思想调查问卷
职工思想调查问卷总结
职工思想调查问卷总结职工思想调查问卷总结近年来，随着社会的不断发展和进步，职工思想状况的调查已经成为一个重要的课题。
为了更好地了解职工的思想动态，我们设计了一份职工思想调查问卷，并对1000名职工进行了调查。
以下是对调查结果的总结分析。
首先，从职工的工作满意度来看，有60%的受访职工对自己的工作感到满意。
他们认为工作环境良好，能够得到合理的薪酬待遇，同时也能够得到相应的晋升机会。
另外，还有20%的职工表示对自己的工作持一般般的态度，他们认为工作虽然有一些不尽如人意之处，但总体还算可以。
然而，令人担忧的是，还有20%的职工表示对自己的工作非常不满意，他们感到工作压力大，薪酬水平低，晋升机会少。
他们中的一些人甚至有离职的打算，这对于公司的稳定性和人才流失是一个重大威胁。
其次，从职工的职业发展态度来看，大部分受访职工（70%）表示他们对自己的职业发展有明确的规划和目标，并且正在积极努力地为之奋斗。
他们认为拥有良好的职业发展是实现个人价值的重要途径。
然而，还有30%的职工表示他们对职业发展持漠不关心的态度，他们认为工作只是为了生活和赚钱，并没有太多的期待。
这说明在职业发展上，还有部分职工对自身的要求和期望较低，这可能会造成他们在工作中缺乏动力和目标。
此外，在职工的工作生活平衡方面，有60%的受访职工表示他们能够合理地平衡工作和生活的需要，他们认为工作不会对生活造成太大的干扰。
然而，还有40%的职工认为他们无法很好地平衡工作和生活，他们感到工作压力大，工作时间长，影响了与家庭和社交的交流。
这也表明企业在关注员工的工作生活平衡方面还有一定的改进空间。
最后要提到的是，对于公司的管理和企业文化，有60%的受访职工表示他们对公司的管理比较满意，认为公司一直以来都能够为员工提供良好的发展机会和福利待遇。
另外，还有20%的职工对公司的管理并不太满意，他们认为公司的管理存在不公正和不透明的问题。
而令人担忧的是，还有20%的受访职工表示他们对公司的管理完全不满意，他们认为公司缺乏人文关怀，对员工感受的态度冷漠。
市直机关党员干部思想状况调查问卷
各市直机关党组织：为掌握市直机关党员干部思想状况，进一步增强思想政治教育的针对性和实效性，我们拟制了《市直机关党员干部思想状况调查问卷》，欢迎机关广大党员干部积极参与，谏言献策。
该问卷采取无记名方式，请您在7月31日前交至本单位党务干部手中返回机关工委各党建责任区。
一、调查对象基本情况（请在对应方框内划“√”号）1、年龄：□30 岁以下□31—50 岁□51 岁以上2、性别：□男□女3、文化程度：□研究生以上□本科□专科及以下4、职务：□地（厅）级□县处级□科级□科级以下□专业技术人员二、调查问卷题目（请在对应方框内划“√”号，可单选或多选）1、您对目前市直机关党员先进性状况的总体感觉：□满意□基本满意□不满意2、您认为经过群众路线教育实践活动机关党员干部队伍的整体素质：□明显提高□有所提高□没有变化□反而下降3、您认为现在机关党员中能够真正发挥先锋模范作用的有多少：□50%以下□65%左右□80%以上4、您认为机关党员干部在群众心目中的形象：□好□较好□不太好5、您认为现在机关党员干部的服务意识：□明显增强□有所增强□没有变化□反而弱化6、您认为共产党员求神拜佛：□可以□不可以□个人自由7、您认为近年来机关党组织在你们单位的地位和作用如何：□得到加强□削弱了□很一般□徒有虚名8、您认为你们单位“三会一课”制度坚持的如何：□好□一般□差9、您单位的领导是否有找您谈话？□每年数次□每年一次□几年一次□从来不谈10、您对单位党员教育的评价是：□思想认识上不够重视□教育内容形式缺乏针对性和有效性□党员教育作缺乏长效机制11、您对本单位政治理论学习形式和方法的评价是：□满意□不很满意□很不满意12、您单位的主要领导是否上党课？□每年数次□每年一次□几年一次□从来不上13、集体学习教育时您最喜欢的形式是：□群众性创建活动□组织参观□文化活动□收看录像□听专家学者报告□听先进事迹报告□听单位领导报告14、您是否经常参加社区所组织的公益活动：□经常参加□偶尔参加□从不参加15、您认为建立党员联系群众制度让机关党员到社区报到并参加活动：□必要□不必要□无所谓16、您对牡丹江建设开放型城市的战略部署是否了解并支持：□了解并支持□了解但不支持□不了解也不支持□不支持17、您认为《党章》规定的党员缴纳党费额度：□太多□适当□太少□不作评价18、您认为自己目前需要迫切解决的事情有哪些？□解决住房□职务晋升□增加工资□提升能力□其他19、、您目前在工作中的精神状态和工作积极性怎样：□敢于负责、敢为人先、勇于创新、开拓进取□一般，如果领导有交办，还是会认真完成的□不求有功，但求无过，回避矛盾，得过且过，不去得罪人□管他什么工作，先推掉再说□不好说20、您认为影响您工作积极性的最主要因素是什么：□干多干少一个样□工作压力太大，困难多，负担重□工作性质按部就班，不需要太多创新，故谈不上积极不积极□上级领导都不积极，我再积极也没用□干多不如干少，不出差错就行□不好说21、您对党内问题最不满意的是：□党风不正□党内不民主□治党不严□不关心党员□腐败现象22、您是否愿意参加创建文明城活动，对我市创建文明城市有信心吗：□愿意有信心□愿意比较有信心□不愿意不太有信心□不愿意没信心23、您对志愿义工活动的态度是：□支持并积极参与□支持但很少参与□理解但不参与□不参与24、您认为机关党员干部开展文明交通周周行活动：□有效□偶尔有效□无效□不清楚25、您认为目前党员干部哪些思想问题比较突出：□奉献精神较差□服务意识不强□群众观念缺失□纪律观念不强□其他26、您认为党员干部工作作风建设存在问题的突出表现有哪些？□理论学习形式化□调查研究不深入□文风会风未好转□基层群众办事难□政策制度不落实□庸懒散软推拖懈怠现象严重□其他27、您认为目前部分党员干部精神懈怠的主要原因是什么：□缺乏有效的激励机制和追责机制，没压力没动力，居安不思危□自身思想境界不高，为人民服务的意识淡薄□缺乏合理交流机制，长期单一岗位重复劳动，容易产生疲劳感□单位好坏与自己无关，产生盲目乐观、固步自封的心态□工作压力过大、负担重，缺乏有效的解决途径□不好说28、您认为目前机关党员干部思想素质主要存在哪些问题：□理想信念动摇,价值取向物化□宗旨观念淡薄,公仆意识错位□党性觉悟不高,自身要求不严□先锋意识不强,整体形象不佳29、您认为少数领导干部违法违纪的主要原因是什么：□理想信念动摇□自律意识不强□经受不住诱惑□争名夺利□组织监管不严□受大环境影响□利欲熏心30、您希望目前机关党组织应该多开展一些什么样的活动：□主题教育□参观考察□运动会□大合唱□乒乓球、羽毛球、篮球赛□徒步走□登山□其它31、您最期盼思想政治工作解决的问题是：□增加收入和福利□工作稳定□增加知识□转变观念□坚定信念□化解矛盾□关心和帮助32、平时您获取知识信息渠道主要是：□社交活动□广播电视□读报看书□上网□集体学习教育33、您最喜欢的教育内容是：□政治经济基本理论□时事政策□科学知识□普法教育。
青年员工思想动态调研问卷
青年员工思想状况调查问卷1.您的性别？A.男B.女2.您的年龄：3.您进入本单位的年限？A.0-3年B.3—6年C.6—10年D.10年以上4.您目前的婚姻状况？A.单身B.未婚有恋人C.已婚未育D.已婚已育E.离异5.您的学历？A.专科以下B.大学专科C.大学本科D.硕士及以上6.您目前工作地点位于？A.项目部B.公司机关(含附属机构)7.您目前从事的岗位是?A.工程技术类B.物资机械类C.成本管理类D.试验检测类E.财务审计类F.安全质量类G.综合管理类H.市场营销类I.法律合规类J.其他8.您目前的月平均收入（税前）?A.3000-5000元B.5000-8000元C.8000-10000元D.10000元以上9.当前您的办公、生活条件？A.工作条件很好，办公、生活设施配备满意度高，充满热情B.工作条件一般，办公、生活设施配备比较齐全，可以忍受D.工作环境简陋，办公、生活设施配备严重不足，难以忍受10.您在工作中，压力最主要来自于？（至多选2项）A.个人专业技能不能应对工作需要B.工作安排不合理，影响工作效率C.不能较好处理与同事、领导的关系D.工资收入不能满足个人预期E.个人职业发展渠道不畅通F.企业发展形势不容乐观11.面对当前的工作任务，您的精神状态？A.工作时精神饱满，处理事情游刃有余B.工作很累，压力很大，有精神、能力透支现象C.对工作越来越不感兴趣，疲于应付D.有时有快要崩溃的感觉12.您是否能够胜任当前的工作职责？A.是的，完全能够胜任B.大部分情况下可以，但还有一些需要提高的地方C.我觉得目前还有些挑战，正在努力提升D.不太确定，可能需要更多的时间和支持13.关于集团公司年度奋斗目标、中国中铁“开路先锋”文化和集团公司“六种文化理念”，您是否了解？A.全部了解，可以清楚地说出来B.了解一部分C.完全不了解14.您觉得企业党建思想政治工作开展得如何？A.很务实，能够与中心工作紧密结合B.还可以，但在实际工作中存在党建工作与业务工作相脱离，未能相辅相成的情况C.有形无实D.不清楚，不了解15.您是否了解您所在岗位的晋升渠道？A.非常了解，包括所需的技能等要求以及晋升的时间节点和流程B.有一定的了解，知道大致的要求和流程，但还有一些细节需要进一步明确C.了解不多，只知道一些基本的要求，对于具体的晋升流程和标准还不太清楚D.几乎不了解，需要更多的指导和帮助来了解如何在本岗位上获得晋升16.工作以来，您参加过哪些培训?（多选）A.新员工入职培训B.“五一〇”人才培养工程C.资格证书专项培训D.所在管理系统组织的专门培训E.未参加过培训17.您觉得自己是否能够从这些培训中得到提升？A.提升很大，非常有用B.有一定提升C.完全没有提升18.您对当前企业人才培养体制机制是否认同？A.非常合理，能科学契合企业发展需要以及职工个人发展需要B.比较合理，但一些细节还需要进一步完善C.很不合理，不能精准满足企业发展需要或职工个人发展需要D.说不清楚19.您认为激励青年员工成长成才的有效方式有哪些?（多选）A.畅通青年员工职务晋升渠道B.加大对优秀青年员工的奖励、表彰力度C.搭建更多平台，让优秀青年脱颖而出D.引导青年员工树立正确价值观E.加大培养培训力度，提升青年员工综合素养20.您如何评价您所在管理系统的相关制度和要求？（多选）A.非常完善，提供了清晰的工作指导和评估标准，有助于更好地完成工作B.部分管理要求不能契合基层实际，缺乏可操作性C.存在管理缺失或对一些实际管理环节缺乏有效指导D.仅停留在纸面上，缺乏保障落实执行的手段21.您觉得当前企业的休息休假、薪酬制度是否合理？A.非常合理，能满足员工的实际需求B.基本合理，但在某些方面还有待改进和完善C.存在一些问题，不够公平或不够透明，需要进行较大的调整D.非常不合理，一定程度上损害了员工权益，需要进行全面调整22.您所在单位是否能够落实休息休假制度？A.能不折不扣地落实B.有时难以落实C.完全无法落实23.您是否有个人职业发展规划?A.有1-3年的短期职业发展规划B.有3年以上的长期职业发展规划C.没有明确规划，走一步看一步24.您的个人职业发展方向?（多选）A.提升专业技术能力B.提升团队管理水平C.发展个人兴趣D.说不清楚25.您认为要在本单位取得发展，下列哪些因素最重要?（多选）A.有较强的专业素养B.有较好的人际交往能力C.有较高的道德修养D.需要有一定运气或机遇F.需要企业具备良好的选人用人机制26.您当前迫切需要在哪些方面进一步提升？A.岗位专业技术能力B.人际沟通和团队协作能力C.考取专业资格证书D.个人兴趣培养27.您希望公司提供哪方面的培训? （多选）A.岗位技能B.组织协调与沟通能力C.行业知识D.资格证书考前培训E.学历深造F.安全或健康培训G.28.您期待当前的工作环境能够得到哪些方面加强？（至多选2项）A.进一步提高个人工作能力B.实现个人职务晋升、收入提高C.保障工资、社保等按时发放缴纳D.休息休假得到落实E.进一步改善个人工作条件或更换工作地点F.逐步解决个人婚恋、育儿、赡养老人、购房等问题29.如何看待企业深化改革以来的相关举措？A.非常支持，契合行业形势和企业高质量发展需要B.基本支持，部分举措需要进一步完善和改进C.不支持，损害了个人利益D.不太了解30.您当前对企业发展的总体感受？A.企业发展势头很好B.企业发展面临比较严峻的形势31.当前，您对企业有哪些方面的担忧？（多选）B.岗位晋升更加困难C.定员减少，工作任务更加繁重E.休息休假不能保证32.在当前形势下，您认为青年员工应该做好哪些方面工作？（多选）A.增强专业技术能力，提高履职能力B.补短板，进一步增强个人自身综合素养C.加强学习，考取更多专业资格证书，武装自己D.全力培养个人兴趣E.广泛学习并深化多领域技能，成为复合型人才33.您是否愿意在本单位继续工作？A.愿意与企业同进退B.没有明确打算，走一步看一步34.您觉得基层岗位是否存在形式主义，如果有您希望从哪些方面做出改进？35.您觉得企业可以从哪些方面加强对青年的关心关怀和权益维护？36.谈谈对于企业当前人才培养、培训体系有哪些优化改进的建议？。
部队思想调查问卷表
官兵思想调查问卷表职务警衔说明：1、本问卷的每道题答案没有对错，不用反复考虑，仅需要如实表达感受即可；2、主观题要求文字简练，描述尽量准确；3、客观题要求在最符合或者最接近本人感受的项目上打“√”；4、涉及评分的项目采用5分制，5分最高，0分最低；5、被调查人只填写职务和警衔信息，不填写个人姓名。
一、中队是官兵生活学习工作的地方，是一个“家庭”，请对以下问题进行评分：1、发展党员的公正程度（）2、班长、骨干的使用（）3、评选优秀士兵、立功受奖等敏感事务（）4、选改士官的公正程度（）5、干部鼓励提工作建议（）6、党员的模范作用（）7、干部的表率作用（）8、士官的骨干作用（）9、武警委员会的作用（）10、团支部的作用（）11、士官之间的相互关系（）12、士官与义务兵间的关系（）13、干部与士官之间的关系（）14、干部与义务兵之间的关系（）15、干部对战士的关心程度（）16、中队的各种设施（）17、中队的伙食（）18、中队的业余文化生活（）二、每名战士都是中队的一份子，您对中队的一些工作印象如何，请选择：1、在您看来，您所在中队各方面工作在支队范围内属于哪一等？①非常先进□②比较先进□③中游水平□④比较落后□⑤非常落后□2、如果部队开办培训班，您最喜欢参加哪个方面的培训？①政治理论□②军事业务□③岗位培训□④其他3、据您看，你们中队的多数同志今年以来工作积极性如何？①很低□②较低□③一般□④较高□⑤很高□4、您认为干部的哪种管理类型最可取？①严管严教型□②严多宽少型□③宽严相济型□④严少宽多型□⑤随意放松型□5、中队组织文体活动时，班长参加或不参加对活动效果影响大不大？①影响很大□②影响较大□③有一定影响□④影响较小□⑤没什么影响□⑥说不准□6、您认为，中队开展政治教育是否有必要？①非常有必要□②比较有必要□③有一定的必要□④必要性较小□⑤没什么必要□7、您对自己中队政治教育的印象是什么（此题可以多选，不超过四个选项）？①思想素质的提升□②开拓见识，很有帮助□③有的时候挺有收获□④干部照本宣科，战士忙于抄笔记□⑤不知道在讲什么□⑥浪费时间，非常无聊□其他印象：8、在本中队服役，您总体感觉如何？①非常愉快□②比较适应□③一般，在哪服役都一样□④勉强坚持□⑤很想换个中队□三、现在需要您用自己的语言描述以下问题：1、文体活动是官兵放松娱乐的重要形式，对中队的文体活动您是否感兴趣？如果条件允许的话，您最希望参加什么样的文体活动？2、政治教育是部队的一项长期工作，如果让您当政治指导员，你最希望给官兵上一堂什么内容的课？现在的政治教育，您认为如何改进才可以使官兵确实有收获，请列举1-3个方法或者事例说明？3、读书、看报和看影视作品是当前军人获取新知识的途径，今年您看过什么书、报纸或者电影？多久看一次？最喜欢的是什么作品，请列举1-5个名称？您最希望与战友分享的是哪部（数量不限）？此次访问就要结束了，感谢您耐心的回答，最后请您对本次调查发表一下看法：。
教师思想状况调查问卷(定稿)
教师思想状况调查问卷(定稿)
尊敬的教师们，为了更好地了解您们的思想状况，提高教育教学质量，我们制定了以下调查问卷，请您认真填写。
我们承诺您的答案将被保密，并用于统计分析之中。
基本信息
请您填写以下基本信息：
1. 姓名：
2. 年龄：
3. 教龄：
4. 所在学校：
5. 所在科目：
教育理念
请您回答以下问题：
1. 您认为教师的核心任务是什么？
2. 您对学生的期望是什么？
3. 您如何看待教育的社会定位？
4. 您认为教育应该注重培养学生的哪些素质？为什么？
5. 您在教育教学中，如何关注学生的个体差异？
6. 您认为教育应该具备哪些特质？
教学方法
请您回答以下问题：
1. 您常用的教学方法有哪些？为什么选择这些方法？
2. 您如何评价当前的教育技术在教学中的应用？
3. 您如何引导学生主动参与课堂活动？
4. 您如何提高学生的研究兴趣和主动性？
专业发展
请您回答以下问题：
1. 您是如何进行教学素质的提升和专业发展的？
2. 您是否参加过教育培训？请简要介绍一下您参加过的培训内容和收获。
3. 您是否参与学术研究或教学改革项目？请简要介绍一下您参与过的项目和经验。
感谢您的参与和配合！您的宝贵意见将有助于我们更好地关注教师思想状况，推动教育事业的进步。
青年思想状况调查问卷模板
尊敬的青年朋友们：您好！为了更好地了解当代青年的思想动态、价值观念、生活状态以及社会需求，我们特此开展本次调查。
本问卷采取匿名方式，所有数据仅用于学术研究和政策制定，您的个人信息和观点将得到严格保密。
请您根据自己的实际情况认真填写，您的参与对我们非常重要。
以下是问卷内容：一、基本信息1. 性别：A. 男B. 女C. 其他2. 年龄：A. 18-25岁B. 26-35岁C. 36-45岁D. 46-55岁E. 55岁以上3. 学历：A. 高中及以下B. 大专C. 本科D. 硕士E. 博士及以上4. 职业：A. 学生B. 企事业员工C. 自由职业者D. 公务员E. 其他5. 居住地：A. 城市B. 农村地区二、思想观念6. 您认为当前我国社会的主要矛盾是什么？A. 人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾B. 其他7. 您对我国政府推进全面深化改革的态度是？A. 支持B. 反对C. 持保留意见8. 您对我国社会主义核心价值观的认同程度如何？A. 非常认同B. 认同C. 一般D. 不认同E. 不了解9. 您对我国政治制度的评价是？A. 非常满意B. 满意C. 一般D. 不满意E. 不了解10. 您对我国传统文化的传承和发展有何看法？A. 非常重视B. 重视C. 一般D. 不重视E. 不了解三、生活状态11. 您对当前收入水平的满意度如何？A. 非常满意B. 满意C. 一般D. 不满意E. 不了解12. 您对当前居住条件的满意度如何？A. 非常满意B. 满意C. 一般D. 不满意E. 不了解13. 您对当前工作环境的满意度如何？A. 非常满意B. 满意C. 一般D. 不满意E. 不了解14. 您认为当前社会风气如何？A. 非常好B. 好C. 一般D. 差E. 非常差四、社会需求15. 您最关心的问题是什么？A. 就业B. 居住C. 教育医疗D. 社会保障E. 其他16. 您认为政府应该重点关注哪些民生问题？A. 就业B. 居住C. 教育医疗D. 社会保障E. 其他17. 您对我国科技创新发展的信心如何？A. 非常有信心B. 有信心C. 一般D. 没有信心E. 不了解18. 您对我国在国际舞台上的地位有何看法？A. 非常满意B. 满意C. 一般D. 不满意。
领导干部思想调查问卷模板
尊敬的领导干部：您好！为了深入了解当前领导干部的思想动态、工作态度、政治觉悟和业务能力，进一步提升领导干部队伍的整体素质，现开展本次调查问卷。
本问卷采取匿名方式，所有信息仅用于统计分析，请您认真、如实、独立完成。
感谢您的支持与配合！一、基本信息1. 您的性别：A. 男B. 女2. 您的年龄：A. 35岁以下B. 36-45岁C. 46-55岁D. 56岁以上3. 您的政治面貌：A. 中共党员B. 民主党派C. 无党派人士4. 您的职务级别：A. 处级以上B. 科级C. 机关管理人员D. 科员5. 您所在的单位：A. 中央国家机关B. 省级机关C. 市级机关D. 县级机关二、思想动态6. 您对当前国家政治、经济、文化、社会、生态文明等方面的发展态势有何看法？A. 非常乐观B. 较为乐观C. 一般D. 不太乐观E. 非常不乐观7. 您认为当前我国面临的主要矛盾是什么？A. 人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾B. 其他（请说明）8. 您对党的十九大精神的学习贯彻情况如何？A. 非常好B. 较好C. 一般D. 较差E. 非常差三、工作态度9. 您认为自己在工作中是否存在以下问题？A. 对工作不够认真负责B. 工作效率不高C. 与同事沟通不畅D. 其他（请说明）10. 您认为以下哪些因素会影响您的工作积极性？A. 工作压力B. 薪酬待遇C. 职业发展D. 工作环境E. 其他（请说明）11. 您认为以下哪些因素有利于提高您的工作积极性？A. 激励机制B. 职业培训C. 团队协作D. 良好的工作氛围E. 其他（请说明）四、政治觉悟12. 您认为自己在政治觉悟方面有哪些优势和不足？A. 优势（请说明）B. 不足（请说明）13. 您认为以下哪些因素对提高领导干部的政治觉悟至关重要？A. 理论学习B. 实践锻炼C. 同志之间的交流D. 领导干部的带头作用E. 其他（请说明）五、业务能力14. 您认为自己在以下哪些方面具备较强的业务能力？A. 政策法规B. 业务管理C. 沟通协调D. 应急处理E. 其他（请说明）15. 您认为以下哪些因素有助于提高领导干部的业务能力？A. 专业知识培训B. 实践锻炼C. 领导干部之间的交流D. 职业发展规划E. 其他（请说明）感谢您参与本次调查问卷！您的宝贵意见将有助于我们更好地了解领导干部的思想动态，为提高领导干部队伍的整体素质提供有益参考。
员工思想动态调查问卷
员工思想动态调查问卷员工思想动态调查问卷第一部分：凝聚力1.您对___前景的看法是：A。
非常有潜力B。
有潜力C。
难把握D。
没潜力2.您认为公司发展能和个人同步吗？A。
肯定能B。
有可能C。
别人能，我则不一定D。
不太可能3.您与上级能融洽相处吗？A。
能B。
一般能C。
凑合D。
不能4.您与同事共事感到愉快吗？A。
非常愉快B。
一般C。
有时愉快，有时不愉快D。
经常不愉快5.您认为公司“以人为本”做得如何？A。
很好B。
一般C。
有时好，有时差D。
待改进6.您到___工作，主要原因是（可多选）：A。
公司形象B。
工资待遇C。
工作条件D。
领导威望E。
公司体制F。
离家近G。
其他7.您认为员工离开公司的主要原因可能是（可多选）：A。
考研或分居B。
薪酬太低C。
压抑，工作氛围不好D。
激励机制不够，无激情E。
对公司(产品)失去信心F。
不适应公司管理G。
与上级领导关系处理不好而被辞退第二部分：工作8.您对公司组织机构设置满意吗？A。
非常满意B。
满意C。
基本满意D。
不满意9.如果您对机构设置不满意，其原因是（可多选）：A。
权力过于集中B。
权限过度分散C。
部门职能重叠，职责不明D。
部门间缺乏良好沟通E。
冗员多，人浮于事F。
用人不当，人职不符10.您认为公司的人事安排是否合适？A。
非常合适B。
基本合适C。
不合适11.如果您对公司人事任免不满意，其问题在（可多选）：A。
用人机制B。
提名推荐的途径C。
考核方式D。
职能部门不公E。
领导凭印象12.您对自己现在的工作岗位满意度是：A。
非常满意B。
满意C。
基本满意D。
不满意13.如果您对工作岗位不满意，不满意的原因主要是（可多选）：A。
领导不公或意见不合B。
同事间不信任，关系紧张C。
用非所学D。
工作过于简单，得不到提高E。
工作过于复杂，完成有困难F。
岗位收入少G。
岗位别人瞧不起14.您的工作压力如何？A。
非常大B。
大C。
一般D。
没有压力15.如果您在工作上有压力，请问您压力主要来源于（可多选）：A。
农民干部思想动态调查问卷
农民干部思想动态调查问卷调查背景农民干部在农村工作中担负着重要的角色，其动态的思想状况对于农村的发展至关重要。
为了更好地了解农民干部的思想动态，本问卷被设计出来。
我们希望通过调查，掌握农民干部的思想状况，为制定相关政策提供参考依据。
问卷内容1. 请问您目前担任的职务是什么？2. 您认为自己的工作是否对农村发展有积极影响？请简要说明原因。
3. 您对当前农村经济发展的态度如何？请从积极、消极和中立三个选项中选择一个，并说明原因。
4. 农村社会稳定对您来说有多重要？请从1-5分中选择一个数值，其中1表示非常不重要，5表示非常重要，并简要说明原因。
5. 您认为乡村振兴战略的关键在哪里？请简要说明。
6. 请问您是否了解乡村振兴战略的相关政策和措施？7. 您认为农村发展面临的最大挑战是什么？请简要说明。
8. 您对于农村基层干部队伍建设有什么建议或意见？9. 您觉得自己在农村工作中的优势是什么？请简要说明。
10. 您认为自己在农村工作中还存在哪些不足之处？请简要说明。
数据分析与使用本问卷调查结果将被用于对农民干部思想动态进行分析，并为制定相关政策提供参考依据。
我们将对数据进行统计和横向比较，以得出结论和建议。
同时，为了保护您的个人信息，所有数据将被进行匿名处理。
请您在填写问卷时诚实回答，您的意见和建议对于我们的研究非常重要。
谢谢您的参与！联系方式如果您对本调查问卷有任何疑问或需要进一步的交流，可以通过以下方式联系我们：- [填写您的电话号码]- 邮箱：[填写您的邮箱地址]- 地址：[填写您的联系地址]。
思想意识调查问卷
思想意识调查问卷1. 个人信息- 姓名:- 年龄:- 性别:- 学历:2. 思想意识调查请根据以下问题选择适当的选项：1. 你认为个人的思想意识对生活的影响有多大？- [ ] 很大- [ ] 较大- [ ] 一般- [ ] 较小- [ ] 很小2. 你觉得思想意识与幸福感之间是否存在关联？- [ ] 是- [ ] 否3. 对于你来说，思想意识包括以下哪些方面？（可多选）- [ ] 个人价值观- [ ]人生目标与追求- [ ] 对他人的尊重- [ ] 对社会问题的思考- [ ] 对自身情绪的控制能力- [ ] 其他（请注明）：__________4. 你认为思想意识的培养可以通过以下方式实现：（可多选）- [ ] 阅读书籍- [ ] 参与讨论与思考- [ ] 接受心理咨询或治疗- [ ] 培养兴趣爱好- [ ] 定期反思自己的思想和行为- [ ] 其他（请注明）：__________5. 你是否认为自己的思想意识能够影响他人的思想？- [ ] 是- [ ] 否6. 对于思想意识的发展，你觉得个人的努力和外部环境哪个更重要？- [ ] 个人的努力更重要- [ ] 外部环境更重要- [ ] 个人的努力和外部环境同等重要7. 你认为思想意识的培养应该从什么年龄开始？- [ ] 小学阶段- [ ] 中学阶段- [ ] 高中阶段- [ ] 大学阶段- [ ] 工作后8. 你对现有的教育体制对思想意识的培养有何看法？- [ ] 现有的教育体制对思想意识培养很有效- [ ] 现有的教育体制对思想意识培养不够有效- [ ] 现有的教育体制对思想意识培养没有影响9. 对于提升个人思想意识的建议，你有什么想法或观点？[请在下方填写]3. 结尾非常感谢您参与这份思想意识调查问卷！您的回答对于我们的研究非常重要。
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大学生思想动态问卷调查表
亲爱的同学们：
你们好！
为了解我院学生的思想、学习、爱好、生活状况及其实际需求，我们开展了此项调研，调研的结果将提供给学院和相关部门作为参考。
您的回答对我们非常重要，因此请您认真如实填写。
衷心地感谢您对我们工作的大力支持！
一 、个人基本情况
1、性别： A 男 B 女
2、年级：＿＿＿＿ 专业：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿年龄：＿＿＿
3、您来自：A 山东省 B 其他省份
4、你的家庭属于：A 农村 B 城市 C 城郊
5、你的成绩在班里的排名： A 前31 B 中31 C 后3
1 二、问卷调查
1．作为一名中国人,您是否感到自豪?
A 是
B 没有
C 有一点
D 其它
2、“没有钱，就谈不上享受生活，就无法实现精神追求”，您同意吗？ A 不同意 B 同意 C 不好说 D 其它
3、“没有理想，就谈不上享受生活，有了钱也没意义”，您同意吗？ A 同意 B 不同意 C 基本同意 D 其它
4、您是否这样认同：争取加入共青团、中国共产党，就是为了更好的为人民服务。
A 是
B 不是
C 不好说
D 其它
5、您努力学习最主要的目的是否为了最大限度的实现人生的个人价值？ A 不是 B 是 C 不好说 D 其它
6、今年，你对下列非常关注的有（ ）
A 、金融危机的结束
B 、两会的召开
C 、大学生就业
D 、中美关系
7、在判断人生价值的标准上，您是否认同取决于对社会贡献的大小？ A 是 B 不是 C 既取决于社会贡献又看个人得到多少 D 其它
8、对个人未来的发展而言，您是否认为思想品德比知识更重要？
A 是
B 不是
C 知识和思想品德一样重要
D 不知道
9、您是否乐于参加学校组织的社区服务或公益劳动（如学雷锋等）？ A 是 B 不参加 C 有时参加 D 其它
10、在您看来现在是否有必要提倡"勤俭节约"？
A 必要
B 不必要
C 看情况
D 其它
11、我院的学生管理工作比较严格，你认为这种管理制度是否适应大学生身心发展要求（ ） A 适应 B 不适应
并提出你的建议＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿12、在外读书，您是否每隔一段时间就主动打电话回家问候父母？
A是 B不是 C看情况 D其它
13、每当期中、期末考试前，您的情绪是否都和平时一样？
A是 B不是 C看情况 D其它
14、当您意识到自己在某方面比不上别人时，您是否感到很自卑？
A不是 B是 C有时候是 D其它
15、当你在教室里看到满地脏物的时候你的态度是？（）
A很讨厌B无所谓，我也扔C很正常16、对于“攀比”风，你有何看法？（）
A很正常啊，谁不想追求好的物质生活啊
B无所谓，反正我不去比来比去就行了
C有点担忧，很想去阻止这种现象
17、你认为中国在金融危机过后是否能超越美国成为世界经济、文化，贸易交流
中心（）
A会 B不会 C中国还需发展一段时间 D不可能
18、对于申请加入中国共产党，你（）
A很积极B比较积极C一般D没这想法
19、你对大学生校外租房怎么看？（）
A很反对B不反对C应该由大学生自己作主D无所谓
20、你如何看待经常旷课的学生？（）
A是缺乏组织性纪律性的表现B影响教师授课情绪，负面影响很大
C大学生应该自己决定D无所谓
21、你觉得你和周围人关系如何？（）
A很融洽B一般C不太好D没有太多的交流
22、你上网的频率如何？（）
A经常，随时B定时，有规律C偶尔，无规律D很少上
23、你认为你目前的大学生活：（）
A充满生气，有活力B找不到目标，混日子C得过且等文凭D干自己想干的事
24、你对大学生恋爱怎么看：（）
A利大于弊B弊大于利C说不清D没有关注这个问题
25、你认为目前大多数中国人的思想追求是:（）
A利己主义B功利主义C金钱崇拜D为国家做贡献E主观为自己，客观为别人
26、您周围的同学经常议论的中心话题是:（）
A通货膨胀等经济问题B民主与政体改革C毕业分配问题D恋爱问题E同学关系F国际话题G 日常学习与生活问题
27、你最想在大学三年里得到什么:（）
A过硬的专业知识B良好的社会活动能力C无所谓，重要的是感受大学的气氛D多一种人生的历练
28、上大学后，你遭受的最大挫折是什么？（）
A学习成绩不理想B恋爱不成功C不适应宿舍生活D经济困难E就业竞争太激烈
29、你的暑假一般怎么过？（）
A回家休息B留下打工C外出旅游D念托E学习、做试验
30、你认为自己经常处于哪种情绪当中？（）
A快乐B平静 C无聊D郁闷E烦躁
31、你挑选恋人的第一标准是什么？（）
A有前途B漂亮、性感C学历相当D志趣相投E感觉
32、如果你发现有同学违反校规，你会：（）
A泰然处之B上前阻止C主动报告D为之掩饰
33、你考试作弊吗？（）
A经常作弊B公共课作弊，专业课不作弊C前三年不做，大四常做D偶尔一、两次E从不作弊
34、你毕业后是否打算从事与自己专业相关的工作？（）
A是的B不一定C不会D没想过
35、以下的职业，如果选择机会均等，你首先选择:（）
A党政机关B公司或外贸单位C大学教师D读研究生E外资或合资单位F中小学教师
36、您认为周围大多数同学的兴趣在于:（）
A钻研专业知识B读课外但对自己有用的书籍C关心社会问题D如何按社会需求设计自己E玩乐F其他
37、你对自己的人生前途的态度是:（）
A很乐观B命运难测C过一天是一天D奋力争取明天的幸福E很悲观
38、您是否愿意到基层或边疆锻炼:（）
A愿意B不愿意C无所谓D看待遇
感谢各位同学！。