摄影部岗位职责
摄影部规章制度
摄影是一门艺术，摄影者的镜头分泌着感觉、情感、思想以及价值判断，是一种透出了脉搏和体温的视觉语言。
摄影部成立至今，坚持“新闻摄影关心人类”的第一信条，让读者体会到阅读乐趣。
为进一步完善摄影部制度，明确职责，加强摄影部的规范管理，提高照片质量，制定以下条例：
部门人员要求：
热爱摄影，能吃苦耐劳，善于用镜头捕捉生活中的大小事情，喜爱图片美化工作和学习Photoshop的使用。
部门工作职责：
1.负责社团微电影拍摄工作；
2.拍摄各类思想健康向上、反映大学生活的事物、人物、事件、特写等专题或系列以及风景花草的照片，留作刊物编辑及微博发帖之用。
3.完成社团委派的各类活动、会议、晚会的拍摄任务；
4.以摄影为导向，开展各种既有利于报社又体现摄影部特色的活动。
根据摄影部工作的实际需要设摄影部正部长1名，副部长若干名，聘任摄影成员若干名。
摄影部长、副部长岗位职责：
1.摄影部长接受常委会及社长的领导，对报社具体摄影工作负全责。
副部长协助部长开展工作，部长不在时由副部长代行部长职权。
2．及时向常委会及社长汇报本部的发展动向并提出改进工作的参考性意见，供常委会及社长决策。
3.负责制定摄影部各项规章制度，实行量化目标管理，根据工作考核情况实行奖惩。
4.进行新生培训，不断培养新的摄影能手，提名下一任部长、副部长，便于换届交接工作。
部门条例：
1.必须准时参加各种会议及培训工作，并做好记录：开会提前10分钟到。
2.每周交一份个人作品。
3.按时参加安排的值班任务，在会上踊跃发言，并做好记录。
摄影专员的岗位职责
摄影专员的岗位职责摄影专员的岗位职责是负责拍摄和编辑各种图片和图像，以满足客户的需求和公司的宣传目标。
在这个岗位上，摄影专员需要具备扎实的摄影技术知识、创造力和良好的沟通能力，以便能够拍摄出符合要求的高质量图片。
摄影专员的岗位职责主要包括以下几个方面：1. 拍摄照片：摄影专员需要根据客户的需求和公司的要求，拍摄出有创意、高质量的照片。
他们需要根据拍摄场景的特点，选择合适的拍摄角度、光线、构图等，以确保拍摄出满足要求的照片。
2. 后期处理：摄影专员不仅需要熟练掌握摄影技术，还需要具备一定的图像后期处理能力。
他们需要使用计算机软件对拍摄的照片进行调整、修饰和优化，以达到最佳效果。
3. 图像编辑：摄影专员需要在拍摄和后期处理的基础上，对图像进行编辑。
他们可能需要对图片进行剪裁、调整色彩、修复瑕疵、添加特效等。
编辑后的图像应该能够准确地传达客户的意图和公司的形象。
4. 摄影器材维护：摄影专员需要对自己使用的摄影器材进行维护和保养，确保其正常工作和长期使用。
他们需要定期检查器材的工作状况，清洁镜头和其他部件，并及时更换或修复损坏的部件。
5. 与客户和团队沟通：摄影专员通常与客户和其他团队成员密切合作。
他们需要与客户沟通，了解他们的需求和要求，并提供专业的建议和解决方案。
同时，他们还需要与其他团队成员紧密合作，比如与设计师、市场人员等合作，确保图像的一致性和质量。
6. 市场调研与策划：摄影专员还需要进行市场调研和策划，了解和把握摄影行业的最新趋势和发展方向。
他们需要与团队共同制定摄影方向和策略，以使公司在市场中保持竞争力。
综上所述，摄影专员在工作中需要具备扎实的摄影技术知识、创造力和良好的沟通能力。
他们需要能够根据客户的需求和公司的要求拍摄出满足要求的高质量图片，并对图片进行后期处理和编辑。
同时，他们还需要与客户和团队保持良好的沟通，以确保工作的顺利进行。
摄影工作室人员管理制度
一、总则为了加强摄影工作室的内部管理，提高工作效率，保障工作室的正常运营，特制定本制度。
二、人员配置1. 摄影工作室应配备摄影师、助理、后期制作人员、客服等岗位。
2. 各岗位人员应具备相应的专业技能和职业素养。
三、岗位职责1. 摄影师（1）负责拍摄各类摄影作品，满足客户需求。
（2）参与拍摄方案的策划与执行。
（3）对拍摄设备进行日常维护和保养。
（4）完成上级领导交办的其他工作。
2. 助理（1）协助摄影师进行拍摄工作。
（2）负责拍摄现场的道具、灯光等设备的布置。
（3）协助客服处理客户咨询和投诉。
（4）完成上级领导交办的其他工作。
3. 后期制作人员（1）负责对拍摄作品进行后期处理。
（2）确保作品质量，符合客户要求。
（3）完成上级领导交办的其他工作。
4. 客服（1）负责接待客户，解答客户疑问。
（2）处理客户订单，确保订单准确无误。
（3）收集客户反馈，为工作室改进服务提供依据。
（4）完成上级领导交办的其他工作。
四、考勤制度1. 摄影工作室实行考勤制度，员工需按时上下班。
2. 员工请假需提前向主管申请，并说明请假原因。
3. 员工迟到、早退、旷工等行为，将按照公司规定进行处理。
五、培训与发展1. 摄影工作室定期组织员工进行专业技能培训，提高员工综合素质。
2. 鼓励员工参加各类摄影比赛和展览，提升工作室知名度。
3. 对表现优异的员工，给予表彰和奖励。
六、奖惩制度1. 奖励：对工作表现优秀、成绩突出的员工，给予物质和精神奖励。
2. 惩罚：对违反公司规定、影响工作室正常运营的员工，给予警告、罚款、降职或辞退等处罚。
七、附则1. 本制度由摄影工作室全体员工共同遵守。
2. 本制度自发布之日起实施，如有未尽事宜，由摄影工作室负责人解释。
3. 本制度如有修改，需经摄影工作室全体员工讨论通过，并经负责人批准后实施。
影楼的每个岗位职责
影楼的每个岗位职责影楼是一个专门提供摄影服务的机构，通常由不同的岗位组成，每个岗位都有其特定的职责和任务。
以下是影楼中常见的几个岗位职责的详细解释：1. 影楼经理：影楼经理通常是整个影楼团队的领导者，负责影楼的日常运营和管理。
他们的职责包括制定业务计划、预算和目标，管理员工，与客户和供应商保持良好的关系，制定销售和市场策略等。
影楼经理还负责监督和协调各个部门之间的合作和沟通，确保整个影楼运作顺畅。
2. 摄影师：摄影师是影楼最核心的岗位之一，他们负责拍摄客户的照片。
摄影师需要具备专业的摄影技术和艺术眼光，能够根据客户的需求和要求，选择合适的拍摄场景、角度和光线等。
他们还需要与客户沟通，了解客户的需求和要求，并在拍摄过程中给予指导和建议。
除了拍摄，摄影师还要负责后期照片的处理和修饰工作，确保每张照片的质量和美观。
3. 化妆师：影楼中的化妆师主要负责给客户化妆和造型。
化妆师需要根据客户的需求和要求，选择合适的化妆品和工具，并根据客户的面部特征和肤色，进行化妆和修饰。
化妆师还要了解和掌握不同风格和主题的妆容技巧，根据客户的喜好和拍摄的需求，设计并完成合适的妆容和造型。
4. 策划师：策划师负责与客户沟通，了解客户的需求和要求，并根据客户的要求，设计制定合适的拍摄方案和场景。
策划师需要具备良好的沟通能力和创意思维，能够根据客户的喜好和拍摄的目的，提供专业的建议和创意。
他们还需要与其他岗位合作，确保拍摄方案的顺利实施和成功完成。
5. 后期师：后期师是影楼中负责后期照片处理和修饰的专业人员。
他们需要具备熟练的图像处理软件操作技巧，能够对照片进行修剪、调色、修饰和合成等。
后期师还需要根据客户的需求和要求，对照片进行个性化处理，如添加特效、修复瑕疵等，以提升照片的质量和观赏性。
6. 客服人员：客服人员是影楼的重要一环，他们负责与客户进行沟通和接待。
客服人员需要有良好的服务意识和沟通能力，能够准确理解客户的需求和要求，并提供专业的服务和建议。
摄影部职责
摄影部职责摄影部职责1、摄影部主管岗位职责岗位名称摄影部主管隶属部门摄影部定员人数 1人岗位类别中层管理直接主管总经理负责程度序号工作内容消耗时间，独立负责?不人合作?协工作成果劣，协劣总经理完成年度、月度工作计划的编制,明确目标明确,方案可1 销售目标,分解仸务,制定执行方案,组织实施, 协劣完成行,完成计划仸务完成仸务目标。
负责编制摄影部运营管理月度资金预算,报总经理预算内费用支出,不2 独立完成审批后执行,控制费用成本。
超支负责摄影部内部管理、设备设施维护和保养编制各类管理制度3 协劣完成编制制度化觃范,改善流程,完善管理体系。
觃范保障现场管理负责摄影部团队建设,拟定培训计划及方案幵组织人员供求平衡系统4 实施,编制考核办法,做好绩效评定,激励下属, 独立完成化培训,觃范化考建立有益的员工关系。
核、评价负责信息系统实时操作,分析关键数据,做好摄影5 独立完成信息化管控部耗材管控,减低耗材成本,编制表报。
6 协调不其他部门的联系,做好摄影部管理工作。
协作完成外部协作高效负责不下属及时沟通,听取幵采纳合理化意见;定7 独立完成内部协作高效期召开工作会议,分析解决问题。
有效解决常觃机突8 做好每天照片销售量的统计和财务对账。
独立完成发事件 9 安排好每天照片拍摄仸务和照片售卖现场的管控。
独立完成保质保量的完成 10 完成上级交办的其他工作。
解决问题工作协作关系摄影师、照片销售与被谁监督总经理监督谁员、照片修图与员、沟通内部照片输出与员关系向谁汇报工作总经理听取汇报被指导工作总经理业务往来部门运营中心、策划部、财务部、维护部外部消费者、媒体等公关往来部门下属人员下属人员类别总人数 :5人经理: 无人直接管理人数:5人与业人员: 5 人间接管理人数:0人其他人员: 0 人所用工具及设备用品等: 电脑、工作服、日常工作表单、办公等用品其他工作环境摄影部及销售区域,无污染,照明良好工作时间特征非正常班,每周40小时岗位仸职资格项目入职标准项目入职标准项目入职标准年龄 22—45岁学历大与外貌,体格五官庄正汉语流利、性别男女不限语言交际英语培训经历要求略懂与业不限工作经历要求特殊要求无工作技能工作经验有1年以上相同岗位工作经验,3年以上相关管理工作经历核心能力较强的管理、沟通、协调能力其他运营管理经验者优先考虑,接受过较系统的客户服务培训,熟悉应用办公软件2、摄影师岗位职责岗位名称摄影师隶属部门摄影部定员人数 3人岗位类别与门操作类直接主管摄影部主管负责程度序号工作内容消耗时间，独立负责?不人合工作成果作?协劣，熟练掌握既定区域内体验店体验流程和时1 独立完成工作计划的报审和具体执行间,负责对体验时的儿童进行流劢拍摄。
培训学校摄影岗位职责
培训学校摄影岗位职责1. 岗位背景和职责概述培训学校摄影岗位是指在培训机构或学校中负责摄影相关工作的岗位。
摄影岗位的主要职责是负责拍摄学校或培训机构的活动、课程、教师风采等内容，并在后期进行编辑和整理，以满足学校或机构的宣传需求。
2. 岗位职责具体描述2.1 活动摄影- 负责学校或培训机构举办的各类活动的现场摄影工作，包括但不限于开学典礼、毕业典礼、运动会、文化艺术节等；- 使用专业摄影器材，运用合适的光线、角度和构图，拍摄高质量、生动的照片，记录活动的精彩瞬间；- 协调并与活动组织者、宣传部门等紧密合作，确保照片拍摄的内容和风格符合学校或机构的宣传规划和要求。
2.2 课堂摄影- 负责课堂的拍摄工作，记录学生在教学过程中的表现和互动情况，以及教师的教学风采；- 能够熟练操作专业摄影器材，熟悉各种拍摄技巧和角度，根据课程内容和教师的特点，有目的地进行拍摄；- 在拍摄后期，对照片进行编辑、整理和美化处理，确保照片质量符合要求。
2.3 作品整理与管理- 负责将拍摄的照片进行整理、归档和管理，保证照片的完整性和时效性；- 建立和维护照片库，使其易于检索和利用；- 配合宣传部门或其他相关部门的要求，提供所需的照片资源。
2.4 器材维护与更新- 负责维护摄影器材的正常运行，定期进行保养和检修，保证其性能和质量；- 跟踪摄影器材的更新和升级，及时提出更换器材的建议，以满足拍摄工作的要求。
2.5 自我学习与提升- 关注摄影技术的发展和前沿动态，不断学习和研究新的摄影技巧和理论知识；- 参加相关的培训和学习活动，提高自身的摄影水平和专业素养；- 通过分享与交流，互相学习借鉴，提升整个团队的摄影水平。
3. 岗位要求- 具备良好的摄影专业知识和技术，熟悉各类摄影器材的使用；- 具备一定的摄影后期处理技能，熟悉Photoshop等后期软件；- 具备较强的沟通能力和团队合作意识；- 具备一定的学习能力和自我驱动力，能够持续学习和追求摄影技术的进步；- 具备良好的责任心和时间管理能力，能够按时保质地完成拍摄任务。
学校摄影岗位职责
学校摄影岗位职责在学校的日常运作中，摄影岗位扮演着重要的角色，它不仅记录了学校的发展历程和精彩瞬间，还为学校的宣传、教学和文化建设提供了有力的支持。
以下将详细阐述学校摄影岗位的职责。
一、摄影工作规划与准备1、了解学校的学期工作计划和重要活动安排，与相关部门和负责人沟通，制定摄影工作计划。
明确需要重点拍摄的活动、场景和人物，提前做好拍摄准备。
2、检查和维护摄影设备，确保相机、镜头、闪光灯、三脚架等设备处于良好的工作状态。
准备充足的电池、存储卡等配件，以满足拍摄需求。
3、根据拍摄任务的特点和要求，选择合适的摄影器材和拍摄场地。
例如，对于大型活动，可能需要携带长焦镜头以便拍摄远处的场景；对于室内拍摄，要考虑灯光条件并准备相应的补光设备。
二、活动摄影与记录1、负责学校各类重要活动的摄影工作，包括开学典礼、毕业典礼、校庆活动、运动会、文艺演出、学术讲座等。
准确捕捉活动中的精彩瞬间，如领导讲话、学生表演、颁奖环节等，确保照片能够生动地展现活动的氛围和主题。
2、在拍摄活动时，要注意拍摄角度的多样性和画面的构图，力求拍摄出高质量、有表现力的照片。
同时，要关注活动的细节，拍摄一些能够反映活动特色和亮点的特写镜头，如精美的舞台布置、学生的表情等。
3、对于一些持续时间较长的活动，如运动会，要合理安排拍摄时间和精力，确保重要比赛项目和关键环节都能得到充分记录。
三、教学摄影支持1、协助教师进行教学资料的拍摄，如实验操作过程、课堂互动场景、教学成果展示等。
为教学课件、在线课程、教学案例等提供高质量的图片素材，帮助教师提升教学效果。
2、参与学校教学改革项目和教学成果的拍摄工作，记录教学改革的实践过程和取得的成果。
配合学校的教学评估工作，拍摄相关的教学场景和教学设施，为评估提供直观的资料支持。
四、校园风光与文化摄影1、拍摄校园的自然风光、建筑景观和文化设施，展现校园的美丽景色和独特文化。
定期拍摄校园的四季变化、新建设施等，为学校的宣传资料和校园文化建设积累素材。
摄影师的职位职责6篇
摄影师的职位职责6篇摄影师的职位职责 (1) 职责：1.根据公司写真婚纱定位及拍摄对象的数量制定拍摄计划，并对我司网站整体拍摄风格进行合理的规划，并能配合团队完成拍摄计划。
2.发掘商品特点，灵活运用自然光线及灯光布置完成拍摄;3.独立并灵活运用影棚灯光，充分体现出商品的质感;任职要求：1.美术和艺术类专业院校、摄影或相关专业毕业，专科以上学历，有影楼写真婚纱棚拍经验者优先;2.熟悉摄影基础知识，熟练使用各类摄影器材熟练掌握光影技巧;3.具有独立完成商品拍摄的能力，能抓住商品(主要是人物拍摄)特色进行拍摄，视觉冲击力;4.具备良好的沟通表达能力及协调能力，工作认真细致，积极主动，有责任感，注重细节，注重效率;5.积极的工作态度，有较强的团队合作意识，良好的语言表达能力和理解;摄影师的职位职责 (2) 职责：1、负责公司每期的产品拍摄，白底图、场景图、细节图等;2、能够独立完成视频、照片的拍摄和后期效果的编辑工作;3、配合设计师拍摄活动产品特殊要求的拍摄;4、为策划拍摄主题提供专业的意见;5、按上级要求完成各项相关工作。
任职资格：1、有网店产品摄影经验，熟练掌握网店产品的拍摄技巧;2、具备良好的美术、摄影能力，善于捕捉产品的亮点;3、对拍摄有独到的见解和体会，能独立完成拍摄;4、了解视频制作流程，熟练使用当前主流滤镜，熟悉修图技巧。
摄影师的职位职责 (3) 职责：1.配合团队，制作短视频，完成视频拍摄、监察、素材收集等工作。
2充分了解每期视频所拍摄的全部内容，并能够反复提出自己的看法和意见。
3根据每期视频的拍摄安排日程，准备相关的一切器材，需要提前到达拍摄现场，根据编导要求高质量完成拍摄内容，并于拍摄完毕后检查设备并存放归毕。
4拍摄器材的日常维护检测。
5 拍摄素材的管理、储存。
任职要求：1 网感强脑洞大爱思考能够在拍摄前期中期都有思考。
2 有较高的审美能力对光线色彩和空间构图都有敏锐的感觉。
3 有自己独立的创新意识和策划参与意识。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
摄影部主管岗位职责
1:负责本部门的工作，认真完成上级交办的各项工作。
2：协调与影楼各部门之间的关系及部门员工关系，提高员工协作能力。
3：培养技术骨干，增强影楼实力，制定具体考核员工技术水平的办法并
进行考评,并定期将考评结果向04级主管汇报。
4：以身作则,督导部门员工服务好每一位顾客。
5：协调员工与影楼关系.
6：教育员工爱护摄影器材，督促员工维护摄影棚的环境。
7：负责摄影器材的采购及维修报告的报送,制定班组成员的绩效考评办法
并进行考评，并定期将考评结果向04级主管汇报。
8：定期召开部门会议,发现问题，解决问题并汇报经理。
9：注意摄影棚防火措施，加强安全管理及维修保养工作。
10:带领员工了解掌握摄影市场走向趋势，提高时尚品位.
11：对员工进行工作安排及考核工作.
12：每月推荐一名优秀员工角逐“优秀员工奖”。
13：定期召开部门会议，传达上级指示，掌握员工思想.
14：带领本部门每周进行相片回顾，发现问题及时解决。
15：提前一天
给当日拍摄顾客发送短信祝福,和温馨提示。
16：拍摄完给当天顾客发送慰问短信。
摄影师岗位职责
1：热爱本职工作，具有强烈的责任感和服务意识,工作积极主动,任劳任
怨，讲文明礼貌，要求清洁卫生,作风正派,不谋私利。
2：熟悉了解摄影基本知识及制作程序，熟悉各种摄影用品用具的性能、
特点和使用方法及保管方法。
3：具有高超的摄影技术，研究摄影方面的新发展趋势，不断推陈出新。
4：仪容仪表要整洁,讲究职业道德，做到文明服务。
5：微笑服务,礼貌热情，接待顾客主动问好,“请"字当头，“谢”不离口，
耐心细致地了解顾客喜好及要求，为其尽力服务,使客人称心如意,送客时
送上祝福用语。
6：负责使用、保管摄影工具，对摄影用品的采购提出建议。
7：严格遵守影楼各项规章制度。
8：提前作好准备,不让顾客等候太久，上班时先进工作场地清理摄影用品，
保证器材正常工作.
9：提前到化装部了解当天有多少对顾客拍照及每对顾客有多少套衣服，
以便做好安排。
10：拍摄前及时与顾客交流，沟通时间最少5分钟.
11:必须用心拍摄每一张相片，为顾客找最佳角度。
12:对加急顾客另做安排，不与其他顾客混入拍摄，以免耽误顾客时间。
13: 外拍的摄影组，提早准备好要带的相机、相机电池、道具并在外拍本
上注明带走多少器具，并负责保管，回来时，签字说明带回。
14: 摄影师给客人拍照时，应预先考虑到数码部工作便利性和可操作性。
15:提前一天
给当日拍摄顾客发送短信祝福，和温馨提示。
16：拍摄完给当天顾客发送慰问短信.
摄影助理岗位职责
1:顾客至上，热情服务，文明礼貌，清洁卫生对工作认真细致,一丝不苟，
任劳任怨,作风正派,不谋私利具有良好的职业道德，遵守各项规章制度，
服从工作安排。为人幽默，及时调节顾客情绪。
2:尊敬老师,配合老师做好接待顾客的每一步骤的工作，待客热情，积极
为顾客解决力所能及的事情。
3：对摄影技术有一定的认知,了解并掌握摄影技术的基本制作程序.
4：刻苦钻研业务技术,并有创新意识，协助老师做好摄影工作。
5：遵守纪律，爱护公物,严格执行影楼各项规章制度，不擅离职守，上班
时不做与本岗位无关的任何事情。
6：熟悉了解摄影基本知识及制作程序，熟悉各种摄影用具的性能、特点
和使用方法。
7：服务中“请“字开头，“谢”不离口，送客时送上祝福用语。
8:维护摄影器材既摄影棚的环境卫生。
9：未经主关管同意,不得擅自使用摄影物品。
10：拍摄时，主动充当搞笑角色,让顾客和摄影师都能进入一个良好的气
氛中完成拍摄任务。
11:拍摄时，在摄影师的要求下及时调整背景布、灯具及用具.
12：每拍完一套衣服都要把顾客送到化妆助理手上，并为其开门、关门及
用具。
13:在帮顾客摆 POSE时需小心翼翼，不要破坏顾客的造型、妆面，并记好
所用POSE，尽可能不重复使用同一POSE。
14：摄影助理必须清扫摄影棚，对摄影用具进行清理，检查是否能正常工
作，如有问题，及时解决。
15：道具使用完后及时放回原处，不得乱丢,工作完毕后，及时关闭所有
电源，收好照相器材。
15：提前一天
给当日拍摄顾客发送短信祝福，和温馨提示。
16:拍摄完给当天顾客发送慰问短信.