单位食堂用人合同范本5篇
公司职工食堂承包合同范本8篇
公司职工食堂承包合同范本8篇篇1甲方（发包方）：_______________公司乙方（承包方）：_______________餐饮服务公司根据双方友好协商，甲方决定将公司职工食堂委托给乙方承包经营，为明确双方的权利和义务，达成如下协议：一、承包方式篇2甲方（发包方）：________________公司乙方（承包方）：________________餐饮服务公司鉴于甲方职工食堂需要得到优质、安全、卫生的餐饮服务，经过双方友好协商，甲方决定将职工食堂委托给乙方进行专业承包经营。
为明确双方的权利和义务，达成如下合同协议：一、合同背景及目的本合同旨在明确甲乙双方在公司职工食堂承包经营过程中的权利和义务，确保双方共同遵守，共同实现食堂服务质量的提升。
二、承包范围及内容1. 乙方负责为甲方提供职工食堂的餐饮服务工作，包括但不限于：菜品制作、餐具清洗、消毒、保洁等工作。
2. 乙方需按照甲方的要求提供营养、健康、美味的餐食，确保食品安全卫生。
3. 乙方需遵守国家相关法律法规及公司规章制度，严格执行食品安全卫生标准。
三、合同期限及承包费用1. 本合同自签订之日起生效，有效期为______年。
2. 承包费用为每年______元人民币，按季度支付。
3. 乙方需提供有效的税务发票作为收款凭证。
四、甲方权利与义务1. 甲方有权对乙方承包的食堂进行日常管理和监督。
2. 甲方有权对乙方的食品卫生安全进行检查，如发现不符合要求的，有权要求乙方整改。
3. 甲方应提供符合食品安全卫生标准的场地、设施及水电等基本条件。
4. 甲方应按约定向乙方支付承包费用。
五、乙方权利与义务1. 乙方有权在甲方提供的场地内进行食堂经营。
2. 乙方应按照本合同约定的内容和标准，为甲方提供优质的餐饮服务。
3. 乙方应遵守食品安全卫生法律法规，确保食品安全卫生。
4. 乙方应接受甲方的日常管理和监督，对甲方提出的整改意见应立即执行。
5. 乙方应保证菜品的质量、口感和营养均衡。
食堂临时工聘用协议书样本(八篇)
食堂临时工聘用协议书样本甲方：乙方：身份证号码：甲方因工作需要，聘用同志到甲方作业班组工作。
经双方平等协商一致，自愿签订本用工协议书并共同遵守执行。
一、本协议期限：自____年____月____日至____年____月____日止。
二、工作任务：甲方安排乙方在岗位工作，乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行;乙方应完成工作任务，执行安全规程，持证上岗，遵守劳动纪律和职业道德;因甲方生产（工作）情况发生变化，乙方应服从甲方的工作安排和调配。
三、工作地点：工作地点根据工作需要服从甲方安排。
四、劳动报酬：乙方工资标准为元/月（含社会保险等所有费用），并按作业班组月度考核及当月出勤情况计发。
五、劳动纪律：（一）、甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行相关劳动安全卫生教育，防止事故，减少职业危害，保证安全文明生产。
（二）、乙方应严格遵守国家各项法律规定。
遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度。
同时，爱护甲方财四、劳务佣金结算临时工按_____元/天计算人工工资。
单项工程完工，达到规范和协议要求的质量标准后，乙方应在28天内将工程结算提交甲方审批，甲方收到结算后应及时给予审批，并报处工程管理部审核批准后，扣除乙方在施工期间从甲方借款外，甲方无正当理由，应将所余结算款在15内支付乙方。
雇佣方：_____（公章）务方：_____（公章）委托代理人：_____ 委托代理人：_____ 签订时间：____年____月地点：食堂临时工聘用协议书样本（二）甲方：_____中心卫生院乙方：_____身份证甲方因工作需要聘用临时工作人员，乙方申请应聘并参与甲方组织的专业考试考核合格后，由甲方录用为临时工，并签订临时聘用合同，内容如下：一、聘用期限乙方被录用，在甲方试用期为____月，自____年____月____日至____年____日____日止。
食堂管理员用工合同范本(4篇)
食堂管理员用工合同范本（4篇）食堂管理员用工合同范本（精选4篇）食堂管理员用工合同范本篇1甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限甲方聘用乙方在甲方兰克小学食堂担任临时岗位工作。
合同期限为六个月，即2月27日至年8月27日。
二、甲方的权利与义务负责乙方的日常人事管理，负责每月支付乙方1200元（大写壹仟贰佰元整），负责带班的壹个工人每月增加200元，工资（三险一金含在工资中），期末一次性付清。
三、乙方的权利与义务接受甲方的管理，并按甲方要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务。
临时用工合同四、聘用合同的变更、解除、终止（一）乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：严重违反用人单位的劳动纪律或规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的；矿工时间超过一天的；无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的。
（二）乙方因工负伤，在医疗期内的，甲方不得与乙方解除合同。
（三）合同期内，乙方要求解除合同的，应提前30天以书面形式向甲方提出申请。
解除合同时间及报酬从甲方同意之日计算。
乙方中途单方面解除合同的，所有工资不发。
（四）乙方如有违反工作规定或操作规程，发生的一切后果由乙方承担。
（五）有下列情况之一，本合同自行终止：1、合同期限届满；2、法律、法规或上级政策规定的其他情况。
四、违反合同的责任和争议解决合同一经签订具有法律效力。
合同期未满，又不符合解除合同条件而单方解除合同的，要承担违约责任。
因解除合同甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。
协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉。
五、其他本合同经双方签字后生效，如有未涉及到的事项，以国家相关法律为准。
本合同一式六份，甲、乙双方各执一份，报账一份。
甲方责任人（盖章）：乙方（签名）：_________年____月____日_________年____月____日食堂管理员用工合同范本篇2甲方：乙方：根据《劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
食堂餐饮合同范本6篇
食堂餐饮合同范本6篇 篇1 甲方（食堂管理方）：__________ 地址：__________ 联系方式：__________ 乙方（餐饮服务商）：__________ 地址：__________ 联系方式：__________ 根据有关法律法规的规定，为保证食堂餐饮服务的质量和食品安全，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成以下合同协议：
一、合同宗旨
本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务，规范食堂餐饮服务的提供和接受过程，确保餐饮服务质量符合相关法规和标准，保障就餐人员的身体健康和生命安全。 二、服务内容 1. 乙方应按照甲方的要求，提供符合卫生标准、营养要求的餐食。
2. 乙方需按照甲方制定的餐饮菜单提供餐食，保证食品的新鲜、卫生、营养。
3. 乙方应确保食品来源的合法性和安全性，不得使用过期、变质、假冒伪劣等不合格食品。
4. 乙方应提供清洁卫生的餐具、厨具和就餐环境，确保就餐人员的健康和安全。
5. 乙方应按时提供餐食，保证就餐人员的正常用餐。 三、合同期限
本合同自签订之日起生效，有效期为____年/月，合同期满后可以续签。
四、费用与支付方式
1. 甲方应按照约定的标准向乙方支付餐饮费用。 2. 支付方式：__________（如：月度结算、季度结算等）。 3. 乙方需提供正规的发票或收据作为收款凭证。 五、质量与标准
1. 乙方提供的餐食应符合国家食品卫生安全标准。 2. 乙方应建立严格的食品安全管理制度，确保食品安全。 3. 乙方应接受甲方的食品安全检查，并整改存在的问题。 六、违约责任
1. 如乙方提供的餐食不符合合同约定的标准，甲方有权要求乙方整改。
2. 如因乙方提供的食品导致就餐人员身体健康问题，乙方应承担相应的法律责任。
3. 如甲方未按约定支付餐饮费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款违约金。
七、保密条款
1. 甲乙双方应对在合同履行过程中获知的对方商业秘密和技术秘密予以保密。 2. 未经对方许可，任何一方不得向第三方泄露对方的商业秘密和技术秘密。
单位聘用厨师合同
单位聘用厨师合同篇一：企业食堂厨师聘用合同范本厨师聘用合同招聘方：__________________________简称甲方受聘方：______________简称乙方。
根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。
第一条协议期限协议期限为___个月，从____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条：岗位职责1、甲方以招聘形式选择乙方，乙方自愿形式到甲方工作。
2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作。
3、乙方负责厨房食品的安全卫生。
卫生防疫部门来检查，如果达不到卫生防疫部门要求，乙方按要求改正，并对所造成的一切损失承担责任。
（硬件设施除外）4、乙方在工作期间应失职尽责，在菜品，食品花样上不断推陈出新。
5、乙方努力提高自身素质，在工作中爱护设备、节约能源，避免浪费。
做到科学组织、工艺合理，做出物美价廉，搭配合理，营养丰富，色、香、味俱全的高品质菜品。
第三条：劳动纪律1、甲方根据国家法律、法规的有关规定制定工作纪律和规章制度，乙方自觉遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方管理。
2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度；严格遵守劳动安全卫生，操作规程和工作规范；爱护甲方财产，遵守职业道德；服从甲方的管理。
3、如乙方违反工作规定或者操作，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的；甲方有权终止本协议，并提前一个月通知乙方，协议终止时，甲方结清乙方的工资。
第四条：劳动报酬1、甲方与乙方签订正式的凭用和谈书，并卖力乙方的工资、福利、各项社会保险。
2、乙方月工资为：元/月。
3、乙方在甲方工作期间，甲方除支付乙方工资外，卖力乙方职工餐的提供，及_____________________，除此不支付其它任何费用。
4、乙方在工作期间_________福利待遇，乙方如在工作期间请假，甲方不支付请假期间工资。
第五条：劳动纪律1、如乙方终止和谈，必须提前半个月向甲方提出版面申请，经甲方同意后可办理终止手续。
关于食堂承包合同范本(通用5篇)
关于食堂承包合同范本（通用5篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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食堂人员聘用协议范本8篇
食堂人员聘用协议范本8篇篇1甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事食堂工作事宜达成以下协议，以明确双方的权利与义务，并共同遵守履行。
一、协议期限与工作岗位1. 协议期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 聘用岗位：乙方在食堂的岗位为____________________。
二、工作时间和待遇1. 工作时间：每日工作时间根据食堂实际情况安排，具体工作时间由甲方通知乙方。
2. 薪酬待遇：基本工资为人民币____元/月，加班工资、奖金及其他福利按照甲方相关规定执行。
甲方应按时支付乙方工资，不得拖欠。
三、工作内容与职责乙方在受聘期间应履行以下职责：1. 遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理。
2. 尽职尽责完成食堂安排的各项工作任务。
3. 保证食品安全卫生，遵守食品卫生安全操作规程。
4. 积极参与甲方组织的培训和学习，提高自身技能水平。
四、福利待遇1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。
2. 乙方享受甲方规定的员工福利。
3. 乙方因病或非因工负伤期间待遇按照甲方规定执行。
五、劳动纪律和奖惩规定1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 对于乙方的工作表现和行为，甲方将根据表现情况进行奖惩。
具体奖惩办法参照甲方相关规定。
3. 乙方在受聘期间如违反劳动纪律或规章制度，甲方有权解除本协议，并不给予任何补偿。
如因此造成甲方损失的，乙方应予以赔偿。
六、协议的变更、解除与终止1. 本协议经双方协商一致，可以变更或解除。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出，拒不改正的。
简单的食堂承包合同范本5篇
简单的食堂承包合同范本5篇篇1甲方（发包方）：____________________乙方（承包方）：____________________根据甲乙双方协商同意，为提高食堂管理水平和就餐服务水平，现将食堂委托给乙方经营。
为明确双方权利和义务，经双方协商一致，签订本合同，具体条款如下：一、经营场所和设施甲方提供食堂场所和设施（包括厨具、用具、水电设施等），由乙方进行管理和经营。
食堂位于__________，面积__________平方米。
甲方提供现有厨房设备设施以及未来新增改善设备的投入费用由甲方承担。
食堂基础设施包括房屋结构、门窗、墙面等日常维护费用由乙方承担。
乙方负责内部设施的保管及日常维护管理。
如有损坏或遗失，需及时通知甲方协商解决。
合同期满后，乙方需保证甲方提供的设施完好无损并全部归还甲方。
否则，乙方需承担相应赔偿责任。
二、承包期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
承包期满后如需继续合作另行签订新的合同或自动延续原有合同条款和合作模式进行合作，到期时按食堂承包合同条例移交所有食堂设施设备给甲方管理使用。
承包期间若发生突发事件或不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方可协商解决合同终止事宜。
合同期满后双方如无续约意向，则本合同自然终止。
三、服务要求及质量标准乙方承诺在承包期间内按照甲方的要求提供优质的餐饮服务，包括但不限于以下内容：严格执行食品安全法规及相关制度，确保食品卫生安全；按时提供热饭热菜等餐饮服务；严格执行食堂卫生清洁制度，确保餐具卫生清洁；保证饭菜质量及口味多样化；按时提供早餐、午餐及晚餐服务；保证食材新鲜、健康等。
服务质量标准需符合国家相关法律法规要求及公司标准规定。
因乙方提供的食物不符合食品卫生法规等相关规定导致甲方食物中毒及其他食品安全事件发生的，乙方应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。
四、费用及支付方式本合同涉及的费用包括但不限于以下内容：承包费、食材费及其他相关费用等。
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单位食堂用人合同范本5篇 单位食堂用人合同范本1 甲 方： (以下简称“甲方”)
乙 方： (以下简称“乙方”) 根据《中华人民共和国合同法》及相关法律规定，甲乙双方就食堂劳务承包事宜，在平等友好、协商一致的前提下，达成以下合同：
一、合作方式 (一) 乙方提供3名厨房工，为甲方制作工作日的早餐、中餐、晚餐、每年5月至9月的清凉饮料，并提供售饭、厨房和餐厅的卫生打扫、清洁等服务，具体分工由乙方负责。
(二) 甲方每月支付给乙方劳务费作为劳动报酬，劳务费计算方式为： 劳务费 = 5500 ×(80% + 20% × 食堂月度工作绩效考评得分%); 食堂月度工作绩效考评办法见附件一;各月的劳务费为税前工资，具体由乙方负责人自行分配。
在双休日或单休日(双休或单休以公司通知为准)，休息日的工资以食堂当班人员的双倍日薪计酬，法定假日按当班人员的三倍日薪计酬。
(三)所制作早餐花样不限、中、晚餐为二荤二素一 汤(供选择的为四荤二素一汤)、清凉饮料为一粥一汤，米饭任食。各餐食物要求菜谱、样式翻新，每周周内不重复。
(四) 甲方提供厨房、餐厅、全套厨房设备、厨房员工劳保用品(包括衣服、口罩、帽子,每人两套)，并负责水电和燃料;乙方负责厨房设施的日常维护和管理。 (五) 设备的数量、质量，在乙方接收前进行盘点，交接前签字确认;此后盘点工作随公司管理规定执行，若财产发生人为损坏、丢失，乙方需照价赔偿。
(六) 甲方于用餐当日的前1日下午4点钟前，提供用餐日的用餐人数给乙方，乙方应在知晓次日用餐人数后半小时内提供次日菜谱及原料数量给甲方，由甲方负责采购食物原料。
(七) 采用刷卡售饭方式，员工凭饭卡用餐，用餐时由乙方工作人员相应刷扣餐费。
(八) 需添置或更换厨房设备，由乙方提出，经甲方同意后由甲方负责。 二、 双方权利及义务 (一)甲方权利及义务 1)按合作合同监督乙方履行合同，做好各项协调工作。 2) 按照《食堂月度工作绩效考评表》对乙方各项工作进行考评，根据考评结果核算乙方月度劳务费，对不足之处，有权要求乙方及时整改。
3) 甲方应协助乙方维持食堂治安秩序，并加强对员工的教育。 4)次月28日前向乙方支付上月的劳务费。 (二)乙方权利及义务 1) 组织食堂员工学习掌握《食品卫生安全法》、《广西壮族自治区食品卫生条例》，并严格遵守。
2)遵守甲方各项管理规定，服从管理。 3) 严格按照《食堂月度工作绩效考评表》的要求开展工作，接受甲方的月度工作绩效考评，及时按照甲方整改要求进行整改。 4)负责食堂的管理，具体包括食堂人事、考勤、餐饮器具及各种设备。 5)若发生食物中毒等事件，经法定机关核定属于乙方责任的，由乙方负责赔偿并承担相应的法律后果。
三、合同期限： 试行 3 个月，合同期定为一年，即从 年 月 日至 年 月 日止。试行期满，若双方均无修改或终止要求，则直接进入正式合同期。合同期满，双方如无异议，自动续约。
四、合同终止条例 若甲方有意终止合作关系，须提前15天通知乙方;乙方有意终止合作关系，须提前30天通知甲方;
五、违约责任： (一)甲方无故未按时结清乙方劳务费超过15日的，应按5500元的0.3%每天的标准，额外支付给乙方费用。
(二)一方有意终止合作而没有按此约定提前通知对方，须一次性赔偿对方5500元 。
六、 其它： 本合同壹式贰份，甲乙双方各执壹份，双方签章后生效。未尽事宜，双方协商解决。
甲方： 乙方： 甲方代表： 乙方代表： 签约日期： 年 月 日 单位食堂用人合同范本2 甲方(用人单位)名称：
法定代表人： 所有制性质： 地址 乙方：(劳动者)姓名： 性别： 出生年月： 民族： 文化程度： 居民身份证号码： 住址： 根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方城镇(农民)合同制职工，并订立本合同。
一、劳动合同期限。 从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止;共年;其中试用期三个月，从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、工作内容。 乙方同意按甲方工作需要，在部门岗位(工种)工作，完成该岗位(工种)所承担的各项工作内容。
三，劳动保护和劳动条件。 甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。
四、劳动报酬。 乙方试用期(培训期、见习期)间的月工资为元;试用期(培训期、见习期、)满的定级工资为_______元。
乙方月工资为_______元。 工资发放日为每月_______号，甲方不得无故拖欠。 乙方工资的增减，奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放，以及特殊情况下的工资支付等，均按相关法律、法规、规章、政策以及甲方依法制定的规章制度执行。
五、劳动纪律。 甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方应依法制定各项具体的内部管理制度。乙方应服从甲方的管理。
六、劳动合同变更、解除、终止的条件。 (一)具有下列情形之一，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容： 1、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的; 2、乙方不能从事或者不能胜任原岗位(工种)工作的。 (二)乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的;’ 2、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的; 3、严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; 4、被依法追究刑事责任的。 (三)具有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人：
1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的; 3、乙方不能从事或者不能胜任原岗位(工种)工作，经甲乙双方协商又不能就变更本合同达成协议的;
4、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的。
(四)甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，达到政府规定的严重困难企业标准，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况;听取工会或者职工的意见，并以书面形式向劳动行政部门报告后，可以解除劳动合同。
(五)乙方具有下列情形之一的，甲方不得依据本条第(三)(四)款的规定解除劳动合同：
1、患职业病或者因工负伤并被劳动鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的; 2、患病或者负伤，在规定的医疗期内的; 3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的。 (六)有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同： 1、在试用期内的; 2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 3、甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的; 4、经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件恶劣、严重危害乙方人身安全和身体健康的;
(七)经甲乙双方协商一致，本合同可以解除; (八)本合同期满或者甲乙双方约定的本合同终止条件出现，应当即行终止。由于生产(工作)需要，经双方协商一致，可以续订劳动合同。
七、社会保险和福利 (一)甲乙双方依法参加社会保险，按期足额缴纳养老保险基金、失业保险基金、工伤保险基金、医疗保险基金和生育保险基金。乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴;
(二)乙方的公休假、午休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期。哺乳期待遇以及解除和终止劳动合同时乙方生活补助费(经济补偿金)医疗补助费的发放等，均按有关法律、法规、规章、政策以及甲方依法制定的规定执行;
(三)乙方患职业病或因工负伤的待遇。因工或因病死亡的丧葬费、一次性抚恤费、供养直系亲属生活困难补助费等均按有关法律、法规、规章、政策执行;
(四)乙方患病或负伤的医疗期及其待遇、乙方供养直系亲属的医疗待遇等按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规定执行。 八、违反劳动合同的责任 (一)由于甲乙任何一方的过错造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由有过错的一方承担法律责任;如属双方过错，根据实际情况，由双方分别承担各自的法律责任;
(二)因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承担法律责任; (三)甲乙任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的，应当根据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。
九、乙方在职期间(含转岗)，由甲方出资进行职业技术培训，当乙方在甲方未满约定服务年限解除本合同时，甲方可以按照实际支付的培训费(包括培训期间的工资)计收赔偿金，其标准为每服务一年递减实际支付的培训费总额的%。
十、双方需要约定的其他事项： 十一、本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度相抵触的，以及本合同未尽事宜，均按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度执行。
十二、本合同依法订立后，双方必须严格履行。 十三、本合同履行中发生劳动争议，甲乙双方应当协商解决，协商不成或不愿协商的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。
十四、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，鉴证机关存档一份。 甲方(盖章)鉴证机关(盖章) 鉴证编码：