安全生产法相关法律知识试题及答案9

【经典资料，ＷＯＲＤ文档，可编辑修改】 【经典考试资料，答案附后，看后必过，ＷＯＲＤ文档，可修改】 1、法作为一种社会规范，在其产生效力的范围内不具有（）。 A:普遍性 B:稳定性 C:独特性 D:约束性 E: 答案:C 2、依据《安全生产法》的规定，除矿山、建筑施工和危险品生产、经营、储存单位以外的其他生产经营单位，其从业人员超过（）人以上的，应当设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员。

A:100 B:150 C:200 D:300 答案:D 3、某食品加工厂原有员工200人，因业务发展需要，又新增员工150人。依据《安全生产法》，该厂安全生产管理人员的配备符合要求的是（）。

A:配备10名兼职安全生管理人员 B:配备20名具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员作为兼职的安全生产管理人员

C:委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务 D:配备2名专职安全生产管理人员 答案:D 4、根据《安全生产法》建设项目安全设施（）应当保证安全设施的设计质量 A:施工单位 B:设计人、设计单位 C:项目经理 D:单位负责人 答案:B 5、依据《安全生产法》的规定，国家对严重危及生产安全的工艺、设备实施（）制度。 A:审批 B:登记 C:淘汰 D:监管 答案:C 6、依据《安全生产法》的规定.因生产安全事故受到伤害的人员，有权依法得到相应的赔偿。下列关于赔偿的说法中，正确的是（）。

A:只能依法获得工伤社会保险赔偿 B:工伤社会保险赔偿不足的，可以依照有关民事法律提出赔偿要求 C:除依法享有工伤保险赔偿外，可以依照有关民事法律提出赔偿要求 D:只能依照有关民事法律提出赔偿要求 答案:C 7、《安全生产法》规定，生产营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员（）等事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。

A:工资待遇、岗位津贴 B:劳动时间、休假制度 C:劳动安全、防止职业危害 D:聘用条件、解聘规定 答案:C 8、依据《安全生产法》的规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，可以（）后撤离现场。

A:经安全管理人员同意 B:采取可能的应急措施 C:经现场负责人同意 D:经单位负责人批准 答案:B 9、依据《矿山安全法实施条例》的规定，下列不属于矿长应当定期向职工代表大会或者职工大会报告情况的是（）。

A:企业安全生产重大决策 B:企业安全技术措施及其执行情况 C:一般事故处理情况 D:职工安全教育、培训计划及其实施情况 答案:C 解析:：《矿山安全法实施条例》第三十一条规定，矿长应当定期向职工代表大会或者职工大会报告下列情况，接受民主监督：（1）企业安全生产重大决策。（2）企业安全技术措施及其执行情况。（3）职工安全教育、培训计划及其实施情况。（4）职工提出的改善劳动条件的建议和要求的处理情况。（5）重大事故处理情况。（6）有关安全生产的其他事项。C项符合题意 10、依据《消防法》的规定，消防安全重点单位应当实行（）防火巡查，并建立巡查记录。 A:每日 B:每周 C:每旬 D:每月 答案:A 11、依据《消防法》的规定，公安消防机构应当对机关团体、企业、事业单位遵守消防法律、法规的情况依法进行监督检查，发现火灾隐患，应当及时通知有关单位或者个人采取措施（）。

A:立即停止作业 B:撤离危险区域 C:限期消除隐患 D:给予警告和罚款 答案:C 12、残疾人机动轮椅车、电动自行车在非机动车道内行驶时，最高时速不得超过（）公里。 A:15 B:10 C:6 D:5 答案:A 13、根据《突发事件应对法》规定，关于易燃易爆物品的生产单位预防突发事件的义务，下列说法错误的是（）

A:遵守不连续生产的行业规则 B:对生产经营场所开展隐患排查 C:制定具体应急预案 D:及时采取措施消除隐患 答案:A 14、依据《刑法》的规定，存在（）行为的，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处5年以下有期徒刑或拘役，情节特别恶劣的，处5年以上有期徒刑。

A:安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定 B:在生产、作业中违反有关安全管理的规定 C:强令他人违章冒险作业 D:举办大型群众性活动违反安全管理规定 答案:C 15、依据《行政处罚法》的规定，违法事实确凿并有法定依据，对公民处以（）以下罚款的，执法人员可以当场作出行政处罚的决定。

A:50元 B:500元 C:200元 D:1000元 答案:A 16、根据《行政处罚法》的规定，对于违法行为轻微并及时纠正，没有造成危害后果的，行政执法机关（）处罚。

A:不予 B:予以减轻 C:予以从轻 D:可以给予 答案:A 17、《行政处罚法》针对不同违反行政管理的行为，设定了多种行政处罚。下列处罚中，不属于行政处罚的是（）。 A:没收违法所得 B:没收非法财物 C:暂扣或者吊销执照 D:罚金 答案:D 18、依据《行政许可法》规定，直接关系公共安全、人身健康、生命财产安全的重要设备、设施的设计、建造、安装和使用以及直接关系人身健康、生命财产安全的特定产品、物品的检验、检疫事项，应当适用（）

A:一般许可 B:特许 C:登记 D:核准 答案:D 19、依据《行政许可法》规定，下列属于通过行为许可取得的是（） A:注册安全工程师职业资格证书 B:营业许可证书 C:律师从业资格证书 D:注册建筑师证 答案:B 20、依据《职业病防治法》的规定，新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当向卫生行政部门提交（）。

A:职业病调查报告 B:职业病统计报告 C:职业病危害控制效果评价报告 D:职业病危害预评价报告 答案:D 21、依据《职业病防治法》的规定，用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合（）的要求。A．B．C．D．参考答案：D

A:行业标准 B:国家相关标准 C:劳动者的安全要求 D:防治职业病 答案:D 22、依据《职业病防治法》的规定，发生或者可能发生急性职业病危害事故时，用人单位应当立即采取应急救援和控制措施，并及时向（）报告。 A:医疗卫生机构负责人 B:所在地安全生产监督管理部门和有关部门 C:用人单位负责人 D:用人单位上级主管部门 答案:B 23、依据《职业病防治法》，下列关于职业病病人依法享受的职业病待遇的说法中，错误的是（）。

A:用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查 B:用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离岗位并妥善安置 C:用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴 D:职业病病人变动单位，其依法享有的职业病待遇应进行相应调整 答案:D 24、《劳动法》规定，各级工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位（）。 A:遵守劳动法律、法规的情况进行监督 B:生产情况进行监督 C:财物情况进行监督 D:经营业务进行监督 答案:A 25、依据《劳动合同法》规定，关于劳动合同的订立，下列说法正确的是（） A:订立劳动合同，用人单位应当回答劳动者要求了解的所有情况 B:订立劳动合同，用人单位有权了解劳动者所有情况 C:为了防止用人单位利用信息优势侵害劳动者合法权益，法律规定了用人单位的如实告知义务

D:用人单位自试用期结束之日起即与劳动者建立劳动合同关系 答案:C 26、依据《劳动合同法》规定，下列关于适用期的说法，错误的是（） A:劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月 B:劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月 C:3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过1年 D:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

答案:C 解析:：《劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无同定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。《劳动合同法》第二十条规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

27、依据《安全生产许可证条例》的规定，地方煤矿企业安全生产许可证的颁发机关是：（）。

A:省级煤炭管理部门 B:省级煤矿安全监察机构 C:设区的市级煤炭行业主管部门 D:设区的市级煤炭安全监察机构 答案:B 28、依据《安全生产许可证条例》的规定，安全生产许可证颁发管理机关完成审查和发证工作的时限是自收到申请之日起（）日之内。

A:10 B:15 C:30