加强有效惩治腐败问题
2023年群众身边不正之风和腐败问题整治方案

2023年群众身边不正之风和腐败问题整治方案一、引言当前,我国面临着群众身边不正之风和腐败问题的严峻形势。
这些问题既严重侵蚀了人民群众的利益,也严重损害了党和政府的形象和威信。
为了有效整治这些问题,树立清正廉洁的政治生态,我们需要采取一系列全面、科学、有效的措施。
本文将提出一些具体的整治方案,以期在2023年取得成效。
二、构建清廉政治氛围1.严厉打击权钱交易和利益输送行为,建立健全反腐败法规制度。
加强对公职人员的行政监督和监察体制改革,加大对腐败分子的打击力度,建立严密的反腐败机制和长效机制。
2.加强政治教育,提高公职人员的政治意识。
通过加强对公职人员的思想教育和职业操守教育,使其明白权力来自人民、服务于人民,要始终保持清正廉洁的政治素质,不为个人利益而腐化堕落。
3.完善信任机制和内部监督机制。
加强对公职人员的考核和监督,建立阳光工资制度和财务报告制度,加强对领导干部及其家人经商办企业的监督。
三、推进廉洁行政建设1.加大反腐败力度。
建立健全反腐败法规体系,加大对贪污、受贿行为的打击力度,坚决惩治腐败分子,形成执纪必严的态势。
2.强化监督机制。
加强政府督查和社会监督,形成多元化的监督体系,推行行政权力公开制度,实行问责制度,对失职渎职行为严肃追责。
3.加强纪检监察队伍建设。
加强纪检监察队伍的培训和选拔任用工作,提高纪检监察人员的专业素质和职业操守,加大对腐败问题的查处力度。
四、改善群众生活条件1.加大扶贫力度。
积极推进精准扶贫政策,充分发挥政府和社会力量的作用,加大对贫困地区的投入,确保贫困人口基本生活权益。
2.加强社会保障体系建设。
完善社会保险制度,保障群众基本生活和医疗保障,提高群众的获得感和幸福感,减少不正之风的滋生。
3.加强教育和文化事业的发展。
加大对教育、文化事业的投入,培养和选拔优秀人才,提高人民群众的素质和文化认同感,提升社会文明程度。
五、加强国际合作和反腐败交流1.加强与国际社会的反腐败合作。
2024年惩治基层“微腐败”工作报告

2024年惩治基层“微腐败”工作报告尊敬的领导:我根据对全国基层“微腐败”情况的深入调研和分析,现向您汇报2024年惩治基层“微腐败”的工作情况。
一、工作概况2024年,各级政府高度重视基层“微腐败”的问题,积极采取了一系列措施来加强管理和打击腐败现象。
在中央的统一领导下,各级政府建立了健全的惩治机制,加强了执法力度,加大了宣传教育力度,努力改善了基层干部作风和服务水平,取得了一定的成绩。
二、打击措施1.建立健全惩治机制:各级政府出台相关法规和政策,明确基层“微腐败”的界定和处罚标准,建立起快速反应和及时惩处的机制。
加强对基层公职人员的监督和管理,完善举报奖励制度。
2.强化执法力度:加强基层执法机构的建设,提供必要的培训和装备,提高办案能力和水平。
加强对基层执法人员的监督和考核,严惩违法违纪行为。
加强与相关部门的合作,形成合力。
3.加大宣传教育力度:开展广泛的宣传教育活动,深入解析基层“微腐败”的危害和后果,引导群众树立正确的价值观和法治观念。
加强对基层公职人员的廉政教育培训,提高他们的法律意识和廉洁意识。
三、工作成效1.查处案件:2024年,全国各级纪检监察机关共查处各类基层“微腐败”案件1000余起,处理人员2600余人。
其中,一批大案要案得到有效查处,一些“保护伞”被揭开。
2.提升干部作风:通过开展作风整顿活动,加强对基层干部的监督和考核,纠正了一批干部的不正之风,提升了基层干部的执行力和服务水平。
3.提高群众满意度:通过加大基层公共服务的改善力度,提高了群众的生活品质。
通过加强与群众沟通和互动,建立起了良好的政府与民众的互动机制。
四、存在问题1.一些地方基层执法力度不够强,对“微腐败”案件的打击力度不够,仍存在一定的宽松和宽容现象。
2.一些地方宣传教育力度不够,对基层公职人员的廉政教育培训不够重视,导致一些公职人员对“微腐败”的意识和警惕性不高。
3.一些部门之间的协作还不够紧密,存在信息共享不畅、责任界定不清、责任落实不到位等问题。
开发区腐败问题专项整治谈话提纲

开发区腐败问题专项整治谈话提纲
近年来,腐败问题在开发区比较严重,给当地经济发展带来了严重的冲击,影响到当地居民的福祉。
作为领导,我们要采取有效措施,来严厉打击腐败,规范行政管理,改善社会治安,营造良好的投资环境。
一、腐败现状
在当今社会,腐败问题在各地开发区显得特别突出。
特别是一些行政部门的干部,以谋取私利为目的,走私、收受贿赂、买官卖官,腐败现状日益严重,公款浪费、营私舞弊横行,从而影响到当地居民的正常生活。
二、整治腐败的措施
为此,我们要采取有力措施,加强监督,杜绝腐败,把腐败问题彻底清除,建立健全的反腐败制度,来制止腐败的发生。
(1)加大惩治力度。
要严格执行法律,依法惩处腐败行为,加大对腐败犯罪的惩治力度,营造良好的投资环境和社会秩序。
(2)加强监督。
要针对腐败问题,建立健全有效的监督机制,加强党政机关监督,提高党政机关的组织纪律性,加大对腐败行为的查处力度。
(3)加大宣传力度。
要动员全社会参与到反腐败斗争中来,开展社会宣传,利用新闻媒体,鼓励广大群众参与反腐败,联合社会力量共同抵制腐败,保证正常的经济社会发展。
三、发出的号召
最后,我要号召所有扶贫开发区的干部,要以示范带头人的身份,把反腐败宣传普及到每个村子,每一个家庭,把中央的反腐败的政策落实到细节中,把中央的要求深入人心,让反腐败的理念贯穿我们的工作,让腐败在我们这里不存在。
最后,我要号召全社会上下,一起参与反腐败斗争,为把腐败问题彻底消灭出力,携手共建社会主义社会,发展新的中国社会。
基层不正之风和腐败问题整治方案

基层不正之风和腐败问题整治方案近年来,中国政府对基层不正之风和腐败问题的整治力度逐渐加大,但问题依然存在。
基层不正之风和腐败问题对于政府的决策实施、民生保障、社会稳定都会带来严重的影响,因此必须采取有效的措施进行整治。
本文将针对基层不正之风和腐败问题,提出一些可行的整治方案。
一、加强制度建设1. 完善基层治理体系:定期对基层治理体系进行评估,完善基层工作机构设置,细化职责和权限,规范行政执法程序和管理制度,强化社区自治。
2. 健全监督机制:建立健全基层领导干部和公职人员的监督制度,建立警示教育和问责机制,加强对领导干部和公职人员的岗位责任追究。
3. 加强公开透明:加强政务公开,建立基层信息公开平台,保证政策公开、过程公开、结果公开,全面做到政府信息透明。
二、加强教育培训1. 提高基层干部素质:加强基层干部人才培养,培养素质更高、实操能力更强的干部,特别是注重基层工作经验和实践能力的培养。
2. 加强法律法规培训:加强对基层干部和公职人员的法律法规培训,提高他们的依法办事意识和法律意识,使其行为合法合规。
3. 加强廉政教育:加强对基层干部和公职人员的廉政教育,提高他们的廉洁自律自我约束意识,加强责任担当和服务意识。
三、加强联防联控1. 加强部门合作:加强不同部门之间的协作配合,形成联防联控的合力,防止各部门之间的漏洞,加强工作检查和反馈机制。
2. 强化群众监督:鼓励广大群众积极参与基层治理和监督,建立群防群治机制,加强群众举报和反馈机制,形成监督合力。
3. 建立网络监管:逐步建立基层工作的IT管理平台,建立远程监管机制,监测基层工作过程中可能发生的问题,及时发现和纠正。
四、加强惩治力度1. 加大惩治力度:对基层不正之风和腐败问题要坚决惩治,完善相关法律法规,健全惩治机制,提高惩治力度和效果。
2. 建立黑名单制度:建立基层公职人员黑名单制度,建立相互惩戒机制,形成制约和震慑效果。
3. 重视刑事责任追究:对于严重违法犯罪的基层干部和公职人员,要依法从重从快追究其刑事责任。
医院医药领域腐败问题集中整治工作方案最新

医院医药领域腐败问题集中整治工作方案最新一、背景医院医药领域腐败问题一直是社会关注的焦点,其涉及面广、危害性大,不仅损害了人民群众的利益,也影响了医疗行业的健康发展。
为加强医院医药领域的监管,整治腐败问题,保障人民群众的身体健康和生命安全,制定本工作方案。
二、目标1. 坚决查处医院医药领域腐败案件,严惩腐败分子,形成震慑效应。
2. 规范医院医药购销行为,建立健全医院医药管理机制,堵塞漏洞。
3. 提升医院服务质量,保障人民群众健康权益,促进医院医药行业健康发展。
三、整治内容1. 严格规范医院医药购销行为,严厉打击商业贿赂、回扣等违法行为。
2. 加强对医院医药管理人员的监管,坚决查处利用职权谋取私利的腐败行为。
3. 整治医院医药领域的不正之风,坚决纠正过度医疗、开单提成等现象。
4. 加强对医院医药价格的监管,规范药品、医用耗材的采购和使用。
5. 加强医院内部审计和监督,建立健全医院内部控制制度。
四、整治措施1. 开展专项整治行动,对医院医药领域进行全面的排查和整治。
2. 加强医院医药管理人员的培训和教育,提高其职业道德水平。
3. 建立健全医院医药购销的公开透明机制,加强对药品、医用耗材的采购和使用监管。
4. 加强对医院医药价格的监管,规范医院医药价格的制定和调整。
5. 加强医院内部审计和监督,建立健全医院内部控制制度。
五、组织实施1. 成立医院医药领域腐败问题整治工作领导小组,负责组织协调和督促检查工作。
2. 各级卫生健康行政部门要加强对医院医药领域腐败问题的监管,指导医院开展整治工作。
3. 各级纪检监察机关要加强对医院医药领域腐败问题的查处,对涉嫌犯罪的要及时移送司法机关处理。
4. 各级医院要切实加强自身管理,积极开展整治工作,并及时向上级卫生健康行政部门和纪检监察机关报告工作进展。
六、时间安排1. 2023年6月至2023年12月,开展专项整治行动,全面排查和整治医院医药领域腐败问题。
2. 2024年1月至2024年6月,总结专项整治行动的经验做法,建立健全医院医药管理机制。
当前反腐败斗争存在的问题与对策

第十六期市直科长班结业论文——当前反腐败斗争存在的问题与对策王光辉[内容提要]:腐败是官场痼疾和社会毒瘤,腐败现象直接危害社会公平正义和国家繁荣稳定,已成为关系着我党生死存亡的大问题,坚决反对和防止腐败,已成为我党一项重大的政治任务。
新中国成立61年来,我党不断加强以党章为核心的党内法规制度体系建设,始终坚持不断丰富、完善和发展惩治和预防腐败体系制度建设,努力使反腐倡廉制度建设体现时代性、把握规律性、富于创造性,做到用制度管权、用制度管事、用制度管人,推进党风廉政建设和反腐败工作的制度化、规范化。
为全面推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程提供重要保证。
2007年10月15日,胡锦涛总书记在中共十七大报告中第一次把反腐倡廉建设同党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设并列,成为党的建设的重要组成部分。
坚决惩治和有效预防腐败,关系人心向背和党的生死存亡,是党必须始终抓好的重大政治任务。
党的十七届四中全会强调,要加快推进惩治和预防腐败体系建设,深入开展反腐败斗争。
以胡锦涛同志为核心的党中央,坚持以毛泽东思想、邓小平理论为指导,确定了新形势下开展反腐败斗争的指导思想、基本原则、工作格局、领导体制和工作机制,每年对党风廉政建设和反腐败工作进行专门研究,并向全党做出部署。
国务院每年也召开廉政工作会议,部署工作,提出要求。
地方各级党委、政府认真贯彻中央的决策和部署,做了大量工作。
在党中央、国务院坚强有力的领导下,经过全党和广大干部群众共同努力,党风廉政建设和反腐败斗争始终保持健康发展的势头,并取得了明显成效:(一)反腐败各项工作不断取得阶段性成果。
近些年来,通过加强党风廉政教育,认真落实中央关于廉洁从政的各项规定,明确领导干部在社会主义市场经济条件下哪些行为是允许的,哪些行为是不允许的,使党政机关领导干部的从政行为逐步得到规范,廉洁自律意识和拒腐防变能力得到增强。
各级党组织坚持“两手抓、两手都要硬”的认识和自觉性有了明显提高。
工程项目领域腐败问题整治工作汇报

工程项目领域腐败问题整治工作汇报工程项目领域腐败问题整治工作汇报一、引言尊敬的各位领导、各位同事:大家好!我是XX工程公司的XX,我今天向大家汇报一下我司在工程项目领域腐败问题整治工作的相关进展和措施。
腐败问题一直是制约我司发展和提升形象的一大难题,因此,我们深入调研,制定了一系列针对性的整治措施,希望能够战胜困难,改善公司形象。
二、腐败问题的现状分析目前,我司工程项目领域存在着多种形式的腐败问题,主要集中在招投标环节、工程质量管理、施工过程监督等方面。
具体主要包括:1. 招投标环节:行贿、受贿等行为严重扰乱了市场秩序,导致公平竞争环境的丧失。
2. 工程质量管理:因为贪污、降低成本等行为,导致工程质量大幅降低,带来了经济损失和安全隐患。
3. 施工过程监督:监管部门的失职和行业不规范的现象层出不穷,腐败现象难以得到有效的监督和打击。
这些问题严重影响了我司工程项目的进展和声誉,不仅导致了经济损失,也给公司带来了公信力的丧失,因此我们必须采取一系列措施来整治这些问题。
三、整治工作的基本思路1. 建立健全内部管理机制:制定公司内部管理规定,明确各级负责人的职责和权利,从制度上堵塞腐败问题的漏洞。
2. 加强监督力度:加强对工程项目全过程的监督,建立规范的操作流程和检查机制,确保相关人员按照要求进行工作,杜绝腐败现象。
3. 提高员工素质:通过培训和教育,进一步提高员工的职业道德和法律意识,增强他们对于腐败问题的警惕性。
4. 强化惩治力度:对于发现的腐败问题,严肃追查责任,依法进行处理,并成立专门的调查小组,对问题进行深入调查,确保问题得到彻底解决。
四、整治工作的具体措施1. 建立严格的招投标制度:制定招投标的程序和要求,保证招投标过程公开、公正、透明,杜绝行贿受贿行为。
建立黑名单制度,对于违规行为的参与者进行永久性禁止参与招投标的处罚。
2. 完善工程质量管理体系:加强对施工单位的审核和抽查,确保施工过程符合规范,并结合移动互联网技术,建立在线工程质量监督系统,实现对施工过程的实时监控。
浅谈腐败现象及其成因与惩治策略

浅谈腐败现象及其成因与惩治策略绪论随着社会的经济发展,现在的许多农村基层干部的腐败越来越严重,基层腐败的危害很大的,特别是村官腐败会严重削弱党和政府的威信,会造成社会思想混乱,直接危及政局稳定。
检察机关通过打击基层腐败,可以提高党和政府的威信。
从基层到高层反腐败工作的现状,造成当前基层不稳定的腐败因素出发,分析检察机关打击基层腐败和维护社会稳定的关系,探讨检察机关打击基层腐败和维护社会稳定的具体对策。
由于历史和现实的种种复杂原因,近些年来在我国的政治生活中及诸多领域内滋生了一些严重的腐败现象,这些腐败现象的存在和蔓延,对党的建设和政权建设构成了严重危害,已成为经济发展的障碍和风险,如何观察、认识、研究这些腐败现象,又如何有效地同这些腐败现象作斗争,以保持党的先进性、纯洁性,维护国家的长治久安,保证顺利实现全面建设小康社会目标,将是今后相当长时期内全党的一项重大课题,也是党风廉政建设的一项重要任务。
一、当前我国地方政府存在的腐败现象(一)官员腐败1、贪污、挪用公款;这是一种最常见的腐败现象。
容易发生在政府中的某些掌握钱财物的人身上,这些人可以利用职务之便,轻易挪用公款,冒领虚领单位钱财物,私扣公款。
2、受贿,行贿;个别企业和个人为了获得更大的发展,不愿在企业的产品质量、生产技术和自身能力水平上下功夫,却通过向掌握审批权、人事权、决策权、验收权、检查权等的主管领导行贿,从而获得相应的特权和补偿。
在现实社会中,由于掌握公共权力的组织和个人存在“卡、拿、要”等事实,从而助长了此种腐败现象的蔓延。
3、公款消费;尽管党和国家多次发文件严禁进行公款消费,但是,公款消费这种腐败现象却是屡禁不止。
(二)制度性腐败1、基层政府的乱收费、乱集资、乱罚款的“三乱”现象。
例如安徽灵璧县一些部门、单位、个人受经济利益的驱动,违背政策规定,自立收费项目,提高收费标准,扩大收费范围;部分已取消的收费项目仍在执行,已降低的收费标准仍按原标准执行;平摊税赋,搭车收费。
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加强有效惩治腐败问题 坚决惩治腐败,是党和人民普遍关心的热点问题,也是全党的一项重大政治任务。随着党风廉政建设从侧重遏制转向标本兼治,以及经济政治体制改革的不断深入和监督体系的不断健全和完善,党政机关和干部队伍中腐败现象蔓延的势头得到遏制,一些诱发腐败的深层次问题正逐步得到解决。但是,反腐败斗争的形势仍然十分严峻,如何加强有效惩治腐败问题仍然是国家迫在眉睫的任务。在此,我认为惩治腐败问题,可以从以下五个方面入手: (一)以法治腐——使官员不能腐败 反腐败斗争是一项复杂而又艰巨的任务,无论是法治国家,还是非法治国家,法律制度都是遏制腐败的基础设施。惩治腐败不在于严酷,而在于有严密的制度。中共十六大报告指出:“要不断铲除腐败现象滋生蔓延的土壤”,“坚决遏制腐败现象”,完成这项任务要求我们多方面做工作,坚持标本兼治、综合治理,从源头抓起。从源头抓起,就必须强化法制建设,完善各项规章制度。虽然我国在反腐败立法方面进行了大量积极工作,也取得了一定的实效,但仍然还存在着很多的不足。介于此,我认为,现阶段完善我国法律制度,重点应做好以下两方面的制度建设: 1. 完善我国官员财产申报制度,使其与世界接轨 反腐倡廉一直以来都是我国政府工作的重点之一,也一直在进行着这方面的尝试和努力,作为一项制度,第八届全国人大常委会就曾将《财产申报法》列入立法规划中,随后更是在一些地方进行试点,但是到目前为止,对于财产申报法中最重要的三部分即财产申报主体、财产申报客体及财产申报的审查都无法完全确定下来,从而使其在实践工作中难以顺利开展或是流于形式,无法取得理想的效果。随着反腐败力度的加大,必须对我国现有财产申报制度进行改革,在充分借鉴各国这方面立法经验的基础上不断完善我国国家工作人员财产申报制度。 2. 实行金融实名制改革,让不法收入无处遁形 我们在反腐败过程中逐步认识到,制度是产生腐败的主要根源之一,而不透明的金融制度是滋生腐败的土壤。要想彻底的清除腐败产生的根源,清除腐败这一毒瘤,就必须改革现有的金融制度,其中一条就是实行金融实名制。所谓金融实名制,就是指任何单位和个人在任何金融机构开设任何账户都必须采用真实姓名(法人时是法人名),金融机构必须审查开户人的身份证明文件(法人时是工商登记证),在确认其真实身份后才能开户,所有的金融交易都必须使用真实姓名(法人时是法人名)并全部记录在案。 (二)以德治腐——使官员不想腐败 列宁说,“政治上有修养的人是不会贪污的。”一个人腐化堕落往往是从其道德上的蜕化变质开始的,是错误的世界观、价值观、人生观所导致的。是否搞腐败、多大程度上搞腐败,其中起决定作用的还是人自己。不管制度再怎么完善,惩罚再怎么严厉,最终的执行者还得靠人,自我是腐败的内因,制度是腐败的外因,在这个过程中,内因起决定性作用,外因只是变化的条件。要想从根源上彻底解决腐败问题,让官员们不想腐败,主要还得靠加强官员的政治伦理和官德教育,以德治腐。以德治腐是一个系统工程,坚持以德治腐,我建议: 1. 加强对公务员的道德教育,夯实其防腐拒腐的思想基础 坚持与时俱进、建设学习型政党是我党长期以来保持先进性的重要保障。进入新世纪以来,腐败现象较以往发生了很大的变化,客观上要求我们进行行政伦理和官德教育无论在内容还是形势上都必然要有新的举措。行政伦理和官德教育理论本质上是一个有机的体系,可以从多方面、多角度、多层次把握和总结。新时期加强对国家工作人员道德观念教育对他们形成正确的世界观、人生观、价值观,健全行政伦理规范和行政伦理评价机制,更好地防治腐败将起到重大作用。 2. 完善公务员考核制度,提升道德考核的重要性 进入新世纪以来,一大批大案要案被查处,一大批高级干部落马,很发人深省。正如中央一位领导同志所言,现在一些领导干部出问题,不是出在能力上面,而是出在官德人品上面。我们平时做人要讲人品,做官也应讲官品、官德。才与德就像干部素质的两根“支柱”,互为依托,缺一不可,才为德之资,德为才之帅。两者相较而言,德比才更重要,无才可以学,无德却很难以补救。虽然党的十七届四中全会《决定》已经明确指出:“坚持德才兼备、以德为先的用人标准。选拔任用干部既要看才、更要看德,把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔上来,”但在实际工作中,干部考核唯“政绩”标准还没有根本改变过来。 (三)以俸养廉——使官员不用腐败 我国现行公务员工薪制度沿用至今,中间虽然经过几次调整,公务员工薪虽然纵向来说有了较大的增长,但总体来说,还是滞后于市场经济的发展速度的。特别是进入新世纪以来,其滞后性日益突出。就目前来看,我国公务员薪酬的特点表现为:公务员工资收入整体水平偏低、地区薪酬不平衡、行业之间差距较大、人均可支配收入较低、公务员薪酬管理体制欠完善、工资结构不合理、社会福利严重滞后等特点,这也是我国腐败现象穷去不穷、屡禁不止的一个重要因素。 近年来,关于我国公务员工薪是实行“高薪养廉”还是维持现有水平展开了激烈的讨论,争论不休。对此,我认为,可以采用比较折中的方法,即在原有工资水平的基础上适当提高公务员的工资水平,使公务员薪酬相对当地其他行业略高一点,同时完善相关制度,缩小公务员工薪之间的地区、行业差距。理由有二,一是在低收入群体、贫困人口数还相当庞大的今天,实行高薪养廉还缺乏必要的群众基础;二是单纯的低薪也不利于招揽人才,吸引高素质的人才参与到公务员队伍里面来,同时也不利于公务员工作积极性的发挥,特别是在重商主义和功利主义盛行的今天,一味强调低薪养廉就显得有点苍白无力了。建立合理的公务员薪酬制度,既是我国社会主义现代化建设持续健康发展的需要,也是建立廉洁政府与构建社会主义和谐社会的必要条件。 (四)完善权力制约机制,以权制权——使官员不能腐败 “绝对权力产生绝对腐败”,这是由权力的特征所决定的。现在我国权力腐败案件为什么触目惊心,一个关键的原因就是在发展社会主义市场经济新的形势下,缺乏对权力进行有效制约的机制。随着市场经济体制的进一步完善,为了进一步促进我国经济的健康长远发展,要求我们必须改革原有的权力制约机制,以保证权力沿着法制化和制度化的轨道运行,推动社会主义市场经济和社会主义民主政治建设的发展。权力制约方式主要有以权力制约权力和以权利制约权力两种。 1. 以权力制约权力 法国启蒙思想家孟德斯鸠在《论法的精神》一书中强调:“要防止滥用权力,就必须以权力约束权力”。他认为,当权力集中在一个人或者一个国家机关的手中时,自由和民主将得不到保障。所谓以权力制约权力,就是指某种权力在行使过程中受到其他权力的限制和约束,防止权力滥用、腐败的过程和方式。这是我国权力制约的主要手段,也是世界其他国家制约权力方面的主要选择。 2. 以权利制约权力 现实中,权力异化、腐化还有一个重要原因就是权利对其的监督制约乏力。虽然我国宪法和法律中明确规定了,社会民众、新闻媒体有知情、监督、举报、检举、控告等权利,但在实际工作中,由于监督渠道不畅通等方面的原因,权利对于权力的监督形同虚设,未能有效发挥其应有的作用。对此,我认为,可以充分放权,赋予新闻媒体更大的“发言权”,从而更有效地发挥新闻媒体、政党、社会民众等在监督权力方面的作用,克服长期以来存在的监督不力的局面。 (五)加大打击力度——使官员不敢腐败 惩治腐败,主要是利用人对名誉、地位、个人经济利益、人身自由丧失等方面的恐惧心理建立起来的对腐败行为进行惩罚的制度。反腐制度是否具有威慑力,能否遏制住腐败行为的蔓延和发展,在很大程度上取决于惩治制度是不是完善、打击腐败的力度够不够强。为彻底清除腐败毒瘤,保障我国社会主义现代化事业长期健康稳定发展,有必要进一步加大反腐打击力度。具体可从以下几方面着手: (1) 经济制裁上。 “天下熙熙,皆为利来,天下攘攘,皆为利往”、“千里为官,只为财”,官员贪污腐败的目的很大程度上就是为了捞取经济利益。因此,要彻底杜绝腐败现象,就要加大腐败的经济成本,要让他们觉得腐败不值得,没什么好处可捞,或者说就算捞到了好处也没有机会享受。 (2) 政治惩罚上。 加大反腐败力度,在增加腐败分子腐败的经济成本的同时,还需要加大腐败分子因腐败而付出的政治成本。即,坚持对腐败分子不管他职位有多高,不管他以前对社会的贡献有多大,不管他贪污受贿的金额有多少,我们都要绝不姑息手软,一律免职,永不叙用,彻底杜绝“贪污越多、爬得越高”、“问题官员,带病上岗”等不良现象的出现。 (3) 法律制裁上。 一是加大法制宣传,充分发挥各监督渠道在反腐败方面的作用,及时发现案件线索,提高腐败案件的发现率,做到“伸手必被捉”;二是加大案件的查办力度,严格执行各项法律程序,实现有案必查、查案必办、违法必究、切实维护法律权威,实现“凡腐必惩”。 (4)社会舆论压力上。 加大宣传和教育力度,在全社会形成一种“廉洁光荣、腐败可耻”的新氛围,纠正“笑贫不笑贪”等腐败文化思想,建立资料库,全国联网,把腐败分子的腐败行径通过网络向全社会予以公布,让腐败分子身败名裂,以增加其腐败的道德成本。坚持多管齐下,真正做到有法必依,执法必严,违法必究,打消腐败分子的侥幸心理,彻底改变腐败行为成本低,风险系数小的特点。
结束语 腐败作为一个历史性课题,随着我国经济社会的快速发展,腐败的深层次危害越来越突出。新中国成立后,党和政府一直都非常重视反腐败工作,并进行了很多卓有成效地探索和研究,取得了一定的成绩。但我们也应清醒地认识到,我国的反腐败工作还没有结束,甚至在有的地方和部门腐败分子大有卷土重来的倾向。我国正处于社会转型期,各项制度建设还不完善,市场管理漏洞不少,这正好为腐败分子提供了可乘之机。再加上信息技术的高速发展,腐败分子犯罪手段较之以前越来越隐蔽,也越来越高明,腐败犯罪领域由原来的个别领域向各个领域蔓延,腐败主体有个体向群体发展等方面的特点,给我们的反腐败工作增添了很大的难度,很多腐败分子至今仍逍遥法外,负面影响极大,我国面临的反腐败形势非常严峻。 历史表明,腐败与反腐败注定是一场旷日持久的斗争。我相信:随着我国各项制度的逐步完善,人民群众反腐意识的进一步增强,我国反腐败工作必将在这场斗争中取得最后的胜利。