园长聘用合同
园长聘用合同新8篇
园长聘用合同新8篇篇1甲方（聘用单位）：__________________学校乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，达成如下协议，以兹共同遵守。
一、聘用职务甲方聘请乙方担任__________幼儿园园长职务。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限届满本合同自行终止。
三、工作职责与内容1. 乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，全面负责幼儿园的日常经营管理工作。
2. 乙方应根据幼儿园的特点，组织实施科学合理的教学计划和活动安排，保证教学质量。
3. 乙方应定期组织教师和员工进行培训和研讨，提高教师的教育水平和管理能力。
4. 乙方应积极与家长沟通，做好招生工作和幼儿园的宣传工作。
5. 乙方应严格遵守幼儿园的财务制度，确保幼儿园的财务安全和透明。
6. 乙方应维护幼儿园的安全和卫生，确保幼儿在园期间的安全和健康。
7. 乙方应完成甲方交办的其他合理任务。
四、待遇与福利1. 乙方在聘用期间的薪酬待遇按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有与甲方员工相等的福利待遇。
3. 乙方享有国家规定的相关假期和带薪休假。
4. 乙方完成工作任务的，甲方应给予相应的奖励。
五、纪律与考核1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。
2. 乙方应接受甲方的考核，考核结果作为续聘或解聘的依据。
3. 乙方违反甲方规定的，甲方有权根据情节轻重给予处罚。
六、合同解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）不能胜任工作的；（2）违反甲方规定的；（3）因健康原因无法履行职务的。
3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照合同约定支付薪酬的；（2）违反国家法律法规的；（3）内部规定损害乙方权益的。
4. 合同期满或者双方约定的终止条件出现，本合同自然终止。
园长聘用合同新5篇
园长聘用合同新5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1园长聘用合同甲方（聘用方）：_____________园乙方（被聘方）：_____________（身份证号码：______________）鉴于，甲方需要聘用园长负责园的日常管理工作，经协商双方一致同意签订本合同，并共同遵守相关条款。
第一条聘用内容乙方被聘为_____________园的园长，主要负责园的日常管理、师资培训、课程设计、家长沟通等工作。
第二条聘用期限本合同自____年____月____日起生效，有效期为______年。
期满后，经双方协商一致，可续签合同或解除合同。
第三条工作职责1. 负责园的日常管理，包括班级管理、教职员工管理、课程安排等工作；2. 设计并组织实施园的活动和课程，确保教育质量；3. 完成园的整体目标和规划，促进园发展；4. 督促师资力量的培训和提高，确保教职人员的专业能力；5. 与家长保持密切沟通，解决家长的疑虑和问题；6. 配合园董事会的工作，提供决策建议，并执行董事会的决定。
第四条待遇1. 乙方的薪酬为______元/月，每月在______日发放；2. 乙方享有法定节假日和年假；3. 乙方享有购买五险一金的权利，甲方按照国家规定缴纳社会保险费用。
第五条工作时间乙方的工作时间为每周______天，每天工作______小时。
遇特殊情况需要延长工作时间，甲方会给予适当的调整。
第六条保密义务乙方在工作中，了解到的园内相关信息和资料均需保密，不得对外透露。
一旦发生泄密现象，乙方需承担相应的责任。
第七条其他约定1. 本合同经双方签字盖章后生效，自____年____月____日至____年____月____日；2. 本合同如需解除，需要提前______个月书面通知对方；3. 本合同如需变更，需经双方协商一致并另行签订书面变更协议。
第八条违约责任1. 若乙方未按照本合同约定履行职责，导致园的损失，乙方需承担相应的赔偿责任；2. 若乙方擅自解除合同或违反本合同其他条款，甲方有权解除合同并要求乙方赔偿相应的损失。
园长聘用合同新7篇
园长聘用合同新7篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX幼儿园乙方（受聘人）：XXX，性别：X，民族：X，学历：X，职务：X，身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX，联系电话：XXXXXXXXXXX。
根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事园长工作。
2. 乙方的工作地点为甲方所在的幼儿园。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每周工作XX小时的工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息XX日。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应当支付加班费用。
3. 乙方依法享受法定节假日以及婚假、产假等休假权利。
四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准为每月XX元。
甲方支付工资的时间为每月的XX日。
2. 甲方应当提高劳动报酬，并与乙方协商后签订补充协议。
3. 乙方在试用期的工资为每月XX元。
五、社会保险和福利1. 甲方为乙方办理社会保险登记手续，并按月缴纳社会保险费。
社会保险费个人承担部分由乙方自行缴纳。
2. 甲方为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方的劳动安全。
3. 乙方有权享受甲方提供的福利待遇。
六、保密条款1. 乙方应当保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
具体保密事项包括：XXXX。
2. 乙方不得将保密事项泄露给任何第三方，也不得使用保密事项进行营利活动。
3. 甲方有权对乙方的保密行为进行监督和检查。
如果乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
七、违约责任1. 甲方未按照合同约定支付劳动报酬的，乙方有权要求甲方支付拖欠的工资和相应的赔偿金。
2. 乙方未按照合同约定完成工作任务或者违反工作纪律的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
3. 因不可抗力因素导致合同无法履行的，双方应当协商解决。
园长聘用合同新6篇
园长聘用合同新6篇篇1甲方（聘用单位）：__________________学校乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方平等协商，达成如下协议：一、聘用岗位及职务甲方聘用乙方担任__________幼儿园园长职务。
乙方应履行相应的岗位职责，完成甲方规定的各项工作任务。
二、聘用期限本次聘用期限为自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
三、工资待遇与福利1. 乙方在受聘期间，享受甲方规定的工资待遇和相关福利。
具体薪资水平根据乙方的资历、经验和能力确定。
2. 甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息和年假等休假制度。
四、岗位职责与考核乙方在受聘期间应履行以下岗位职责：1. 制定幼儿园发展规划和年度工作计划，并组织实施。
2. 监督和管理幼儿园教育教学工作，提高教学质量。
3. 负责幼儿园的日常管理，维护校园秩序和安全。
4. 组织开展家长工作，加强家园合作。
5. 甲方规定的其它职责和任务。
乙方应接受甲方的定期考核，考核结果作为续聘或解聘的依据。
五、保密义务乙方在受聘期间，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。
六、解除合同1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定，均可提出解除合同。
2. 乙方在受聘期间表现不佳，未能完成工作任务，甲方有权解除合同。
3. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
4. 本合同期满，自动终止。
七、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。
八、其他约定1. 甲乙双方因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院起诉。
2. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
篇2甲方（聘用单位）：__________________学校乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，达成如下协议，共同遵守。
园长聘任简单合同5篇
园长聘任简单合同5篇篇1甲方（聘用方）：____________________（以下简称甲方）乙方（受聘方）：____________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方担任幼儿园园长一职达成如下协议：一、岗位职责及要求乙方应在甲方的授权范围内，作为幼儿园的园长，全面负责幼儿园的行政管理、教育教学、安全卫生等工作。
具体职责包括但不限于：制定幼儿园发展规划，组织教学计划的实施，监督幼儿园日常运营，确保幼儿园的安全与卫生等。
二、聘用期限本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，根据甲方需要及乙方工作表现，双方可协商续签。
三、薪酬待遇1. 乙方在聘期内享有与甲方正式员工相等的福利待遇。
2. 乙方的基本工资为人民币____元/月，绩效和奖金根据年度工作表现另行确定。
3. 甲方应按时发放工资，不得无故拖欠。
四、权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方按照合同要求履行职责。
2. 乙方有权在幼儿园的管理和教育教学活动中提出合理建议。
3. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理。
4. 乙方应尽职尽责，确保幼儿园的安全与卫生，关心爱护幼儿。
五、违约责任1. 若甲方未按合同约定向乙方支付薪酬，应按未支付金额的____%向乙方支付违约金。
2. 若乙方在聘期内擅自离职，应支付甲方违约金人民币____元。
3. 若因乙方的工作失误导致幼儿园发生重大安全事故或严重损害甲方声誉的，乙方应承担相应的法律责任。
六、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在聘期内表现不佳，不能完成岗位职责的；（2）违反国家法律法规或甲方规章制度的；（3）因个人原因擅自离职的。
园长聘任简单合同6篇
园长聘任简单合同6篇篇1甲方：XX幼儿园乙方：XXX甲乙双方根据法律、法规、规章的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、劳动合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点甲方安排乙方从事园长工作，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方可以追究乙方相关责任。
三、工作时间和休息休假甲方实行每日XX小时、每周XX小时的工作制。
因生产经营需要，经协商同意安排乙方加班，甲方按规定支付加班工资或调休假期。
具体安排由甲方决定。
四、劳动报酬甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月工资XXXX元。
五、保险福利待遇甲乙双方应按照国家和当地人民政府的规定缴纳社会保险费。
乙方患病、工伤、致残、死亡等相关保险内容，按照国家的有关规定执行。
六、劳动纪律乙方应遵守国家法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律；遵守职业道德，遵守安全操作规程；保守甲方商业秘密。
七、解除或终止劳动合同有下列情形之一的，劳动合同即告终止：1. 劳动合同期满的；2. 乙方到达法定退休年龄的；3. 乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。
4. 经双方协议，同意终止合同。
八、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同自用工之日起一个月内，经考核发现乙方不符合录用条件的；严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；被依法追究刑事责任的。
九、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方：乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；乙方不能胜任工作，经培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的；双方不能依据本合同第八条规定，就变更合同达成协议的。
十、有下列情形之一，甲方不得依据本合同第九条约定解除或终止劳动合同：乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；乙方患有职业病或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；法律、行政法规规定的其它情形。
幼儿园园长聘用协议书6篇
幼儿园园长聘用协议书6篇篇1甲方（聘用单位）：XX幼儿园乙方（受聘人）：XX，性别XX，民族XX，出生年月日：XXXX年XX月XX日，学历XX，专业XX，技术职称XX，身份证号码：XXXXXX，联系电话：XXXXXX。
根据《中华人民共和国劳动法》和《幼儿园工作规程》，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议，共同遵照履行。
本协议自XXXX年XX月XX日起生效，协议期为XX年。
一、聘用内容甲方聘用乙方为幼儿园园长，负责幼儿园的全面工作。
乙方应在甲方的安排下，认真履行岗位职责，为幼儿园的发展贡献力量。
二、岗位职责1. 乙方应严格遵守国家的法律法规，以及幼儿园的各项规章制度，确保幼儿园的合法合规运营。
2. 乙方应全面负责幼儿园的保教工作，制定工作计划，安排好每周的工作重点，确保幼儿园的教育教学质量。
3. 乙方应定期组织召开家长会，向家长介绍幼儿园的工作和计划，听取家长的意见和建议，共同促进幼儿园的发展。
4. 乙方应做好幼儿园的卫生保健工作，确保幼儿的身体健康。
5. 乙方应负责幼儿园的财务管理和资产管理，确保幼儿园的财产安全。
6. 乙方应完成甲方交办的其他任务。
三、工资待遇1. 乙方在受聘期间享受甲方规定的工资待遇，包括基本工资、绩效工资等。
具体待遇根据甲方的规定执行。
2. 乙方在受聘期间享受国家规定的社会保险和福利待遇。
甲方负责为乙方缴纳社会保险费，并提供相应的福利待遇。
3. 乙方在受聘期间享受甲方提供的培训和学习机会，不断提升自己的业务能力和素质。
四、协议解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本协议。
协议解除后，乙方应办理相关离职手续，并返还甲方提供的财产和资料。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或者拒不改正的；（5）因个人原因被依法追究刑事责任的。
园长聘用合同书5篇
园长聘用合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX幼儿园地址：XXXX法定代表人：XXXX乙方（受聘人）：XXXX性别：XXXX出生日期：XXXX年XX月XX日住址：XXXX身份证号：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，经甲乙双方友好协商，达成以下聘用合同条款，以资共同遵守。
一、聘用职位及期限1. 甲方聘用乙方担任XXXX幼儿园园长一职。
2. 聘用期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
二、双方的权利和义务（一）甲方的权利和义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督和指导，确保乙方按照约定的职责完成工作任务。
2. 甲方应提供必要的工作条件和资源，支持乙方开展工作。
3. 甲方有权根据乙方的表现，决定是否续聘或解聘乙方。
4. 甲方应按照约定的时间和方式支付乙方的工资和福利。
（二）乙方的权利和义务1. 乙方有权获得合理的工资和福利，享受国家规定的节假日和休息日。
2. 乙方应认真履行园长职责，确保幼儿园的教育教学质量和安全。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
4. 乙方在聘用期间，应保持师德师风，不得从事有损甲方声誉的活动。
5. 乙方在合同期满后，应配合甲方做好离职手续。
三、工资和福利1. 乙方的工资和福利按照甲方制定的相关制度执行，并根据乙方的表现和贡献进行调整。
2. 甲方应按时足额支付乙方的工资和福利，不得拖欠或克扣。
3. 乙方在合同期满后，有权获得甲方提供的离职补偿。
四、解聘和续聘1. 甲方在合同期满前，认为乙方不适合继续担任园长职务的，可以提前解聘乙方。
解聘时，甲方应提前通知乙方，并说明解聘原因。
2. 乙方在合同期满前，若因特殊原因需要离开岗位的，应提前向甲方提出申请，并取得甲方的同意。
离开岗位时，乙方应配合甲方做好交接手续。
3. 合同期满后，若双方愿意继续合作，可协商续聘事宜。
续聘时，甲方应根据乙方的表现和贡献，调整乙方的工资和福利。
园长聘任简单合同5篇
园长聘任简单合同5篇篇1甲方（聘任方）：___________________学校乙方（受聘人员）：___________________根据教育法律法规和本园实际情况，甲乙双方在平等自愿的基础上，经双方协商一致，特签订本合同。
本合同旨在明确双方的责任、权利和义务，确保幼儿园的正常运营和发展。
一、聘任期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，期满本合同终止。
若双方协商一致，可以续签本合同。
二、岗位及职责1. 乙方担任甲方幼儿园的园长职务。
2. 乙方应履行以下职责：（1）制定幼儿园发展规划和年度工作计划；（2）领导幼儿园的教育、教学、科研和行政管理工作；（3）负责幼儿园的家长工作和社区合作；（4）负责幼儿园的财务管理和资产管理；（5）确保幼儿园的安全和卫生工作；（6）履行法律法规和甲方规定的其它职责。
三、待遇和福利1. 乙方在聘任期间享受甲方规定的薪酬、津贴和补贴。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日和带薪休假。
3. 乙方享受甲方提供的相应社会保障和福利待遇。
四、权利和义务1. 甲方的权利和义务：（1）对乙方的工作进行指导和监督；（2）按时支付乙方的薪酬和福利；（3）为乙方提供必要的工作条件和设施；（4）尊重乙方的合法权益，不得侵犯乙方的人身权利和职责范围；（5）法律法规规定的其他权利和义务。
2. 乙方的权利和义务：（1）履行本合同约定的工作职责；（2）享受本合同约定的待遇和福利；（3）遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和调度；（4）保守甲方的商业秘密和机密信息；（5）法律法规规定的其他权利和义务。
五、合同解除1. 双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内不符合聘用条件的；（2）严重失职、渎职，给甲方造成重大损失的；（3）违法违纪，被依法追究责任的；（4）聘用合同约定的其他情形。
3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按合同约定支付薪酬和福利的；（2）以欺诈、胁迫手段或乘人之危签订劳动合同的；（3）法律法规规定的其他情形。
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园长聘用合同
合同编号：XXXXX
园长聘用合同
本合同由下列双方共同签署，旨在确认XXXXX幼儿园（以下简
称本园）聘用XXXXX（以下简称园长）的内容、条件、权利和义务，
以及相关事宜的处理方式。
一、聘用内容
1.1 聘用职位：园长。
1.2 聘用时间：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日。
1.3 工作地点：XXXXX幼儿园。
1.4 工作内容：
（1）负责本园日常管理和教学工作的全面把控，推进本园业务、
财务、人力资源等方面的整体管理与协调；
（2）制定本园年度教育教学计划，并领导园队全面实施，提升
本园的整体教育教学水平；
（3）落实国家和本行业的各项规章制度，通过科学管理提升整
体园队的工作质量；
（4）与家园联系，引导家长参与孩子的教育事务，加强家园合
作。
1.5 工作时间：每周工作五天，每天工作八小时。
二、薪酬待遇
2.1 园长的工资由本园支付，根据个人劳动技能和职务要求，
园长工资为每月人民币XXXX元整。
2.2 园长的薪酬将按照国家相关规定缴纳社会保险和住房公积
金。
三、园长权利和义务
3.1 权利
（1）园长享有法律、法规赋予的劳动权利与其它权益；
（2）园长有权依照职责要求制定本园的相关规章制度，组织教
学、管理工作，形成自己的管理团队，推进本园各项业务的顺利运
转；
（3）园长享有独立提出各种建议和意见的权利，并获得本园说
明和解决。
3.2 义务
（1）遵守国家法律和行业规章制度，和本园职工一起共同秉持
公司文化，共同推进园内事务的进展；
（2）按照园长岗位要求，制定本园相关管理制度，并落实执行；
（3）遵守园长岗位所在本园的各项规章制度，确保园内有序运
转，以及规范管理幼儿教育教学。
四、解聘条款
4.1 园长如果存在下列情况之一，本园有权解除园长聘用合同：
（1）违反国家法律法规或者本园规章制度，严重损害园长职责
所在的本园利益的；
（2）园长因健康原因无法胜任园长的职责的；
（3）园长因为任何原因需要辞职的，必须提前30天书面告知
本园，并妥善地完成工作交接。
4.2 若园长未能在合同期满前完成其职责，本园可以按未履行
职责天数的比例进行工资的扣除。
五、其他事项
5.1 园长在有关注意事项的基础上需如实填报个人信息，并提
交相关证件以备留存；
5.2 园长必须保守本园的业务秘密，不得擅自泄露；
5.3 园长需要接受本园的考评制度，评定考核合格后可根据业
绩调整工资等福利待遇。
六、争议解决
6.1 园长和本园存在权益纠纷时，先互相协商；
6.2 协商不成时，依据国家和地方相关法律法规进行仲裁或诉
讼。
七、协议生效
7.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同规定期限结束。
7.2 本合同一式两份，双方各执一份。
本园法定代表人：XXX
园长签字：XXX
日期：XXXX年XX月XX日