工作亮点和不足(精选6篇)

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年底工作总结亮点和不足(3篇)

年底工作总结亮点和不足(3篇)

第1篇一、前言随着岁月的流转,我们又迎来了一年一度的年终总结时刻。

在这一年中,我们在工作中不断探索、实践、成长,取得了一系列的成果。

在此,我将对过去一年的工作进行全面的回顾和总结,分析其中的亮点与不足,以期在未来的工作中不断提升自我,为团队和公司的发展贡献更多力量。

二、工作亮点1. 业绩突破过去的一年,我们在市场竞争日益激烈的环境下,实现了业绩的稳步增长。

通过优化产品结构、拓展市场渠道、提升服务质量等措施,成功实现了销售额的同比增长,为公司创造了良好的经济效益。

2. 团队建设在团队建设方面,我们注重人才培养和团队协作。

通过开展各类培训活动,提升员工的专业技能和综合素质。

同时,加强团队沟通与协作,形成了良好的工作氛围,为项目的顺利推进提供了有力保障。

3. 技术创新我们积极推动技术创新,不断研发新产品、优化现有产品。

在技术创新的驱动下,我们的产品竞争力得到了显著提升,市场占有率不断扩大。

4. 客户满意度提升我们始终将客户满意度作为工作的出发点和落脚点。

通过持续优化服务流程、提升服务质量,客户满意度得到了显著提高。

许多客户对我们的产品和服务给予了高度评价,为公司赢得了良好的口碑。

5. 项目管理在项目管理方面,我们严格按照项目进度和质量要求,确保了各项任务的顺利完成。

通过优化项目流程、加强风险控制,提高了项目的执行效率。

三、工作不足1. 市场拓展不足尽管我们在市场拓展方面取得了一定的成绩,但与行业领先企业相比,我们的市场占有率仍有较大差距。

未来,我们需要进一步加大市场拓展力度,提高品牌知名度和市场占有率。

2. 创新能力不足在技术创新方面,虽然我们取得了一定的成果,但与行业先进水平相比,我们的创新能力仍有待提高。

未来,我们需要加大研发投入,提升自主创新能力。

3. 团队建设有待加强虽然我们在团队建设方面取得了一定的成绩,但仍有部分员工的专业技能和综合素质有待提升。

未来,我们需要进一步加强团队培训,提升团队整体实力。

护士个人工作亮点总结(精选14篇)

护士个人工作亮点总结(精选14篇)

护士个人工作亮点总结护士个人工作亮点总结(精选14篇)时光在流逝,从不停歇,一段时间的工作已经结束了,回顾过去的工作,倍感充实,收获良多,让我们对过去的工作做个梳理,再写一份工作总结。

那么工作总结的格式,你掌握了吗?下面是小编为大家收集的护士个人工作亮点总结,希望能够帮助到大家。

护士个人工作亮点总结篇1一年来,在护士长及同事的支持帮助下,比较好的完成了各项工作任务,现将20xx年的工作和20xx年的展望总结如下:一、思想政治方面能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过早会、报纸、网络积极学习政治理论,遵纪守法,爱岗敬业,积极拥护医院以及手术室的各项方针政策和规章制度,一切以病人为中心,严格以一名优秀护士的标准要求自己,坚持以医疗服务质量为核心,以病人的满意度为标准,牢固树立团队合作精神。

二、工作态度方面作为一名手术室护士,我能做到在工作中严格执行各项操作规程和流程,遵守医院科室的规章制度,时刻注意保持无菌观念,做到不怕苦累、全天侯待命以应付突发事件。

树立强烈的集体责任感和荣誉感,团结同事,以工作为中心。

坚持为患者提供全方位的优质服务,与手术医师密切配合,积极协作,打造和谐融洽的工作氛围,保证手术顺利进行和完成。

三、专业技能方面过去的一年里,我参与了手术室质量管理,持续质量改进方面的工作,在20xx年手术室开展了“加强手术器械的管理”项目的cqi工作。

通过一年来的持续质量改进项目开展,手术室手术器械管理工作取得了很大进步。

在护士长布置的专项管理工作中,能够做好药品间、抢救车、冰箱及温箱的专项管理,圆满完成了各项专项工作任务。

在日常工作中,能掌握巡回、洗手护士的操作流程,并参与手术科室的多例大手术配合,保证手术顺利进行。

在工作中能积极参加危重病人的抢救工作,熟练掌握护理急救技术,抢救程序及抢救药械的使用。

日常做到严格查对,严谨细致,杜绝细小差错事故的发生,在保质保量完成手术过程的同时,还要不断提高自己的操作水平,积极参加各项新业务的开展。

工作总结中的亮点与不足点评

工作总结中的亮点与不足点评

工作总结中的亮点与不足点评一、工作亮点过去一年,我积极投入工作,取得了一些显著的亮点。

首先,我在工作中展现出高度的责任心和自我管理能力。

无论是面对紧急情况还是繁琐的工作任务,我始终保持高度的敬业精神,将工作完成得井井有条。

同时,我也积极主动地与同事合作,共同解决问题,增强了团队的凝聚力。

其次,我的沟通能力得到了极大的提升。

我不断学习和实践如何与不同部门和层级的人进行有效的沟通,倾听他们的意见和需求,及时解决问题。

我相信良好的沟通能力是构建良好工作关系的基础,也是推动工作顺利进行的关键。

另外,我还关注并且积极推动工作创新和流程优化。

在工作中,我经常思考如何提高工作效率和质量,提出创新的解决方案,并在实践中不断优化,取得了一定的成效。

这不仅提升了团队整体的绩效水平,也为公司带来了实际的经济效益。

二、工作不足点然而,我也意识到在工作中存在一些不足之处。

首先是专业知识和技能的不足。

随着市场的日新月异,新技术和新知识源源不断涌现,我深感自己的知识储备与之相比还有很大的差距。

面对这个问题,我决心加强自己的学习和提升,不断充实自己的专业知识和技能,以适应工作环境的快速变化。

其次,我在工作中有时会陷入工作的细节中,难以把握整体大局。

这导致我在有些情况下没有及时调整工作重点,错失了一些机会。

我深刻认识到这一问题,决心提高我的分析和战略思维能力,更好地把握工作的全局,并在日常工作中进行及时的反思与总结,避免类似问题再次发生。

此外,有时我可能会过于依赖个人能力,难以主动向他人寻求帮助和指导。

这在一定程度上限制了团队的合作和协同效能。

我会积极克服这一问题,主动寻求他人的帮助和支持,与团队密切合作,共同完成工作目标。

三、工作总结通过对过去一年工作亮点与不足点的评估,我清晰地了解到自己的优势和不足之处。

面对不足,我不会自满自足,而是要不断努力,加强学习,提升工作能力。

我会持续关注行业发展,不断更新自己的知识储备,提高专业能力。

关于工作亮点和不足怎么写

关于工作亮点和不足怎么写

关于工作亮点和不足怎么写工作亮点和不足怎么写120_班子换届以来,我负责镇人大***团和镇计生协会工作,挂钩市客运中心、市小五金市场、汽车检测中心和相关道路等建设项目。

现将一阶段来的工作汇报如下:一、加强理论学习,提高思想认识,牢固树立廉洁奉公的思想意识。

重视政治学习,抓好理论学习,积极参加市委组织部门、镇党委等组织的政治理论学习,善始善终参加_市委党校的乡镇领导干部培训班,,树立正确的人生观价值观,保持较强的道德水准。

能服从领导、服从大局,团结协作,配合支持同事开展各项业务工作,推进工作的开展。

注重学习农村工作所需的各项业务知识,掌握电子政务等知识,不断拓宽自己的知识面,使自己能较好地适应新时期农村工作的需要。

工作上能廉洁奉公,严格要求自己。

遇到重大事项能主动公开与有关部门及人员通气、主动请示汇报,严格执行法律法规,依法办事,确保公平、公正处理工作事务,同时能督促有关部门规范办事程序,依法行政。

二、认真学习业务知识,发扬务实的工作作风,服务基层服务群众,在实践中锻炼自己,提高自己的工作能力。

积极参加上级组织的人大、计生协会业务培训,还认真学习相关业务知识,全面掌握人大、计生协会的政策、法规,明确自已的岗位职责。

讲究工作方法,能深入基层,深入群众,了解民情民意,针对难点热点症结所在,化解矛盾,协助解决难点热点问题,推进工作的顺利开展,如本人挂钩的客运中心、协助党委政府抓村级换届选举难点村等,都能较好地完成和推进工作的顺利进行。

注重工作实效,能结合党委政府各个时期的工作重点,创造性开展人大、计生协会工作。

如每季度召开的镇人大例会,能结合镇在征地、项目建设等存在的问题进行讨论,建言建策,使人大工作能紧紧服从服务于经济建设。

三、努力履行自己的职责,较好地完成目标任务。

1、协助抓好村级换届选举的扫尾工作。

20_年村级换届有龙穴、后宅、铺锦等三个复杂村未能如期完成换届选举工作,能深入群众,广泛听取人大代表和群众的意见,针对各村的实际情况,加强法律法规的宣传教育,以理服人,化解矛盾,引导村民依法参加选举,创造公平公正的竞选环境,终于在20_年春节前后较好地完成了三个村委会的换届选举。

工作总结的工作亮点与不足总结

工作总结的工作亮点与不足总结

工作总结的工作亮点与不足总结一、工作亮点在过去的一段时间里,我在工作中有一些亮点的表现,这些亮点使我更加高效和有成效。

首先,我注重与团队的合作。

我积极与同事进行沟通,并与他们共同协作解决问题。

通过合作,我们取得了更好的工作效果,并提高了团队的凝聚力。

其次,我善于利用资源。

在工作中,我主动寻找和利用各种资源,包括人力资源、技术资源和信息资源,从而更好地完成任务。

这使我能够更加快速和准确地解决问题。

最后,我注重自我学习和提升。

我不仅在工作之余不断学习新知识和技能,还参加各种培训和学习机会,以不断提高自己的职业素养和专业能力。

二、工作不足然而,我在工作中也存在一些不足之处。

首先,我有时候会太过注重细节,而忽略了整体规划和目标的重要性。

这导致我在一些项目中进展缓慢,需要更好地把握工作的重点和关键。

其次,我有时候在面临困难和压力时,会变得比较紧张和焦虑,影响了工作效果和决策能力。

我应该学会更加冷静地应对挑战和困难,以更好地解决问题。

最后,我对于工作中的技术和工具应用还有待提高。

我需要学习和掌握更多的技术和工具,以提高自己的工作效率和专业水平。

三、提升合作能力尽管我与团队的合作表现较好,但我仍然可以进一步提升我的合作能力。

首先,我可以主动与团队成员交流和分享工作经验,让大家共同成长。

其次,我可以更加耐心地倾听他人的意见和建议,以更好地理解不同观点和想法。

另外,我还可以主动承担更多的工作和责任,提高自己的服务意识和团队意识。

四、优化资源利用为了更好地利用资源,我可以做以下一些努力。

首先,我可以建立更广泛的人脉和资源网络,与不同领域的人士进行交流和合作。

其次,我可以积极关注行业动态和最新技术发展,及时获取相关资源和信息。

此外,我还可以通过提高自己的跨学科知识和技能,更好地整合和利用各种资源。

五、持续学习提升为了不断提升自己的职业素养和专业能力,我可以采取以下几个措施。

首先,我可以制定个人学习计划,明确目标和步骤,并按计划执行。

总结工作中的亮点和不足

总结工作中的亮点和不足

总结工作中的亮点和不足工作是我们每个人都需要面对的问题,通过总结工作中的亮点和不足,我们可以更好地认识和改进自己。

下面我将针对我的工作进行总结。

一、发挥亮点:在工作中,我能够灵活运用自己的专业知识,解决一些复杂问题。

我认真分析问题的本质,广泛查阅资料,并结合自己的经验,找到解决方案。

这种灵活应对的能力在项目实施中获得了客户的认可和好评。

二、团队合作:我懂得与团队成员合作,积极参与团队合作,充分发挥团队的优势。

在项目中,我与团队成员密切合作,共同解决问题,取得了良好的项目成果。

三、沟通能力:我在工作中善于与他人沟通,能够清晰地表达自己的意思,并且倾听他人的意见。

通过有效的沟通,我能够更好地与同事、领导和客户合作,提高工作效率。

四、学习能力:我在工作中保持了积极的学习态度,不断提高自己的专业知识和技能。

通过参加培训和阅读相关的书籍、文章,我能够更好地适应工作的需要,不断提升自己。

五、工作积极性:我对工作充满热情,并乐于接受各种挑战。

无论是面对困难还是遇到艰巨的任务,我都能够保持积极的工作态度,并迅速找到解决方案,确保工作的顺利进行。

六、误区和不足:虽然我在工作中有一些亮点,但也存在一些不足之处。

首先,我在时间管理方面还存在一些问题。

有时候会过于拖延,导致任务积压。

其次,我对于细节方面的把控不够严谨,有时会忽略一些细小的错误,影响了工作的质量。

最后,我在工作压力面前,有时候会情绪波动较大,没有很好地控制自己的情绪。

七、改进策略:针对上述的不足,我计划采取以下措施进行改进。

首先,我要合理安排时间,制定详细的工作计划,避免任务过于紧凑和冲突。

其次,我会加强对细节的把控,注重工作的严谨性,避免疏忽。

最后,我会通过学习心理调节和压力管理的方法,提升自己的情绪管理能力,保持稳定的情绪状态。

八、实施计划:为了改进自己的不足,我将制定一份详细的实施计划。

我会每天制定工作计划,并将时间划分得更加合理。

我会注重工作的细节,确保每个环节都经过仔细的检查。

工作总结亮点和不足范文(通用13篇)

工作总结亮点和不足范文(通用13篇)

工作总结亮点和不足范文(通用13篇)第一篇:亮点和不足根据卫生部《托儿所、幼儿园卫生保健制度》的有关规定以及省、市、区对做好幼儿园卫生保健工作的相关要求,我园牢固树立“健康第一,预防为主、防治结合、加强教育”的思想,结合自身实际,坚持“一把手”负总责,成立了以园长为组长、相关人员组成的卫生保健工作领导小组,统揽全园的卫生保健工作。

在园领导的带领和具体部署下,制定并严格执行卫生保健各项制度,措施有力,确保了幼儿在园健康安全,有效预防了传染疾病的发生。

现就今年工作做如下自查。

一、主要工作措施今年以来,我园积极做好幼儿的卫生保健工作,做到“九严格”,取得了明显效果。

一是严格生活制度。

合理的生活制度是保证儿童身心健康的重要因素,我园根据幼儿生理特点,合理安排他们一日生活内容。

在实际工作中,注意根据幼儿不同年龄及季节,制定具体的一日生活作息制度,同时注重动静结合,确保幼儿有充足的户外活动时间,增强了幼儿体质和抵抗力。

二是严格饮食管理。

我园明确规定,幼儿的伙食由专人负责,并根据季节供应情况,制定了适合幼儿年龄的代量食谱。

同时要求保健医师准确地掌握幼儿出勤人数,做到每天按人按量供应主副食,定期计算幼儿进食量,有效保证了幼儿营养的摄入量,为幼儿体质的增强打下了良好基础。

三是严格饮食卫生。

我园制定了饮食卫生管理制度,严格执行教职工与幼儿伙食严格分开制度;明确规定食品由专人配送,同时每天由园领导、保健医师和食堂工作人员共同检查食品质量,做到即买即吃,确保食品新鲜和安全;制定了食堂管理人员职责,要求食堂工作人员要严格执行食品卫生,炊事员坚持上灶前洗手,入厕所前脱工作服,便后用肥皂洗手;定期清扫,保持厨房环境清洁;厨房用具,刀、案板、盆筐、抹布等做到了生熟分开,洗刷干净,食具一餐一消毒,添置了防蝇设备。

以上措施,从源头上有效杜绝了疾病的发生。

四是严格体格锻炼。

我园注重针对幼儿特点,有组织、经常性地开展游戏及体育活动。

在正常天气下,确保幼儿有充足的户外活动时间,每天坚持两小时以上户外活动,加强冬季锻炼。

个人工作的优缺点总结(优秀范文三篇)

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个人工作的优缺点总结(优秀范文三篇)本站小编为你整理了多篇相关的《个人工作的优缺点总结(优秀范文三篇)》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在本站还可以找到更多《个人工作的优缺点总结(优秀范文三篇)》。

第一篇:个人工作的优缺点总结回顾20xx年,作为公司的行政人事文员,一年来,在公司各部门领导的关心指导和同事们的支持帮助下,我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要将来不断学习、不断积累工作经验,运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷。

现将这一年的学习、工作情况总结如下:一、踏实的工作态度行政人事文员是属于服务性质的工作,且比较繁杂,一年来,我坚持工作踏实,任劳任怨,自觉维护公司企业形象,妥善地做好本职工作,尽量避免工作中出现任何纰漏。

1、每天我都认真做好各项服务工作,以保障业务部、单证部、船务部、财务部及设计部门工作的正常开展。

2、文员日常的工作内容比较琐碎,需要细心、谨慎,且不能疏忽大意,更不能马虎潦草。

3、在行政部经理xx的指导下,建立当日备忘录。

我将当天的工作列入到备忘录里,一项一项的去完成,以免出现遗漏现象。

二、尽心尽责,做好行政人事工作认真做好本职工作和日常事务性工作,协助领导保持良好的工作秩序和工作环境,使各项档案管理日趋正规化、规范化。

同时做好后勤服务工作,让领导和同事们避免后顾之忧,在部门经理的直接领导下,积极、主动的做好本部门日常内务工作。

1、日常接待工作:接打电话时,使用文明语言,说话和气、热情,礼貌地接待工厂及国外客户来访人员,对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员,我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予2、物资管理工作:制定公司日常办公用品购入和领用表,做好物资的领用管理,根据部门领用情况,进行领用登记。

3、文件管理工作:根据工作需要,随时制作各类表格、文档等,同时完成各部门交待打印、扫描、复印的文件等,对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。

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工作亮点和不足(精选6篇) 通过近一段时间的工作,反省自身,还存在许多不足和缺点,现将近期的工作、学习中存在的不足和缺点简要总结如下:

1、自身的专业业务水平不高,事故应急处理能力不强。虽然通过学习和工作经验的积累,在业务水平上有了一定的提高,但业务水平和工作经验与其它老同志比还是比较低。在日常工作中偏重于日常生产工作,也忽视了自身思想素质的提高,工作中争强当先的意识不强。

2、工作上满足于正常化,缺乏开拓和主动精神,有时心浮气躁,急于求成平稳有余,创新不足;处理问题有时考虑得还不够周到,心中想得多,行动中实践得少。工作中总习惯从坏处着想,缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。另外,政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统。对公司政策理论钻研的不深、不透。有时候也放松了对自己的要求和标准。

3、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身出发,对公司及车间作出的一些的重大决策理解不透,尽管也按领导要求完成了要做的工作,心理上还是有一些其他的想法。在工作中还存在看到、听到、想到但还没做到的情况,还需要进一步增强事业心和责任感。

在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进: 1、继续拓宽自己的理论知识面,加强自己对理论知识的应用,在日常工作中,遇问题多查阅文献,熟悉相关知识,从而提高自己解决实际问题的能力。 3、在实际工作中,要更加积极主动的向领导请教遇到的问题,并多与同事们进行沟通,学习他们处理实际问题的方法及工作经验。通过多学、多问、多想来不断提高自己的实际工作能力。

通过近一段时间的工作,反省自身,还存在许多不足和缺点,现将近期的工作、学习中存在的不足和缺点简要总结如下:

1、自身的专业业务水平不高,事故应急处理能力不强。虽然通过学习和工作经验的积累,在业务水平上有了一定的提高,但业务水平和工作经验与其它老同志比还是比较低。在日常工作中偏重于日常生产工作,也忽视了自身思想素质的提高,工作中争强当先的意识不强。

2、工作上满足于正常化,缺乏开拓和主动精神,有时心浮气躁,急于求成平稳有余,创新不足;处理问题有时考虑得还不够周到,心中想得多,行动中实践得少。工作中总习惯从坏处着想,缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。另外,政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统。对公司政策理论钻研的不深、不透。有时候也放松了对自己的要求和标准。

3、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身出发,对公司及车间作出的一些的重大决策理解不透,尽管也按领导要求完成了要做的工作,心理上还是有一些其他的想法。在工作中还存在看到、听到、想到但还没做到的情况,还需要进一步增强事业心和责任感。

在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进: 1、继续拓宽自己的理论知识面,加强自己对理论知识的应用,在日常工作中,遇问题多查阅文献,熟悉相关知识,从而提高自己解决实际问题的能力。 3、在实际工作中,要更加积极主动的向领导请教遇到的问题,并多与同事们进行沟通,学习他们处理实际问题的方法及工作经验。通过多学、多问、多想来不断提高自己的实际工作能力。

在这一个学期里,我园的各项工作又取得了优异的成绩,卫生保健也做了很多工作,完成了很多任务,各位保健老师都能严格、认真、规范地做好了各项卫生保健工作,使各项工作都得到顺利完成,多次受到园领导和上级主管部门的表扬。下面将本学期工作进行简单小结:

一、严格执行《卫生保健合格标准》,认真细致做好日常保健工作。 (一)认真做好晨检和全日观察工作。 1、认真做好每天的晨检工作。每位晨检老师都能用最亲切的话语,最热情的态度,仔细检查每一位幼儿,发现有异常情况及时处理,如有发热、皮疹、眼睛红肿等,我们都能取得家长配合,带幼儿到医院检查治疗,等病情确诊了再进班级。

3、及时做好各项登记统计工作。认真仔细地填写好每一份表格。 (二)按要求做好饮食管理工作。 1、每周按时制订带量食谱,食谱每次都能及时公布。 2、每月做好营养分析,全面了解幼儿的营养摄入情况,并根据分析结果及时补充调整食谱。为了满足维生素的需要,增加玉米、麦片、山芋、南瓜、小米等粗粮;多吃蔬菜、水果,保证蔬菜水果的摄入量,保证了幼儿对维生素c的需求,本学期幼儿的营养摄入基本达标。

(三)严格做好体检及评价工作 1、按时进行体检,测量体重、身高、视力,并及时做好各项评价统计分析工作,本学期平均身高均值以上72、7%,体重均值以上70、9%,符合幼儿生长发育的标准。

2、配合儿保所做好龋齿的检查矫治工作,本学期我园幼儿的龋齿发生率为37、6%,还需要大家共同努力,做好防龋宣传工作。

3、执行“双回执”制度,每月做好通知工作,收好回执,作好登记和统计工作。在领导的重视和教师认真负责的努力下,我园的幼儿体检回执回收率达到98、9%。

(四)培养幼儿良好的生活卫生习惯。 坚持每天到班内巡视,了解幼儿的进食情况、进餐习惯以卫生习惯,发现问题及时配合教师做好教育指导工作。如:随时提醒幼儿按正确程序洗手、注意进餐速度,注意养成良好的卫生习惯;注意提醒幼儿根据天气情况穿脱衣服等。

(五)做好健康教育工作。 1、认真贯彻执行《幼儿园卫生保健合格标准》,制定幼儿园健康教育制度,并认真落实。期初有计划,期末有总结。

2、开展了多种形式的健康教育宣传活动,利用幼儿园网站、宣传板报进行宣传教育。在我们幼儿园,园外的宣传栏一直是倍受家长关注的,有每个班的宣传阵地,有每个级部的保健宣传栏,要求各宣传栏每月更换1-2次宣传内容,根据幼儿的年龄特点设计宣教内容,图文并茂,通俗易懂,为家长甚至周围社区的居民提供丰富的卫生常识和育儿知识。在幼儿园内,我们还利用走道、楼梯旁的墙面,张贴了一些具体的指导方法和育儿心得,使各位家长能接收到丰富的育儿经验,也让我们的健康知识教育在日常生活中潜移默化地不断进行。

3、根据幼儿生长发育的特点,加强健康教育,增加幼儿的健康活动内容,从而更好地锻炼幼儿的体格、培养幼儿养成良好的行为卫生习惯和健康的生理心理。每个月,我们要求教师按照幼儿年龄特点,设计本班的健康教育活动,并由保健部门统一整理,形成幼儿园各年龄段的健康教育活动方案,在全园推广。

4、进一步加强教师和家长的健康知识培训,利用家长会的机会,配合小脚印活动等,分别对教师和家长进行健康知识宣教,介绍一些幼儿卫生、营养、预防疾病方面的知识,传授一些常见疾病的处理方法,以提高教师、家长的卫生保健知识水平和育儿能力。

(六)加强体弱儿、肥胖儿的管理。 1、根据每季度幼儿身高、体重分析评价情况,进行体弱儿筛选。发现一个建档一个,并向家长发放个案调查表,了解幼儿的饮食、运动、生活习惯等情况,本学期,纳入体弱儿管理的幼儿有:肥胖幼儿79人,轻度贫血4人,生长迟缓营养不良共7人。

2、做好家长工作,随时进行卫生知识营养知识的宣传。与幼儿家长加强信息沟通,通过交谈、宣传栏、家校通信息平台、幼儿园网站等手段,更多的了解到幼儿平时在家的情况,也对家长提出一些幼儿教育和养成良好生活卫生习惯的建议。

3、加强幼儿在园的饮食管理,我们要求保育员按照管理细则做好幼儿的饮食管理,耐心对待幼儿,给予肥胖幼儿先喝汤,再吃饭,增加饱腹感,适当减少米饭摄入量。 4、加强幼儿的营养卫生知识教育,培养他们不挑食的习惯,告诉他们进餐的速度要适中,吃得太快或太慢对身体都是不利的等等。

5、每月为肥胖儿、营养不良幼儿测量身高体重,为肥胖幼儿测量血压,发现异常及时和家长沟通,进行进一步的检查和治疗。

二、按照《卫生保健合格标准》要求,确保保育员工作的质量。 1、组织保育员的业务理论学习和技能操作训练,学期末,还组织全体保育员撰写了保育工作的经验总结并进行交流,使大家从理论上得到了学习锻炼的机会,写作水平也得到较大的提高。

2、医生能坚持每天巡视、检查各班的卫生消毒工作,督促保育员按要求做好卫生消毒工作,并及时进行登记,每周组织卫生检查评比,及时反馈检查情况,每月进行考核。级部医生还能随时做好指导、督促工作,发现问题及时指出,督促保育员及时改进。

3、本学期,继续做好传染病的防治工作,我们能根据传染病流行季节的要求,制订了详细的消毒要求,严格督促保育员加大消毒工作的力度,并及时作好记录。本学期无传染病发生。

4、提醒保育员按时做好幼儿床上用品的洗晒消毒和换季工作,根据气候变化增减盖被,保证了良好的睡眠环境。本学期,在园领导的大力支持下,给予保育员老师每月半天的时间来做好床上用品的卫生消毒工作,使床上用品的卫生消毒质量得到了有效保证。

5、每周巡视检查各班幼儿的午睡情况,提醒保育员做好幼儿午睡的照看工作,每月统计入睡率并进行考核。

三、按标准严格管理食堂,保证师生伙食质量。 1、组织食堂人员学习食堂工作的相关制度以及常规物品消毒方法和要求,详细学习了食堂工作的量化评分表,学习了学校食品卫生安全管理要求。组织了食堂人员业务知识考核。

2、加强食堂人员管理,制订了详细的,使食堂人员明确职责,分工合作,将每天的工作按时高效地完成。

3、要求食堂人员和总务人员严格按照食谱采购,保证食品的数量、质量,并及时做好进货单位的索证工作。

4、鼓励食堂人员在实践中不断摸索,规范操作,进一步提高烹饪水平,本学期师生普遍反应对伙食质量表示满意,同时幼儿的进食量也得到了保证。

5、随时提醒食堂人员做好个人卫生、环境卫生和保管区的卫生,发现问题及时指出,及时改进,使食堂内外经常保持卫生整洁,比如轮胎区和知音坊都能经常性地保持整洁,在各级领导的检查中,食堂的卫生状况都得到了大家的认可。

6、每月做好了食堂人员的考核工作,奖优罚劣,提高了大家的工作积极性。

四、顺利完成各项创建工作。 经过一个学期的努力,我园的卫生保健工作顺利完成了各项任务,卫生保健工作的规范化也得到较好的落实,幼儿的保育工作也得到家长的认可。在今后的工作中,我们将继续努力,几位医生更合理地分工,加强日常卫生保健工作的指导,加强体弱儿的管理,更规范地做好各项卫生保健工作,严格执行各项卫生保健制度,做好预防疾病的各项工作,力争达到市区卫生保健工作的各项指标和要求。

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