脑病科工作计划(共6篇)
脑外科医生工作计划7篇
脑外科医生工作计划7篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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脑科护士个人工作计划
一、前言作为一名脑科护士，我深知脑科疾病患者的特殊性，因此，为了更好地为患者提供优质的护理服务，特制定以下个人工作计划。
二、工作目标1. 提高自身专业素养，熟练掌握脑科疾病护理知识、技能及操作流程。
2. 提升患者满意度，确保患者得到全面的护理关怀。
3. 加强与医生、家属的沟通，确保患者病情得到及时、有效的治疗。
三、具体计划1. 学习与提升（1）深入学习脑科疾病的相关知识，了解各类脑科疾病的病因、症状、治疗及护理要点。
（2）参加各类脑科护理培训，提高自己的护理技能和临床经验。
（3）关注脑科护理领域的最新动态，不断丰富自己的知识储备。
2. 护理工作（1）严格执行各项护理操作规程，确保患者安全。
（2）密切观察患者病情变化，及时报告医生，共同制定护理计划。
（3）加强患者心理护理，帮助患者树立战胜疾病的信心。
（4）做好患者家属的沟通工作，解答他们的疑问，提供心理支持。
3. 团队协作（1）加强与医生、护士、其他医护人员及家属的沟通与协作，共同为患者提供优质的医疗服务。
（2）积极参与科室内的各项活动，提高团队凝聚力。
（3）关注同事的成长，互相学习，共同进步。
4. 质量管理（1）严格遵守医院各项规章制度，确保护理工作质量。
（2）积极参与科室的品管圈活动，发现问题，提出改进措施，提高护理质量。
（3）做好护理记录，及时总结经验，不断提高护理水平。
四、总结通过以上个人工作计划的实施，我相信自己能够更好地为脑科患者提供优质的护理服务，为医院的发展贡献自己的力量。
在今后的工作中，我将继续努力，不断提高自己的专业素养和临床能力，为患者带来更多的关爱与温暖。
中医院脑病科年度工作计划
中医院脑病科年度工作计划一、工作背景脑病是一类以脑功能障碍为主要症状的疾病，包括中风、癫痫、脑外伤等多种类型。
脑病患者数年来逐渐增多，给社会和患者家庭带来了巨大的负担，因此，在中医院设立一个脑病科是必不可少的。
二、工作目标1. 提高脑病科服务能力和水平，为广大患者提供优质的中医服务。
2. 加强脑病科医师队伍的建设，提高医务人员的专业水平和技术能力。
3. 积极开展科研工作，提高脑病科的学术影响力和科研实力。
三、工作内容1. 建设与发展（1）设立脑病科门诊，提供专业的脑病诊疗服务。
（2）购置先进的医疗设备，提高诊断和治疗的准确性和安全性。
（3）加强脑病科与其他科室的合作，形成协同工作机制。
2. 医师队伍建设（1）加强脑病科医师的培训，提高医师的专业知识和技术水平。
（2）组织开展病例讨论和学术交流活动，提高医师的学术意识和团队合作能力。
（3）鼓励医师参与学术会议和学术研究，提高学术造诣和科研水平。
3. 优质服务提供（1）制定科室内部流程和标准操作规范，确保诊疗流程的顺畅和准确性。
（2）提高服务质量，提供温馨、周到的医疗服务，加强对患者和家属的沟通。
（3）建立完善的患者随访制度，及时了解患者的病情和康复情况。
4. 科研工作（1）指导医师开展科研课题，推动科研成果的转化和应用。
（2）加强与国内外脑病科学界的合作与交流，开展多中心临床研究。
（3）组织开展学术讲座和研讨会，提高科研人员的学术水平和交流能力。
5. 质量管理（1）建立科室质量管理制度，规范诊疗流程，确保医疗质量的可控性和稳定性。
（2）加强医疗事故和不良事件的管理，及时追踪事故原因，提出改进措施。
（3）定期开展医师评优评聘工作，提高医师的工作积极性和责任心。
四、工作措施1. 增加科室医师数量，提高医师的工作效率和医疗服务能力。
2. 研究制定科室发展规划和年度工作计划，明确工作目标和任务。
3. 配置先进的医疗设备和工具，提高诊断和治疗的准确率和效果。
2023脑外科工作计划5篇
2023脑外科工作计划5篇2023脑外科工作计划篇1为进一步抓好医疗护理质量，提高护理人员业务技术水平。
今年的.护理工作要以抓好护理质量为核心，围绕医院的发展规划，本着“以病人为中心”，以“服务、质量、安全”，为工作重点的服务理念，创新管理方式，不断提高社会满意度。
胸外科全体护士讨论制定20xx 下半护理质量工作计划如下：一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效的回避护理风险，为病人提供优质、安全有序的护理服务1.不断强化护理安全教育，把安全护理作为每周五护士例会常规主题之一，将工作中的不安全因素及时提醒，并提出整改措施，以院内、外护理差错为实例讨论借鉴，使护理人员充分认识差错因素、新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。
2.将各项规章制度落实到实处，定期和不定期检查，监督收集整理到位，并有监督检查记录。
3.加强重点环节的风险管理，如夜班、中班、节假日等。
实行apn 排班及弹性排班制，减少交接班的频次，减少工作中的漏洞，合理搭配年轻护士和老护士值班，同时注意培养护士独立值班时的慎独精神。
4.加强重点管理：如病重病人交接、压疮预防、输血、特殊用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。
5.加强重点病人的护理：如手术病人、危重病人、老年病人，在早会或交接班时对上述病人做为交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险作出评估，达成共识，引起各班的重视。
6.对重点员工的管理：如实习护士、轮转护士及新入科护士等对他们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确只有在带教老师的＇指导或监督下才能对病人实施护理。
同时指定有临床经验、责任心强具有护士资格的护士做带教老师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
7.进一步规范护理文书书写，减少安全隐患，重视现阶段护理文书存在问题，记录要“客观、真实、准确、及时完整”，避免不规范的书写，如错字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等，使护理文书标准化和规范化。
中医院脑病科年度工作计划
中医院脑病科年度工作计划一、工作总体目标中医院脑病科的年度工作目标是将患者的健康放在首位，通过提供高质量的医疗服务和科学的研究工作，提高患者的生活质量，降低脑疾病的发病率和死亡率。
通过科学的管理和创新的技术手段，提高脑病科的综合实力，提高患者的满意度和信任度。
二、医疗服务计划1. 提高医护技术水平：加强医护人员的培训和学习，不断提高脑病科的医疗水平，提高各种脑病的诊断和治疗能力，提高手术技术水平，提高急救护理水平。
2. 加强临床研究：建立完善的研究机构和研究团队，加强临床实践和研究成果的转化和应用，深入研究脑病的病因、发病机制和新型治疗方法，提高脑病的临床诊断和治疗水平。
3. 加强医患沟通：加强医患沟通，提高患者对医疗服务的满意度，提高医患双方的信任度和合作意愿，提高医院的口碑和就诊率。
4. 提高医疗质量：通过严格的医疗质量管理，规范医疗行为，提高医疗服务的质量和安全性，降低医疗事故的发生率和医疗纠纷的发生率。
5. 加强医院合作：积极开展与其他医院和科研机构的合作，加强医疗资源共享，提高医疗服务的整体效益。
三、科研工作计划1. 加强脑病科的科研团队建设：加大科研机构和团队的建设力度，引进国内外优秀的科研人员，为科研工作提供更强的支持和保障。
2. 建立健全科研项目管理体系：制定科研项目管理规范，加强对科研项目的管理和控制，确保科研项目的质量和进度。
3. 加强科研成果的转化和应用：加强科研成果的对外宣传和推广，加强科研成果的转化和应用，促进科研成果的产业化和商业化。
4. 提高科研水平：加强科研人员的学术交流和合作，开展国内外科研合作项目，提升科研水平，提高科研成果的质量和产出。
四、管理和服务工作计划1. 提高医院管理水平：加强医院管理团队建设，提高医院管理水平和效率，优化医院管理流程，提高医院服务效率和质量。
2. 加强医院文化建设：打造和传承医院优良的文化传统，提高员工凝聚力和向心力，提高员工的工作积极性和主动性。
脑病科工作计划(共6篇)
脑病科工作计划（共6篇）第1篇：脑病科工作计划2012年脑病科工作计划2011年，在院领导的关心指导下，以及各职能处室的帮助和支持下，通过全科同志的不懈努力，很好地完成了科研教学任务及各项医疗效率指标，医疗安全工作卓有成效，经济任务也有很大的增长。
科室管理更加规范、深入，为2012年的工作打下了良好的基础。
在新的一年里，我们将更加深入地挖掘祖国医学宝库，打造中医特色专病品牌，扩大社会影响。
现制订2012年年度工作计划如下：1．政治思想方面：认真践行“科学发展观”，坚持全心全意为人民服务的宗旨以及以病人为中心，以质量为核心的服务理念，贯彻医院各类文件精神，积极开展医院质量管理年活动，遵守行风建设要求，廉洁行医，杜绝红包现象，恪守医德规范。
加强科室文化建设，争取每季度开展1次关于本科室文化建设的主题演讲，倡导健康向上的人生观。
2．科室管理方面：2．1遵循国家中管局制定的《中医医院脑病科建设与管理指南（试行）》，进一步规范科室管理。
2．2进一步细化二级学科及二级学组，做到人有专长，科（组）有特色。
2．3加强团队合作精神，各科室协同发展，共创未来。
2．4努力提高科室区域外优势及在省内座次。
2．5规范质控活动，找出工作中存在的问题，加以整改，杜绝医疗安全隐患，提高医疗质量。
2．6坚持科室事务的民主化决策机制，强化科室各专门负责人职责，创造和谐有张力的工作环境，建立良好的人际关系。
3．医疗工作方面：3．1制订综合目标细则，进一步缩短平均住院日，增加病床使用率，降低平均医保费用，保持较低药占比。
3．2进一步狠抓”三基三严”，提高全科医务人员的素质，确保医疗质量。
加强中医学、脑病学和神经病学的基本理论、基础知识和基本操作技能的学习和培训，树立“严格治理、严密组织、严谨态度”的治理理念，对事不对人，检查病历书写、业务学习情况；发现问题，及时纠正，使科室的医疗工作逐步形成制度化、标准化、规范化治理。
3．3狠抓各项规章制度、技术操作常规和各岗位职责的落实。
脑科工作计划范文
脑科工作计划范文一、背景和目标随着人们对脑功能和神经科学的认识逐渐加深，脑科学领域的研究和应用取得了显著进展。
然而，仍然存在许多未解之谜和挑战，需要进一步深入的研究和探索。
本计划将根据以下目标，制定并实施一系列工作，以推动脑科学的发展和应用：1. 深入了解和理解大脑的结构和功能，揭示神经网络的机制和运作方式，为神经科学研究提供有效的工具和方法。
2. 探索和研究大脑与行为、认知和情感之间的关系，为人类行为和心理健康的理解提供科学依据。
3. 开发和应用脑科学技术和方法，以改善治疗和康复效果，促进神经科学在医学和心理学领域的应用。
4. 培养和培训脑科学领域的专业人才，提升脑科学的研究能力和水平，为国家的科技创新和发展做出贡献。
二、工作内容1. 大脑结构和功能的研究1.1. 建立大脑结构和功能的模型，包括神经元和突触的网络连接、神经信号的传导机制等等。
1.2. 利用脑成像技术（如MRI、fMRI、PET等）和神经电生理学技术（如脑电图、脑磁图等）研究大脑的活动和功能，揭示大脑不同区域之间的相互作用和信息传递。
1.3. 分析大脑结构和功能的变化和发展规律，研究与大脑退化和疾病（如阿尔茨海默病、帕金森病等）相关的机制和影响因素。
2. 大脑与行为、认知和情感的关系研究2.1. 研究大脑活动和行为、认知和情感之间的相关性，探索大脑对不同行为和认知过程的调节和影响。
2.2. 分析大脑的神经环路和神经传递途径在不同行为和认知活动中的作用，揭示大脑对行为和认知的控制机制。
2.3. 研究大脑与情感和情绪的关系，探索大脑在情感调节和情绪处理中的作用和影响。
3. 脑科学技术和方法的开发和应用3.1. 开发和优化脑成像技术，提高脑图谱的准确性和分辨率，为脑科学研究提供更好的工具和数据支持。
3.2. 探索和应用深度学习和人工智能技术，分析和解释大脑的复杂数据和信号，促进对脑功能和认知过程的理解。
3.3. 研究和应用脑机接口技术，开发和改进与大脑相连的外部设备和装置，用于帮助残疾人康复和辅助功能恢复。
脑病科工作计划范文
脑病科工作计划范文一、前言脑病科（Neurology）是神经内科的一个分支，主要负责神经系统疾病的诊断、治疗和康复工作。
随着人们生活水平的提高和生活方式的改变，神经系统疾病的发病率逐渐增加，对脑病科医生提出了更高的要求。
我们脑病科医生将继续努力，提升自己的医疗水平，为患者提供更好的医疗服务。
二、工作目标1. 提高神经科诊疗技能，确保患者得到正确诊断和治疗；2. 加强科普宣传，推动神经系统疾病的预防和控制；3. 加强科研训练，提高医疗水平和科研能力；4. 完善医疗管理，提升医院整体服务水平。
三、工作内容1. 提高神经科诊疗技能（1）加强学习，掌握最新的疾病诊断和治疗技术；（2）加强临床实践，提高临床诊疗能力；（3）定期组织病例讨论，共同学习、交流经验；（4）定期进行医务考核，评估工作绩效，及时发现问题并加以改进。
2. 加强科普宣传（1）利用医院官方网站、微信公众号等平台，开展神经系统疾病科普知识的宣传活动；（2）定期开展健康讲座，向社区居民和患者家属普及有关神经疾病的知识；（3）积极参与医院公益活动，提升医院的社会形象。
3. 加强科研训练（1）参加相关学术会议，获取最新的科研动态和成果，不断提高自己的医疗水平；（2）积极参与科研项目，进行实践探索，提高科研能力；（3）定期向医院提交科研成果，提升医院学术水平，为医院争取更多的荣誉。
4. 完善医疗管理（1）积极参与医院管理活动，分享医疗经验，提出建设性意见；（2）关注医院设施和设备的更新换代，提升医疗服务水平；（3）加强与其他科室的合作，提高医疗协同治疗能力。
四、实施步骤1. 提高神经科诊疗技能（1）增加专业学习时间，每月安排一到两次专业知识学习；（2）每周安排一到两次临床实践时间，加强对各种神经系统疾病的诊疗；（3）每月组织一次病例讨论，找出存在的问题并及时改进；（4）每季度进行一次医务考核，总结经验教训，提高工作质量。
2. 加强科普宣传（1）每月安排一场科普宣传活动，围绕不同的神经系统疾病开展科普宣传；（2）每季度组织一次健康讲座，邀请专家为社区居民和患者家属进行健康知识普及；（3）每年参与一次医院公益活动，提升医院社会形象。
脑病科年度工作计划
脑病科年度工作计划1. 引言在脑病科领域，我们面临着各种挑战，包括各种脑病的复杂治疗、病患需求的不断增加以及医疗技术的快速发展等。
为了能够更好地提供高质量的医疗服务，我们制定了以下脑病科年度工作计划。
2. 临床工作计划2.1 增加脑病患者的床位数量由于脑病患者的数量不断增加，我们计划增加脑病科的床位数量，以满足患者的需求。
同时，我们还将加强床位管理，确保床位的合理利用和患者的顺利入院。
2.2 强化脑病治疗团队我们将继续加强脑病治疗团队的建设，招聘更多的脑病科医生和护士，提高治疗的专业水平和效率。
同时，我们还将积极开展跨学科的合作，与神经外科、神经学等相关科室进行良好的合作，共同解决复杂病例的诊治问题。
2.3 加强脑病患者护理为了提供更好的医疗服务，我们将加大对脑病患者护理的关注。
我们计划提升护理人员的护理技术和护理意识，确保患者的康复和生活质量。
此外，我们还将积极推进患者家属的教育和支持工作，增强患者的康复信心。
2.4 推动临床研究为了不断提升脑病科的医疗水平，我们将积极推动临床研究的进行。
我们计划开展多中心临床研究，加强与国内外脑病科专家的学术交流，提高科研水平和创新能力。
3. 教育和培训计划3.1 组织专业培训我们将组织多次专业培训，包括脑病科的最新进展、新技术新方法的应用等内容。
培训对象包括脑病科医生、护士和其他相关人员，旨在提高大家的专业水平和应对复杂病例的能力。
3.2 加强人才培养我们将积极开展医师规范化培训，提高医师的专业素质和治疗技能。
同时，我们还将注重护士的培训和继续教育，提高护理水平和服务态度。
3.3 学术交流和科普宣传我们将开展多种形式的学术交流活动，包括学术会议、学术讲座等，促进国内外脑病科专家之间的学术交流和合作。
此外，我们还将利用各种媒体渠道，加强对脑病常识和防治知识的科普宣传，提高公众的脑病健康意识。
4. 装备和设施更新计划4.1 更新医疗设备为了提高脑病科的诊断和治疗水平，我们计划更新医疗设备。
2023脑外科工作计划7篇
2023脑外科工作计划7篇2023脑外科工作计划篇1一、抓好科室人员培训，加强科室护理人员素质培养全科护理人员要认识到“先天不足”已成为我们不断求学的动力而非阻力，树立自强、上进、刻苦钻研专业知识的精神，只有通过努力学习来积累知识，才能提高自身素质和业务能力。
才能逐步把目前以大专学历为主体转变为以本科为主体的护理队伍。
护理部将采取多种渠道，为护理人员提供学习机会。
1、鼓励中、青年护士参加、鼓励护理人员参加护理本科、研究生学习，两年后科室本科学历人员达5人。
2、护理查房时提问护士，内容为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知识等。
利用科晨会提问医院护理核心制度，使每个护士都能熟练掌握并认真落实。
3、根据医院及护理部安排，有机会选送护理骨干到省内外短期护理知识培训班学习，以、专科知识进展为主。
4、坚持每月在科内举办护理知识，新业务新技术，专业技术培训。
每月科内业务学习1-2次，护理查房1次，操作培训1-2项等。
护理部重点要规范护理查房，提升查房质量，以提高专业知识水平及实践能力。
高年资护士加强应急、急救能力训练。
工作中给低年资护士做好表率，言传身教，让外科团结、协作的优良作风发扬光大。
二、定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进1、充分发挥护理质量控制小组的作用，每周进行质量检查，以便及时发现问题，及时纠正、处理。
2、每月召开护理质量与安全管理会一次。
对一级质控质量检查、护士长质量检查、二级质控质量检查、三级质控质量检查的反馈信息进行综合分析，查找原因，制定切实可行的整改，并检查整改落实情况。
对检查出的结果进行科室，对于经常出现问题的同志进行批评及适当的处罚，对做得好的提出表扬并给予奖励。
3、切实做好晨晚间护理，基础护理到位。
保持患者床单位清洁整齐，环境温馨、舒适。
4、严格执行床头交接制度，在交接班时要向下班护士做具体。
5、严格落实各级工作人员职责。
护士长或责任组长每周二次检查卫生员工作质量，保持病区清洁整齐;每月一次对病人满意度进行调查，确保服务质量。
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脑病科工作计划（共6篇）第1篇：脑病科工作计划2012年脑病科工作计划2011年，在院领导的关心指导下，以及各职能处室的帮助和支持下，通过全科同志的不懈努力，很好地完成了科研教学任务及各项医疗效率指标，医疗安全工作卓有成效，经济任务也有很大的增长。
科室管理更加规范、深入，为2012年的工作打下了良好的基础。
在新的一年里，我们将更加深入地挖掘祖国医学宝库，打造中医特色专病品牌，扩大社会影响。
现制订2012年年度工作计划如下：1．政治思想方面：认真践行“科学发展观”，坚持全心全意为人民服务的宗旨以及以病人为中心，以质量为核心的服务理念，贯彻医院各类文件精神，积极开展医院质量管理年活动，遵守行风建设要求，廉洁行医，杜绝红包现象，恪守医德规范。
加强科室文化建设，争取每季度开展1次关于本科室文化建设的主题演讲，倡导健康向上的人生观。
2．科室管理方面：2．1遵循国家中管局制定的《中医医院脑病科建设与管理指南（试行）》，进一步规范科室管理。
2．2进一步细化二级学科及二级学组，做到人有专长，科（组）有特色。
2．3加强团队合作精神，各科室协同发展，共创未来。
2．4努力提高科室区域外优势及在省内座次。
2．5规范质控活动，找出工作中存在的问题，加以整改，杜绝医疗安全隐患，提高医疗质量。
2．6坚持科室事务的民主化决策机制，强化科室各专门负责人职责，创造和谐有张力的工作环境，建立良好的人际关系。
3．医疗工作方面：3．1制订综合目标细则，进一步缩短平均住院日，增加病床使用率，降低平均医保费用，保持较低药占比。
3．2进一步狠抓”三基三严”，提高全科医务人员的素质，确保医疗质量。
加强中医学、脑病学和神经病学的基本理论、基础知识和基本操作技能的学习和培训，树立“严格治理、严密组织、严谨态度”的治理理念，对事不对人，检查病历书写、业务学习情况；发现问题，及时纠正，使科室的医疗工作逐步形成制度化、标准化、规范化治理。
3．3狠抓各项规章制度、技术操作常规和各岗位职责的落实。
严格执行三合理规范、诊疗常规、临床路径。
合理使用抗感染药物，重点抓好（1）越权使用，（2）三联使用必须有药敏并经科主任审批。
（3）无理由72小时内频繁更换抗感染药物。
进一步提高医疗质量，加强医疗安全。
死亡、疑难、危重病例讨论要达到100%，三级查房率100%，及时会诊，做好差错事故登记，完善病历书写，在架病历及时规范，出院病历甲级病历率达90％以上，病历返修率〈2％，杜绝丙级病历。
门诊病历书写合格率≥90%，处方合格率≥98%。
3．4保持和发挥中医药特色3.4.1继续加强中医药人才培养和引进①继续跟名师，读经典，做临床鼓励本科高级职称人员积极参加国优、省优人才选拔，跟名师，读经典，做临床。
加强中医三基训练、西学中培训及师承教育。
本科2名指导老师为泰州市名中医，拟结对代教本科中医师。
②增加研究生学历比例及中医类别执业医师比例拟招中医脑病硕士研究生3名，优化科室研究生人员比例及中医类别执业医师比例。
3.4.2围绕中医特色指标定期进行考核分析，并与奖金挂钩。
具体如下：中医辨证论治准确率100%；中医治疗率≥60%；优势病种中医治疗比例≥70%；门诊处方中，中药（饮片、中成药、医院制剂）处方比例≥60%；中药饮片处方占门诊处方总数的比例≥30%；中药饮片处方数占门诊人次的比例≥50%；病区中药饮片使用率≥70%；积极选用本科院内制剂，制剂收入不低于当期药品收入的4%。
3.4.3认真执行脑病科优势病种诊疗方案，加强常见病中医诊疗方案执行，在病历书写中充分体现中医特色。
3.4.4加强中医辨证施护。
3.4.5综合运用中医特色诊疗技术，将针（毫针、平衡针）、灸（普通艾灸、雷火灸）、推拿、中药药浴、耳穴埋籽、拔罐、刮痧等技术融入脑病科疾病治疗全过程。
根据医院政策及科室奖金二次分配方案给予相应奖惩。
3.5为促进脑病科各二级专科发展，脑病人才专业方向中医康复科、神志病科、脑病科本科各，培育学科新生力量，为科室的发展储备人才。
鼓励年轻人努力学习和工作，挖掘自身潜力。
继续派人去上级医院进修学习，同时派出人员参加省内外的各类学术活动，提高本学科学术水平，为科室发展奠定基础。
3．5引进有核心竟争力的临床新技术新项目，实行“拿来主义”，到本学科工作开展比较好的医院去现场学习，拿来有用的技术，更好地服务于病人。
引进二十一世纪四大脑科学技术之一的经颅磁刺激技术（Transcranial Magnetic StimulationTMS），用于脊髓损伤、帕金森病（PD）、癫痫、脑卒中后康复、外周神经康复、神经性疼痛等疾病，有很好的效果，是无创伤治疗和康复的重要技术。
购进吞咽言语诊治仪V ocastim-Maste，用于吞咽困难和构音障碍的诊断及治疗；引进足下垂矫正刺激器****TIM，可缓解肌肉萎缩，帮助足下垂患者步行，刺激背部三角肌、冈上肌可治疗中风患者的肩关节半脱位，刺激腕关节伸肌可治疗中风患者的腕下垂。
适用于中风、腕足下垂、外周神经损伤、肌肉萎缩等。
购进磁振热治疗仪，用于颈椎病、肩周炎、腰椎间盘突出等，可扩张血管，改善局部血液循环，消炎止痛。
有条件要开展肌电图检查及介入治疗。
3．6进一步规范康复、针灸、心理卫生等医师工作，鼓励他们主动介入各项工作，提高两个效益。
3．7加强门诊工作。
拟增加分院门诊，增设颤证、瘫痪、失眠、癫痫、中风预防、养生康复等具备中医特色的门诊（已有偏头痛、中风专病）。
实行首诊医师负责制，不得借任何理由推诿病人；门诊病历书写要规范，应包括主诉、现病史、既往史、查体情况，辅助检查，拟诊疾病，治疗方案，各种检查申请单填写要符合要求，不许缺项、漏项。
鼓励门诊开展穴位注射、针灸、火罐、理疗和中药外治疗法，以及养生康复等中医诊疗特色技术，提高中医临床疗效，改善患者生活质量和降低疾病复发率。
3．9以临床为基础、疗效为核心，在中医理论、技术方法、药物研发等方面积极探索，大胆创新。
3．10增强医疗安全意识，努力做好医患沟通，杜绝医疗纠纷及医疗事故。
4．教学工作方面：4．1做好教研室老师培训工作，改良教学方法，努力优质完成南京中医药大学、扬州大学、泰州高职院、海安卫校等学校研究生及实习生带教任务。
4．2全科医师继续加强西学中以及中医师承教育。
4．3积极开展科室三基培训，争取在全院三基考试中取得好成绩。
4．4加强本科室业务学习，做到学习有笔记，学习后及时考试；着重开展本专科重症急救知识学习，以应对随时可能发生的意外。
5．科研工作方面：5．1鼓励科室成员在科研工作中取得好的成绩。
5．2《中药及微电流刺激耳穴对焦虑症不同证型的干预作用》申报2012年泰州市社会发展计划（指导性）项目，《基于中风病一级预防的辨体干预方案研究》申报中医药行业科研专项需求建议，5.3继续做好省中医药局课题《天宁饮治疗偏头痛风痰瘀阻证的临床研究》及市级科研课题研究工作，及时总结经验，做好结题报告，申报科技成果奖。
5．3争取发表高质量科研论文2篇。
2012年我们将在院领导的正确指导下，在全院职工的帮助支持下，理清工作思路，开拓创新，找出新的经济增长点，力保各项工作顺利完成。
第2篇：脑病科工作计划2010年脑病科工作计划2010年是我们脑病科新成立的第一年，一切都是新的起点，一切都是新的开始，我们内二科的全体医护人员要不辜负院方的期望和要求，努力做到以下几点：一、加强细节管理，培养良好的工作习惯一切从小事做起，严把质控关。
科室要生存，患者要满意，必须对患者的诊断、检查、宣教、服务要做到准确、细致、耐心、一流，所以只有从最基本的开始，扎扎实实以达到患者的满意，养成良好的习惯，对所有的患者都从小、从细做起。
二、规范业务查房，提高查房效果严格遵循三级查房制度，规范、认真。
真正选取出科室疑难病历，危重病例，提出患者的医疗和护理难点集思广益，分析出解决问题的办法，达到提高业务水平，决不能敷衍了事。
三、加强业务学习，提高整体业务水平科室是新成立科室，一切从头开始从正规开始，只有加强专科业务知识学习，提高整体业务水平，科室才能存在下去。
四、加强对青年医师能力的全面培养，特别是中医药人才的培养，储备科室的后备人才，营造真爱中医、真学中医、真懂中医、真干中医和创建群众满意的科室。
五、加强非中医疗法在临床中应用，积极探索针灸、艾灸、拔罐、熏蒸、中药贴服等在临床中实用、有效、科学的诊疗技术。
六、努力寻找适合本科室的优势病种和方剂。
第3篇：脑病科工作计划2012年脑病科工作计划2012年将是发展较为困难的一年，科室床位的使用率偏低，如何能够摆脱科室现有的状况，已成为摆在全科医护人员面前的最大困难。
我们只有更加努力地工作，提高医疗质量，提升服务档次，优化各项服务指标，才能更好地服务于广大病员群众；继续树立“诚信为本,病人至上”的服务理念，构建和谐科室，大力发展中医特色，走“中医一流，西医领先”之路，打造专科特色品牌，使脑病科成为病人心目中的首选，并力争成为在市内有影响的重点中医临床专科。
为此，特制订工作计划如下：1．政治思想方面：坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习和实践“三个代表”重要思想，践行“科学发展观”，坚持全心全意为人民服务的宗旨以及以病人为中心，以质量为核心的服务理念，认真贯彻医院各类文件精神，积极开展医院质量管理年活动，工作中坚持原则，敢于治理，科学治理，齐心协力，团结协作，廉洁行医，遵守职业道德，恪守医德规范。
2．科室管理方面：2．1进一步加强科室管理，明确分工，责任到人，签订个人目标责任书，责任细化，目标明确，定时督查。
2．2规定每月的第一个星期六为我们的质控小组活动日，科室的每一位人员均为质控小组成员，讨论与医疗质量控制相关的问题。
2．3坚持科室事务的民主决策化机制。
凡涉及学科发展的重大问题、以及涉及到科室成员利益悠关的问题，均建立在民主决策基础之上。
继续实行科务行政公开制度。
凡涉及经济相关的问题，均实行公开。
继续实行人性化管理，建立和谐的工作环境，良好的人际关系。
3．医疗工作方面：3．1制订综合目标细则，进一步缩短平均住院日，增加病床使用率，降低平均医保费用，保持较低药占比。
3．2进一步狠抓“三基三严”，提高全科医务人员的素质，确保医疗质量。
加强基本理论、基本知识、基本技能的学习和培训，树立“严格治理、严密组织、严谨态度”的治理理念，对事不对人，检查病历书写、业务学习情况；发现问题，及时纠正，使科室的医疗工作逐步形成制度化、标准化、规范化治理。
3．3狠抓各项规章制度、技术操作常规和各岗位职责的落实。
严格执行三合理规范、诊疗常规、临床路径。
合理使用抗感染药物，重点抓好（1）越权使用，（2）三联使用必须有药敏并经科主任审批。
（3）无理由72小时内频繁更换抗感染药物。
进一步提高医疗质量，加强医疗安全。