安全生产领导小组安全职责(6篇)
安全工作领导小组职责(五篇)
安全工作领导小组职责1.安全生产领导小组组长，负责贯彻执行安全生产工作的法律法规和方针政策，根据上级要求和安全生产工作的实际情况研究制定安全生产具体措施并具体实施，负责公司安全生产的全面工作。
2.付组长负责制定公司全年安全生产工作计划，负责制定公司安全生产的规章制度和各种应急预案，负责协调解决安全生产工作中出现的问题和隐患。
3.安全生产领导小组成员，负责组织领导全体出租汽车从业人员进行安全培训和教育工作，并编写教材和组织考试，负责现场管理和督查，发现问题及时解决，负责公司安全生产日常工作和领导交办的其它工作。
安全工作领导小组职责（二）安全工作领导小组是企业、组织或单位设立的一个专门负责安全工作的组织机构，其职责主要包括以下几方面：1.制定安全工作规章制度：安全工作领导小组负责制定并完善企业安全工作的相关规章制度，包括安全管理制度、安全操作规程、应急预案等，确保安全工作各项措施的有效实施。
2.组织安全培训：安全工作领导小组负责组织开展安全培训工作，包括新员工安全培训、岗位安全培训、应急预案演练等，提高员工的安全意识和应急处理能力。
3.开展安全检查：安全工作领导小组负责组织开展定期、不定期的安全检查，对各个环节、各个岗位的安全工作情况进行全面检查，及时发现和纠正问题，确保生产过程的安全。
4.协调解决安全事件：安全工作领导小组负责协调、处理和解决发生的安全事件，及时组织应急救援和事故调查，确保安全事件得到妥善处理，避免事故扩大和再次发生。
5.制定安全预防措施：安全工作领导小组负责制定和改进安全预防措施，包括防护设施的购置、安装和维护，安全操作程序和操作流程的设计等，确保安全生产有序进行。
6.宣传安全知识：安全工作领导小组负责宣传安全知识，组织开展安全教育活动，提高员工的安全意识和法律法规意识，培养他们的安全责任感和自我保护能力。
7.推行安全文化：安全工作领导小组负责推行企业安全文化，包括制定企业安全文化目标和行动计划，组织安全文化建设活动，培养和弘扬安全文化，营造良好的安全生产氛围。
安全生产领导小组安全生产责任制（三篇）
安全生产领导小组安全生产责任制安全生产领导小组是由单位主要负责人担任组长，安全管理部门、部门负责人、安全生产监管机构代表等组成的责任领导小组。
安全生产责任制是指通过建立健全的组织体系，明确各级领导对安全生产工作的责任，并将责任落实到每个具体岗位和个人，使安全生产工作能够得到有效的组织和管理。
安全生产领导小组的职责包括：1. 根据国家和单位的安全生产法律法规、政策和标准，制定安全生产管理制度和相关规范，确保安全生产工作的顺利进行；2. 负责制定安全生产目标和计划，并组织实施；3. 调查和分析事故隐患，提出解决方案，并跟踪落实；4. 组织开展安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能；5. 审批和监督重要安全工程的设计、施工和验收；6. 针对安全事故进行调查，并提出事故处理意见和处罚建议；7. 建立安全信息报告和反馈机制，及时掌握安全生产情况，并做出相应的决策；8. 对违反安全生产规定的行为进行处理，确保责任追究的有效性。
安全生产责任制的基本要求包括：1. 明确安全生产工作的组织体系，明确各级领导的责任和权力；2. 制定安全生产管理制度和操作规程，并确保有效执行；3. 完善安全培训和技能评估机制，提高员工的安全意识和技能；4. 加强安全检查和隐患排查，及时消除隐患；5. 建立事故报告和处置程序，及时处理事故隐患；6. 加强安全宣传和培训，提高员工的安全意识和素质；7. 加强与相关单位的合作与配合，形成合力，共同推动安全生产工作的开展；8. 加强安全责任追究，严肃查处违反安全规定的行为，确保责任到人。
通过安全生产领导小组的建立和安全生产责任制的落实，可以提高安全生产工作的组织性、系统性和科学性，减少事故的发生，保障员工的生命安全和财产安全。
安全生产领导小组安全生产责任制（二）安全生产领导小组是指由企业、单位、组织的领导成员组成的，负责安全生产工作的领导机构。
安全生产领导小组的成立，旨在加强对安全生产工作的领导，确保安全生产责任能够得到有效的执行和落实。
公司安全生产领导小组工作职责范文（4篇）
公司安全生产领导小组工作职责范文一、指导和协调公司的安全生产工作1. 负责制定和完善公司的安全生产管理制度，确保各项安全制度的有效执行；2. 推进公司安全生产工作的规范化、制度化和科学化，提高公司的安全生产管理水平；3. 组织开展安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和安全素质；4. 协调各部门，推动安全生产工作的整体推进，防范各类安全风险的发生；5. 定期召开安全生产会议，研究公司安全生产工作的重点和难点问题，提出解决方案；6. 组织开展各类安全检查和评估，发现安全隐患并及时采取措施进行整改。
二、制定和推行安全生产措施1. 负责编制安全生产工作计划和年度安全目标，确保各项安全措施的落地实施；2. 定期组织安全生产检查，检查各个部门的安全工作情况，发现问题并要求整改；3. 开展安全风险评估，制定防范措施，确保公司生产过程的安全性；4. 组织开展安全应急演练，提高员工应急处理能力和安全意识；5. 推广和应用安全技术和设备，提高安全生产管理水平。
三、加强安全生产监督和执法1. 负责建立完善安全生产监督和执法体系，组织开展安全生产监督检查；2. 监督各部门的安全生产工作，发现违法违规行为并及时进行处罚；3. 对重大事故调查和处理工作进行组织，追究责任并采取相应措施；4. 组织开展安全生产宣传教育活动，提高公众的安全意识和自我保护能力；5. 加强安全法律法规的宣传和解读，提高员工的法律意识和合规意识。
四、推动安全文化建设1. 负责推动公司的安全文化建设，营造良好的安全生产氛围；2. 建立和完善安全奖惩制度，激励员工积极参与安全生产工作；3. 组织开展安全知识竞赛和活动，提高员工的安全意识和安全素质；4. 加强与员工的沟通和交流，听取员工的安全建议和意见；5. 提供安全生产咨询和技术支持，帮助员工解决安全管理方面的问题。
五、及时应对安全事故和突发事件1. 负责对公司发生的安全事故和突发事件进行应急处置和调查处理；2. 组织开展安全事故应急演练，提高员工的应急处理能力；3. 组织开展事故调查和事故责任的追究工作，查明事故原因并提出预防措施；4. 向相关部门和上级机关报告安全事故和突发事件的情况，及时发布安全警示信息。
安全生产领导小组职责范文(3篇)
安全生产领导小组职责范文一、明确职责和权力1. 在公司或组织内确立并维护全面贯彻安全生产政策的职责和权力。
2. 自主制定安全生产工作目标及具体实施方案，并监督落实。
3. 负责安全风险评估和控制，制定和完善公司或组织的安全生产标准和规程。
4. 进行定期安全巡查、审查和检查，确保各项安全制度、措施和设备的有效运行。
5. 协助公司或组织制定紧急预案和应急处置措施，以应对突发事件。
6. 组织安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和紧急处置能力。
7. 调查和分析事故原因，提出改进措施，防止类似事故再次发生。
8. 与政府相关部门、企事业单位等建立合作关系，共同推进安全生产工作。
9. 落实安全生产责任，推动各部门全面参与安全管理，形成全员安全生产的良好氛围。
二、加强监督和管理1. 建立健全安全生产管理制度，明确责任、权责。
2. 加强对各部门的安全生产工作的监督和考评，确保各项安全制度和措施的有效执行。
3. 定期组织安全生产会议，听取工作汇报、交流经验和解决问题。
4. 建立健全隐患排查、整改和事故报告制度，确保安全隐患及时查处和整改，并报告上级部门。
5. 加强对外承包单位、供应商和施工队伍的安全管理，确保外来人员的安全。
6. 建立事故应急响应机制，及时处置突发事件，并做好事故调查与处理工作。
7. 开展安全生产信息化建设，提高安全生产管理的科学化和精细化水平。
三、推动安全文化建设1. 倡导“安全第一、预防为主”的安全生产理念，培育和弘扬安全文化。
2. 指导各部门开展安全宣传教育活动，提高员工的安全意识和素质。
3. 加强对安全风险和事故案例的宣传和警示教育，引导员工增强安全责任感。
4. 组织开展安全知识竞赛、演练演习和安全纪念日活动，强化员工的安全技能和应急能力。
5. 鼓励员工参与安全管理，组织开展安全生产创先争优活动，树立典型激励安全行为。
6. 推行安全奖惩制度，充分发挥激励和约束作用，提高安全生产水平。
四、加强协调和沟通1. 建立健全安全生产工作协调机制，加强与各部门的沟通和协作。
安全管理领导小组安全生产职责（三篇）
安全管理领导小组安全生产职责安全管理领导小组承担着公司安全生产的重要职责，具体职责包括：一、负责制定和完善公司的安全生产制度和规章制度，确保安全生产工作遵循法律法规和公司既定规范，有序进行。
二、组织并实施安全生产培训，以提升员工的安全意识和安全技能，确保员工能够正确操作安全设备，严格遵守安全操作规程。
三、建立健全安全生产检查和监督机制，定期对各部门和工作岗位进行安全生产检查和评估，发现潜在的安全隐患和问题，及时采取整改措施。
四、指导和协调各部门开展安全生产工作，推动各项安全措施的落实，确保各项安全措施得到有效执行。
五、负责组织安全事故的调查和处理工作，对发生的安全事故进行及时报告和妥善处理，分析事故原因，提出改进措施，以防止类似事故的再次发生。
六、组织开展安全演习和应急预案的制定工作，以增强对突发事件的应对和处置能力。
七、与政府安全监管部门保持紧密沟通，了解并执行相关法律法规，及时反馈安全管理相关信息，接受相关部门的监督和检查。
八、定期向公司高层汇报安全生产工作情况，针对存在的安全问题提出建议，积极推动公司安全文化的建设。
安全管理领导小组在公司安全生产工作中起着制定、组织、监督和协调的关键作用，确保公司的安全生产工作得到全面、有效的落实和改进。
安全管理领导小组安全生产职责（二）安全管理领导小组作为企业安全管理的核心机构，承担着全面协调和管理企业安全生产工作的重要职责。
作为小组成员，每位成员均承担不同职责，以协同合作的方式，确保企业安全生产的高效运行。
以下是对安全管理领导小组基本职责的官方化描述，旨在帮助企业成员更好地理解和执行其职责。
一、制定安全管理制度与规范安全管理领导小组负责制定与企业实际情况和法律法规相契合的安全管理制度与规范。
他们需要关注国内外安全管理的最新动态，借鉴先进经验，提出科学有效的制度与规范，以保障企业安全生产。
二、构建安全生产管理体系安全管理领导小组需构建一套科学合理的安全生产管理体系，明确各级管理人员的职责与权限，并制定相应的管理程序与流程。
安全生产领导小组安全职责（3篇）
安全生产领导小组安全职责安全生产领导小组的安全职责主要包括以下几个方面：1.确立安全生产方针和目标。
安全生产领导小组要根据企业的实际情况，明确企业的安全生产方针和目标，并制定具体的实施方案。
2.组织制定安全生产规章制度。
安全生产领导小组要组织制定企业的安全生产规章制度，明确员工在工作中应当遵守的安全操作规程，建立健全科学的安全管理制度。
3.组织安全生产培训和教育。
安全生产领导小组要负责组织开展安全生产培训和教育活动，提高员工的安全生产意识和技能，确保员工掌握必要的安全知识和应急处理技能。
4.开展安全生产检查和评估。
安全生产领导小组要定期组织安全生产检查和评估活动，对企业的各项安全生产措施进行检查，发现问题及时整改，确保企业的安全生产工作符合法律法规和标准要求。
5.组织应急救援工作。
安全生产领导小组要组织制定应急预案和救援预案，做好安全事故的应急救援工作，确保安全事故发生时能够迅速、有效地进行救援和处理，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。
6.提出安全改进意见。
安全生产领导小组要根据实际情况，提出安全改进意见，为企业的安全生产工作提供指导和支持，并及时跟踪改进措施的实施情况，确保安全生产工作不断改进和完善。
总之，安全生产领导小组的安全职责是为了保障企业的安全生产工作，确保员工的生命财产安全，同时也是企业的法定职责。
安全生产领导小组安全职责（2）安全生产领导小组是指由公司领导牵头，各部门负责人参与组成的集体，负责公司安全生产工作的领导管理机构。
安全生产领导小组的主要职责是负责制定公司的安全生产方针、安全管理制度和安全规章制度，推动并监督公司安全生产工作的实施，确保安全生产工作的持续改进和安全生产目标的实现。
下面将对安全生产领导小组的具体职责进行详细阐述。
一、负责制定公司安全生产方针和目标：安全生产领导小组根据公司的发展战略和安全生产的特点，制定公司的安全生产方针和目标。
安全生产方针要体现公司对安全生产重要性的高度认识，明确安全生产的责任与义务，强调安全生产的领导责任，确保安全生产目标的达成。
安全生产管理职责（6篇）
安全生产管理职责1、贯彻执行上级安全生产方针、法律、法规、政策和制度，在单位和安全生产委员会的领导下负责企业的安全管理、监督工作；2、负责对职工进行安全教育和培训、新入厂职工的厂级安全教育；归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核；组织开展各种安全活动，办好安全教育室，制定班组安全活动计划，对领导参加情况进行检查考核；3、组织制定、修订本企业职业安全卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况；4、组织安全大检查。
执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况；5、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时”监督，使其符合职业安全卫生技术要求。
检查督促有关部门和单位搞好安技装备的维护保养、管理工作；6、会同设备管理部门负责锅炉、压力容器、压力管道和大机组安全监督工作。
负责本专业特殊工种的安全技术培训和考核工作；7、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业。
遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导；8、负责各类事故汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理，参加各类报总公司事故的调查、处理和工伤览定，发生重大事故，组织到总公司汇报；9、按国家有关规定，负责制定职工劳保用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准，并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用；10、负责对企业各单位安全工作进行考核评比，对在安全生产有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。
会同工会等部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验。
开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理办法。
安全生产管理职责（2）安全生产是一个重要的环节，对于企业来说，安全是生产经营的基石，是企业健康发展的保障。
安全生产管理是指通过制定和完善安全生产管理制度，组织实施安全生产工作，加强安全生产监督执法，提高安全生产技术水平，预防和控制生产事故发生的管理活动。
安全工作领导小组职责(4篇)
安全工作领导小组职责一、在公司安委会的领导下，负责本单位的安全生产管理工作，并及时向安委会反馈安全生产工作情况。
二、宣传贯彻国家和上级有关安全生产的法规、法令和规章；并接受安委会的检查、监督。
三、在安委会的指导下，具体你定或者定内部安全生产制度和安全操作规程，起草公司年度安全生产工作计划、总结。
四、每月底负责组织召开本单位的安全生产例会，收集有关安全生产第一手资料，向公司安委会汇报。
五、认真承包本单位和配合公司开张的各类安全检查活动。
六、负责承保安全先进集体和个人，负责处理一般安全事故，及时填报事故处理意见书。
安全工作领导小组职责（二）1.安全生产领导小组组长，负责贯彻执行安全生产工作的法律法规和方针政策，根据上级要求和安全生产工作的实际情况研究制定安全生产具体措施并具体实施，负责公司安全生产的全面工作。
2.付组长负责制定公司全年安全生产工作计划，负责制定公司安全生产的规章制度和各种应急预案，负责协调解决安全生产工作中出现的问题和隐患。
3.安全生产领导小组成员，负责组织领导全体出租汽车从业人员进行安全培训和教育工作，并编写教材和组织考试，负责现场管理和督查，发现问题及时解决，负责公司安全生产日常工作和领导交办的其它工作。
安全工作领导小组职责（三）一、负责对本公司的安全生产责任、安全生产的检查、安全生产的保障、安全生产的操作规程和对本公司的重大突发事件的应急预案的制定和实施。
二、每年进行一次安全生产管理人员的教育培训，每季度召开一次安全生产工作会议，对我公司的安全生产进行评价。
三、监督检查本公司的安全生产的执行情况，加强对本公司的安全生产人员的安全学习教育，及时传达上级主管部门的有关安全生产的文件精神，确保安全生产的顺利进行。
四、负责制定负责人的工作职责和责任追究制度。
五、对本公司发生重大及以上的交通事故，迅速启动应急预案，实施救援，严防事态扩大。
____有限责任公司____年____月____日安全工作领导小组职责（四）依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规要求，常州林洪特钢有限公司安全生产领导小组安全职责如下：一、部署、监督国家、行业和地方人民政府，以及上级管理部门颁布的有关职业健康和安全生产法律、法规、政策的宣传、贯彻和实施。
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安全生产领导小组安全职责1、贯彻执行国家及行业有关安全生产的法律、法规，落实地方政府有关安全生产的工作指示。
2、审议通过公司安全生产管理制度，并监督检查执行情况。
3、制定公司安全生产管理目标及工作计划。
4、每半年或一年召开一次安全工作会议，对各部门安全生产进行总结、评比，部署安全生产工作。
5、研究解决重大安全生产隐患，对整改措施及投资费用的使用情况进行监督检查。
6、对重大安全生产事故组织抢救、调查、处理和汇报。
7、对在安全生产工作中成绩突出的部门和个人实施奖励，对各类违纪现象实施处理或处罚。
8、拟定和修改并完善各种安全管理制度。
总经理安全职责1、对本公司的安全生产负全面责任，并直接领导全公司各项安全管理工作。
2、贯彻执行国家和上级有关安全生产的法律、法规、方针、政策。
建立健全公司安全生产责任制和管理体系。
3、在计划、布置、宣传、检查、总结生产经营的同时，并保证公司安全生产投入的有效实施。
4、组织、领导制定和审定公司各项安全生产规章制度和安全操作规程，并督促贯彻执行情况。
5、有计划地组织各级管理人员和工程技术人员学习安全生产方针、政策和业务知识，并定期安排部署全员安全教育工作。
6、督促、检查公司的安全工作，及时消除生产安全事故隐患。
7、组织制定、修改、完善公司的生产安全事故应急救援预案。
8、一旦有发生事故，应及时组织调查，分析发生事故的原因，对事故责任者要严肃处理，制定整改措施，预防事故重复发生。
并及时、如实的向政府部门报告安全生产事故。
10、对合作、租赁、承包、外来施工单位和个人，要提出具体的安全内容、要求和措施。
11、总经理不在时，由代理者负责。
副总经理安全职责1、协助总经理抓好公司的安全生产工作，对分管职能及部门的安全工作负直接领导责任。
2、组织员工学习安全生产法规、标准及有关文件，审定安全生产管理制度和安全技术操作规程，定期检查执行情况。
3、协助总经理部署安全生产的有关事项，并负责贯彻落实。
4、组织编制、审查年底安全技术措施计划，并组织实施。
5、组织有关部门定期开展各种形式的安全检查，发现事故隐患和不安全因素，立即组织有关人员研究整改或解决。
6、组织有关部门对公司发生的各种事故进行抢救、调查、责任确定和统计上报，提出对事故的处理意见。
7、做好员工的休息、休假、工时管理和劳动保护用品的管理工作。
8、组织各种安全宣传、培训，参与处理安全应急事故。
生产副总经理职责1、按照“管生产必须管安全”、“谁主管、谁负责”的原则，对各生产车间及现场的安全生产负主要责任。
2、组织制定、修订和审批生产安全规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划，并组织实施。
3、监督检查各车间、班组、库房安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。
4、参加生产事故的调查、处理和汇报工作。
组织、协调因事故造成的设备、设施损坏的抢修工作。
5、组织和参加安全生产大检查，督促、落实重大生产事故隐患的整改。
6、定期召开安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。
7、组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验。
9、按照上述安全职责，每年制定年度生产安全工作计划，并逐条落实在当年具体工作安排中。
10、负责督促检查各外来施工单位的安全情况，对公司提出的安全内容、要求和措施，给予落实和执行。
11、按照“谁主管、谁负责”的原则，生产部经理对公司生产系统的安全负有领导责任。
车间主任安全职责1、按照“管生产必须管安全”、“谁主管、谁负责”的原则，车间主任同时又为本车间安全员职责为‘一岗双职’即是车间生产负责人又是车间安全负责人，对全车间安全生产负责。
2、贯彻执行公司安全环保管理规定、设备操作管理规定、工艺标准、职业卫生、劳动保护等公司各项管理规定。
3、及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，在组织生产的同时，应落实好各项安全保障。
4、对现场操作情况、设备运转、设备保养、职业卫生、蒸汽压力、通道等进行巡查，有违纪的进行纠正、处罚，有隐患的进行整改。
5、每月应组织两次车间班前安全会，负责“三级”教育车间部分，告之各种危险性，组织参与各种应急演练和抢险救灾工作。
6、杜绝违章操作、违章指挥和跑、冒、滴、漏现象，杜绝设备带病工作，对不正确佩戴和使用劳动防护用品的，进行纠正和严肃处理。
7、负责对本车间的安全设施、环保设施、消防设施、卫生防护、报警装置等，进行管理与养护。
8、负责组织本车间范围内的安全检查，接受上级的检查与指导，健立健全车间的各种台帐与记录。
9、负责车间大检修及临时抢修施工时安全措施，安排监护人员，安排协助维修保养人手。
10、负责对车间各项违纪的处理或提出处理意见，完成上级安排的各项工作任务。
财务部部长安全职责1、执行国家关于企业安全技术措施经费提取使用的有关规定，做到专款专用，建立健全公司的安全台账。
2、制定出对安全生产的资金投入，保证安全技术措施和隐患整改项目费用及时到位，并监督其合理使用。
3、审查企业经营计划时，要同时审查安全计划措施，并检查执行情况。
4、把安全管理纳入经济责任制，分析企业安全生产经济效益，支持开展安全生产竞赛活动。
5、审核安全罚款的出处和各类事故费用支出情况，认真执行对安全违规处罚在工资中的扣款。
6、严格按照财务制度管理好各种票据和现金，对存、取、汇、支、兑、对、结算等业务须严把细审，确保财金安全。
7、按照“谁主管、谁负责”的原则，部门负责人对安全负有领导责任。
安全环保部经理安全职责1、贯彻执行国家和上级部门有关环境保护工作的法令、政策和标准，制定、修订并完善各项环境保护制度和措施，对执行情况进行检查监督。
2、坚持贯彻“五同时”原则，监督检查各职能部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况。
3、负责建立健全安全管理网络，指导基层安全工作，定期召开安全专业、专题工作会议。
4、负责组织制定、修订公司安全生产管理制度、安全生产管理目标及安全工作计划，并监督检查执行情况。
5、负责组织召开公司安全生产委员会和安全工作会议，对各单位安全生产工作进行安排步署和考核评比，对在安全生产中有贡献或事故责任者，提出奖惩意见。
6、会同有关部门，对职工进行安全教育培训及考核工作。
7、经常深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业。
遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业。
8、组织公司安全工作大检查，协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。
9、参加研究解决重大安全生产隐患，对整改措施及投资费用的使用情况进行监督检查。
10、监督检查新建、改建、扩建、续建及大修、技措技改工程项目的“三同时”执行和落实情况，使其符合职业安全卫生技术要求。
11、负责组织对各类安全事故的抢救、调查、处理、汇报工作。
12、按照“谁主管、谁负责”的原则，对负责分管部门和分管工作的安全负有领导责任。
设备动力部安全职责1、贯彻国家和地方政府关于安全生产、设备设计制造、检修、维护保养及施工方面的安全规定和标准，坚持生产与安全的“三同时”，做好主管业务范围内的安全工作。
负责制定和修订各类机械设备的操作规程和管理制度。
2、在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产规定和安全技术规程的做法，应立即制止，严禁违章指挥、违章作业。
3、在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，防止事态扩大，并立即报告主管领导和有关部门。
4、负责各种机械、设备、电气、动力、管道、采暖、通风装置的安全管理，使其符合安全技术规范、标准和制度的要求。
禁止防爆等级不够的电气进入生产装置。
5、负责组织工业建筑设备、起重机械、施工机具、锅炉、压力容器、压力管道、安全附件、气瓶、防尘、防毒、防静电装置、机械和电气联锁装置、安技装备的定期安全检查、校验工作。
及时整改检查中发现的问题，有重大隐患要坚决停用。
6、在制定或审定有关设备设计、制造、改造方案和编制设备检修计划时，应有相应的职业安全卫生措施内容，对安全措施完成情况负责检查监督。
7、组织、参加生产和设备安全大检查，随时掌握安全生产动态。
对检查出的有关问题，要有计划地及时整改，按期实现安全技术措施计划和事故隐患整改项目。
对各单位的安全生产情况及时在调度会上给予表扬或批判。
9、负责对压力容器、起重设备及特种设备的登记、检测和取证工作。
10、会同人力资源处负责特种工种(如。
电、气焊工、起重工、电工、锅炉司炉、气瓶充装工、压力容器检验工等)安全技术培训和考核工作。
11、对外来检修和有关人员等，应组织做好安全教育工作及施工中的安全管理工作，负责贯彻有关施工纪律的管理规定。
与外来单位签订施工合同时，必须有安全责任条款。
12、在计划组织设备修理时，要制定出安全措施，严格按有关技术操作规程进行，不准冒险作业。
13、参加、生产和设备事故的调查、处理、统计及上报工作。
14、按照“谁主管、谁负责”的原则，对本单位的安全工作负全面责任。
综合部人力资源管理安全职责1、对新入厂人员(包括实习、代培人员)及时组织入厂安全教育和考核，考核合格后方可分配到各生产单位。
会同有关部门组织对员工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作。
2、贯彻劳动纪律管理规定，负责对员工劳动纪律的教育与检查和考核。
3、贯彻劳动法，按工作需要合理配备岗位工作人数，严格控制安排加班加点，注意劳动强度和保护员工身心健康。
4、参加重大事故的调查和处理，办理对事故责任者的惩处手续，参加工伤鉴定处理工作。
5、把安全工作业绩纳入干部晋升、员工晋级和奖励考核的重要内容。
6、组织做好新工人的体检工作。
根据职业禁忌症的要求，做好新老工人工种分配和调整，认真执行有毒有害工种定期轮换、脱离岗位的规定。
7、按国家职业病防止与管理的规定，对公司有职业健康危害的工种与岗位实施防控管理。
8、对公司员工公伤、医疗、各类保险进行建档建册归口管理。
9、在办理用工协议书时，应有安全方面的条款，并且把雇用方首先应承担安全责任作为雇用的先决条件。
10、按照“谁主管、谁负责”的原则，对本单位的安全工作负全面责任。
技术中心安全职责1、编制或修订的工艺技术操作规程、工艺技术指标必须符合安全生产要求，对操作规程、工艺技术指标和工艺纪律执行情况进行检查、监督和考核。
2、在编制公司技术改造时，不得以任何理由削减安全技术措施项目和挪用安技措施经费。
3、参加因工艺技术原因引起的事故调查分析、处理。
4、执行安全生产“三同时”的原则，组织技措项目的设计、施工和投用时的“三同时”审查。
5、组织并检查各生产单位对生产操作工人的安全技术培训考核。
6、负责组织工艺技术方面的安全检查，及时改进技术上存在的问题。
7、组织开展安全技术研究工作，积极采用先进技术和安全装备。
8、在技术改造和新建、改建、扩建装置建设时，负责组织爆炸危险区域划分和审查工作。