脑,不得将其借给他人使用,否则一经发现,将视情节严重程度予以相应处理。

3. 学生在使用笔记本电脑的过程中,应当注意个人安全与信息安全。

遇到网络等问题,应及时向老师或管理员报告。

4. 笔记本电脑所装软件应符合学校安全要求,禁止下载、安装任何未经许可的软件。

5. 学生不得在课堂上使用笔记本电脑进行与学习无关的活动,如上网、玩游戏等。

应遵守老师的要求,配合课堂教学。

6. 使用笔记本电脑时,学生应保持正确的坐姿,避免长时间低头使用,以免对眼睛和健康造成伤害。

7. 学生应该妥善保管电脑数据,定期备份重要文件,避免数据丢失。

如有丢失或损坏,学生需承担相应责任。

8. 在校园内使用笔记本电脑或其他电子设备时,不得损坏学校的网络设备和设施,如有损坏行为,将承担相应责任。

9. 在自习期间使用笔记本电脑时,学生应保持安静,避免干扰他人学习。

10. 学生离开教室或学校时,应随身携带自己的笔记本电脑,不得将其遗忘在教室或公共区域。

11. 学生在使用笔记本电脑时应遵守国家有关法律法规,不得进行非法活动,如盗窃、传播违法信息等。

12. 学生在学校内不得私自使用无线网络,应遵守学校的网络使用规定。

13. 学生在使用笔记本电脑过程中,应保持良好的网络礼仪,避免在网络平台上发布不适当或冒犯性的言论。

14. 学生应定期维护自己的笔记本电脑,保持其正常运行。

不得自行拆卸或修改电脑硬件,如有需要应向老师或管理员寻求帮助。

15. 学生在学习之外的时间使用笔记本电脑,应遵循学校的相关管理规定,不得影响他人正常休息。

16. 对于违反学校笔记本电脑管理制度的学生,学校将采取相应的纪律处分措施,严重的将移交给有关部门处理。

这是中学笔记本电脑管理制度的范本,旨在引导学生正确使用笔记本电脑,维护学校网络环境和学习秩序。

中学教师笔记本电脑使用与管理制度范文(二篇)

中学教师笔记本电脑使用与管理制度范文一、背景介绍随着教育信息化的发展,笔记本电脑在中学教学中的应用越来越广泛。

为了规范和管理教师使用笔记本电脑的行为,提高教学效果,制定《中学教师笔记本电脑使用与管理制度》。

本制度适用于本校中学教师使用笔记本电脑的管理与使用。

二、使用范围1. 本制度适用于全校中学教师使用的笔记本电脑。

2. 中学教师在教学、备课、科研和日常办公等方面可以使用笔记本电脑。

三、使用准则1. 笔记本电脑仅用于教学和教育科研工作,禁止在教学过程中进行个人娱乐或其他与工作无关的操作。

2. 教师应保护笔记本电脑的机密信息,不得私自使用和传播涉密信息。

3. 笔记本电脑应妥善保管,避免丢失、损坏或被盗。

4. 笔记本电脑不得用于非法活动,如传播淫秽、违法或造谣信息。

5. 在使用笔记本电脑时,教师应注意个人信息安全,防止个人信息泄露。

四、使用流程1. 教师申请使用笔记本电脑,需向学校相关部门提出书面申请,说明使用目的和期限。

2. 学校相关部门审核申请,确认符合使用条件后,发放或借用笔记本电脑。

3. 教师在使用过程中,需按照学校规定的网络使用规范进行操作。

4. 使用结束后,教师需将笔记本电脑归还到学校相关部门,并进行文件备份和清理。

五、管理责任1. 学校依法对教师使用笔记本电脑的行为进行监督和管理,确保其合法合规。

2. 学校IT部门负责笔记本电脑的维护和管理,包括系统安装、软件更新等。

3. 教师应自觉遵守本制度,确保笔记本电脑的正常使用和安全保管。

六、管理措施1. 学校将定期对教师的笔记本电脑进行检查和维护,确保其正常运行。

2. 教师在使用笔记本电脑时,应遵守学校的网络使用规范和知识产权相关法律法规。

3. 教师应定期备份笔记本电脑中的重要数据,确保数据安全。

4. 教师离岗期间,应将笔记本电脑交由学校相关部门保管。

5. 学校有权对教师使用笔记本电脑的行为进行监控,以维护教育信息安全。

七、违规处理1. 对故意违反本制度的教师,学校将视情节轻重,采取相应的纪律处分措施。

公司笔记本安全管理制度

一、目的为加强公司笔记本电脑的安全管理,确保公司信息资产的安全,提高工作效率,特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有笔记本电脑的使用、管理、维护及报废等环节。

三、职责权限1. 信息技术部门:负责制定、修订本制度,组织实施安全管理制度,监督、检查各部门执行情况,对违规行为进行处理。

2. 各部门负责人:负责本部门笔记本电脑的安全管理工作,确保本部门笔记本电脑的安全使用。

3. 员工:遵守本制度,正确使用笔记本电脑,提高安全意识,保护公司信息资产。

四、使用规定1. 笔记本电脑由公司统一配置,员工不得私自购买、更换或转让。

2. 员工领取笔记本电脑后,应认真核对设备型号、配置等信息,确认无误后签字领取。

3. 笔记本电脑仅限本人使用,不得转借他人。

4. 员工应妥善保管笔记本电脑,防止丢失、损坏。

5. 使用笔记本电脑时,应遵守以下规定:(1)不得将笔记本电脑带出公司范围使用;(2)不得在笔记本电脑上安装、运行非法软件;(3)不得使用公司笔记本电脑进行非法活动;(4)不得将笔记本电脑连接至非法网络;(5)不得使用公司笔记本电脑进行商业活动。

五、安全措施1. 信息技术部门应定期对笔记本电脑进行安全检查,发现安全隐患及时整改。

2. 员工应定期备份重要数据,以防数据丢失。

3. 信息技术部门应定期更新笔记本电脑操作系统和软件,确保系统安全。

4. 员工应设置复杂密码,定期更换密码,确保账户安全。

5. 信息技术部门应定期对员工进行安全培训,提高员工安全意识。

六、违规处理1. 员工违反本制度,造成公司信息资产损失的,按公司相关规定追究责任。

2. 员工私自购买、更换或转让笔记本电脑的,一经发现,立即收回,并处以罚款。

3. 员工未经许可,将笔记本电脑带出公司范围使用的,一经发现,立即收回,并处以罚款。

4. 员工使用笔记本电脑进行非法活动的,按公司相关规定追究责任。

七、附则1. 本制度由信息技术部门负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行,原有相关规定与本制度不一致的,以本制度为准。

公司笔记本电脑管理制度

第一章总则第一条为加强公司笔记本电脑的管理,确保公司信息安全,提高工作效率,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有配备笔记本电脑的员工。

第三条本制度的制定遵循合法、合理、高效、安全的原则。

第二章管理职责第四条公司信息管理部门负责笔记本电脑的采购、分配、维护和回收等工作。

第五条部门负责人负责笔记本电脑的日常管理工作,确保笔记本电脑的正常使用。

第六条员工负责笔记本电脑的安全使用,遵守本制度的相关规定。

第三章采购与分配第七条笔记本电脑的采购需经公司信息管理部门审批,按照公司预算和实际需求进行。

第八条笔记本电脑的分配由公司信息管理部门根据员工岗位和工作性质进行。

第九条分配笔记本电脑时,需签订《笔记本电脑使用协议书》,明确使用期限、维护责任等。

第四章使用与维护第十条员工需按照《笔记本电脑使用协议书》的规定使用笔记本电脑,不得擅自转让或借用。

第十一条员工应妥善保管笔记本电脑,避免丢失、损坏或被盗。

第十二条笔记本电脑出现故障时,应及时向部门负责人报告,由公司信息管理部门负责维修。

第十三条员工不得擅自对笔记本电脑进行硬件或软件的修改、安装、删除等操作。

第十四条员工应定期备份重要数据,以防数据丢失。

第五章信息安全第十五条员工在使用笔记本电脑时,应遵守国家有关信息安全法律法规,不得泄露公司机密信息。

第十六条笔记本电脑应安装必要的杀毒软件和防火墙,定期更新病毒库,防止病毒感染。

第十七条员工不得在笔记本电脑上安装非法软件,不得通过非法途径获取软件。

第十八条员工不得利用笔记本电脑从事违法活动。

第六章回收与报废第十九条笔记本电脑使用期满或因工作需要更换时,应向公司信息管理部门办理回收手续。

第二十条回收的笔记本电脑由公司信息管理部门进行评估,如无损坏,可继续使用或转让给其他部门。

第二十一条笔记本电脑报废时,需经公司信息管理部门审批,并按规定进行报废处理。

第七章奖惩第二十二条对严格遵守本制度,在笔记本电脑管理工作中表现突出的员工,公司给予表扬或奖励。

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笔记本电脑使用管理制度1

笔记本电脑使用管理制度
为保证笔记本电脑的有效管理和正常使用,避免重要文件和公司的商业秘
密泄露,特制定此制度。

1.公司所有电脑,是指利用公司资金配置的,以备各部门工作人员使用来
完成工作任务的所有电脑,包括笔记本电脑及台式电脑,其使用和管理,均须按
公司要求执行。

2.公司按要求为每位需要使用电脑的工作人员配置台式电脑1台,除出差
等特殊需要,其他情况一律不提供笔记本电脑使用。

3.因公确需使用笔记本电脑的人员,按以下办法执行:
(1)笔记本电脑属贵重易损坏物品,各领用人在使用过程中,一定要注意
轻拿轻放,避免挤压和撞碰,并远离水火及各类化学物品等。同时,要注意妥
善保管,谨防遗失和盗窃。使用人未尽到应有的保管义务,致使损坏及其他严
重后果的,相应责任人应自行承担赔偿费用。

(2)在使用过程中,遇到电脑系统出现问题时,应立即与综合部取得联
系,汇报电脑的故障情况;未经批准,不得自

行随意拆卸电脑硬件及添减、修改系统程序等。违反者,一经发现,即按
严重违纪处理,因此而致使系统性能降低或者硬件损害的,还应承担相应的赔
偿责任。

(3)相关领用人使用完毕后,应及时到综合部办理归还手续;如因工作需
要,确需延长使用时间的,必须先重新与行政部联系,得到批准后,方可延长
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使用。否则,必须在规定时间内送还。未经批准,强行留用的,视为严重违
纪。

(4)领用人使用完电脑后,应及时对相关文件资料和信息进行备份、转存
和删除。应个人原因导致文件丢失、损坏和泄露的,相关责任人应承担相应责
任。

(5)各领用人使用完毕后,应完好无损、原质原量地交回行政部,如有任
何异常现象,应及时说明,记录完毕后,再交网管或者相关的技术人员进行性
能检测,检测合格后,方可办理移交归还手续;未提前向行政人事部说明或者
及时汇报的,检查不合格的,因此而产生的维修费用,由使用人承担,除非使
用人能提出合理且符合事实依据的理由证明自己无任何过错。

(6)及时对笔记本进行充电,避免电池常时间处于无电状态,造成损坏。
本制度至颁布之日起执行。
电脑管理制度
为了更好的管理公司电脑,特制定本制度。
1. 公司电脑专人专用,电脑及其外部设备实行定位安装、定位使用、定人
管理。未经批准,不得挪作他用或借给他人使用。严格遵守电脑使用管理规定
和安全操作规程,确保人身、设备安全。使用者对电脑及外设负有保管和日常
维护的责任。应定期进行系统软件与硬件的维护,定期查毒,做好数据备份工
作。树立保密意识,定期检查各项安全保密措施,发现隐患及时报告、及时采
取措施,防止公司机密信息泄露。

2.禁止安装和运行与公司工作内容无关的软件,禁止浏览与公司工作无关
的网页、资料等,已正常运转的软件不得随意修改程序或相关参数。
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3.严禁未经检查的软件或数据文件上机操作或上网下载来源不明的软件,
避免病毒感染。工作人员在下班或确认不再用机时,必须关闭电脑主机和屏幕
后方可离开。多人共用一机的,除专人负责外,其他人亦负有日常维护、保养
责任。

4. 发现异常情况时,应正确采取应急措施,并报告主管和公司系统管理
员。遇有电脑或网络设备出现故障,应及时申报维修。严禁擅自拆机、检修。
外来技术人员进行维护工

作时,须有电脑管理人员陪同或认可。
5. 在实际设计过程中,如遇过大文件处理,必须多存几个文件,以防止设
计过程中软件处理出现问题,文件损坏;P数过多文件,须分开几个文件设
计,不要将所有内容设计在一个文件上,以免文件过大,会造成软件超负荷处
理,或磁盘扇区损坏,而文件损坏打不开。设计大文件时,请尽量少打开多余
的软件、设计中插入的图片应调成合适的大小、软件中的拷贝大图尽量少用,
避免内存不足问题。

说明:CorelDRAW注意文件过大会造成无法打开,或保存时会出现死
机。

Illustrator容易造成内存不足,无法显示或直接自动关闭软件,插图出现错
误(注意插图文件尺寸与链接图)、大文件损坏等。

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