做到“十改进”、不违“十不准”(快板)
做到“十改进”、不违“十不准”
快板词唐德天作
手打竹板上台子，开口唱上一段子；
从严治党下茬子，不给腐败留空子。
十个改进正点子，干部带头树样子；
十个不准定杠子，不能当做儿戏子。
一改调研图样子，不走秀场做样子；
二改服务亮牌子，不准推脱绕弯子；
三改工作棚架子，不搞盆景花样子；
四改会议唱调子，不重落实没点子；
五改文报戴帽子，不说空话虚套子；
六改决策谝传子，不讲担当挑担子；
七改政绩图面子，不顾实际装面子；
八改责任列单子，不尽职责负位子；
九改监督顾面子，不报实情装憨子；
十改作风立杆子，不当两面伪君子！
大家都要守杠子，千万不敢放胆子；
你敢胡整一下子，迟早抓你进笼子。
别玩侥幸花肠子，小心打头摘帽子；
一旦法办挨板子，亲人朋友没面子。
牢记心间入脑子，一定要走正路子；
施工现场行走或下下的“十不准”要求标准范本
操作规程编号：LX-FS-A89444 施工现场行走或下下的“十不准” 要求标准范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
施工现场行走或下下的“十不准” 要求标准范本 使用说明：本操作规程资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 （1）不准从正在起吊、运吊中的物件下通过。 （2）不准从高处往下跳或奔跑作业。 （3）不准在没有防护的外墙和外壁板等建筑物上行走。 （4）不准站在小推车等不稳定的物体上操作。 （5）不得攀登起重臂、绳索、脚手架、井字架、龙门架和随同运料吊盘及吊装物上下。 （6）不准进入挂有“禁止出入”或设有危险警示标志的区域、场所。 （7）不准在重要的运输通道或上下行走通道上
师德师风“十要十不准”(精选.)
师德师风建设“十要十不准” 1.要遵守国家的法律法规。不准传播违背国家法律法规、教育方针和对学生有不良影响的信息和言论。 2.要为人师表，廉洁从教。不准向学生乱收费、推销教辅资料和商品。 3.要全力实施素质教育，不断提高教育质量。不准讥讽、歧视、侮辱学生，体罚或变相体罚学生。 4.要严肃教学纪律，专心本职工作。不准利用工作之便动员组织或暗示学生参与任何形式的“有偿家教”以及擅自加班或在工作日参与有偿补课和外出代课。 5.要以人为本，关心爱护每一位学生。不准索要或接受学生、家长财物和宴请，谋取个人私利。 6.要严格执行学校教学计划和工作安排。不准擅自调课、缺课或无教案上课。 7.要模范遵守社会公德，语言文明健康。不准在工作时间赌博、酗酒、玩游戏、炒股，不得在课堂接打手机、吸烟和接待客人。 8.要积极开展教育教学研究，不断提高业务水平。不准在科研、职称评定、成果评审工作中弄虚作假，抄袭剽窃、侵占他人劳动成果。 9.要严肃工作纪律，言传身教，以身作则。不准在招生、考试等工作中有违法违纪败坏教师声誉的失德行为。 10.要坚持家庭教育、学校教育和社会教育相结合，密切与学生家长的联系。不准指责、训斥学生家长。 师德师风建设办公室电话:6992009 监督举报电话:6992131 师德师风建设“十要十不准” 1.要遵守国家的法律法规。不准传播违背国家法律法规、教育方针和对学生有不良影响的信息和言论。 2.要为人师表，廉洁从教。不准向学生乱收费、推销教辅资料和商品。 3.要全力实施素质教育，不断提高教育质量。不准讥讽、歧视、侮辱学生，体罚或变相体罚学生。 4.要严肃教学纪律，专心本职工作。不准利用工作之便动员组织或暗示学生参与任何形式的“有偿家教”以及擅自加班或在工作日参与有偿补课和外出代课。 5.要以人为本，关心爱护每一位学生。不准索要或接受学生、家长财物和宴请，谋取个人私利。 6.要严格执行学校教学计划和工作安排。不准擅自调课、缺课或无教案上课。 7.要模范遵守社会公德，语言文明健康。不准在工作时间赌博、酗酒、玩游戏、炒股，不得在课堂接打手机、吸烟和接待客人。 8.要积极开展教育教学研究，不断提高业务水平。不准在科研、职称评定、成果评审工作中弄虚作假，抄袭剽窃、侵占他人劳动成果。 9.要严肃工作纪律，言传身教，以身作则。不准在招生、考试等工作中有违法违纪败坏教师声誉的失德行为。 10.要坚持家庭教育、学校教育和社会教育相结合，密切与学生家长的联系。不准指责、训斥学生家长。 师德师风建设办公室电话:6992009 监督举报电话:6992131
中小学教师十不准、十做到_规章制度
中小学教师十不准、十做到_规章制度 中小学教师十不准、十做到 一、不准讥讽、歧视、侮辱、体罚或变相体罚学生；做到尊重学生，善待学生，教学相长。二、不准传播有害学生身心健康的思想；做到语言规范，文明执教，教书育人。三、不准有偿给学生补课或有偿家教；做到爱岗敬业，尽职尽责，乐于奉献。四、不准向学生推销教辅资料，接受学生及家长的馈赠和吃请；做到廉洁从教，不谋私利，为人师表。五、不准加重学生课业负担；做到备课充分，讲课精练，作业适量。六、不准在课堂上抽烟或使用通信工具；做到仪表大方，举止端庄，率先垂范。七、不准埋怨、指责学生家长；做到尊重家长，相互沟通，共同施教。八、不准弄虚作假、营私舞弊、骗取荣誉；做到诚信为本，兢兢业业，脚踏实地。九、不准擅离职守或消极怠工；做到遵规守纪，严于律已，勤奋执教。十、不准因循守旧，不思进取；做到与时俱进，开拓进取，勇于创新。中小学教师十不准、十做到相关内容:餐饮业务招待费管理规定 为切实加强业务招待费管理，进一步控制费用支出，做到既有利于开展业务活动，又有利于提倡勤俭节约、提高效益，经研究决定对业务招待费管理规定如下：一、定义本办法所称招待费，是指因公务活动或业务需要而合理开支的招待费用。 “师德师风建设年”活动实施细则 xx年是建党90周年，是全面实施教育事业“十二五”规划的开局之年，也是落实教育规划纲要的关键一年。根据教育局指示精神，为认真贯彻落实党的十七大精神，深入开展创先争优活动，进一步加强教职工职业道德建设，结合我区“师德师风建设年... 汽车客运站公司章程 第一章总则第一条本章程根据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）及有关法律、行政法规、规章规定制定。第二条本章程条款与法律、行政法规、规章不符的，以法律、行政法规、规章的规定为准。 保龄球馆收银员工作规章制度范文 1、客人进馆消费打球时，预先交押金，由收银员开出押金收条(一式三份)，将第二联交球馆服务员作为开道的凭据，第三联交客人留底。 2、球馆服务员接到收银员传递的押金收条后，注上开道时间及球道号，并给客人开道打球。 农场农药安全使用管理制度 为进一步强化农药管理工作，作到事事时时讲安全，最大限度地杜绝安全事故的发生，在农药的保管和使用方面，xx安委会特制定：⒈凡是公司统一接种或统一投放的农药，必须由公司统一购进并保管使用，严禁小家户私自购买，并自作主张投放使用... 汽车客运站公司“三品”查堵制度 1、认真做好旅客进站行李安全检查； 2、安检员在工作岗位中严格把关，发现禁带物品应立即查获； 3、对查获的“三品”进行认真登记、保存并上缴派出所； 4、对已经安检合格的行李在票据上加盖“行李安检合格章”； 5、定期维护或更换在候车厅张... 公司企业各部门岗位职责 行政部岗位职责一,总经理岗位职责 1. 执行董事会决议,主持全面工作,保证经营目标的实现,及时,足额地完成董事会下达的利润指标.2. 组织实施经董事会批准的公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配,使用方案.3. 组织实施经董事会批准的新... 综合楼管理规章制度 一、出入证件使用规定1.进出综合办公大楼的工作人员必须佩带工作证。进入办公大楼时，
师德师风建设(十要十不准十禁止)
十要 一要爱国守法。热爱祖国，热爱人民，拥护中国共产党的领导，拥护中国特色社会主义；全面贯彻国家教育方针，模范遵守教育法律法规，依法执教，忠实履职。 二要爱岗敬业。树立崇高的职业理想，专注教育事业，志存高远，淡泊名利，勤勉敬业，乐于奉献，在平凡的岗位上实现自己的人生价值；对工作认真负责，认真备课上课，认真批改作业，认真辅导自习。三要面向全体。关注学生的个性差异，尊重每一位学生的人格尊严，公平、公正地对待每一个学生，对学生严慈相济，做学生的良师益友。 四要保护学生。关心学生健康，维护学生权益，确保学生安全；注重人文关怀和心理疏导，使学生保持积极乐观、平和向上的良好心态。 五要教书育人。遵循教育规律，实施素质教育；循循善诱，诲人不倦，因材施教；坚持育人为本，培养学生良好品行，发挥学生兴趣特长，激发学生创新精神，促进学生全面发展。 六要为人师表。模范践行社会主义核心价值，秉持职业操守，诚实守信，知荣明耻，严于律己，以身作则；衣着得体，语言规范，举止文明。 七要关心集体。树立大局观念，维护集体荣誉，建立民生、平等、和谐、向上的同事关系、师生关系，尊重学生家长，凝聚各方合力，团结协作，共同搞好教育教学工作。
八要廉洁从教。自觉抵制各种不良诱惑，严于律己，恪尽职守，树立人民教师清廉自守的良好形象。 九要自我调节。善于自我调节心态和情绪，乐观向上，热情开朗，以高度的事业心和责任感，以无私的爱心、细心和耐心，以个人的性格亲和力以及人格和学识魅力感染和引导学生健康成长。 十要终身学习。树立终身学习观念，拓宽知识视野，更新知识结构，潜心钻研业务，勇于探索创新，促进自身专业化成长，不断提高专业素养和教育教学水平。 十不准 1、不准使用不文明语言。 2、不准在学校公共场合吸烟、在工作期间饮酒。 3、不准浓妆艳抹、奇装异服进入学校和课堂。 4、不准旷工、旷课、迟到、早退、擅自调课及无准备、无教案上课。 5、不准把个人的不良情绪带进课堂。 6、不准在教室接打电话和收发短信。 7、不准由学生家长、学生干部代批代改作业和代写学生操行评语。 8、不准以分数和名次对学生进行排队，并以此作为评价学生的唯一标准。 9、不准漠视学生中出现的学习、生活、心理、情感等问题。
“十不站、十不准、十不干、十严禁”
“十不站、十不准、十不干、十严禁” 个人作业“十不站” 1、严禁在运行吊物下、起重吊臂作业半径下站人 2、严禁在设备运行、禁止区域或移动轨迹范围内站人 3、严禁在高处临边、孔洞等区域无安全措施前提下站人 4、严禁在易发生有毒有害介质泄漏、易燃易爆生产区域内无安全措施与专人陪同前提下站人 5、严禁在热态熔融（喷溅）区域、红钢运行（高温辐射）区域以及电离辐射区域附近站人 6、严禁在拆卸阀门、管道、设备结构等情况下，处于压力、势能释放的正面区域站人 7、严禁在移动设备或装置、吊装件或移动车辆站人 8、严禁在无监护的立体交叉作业区域或动火作业区域下方站人 9、严禁在高压电气柜或变电区域无安全措施前提下站人 10、严禁在大型设备拆装、建筑爆破、环境不明、生产通道等区域未经许可站人 叉车作业“十不铲” 1、移动及球形物体未固定牢靠，不铲 2、铲齿上升到极限，不铲 3、物品埋在地上，不铲 4、物品超重，超宽，不铲 5、铲齿上站人，不铲 6、料箱料架大小不一，不铲 7、任何带电物体，不铲
8、铲脚没有到位，不铲 9、作业人员未离开铲车5米之外，不铲 10、铲车上坐人（教练车除外），不铲 电焊气割“十不干” 1、无特种作业操作证，不焊割。 2、雨天、露天作业无可靠安全措施，不焊割。 3、装过易燃、易爆及有害物品的容器，未进行彻底清洗、未进行可燃浓度检测，不焊割。 4、在容器内工作无12伏低压照明和通风不良，不焊割。 5、设备内无断电，设备未卸压，不焊割。 6、作业区周围有易燃易爆物品未消除干净，不焊割。 7、焊体性质不清、火星飞向不明，不焊割。 8、设备安全附件不全或失效，不焊割。 9、锅炉、容器等设备内无专人监护、无防护措施，不焊割。 10、禁火区内未采取安全措施、未办理动火手续，不焊割。 起重作业“十不吊” 1、指挥信号不明或乱指挥不吊; 2、超负荷不吊; 3、工件紧固不牢不吊; 4、吊物上面有人不吊; 5、安全装置不灵不吊; 6、工件埋在地下不吊; 7、光线隐暗看不清不吊; 8、斜拉工件不吊; 9、棱角物件没有措施不吊; 10、吊物过重不吊。
十不准十要求
老师们、同学们： 上午好！ 法国哲学家培根曾经说过：“习惯是人生的主宰，人们应该努力的追求好习惯”。也就是说习惯对人生的成败起着决定性的作用，因此人们应该努力养成良好的习惯。作为学生，我们除了要认真学习，我们也要遵守学校的纪律，所以今天我们有必要把“十不准、十要求”再认真学习一下，请充许我为大家进行一次教育。 一不准迟到、早退、旷课，要有事请假 二不准乱扔垃圾、随地吐痰，要讲究卫生 三不准欺大讹小、打人、骂人，要团结友爱 四不准在校园内骑自行车、追逐打闹，要规范守纪 五不准乱吃零食、乱花钱，要勤俭节约 六不准说假话、借东西要还，要诚实守信 七不准染怪异发、留长发，要眉清目秀 八不准穿奇装异服、乱戴饰品，要文明整洁 九不准吸烟喝酒、赌博、打游戏机，要洁身自好 十不准带刀具、火种等危险品进校园，要确保安全。 做到“十不准、十要求”，你就是一个合格的学生。 上周发生了好多违反校规校纪的事情，有同学带手机到学校的、有同学留怪发、有上课时间去商店的、还有同学早上没到5点就起身并且大喊大叫的。 我们要想成为一个优秀的学生，还需要具备以下四种品格：向上向善的品格、尊重他人的品格、崇尚理性的品格、追求真理的品格。 一、什么是向上向善？“善”是一种境界，是我们不断追求的，直到永远。向上向善就是积善心，行善事，继承和发扬中华民族的传统美德，追求人格、学识、行为和谐统一的完美境界，做一个有益于他人、有益于社会的人。比如我们捡到钱物，不能占为已有，要上交班主任；比如我们要爱护公物，不能在课桌上乱写乱画，要轻声的开门、关门，不能用脚去踢。
二、尊重他人的品格。在称呼上尊重别人。在学校要尊重老师，看到老师要有礼貌。尊重同学，不为同学起绰号。在行为举止上尊重别人，不打人、不骂人、不说脏话，就餐时不争不抢，打电话时，要等长者、长辈先挂电话，等等。很重要的一点,不要老是站在自己的角度上看问题，要学会站在别人的角度上。 三、崇尚理性的品格。什么叫理性？这和感性是相对的，这是我们看到的事物、信息，经过大脑思考、判断得到结论，这个过程叫理性。比如当我们看到有人落水，你是否不管，或者你不顾自身的安危跳水救人。这时你要思考自已会不会游泳，有没能力把人救上来。我们最好呼喊大人来营救。当你的好朋友和其他同学打架，你是否选择帮助他？当然也不行，我们应报告老师。 四、追求真理的品格。 以我的理解就是，追求真理在于让我们不断更正确地认识自身、认识世界，更好地改造自身、改造世界。追求真理的人是在追求自己人生的答案，清晰明白的看懂自己，每个人的真理都不同，有的人需要花费一生才能明白属于自己的真理，而有的人需要度过一场煎熬的岁月才能明白。 但明白属于自己的真理的人，基本都是一个睿智的人，因为他们很清楚自己不知道什么，做不到什么，以及到底想要什么。在知道的情况下完成自己做不到，不知道的什么，这就是智慧。真理就是真正的道理，而每个人都有属于自己的人生道理。 我的讲话完毕，谢谢！
十要、十不准、十严禁
“十要十不准 十严禁”服务工作纪律 十要 一、要按照规定穿着统一标志服，并根据季节不同统一换装时间，着装端庄大方、平整洁净，按规定佩带工号牌。 二、要实行站立服务：在未接待用户时要面向用户来临方向端正坐姿，在用户临近柜台时要站立迎接，办理业务时要用双手接递钱物，办理完业务时要站立迎送。 三、接待用户要使用服务礼仪用语，做到“三声”服务：来有迎声，问有答声，去有送声。 四、办理业务时要做到“六个一样”：生人熟人一样热情，情绪好坏一样和蔼，量小量大一样周到，业务忙闲一样耐心，表扬批评一样诚恳，检查不检查一样认真。 五、对外服务要坚持“先外后内，客户优先”的原则，减少用户等待时间。 六、要严格遵守营业时间，坚守工作岗位。 七、工作时间要精神饱满、状态良好，举止端庄、自然大方。 八、要严格执行保密制度，自觉为用户保守通信、储蓄、汇兑等私人秘密。 九、要认真执行各项规章制度，按规定时限迅速准确办理各项业务。 十、受理用户咨询、投诉、查询要积极主动、耐心细致，并及时按照相关程序协助用户解决问题，实行首问负责制。
十不准 一、不准怠慢、斥责、刁难用户。 二、不准擅自提高或降低收费标准。 三、不准强迫或变相强迫用户使用高资费业务。 四、不准利用各种名目搞搭配销售。 五、不准在工作场所和工作时间拒办业务。 六、不准乱扔、拖踏用户邮件。 七、不准私拆、毁弃、积压邮件报刊、撕揭邮票和让无关人员翻阅邮件及储蓄账单。 八、不准在营业场所会客。 九、不准弄虚作假、伪造单式，逃避责任。 十、不准在出现服务投诉和质量差错时寻找理由推卸责任。 十严禁 一、严禁使用服务忌语和不文明语言。 二、严禁与用户发生争吵。 三、严禁对用户不理不问。 四、严禁在用户面前抓耳挠腮和打哈欠。 五、严禁在营业厅内拨打或接听移动电话。 六、严禁在营业厅内与同事交头接耳、闲聊或说笑。 七、严禁在营业厅内喧哗。 八、严禁在营业厅内随意走动。 九、严禁在营业厅内吃零食。 十、严禁做有损于企业形象和社会公德、职业道德的事。
电气作业十不准
电气作业十不准 １〃非持证电工不准装接电气设备。 ２〃任何人不准玩弄电气设备和开关。 ３〃破损的电气设备应及时调换，不准使用绝缘损坏的电气设备。 ４〃不准利用电热和灯泡取暖。 ５〃设备检修切断电源时，任何人不准启动挂有警告牌的电气设备，或合上拔去的熔断器。 ６〃不准用水冲洗揩擦电气设备。 ７〃熔断丝熔断时，不准调换容量不符的熔丝。 ８〃不办任何手续，不准在埋有电缆的地方进行打桩和动土。 ９〃发现有人触电，应立即切断电源进行抢救，按未脱离电源前不准直接接触触电者。 １０〃雷雨天气，不准接近避雷器和避雷针。 安全生产“十不”规定选编 来源：发布日期：2010-5-6 11:28:28 阅读次数：699 一、电焊气割“十不焊” 1. 焊工必须持证上岗，无特种作业人员安全操作证的人员，不准进行焊、割作业； 2. 凡属一、二、三级动火范围的焊、割，未经办理动火审批手续，不准进行焊、割； 3. 焊工不了解焊、割现场周围情况，不得进行焊、割； 4. 焊工不了解焊件内部是否安全时，不得进行焊、割； 5. 各种装过可燃气体，易燃液体和有毒物质的容器，未经彻底清洗，排除危险性之前，不准进行焊、割； 6. 用可燃材料作保温层、冷却层、隔热设备的部位，或火星能飞溅的地方，在未采取切实可靠的安全措施之前，不准焊、割； 7. 有压力或密闭的管道、容器，不准焊、割； 8. 焊、割部位附近易燃易爆物品，在未作清理或未采取有效的安全措施之前，不准焊、割； 9. 附近有与明火作业相抵触的工种作业时，不准焊、割； 10.与外单位相连的部位，在没有弄清有无险情，或明知存在危险而未采取有效的措施之前，不准焊、割。 “十不割” 1、无特种作业操作证，不焊、割。 2、雨天、露天作业无可靠安全措施，不焊、割。 3、装过易燃、易爆及有害物品的容器，未进行彻底清洗、未进行可燃浓度检测，不焊、割。 4、在容器内工作无12伏低压照明和通风不良，不焊、割。 5、设备内无断电，设备未卸压，不焊、割。 6、作业区周围有易燃易爆物品未消除干净，不焊、割。 7、焊体性质不清、火星飞向不明，不焊、割。 8、设备安全附件不全或失效，不焊、割。 9、锅炉、容器等设备内无专人监护、无防护措施，不焊、割。
学校班级管理十不准十做到
班级管理“十不准、十做到” 为进一步加强和改进未成年人思想道德建设，健全德育管理体制，全面提高学生思想道德素质，培养学生良好的行为习惯，使我校学生有一个轻松愉快、安全和谐的学习环境，营造一个积极、健康向上的学习氛围，保护学生的安全，提高素质教育教学质量，特对每个学生在学习、纪律及安全等方面拟订以下班级管理“十不准”和“十做到”： 十不准 1.不准迟到、早退、旷课和颤自离校。 2.不准拉帮结派，打架斗殴、说脏话、欺负他人。 3.不准小偷小摸，盗窃他人财物。 4.不准敲诈勒索他人钱财及物品。 5.不准爬高上坎翻围墙出进、钻煤井、不准下河洗澡。 6.不准在公路上打闹、嬉戏、追车、扒车。 7.不准玩有安全隐患的游戏及危险物品。 8.不准靠近、玩弄电源、电线及有毒物品。 9.不准毁坏公共财产，抽烟、喝酒。 10.不准聚集打牌或者参与任何形式的赌博。 十做到 1.尊敬师长，孝敬长辈，团结同学，诚实守信，礼貌待
人，学会共处，养成良好的行为习惯。 2.有病有事要向老师请假（若在家中写好请假条须家长 签字后带给老师，家长打电话也可以）。 3.认真、按时完成各科作业，自觉遵守纪律，积极、主 动、努力地学习，学会学习。 4.积极参加各种劳动及公益活动，爱护环境，讲究卫生， 爱护公共财物及学校的花草树木。 5.放学后迅速回家，不在学校或回家的路上逗留、玩耍， 不随意不回家，在家学会自理生活。 6.若下雨涨水，按每条路集队，听从老师及家长的安排 从桥上安全过河，不准随意过河。 7.在校突发情况（如疾病等），应及时向学校、班主任 或任课教师反映，妥善处理。 8.中午及课间休息时，应做到轻声慢步，和言细语，不 准横冲直撞，追逐打闹，颤自到校外去玩。 9.上学、回家的路上，做好自我安全防范，遵守学校及 班级的一切规章制度，学会保护自己。 10.不准购买、食用不符合卫生标准的一切食品、冷饮， 不几个同学共用食品。 哲觉镇箐竹小学 2014年9月16日
安全生产“十不准”
安全生产“十不准” 1、施工人员不带安全帽，不准进入施工现场。 2、高空作业人员不安全带，不得从事高空作业。 3、其重机臂下严禁站人。 4、非电工，不准擅自接线用电。 5、施工人员喝酒后严禁上班。 6、井架、吊栏不准带人上下。 7、经医生诊断不宜进行高空作业的人员不得从事高空作 业。 8、新工人，未经安全教育，不准进入施工现场。 9、一切规定需要接地的机械设备，不接地不准使用。 10、机工、司机等在操作时间要精神集中，不准闲谈打闹。 国顺发展有限责任公司
1、对自己的分管范围，负责全面技术管理责任。 2、熟悉水电安装图纸和技术资料，负责编制预决算及材 料分析。 3、编制施工组织设计，经常深入工地，督促检查方案的 实施。 4、负责向施工队，班组技术交底，及时处理施工中的技 术问题。 5、参加交工工程质量的验收和事故分析处理，注意资料 的数据，收集存档。 6、负责和甲方的工作联系，及时掌握施工进度。 国顺建设发展有限公司
施工员必须能看懂施工图纸，掌握一般的施工技术、数据，有较丰富的施工管理经验，有一定的组织能力。 1、熟悉图纸，了解设计和质量要求，根据预算掌握工程量，熟悉施工工程组织设计，施工大纲和技术措施，做到心中有数。 2、根据施工总平面图与单位工程平面规划，组织机械设备、材料，成品和半成品进场，搭设小型临时施工设施。 3、负责组织或会同有关人员落实水、电、道路、场地平整和抄平防线等工作。 4、根据月、旬工作计划，编制工程的月、旬计划签发任务单和限额领料卡，并向施工班组进行生产动员和技术任务交底。 5、要根据图纸、规范、程序和操作规程来组织施工。 6、施工中落实各项管理制度和完成上级下达的各项经济指标，按图纸和设计要求，协同有关人员经常对材料质量，工程质量，安全生产，工序穿插，机具设备和劳动力组合等进行检查，并协同有关人员组织好工程验收工作，发现问题及时解决。 7、施工要配合各有关部门组织班组、作业组、人与人之间的劳工竞赛评比，搞好宣传鼓动工作。 8、施工中要做到工完场清，文明施工，确保劳动力，材具的合理使用。 9、施工中要认真填写施工记录，协同有关人员作好隐蔽工程记录，积累一切原始资料，做好经济签证工作。 10、会同有关人员作好竣工检查，高标准、严要求，按照国家规范标准，交付使用。 国顺建设发展有限公司
十必须、十不准(2016)
十必须（上班期间） 1.必须遵守公司的各项规章制度。 2.必须服从上级领导，遵守逐级汇报原则，工作中必须坚持先服从，后投诉的原则。严 禁直接顶撞上级。 必须严格遵守作息时间。有事要先请示请假，暂时离岗，应口头请示现场负责人或主管。请假要写请假条，须上级批准后方可离开，否则视为旷工。 必须以顾客第一。主动热情、礼貌待人、态度和蔼，使用普通话。不得因上货、理货等原因或个人情绪影响接待顾客。 5.必须以安全第一。当食品安全，人身安全与公司利益发生冲突时，人身安全必须放在 第一位。 必须严守商业秘密。公司政策、商品价格、员工薪资待遇等等都属商业秘密，不可对其他人泄露，包括亲属、朋友等。 必须公私分明，做一个清白的人。不挪用、不侵占、不盗窃公司财产，否则以20倍处罚，情节严重者送司法机关处理。 必须要有团队精神。有事主动帮忙，不散布不利于团结和有损公司形象的言论，不相互打探工资、隐私，不能赌博、打架、斗殴。 9.必须树立节约意识。轻拿轻放，耗材、工具、水电的使用尽量节俭。 10.必须讲究卫生。（个人卫生、商品卫生、工具设备卫生、环境卫生等，） 十不准（上班期间） 1.不准擅自离岗、串岗、成群扎堆聊天、嬉笑打闹。 2.不准吃东西、吸烟、嚼口香糖。 3.不准穿拖鞋、带包、带小孩上班。 4.不准妄议公司领导。
5.不准坐着接待顾客、自己给自己打称、收银、购物。 6.不准与顾客吵架顶嘴、讽刺、挖苦、刁难顾客。 7.不准因内部矛盾或个人情绪而影响接待顾客，对顾客的询问不得推诿。 8.不准以次充好、短斤少两、欺诈顾客，禁止出售过期变质商品给顾客。 9.不准玩手机，长时间接打非工作电话。 10.不准在工作场所会客、和顾客长时间闲聊。 最新文件仅供参考已改成word文本。方便更改
十不准十必须
有限空间作业“十必须” 一、必须按规定办理安全许可审批手续；二、必须采取可靠隔断（隔离）和置换措施；三、必须执行先可靠切断、再通风、再检测、后作业的原则；四、必须保持通风设施的正常连续运转；五、必须配备气体监测仪；六、必须配备通讯联络工具，设置安全监护人并保持联系； 七、必须按照作业标准和单项安全技术措施作业；八、高处作业的有限空间必须设置逃生和应急救援通道；九、必须保持出入口畅通；十、发生异常情况必须立即撤离。 有限空间作业“十不准” 一、未经批准不准私自进入有限空间作业；二、未经过专项培训且合格的人员不准作业；三、作业方案未经安全可靠性论证和审批不准作业；四、未对作业人员履行危险有害因素告知手续不准作业；五、未经专人对现场安全措施进行确认不准作业；六、安全监护人员不在现场不准作业；七、涉及气体和缺氧环境的有限空间未采取通风和连续监测措施不准作业；八、未彻底清理残留物不准作业；九、应急救援措施和器材准备不到位不准作业；十、作业人员、工器具清点不清不准封闭出入口。 设备检修作业“十不准” 一、高处或临边作业未落实可靠的防坠落措施（安全带、安全作业平台、安全网、安全跑绳等）不准进行高处作业；二、电气（电力）设备设施未按“两票”要求落实防触电的“三道防线”和硬措施不准进行电气作业；三、煤气设备设施未可靠切断气体、通风并检测检验合格或佩戴可靠的安全防护用具不准进行煤气作业；四、易燃易爆区域（场所）和设备设施未办理动火审批手续、落实防火措施不准进行动火作业；五、未可靠核定吊物重量、进行受力分析、可靠选择起重设备和吊具、可靠选择吊装和捆绑方式不准进行吊装作业；六、“三类”有限空间未做到先可靠切断、再通风、再检测不准进行有限空间作业；七、移动、转动、运输设备或部位未落实防止意外启动（运动）的“三道防线”和硬措施不准进行检修作业；八、被拆除建构筑状态不明、防坍塌和高处坠落措施未落实不准进行人工或机械拆除作业；九、同一现场防止伤害其他检修人员的安全措施未落实不准进行交叉作业；十、未使用专用工器具，或未可靠切断动力源并释放残余能量，不准对设备进行拆装或加固作业。 冶金煤气安全管理“十必须” 一、从事煤气生产、储存、输送、使用、维护检修的作业人员和煤气技术负责人必须经过培训后持证上岗；二、煤气作业必须实行作业安全许可制度、工作票制度、安全检测确认制度；三、煤气作业必须按规定设置现场安全监护人；四、煤气作业必须制订并严格落实保障人身安全的“三道防线”及措施；五、煤气设施停煤气检修必须可靠切断煤气来源，用蒸汽或氮气将内部煤气吹扫合格后将蒸汽或氮气管道与煤气管道断开；六、煤气区域必须设置齐全风险告知牌和安全警示标志；七、进入煤气危险区域巡检作业必须2人以上；八、进入煤气区域作业必须随身佩戴有效的便携式一氧化碳报警仪，必要时应佩戴隔绝式自救器和空气呼吸器；九、煤气重要危险岗位必须配置隔绝式自救器和空气呼吸器；十、带煤气作业必须佩戴可靠的空气呼吸器。
十不准十必须
国家安全生产十不准 1、不准违章作业，并制止他人冒险作业。 2、工作前穿戴好规定的劳保防护用品，检查设备及作业场地，做到安全可靠文明生产。 3、不准擅自开动别人操作的机械，电气开关设备。登高作业应戴好安全带、安全帽，并有专业人监护，防止坠落，严禁向下乱抛工具和设备零件。 4、各种安全防护装置，信息标志仪表及指示器等不准随便拆除，保持齐全有效灵敏可靠。 5、机器设备停机检查或修理时，应切断电源，并悬挂警示牌，取牌人应是挂牌人。开车时应发出信号，听到回音后方可开车。 6、多人操作及起重搬运要统一指导，密切配合。不准超负荷使用机械设备。 7、生产区内禁止吸烟，非电气人员不准装卸修理电气设备。 8、厂内机动车禁止无证驾驶，机动车进出车间转弯必须鸣号减速。车辆行驶中禁止爬上跳下。 9、工作时思想集中，不准打闹赤膊赤脚穿拖鞋和高跟鞋。不准酒后上班。 10、发生重大事故后，应立即抢救受伤职工和国家财产保护现场，并迅速回报同时进行四不放。 山西尔安焦化集团有限责任公司 安全生产委员会 2014年5月30日
安全生产“十必须十不准” 一、必须坚持正规循环作业，合理确定生产任务，不准违规撵产。 二、必须坚持文明作业，安全质量标准化动态达标，不准盲目蛮干。 三、必须坚持按操作规程作业，安全措施落实到位，不准违章操作、违章指挥。 四、必须坚持车间管理人员跟班、班（组）长带班作业，发挥好基层管理人员模范作用，不准违章指挥。 五、必须坚持依靠机械化、信息化作业，正确使用、维护和管理好各种安全生产设备设施，不准甩掉破坏。 六、必须坚持现场交接班制度，正点交接清楚作业场所各方面安全事项，不准两班交叉作业。 七、必须坚持隐患排查治理制度，安全准入“三确认”符合要求，不准冒险作业。 八、必须坚持安全培训学习制度，所有作业人员安全素质“三意识”和安全技能“三能力”合格，不准无证上岗。 九、必须坚持安全承诺制度，一诺千金、说到做到，不准弄虚作假。 十、必须坚持职工自保互保联保制度，努力做到“三不伤害”，不准侵犯职工合法权益。 山西尔安焦化集团有限责任公司 安全生产委员会 2014年5月30日
十不准十必须
莒南县政务服务中心管理办公室 工作人员“十不准”行为规范 一、不准冷落、刁难、训斥、歧视服务对象。 二、不准擅自否决申办项目。 三、不准超期办理承诺件。 四、不准将应在“中心”办理的审批事项拿回原单位办理。 五、不准擅自脱离工作岗位和串岗。 六、不准接受服务对象的宴请和在工作日内中午饮酒。 七、不准向服务对象索、拿、卡、要和接受服务对象的礼物。 八、不准对服务对象的评议、投诉、举报实施打击报复。 九、不准在工作场所玩游戏、吸烟、吃零食、聚堆聊天等。 十、不准带子女进入工作场所。
莒南县政务服务中心管理办公室 工作人员“十必须”行为规范 一、必须做到态度和蔼，热情亲切，语言文明，服务周到。 二、必须做到仪表端庄，统一着装，佩带工作证。 三、必须做到有问必答，一次告知。 四、必须做到按时上下班，有事请假。 五、必须做到遵守制度,坚守工作岗位，恪尽职守。 六、必须做到廉洁自律，勤政敬业。 七、必须做到按承诺时限及时办结审批事项。 八、必须做到遵规守纪，照章办事。 九、必须做到对服务对象实行首问负责制。 十、必须做到虚心接受服务对象的评议、投诉和举报。
机关纪律作风“十不准”规定 一、不准无故迟到、早退和擅自脱离岗位、旷工，请假期满无正当理由逾期不归、联络不畅。 二、不准上班时间上网聊天、玩游戏、炒股、购物或从事其他与工作无关的事情。 三、不准在工作日中午、执行公务和值班期间饮酒，任何时候不准在公共场所酗酒，严禁酒驾、醉驾行为。 四、不准不请假缺席会议、未经批准找人替会或迟到、早退。严禁在会议期间随意走动、交头接耳、大声喧哗、打瞌睡或随意接打电话、浏览网页、玩游戏等。 五、不准婚丧嫁娶大操大办、铺张浪费，讲排场、比阔气，互相攀比。严禁参与“黄赌毒”活动。 六、不准拒不履行首问负责制、一次性告知制、限时办结制，对服务对象和前来办事的人员敷衍塞责，态度冷漠生硬、办事拖沓、机械教条等。 七、不准巧立名目乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派以及到基层和企业“吃拿卡要报”。
公司制度十不准十规定
为有效提高公司办公效率，营造和谐办公氛围，打造一支高效率、高素养的团队，树立良好的企业形象，公司特制订“十不准”、“十规定” 规范办公十不准 1、遵守作息时间。不准迟到、早退，工作时间不得离开 岗位办理私事。 2、实行请假制度。不准无故旷工，一般请假不 得超过三天 超过本月休假天数，应将请假条交行政部备案。 3、强化值班制度。值班时间不能酗酒或搞娱乐活动。 4、坚持文明办公。不准闲谈扯皮、大声喧哗、上 网游戏。要礼貌待人、热情服务、勤奋工作。 5、注意保持卫生。不准随意吐痰，乱扔垃圾，室 内室外要常打扫，保持工作区域的整洁干净。 6、爱护集体财务。不准损坏物品、用具，各种用 品要合理摆放，妥善保管。故意损坏将照价赔偿。 7、加强安全防范。不准外人留宿，下班后，门窗 桌柜要锁好，贵重物品要加强管护。 8、厉行勤俭节约。不准随意浪费纸张、水电，禁 止电话私用，下班后要切断电器电源。 9、树立保密意识。不准泄露公司机密，文件传阅、
签批要符合规范，重要资料不得外借。 10、实行大事报告。不准隐瞒，包庇问题，如发 生意外事件，及时向公司领导和上级报告。 文明办公十规定 一、用语文明。坚持使用“请、您好、谢谢、对不起”等文明 礼貌用语。提倡讲普通话，不讲脏话、粗话，不在办公 场所大声喧哗。 二、行为文明。举止大方，端庄稳重。工作时间不串岗聊天， 不带小孩进入办公区，不趴在办公桌上，不躺在沙发上。 三、接待文明。热情迎送。来客要让座、沏茶，主动问话， 耐心解答，送客时要起立送行。 四、办公文明。办公室、会议室物品、文件摆放整齐，办公 桌上除摆放电话机、台历、文件箱、茶杯等必要物品外， 其余均应收放在橱、柜、抽屉内。保持办公场所卫生、 整洁、有序，无乱吐乱扔，无积尘和蜘蛛网，发现烟
教师十要十不准十严禁
教师十要十不准十严禁集团标准化小组：[VVOPPT-JOPP28-JPPTL98-LOPPNN]
教师十要一要遵纪守法，依法执教，全面贯彻国家教育方针； 二要遵循教育规律，实施素质教育，促进学生全面、主动、健康发展； 三要忠诚教育事业，志存高远，爱岗敬业，乐于奉献；四要保护学生安全，维护学生合法权益； 五要关爱尊重学生，平等公正对待学生，做学生良师益友； 六要知荣明耻，严于律己，以身作则，语言规范，举止文明，为人师表； 七要严谨治学，认真备课上课，细心批改作业，精心辅导学生，保证教学质量； 八要尊重家长，定期家访，促进家校沟通和谐； 九要廉洁从教，坚守高尚情操，自觉抵制有损于教师形象的不良行为； 十要终身学习，与时俱进，不断提高教书育人的能力水平。 杨赵小学 2017年9月 教师十不准 一、不准有与党和国家法规政策纪律不一致的言行；
二、不准向学生传播有害身心健康的思想和信息； 三、不准无正当理由不服从学校工作安排； 四、不准迟到、早退，随意调课、停课、旷课，在课堂上使用通讯工具或吸烟； 五、不准在工作时间内上网聊天、玩游戏、办私事等，做与教育教学工作无关的事情； 六、不准违规加重学生课业负担，以分数作为评价学生的唯一标准； 七、不准讽刺、挖苦、歧视学生； 八、不准动员、逼迫学生转学、休学、退学； 九、不准在考核、评优、晋级、提升中，舞弊作假、拉选贿选，欺骗组织； 十、不准从狭隘利益出发，发牢骚、泄私愤，拉帮结派，闹不团结。 杨赵小学 2017年9月 教师十严禁 一、严禁工作日午间饮酒； 二、严禁无故旷工、擅自离岗； 三、严禁体罚和变相体罚学生； 四、严禁从事有偿家教和推荐、暗示、组织学生接受有偿家教及各类形式的补习；
甘肃出台转变工作作风十不准
甘肃出台转变工作作风“十不准” 本报兰州4月18日电（记者康劲）今天，甘肃省政府针对当前各方面反映强烈的作风政风问题，制定出台了进一步转变工作作风“十不准”规定，明确划定“什么能做”“什么不能做”的底线红线，给公务员转作风、改作风、干工作确立行为规范，确保全省正在开展的作风建设年活动取得实效。 “要以剖根起底的态度认清作风问题之弊。”在此前召开的甘肃省委推进全面从严治党向纵深发展暨第二轮巡视工作动员大会上，甘肃省委副书记、省长唐仁健在讲话中表示，政府系统目前还存在“守摊子”“中梗阻”“推拖绕”“庸懒散”“走秀场”“打白条”“虚假空”“灯下黑”等“八种病相”。概括起来，老问题，树倒根犹存；新表现，变形又变异；危害性，伤表更伤里；挖根源，万变不离宗。要以刀刃向内的精神整治作风政风顽疾。按照省委的统一部署，以知耻奋进的勇气、刮骨疗伤的决心、背水一战的信念，抓问题整改、抓细抓小、抓“关键少数”、抓正反典型，坚持巡视、巡查、监察、审计各种手段一起上，“长牙”督查全天候，下决心解决突出问题，整治各种乱象，营造干事创业的良好环境。
为了明确划定“什么能做”“什么不能做”的底线红线，甘肃省政府专门制定出台了进一步转变工作作风“十不准”规定：不准触碰越过一条线、不准推脱分内一丝责、不准拖延超时一分钟、不准虚化落空一件事、不准虚报假报一个数、不准粗暴对待一个人、不准随意违悔一条约、不准劳民多跑一趟路、不准违规收受一份礼、不准干好干坏一个样。 有关人士表示，“十不准”紧扣政治、责任、效率、便民、求实，对公务员履职从政提出了严格要求，目的是以“小切口”推动作风大转变，把依宪执政、依法行政、依规施政、依纪从政作为政府工作的思维和行为方式，让实干成为政府工作的鲜明底色，切实推动作风政风有一个全新的转变。
教师十要十不准心得体会
学习《教师十不准》心得体会 通过对《乐山市教师职业行为“十不准”》的学习，使我深刻的感受到，作为一名小学教师所肩负的重大责任，我的思想认识也在不断地学习中提高、成熟，对教育事业的感情也逐渐浓厚。通过学习，我对师德师风教育的意义有了更明确的认识。对照《中小学教师职业道德规范》和《中小学教师十不准》要求，我认识到教师是“人师”，教育本身是以人格培育人格，以灵魂塑造灵魂的创造性劳动。下面，结合自己教育教学工作谈一点体会： 一、教师应热爱教育事业，献身教育。既然我们选择了教育事业，就要对自己的选择无怨无悔。在教育教学过程中，就应不断丰富自身学识，努力提高自身能力、业务水平，严格执行师德师规，有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。坚持“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切学生”。教学中要热爱学生，不能偏爱一部分学生，而冷淡或歧视另一部分学生，对学生应一视同仁。 三、教师应尊重和信任学生。每一位学生都渴望得到老师的尊重和信任。我们要把学生当做平等的人看待，不能把学生当下级随便呵斥。重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养，不用学习成绩作 为唯一标准来衡量学生，与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系，关心每一个学生，尊重每一个学生的人格，平时要注意发现和开发每一个学生的潜在优秀品质，坚持做到不体罚或变相体罚学生。 四、教师应不断丰富自身知识。作为传道授业的老师，只有不断更新自己的知识，不断提高自身素质，不断的完善自己，才能教好学生。如果自身散漫，怎能要求学生认真。要提高我们的自身素质，这要求我们年轻教师多听取学生和家长及老教师的各种意见。并且自身要不断学习，不断开辟新教法。教师在职业生涯中自始至终都要不断更新和补充知识、充实自我、完善自我、发展自我。这是既是教师职业的需要，也是教师自我发展的需要，要有意识的不断完善自我、不断更新知识结构以拓宽思路、并不断地将学习的新知识用于实践，这种将理论学习与工作实践相结合、善于学习、善于思考和善于总结的工作作风是工作与事业成功的秘诀。 总之，作为一名人民教师，我们要从思想上严格要求自己，在行动上提高自己的工作责任心，树立一切为学生服务的思想。提高自己的钻研精神，发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。篇二：学习教师十不准心得体会 捧着一颗心来不带半根草去 ------《教师十不准》学习心得 通川区第七小学罗静 近日，教育部颁发了《教师十不准》条例，对我们提出了具体 的要求，我觉得这是很有意义的，他让老师们时刻牢记自己的职责和肩负的历史使命。“师者，传到授业解惑也。” 师德建设是一个系统工程，师德师风是校风的灵魂。师德建设 必须贯穿于教育行政工作和学校工作的各个方面，贯穿于教学、科研和社会活动的各个环节。 教师十不准的核近心问题为师德问题，师德的核心问题是爱， 这种爱必须是排除了私心和杂念的父母般温暖慈祥的爱，恩师般高尚纯洁的爱。它表现在：当学生受到挫折、处境困难的时候，给学生以同情、关怀、体贴和帮助；当学生生病的时候，主动嘘寒问暖，送药送饭；对待学生的提问，耐心细致，和蔼可亲地给予解答；尊重每一位学生的人格，不体罚或变相体罚学生；我们应对孩子做出良好的榜样，把学生看作学习、生活的主人；对学生严格要求，用真诚的爱心去浇灌他们。 作为一名教师，不仅要做好教书的工作，更要积极主动地做好育
员工十要、十不准
一、不准违反政治纪律，散布消极言论； 二、不准违反企业纪律，泄露企业秘密； 三、不准打听和传播小道消息，发牢骚、讲怪话； 四、不准搞宗派，拉小团体、小山头； 五、不准诬告和陷害他人，反对写匿名信； 六、不准弄虚作假，报喜藏忧，欺上瞒下； 七、不准利用手中职权为亲朋好友谋取不正当利益； 八、不准侵犯和损害员工合法权益； 九、不准以任何理由和借口从事第二职业或在外兼职； 十、不准打麻将赌博和打扑克变相赌博； 对违犯以上规定者，视情节轻重分别给予批评教育、党纪政纪处分直至解聘辞退 考勤管理——不准无故迟到、早退、旷工；未经直接主管批准，不准擅自外出 职责管理——不准以自我为中心，无责任感，不认真对待自己的本职工作 态度管理——不准阳奉阴违，私下抱怨 服务管理——不准将个人情绪带到工作中，对客户问题推脱责任 服从管理——不准以任何借口推诿或拖延领导交办的工作 纪律管理——不准吸烟、喧哗、闲聊、嬉闹 保密管理——不准向外界传播或提供有关本公司的机密资料；个人薪金及补贴发放情况不准私下传递 形象管理——不准化浓妆或佩戴过于花哨的首饰，不准穿奇装异服； 财物管理——不准恶意损坏公司公共设施和办公用品 氛围管理——不准胡乱评议领导、同事或下级，恶语伤人
员工十要、十不准 员工十要： 要爱护公司的声誉，维护公司的形象； 要讲究产品质量，做到让客人满意； 要尊敬领导，团结同事； 要有服务意识，服务于客人开口之前； 要能吃苦耐劳； 要爱护和节约公司的财产； 要保持自身的工作场地的卫生； 要拾金不昧； 要有为公司发展献计献策的主人翁意识； 要不断学习，敢于创新，提高自己的业务知识和工作技能。 十不准： 不准迟到、早退、旷工； 不准顶撞领导，不服从管理； 不准擅离职守，乱串岗位； 不准弄虚作假，报喜藏忧，欺上瞒下； 不准随地吐痰，乱扔杂物； 不准向客人索要钱物； 不准私藏公司财物，侵占公司利益； 不准偷取同事的财物； 不准违反企业纪律，泄露企业秘密；