2019年发展党员工作总结5篇精选
发展党员工作总结精选

发展党员工作总结精选篇一:高新区2014年发展党员工作总结贵阳国家高新区2014年发展党员工作总结2014年12月今年,在各级组织部门的坚强领导下,高新区高度重视发展党员工作,以开展党的群众路线教育实践活动为契机、抓手、平台,紧紧围绕十八大后提出的“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”总要求,始终坚持“成熟一个、发展一个”的原则,认真落实各级党委、各级组织部门相关文件、会议精神,全面做好发展党员工作,有效落实发展党员目标,确保了全区党员队伍得到稳步推进、向前发展。
一、基本情况及主要做法高新区认真按照精神,紧扣今年新颁布的规定的发展党员条件要求,认真践行“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”发展党员总要求的十六字方针,严把各个“关口”,按照党员发展的工作程序,认真履行手续,全力做好新形势下的发展党员工作,使得全区党员队伍不断发展壮大。
截止今年12月,高新区党员总人数达610人,其中预备党员70人;今年发展党员30人;入党积极分子120人。
(一)严把“计划关”,坚持发展党员标准。
为增强发展党员工作的宏观指导性,进一步提高全区发展党员工作质量,高新区在认真分析前几年发展党员情况的基础上,总结好的经验、成功做法,仔细查找工作薄弱环节,通过“自上而下、上下结合、上下联动”等方法,结合市委组织部规定的发展党员目标,以开展党的群众路线教育实践活动为切入点,提出了切合实际的年度发展党员工作计划,制定了开展全区发展党员的实施方案等。
并明确了“三个重点”的发展党员工作思路。
一是重点在园区非公企业组织中发展党员,尤其是在有党组织的非公企业中优先发展党员。
二是通过在全区开展群众路线教育实践活动,重点在35岁以下的青年和妇女中发展党员,尤其是在机关各党组织和非公企业各党组织中发展党员。
三是重点在园区企业科研、生产、项目等一线发展党员。
(二)严把“培育关”,保障党员队伍质量。
为保障党员队伍的素质和质量,高新区严把“培育关”,有效规范完善了入党积极分子教育考察机制,积极组织开展了2014年度高新区入党积极分子培训班,认真开展了学习等理论知识学习教育活动,并动员入党积极分子和发展对象广泛参与了党员志愿者服务活动、党员创优争先活动、党员学习活动,引导和督促入党积极分子撰写心得体会、撰写思想汇报等,使入党积极分子进一步端正了入党的动机,切实增强了培养教育的效果。
发展党员情况汇报范文3篇

发展党员情况汇报范⽂3篇发展党员⼯作情况汇报为了进⼀步健全规范发展党员⼯作,扩⼤党内民主,保障党员的民主权利,保证发展党员的质量,根据__区委组织部⽂件精神,结合我局实际,我局党委于4⽉1⽇起实⾏发展党员公⽰制和票决制。
具体实施情况汇报如下:⼀、⾼度重视,认真学习我局党委⾃收到区委组织部《__区级机关党组织发展党员票决制实施⽅法》(顺直⼯委〔20__〕8号)、《关于在发展党员⼯作中实⾏公⽰制、票决制和考核制的意见》(顺组通〔20__〕13号)⽂件后,我局党组⾼度重视,第⼀时间把⽂件精神传达到区属各医疗卫⽣单位党组织、局机关各党⽀部和东华⾻伤科医院⽀部,要求各党组织要从讲政治的⾼度,强化责任意识,切实加强领导,认真落实措施,保证公⽰制、票决制和考核制的顺利实施。
⼆、制定⽅案,全⾯实施局党委组织各党⽀部书记和⽀部委员就实施⽅案和细则展开讨论,⼤家根据⽂件精神结合我局实际情况提出了各种建议,最后综合各种建议制定出我局关于发展党员票决制、公⽰制和考核制的实施⽅案并定于20__年4⽉1⽇全⾯实施。
三、严格执⾏,反馈良好⾃⽅案实施以来,各个党⽀部在接收预备党员和预备党员转正⽅⾯严格按照新的票决制度、公⽰制度和考核制度执⾏,并受到⼴⼤党员和群众的良好反映,从反馈当中我们总结出三点:⼀是发展党员票决制进⼀步扩⼤和发扬了党内民主;⼆是发展党员公⽰制和考核制充分体现了社会及群众监督作⽤;三是要保持制度的持续性和创新性,不断完善公⽰制、票决制和考核制的内容和形式尤为重要。
⾃发展党员票决制、公⽰制和考核制的实施⽅案实施以来,共完成4名预备党员转正⼯作,收到良好效果。
在以后的发展党员⼯作中,我局党委将进⼀步加强领导和监督,严格⼯作程序,规范操作,细致地抓好各个环节,同时根据实施的反馈信息,不断改进和完善公⽰制、票决制和考核制的内容和形式,增强发展党员⼯作实效,增强基层党组织的战⽃⼒和凝聚⼒,为我区深化综合改⾰,建设阳光城市幸福家园提供坚强有⼒的组织保证。
2020年发展党员工作总结4篇(精选)

2020年发展党员工作总结4篇(精选)乡镇XX年发展党员工作总结XX年xxxx乡坚持以?中国共产党章程?和?中国共产党发展党员工作细则(试行)?为指导,认真贯彻执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,有领导、有计划地搞好党员发展工作,截止目前,全乡发展党员xx名,其中女党员x名,35岁下xx名,中专以上文化程度x名,村级党员x名。
在发展党员中我们的主要做法是:(一)提高认识,加强领导乡党委高度重视发展党员工作,把发展党员工作作为加强基层组织建设的重要措施,着力在提高组织领导的认识程度和工作力度上下功夫。
首先乡党委年初专门召开一次研究发展党员工作会议,专题研究发展党员工作中存在的问题和制定相关措施。
其次立健全发展党员,XX年我们专门制定和翻译下发了发展2流程表,对培养、教育、考察、发展、转正等各个环节提出了要求,党委、支部齐抓共管,使发展工作走上了规范轨道。
三是党委及时讨论审批,严格把关,保证党员发展工作正常进行和新党员质量。
四是把发展党员工作作为考核的重内容,列入年终进行综合评比。
(二)狠抓培养,保证质量把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。
一是抓好日常管理,保持教育培训的经常性。
坚持把党员日常活动作为对入党积极分子进行经常性教育培训的重要载体,把入党积极分子登记造册,并按照活动制度,严格进行管理;认真组织学习党的基本路线、基本知识,联系入党积极分子思想实际,有针对性地开展了形势政策教育、法律法规教育,定期对入党积极分子学习情况进行考核,对入党积极分子的学习心得、思想汇报及时存入档案,作为向党组织推荐重点培养对象的依据。
二是抓好集中办班,增强教育培训的实效性。
为进一步提高入党积极分子的思想政治素质,以乡党校,村文化室为主要阵地,每年举办1-xxxx为期一周的集中培训。
为增强学习效果,重点抓好了两个方面。
一方面联系思想实际,按需培训。
每次培训前,召集不同类型的入党积极分子座谈,了解他们对党的认识和现实思想状况,有针对性地确定培训计划和培训内容。
近年来发展党员情况工作总结

九工商党[2012]02号近年来发展党员情况工作总结分析一、现阶段党员队伍结构情况我局党支部:正式党员14名,预备党员2名,共计16名,其中①性别:男性党员10名,女性党员6名; ②学历:研究生学历1名,本科学历10名,大专学历5名;③年龄:35岁以下7名,36至50岁8名,51至60岁0名,60岁以上1名;④职业:全部为国家公务员,在编在岗的15名,已退休的1名。
二、近3年来发展党员情况坚持成熟一个发展一个的原则,发展党员3名,其中①性别:男性党员1名、女性党员2名;②学历:本科2名,研究生1名;③年龄:全部为35岁以下;④职业:全部为在编在岗国家公务员,主要从事注册登记、文秘、内勤、市场监管等工作。
三、近3年来入党积极分子队伍情况为了进一步加强入党积极分子队伍建设,保持一支数量充足、素质较高的积极分子队伍,保证发展党员工作“十六字”方针真正得到贯彻落实,我局党支部根据上级党组织的要求,通过开展一些具体的活动,不断壮大入党积极分子队伍,优化党员队伍结构,全面提高入党积极分子队伍的思想政治素质,为党的肌体不断输送新鲜血液。
一是分局重视,加强领导。
二是深入调查,摸清情况。
我局基本情况如下:我局有1个基层党支部,3年以前加入党组织的13名党员,女党员3名。
35岁以下党员4名,60岁以上党员1名。
建党对象4名,其中女同志2名,占50%;35岁以下人员4名,占100%。
全部人员均为大专以上文化程度。
从调查结果来看,党员年龄结构中等,达到上级的比例要求。
今后,在发展党员工作中,我局党支部将把发展35岁以下青年党员和在执法一线及青年妇女中发展党员作为工作重点。
四、近3年来党员来源结构分布的发展趋势和特点近3年来我局党员发展来源结构,均为本科以上学历。
我局作为行政执法机关,公务员队伍建设,逢进别考,这就为我们提供了加入党组织的同志年轻化、知识化,综合素质较高的先决条件,这不仅是近3年来我局党支部党员发展的趋势,也是我局今后党员发展的大趋势,更是我局党员近3年来和今后党员发展的特点。
发展党员工作总结

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------发展党员工作总结 近三年来,县委始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,严格落实发展党员工作公示制、预备党员转正答辩制、发展党员责任追究制等制度,不断拓宽发展党员工作面,为全县经济和社会全面发展提供坚强的组织保证。
一、基本情况三年来共发展新党员878名。
其中:农牧民党员234名,占总数的27%;妇女党员344名,占总数的39%;少数民族党员312名,占总数的36%。
发展党员中研究生学历1名,大学本科学历66名,大学专科学历316名,中专学历228名,高中学历134名,初中以下学历133名。
二、主要做法(一)强化认识抓保证首先,采取以会代训的方式,就发展党员工作做专题培训讨论,反复组织学习有关规定,讲清做好新形势下发展党员工作的重要性,使基层党委和从事党务工作人员自觉增强做好这项工作的使命感和责任感,不断强化基层党委书记和分管党务工作副书记的素质。
并要求各党(工)委主要负责人必须亲自参与到发展党员工作中,进一步明确职责,做到心中有数;其次,每年举办1--2期发展党员工作培训班,不断强化组织干事的素质,提高纳新工作的质量。
把提高组工干部的素质作为一项重要的工作来对待,通过培训、外出考察等形式,不断丰富组工干部知识;第三,充分利用乡镇党校和县党校主阵地作用,举办村(队)党务工作者培训班,不断强化村1 / 17(队)党务工作者的素质,提高发展党员判断能力。
第四,积极推行发展党员责任追究制,明确规定了培养联系人、支部书记、组织干事、党委书记职责,并视情况追究有关人员和党组织的责任。
(二)、强化质量重培养。
支部委员发展新党员工作总结

支部委员发展新党员工作总结支部委员发展新党员工作总结一、发展党员工作基本情况总结一年来的工作,在乡党委的正确领导下,在各级党组织和广大基层党务工作者的共同努力和大力支持下,我村2015年共发展党员5人。
在发展党员工作上主要取得了三个方面的效果。
一是党员队伍结构进一步优化。
二是入党积极分子队伍不断壮大。
三是发展党员工作的薄弱环节不断加强。
这些成绩的取得,主要得益于我们在发展党员工作中正确处理好了五个方面的关系。
一是正确处理了政治素质和业务能力的关系。
二是正确处理了数量和质量的关系。
三是正确处理了需要与可能的关系。
四是正确处理了培养与发展的关系。
加强入党积极分子队伍建设,是做好发展党员工作的基础,只有切实提高了入党积极分子的质量,才能确保新党员的质量。
五是正确处理了一般与个别的关系。
在发展党员工作中,提出年龄和文化要求是必要的。
回顾一年来的工作,我们认为之所以能取得这样的成效,其主要经验是:(一)乡党委重视,各基层党组织措施得力。
乡党委对发展党员工作十分重视,始终把此项工作列入党委工作的要点,多次在有关会议上强调此项工作的重要性,各基层组织根据本单位特点,采取了一系列有效的措施:一是及时合理调整支部设置,努力提高支部工作的影响力和战斗力。
(二)是建立健全发展党员规章制度,规范发展党员工作。
(三)是各基层组织定期研究培养发展工作,分层次、分重点培养。
(四)是发展重心下移,注重做好低年级的学生发展工作。
(五)是总支及时讨论审批、严格把关,保证党员发展工作正常进行和新党员质量。
(六)是把发展党员工作作为各单位考核的重要内容,年终进行综合评比。
(七)以“三个代表”重要思想为指导,加强对基层党务工作者和入党积极分子的培训。
在做好发展党员工作中,一是抓基层党务工作者的培训教育,专门举办了支部书记培训班,介绍先进支部工作经验,提高了基层党务工作者对发展党员工作重要性的认识,使他们在党员发展工作中努力发挥骨干作用。
发展党员工作情况汇报多篇
发展党员工作情况汇报多篇2022年__镇党委严格按照中国《共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则》等有关规定,围绕“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针,严格党员发展程序,保证党员质量,改善党员结构,完善党员档案管理,现将今年__镇党委党员发展情况汇报如下:一、基本情况今年以来,在县委组织部的领导下,__镇党委认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》,严格遵循发展党员原则、程序和要求,扎实做好发展党员工作。
2022年按期转正党员__名,其中干部党员__名,农村党员__名,非公党员__名。
2022年新发展预备党员__名,其中干部党员__名,农村党员__名,非公党员__名。
二、主要做法一是注重质量,严把推荐关。
__镇党委严肃党员联名推荐制度,坚持推荐能力强、素质高、有作为的人员入党,明确“三个重点”,重点从致富能手中发展党员、重点从生产一线中发展党员、重点从35岁以下青年中和妇女中发展党员。
同时要求党员联名推荐后在支委会议上讨论通过,再报请镇党委审核。
二是注重教育,严把培养关。
对于入党积极分子及发展对象的培养和教育,__镇党委采取“网上课堂、理论课堂、实践课堂”三合一的方式,多方位的为入党积极分子及发展对象提供成长的途径,利用农村远程教育、学习强国app等“网上课堂”开展自学,定期组织不少于__天的培训进行“理论课堂”集中学习,由村两委干部联系入党积极分子及发展对象,积极参与村内事务,“实践课堂”帮助进步。
经过跟踪培养教育,对于考核合格者才能履行入党手续。
三是注重程序,严把考察关。
__镇党委明确要求行政村、镇直单位及非公企业和社会组织各党支部要严格按照流程对发展对象进行考察,通过谈话、函调等方式,在对发展对象政治审查时,要根据发展对象实际情况,征求纪检、公安、信访等相关执法执纪部门的意见。
考察结束后,撰写综合政审报告材料,上交镇党委审批,审核同意后,签字同意发展,报请镇党委备案。
2023年发展党员总结范文(二篇)
2023年发展党员总结范文一、发展党员基本情况____年,我乡共发展党员____名。
其中,女性党员____人;少数民族党员____人,____岁以下____人;高中、中专以上学历____人。
二、主要做法(一)高度重视。
乡党委高度重视党员队伍建设,把发展党员作为提升基层____力的有力抓手。
自觉把发展党员工作列入乡党委重要议事日程,做到定期讨论研究,年初有计划,年终有总结。
同时,对各党支部发展党员工作提出目标要求,明确责任任务,规范党员发展工作流程。
(二)严格把关。
为了保证发展党员质量,乡党委在发展党员工作中坚持做到严把“四关”。
一是严把培训关,全年开展党委书记讲党课活动____次,积极分子培训班____次,闭卷考试____次通过____基本理论培训,解决入党积极分子“思想上”入党问题,通过交任务、压担子实践锻炼,解决入党积极分子“行动上”入党问题。
二是严把考察关,为每位入党积极分子指定____名培养考察联系人,经常了解其思想、学习、工作情况,向____反映其愿望和要求,鼓励和帮助积极分子端正入党动机。
在此基础上,乡党委副书记、____委员对积极分子开展面对面谈话,根据入党积极分子的思想认识和实际表现,对各支部发展党员工作提出建议。
三是严把发展关,按照发展党员工作程序,严格把握发展步奏准确,工作表现优良,思想汇报真实,发展材料齐全,培训成绩合格,政治____清白六个条件,使发展党员工作真正做到成熟一个、发展一个,从源头上防止把不合格的对象吸收入党。
三、存在的问题1、一是个别党支部的发展党员材料中有填写不规范、填写漏项等现象。
2、大批农村青年外流,选人育人渠道受到限制。
随着市场经济的发展,许多优秀农村青年选择外出打工,长年在外,村党支部看不到、管不着,选人育人渠道受到很大限制。
四、____年工作计划一是抓好培养,注重源头队伍建设。
改进工作方法,切实做好培养教育工作。
在拓宽发展渠道,在壮大入党积极分子队伍中变"坐门等客"为"出门迎客"。
2019精选年度发展党员自查报告范文5篇
2019精选年度发展党员自查报告范文5篇----WORD文档,下载后可编辑修改----2019精选年度发展党员自查报告范文(一)根据上级工作要求,对照《中国共产党发展党员工作细则》,为进一步规范发展党员工作,确保发展党员质量,xx社区党总支对成立三年以来全社区各支部发展党员工作进行了认真的自查。
现将自查情况报告如下:一、党组织基本情况xx社区党总支成立于2011年3月份,下属4个党支部,目前共有党员64名(包括一名预备党员)。
其中第一党支部12名,第二党支部20名,第三党支部17名,服务中心党支部18名;男性党员42名,占党员总数的65.6%;女性党员22名,占党员总数的34.4%;大专以上学历党员26名,占党员总数的40.6%;35岁以下青年党员30名,占党员总数的46.8%。
二、党员发展情况发展党员工作是党建工作的重要组成部分,只有不断吸收新鲜血液,才能保持党组织的生机活力,才能使我们党兴旺发达,后继有人。
三年来,xx社区党总支在区委组织部和街道党工委的领导下,认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》,严格遵循发展党员“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,按照控制问题、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求,扎实做好发展党员工作,取得了明显的成效。
三年来,共发展党员6名,其中35岁以下党员4名,女党员3名,大专以上学历党员3名,较好的改善了以往社区党组织党员结构失衡的问题。
随着党员队伍不断壮大,党员素质稳步提高,党员结构有所改善,有力地促进了社区的建设和各项事业的发展。
三、发展党员工作的主要做法和经验(一)注重在年轻人中发展党员。
由于长期形成的农村党员老龄化问题,社区各支部特别注重在年轻人中发展党员,对于优秀的青年知识分子,一线工作人员,总是找其交心谈心,关心他们的生活,关心他们的成长,让他们感受到党组织的温暖,从思想上动员他们入党,保证其入党动机的纯洁。
(二)严把党员入口关。
为了保证党员的质量,就必须严把党员入口关,让有思想觉悟的人入党,让真正想入党的人入党,而不是追求所谓的数量。
2019社区党支部年终工作总结范文5篇
2019社区党支部年终工作总结范文5篇时光飞逝,眨眼之间,2019年马上就要过去了。
以下是小大家阅读,供您参考。
2019年xx社区党支部在街道党工委的正确领导下,全面贯进一步加强党的基层组织建设、阵地建设和功能建设中,按照党组织服务党员,党组织和党员服务群众的基本要求,以全新的服工作水平,取得了可喜的成绩。
现将党支部工作总结如下:一、严格落实书记抓党建职责1、落实党建目标责任制。
坚持支部书记负总责、亲自抓,题会议,对党建工作进行全面安排部署。
与党员签订党员管理目2、认真执行好党建工作例会制度,结合工作实际,召开党建工作会议xx次。
通过定期召开工作例会,听取汇报,解决存在问题,确保了支部书记履行好“一岗双责”,党员干部落实工作职责。
二、强基固本,进一步夯实基层基础一是做好发展党员工作。
严格发展党员工作预审、公示、票决和责任追究等制度,严把发展党员入口关。
2018年x名预备党员按期转正,发展预备党员x名。
加强党费管理,及时按标准收缴党费,全年党总支缴纳党费共xx元,收到20xx-20xx年补缴党费x元。
二是利用有效载体,推进服务型党组织建设xx社区党支部以“在职党员进社区”、“组团式结对帮扶”、“党员志愿服务”等活动为有效载体,不断深化党建,转变作风,提升党员服务意识。
1、深入开展帮建活动。
发挥帮扶责任,扎实推进与县质量监管局结对共建工作1全年共走访慰问社区困难群体25人,送训课程。
2、大力开展“在职党员进社区”志愿者活动。
社区党支部将到社区报到的45名在职党员按照职能划分为七大网格,根据群众需求开展志愿活动,全年开展了“关爱流动人口-包饺子、送春流天气紧急安全隐患排查志愿者活动等。
共出动志愿者服务350余人次,充分发挥了在职党员“八小时”外服务理念。
1、党务政务公开规范。
严格执行党务公开制度,对单位的结等内容及时公布,实行阳光操作,增强工作透明度,充分保障党员干部的知情权。
专题性组织生活会和主题实践等活动。
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2019年发展党员工作总结5篇精选
工作总结是做好各项工作的重要环节。
工作做得好,能反映一个人的工作能力。
下面是小编给大家精心挑选的工作总结,希望能帮助到大家!
2019年发展党员工作总结篇一
一年来,在局领导班子的正确领导下,在同志们的大力支持帮助下,我始终坚持把学习建设具有中国特色社会主义创新理论作为提高自身政治素质的主要途径,认真学习和领会邓小平理论、____重要思想及科学发展观深刻内涵,全面了解掌握了党的__届三中、四中、五中全会精神及加强党的执政能力建设等方面的重大理论知识,不断提高自身政策理论水平,以增强自身在实际工作中发现问题、分析问题、解决问题的能力。
与此同时,我积极参与全县创先争优活动及局上组织的各类学习教育活动,主动分析查找本人在思想认识、工作作风等方面存在的不足和问题,认真开展批评与自我批评,解放思想,转变观念,积极整改,力求实效,从根本上改变以往自由散漫、思想保守、爱发牢骚等不良习惯,真正做到大事讲原则,小事讲风格,使自己的党性和人品得到很好锻炼。
通过不懈努力,较好地完成了局上交办的各项工作任务,现将__年个人工作总结如下:
一、工作成绩
(一)反贪污贿赂检察工作:上半年共受理各类贪污贿赂等经济案件线索8件12人,经过初查立案8件12人,其中大案2件6人。
在所立案件中,贪贿案4件4人,占立案数的50%。
已结案6件10人。
通过办案,为国家挽回直接经济损失1000余万元。
(二)渎职侵权检察工作:共初查渎职侵权案件1件,立案1件1人,依法查处公安干警徇私枉法案件。
(三)侦查监督工作:共受理审查批捕案件104件146人,经过审查,批准逮捕103件140人,不批准逮捕1件6人,平均办案时限1.2天,批捕与不批捕的准确率均达到100%。
坚持提前介入制度,对重大刑事案件提前介入21件28人,适时引导公安机关侦查取证;通过
立案监督,办结刑事立案监督案件3件5人,其中办结公安干警徇私枉法案件1件1人;通过侦查监督,防错1件3人。
(四)公诉工作:共受理移送审查起诉案件133件183人,经审查,提起公诉112件156人;作出不起诉8件8人;报送绥化市检察院审查起诉10件14人。
平均办案时限为4.78天,起诉的准确率达到100%。
同时,在审查起诉环节改变定性1件2人,追漏罪漏犯1件1人。
(五)控告申诉检察工作:共受理群众举报和来信来访29件(次),其中,来信24件(次),来访5件(人)。
对群众举报和来信来访,都及时做出处理,化解了矛盾,消除了不安定因素,防止了重复上访和越级上访。
坚持了检察长接待周制度,检察长接待群众来访5件10人。
对举报的线索初查3件,其中1件移交侦查部门。
(六)民事、行政检察工作:共受理不服市法院判决或裁定的民事、行政申诉案件7件,经调查,立案2件,息诉5件。
在所立的2件民事、行政申诉案件中,提请绥化市检察院抗诉1件,建议法院再审1件。
(七)监所检察工作:共派员驻看守所检察126天,科长到所检查83次,主管检察长到所检查12次,检察长到所检查2次,重大节日协同政法有关部门联合防范检查3次。
从中发现并纠正各类违法问题1件1人,即为超期羁押1件1人。
同时,加强了对看守所的安全防范检察和管理教育活动检察,及时消除了不安全隐患,使看守所无人犯脱逃、无自杀自残、无法定传染病,确保了在押人员的正常诉讼。
(八)检察技术工作:我们在原有技术装备的基础上,又购置一定数量微机,使我院的微机数量达78台,并与政府和网通公司多次联系,使我院的三级专项网的光纤已经入户。
在此基础上,为了提高全院干警对网络的应用技能,尽快达五会,我们坚持微机技术岗位练兵,并组织干警培训,参加全国计算机等级考试,现已有23人取得一级等级证书。
同时,完成物证照相4件,制作视听资料7件,进行政务类照相、录像14次。
进而,提高了各项检察业务的科技含量。
(九)预防职务犯罪工作:帮助有关单位或部门进一步健全了预防机制,个案预防率达80%以上。
通过我们的预防工作,减少了职务犯罪
案件的发生。
(十)思想政治工作:2017年,我院又有4名干警光荣地加入了中国共产党组织。
在干警队伍建设上,我们采取有力措施,不断提高干警的综合素质。
一方面,我们通过组织干警学习十六大和十六届三中、四中全会精神,结合开展保持共产党员先进性教育活动,召开了一次先进事迹报告会、参加绥化市院组织的党的知识竞赛演讲,深化强化法律监督,维护公平正义教育,使干警进一步树立立检为公,执法为民的思想,爱岗敬业,扎实工作。
另一方面,我们坚持每周一课制度,利用周一早会的时间进行法律知识和检察业务辅导,进而不断提高了干警的业务能力和执法水平。
此外,筹措资金,为包扶奶牛村的20户特困户购买化肥一吨,解决春耕物资紧缺问题。
(十三)后勤保障工作:加强了财务、政务和事务管理,完善了各项管理机制。
在财务管理上,坚持一支笔理财,严格执行收支两条线规定和内审制度,做到精打细算,日清月结;在政务管理上,做到档案管理规范化,文件收发和报表及时准确;在事物管理上,经过努力工作,确保了全年无事故,保障了各项检察工作的开展。
(十四)乡镇检察室工作:初查贪贿等经济案件线索9件,为维护农村社会稳定,保护和促进乡镇经济健康发展做出了积极贡献。
二、为取得上述成绩,采取取的工作措施
1、坚持以三个代表的重要思想为指导,把握正确的检察工作方向。
在实际工作中,我们时刻围绕党和国家的工作大局履行检察职责,不断强化立检为公,执法为民的理念,把人民是否满意作为衡量检察工作的标准,按照人民的意志行使检察权。
2、制定目标管理责任制,形成争先创优氛围。
年初,针对各科室的工作职责,不同程度地确定了全年工作的任务目标,由政治处不定期地督促检查其任务目标的完成情况,鼓励先进,鞭策后进,并将任务目标的完成情况作为考核政绩和提职晋级的依据。
以此调动干警的积极性,激发干警们积极做好本职工作的热情。
2019年发展党员工作总结篇二
一、指导思想
以邓小平理论三个代表重要思想和科学发展观为指导,认真遵循中国共产党章程发展党员工作方针,坚持标准保证质量,把积极进步爱岗敬业踏实能干,奋发有为的优秀员工吸收到党组织,进一步保持党的先进性和纯洁性,为轻工事业改革发展和稳定提供坚强的政治保证。
二、具体目标
根据轻工系统各基层党组织的建设状况,经协会党委研究;总体要求是各支部要从实际出发,提高对发展党员工作的认识,要按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,全年发展3——5名新党员,培养3——6名入党积极分子,预备党员按期转正率100%。
三、工作要求
1、突出重点,认真做好党员联系群众工作,把素质高、有文化、思想进步、群众威信好的同志列入入党积极分子和培养对象,加强教育,帮助提高,等条件成熟后及时入党。
2、严格程序,认真把好发展党员质量关。
严格执行发展党员各项工作制度,全面理解和掌握新时期发展党员的标准,正确处理政治素质和业务工作的关系,把好入口关,确保新发展的党员都是符合党员标准的优秀分子。
3、坚持发展党员公示制度。
凡列入近期发展的对象,都要对其个人简历、培养考察时间、接受培训、政治审查等情况进行公示,接受党员群众监督,公示结果要作为确定是否吸收入党的重要依据。
2019年发展党员工作总结篇三
一、指导思想
以邓小平理论三个代表重要思想和科学发展观为指导,认真遵循中国共产党章程发展党员工作方针,坚持标准保证质量,把用心进步爱岗敬业踏实能干,奋发有为的优秀员工吸收到党组织,进一步持续党的先进性和纯洁性,为轻工事业改革发展和稳定带给坚强的政治保证。
二、具体目标
根据轻工系统各基层党组织的建设状况,经协会党委研究;总体要求是各支部要从实际出发,提高对发展党员工作的认识,要按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,全年发展3——5名新党员,培养3——6名入党用心分子,预备党员按期转正率100%。
三、工作要求
1、突出重点,认真做好党员联系群众工作,把素质高、有文化、思想进步、群众威信好的同志列入入党用心分子和培养对象,加强教育,帮忙提高,等条件成熟后及时入党。
2、严格程序,认真把好发展党员质量关。
严格执行发展党员各项工作制度,全面理解和掌握新时期发展党员的标准,正确处理政治素质和业务工作的关系,把好入口关,确保新发展的党员都是贴合党员标准的优秀分子。
3、坚持发展党员公示制度。
凡列入近期发展的对象,都要对其个人简历、培养考察时间、理解培训、政治审查等状况进行公示,理解党员群众监督,公示结果要作为确定是否吸收入党的重要依据。
2019年发展党员工作总结篇四
根据上级党组织安排部署,孝感市经信委直属机关党委对2019年以来发展党员工作进行自查,对照检查主要内容,报告如下:
一、基本情况
2019年,经信委直属机关党委认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》,严格遵循发展党员“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,扎实做好发展党员工作。
一年共发展党员29名。
二、发展党员工作的主要方法:
(一)严把考察关,加强对入党积极分子的培养考察。
对已递交入党申请书的入党申请人都登记在册,并经党支部进行推优,党支部讨论研究后确定为入党积极分子,各党支部为他们单独建立入党材料档案,指定两名培养考察人,经常了解积极分子的思想和学习、工作情况,向党组织反映他们的愿望和要求,鼓励和帮助他们端正入党动机。