警察的交番制度
对构建森林公安派出所工作评价体系之思考
强 基 层 基 础 建 设 这 一 契 机 ， 以科 学 发 展 实现这些 指标 的基 本措施 ；即可以是正 标恰 当适 宜 ，具体 指标分类 要 系统而又
观为指导 ， 公 安派 出所 正规化 建设 规 面的 ， 可以是负面的。因而在选择 和确 不交 叉覆 盖 ， 现单 项独 立化 、 以《 也 体 具体 化 ， 范》 的基本精 神为依据 ， 力研究 如何建 定具体指 标来构建 指标 系统时 ，要综合 便 于 评 价 者 对 评 价 对 象 的测 评 。 整 个 评 着 立科 学 的森 林 公 安 派 出所 工 作评 价 体 考虑其整 体性 和系统性 ，总体 上要能全 价体系要逻 辑严密 ，但又好 操作 、不烦 系 ，把公 安部关 于正规 化建设 的各项 部 面地反 映派出所工作 的主要特征 ， 重点抓 琐 。二是要 求森林 公安 派出所工 作评价
的服务生态建设 、 卫生态安 全 、 保 促进生 革方 案的重要组成部分 。同时 ， 我们注意 五规范 ” 为核 心内容 ， 大力加强公 安队伍
态 文明和保障林 业跨越 式发展 的重大政 到西方发达 国家 警务效率 测定 的研 究正 正 规 化 建 设 ，相 继 制 定 出 台 了一 批 公 安
度， 在此影 响下 ， 推动 了警 察工作评 价体 方 的警察本部想 出各种方 法来试 图衡 量 森 林公 安 机 关 还 没有 形 成 一 套 比较 系
系 的研究 。２ ０世纪 ８ ０年代 ， 随着英 国新 这些 工作情况 ，努力寻找 较为准确 合理 统 、 完整 、 科学 的派 出所 工作评价 标准 和 公共 管理运动 和美 国政府 再造运 动的兴 的办法 ， 得我们借鉴 。 值 起 ，新 管理主义思 潮成 为指引西方 各 国 规 范体 系 ， 与规 范化 ， 准化 、 学化 的 标 科 从 国内的情况来 看 ， 这些年 来 ， 有不 要求相 比还存在着很 大的差距 。因此 ， 笔
西安交警管理制度细则范文
西安交警管理制度细则范文西安交警管理制度细则范第一章总则第一条为规范西安市交通警察队伍管理，提升交通管理水平，保障市民出行安全，制定本制度。
第二条本制度适用于西安市交通警察队伍的管理工作。
第三条警察队伍应当遵守法律法规，维护交通秩序，保障市民出行安全。
第四条本制度坚持党的领导，坚持依法治警，坚持依规办警，坚持以人民为中心的发展思想。
第五条交通警察应当遵守职业道德和法律法规，忠诚履行职责，严守纪律，依法执法，公平公正办案。
第六条交通警察队伍应当发挥防控交通违法犯罪，维护交通秩序和保障市民安全的作用。
第二章组织机构第七条西安市交通警察总队是市交警队伍的管理机构，负责市内交通管理工作。
第八条西安市交通警察总队设立巡警支队、事故处理支队、交通安全宣传支队等。
第九条警察总队可以根据需要设立其他支队，具体设置和职责由总队决定。
第十条各区交警大队是市交警队的直属单位，负责本区的交通管理工作。
第十一条各区交警大队设立巡警中队、事故处理中队、交通安全宣传中队等。
第十二条为了加强交警队伍的管理，提高队伍素质，设立队伍管理部门，负责队伍的组织、培训和考核等工作。
第三章人员管理第十三条交通警察队伍的人员需经过专业培训并合格后方可上岗。
第十四条交通警察队伍的干部人员应当具备一定的交通管理专业知识和领导管理能力。
第十五条交通警察队伍的人员应当定期参加培训，提高业务水平和综合素质。
第十六条交通警察队伍的人员必须服从命令，听从指挥，严格遵守工作纪律和工作制度。
第十七条交通警察队伍的人员不得利用职务之便谋取不正当利益，不得参与与工作无关的商业活动。
第十八条交通警察队伍的人员要亲近市民，时刻保持良好的形象和服务态度，便利市民出行。
第十九条交通警察队伍的人员在工作中，不得与交通违法行为者串通作案，不得徇私舞弊。
第四章工作监督第二十条警察总队对各区交警大队的工作进行监督和检查，确保各项工作的正常开展。
第二十一条警察总队可以委托第三方机构对交警队伍的工作进行评估和考核。
英国社区警务做法
英国社区警务做法
被 害 人 救 援 、 咨 询 组 织 。 免 语制 张 彩 贵 费 。作 贴 色 重 宣 预 邻 摄 物 传 防 里 影 品 手 犯 守 存 标 册 罪 望 证 刻 。 的 标 法 法 玩 志 。 。 具 牌 与 。 警
美国警务概述
美国的警务体制属于典型的分散自治式，警察单 位数量众多，法制不统一。 美国没有一个统辖全国的中央警察机关，警察机 构有四种类型：即联邦警察机构（联邦调查局）、 州警察机构、县警察机构和城市警察机构。 各警察单位之间互不隶属，各自为政。然而就一 个警察局来说，权力却相当集中，分散是相对全 国而言的地方分散，而在一个具体的警察局内， 高度集中却是它的特征之一。 高度现代化是美国警察的突出特点
美国社区警务的总目标
一、了解公众的需求和愿望，建立良好的社区关系，帮助 警察了解公众对警察执法和其他警务活动的愿望和要求； 二、向公众提出建议，以提高社区生活质量； 三、确保警察以令人满意的积极态度与公众联系，警察与 公众的良好关系能够使公众对警察机关产生一种友好的、 高效率的、持久的社会印象，因此警察机关及其工作人员 应该友善地对待公众，消除相互之间的误解和矛盾； 四、告知公众，让警察走近公众，让公众了解警察，消除 人们心中对警察的神秘感和不信任感，积极的社区关系能 够使警察和公众熟悉所面临的问题，并积极采取行动解决 这些坡社区警务
邻里警务站 邻里警局
中西社区警务比较
中外社区警务的历史渊源之比较
英国—平民化，非武装性，服务性，个人防范意识较强 美国—分散性体制，现代化程度高，战斗性强 中国—体制统一，传统思想影响深厚
中外社区警务的理论研究之比较
西方的社区警务研究： （一）抑制犯罪的关键在社区，而不在警察。 （二）警察人数的增加和减少与发案数、破案数 没有正比关系。 （三）公众需要的警察不是武装到牙齿的机器人。 （四）警察工作是为了发现与了解社区的犯罪与 社会问题，并鼓励公众积极参与解决问题，预防 犯罪，再造社会和谐感。 （五）警察机关应转变警务工作重点，加强自身 改革。
警察规章制度
警察规章制度警察是国家治安管理和维护社会秩序的主力军，拥有重要的社会责任和使命。
为了确保警察工作的高效性和稳定性，各级警察组织都制定了一系列规章制度，以规范警察的行为和职责。
警察规章制度主要包括以下内容：一、警察职责警察的职责是维护社会秩序、保护人民群众的生命财产安全，防止和打击违法犯罪行为。
警察应当遵守法律法规，严格依法行使职权，维护国家秘密和社会稳定。
警察的具体职责包括：1、制止和处理违法犯罪行为；2、执行行政执法和侦查活动；3、维持社会治安，防止和处理突发事件；4、法律、法规和命令规定的其他职责。
二、警察权利和义务警察在履行职务过程中，有一定的权利和义务。
警察的权利主要包括：1、搜查、拘留和逮捕犯罪嫌疑人；2、检查和扣押违法物品；3、使用一定的武器和装备，以保障自身和其他人的安全；4、要求当事人、目击者提供相关证词和协助侦查等。
警察的义务主要包括：1、严格依法行使职权，维护国家利益和公共利益；2、保障人民群众的合法权益，维护社会和谐；3、遵守职业操守，不得故意或过失地损毁他人财物或造成不必要的伤害；4、严格保守国家秘密和个人隐私等。
三、警察作风警察作风是警察队伍的精神风貌和职业标准，是警察队伍形象的重要体现。
警察作风应该具备以下方面的特点：1、遵纪守法，敬业奉献；2、勇敢果敢，见义勇为；3、礼貌待人，守信如一；4、严肃认真，一丝不苟；5、公正廉洁，不作贪污和权力滥用的行为。
四、警察纪律警察纪律是规范警察行为的重要手段，也是维护警察队伍形象和工作效率的关键。
警察纪律主要包括以下方面：1、服从命令，不得逾越职权；2、保守国家秘密和个人隐私；3、保护被拘留、逮捕、审讯人员的合法权益；4、不参与和纵容违法犯罪行为，防止滥用职权侵害人民群众利益。
五、警察工作流程警察工作流程指的是警察在履行职务过程中需要经过的各项程序和程序。
这些过程包括调查，审讯，拘留和逮捕等。
警察在工作流程中应当遵守法律规定和警察制度，严格合法合理的程序操作，保障被处理人员的合法权利，确保工作流程的完整和合法性。
警察规章制度
警察规章制度1. 前言警察规章制度是为确保社会治安、保护公民权益以及维护社会秩序而制定的一系列法规、条例和操作指南。
它不仅规范了警察执法行为，同时也约束了警察在履行职责过程中的行为准则。
本文将对警察规章制度进行详细介绍，包括其制定目的、相关内容及执行方式等。
2. 制定目的2.1 维护社会秩序警察规章制度的首要目的是维护社会治安和秩序。
它明确了警察在处理案件、维持社会公共秩序和保护公民安全时应遵循的原则和流程，确保警察执法的公正性和公正性。
2.2 保护公民权益警察规章制度还确保警察行使职权时不侵犯公民合法权益，促使警察依法办事、规范执法。
其中明确了在搜查、拘捕、审讯等过程中应遵守的程序以及对于被捕人员的权利保护。
2.3 提高警察素质规章制度不仅是对警察行为的规范，同时也是对警察素质的要求。
通过制定明确的行为准则和职责要求，促使警察加强学习和培训，提高自身素质和执法能力。
3. 相关内容3.1 警察权力与职责规章制度明确了警察在执法过程中的权力范围和职责。
包括但不限于制止违法行为、调查犯罪、维持治安、保护公民安全等。
3.2 法律法规遵循规章制度要求警察在行使职权时必须遵守国家法律法规，不得滥用职权或侵犯公民合法权益。
同时，规章制度也明确了在不同情况下应当如何处理和解决问题。
3.3 自律要求规章制度对警察个人的行为和言语也作出了规定，要求警察保持良好的职业道德和职业形象，禁止参与或涉及不道德的行为。
3.4 工作流程和规范操作规章制度对警察工作的流程和操作进行了规范，明确了各类执法行为的程序和规则，以确保执法工作的一致性和准确性。
4. 执行方式4.1 培训教育警察规章制度的执行需要借助培训教育的方式进行推广和落地。
警察应根据规章制度的要求接受培训，了解和熟悉其中的内容和规定。
4.2 内部监督警察机构必须建立健全的内部监督机制，对警察行为进行监控和纪律管理。
通过内部检查和纪律处分等方式，确保规章制度的有效执行。
警察执法工作制度范本简单
一、总则第一条为规范警察执法行为，提高执法质量，确保执法公正，根据《中华人民共和国警察法》及相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于各级公安机关及其人民警察在履行职责过程中的执法活动。
第三条执法工作应当遵循以下原则：（一）依法行政，严格执法；（二）公正公平，公开透明；（三）文明执法，服务群众；（四）教育与处罚相结合。
二、执法依据与权限第四条执法工作依据国家法律、法规、规章和上级公安机关的规范性文件执行。
第五条人民警察在执法过程中，应当具备相应的执法权限，具体权限如下：（一）依法对违法行为进行调查取证；（二）依法对违法行为人进行传唤、拘留、逮捕；（三）依法对犯罪嫌疑人进行讯问、扣押、搜查；（四）依法对涉案物品进行扣押、查封；（五）依法对违法行为人进行处罚；（六）依法履行其他执法职责。
三、执法程序第六条执法程序应当遵循以下步骤：（一）立案。
对发现的违法行为，应当及时立案调查。
（二）调查取证。
对违法行为进行调查，收集证据，确保证据的合法性、真实性、关联性。
（三）告知。
向违法行为人告知违法行为的事实、证据、法律依据和拟作出的处理决定。
（四）听取陈述和申辩。
充分听取违法行为人的陈述和申辩，保障其合法权益。
（五）作出处理决定。
根据调查结果，依法作出相应的处理决定。
（六）执行。
依法执行处理决定，确保执法效果。
第七条执法过程中，应当严格遵守法定程序，确保执法行为的合法性。
四、执法监督第八条建立健全执法监督机制，确保执法公正。
第九条对执法行为进行监督的方式包括：（一）上级公安机关的监督；（二）内部审计；（三）人民群众的监督；（四）新闻媒体的监督。
第十条对执法监督中发现的问题，应当及时纠正，对违法违纪行为依法处理。
五、责任与奖惩第十一条人民警察在执法过程中，应当履行职责，依法行使职权，对因执法不当造成后果的，应当承担相应的责任。
第十二条对在执法工作中表现突出、成绩显著的，应当给予表彰和奖励。
第十三条对违反本制度规定，造成不良影响的，应当依法依纪追究责任。
美日中三国警民合作之比较
美日中三国警民合作之比较魏猛【摘要】“警力有限，民力无穷”，在强调公共治理的年代，治安秩序的维护，需要警民相互协作，治安才能得以敌善。
通过三国警民合作之比较探析，可见美、日两国做法对我国警民合作有以下启发与参考：加强公安机关对警民合作的认识；加强群总参与警务合作的沟通；公安机关适当放权；社区资源的整合，加大宣传教育力度。
%＂The police force is limited, but the people＇s capacity is infinite.＂ In the era of emphasizing the public governance, the maintenance of security and order both needs the police-citizen cooperation, through which the public security can be improved. By the comparative analysis of police-citizen cooperation in America, Japan and China, we can get inspiration and reference as the following： heightening the police awareness of police-citizen cooperation; strengthening the communication between the mass participation and the police cooperation; appropriately decentralizing authority of the public security organizations; integrating the community resources and increasing publicity and education efforts.【期刊名称】《四川警察学院学报》【年(卷),期】2012(000)003【总页数】5页(P68-72)【关键词】美国;日本;中国;警民合作;比较【作者】魏猛【作者单位】中国人民公安大学,北京100038【正文语种】中文【中图分类】D035.31伴随着全球化的快速推进，涉及国内公共安全与社会秩序的治安范畴渐趋多元化，警察的角色和工作机制需要调整。
交通巡警执勤安全管理规章制度细则
交通巡警执勤安全管理规章制度细则随着城市交通的不断发展和交通流量的增加，管理和维护交通秩序成为一项迫切需求。
作为交通管理的重要力量，交通巡警具有确保交通安全、疏导交通流量和维护社会治安的职责。
为了更好地开展执勤工作，保障巡警人员的安全和高效执行任务，制定交通巡警的执勤安全管理规章制度细则显得尤为重要。
一、巡警执勤安全装备巡警执勤安全管理规章制度细则第一条明确规定巡警在执勤期间必须配备相应的安全装备。
包括但不限于：防暴盾、防暴袋、盾牌等。
这些装备的配备旨在保护巡警的安全和执勤能力。
二、执勤前的准备工作巡警在每次执勤前都必须进行必要的准备工作。
首先，需要对执勤区域和线路进行详细了解，并熟悉当地的交通情况。
其次，需要核查装备、工具和通讯设备的完好性和可靠性。
此外，巡警还应检查个人身体状况，确保具备良好的体力和精神状态。
三、执勤时的行为规范巡警在执勤过程中必须遵守一系列的行为规范。
首先，巡警要着装整齐、庄重，佩戴标识牌，严禁佩戴与警员身份不符的物品。
其次，执勤巡警应当遵守交通规则，做到文明执勤、守法执勤，并严禁乱扔垃圾或吸烟。
同时，巡警要保持良好的仪容仪表，文明用语，礼貌待人，做到耐心、细致地为群众解答疑问和提供帮助。
四、执勤任务的执行巡警在执行执勤任务的过程中应严格遵守交通组织原则和指挥。
对于突发情况或紧急事故，巡警要迅速响应，及时进行处置，并协助其他执法部门进行协调。
在执勤任务中，巡警要对执勤过程进行详细记录，如遇纠纷或争议要及时报告上级部门。
五、危险情况的处理巡警在执勤过程中有时会遇到一些危险情况，如交通事故、抢劫等。
在危险情况下，巡警首先要保护自己的安全，其次要及时向上级汇报并请求支援。
在处理危险情况时，巡警应紧急时刻冷静、果断地采取适当的措施，保护自身和他人的安全。
同时，要主动提供必要的援助和救助，保证伤者得到及时治疗。
六、执勤结束后的总结和反馈巡警在执勤结束后要进行必要的总结和反馈。
对于出现的问题和不足，要及时进行分析和研究，制定改进措施和工作计划。
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警察的“交番制度”
在日本，警察不仅仅是搜查、逮捕的机关，它更重要的是进行犯罪预防的机关，警察的预防活动被分为直接预防措施和间接预防措施。
所谓直接预防措施是指，通过戒备活动以及对特定人的警护及对特定设施的警备，防止犯罪的发生。
所谓间接预防措施是指，通过对青少年的辅导，防止其成为不良少年，或者通过对社区、行业间的民间防范活动的协助等，防止犯罪的发生。
警察所实施的无论是直接预防措施，还是间接预防措施都是以社区为中心展开的。
支撑日本“以警察为主导的社区预防青少年犯罪工作模式”的主要有三种制度，即警察的“交番制度”、“少年警察制度”和“少年警察志愿者”制度。
警察的“交番制度”
日本警察的“交番制度”可译为“警察派出所制度”。
日本的派出所与中国的派出所差别很大。
首先，它的规模很小，“交番”一般都设在各地铁、电车的站口，或都市繁华地带，办公面积一般在10平方米左右。
警察3～5人，工作期间着警服、佩带手枪、手铐、电棍等。
派出所的警察实行24小时交替执勤。
警察派出所制度中，还有一种形式叫“驻在所”。
它的规模比“交番”更小，一般指1名警官与他的家属们。
驻在所既是工作地点，又是生活地点。
日本的派出所虽然规模小，但管理地域集中，多以社区为中心。
另外，“交番”和“驻在所”分布广，全国共有约15,000个派出所和驻在所。
以东
京2004年底统计为例，共有“交番”和“驻在所”1200个，平均每平方公里有0.55个“派出所”或“驻在所”。
其次，日本派出所的工作没有类似于中国派出所的户籍管理工作，这项工作由区役所(译：区政府)负责。
日本“交番”执勤的警官主要是走访所管辖区域的家庭、单位，预防犯罪，防止交通事故，灾害发生时实施应急措施和各种联络，了解居民有哪些困难、要求和愿望，并与各方面联系给予解决。
各种咨询工作是派出所的重要工作之一，在东京都除了一般“交番”在职警官外，还聘请了500余名退休警官做派出所的咨询员，咨询员佩戴有樱花标记的徽章。
他们的工作除了回答行人关于道路的询问，受理遗失物品外，还做事故、事件现场警官的后援，事故、事件被害者的救护，学校周边的巡逻，儿童老人的交通安全等。
少年咨询也是派出所的重要工作，主要是按少年本人或其保护人的要求进行咨询，包括劝说其接受少年辅导员的指导、通知有关部门对少年进行指导等，以此来防止社区青少年犯罪。
派出所警察与社区保持着频繁的联系，警察的社区巡逻对预防社区的青少年违法犯罪极为重要，派出所虽小，却配有最先进的设备，比如，具有卫星导航系统、无线电联络系统的巡逻车等，派出所警察一方面与警察局的无线电指令室保持密切的联系，一方面在容易发生犯罪的时间段和地段进行警戒和巡逻，而且，派出所警察在判断要发生犯罪的时候，作为预防措施可以向有关人员发出必要的警告。
以“交番”为点，以机动巡逻为线，布局合理，构筑了有机预防犯罪的城市
社区网，使日本警察组织的运营非常高效。
据2003年统计，日本警官在接到110报警后到达现场平均速度为7分28秒，警察的高速反应能力是预防犯罪的有效手段之一。
尽管日本“交番”执勤的警官都配备有先进的巡逻车，但平常人们更多看到的是一两名穿有制服的警察骑着配有银灰色盒子的自行车在社区内巡逻，这是一种很好的巡逻方式，节省了警察机构的开支，在大都会堵车的情况下，不鸣警笛，减少市民的恐惧，同时，增强了警察的机动性。
更重要的是这种方式拉近了警察与市民的距离，增强警察的亲近感和亲和力。
日本警察的“交番制度”因适合于现代都市的人口流动，促进警察与社区居民的密切联系，起到了预防社区犯罪的良好作用，被许多国家所关注，并被人们称为“日本经验”。