职业技能鉴定考生报名登记和报名条件
河南省职业技能鉴定考试网上报名协议

一、河南省职业技能鉴定考试网上报名平台 ( EORS,以下简称“网报平台” ) 是考生进行网上报名的唯一通道,报考人员使用“网报平台”进行网上报名,视为报考人员同意“网报平台”所有服务条款。
二、报考人员责任1、保证所提交的报名信息和相关证明材料完整、准确、有效。
2、保证不利用本平台从事违反法律、法规和政策规章的活动。
3、保证不进行针对本平台的任何恶意行为,对于破坏本平台的恶意行为,将承担相应法律责任。
4、承诺已认真阅读本服务协议,并点击“我接受”选项之后,表示已与我方( “网报平台”)自愿达成本协议,并完全接受协议各条款的约束。
5、承诺将仔细阅读本平台上指导报名和考试的有关政策、制度、通知、操作流程、问题解答及公告等内容,并作为本协议的附属条款加以遵守,严格按照要求进行操作。
三、报考人员隐私保护1、“网报平台”承诺尊重和保护报考人员个人隐私,不对社会公众公开报考人员信息资料。
但此承诺在下列情况下自动失效:(1 )报考人员(包括其授权人)要求“网报平台”公开这些信息,并采用书面形式提出上述要求。
( 2 )在符合国家政策和法律的情况下,拥有合法调查权的国家机关索取报考人员个人信息。
( 3 )按照有关规定公布违纪违规报考人员的相关信息。
( 4 )非“网报平台”过失,因报考人员自身操作原因或不可抗力的作用所导致的个人信息泄漏。
2、“网报平台”因系统维护、组织考试、管理考籍等内部管理工作需要,在相应工作范围内使用并公开报考人员个人信息资料不受本协议的约束。
3、在考试制度和考试业务允许范围内,报考人员有查阅和修改其个人信息的权利。
4、如果报考人员提供的资料不真实、不准确,“网报平台”有权中止报考人员使用本系统服务的权利。
四、关于考试费用支付1、报考人员完全接受报考通知上所列出的相关考试费用。
2、报考人员同意并接受以下支付方式及责任分担:( 1 )根据所在省、市考试机构确定的考试费用进行支付,支付方式分为:( 2 )现场缴费指报考人员确认资格审查通过后,到考试机构指定单位支付费用。
山东技师证办理政策文件最新

山东技师证办理政策文件最新一、技师鉴定申报条件(一)具备下列条件之一的,可申报技师鉴定:1.达到国家技师职业技能标准规定申报条件的;2.取得高级职业资格证书满一年的;3.获得国家一类技能竞赛前十名,或国家二类技能竞赛前六名、省级技能竞赛前三名、市级技能竞赛前两名的。
(二)具备下列条件之一的,可破格申报技师鉴定:1.从事本岗位工作满20年并具有一定的专业知识和操作技能的(含专业技术人员和生产一线管理人员,下同);2.从事本岗位工作满12年并获得市级技术能手称号的;3.从事本岗位工作满并能解决关键性技术难题获省、市级技术革新成果奖励的。
确有技术专长,单位推荐或个人申请,经市劳动和社会保障局核准后,可以提前或越级进行职业技能鉴定。
二、技师鉴定报名办法报名工作由鉴定机构或考生所在单位主管部门负责。
考生填写《技师职业资格鉴定申报表》并提交以下材料:1.本人身份证原件、复印件各1份;2.学历证书原件、复印件各1份;3.相应工种高级职业资格证书原件、复印件各1份;4.获奖证书原件、复印件各1份,同底版近期彩色免冠2寸照片4张;5.鉴定费。
鉴定机构或考生所在单位主管部门审核具备申报条件的,填写《参加技师职业资格鉴定人员花名册》连同《技师职业资格鉴定申报表》报市职业技能鉴定中心。
三、取得技师职业资格证书人员福利待遇获得技师职业资格证书的人员,其技术津贴为每人每月100元;获得“山东省有突出贡献的技师”或“济南市有突出贡献的技师”荣誉称号的享受政府津贴每人每月200元;获得“山东省首席技师”荣誉称号的享受政府津贴每人每月1000元;获得“济南市首席技师”荣誉称号的享受政府津贴每人每月600元。
同时,技师职业资格证书是劳动者从事相应职业(工种)的资格凭证,用人单位招收录用人员的主要依据,并作为境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件,在全国范围内通用。
同时作为办理济南市户口的主要依据,享受中级专业技术职称待遇。
新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅关于进一步规范职业技能鉴定申报资格和鉴定工作程序问题的通知

新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅关于进一步规范职业技能鉴定申报资格和鉴定工作程序问题的通知文章属性•【制定机关】新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅•【公布日期】2007.07.10•【字号】新劳社培字[2007]35号•【施行日期】2007.07.10•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅关于进一步规范职业技能鉴定申报资格和鉴定工作程序问题的通知(新劳社培字[2007]35号)伊犁哈萨克自治州劳动和社会保障局,各地、州、市劳动和社会保障局,自治区各厅、局、行业管理办公室、公司劳动保障工作机构,中央驻疆单位,各职业培训机构、职业技能鉴定中心、鉴定机构:为规范自治区职业技能鉴定行为,提高鉴定工作质量,推动技能人才队伍建设,现就自治区职业技能鉴定申报资格和鉴定工作程序有关问题通知如下:一、关于职业技能鉴定申报条件(一)申请职业技能鉴定,必须严格按照国家职业标准规定的申报条件审查资格。
(二)职业技能竞赛的职业(工种),依据《新疆维吾尔自治区职业技能竞赛管理办法(试行)》(新政办发[2006]138号)的有关规定执行。
(三)根据自治区人民政府《关于全面推行职业资格证书和就业准入制度的通知》(新政发[2003]1号),首批实行职业资格证书和就业准入制度的10个行业,按各行业与自治区劳动和社会保障厅联合下发文件规定的期限执行,此后各行业职业(工种)必须按照国家职业标准规定执行。
(四)企业职工职业资格一次性初次认定工作,于2008年2月29日前经各级劳动保障行政部门批准的企业职工一次性初次认定方案可按照《企业职工职业资格一次性初次认定实施办法》(新劳社字[2006]11号)执行,初次认定工作结束后即按国家职业标准规定执行。
(五)国家实行培训鉴定试点的职业,由自治区职业技能鉴定中心向劳动和社会保障部职业技能鉴定中心申请试点,经批准后,其考前培训辅导由具备条件的职业培训机构向劳动保障行政部门提出资质申请,经批准后方可开展培训,其培训鉴定试点工作按国家有关规定执行。
深圳市职业技能鉴定考试网上报名流程

6、点击打.印.回.执.单.,点击“按此处打印”打印回执单。
报考说明:
1、考生于 5 月 4 日晚上 18:00 持本.人.身.份.证.原.件.、.身.份.证.正. 反.面.复.印.件.一.份.以及报.考.回.执.单.亲自到福田区八卦二路 614
栋 201 拍照缴费报名。 2、考试科目与费用
操作员中级:120/科 ;操作员高级:155/科 高新类办公软件应用:270/科
3、按准考证日期参加考试(准考证将在上课时随堂发放)
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1、 登录
/gkbweb/operation/ksb mgl/wsbmcheck.jsp(深圳劳动保障网网上报名系统)
2、 输入身份证号:
3、个人报考信息登记
4、选择信息登记:完成后保存。
广东省职业技能鉴定申报材料目录

广东省职业技能鉴定申报材料目录一、个人申报需提交的相关材料(一)基本材料1.广东省职业技能鉴定个人申报表(日常类或统考类)。
日常类个人申报表可从省鉴定中心网站首页链接“广东省人力资源职业开发评价公共服务平台”的“常用表格”栏下载;统考类个人申报表由考生个人在网上报名成功后打印。
2.身份证件原件及相应复印件。
考生报名提供有效身份证件为:身份证、广东省内居住证或社会保障卡、军官证、港澳台地区人士凭港澳台地区身份证、外籍人士凭外国护照,除以上证件外,其它证件无效。
3.学历证(或学位证)原件及相应复印件。
4.符合补考条件的考生,补考报名时须只提供上述1和2所列材料。
(二)其它材料1.申报条件如提到职业资格证书、职称证书、培训结业证书,还需提供上述证书的原件、复印件。
2.从事本职业(工种)年限证明材料:申报条件中如提到工作年限要求,需提供所在单位开具的本职业《工作年限证明》原件。
3.考生凭发表论文报考的,需提供登载论文的刊物封面、目录和正文的原件及各相应复印件。
二、集体申报需提交的相关材料。
(一)申报机构须在现场资格审核时间内,提交《广东省职业技能鉴定集体申报表(统考类)》和考生个人申报材料到所受理集体申报的省(地市)鉴定中心核对确认。
(二)省属鉴定所(站)需将《广东省职业技能鉴定集体申报表(日常类)》和报考职业资格四至一级考试的考生个人申报材料报省鉴定中心复审,具体提交时间按每年度鉴定公告要求。
报考职业资格五级的考生个人申报材料由省属鉴定所(站)负责审定,并保存资料以备检查。
(三)全日制在校学生集体申报材料。
1.考生身份证和学生证原件及复印件。
2.报考院校统一出具《院校报考集体证明》和《在校生名册》原件。
3.全日制在校学生参加统一鉴定的,报名时需提供《广东省职业技能鉴定个人申报表(统考类)》。
参加日常鉴定的,考生无需提交个人申报表(补考除外)。
4.报考涉及提供职业资格证书的,要求提供职业资格证书原件与复印件。
职业技能鉴定与认证作业指导书

职业技能鉴定与认证作业指导书第1章职业技能鉴定与认证概述 (3)1.1 职业技能鉴定的意义与作用 (3)1.1.1 有助于提升劳动者职业技能水平 (3)1.1.2 促进人力资源合理配置 (3)1.1.3 推动职业教育和培训改革 (3)1.1.4 提高国家竞争力 (3)1.2 认证体系的构建与发展 (3)1.2.1 认证体系的构建 (3)1.2.2 认证体系的发展 (4)第2章职业技能标准体系 (4)2.1 职业分类与职业资格标准 (4)2.2 职业技能等级与要求 (5)2.3 国家职业技能标准简介 (5)第3章职业技能鉴定流程 (5)3.1 鉴定申报与资格审核 (6)3.1.1 申报条件 (6)3.1.2 申报材料 (6)3.1.3 资格审核 (6)3.2 鉴定考核与评价方法 (6)3.2.1 考核内容 (6)3.2.2 评价方法 (6)3.3 鉴定结果处理与证书发放 (7)3.3.1 鉴定结果处理 (7)3.3.2 证书发放 (7)3.3.3 证书效力 (7)第4章职业技能培训 (7)4.1 培训目标与内容 (7)4.1.1 培训目标 (7)4.1.2 培训内容 (7)4.2 培训方式与方法 (7)4.2.1 培训方式 (7)4.2.2 培训方法 (8)4.3 培训质量评估与改进 (8)4.3.1 培训质量评估 (8)4.3.2 培训改进 (8)第5章职业技能认证制度 (8)5.1 认证机构与认证体系 (8)5.1.1 认证机构 (8)5.1.2 认证体系 (8)5.2 认证程序与认证要求 (9)5.2.1 认证程序 (9)5.2.2 认证要求 (9)5.3 认证监督与管理 (9)5.3.1 监督机制 (9)5.3.2 管理措施 (9)第6章职业技能认证考试 (10)6.1 考试科目与考试大纲 (10)6.1.1 考试科目 (10)6.1.2 考试大纲 (10)6.2 考试内容与考试形式 (10)6.2.1 考试内容 (10)6.2.2 考试形式 (10)6.3 考试组织与实施 (11)6.3.1 考试组织 (11)6.3.2 考试实施 (11)第7章职业技能认证评估 (11)7.1 评估原则与评估方法 (11)7.1.1 评估原则 (11)7.1.2 评估方法 (11)7.2 评估标准与评估指标 (12)7.2.1 评估标准 (12)7.2.2 评估指标 (12)7.3 评估结果处理与应用 (12)7.3.1 评估结果处理 (12)7.3.2 评估结果应用 (12)第8章职业技能认证与就业 (12)8.1 认证对就业的影响 (13)8.1.1 提高求职者的竞争力 (13)8.1.2 扩大就业选择范围 (13)8.1.3 提升职业地位和待遇 (13)8.2 认证与职业发展 (13)8.2.1 认证促进职业成长 (13)8.2.2 认证作为职业晋升的依据 (13)8.2.3 认证助力跨行业发展 (13)8.3 认证与人才市场对接 (13)8.3.1 完善认证体系 (13)8.3.2 加强认证宣传和推广 (14)8.3.3 搭建认证与就业信息平台 (14)8.3.4 鼓励企业认可认证 (14)第9章职业技能认证与继续教育 (14)9.1 认证与继续教育的关系 (14)9.2 认证在继续教育中的作用 (14)9.3 继续教育认证项目开发与实施 (14)第10章职业技能鉴定与认证的发展趋势 (15)10.1 国际职业技能鉴定与认证发展动态 (15)10.1.1 国际职业技能鉴定与认证体系不断完善 (15)10.1.2 跨境职业技能认定与合作日益加强 (15)10.1.3 创新评价方法和技术得到广泛应用 (15)10.2 我国职业技能鉴定与认证改革与创新 (15)10.2.1 完善职业技能鉴定与认证制度 (16)10.2.2 推进职业技能鉴定与认证市场化改革 (16)10.2.3 加强职业技能鉴定与认证信息化建设 (16)10.3 职业技能鉴定与认证的展望与挑战 (16)10.3.1 展望:职业技能鉴定与认证的发展趋势 (16)10.3.2 挑战:职业技能鉴定与认证面临的难题 (16)第1章职业技能鉴定与认证概述1.1 职业技能鉴定的意义与作用职业技能鉴定是我国人才评价体系的重要组成部分,对于推动人才培养、提高劳动者素质具有重要意义。
职业技能鉴定网上报名系统操作指南
职业技能鉴定工作平台用指使南(网上报名)月09年2015.目录1系统的登录及运行第一章 .......................................................................... ....................................... 1............................................................ 系统运行环境第一节1 ......................................................... 第二节IE浏览器的设置5........................................................ 第三节帐号登录操作步骤6 .......................................................................... ............................................................... 首页第二章6.................................................................... 首页第一节8 ................................................................ 第二节考生登陆0............................................................... 1第三节考生注册31第三章业务功能 .......................................................................... .....................................................31 ............................................................... 考生报名第一节1........................................................... 2打印资质审核第二节32网上支付第三节 ............................................................... 8............................................................. 2打印准考证第四节92............................................................... 成绩查询第五节32/ 1第一章系统的登录及运行第一节系统运行环境一、用户端环境要求:1、操作系统为Windows系列。
第三方社会机构职业技能等级认定考务管理办法(word精编版)
第三方社会机构职业技能等级认定考务管理办法第一章总则第一条为规范职业技能等级认定工作程序,保证职业技能等级认定工作质量,根据《职业技能等级认定工作规程(试行)》有关要求,制定本办法。
第二条本办法适用于海南省茶叶学会职业技能等级认定组织实施工作。
第三条评价机构主动接受上级监管部门的监督检查。
第二章公告与报名第四条使用海南省茶叶学会报名平台实现对职业技能等级认定全流程的日常业务受理、监控和信息化管理。
第五条制定年度工作计划,发布职业技能等级认定公告。
主要内容包括:备案职业(工种)、技能等级、申报条件、认定方式和报名时间、考区考点、收费标准等。
公告发布时间可选择年初、季初或月初。
第六条受理人员报名,考生以自愿为原则,报名时携带本人身份证、培训毕(结)业证书、学历证书、国家职业资格证书或职业技能等级证书、工作单位人事部门出具的工作年限证明等材料(上述材料能通过网络核验的,可不提供书面材料)。
第七条严格按照相应职业的国家职业标准受理考生报名,不具备资格的人员不予受理。
用人单位根据行业企业规范及企业技能人才培养方式可自主设定考生申报条件。
第八条按职业(工种)、技能等级汇总报名信息,通过一体化平台制定考试计划,录入考生信息,做好报名数据维护和管理工作。
第三章认定准备第九条根据考生报名情况,确定考试规模、考试时间和考点考场,安排理论知识考试考场编排和实际操作考核计划。
第十条编印并核发准考证,主要内容包括:姓名、身份证号、准考证号、职业(工种)、等级、考试时间、地点以及考试须知等。
第十一条制作理论考场和实际操作考场(点)准备通知单。
理论考场准备包括:考试时间、考场布置、机考网络环境和保障要求等。
实际操作考场(点)准备包括考核设备、工具、材料和场地、工位设置要求等。
第十二条考前一天张贴考场分布示意图和路标,同时张贴考试时间表、考场规则和考生须知等,组织考生熟悉考场、设备和工位。
第十三条考点设置考务办公室、应急考场、保密室、医务室以及考生禁带物品存放处等,配备考试所需的工作人员证卡、纸张文具、监考设备等,做好考试期间医疗、保卫、后勤等安全和服务工作。
集团公司职业技能鉴定(电力特有工种)技师申报及破格条件
集团公司职业技能鉴定(电力特有工种)技师申报及破格条件1. 身体健康,敬业爱岗,工作业绩突出,具有良好的职业道德。
2. 能系统的掌握本职业(工种)理论知识,具有丰富的生产实践经验以及较强的分析、判断和解决生产中实际问题的能力;能熟练的运用技术、技能完成本职业(工种)较复杂的工作,解决本职业(工种)技术和生产中的工艺难题;近3年内无直接责任事故。
3. 能够组织本职业(工种)的专业技术培训,具有传授技艺、培养高级工的能力。
4. 取得本职业(工种)高级工职业资格后,连续从事本职业(工种)工作3年及以上。
专业年限计算截止时间为2008年12月31日。
破格条件具备下列条件之一者,不受学历、资历、职业资格等条件的限制,可直接申报技师:1. 获国家级技能竞赛前15名、省部级(含集团公司)前6名,免技能鉴定,只参加综合评审。
2. 获分、子公司技能竞赛第1名,免技能鉴定,只参加综合评审。
3. 获得集团公司生产技能类C级及以上“112人才”称号者允许申报(其中B级及以上免技能鉴定,只参加综合评审)。
4. 获省级技术创新、发明、改造、推广、应用三等奖及以上的主要完成者。
5. 取得工程系列相应专业中级专业技术资格,且从事本工种者。
6. 在相应工种工作满10年,掌握高技能、复合技能,且业绩优秀,并符合下列条件之一者:(1)获地市级技术创新、发明、改造、推广、应用三等奖及以上的主要完成者。
(2)获集团公司技术能手称号。
(3)能解决本工种高难度技术操作和工艺难题,在技术改造、工艺革新、技术攻关等方面有较大突破或较大成果的主要参与者(创造直接经济效益在20万元以上者,须有相应权威机构或技术评审机构的鉴定证书或有效证明)。
中国大唐集团公司职业技能鉴定时间任务标准(2011年版)一、高级工及以下技能等级的鉴定1. 有鉴定需求的单位原则上按照已确定的集团公司所属各鉴定站对口合作关系(新增单位应报集团公司确定),应于实施鉴定上一年的12月第一周末将年度鉴定计划报各分、子公司汇集后送对口鉴定站。
职业技能证书资格考试条件
土地评估师凡中华人民共和国公民,具有完全民事行为能力,遵纪守法,并具备下列条件之一的,可以报名参加土地估价师资格考试:1.取得大专学历且从事相关工作满两年;2.取得本科学历且从事相关工作满一年;3.取得博士学位、硕士学位、第二学士学位或者研究生班毕业。
不具备前款第1、2、3项规定国家承认的学历或学位要求,但具有国家认可的中级以上相关专业技术职称。
(二)有下列情形之一的人员,不能报名参加土地估价师资格考试;已经办理报名手续的,报名无效:1.因故意犯罪受刑事处罚,在服刑期间及自刑罚执行完毕之日起至报名之日止未满五年的; 2.被取消土地估价师资格未满五年的;3.被取消考试资格未满两年的;4.在评估或相关业务中受到行政处罚或者撤职以上行政处分,自处罚、处分之日起至报名之日止未满两年的。
助理工程师申报基本条件(一)学历条件1、硕士学位或第二学位,考察合格。
2、学士学位或本科毕业,见习期1年。
3、大专毕业,取得技术员资格并再从事本专业工作满2年。
4、中专毕业,取得技术员资格并再从事本专业工作满4年。
(二)继续教育学时:申报初级职称近3年继续教育必须达到120学时。
(三)论文要求:在省级行业主管部门的专业刊物上发表本专业学术论文1篇以上;或撰写较高水平的技术报告1篇以上。
(四)报送材料:评审表2份,简明登记表15份,工作总结1份、毕业证书、继续教育证书原件,所有证书复印件(加盖单位印章),一寸照片1张。
报送评审材料截至日期请及时登陆合肥市建设委员会网站查询,报送地点:市建委人事处。
工程师申报基本条件(一)学历条件1、博士学位,考察合格。
2、硕士学位或第二学位,取得助工资格并再从事本专业工作满3年。
3、本科或大专学历,取得助工资格并再从事本专业工作满4年。
4、中专毕业,从事本专业工作满15年,并取得助工资格满5年。
(二)继续教育学时近5年继续教育必须达到320学时,同时根据省人事厅、省知识产权局统一布置及合肥市人事局合人办发〔2007〕180号文件要求,申报各类职称人员必须完成知识产权公共必修科目继续教育,方可参加申报评审。
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职业技能鉴定考生报名登记和报名条件
审核制度
一、申请职业技能鉴定的单位和个人到职业技能鉴定所(站)报
名时,应填写《职业技能鉴定申请表》,向鉴定所(站)提交本人身
份证、学历证书、工作单位劳资部门的工龄证明或原《职业资格证书》
进行资格审核。资格审查严格按照《山西省职业技能鉴定实施办法(试
行)》和《山西省劳动和社会保障厅山西省职业技能鉴定申报资格条
件补充规定》中规定的申报条件规定执行。
附:一、山西省职业技能鉴定实施办法(试行)
1、申报条件:
(1)学徒工学徒期满、经各级各类培训机构培训毕业或结业可
申报初级技术等级职业技能鉴定;
(2)取得初级《技术等级证书》后并在本工种连续工作五年以
上或经中级技术等级培训,可申报中级技术等级的职业技能鉴定;经
评估合格的中等专业学校、技工学校、职业学校培训毕业,可申报中
级技术等级的职业技能鉴定;
(3)取得中级《技术等级证书》后并在本工种连续工作五年以
上或经过高级工培训,以及高级技工学校、高级职业技术教育专业班
培训毕业,可申报高级技术等级的职业技能鉴定;
(4)取得高级《技术等级证书》且具备考评技师条件,可申报
技师任职资格考评;
(5)取得《技师合格证书》三年以上,且具备考评高级技师条
件,可申报高级技师任职资格考评;
(6)有特殊贡献或参加国家和省、地(市)级技术比赛获得名
次,经人社厅相关部门批准,可不受间隔时间限制申报升级考核,或
技师、高级技师考评;
附:二、山西省人力资源和社会保障厅、山西省职业技能鉴定申报资
格条件补充规定
为了规范职业技能鉴定申报资格条件,严格资格审查工作,确保
鉴定质量,现就《山西省职业技能鉴定实施办法》(以下简称《办法》)
规定的申报条件提出如下调整意见:
1、企业职工(含进入再就业服务中心的下岗职工)经省批准由
本单位组织参加考核鉴定的,对未取得职业资格证书者,本人在本工
种(职业)连续工作年限可作为职业技能鉴定申报资格条件。具有初
中以上文化程度或同等学历,具有本工种连续七年以上工作经历,可
申报中级工职业资格鉴定;具有高中以上文化程度或同等学历,具有
本工种连续十二年以上工作经历,可申报高级工职业资格鉴定。企业
下岗职工仍从事本工种工作的,按上述规定执行。企业下岗职工转岗
从事新职业者,一律从初级逐级考起。
2、参加社会化考核的其它企业、事业单位职工和社会各类人员、
大中专、技校、职业院校以及社会举办的职业技术培训班毕(结)业
生、按照《办法》规定的职业资格申报条件,逐级进行考核。
3、对参加全国统一组织考核的工种(职业),按国家规定的职业
资格条件组织报名。
4、考虑到餐厅服务员、客房服务员、足疗按摩、计算机文字录
入员、计算机操作工等职业的特殊情况,本人学徒期满,或经各级各
类培训机构培训毕业或结业,可申报初级职业资格技能鉴定;取得初
级职业资格证书,具有初中以上文化程度,并在本工种连续工作三年
以上,可申报中级职业资格技能鉴定;取得中级职业资格证书,在本
工种连续工作三年以上,可申报高级职业资格技能鉴定。
二、审核合格的考生,收交近期免冠照片三张(1寸照片两张、
2寸照片一张),填写《山西省职业技能鉴定考核登记表》,并按山西
省财政厅、物价局联合下发的(1997)晋财综字第17号文件《关 于
山西省职业技能鉴定(考核)收费项目的批复》及晋价费字(1997)
第26号文件《关于下发山西省职业技能鉴定(考核)收费标准的通
知》收取鉴定费用。