安全文化墙方案策划

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中学安全教育主题文化墙

中学安全教育主题文化墙

一、前言安全,是生命的第一要义,是教育工作的重中之重。

为了提高中学生的安全意识,普及安全知识,营造良好的校园安全文化氛围,我校特设立安全教育主题文化墙。

以下是对该文化墙内容的详细阐述。

二、文化墙主题“安全伴我行,快乐每一天”三、文化墙内容1. 安全教育宣传标语(1)安全无小事,防范于未然。

(2)珍惜生命,远离危险。

(3)安全意识要增强,安全知识要掌握。

(4)关注校园安全,共建和谐校园。

2. 安全教育知识板块(1)交通安全知识- 遵守交通规则,不闯红灯。

- 穿越马路走人行横道,注意来往车辆。

- 不在马路上玩耍、奔跑、追逐打闹。

- 骑自行车时,不载人、不逆行。

(2)消防安全知识- 不玩火,不携带火种。

- 发现火灾,及时报警,火警电话:119。

- 火灾发生时,正确使用灭火器。

- 遵循逃生路线,迅速撤离火灾现场。

(3)食品安全知识- 购买食品时要选择正规渠道。

- 注意食品保质期,不吃过期食品。

- 饮食要规律,不暴饮暴食。

- 注意个人卫生,预防食物中毒。

(4)防溺水知识- 不私自下水游泳。

- 不擅自与他人结伴游泳。

- 选择安全、正规的游泳场所。

- 游泳时要有救生员或成人陪同。

(5)用电安全知识- 不私自拉接电源线,不私拉乱接。

- 不在电线上晾晒衣物。

- 不在插座附近玩水。

- 发现有人触电,立即切断电源,并及时拨打急救电话。

3. 校园安全案例分享(1)案例一:小明因不遵守交通规则,在上学途中被撞伤。

(2)案例二:小红因在宿舍使用违规电器,导致火灾发生。

(3)案例三:小刚因不慎溺水,失去了宝贵的生命。

4. 安全教育宣传图片(1)交通安全宣传图片:行人过马路遵守信号灯,自行车遵守交通规则等。

(2)消防安全宣传图片:火场逃生、灭火器使用方法等。

(3)食品安全宣传图片:食品卫生标准、食品安全知识等。

(4)防溺水宣传图片:游泳安全知识、紧急救援方法等。

(5)用电安全宣传图片:安全用电常识、电器使用注意事项等。

5. 安全教育主题活动(1)安全知识竞赛:组织学生参加安全知识竞赛,提高安全意识。

安全生产企业文化墙

安全生产企业文化墙

安全生产企业文化墙一、文化墙的设计与布置1.文化墙的背景色应以鲜艳、明亮、舒适为主,以给人一种积极向上的感觉。

2. 在文化墙的顶端悬挂醒目的企业Logo,以突出企业的标识和形象。

3.文化墙应以图片为主,通过生动有趣的图片和图表来展示企业的安全生产目标、理念、政策、法律法规等安全生产相关内容。

4.文化墙上的文字应简洁、明了、容易理解,避免使用太过专业的术语和行业名词,以方便员工的理解和记忆。

5.文化墙的布置应有规律,注意整体的统一性和协调性,不宜过于拥挤和杂乱。

二、文化墙的内容1.安全生产方针和目标:明确企业安全生产的方针和目标,提醒员工安全生产的重要性和必要性。

2.安全生产理念:通过简短的语言和形象图片,传达企业安全生产的核心理念,如“安全第一,预防为主”。

3.安全管理制度:展示企业建立和完善的各项安全管理制度,并突出强调员工必须严格按照制度执行。

4.安全风险提示:列举企业内部可能存在的各类安全风险和危险源,并告知员工如何防范和处理。

5.安全生产责任:强调每位员工在安全生产中的责任和义务,并明确安全生产责任制的相关要求和流程。

6.安全防护知识和技能培训:展示企业开展的安全培训内容和形式,提醒员工注重安全知识的学习和技能的提升。

7.事故案例教训:以真实的事故案例为例子,通过图片和文字的形式展示企业内部和外部的安全事故案例,引导员工从他人的教训中汲取安全经验。

8.安全奖惩制度:介绍企业对安全生产工作的表彰和奖励制度,以及对安全违规行为的处罚措施,提醒员工遵守安全规章制度。

9.安全事故应急处理:介绍企业建立的安全事故应急处理机制,并展示应急救援设备和疏散逃生通道的位置和使用方法。

10.安全文化活动:展示企业开展的各类安全文化活动和安全生产宣传活动的照片和文字报道,增强员工参与安全文化建设的积极性。

三、文化墙的维护与更新1.定期检查文化墙的内容和图片是否完整和准确,如有损坏或过时的内容,及时进行更新和更换。

班组安全建设文化墙

班组安全建设文化墙

班组安全建设文化墙摘要:一、班组安全建设文化墙的意义1.提高员工安全意识2.营造良好的安全氛围3.强化班组安全管理二、班组安全建设文化墙的内容1.安全目标与理念2.安全制度与规程3.安全培训与教育4.安全文化活动与成果三、班组安全建设文化墙的制作与维护1.设计风格与布局2.材料选择与施工3.更新与维护四、班组安全建设文化墙的成效1.提升班组安全管理水平2.增强员工安全责任心3.降低安全事故发生率正文:班组安全建设文化墙是一个以安全为主题的展示墙,旨在提高员工安全意识,营造良好的安全氛围,强化班组安全管理。

它通过展示班组安全建设的各个方面,让员工在潜移默化中接受安全教育的熏陶。

班组安全建设文化墙的内容主要包括四个方面:安全目标与理念、安全制度与规程、安全培训与教育、安全文化活动与成果。

安全目标与理念是班组安全建设的核心,需要明确班组的安全工作目标以及实现目标的理念。

安全制度与规程则是保障班组安全建设顺利进行的具体措施,包括安全生产责任制、安全操作规程等。

安全培训与教育是通过各种方式提高员工安全技能和安全意识的过程。

安全文化活动与成果则展示了班组安全建设的成果,包括安全知识竞赛、安全演讲比赛等。

班组安全建设文化墙的制作与维护也是一个重要的环节。

在设计时,需要考虑设计风格与布局,使文化墙既美观大方,又能体现出安全主题。

在材料选择与施工方面,需要选择耐用、易维护的材料,确保文化墙能够长期发挥作用。

同时,要定期更新文化墙的内容,使其始终保持新鲜感,增强员工对安全教育的关注度。

通过实施班组安全建设文化墙,我们可以看到班组安全管理水平的显著提升,员工安全责任心不断增强,安全事故发生率明显下降。

小学安全教育楼梯文化墙(2篇)

小学安全教育楼梯文化墙(2篇)

第1篇一、前言楼梯是学校中不可或缺的通道,它连接着教学楼的不同楼层,承载着师生日常的通行需求。

然而,楼梯也是一个容易发生安全事故的地方。

为了提高师生的安全意识,营造一个安全、和谐的校园环境,我校特在楼梯处打造了一面安全教育文化墙。

本文将详细介绍这面楼梯文化墙的设计理念、内容布局以及预期效果。

二、设计理念1. 教育性:楼梯文化墙应以安全教育为主题,通过图文并茂的形式,向师生普及安全知识,提高安全意识。

2. 实用性:文化墙内容应贴近师生生活,实用性强,能够引导师生在日常生活中养成良好的安全习惯。

3. 创新性:在保持教育性和实用性的基础上,楼梯文化墙应具有创新性,以吸引师生的关注,提高其参与度。

4. 艺术性:文化墙的设计应注重艺术性,使楼梯空间充满活力,为师生创造一个美好的通行环境。

三、内容布局1. 上部区域(1)校园安全标语:如“安全第一,预防为主”、“珍惜生命,远离危险”等,激发师生对安全的重视。

(2)安全常识普及:介绍火灾、地震、洪水等自然灾害的应对措施,以及校园内的用电、用水、消防等安全知识。

2. 中部区域(1)安全漫画:以生动有趣的漫画形式,展示校园生活中常见的安全隐患,如上下楼梯不文明行为、玩火、乱扔垃圾等。

(2)安全案例:分享校园内外发生的真实安全事故,警示师生提高警惕,预防类似事故的发生。

3. 下部区域(1)安全提示:针对楼梯使用过程中的安全隐患,如防滑、防摔、不拥挤等,提出具体的安全提示。

(2)安全知识问答:设置安全知识问答环节,鼓励师生积极参与,提高安全知识水平。

四、预期效果1. 提高师生安全意识:通过楼梯文化墙的宣传教育,使师生充分认识到安全的重要性,自觉遵守安全规定。

2. 营造安全校园氛围:楼梯文化墙作为校园文化的一部分,有助于营造一个安全、和谐的校园环境。

3. 增强师生互动:安全知识问答环节可以促进师生之间的互动,提高师生的安全参与度。

4. 丰富校园文化生活:楼梯文化墙的设计融入了艺术元素,为师生提供了一个展示才华的平台,丰富了校园文化生活。

企业安全生产制度文化墙

企业安全生产制度文化墙

一、前言安全生产是企业发展的生命线,是企业可持续发展的基石。

为了提高全体员工的安全生产意识,营造良好的安全生产氛围,本企业特设立安全生产制度文化墙,旨在强化安全生产理念,规范员工行为,确保企业安全生产形势持续稳定。

二、安全生产制度文化墙内容1. 安全生产理念(1)安全第一,预防为主,综合治理。

(2)以人为本,关爱生命,尊重劳动。

(3)全员参与,齐抓共管,共筑安全。

2. 安全生产目标(1)实现零事故、零伤害、零污染。

(2)不断提高员工安全素质,提升企业安全管理水平。

(3)确保企业安全生产形势稳定,为企业发展创造良好环境。

3. 安全生产责任制(1)企业主要负责人对本单位安全生产工作全面负责。

(2)各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任。

(3)全体员工对本岗位安全生产工作负直接责任。

4. 安全生产教育培训(1)新员工入职前必须进行岗前安全教育培训。

(2)在职员工每年至少进行一次安全教育培训。

(3)特殊岗位员工需定期进行专项安全教育培训。

5. 安全生产检查与隐患排查(1)企业每月至少进行一次全面安全生产检查。

(2)各部门每周至少进行一次本部门安全生产检查。

(3)员工每日进行岗位自查,发现问题及时上报。

6. 安全生产事故报告与处理(1)发生安全生产事故,必须立即上报,不得隐瞒、谎报、缓报。

(2)事故发生后,企业应迅速启动应急预案,妥善处理事故。

(3)事故调查组应查明事故原因,提出处理意见,落实整改措施。

7. 安全生产奖励与处罚(1)对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。

(2)对违反安全生产规定、造成安全事故的,依法依规追究责任。

(3)对安全生产责任制不落实、隐患排查治理不到位的,严肃追究相关人员责任。

8. 安全生产应急处理(1)建立健全安全生产应急预案,定期组织演练。

(2)加强应急物资储备,确保应急处理能力。

(3)加强与相关部门的沟通协调,形成应急救援合力。

三、安全生产制度文化墙实施与监督1. 企业成立安全生产制度文化墙实施领导小组,负责制度文化墙的组织实施、监督检查和考核评估。

班组安全教育培训文化墙

班组安全教育培训文化墙

一、前言安全生产是企业发展的基石,班组作为企业最基本的生产单元,其安全教育培训工作至关重要。

为了提高班组员工的安全意识和安全技能,营造浓厚的安全文化氛围,我们特此设立班组安全教育培训文化墙。

以下是班组安全教育培训文化墙的主要内容。

二、安全教育培训文化墙内容1. 安全理念(1)安全第一,预防为主。

(2)以人为本,关爱生命。

(3)人人有责,安全从我做起。

2. 安全目标(1)实现零事故、零伤害。

(2)提高班组安全管理水平。

(3)打造安全文化班组。

3. 安全制度(1)安全生产责任制。

(2)安全生产操作规程。

(3)安全检查制度。

(4)安全事故报告和处理制度。

4. 安全知识(1)安全法律法规。

(2)安全操作技能。

(3)常见事故案例分析。

(4)安全防护用品使用方法。

5. 安全警示(1)安全警示标语。

(2)安全警示图片。

(3)安全警示案例。

6. 安全活动(1)安全知识竞赛。

(2)安全演练。

(3)安全经验分享。

(4)安全讲座。

7. 安全明星(1)安全标兵。

(2)安全能手。

(3)安全模范。

8. 安全宣传(1)安全宣传栏。

(2)安全宣传册。

(3)安全宣传视频。

(4)安全宣传网络平台。

三、班组安全教育培训文化墙的作用1. 提高员工安全意识。

通过文化墙的宣传,使员工时刻关注安全,提高安全意识。

2. 传播安全知识。

文化墙展示了丰富的安全知识,有助于员工掌握安全操作技能。

3. 营造安全氛围。

文化墙的宣传,使班组形成浓厚的安全文化氛围,促进安全生产。

4. 强化安全责任。

文化墙明确了安全责任,使员工明确自己的安全职责。

5. 丰富员工业余生活。

文化墙的设立,为员工提供了一个了解安全知识、交流安全心得的平台。

四、班组安全教育培训文化墙的实施1. 加强组织领导。

成立班组安全教育培训文化墙工作领导小组,负责文化墙的规划、实施和管理工作。

2. 明确责任分工。

将文化墙的各项工作分解到具体责任人,确保工作落到实处。

3. 精心设计制作。

邀请专业设计人员,根据班组实际情况,设计制作具有安全特色的文化墙。

班组安全建设文化墙

班组安全建设文化墙摘要:1.班组安全建设文化墙的背景和意义2.班组安全建设文化墙的设计和内容3.班组安全建设文化墙的实施和效果4.班组安全建设文化墙的维护和升级正文:一、班组安全建设文化墙的背景和意义班组是企业生产的基本单位,也是企业安全管理的重要环节。

随着社会的发展和经济的增长,我国企业对安全生产越来越重视。

班组安全建设文化墙作为一种有效的安全管理手段,旨在提高员工的安全意识,规范安全行为,减少安全事故的发生,具有重要的现实意义。

二、班组安全建设文化墙的设计和内容班组安全建设文化墙的设计应遵循简洁明了、易于理解的原则,内容应紧密结合企业实际,包括以下几个方面:1.安全生产法律法规:包括国家和地方有关安全生产的法律法规、政策、标准等。

2.企业安全生产制度:包括企业的安全生产责任制度、安全管理制度、应急预案等。

3.安全操作规程:包括各岗位的安全操作规程、应急处理措施等。

4.安全文化建设:包括安全理念、安全价值观、安全行为规范等。

5.安全事故案例:包括本企业及同行业的典型安全事故案例,以警示员工。

三、班组安全建设文化墙的实施和效果班组安全建设文化墙的实施应注重以下几个方面:1.宣传教育:通过培训、讲解等形式,使员工了解和掌握文化墙的内容。

2.落地执行:将文化墙的内容融入到日常工作中,指导员工的安全行为。

3.定期检查:对文化墙的内容进行定期检查,确保与企业实际相符。

4.持续改进:根据实际需要,对文化墙的内容进行更新和完善。

班组安全建设文化墙的实施,可以提高员工的安全意识,规范安全行为,降低安全事故发生的概率,对于保障企业的安全生产具有积极的促进作用。

四、班组安全建设文化墙的维护和升级为了确保班组安全建设文化墙的有效性,企业应定期对其进行维护和升级,包括:1.内容更新:根据企业安全生产的实际需要,及时更新文化墙的内容。

2.设计优化:根据员工的反馈和建议,对文化墙的设计进行优化。

3.设施维护:对文化墙的硬件设施进行定期检查和维护,确保其正常使用。

文化墙墙施工方案

文化墙墙施工方案一、项目背景文化墙的施工可以为公司或组织的文化建设做出贡献,它是一个能够让人们共同分享丰富文化元素的地方。

文化墙也是促进团队凝聚力的重要手段。

文化墙施工相对简单,但要达到良好的效果仍需注意一系列问题。

本篇文章将通过撰写文化墙墙施工方案,指导施工方进行有效施工,确保文化墙的质量和效果。

二、工程项目概述1.项目名称:文化墙墙施工方案2.项目地点:公司或组织办公区域3.项目性质:室内文化墙施工,展现公司或组织的文化内涵4.项目规模:三面墙体,总共约20平米的墙面5.施工周期:预计为三天三、建设标准1项目总体要求1)文化墙所展现的文化内涵要符合公司或组织的文化理念,做到形象直观、丰富多彩、内容恰当。

2)墙体表面应平整、光滑,表面无聚焦或斑点,强度高。

3)施工过程中要严格按照安全施工标准进行操作,确保施工人员与周围人员的人身安全。

2.项目材料要求1)涂料:环保、无异味、易清洁、易涂抹。

2)绘画工具:毛笔、油画笔、彩笔、水印笔等。

3)施工工具:滚筒、刮板、镜子、剪刀、手电钻等。

4)其他材料:涂料桶、扇形支架、塑料袋等。

3.项目施工要求1)洁净和整洁施工区域,避免污染和浪费。

2)按照设计方案进行施工,确保效果达到效果图的要求。

3)严格按照安全施工标准进行操作,确保施工人员与周围人员的人身安全。

4)严格控制施工周期,在保证施工质量的前提下,尽快完成施工任务。

5)保护场地和材料,保证施工期间场地、设备和材料的安全。

四、施工流程及执行标准1.施工前准备1)了解项目施工的时间、场地和施工工具。

2)清理施工区域,确保墙体表面平整、光滑。

3)整理所需的材料和工具,确保施工过程中不必频繁地中断进行物料和工具的取用,保持连续性。

1)先将涂料倒在涂料桶中,用研磨机造成涂料之间的粘合效果,从而控制渗透效果和避免出现颜色不均。

2)按照设计方案,使用绘画工具将底漆均匀地涂在待装饰的墙面上,形成一层基础涂料。

3)施工过程中,注意防止涂料溅到周围物品,保持场地清洁有序。

安全文化墙管理制度

一、总则为加强我单位安全文化建设,提高全体员工的安全意识,营造良好的安全生产氛围,确保安全生产目标的实现,特制定本制度。

二、制度目的1. 增强员工安全意识,提高安全素质。

2. 规范安全文化墙的建设和管理,使之成为安全生产的重要宣传阵地。

3. 营造浓厚的安全生产氛围,推动安全生产工作的深入开展。

三、安全文化墙内容1. 国家安全生产法律法规、政策及标准。

2. 单位安全生产规章制度、操作规程。

3. 安全生产事故案例及教训。

4. 安全生产知识、技能培训内容。

5. 安全生产标语、口号。

6. 安全生产活动开展情况及成果展示。

四、安全文化墙建设1. 安全文化墙应设置在单位内部显眼位置,便于员工观看。

2. 安全文化墙设计应简洁、美观、大方,突出安全生产主题。

3. 安全文化墙内容应定期更新,确保信息的时效性和准确性。

五、安全文化墙管理1. 安全文化墙由单位安全生产管理部门负责管理和维护。

2. 安全文化墙内容更新由安全生产管理部门负责,需经单位领导批准。

3. 安全文化墙出现损坏、脱落等情况,应及时修复或更换。

4. 安全文化墙不得随意张贴其他与安全生产无关的物品。

六、安全文化墙使用1. 员工应自觉观看安全文化墙内容,提高自身安全意识。

2. 安全文化墙内容可作为安全生产培训、宣传教育的重要素材。

3. 单位内部活动可利用安全文化墙进行宣传,但需经安全生产管理部门批准。

七、奖惩措施1. 对在安全文化墙建设和管理中表现突出的个人或集体,给予表彰和奖励。

2. 对违反本制度规定,造成不良影响的个人或集体,予以批评教育,情节严重的,给予相应的纪律处分。

八、附则1. 本制度由单位安全生产管理部门负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

通过实施本制度,旨在提高全体员工的安全意识,强化安全生产责任,营造良好的安全生产氛围,确保我单位安全生产形势持续稳定。

安全生产制度文化墙

一、前言安全生产是企业发展的基石,是企业实现可持续发展的根本保障。

为了提高全体员工的安全意识,加强安全生产管理,我们特设立安全生产制度文化墙,旨在普及安全生产知识,强化安全生产意识,营造良好的安全生产氛围。

二、安全生产制度文化墙内容1. 安全生产理念(1)安全第一,预防为主,综合治理。

(2)以人为本,关爱生命,关注安全。

(3)全员参与,共建共享,共创安全。

2. 安全生产方针(1)建立健全安全生产责任制,落实安全生产责任到人。

(2)严格执行安全生产规章制度,确保安全生产。

(3)加强安全生产培训,提高员工安全素质。

3. 安全生产目标(1)杜绝重大安全事故,降低一般事故发生率。

(2)确保生产设施、设备安全可靠,提高设备运行效率。

(3)营造安全、健康、和谐的工作环境。

4. 安全生产管理制度(1)安全生产责任制:明确各级领导和部门的安全责任,确保安全生产责任落实到人。

(2)安全生产教育培训制度:定期开展安全生产教育培训,提高员工安全意识和技能。

(3)安全生产检查制度:定期开展安全生产检查,及时发现和消除安全隐患。

(4)事故报告和处理制度:建立健全事故报告和处理机制,确保事故得到及时处理。

(5)安全生产奖惩制度:对安全生产先进个人和集体进行表彰奖励,对违反安全生产规定的行为进行严肃处理。

5. 安全生产操作规程(1)严格遵守操作规程,确保生产过程安全。

(2)正确使用安全防护用品,保护自身安全。

(3)发现安全隐患,及时报告并采取措施消除。

(4)掌握应急处置技能,提高应急处置能力。

6. 安全生产应急措施(1)制定应急预案,明确应急处置流程。

(2)定期开展应急演练,提高应急处置能力。

(3)加强应急物资储备,确保应急需求。

(4)加强与政府、相关部门的沟通协调,共同应对突发事件。

7. 安全生产宣传标语(1)安全就是生命,责任重于泰山。

(2)安全无小事,责任大于天。

(3)关爱生命,关注安全。

(4)安全生产,人人有责。

三、结语安全生产制度文化墙是我们企业安全生产工作的一个重要载体,旨在提高全体员工的安全意识,强化安全生产管理。

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安全文化墙方案策划 序号 主题文化 内容 位置 宣传牌 备注 1. 集团公司安全生产思路 努力践行科学发展观,进一步坚持“安全第一,预防为主,综合治理”,进一步坚持标本兼治、重在治本,进一步坚持创新体制机制、强化安全管理,努力夯实基础、到位做实,治理隐患、对标一流,紧扣发展主题,培育对标文化,筑牢攻坚机制,创建本质安全、资源节约、环境友好型企业,推动集团公司科学发展上水平 第一位置 一号牌

2. 集团公司安全生产目标 杜绝重特大事故,杜绝人身伤亡事故,杜绝人为原因导致的性质恶劣设备事故、垮坝事故和电厂原因导致的电网事故,杜绝全厂对外停电停热事故;杜绝重大交通事故,杜绝环境污染事故,杜绝火灾、爆炸、有毒有害气体泄漏事故及其他造成恶劣社会影响的事故。 第二位置 一号牌 3. 公司安全文化理念 1. 公司安全理念口号:安全工作 快乐(幸福)生活 珍爱生命 愉快工作 2. 安全工作方针:安全第一 预防为主 综合治理 以人为本 标本兼治 重在治本 3. 对安全工作的总体认识:一切事故均可避免 一切风险皆可防范 4. 对安全管理的总体目标:凡事有人负责 凡事有人监督 凡事有章可循 凡事有据可查 5. 对安全责任的理念:谁主管 谁负责;谁组织,谁负责;谁实施,谁负责。 6. 人身安全管理原则;三不伤害原则 7. 异常事件处理原则:四不放过原则 8. 运行操作五不准:不准无票操作、操作票不经审批不准操作、不准弃票操作、不准无监护操作、重大操作管理人员不到位不准操作 9. 运行操作三反对:反对操作人员有依赖思想,反对监护人粗枝大叶,反对私自变更操作顺序。 10. 检修工作五不干:工作任务不明确不干;工前不进行三讲一落实不干;没有安全危 险点预控措施不干;工作过程失去监护不干;工后不总结不收工。 11. 公司2010年安全奋斗目标 不发生人身重伤、死亡事故;不发生重大设备事故;不发生公司责任的电网事故;不发生起重机械损坏事故;不发生火灾事故;不发生公共安全事故和重大交通事故;不发生垮坝事故;不发生环境污染事故。杜绝发生人身轻伤事件;杜绝重大危险源和25项反措管理不到位引发的事故;杜绝误操作及人员违章造成的性质严重的一般设备事故。控制机组非停≤1次/台.年。年内实现3个安全生产100天 二号牌

12. 公司领导安全生产承诺 推广大唐国际从严管理的经验,严格惩处和责任追究,提高依法安全生产、依法实施安全生产管理的水平。继续把防止重大生产安全事故、人身伤亡、严重设备损坏、全厂停电停热、性质恶劣的责任事故及其他有可能造成恶劣社会影响的事故放在突出位置,以风险防控的理念引领安全生产管理工作 二号牌 13. 公司安全生产思路 以建设本质安全型企业为主线,进一步夯实安全生产基础。加强安全监督,履行岗位职责。着力提升现场管理履责能力,建立安全监督长效机制。进一步深化“三讲一落实”活动。加强班组安全管理,狠抓作业中责任落实,注重作业后的经验总结,改善作业环境,规范作业行为,营造安全氛围,推动学习型班组、6S班组、高星级班组建设工作。加强重大危险源管理。继续落实安全生产执法、治理、宣教三项行动,进一步规范、完善重大危险源防控措施,用风险防控理念引领安全生产管理工作;做好重大危险源的安全防护工作,科学、合理的编制突发事件演练预案,积极开展演练活动,提高全员处理事故的应急能力。五是加强外包队伍管理。严格用人制度,实行项目负责制,坚持“谁用人谁管理”的原则,落实外包队伍的安全管理,促使现场作业不断规范化、标准化 二号牌

14. 公司2010年度工作思路 以科学发展观为指导,全面贯彻集团公司、发电公司2010年工作会议精神,以“减亏增效”为中心,狠抓“量化对标、节能减排、设备治理”三项工作,创新“安全、电量、燃料、多经”四项工作管理思路和模式,为实现“本质安全型、经济效益型、指标一流型”发电企业目标而努力奋斗。简称“围绕一个中心,狠抓三项工作,创新四个管理,实现一个目标”的“1341”工作思路。 15. 部门安全生产责任指标 设备部:发电部:项目部:勤源公司安全责任目标 三号牌 16. 红黄牌展示 安全红黄牌展示台 三号牌 17. 安全绩效考评 安全绩效考评指标:两票使用率、标准票覆盖率、标准票使用率、异常超指标次数、障碍超指标次数、违章次数、 三号牌

18. 安全事故通报、安全生产嘉奖令 嘉奖栏: 四号牌 19. 安全生产曝光栏 违章曝光栏; 四号牌 20. 重要事件通知 重要事件通知栏: 四号牌 21. 重要指标量化对标 重要量化指标: 1. 主要生产指标:发电量、厂用电率、供电煤耗、油耗‘不给水率、 2. 主要安全指标:特、重大事件发生率、人身伤亡事件发生率、火灾发生率、一类障碍(非停)、二类障碍、两票使用率、两票标准票使用率、 3. 设备可靠性指标:设备利用小时数、等效可用系数、机组非停次数、 4. 燃料指标:煤场存煤、入厂、入炉热值差 5. 环保脱硫指标:脱硫投入率、电除尘投入率、烟尘排放、 二氧化硫排放。 四号牌

22. 安全生产知识宣传 建议按期宣传: 五号牌 23. 集团公司对标文化 何谓对标管理?对标管理也称标杆管理,被全球管理学界称为21世纪三大管理工具之首,是企业通过规范且连续地将发展和经营管理过程中的标志性指标及管理实践与标杆企业进行比较分析,帮助企业寻找、确认、跟踪、学习并超越标杆企业而进行的实践活动。对标管理的第一要领是同类可比,找准参照物,有的放矢;核心是激励或鞭策各级指标管理者;基本方法是找出差距,研究对策;根本要求是务求实效。要在创一流实践活动中灵活运用对标管理这一方法,通过开展比较,产生“同比”和“环比”,找出创一流工作中的差距或进步,这一基本方法贯穿于创一流体系所有指标的分析和管理的始终;它是应对2010年艰难困境的有力举措,它不仅是眼睛向内,节支降本,精细管理,向管理要效益的有力举措,更是管理机制和管理理念的创新。从量化对标管理的目的来讲,就是瞄准先进、查错纠弊、持续改善、不断超越;从工作出发点来讲,就是提高工作质量和工作效率;从量化对标管理的实施上讲,要抓住对照先进设立标杆、对照标杆查找差距、对照差距量 五号牌 化指标要求三个环节。对照先进设立标杆不难,同行业、同类型机组的管理先进指标就是我们的标杆;难就难在对照标杆查找差距和量化指标,找差距不仅是指标的差距,核心是要找到我们产生差距的深层次原因,进而把能量化的追赶指标分解落实到每个岗位、每一名员工,做到千斤重担人人挑,人人肩上有指标,要全面推行量化对标管理,努力提升精细化管理水平。以集团公司和国内先进水平为标杆,制定量化对标管理办法,分析公司目前安全生产、经营管理等工作与标杆企业之间的差距,确定对标活动内容,明确对标目标值,将各种量化指标分解、落实到部门、班组和岗位,将量化标准渗透到各个领域、各个环节,使无形管理变成可量化、可考核的有形管控,不断推动精细化管理向纵深发展,把精细化管理贯穿于企业生产经营工作的全过程,做到“精”在事前,“细”在事中,严格考核,奖惩兑现 24. 安全生产三条生命线 科学、量化以设计值为基础的确保目标,以国际国内同行业、同类型机组的标杆值为一流目标,辩证地分析自身优势,客观认识存在的差距,扬长避短,勇于挑战,超越自我,追求卓越,吉林发电公司积极探索思想政治工作、技术监控、培训三条生命线建设,开设了网络大讲堂,强化培训工作。以国际国内同行业、同类型发电企业、发电机组的平均值为及格标准线,以最高水平为一流标准线,以不断创造记录为创造标准线,用“五确认一兑现”管理方法,建立健全安全生产、节能减排、提高盈利能力各项工作的全面对标管理体系、科学、量化以设计值为基础的确保目标,以国际国内同行业、同类型机组的标杆值为一流目标,认真对标挖潜、实现对标一流、努力对标创造,是实现科学发展上水平的关键 五号牌

25. 本质安全型企业理念 本质安全型企业”概念的提出,是基于“一切事故均可避免”、“一切风险皆可防范”的安全理念。简单地说,就是通过优化资源配置和提高系统的完整性、协同性,使整个系统的运行安全可靠。本质安全型企业的创建工作,就是要不断丰富、完善和深化集团公司现行有效的安全生产管理体系,把工作重点全面转向风险管控,从预防隐患的形成入手,实现一切安全风险的可控在控创建本质安全型企业是一项艰巨而复杂的系统工程。要围绕源头管理、过程控制、应急处置、持续改进四个环节,针对人、设备、环境、管理四个要素,从全员安全生产理念的培养、制度的建设、管理的严密、设备的健康、系统的完善、技术 五号牌 的支持、人员的保障、环境的和谐等同步开展工作。要从源头做起,大力推进安全生产对标管理,实现优化设计、规范安装、优质运行按照实现“人员无伤害、设备无缺陷、系统无故障、管理无漏洞,人机环境和谐统一”的基本要求,制定行动计划,全面推动、不断深化,把“四个凡事”、“四个责任”、“三大标准”、动态对标落到实处 26. 安全生产宣传标语 1. 提示类:快刀不磨会生锈 安全不抓出纰漏;严是爱,松是害,搞好安全利三代;高高兴兴上班 平平安安回家;安全是家庭幸福的保证 事故是人生悲剧的祸根;安全是最大的节约 事故是最大的浪费;人人讲安全 安全为人人;防微杜渐 警钟长鸣 人人讲安全 家家保平安; 2. 规劝类:麻痹是最大的隐患 失职是最大的祸根;疏忽一时 痛苦一世;时时注意安全 处处预防事故;落实安全规章制度 强化安全防范措施 安全来于警惕 事故出于麻痹;违章讲人情,事故不留情 ;其事痛哭流涕,不如事遵章守纪 ;遵纪安全保证,违章事故根源;麻痹是最大的隐患,失职是最大的祸根 3. 安全理念:坚持安全第一永远是正确的;一切违规行为都是要反对的;提升全员安全意识,降低事故潜在性;提升安全管理水平,降低事故可能性;提升应急处置能力,降低事故破坏性。 4. 安全知识类:脚站稳,手把牢, 安全带,要系好,配件工具不坠落, 垂直作业要减少;巡回检查要做好,免得出事做检讨。登高扎好安全带,献给亲人一份爱;有章不循想当然,思想麻痹是根源。违章作业是祸根,事故悔恨教训深;挂牌示誓设遮栏,完工交票再送电。详查原因摆危害,头脑当中找隐患;楼梯平台升降口;栏杆护板必须有。停电作业先验电,保证安全挂地线。转动设备检修前,挂牌警告断电源。厂带照明要完好,光亮充足事故少; 根据现场立柱、钢梁分类和区域不同:悬挂安全宣传标语,

27. 安全生产全家福 第六牌 28. 安全生产三字经 第六牌

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