眼镜店用工合同(3篇)
店面用工合同范本（通用5篇）
店面用工合同范本（通用5篇）店面用工篇1甲方郑州市管城区三锅演义郑州总店法定代表人贾杰铭注册地址郑州市管城区紫辰路城东路交叉口紫楠花园小区8号楼临街商铺1 乙方性别年龄身份证号码家庭住址邮编根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国法》及有关规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
第一条劳动合同期限本合同期限为壹年，自年月日起，至年月日止，其中试用期为月，自年月日起年月日止，如试用期不合格，可延长试用期至年月日止。
第二条工作内容1、甲方根据工作需要，安排乙方在工作岗位，并为乙方提供必要的工作条件。
2、乙方应按照甲方相关制度规定上下班，并服从甲方所安排的工种、岗位，按照甲方关于本岗位工作任务和责任要求完成规定的数量、质量指标和工作任务。
3、乙方的工作标准和工作任务为按照本岗位《运营管理手册》规定。
4、甲方根据工作需要，可以调换乙方的工作岗位或工作地点，乙方必须服从。
如乙方因工作能力、健康状况或不能服从工作安排而造成甲方工作无法正常进行，甲方有权无条件与乙方解除劳动合同。
第三条保险福利1、双方必须依照国家和地方有关社会保险的规定，按时足额缴纳社会保险费。
2、乙方因工负伤或患职业病，患病或非因工负伤和在职期间因工、非因工死亡的待遇按国家和地方有关规定执行。
3、女职工在孕期、产期、哺乳期的待遇按国家和地方有关规定执行。
第四条1、甲方应依法制定完善内部规章制度，包括工资、奖惩、安全生产、劳动纪律、职业培训、竞业限制等，对员工有计划地进行培训。
2、乙方应遵守劳动纪律和各项规章制度，如有违反甲方有权根据规章制度进行处理，直至解除本合同。
第五条劳动保护和劳动条件1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，对乙方进行劳动安全卫生教育。
2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
3、乙方在工作过程中,必须严格遵守安全操作规程,不得违章操作、冒险作业。
营业员聘用合同范本5篇
营业员聘用合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：XX商场乙方（劳动者）：XXX，性别：女，民族：汉族，身份证号码：XXXX，联系电话：XXXX。
根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上签订本协议。
一、协议期限本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容1. 乙方同意在甲方从事营业员工作，具体岗位由甲方根据工作需要安排和调整。
2. 乙方的工作内容、工作职责及工作规范等，由甲方根据经营需要及乙方的能力确定。
三、工作时间和地点1. 甲方根据经营需要，安排乙方的工作时间和地点。
乙方应服从甲方的安排，按时完成工作任务。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一天，并遵守国家的加班规定。
四、劳动报酬1. 甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位、级别以及工作表现确定。
2. 甲方有权根据乙方的表现调整其劳动报酬。
3. 甲方在支付劳动报酬时，应扣除乙方的个人所得税及其他应由乙方承担的费用。
五、劳动保险及福利1. 甲方应按国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方个人应承担的部分，由甲方在工资中扣除。
2. 乙方在甲方工作期间，可享受甲方提供的福利待遇，如年终奖、过节费等。
具体福利待遇根据甲方的规定执行。
3. 乙方在甲方连续工作满一年后，可享受带薪年休假。
具体年休假天数根据甲方的规定执行。
六、劳动保护及安全卫生1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境，保障乙方的身体健康和安全。
2. 甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识和操作技能。
3. 乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的安全卫生规定，防止事故发生。
七、规章制度及纪律要求1. 甲方应制定规章制度和劳动纪律，规范乙方的行为。
规章制度和劳动纪律包括但不限于：工作时间、工作地点、工作内容、工作规范、考勤制度、奖惩制度等。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，不得迟到、早退、旷工等违反劳动纪律的行为。
店面个人雇佣合同范本5篇
店面个人雇佣合同范本5篇店面个人雇佣合同范本1甲方：____________________居民身份证号码：____________________住址：____________________乙方：______________居民身份证号码：____________________住所：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律规定甲、乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限：有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。
双方同意本合同有效期内的前____个月为试用期(即从____年____月____日起至____年____月____日止)。
二、工作内容乙方同意根据甲方工作需要，在____________________岗位(工种)工作。
三、工作地点乙方工作地点为：公司内和由于岗位的要求到公司外指定的场所。
四、工作时间和休息休假作时间按照下列方式确定执行：1、订单任务制和小组个人计件制。
2、执行国家标准工时制度。
3、甲方按照国家有关规定安排乙方工作时间;在乙方自愿的基础上，甲方可以安排乙方加班，并且按国家的相应规定进行调休或者按规定支付给乙方加班费。
甲方应当根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关法律规定安排乙方休息休假。
五、劳动报酬执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方为甲方工作，甲方每月以货币形式支付乙方工资，月工资数额为________元;试用期工资为__________元;执行按件计酬的工资标准按照甲方合理的标准发放。
六、社会保险社会保险根据乙方意愿可选择下列第______种方式作为本合同条款：1、甲乙双方应按国家有关部门关于社会保险的有关规定缴纳职工养老、工伤保险等社会保险费用。
双方解除、终止劳动合同后，按有关规定办理转移手续;2、因客观原因，乙方拒绝甲方为乙方缴纳各项社会保险费用，同意甲方将甲方应缴纳部分以现金的方式支付给乙方。
眼镜店岗位设置、工资和绩效方案劳动合同
眼镜店岗位设置、工资和绩效方案劳动合同一、合同主体1. 甲方（用人单位）：法定代表人：______________________1.1 乙方（劳动者）：姓名：______________________身份证号码：______________________二、合同标的2.1 岗位设置2.11 甲方在眼镜店内设置配镜顾问、验光师、加工师等岗位（可根据实际需求增加或调整岗位种类）。
2.12 乙方同意根据自身能力和甲方安排，在上述岗位范围内从事相关工作。
2.2 工资方案2.21 基本工资：甲方根据当地同行业水平及乙方所在岗位确定基本工资标准。
配镜顾问基本工资为[X]元/月，验光师基本工资为[X]元/月，加工师基本工资为[X]元/月。
2.22 加班工资：若乙方因工作需要加班，甲方应按照国家法律法规支付加班工资。
平日加班按照1.5倍基本工资计算，周末加班按照2倍基本工资计算，法定节假日加班按照3倍基本工资计算。
2.3 绩效方案三、权利义务3.1 甲方权利3.11 有权根据经营需要调整乙方的工作岗位，但应提前通知乙方并确保调整后的岗位与乙方能力和薪资待遇合理匹配。
3.12 有权对乙方的工作表现进行考核评估，依据绩效方案决定绩效奖金的发放。
3.2 甲方义务3.21 按照合同约定按时足额支付乙方工资（包括基本工资和绩效奖金）。
3.22 为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保乙方在安全、健康的环境下工作。
3.23 按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
3.3 乙方权利3.31 有权按照合同约定获取劳动报酬，包括基本工资、加班工资和绩效奖金。
3.32 有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护。
3.33 在自身权益受到侵害时，有权向甲方提出异议或通过合法途径解决。
3.4 乙方义务3.41 遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于工作纪律、考勤制度、服务规范等。
3.42 认真履行岗位职责，努力提高工作效率和质量，完成工作任务。
店员劳动用工合同模板5篇
店员劳动用工合同模板5篇篇1甲方（用人单位）：XXX，地址：XXX，联系方式：XXX。
乙方（员工）：XXX，性别：XXX，民族：XXX，出生日期：XXXX 年XX月XX日，籍贯：XXX，学历：XXX，专业：XXX，联系方式：XXX。
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的安排下，按时、足额地完成工作任务。
2. 乙方的工作地点为XXX。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每周XX小时工作制，每天工作XX小时。
具体工作时间安排为：XX时XX分至XX时XX分。
2. 乙方享有国家法定节假日及婚假、产假等法定休假日。
四、劳动报酬1. 甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为：基本工资XX元/月，加班加点工资XX元/月，绩效工资XX元/月。
2. 甲方应在每月的XX日将工资支付到乙方的银行账户。
3. 乙方在试用期的工资为XX元/月。
五、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
具体比例为：养老保险XX%，医疗保险XX%，失业保险XX%，工伤保险XX%，生育保险XX%。
2. 乙方享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于：带薪年假、带薪病假、工会福利等。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合安全生产法规的劳动场所和劳动条件。
2. 甲方应负责对乙方进行安全生产教育和培训。
3. 乙方应遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程。
七、劳动纪律和奖惩规定1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 甲方可依据规章制度对乙方进行奖励或惩罚。
3. 乙方在试用期内违反规定的，甲方可解除劳动合同。
八、保密义务乙方应对工作期间接触到的甲方商业秘密和其他保密信息承担保密义务。
在合同解除或终止后，乙方不得泄露甲方商业秘密和其他保密信息。
店铺用工合同协议书7篇
店铺用工合同协议书7篇篇1甲方（雇主）：__________________乙方（员工）：__________________鉴于甲乙双方就乙方在甲方店铺从事相关工作达成如下协议，为明确双方权益和责任，特制定本合同。
一、合同目的本合同旨在明确甲方和乙方在用工过程中的权利和义务，保障乙方的合法权益，明确工作职责和待遇，确保双方共同遵守并履行。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的店铺从事______工作。
2. 乙方的工作地点为______。
3. 乙方的工作职责详见附件《职位说明书》。
三、工作时间及休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体详见《店铺考勤制度》。
2. 乙方享有国家法定假期、年假、病假等休假权利。
3. 甲方应确保乙方的工作时间符合国家法律法规的规定，保障乙方的休息权利。
四、薪酬待遇1. 乙方的薪酬由基本工资、绩效工资和福利待遇构成。
2. 甲方应按月支付乙方工资，不得无故拖欠。
3. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
4. 具体薪酬待遇详见附件《薪酬及福利待遇表》。
五、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 合同期满前，双方可协商续签本合同。
六、保密义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务无关的信息。
2. 乙方在离职后，仍应履行保密义务。
七、违约责任1. 若甲方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
2. 若乙方违反本合同的约定，应承担违约责任，甲方有权解除本合同并要求乙方赔偿损失。
八、其他约定1. 本合同的修改和解除，应由双方协商一致，并书面确认。
2. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
九、争议解决1. 本合同的履行过程中如发生争议，双方应协商解决。
2. 协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
店员劳动合同范本5篇
店员劳动合同范本5篇店员劳动合同范本1甲方：乙方：甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
一、劳动合同期限自年月日起至年月日止，乙方须至少工作满一年。
二、工作内容及工作地点乙方根据甲方要求，经过协商，在郑州从事店员工作。
甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。
三、工作时间和休息休假(一)乙方如有请假情况可提前天通知甲方。
(二)甲方严格遵守法定的工作时间，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与乙方协商并同意。
(三)乙方工作时间一天最少工作9个小时，要把当天手中的事做完。
如公司有事而未能上班的扣基本工资。
四、劳动保护和劳动条件乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。
五、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
(一)甲方承诺每月日为发薪日。
(二)双方经过协商确定的元工资为基数计算，其余实行多劳多得计45元/件。
(三)需扣乙方第一个月工资中的1000元作为工作押金，期满后退还乙方。
六、社会保险和福利(一)甲方为乙方缴纳工作意外保险费，乙方有权向甲方查询此保险的缴费情况，甲方应当提供帮助。
(二)如乙方发生工伤事故，甲方应负责及时救治，并在规定时间内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴定，并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。
甲方(签章)：乙方(签章)：签订日期：年月日店员劳动合同范本2甲方:乙方:为建立劳动关系，明确权利义务，依据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。
第一条劳动合同期限本合同期限自年月日起至年月日止。
2024年版：眼镜店员工福利及补偿合同
专业合同封面COUNTRACT COVER20XXP ERSONAL甲方：XXX乙方：XXX2024年版：眼镜店员工福利及补偿合同本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1 甲方：指眼镜店，营业执照号X。
1.2 乙方：指与甲方签订本合同的员工。
第二条：合同期限2.1 本合同自签字之日起生效，有效期为一年。
2.2 除非双方达成书面一致意见，否则本合同期满后自动续约。
第三条：工资待遇3.1 乙方工资由基本工资、绩效奖金、加班费等组成。
3.2 基本工资按甲方规定的标准执行，绩效奖金根据乙方工作表现及店铺业绩确定。
3.3 加班费按照国家和地方法律法规及甲方规定支付。
第四条：福利制度4.1 乙方享有国家法定节假日休息，如工作需要加班，应按照甲方规定支付加班费。
4.2 乙方享有五险一金，具体缴纳比例及基数按照国家和地方政策执行。
4.3 乙方因病、产假、陪产假等原因需要休息的，甲方应按照国家和地方法律法规支付相关待遇。
第五条：培训与发展5.1 甲方应提供乙方必要的业务培训及职业发展机会。
5.2 乙方应积极参与甲方组织的培训及发展活动。
第六条：保密协议6.1 乙方同意在合同期内及合同期满后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。
6.2 违反保密协议的，乙方应承担相应的法律责任。
第七条：劳动合同的解除和终止7.1 在合同期内，甲方有权根据公司经营需要及乙方工作表现解除或终止本合同。
7.2 乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。
7.3 合同期满，本合同自行终止。
第八条：争议解决8.1 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
8.2 若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
第九条：法律适用及争议解决9.1 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
第十条：其他约定10.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
10.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
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第 1 页 共 9 页 眼镜店用工合同 根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。 甲方(单位)：_____ 住所地：_____ 法定代表人：_____ 乙方(姓名)：_____ 性别：_____身份证号码：_____ 第一条劳动合同期限 1、本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。 第二条工作内容及要求 乙方安排在_____部门，从事_____工作。 甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等，乙方应接受调整。 乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。 第三条劳动报酬及支付方式与时间 1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬，在本单位内参照适用同工同酬待遇。 2、甲方支付给乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资。 3、甲方按月以现金形式发放工资，不得无故拖欠。 第 2 页 共 9 页
4、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。 第四条社会保险 甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。 第五条劳动纪律 甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规、规章和政策。乙方必须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。 第六条劳动合同的解除 1、经甲乙双方协商一致，可以解除本合同; 2、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同 (1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的; (3)严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; 3、具有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同 (1)在试用期内的; (2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (3)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的; 4、因其它法律规定解除劳动合同，须提前三十天书面通知对方。 5、一方解除劳动合同，须提交相关证明材料，说明理由，并向对方书面送达解除劳动合同通知书。 第 3 页 共 9 页
第七条故意或者重大过失责任保证 如因乙方故意或者重大过失导致甲方发生经济损失，则乙方必须尽责处理善后事宜，挽回相应经济损失。甲方可以根据损失的大小及乙方的态度进行相应的处罚。 在本条事项未完全处理完毕之前，乙方不得擅自单方终止与甲方的劳动关系。原劳动合同期届满的，则相应顺延到本条事项处理完毕。 第八条商业保密及竞业禁止 1、乙方对在甲方工作期间所获悉的商业秘密，包括客户信息、相关资料不得以任何形式为自己或者他人进行使用，此保密期间不限于劳动合同期限。 2、乙方自双方劳动关系以任何形式结束之后，在两年内不得与甲方形成竞争关系，此条包括乙方本人或者帮助他人从事与甲方有竞争性的工作。 3、如乙方违反此条规定，则须向甲方赔偿_____万元违约金。 第九条违约责任 本合同如因一方当事人严重违背本合同约定条款而导致本劳动合同解除的，则须向对方承担违约金十万元。 第十条其他事项 1、乙方在甲方工作期间，由于经常接触甲方公章等印鉴，所有涉及乙方与甲方之间权利义务的法律文件，包括合同、证明、欠条等，第 4 页 共 9 页
均需由甲方法定代表人签字后才具有法律效力，未经法定代表人签字的一律无效，对此乙方完全同意并遵守，此条效力涉及本合同生效之前及之后。 2、甲方依法制定的规章制度、员工守则为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。 3、通知：如本合同本送达地址发生变动，乙方须及时通知甲方，否则甲方一旦按此地址送达，即视为履行了通知义务。 第十一条合同效力及文本 本合同自双方签字并加盖公章后即具法律效力。合同文本一式三份，双方各执一份，报劳动管理机关备案一份。本合同甲方加盖骑缝章。 甲方：_____ 法定代表人：_____乙方：_____ 合同订立日期：_____ 眼镜店用工合同（二） 甲方：_____ 乙方：_____ 根据有关法律法规，经甲乙双方平等自愿协商一致，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同为期限劳动合同，合同期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共计_____个月。 第 5 页 共 9 页
第二条本合同试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。 第三条若乙方开始工作时间与约定时间不一致，以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。 二、工作内容和工作地点 第四条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作，乙方的工作地点为_____。 第五条在合同有效期内，甲方根据公司业务需要及乙方的技能、工作业绩等，在与乙方充分协商的基础上，可以调整乙方的工作岗位、工作内容。 三、工作时间和休息休假 第六条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度，并按照规定上下班。 第七条乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，按照甲方依法制定的相关规章制度执行。 四、劳动报酬 第八条甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则，结合本公司实际和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。 第九条乙方月工资标准为_____元，试用期满后的工资标准按甲方依法制定的薪酬管理办法执行，但甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府公布的当年度最低工资标准。 第 6 页 共 9 页
第十条甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。 第十一条甲方于每月_____日以货币形式，按照公司规定的月工资标准足额向乙方支付工资，如遇节假日则提前一天或延至节日假满;以货币形式向乙方足额支付月实发奖金。 五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第十二条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动标准的工作条件和必要的劳动防护用品，切实保护乙方在工作中的安全和健康。 第十三条甲方负责对乙方进行思想政治、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，乙方应自觉遵守国家和本公司规程。 第十四条如乙方在工作过程中产生职业危害病，甲方则按《职业病防治法》等规定保护乙方的健康及相关权益。六、劳动合同的变更、解除、终止和续订 第十五条甲乙双方在本劳动合同的有效期内，可以遵循平等自愿、协商一致的原则，依法变更劳动合同部分条款。 第十六条订立劳动合同所依据的法律、法规、规章制度发生变化导致本合同内容发生变化时，可以对本合同相关内容进行变更。 第十七条订立本合同的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容或解除本合同。 第 7 页 共 9 页
第十八条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 第十九条甲乙双方解除劳动合同，必须按国家有关法律、法规及甲方依法制定的相关制度执行。 第二十条有下列情形之一，本合同自行终止： 1.合同期满且双方不能就劳动合同续签达成一致的; 2.甲方经营的状况不佳或已经破产关闭; 3.乙方应征入伍或者履行国家规定的其他法定义务的; 4.法律法规规定的其他情形。 第二十一条本合同期满前，甲乙双方应按照有关规定就合同续订或者终止事宜表明自己的意见，并办理相关书面手续。 七、违反劳动合同的责任 第二十二条乙方未提前30天向甲方提出辞职或有其他擅自离职情形的，甲方将在乙方办理交接工作后支付乙方的当月工资和办理相关的离职手续;由此给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。 第二十三条甲乙双方任何一方违反本合同及其附件的约定，给对方造成经济损失的，应根据实际造成的损失依法给对方予以赔偿。 八、劳动争议处理 第二十四条甲乙双方在履行本合同中若发生劳动争议，应当协商解决，协商不成的，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内可以向相关部门提请仲裁。 第 8 页 共 9 页
九、其他规定 第二十五条本合同未尽事宜，按照国家及地方法律法规及甲方的规章制度执行。 第二十六条签订本合同所依据的法律法规修改、废止的，依法执行新的法律、法规。 第二十七条本合同自_____之日起生效。 第二十八条本合同一式贰份，甲乙双方各执壹份。 甲方：_____(签章) 乙方：_____(签章) _____年_____月_____日 _____年_____月_____日 眼镜店用工合同（三） 甲方:_____ 地址:_____ 法定代表人(主要负责人):_____ 乙方 :_____ 性别:_____ 身份证号码:_____ 现通信地址:_____ 联系电话:_____ 为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。 第一条 本合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中试用期为_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。