施工现场安全保卫管理制度

施工现场安全保卫管理制度

编制：刘爱华

审核：批准:

施工现场安全保卫管理制度

1. 范围本制度适用于本公司工程现场保卫管理工作。本制度自发布之日起执行。

2. 规范性引用文件

《国家重点建设项目治安保卫工作暂行规定》

《国有企业治安保卫工作暂行规定》

3. 职责

3.1行政人事部

3.1.1督促、检查、指导、协调各施工单位的治安保卫工作。

3.1.2组织维护现场正常的施工、生产、办公场所的治安秩序。

3.1.3制定、完善施工现场各项保卫管理制度，并督促、检查各施工单位严格执行。3.1.4及时了解、掌握各施工单位工程进度及人员变动情况，并根据各施工阶段的特点，确定保卫工作重点，制订重点保卫工作方案，调整、布署重点要害部位的警卫力量，落实各项防范措施。

3.1.5办理各施工单位的人员岗位卡并做好登记管理工作。

3.1.6建立、健全保卫工作台帐，做好施工现场的保卫资料及档案管理工作。

3.1.7及时向公安机关报告发生在施工现场的治安案件和刑事案件，并保护好现场。3.1.8协调、处理各施工单位的治安纠纷和治安事件，协助、配合公安机关查破发生在现场的治安、刑事案件，严厉打击违法犯罪活动。

3.1.9负责各施工单位治安保卫责任协议的管理工作，加强对各单位的人员和外来民工的治安管理工作，配合公安机关做好外来人口的登记、检查工作。

3.1.10组织、检查施工现场各门岗的工作，制订大门门岗执勤制度，督促保卫人员加强对人员、物资的出入管理。

3.1.11统一领导现场的保安队伍，配置、落实各门岗、执勤点的保安力量，对保安人员进行统一调配、统一考核。

3.1.12定制车辆、人员通行证（工作卡）版式（包临时通行证），定制物资出门证单据。

3.1.13参加公安机关统一组织的社会治安综合治理工作。

3.2工程部

3.2.1协助人事行政部对施工单位的保卫工作进行督促检查。

3.2.2办理物资出入审核手续。

3.3 各施工单位保卫管理职责

3.3.1负责本单位施工现场日常安全保卫管理工作。

3.3.2制定、完善本单位各项保卫管理制度。

3.3.3根据各施工阶段的特点，确定本单位保卫工作重点，制订重点保卫工作方案，落实各项防范措施。

3.3.4及时向公安机关、业主报告发生在施工现场的治安案件和刑事案件，并保护好现场。

3.3.5建立健全本单位员工及外来民工的档案，加强人员治安管理工作，配合公安机关做好外来人口的登记、检查工作。

3.3.6建立健全本单位保卫工作台帐，做好施工现场的安全保卫资料及档案管理工作。

4安全保卫管理规定

4.1治安管理

4.1.1现场保安人员必须尽责的保卫好本工程建设范围内（围墙以内）的安全保卫工作。签订工程承包合同的施工单位，必须同时负责好施工现场的安全保卫工作，做到齐抓共管，配合有序。

4.1.2各施工单位应负责审查内部所有人员（包括农民工、临时工）的身份证件和户籍证明的真实有效性，凭居民身份证复印件、安全教育培训合格证明，经工程部同意后至人事行政部办理施工现场人员工作证，并凭此证作为进出门岗的有效证件。

4.1.3各施工单位必须按有关规定建立治安保卫组织，并确定治安保卫负责人，定期与人事部联系，发现问题及时报告。

4.1.4各施工单位必须经常组织外来人员学习有关法律、法规，以提高外来人员的法制观念。

4.1.5违反下列情况者，对所在单位和直接行为人，根据公司相关规定给予经济处罚，情节严重的，移交公安机关处理。

1）打架斗殴，无理取闹，酗酒滋事者；

2）乱拿乱用其他单位工具、设备、材料者；

3）违反施工现场管理制度，故意损坏机械设备者；

4）聚众赌博或进行变相赌博者；

5）违反治安处罚条例，知情不报者；

6）损坏电力建设设施，盗窃公私财物者；

7）未经治保负责人同意，随意留宿外来人员者；

8）传看黄色书刊、音像，传播淫秽物品者；

9）违反进出门管理制度，不配合门卫的管理者，或对保安威胁、辱骂者；

10）使用非本人工作卡或无工作卡出入工地；

11）有其他违规违法行为的。