职业暴露处理经过及整改
职业暴露后应急预案及处置流程
7/26/2021
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四、职业暴露的登记和报告
（三）、保密制度
无论职业暴露、事故，对涉及的职业暴露者，均应注 意做好保密工作。每一个得到信息的科室或个人均应 做好保密工作。
（四）、事故的报告
小型事故（存在任何一种小的损伤或一级暴露）可在 紧急处理后立即将事故情况和处理措施报告本单位主 管领导。重大事故（存在严重损伤或二级及以上暴露） 在紧急处理的同时要向本单位主管领导报告，主管领 导要立即派专家到现场应急处置。
7/26/2021
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一、职业暴露的概念
职业暴露是指医院工作人员在工作中意外被可疑传染 病病人的血液、体液污染了的针头及其它锐器刺破皮肤， 或者被病人的血液、体液污染了非完整皮肤或粘膜， 有可 能被感染的情况。
此处所谓“可疑传染病病人”是指能通过血液、体液 接触传播的病人，在实际工作中我们通常主要是针对艾滋 病（AIDS）、 乙肝（HBV）、 丙肝（HCV）、梅毒 等疾 病造成的职业暴露。
商南县 职业暴露后应急预案及处置流程
主讲人：
7/26/2021
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主要内容 ：
一、职业暴露的概念 二、职业暴露应急管理组织及其职责
三、职业暴露防护措施 四、职业暴露登记、报告 五、艾滋病职业暴露应急预案 六、乙肝职业暴露应急预案 七、梅毒职业暴露应急预案 八、丙肝职业暴露应急预案 九、职业暴露（锐器伤）处置流程
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五、艾滋病职业暴露应急预案
（一）、艾滋病病毒职业暴露的分级： 艾滋病病毒职业暴露级别分三级。 1、发生以下情形时，确定为一级暴露： （1）、暴露源为体液、血液或者含有体液、血液的医 疗器械、物品； （2）、暴露类型为暴露源沾染了有损伤的皮肤或者粘 膜，暴露量小且暴露时间短。
医务人员职业暴露的原因分析和应对策略
医务人员职业暴露的原因分析和应对策略
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HIV病毒职业暴露预防性治疗时间选定：
发生HIV暴露后尽可能在2小时内进行预防性用药， 最好不要超出24小时；
若有必要使用药品预防，即使超出24小时,也提议实 施预防性用药；
疗程均为连续服用28天。
医务人员职业暴露的原因分析和应对策略
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医务人员职业暴露的原因分析和应对策略
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5/跟踪随访
经过风险性评定后，不论是否选择暴露后预防性 用药，均应在事故发生后定时抽取血样检测对应 病原体，以明确是否发生感染。
医务人员职业暴露的原因分析和应对策略
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HIV职业暴露 暴露后马上、第4周、第8周、第12周和6个月检验HIV抗体； 并对用药毒性进行监控及处理；
如暴露源为HIV感染者血液： 经皮肤损伤（针刺伤或割伤）危险性为0.3%； 经粘膜暴露为0.09%； 经不完整皮肤暴露危险度尚不明确，普通认为比粘膜暴露
低。
医务人员职业暴露的原因分析和应对策略
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1.暴露源为体液、血液或者含有体液、血液 医疗器械、物品；
一级暴露 2.暴露类型为暴露源沾染了不完整皮肤或粘 膜，但暴露量少且暴露时间较短。
医务人员职业暴露的原因分析和应对策略
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③ 锐利器具处理不妥 用过注射器放在床旁或治疗车上； 针尖暴露在利器盒边缘； 普通胰岛素针头放在利器盒盖子上； 静脉留置失败，没有跟换新留置针或留置针针芯没有妥善
处理；
④ 医疗设施问题 医疗设备陈旧； 没有采取安全型医疗器械； 病房灯光太暗，太拥挤； 利器盒太满，没有及时更换； 利器盒使用前装搭不紧密，使用时盖子脱落；
医务人员职业暴露的原因分析和应对策略
职业暴露后报告流程整改措施
职业暴露后报告流程整改措施一、背景及意义随着社会的发展和科技的进步，各种职业病和职业暴露的风险也在不断增加。
职业暴露是指在工作过程中，劳动者因接触生产性有害因素而导致的身体和心理的损害。
为了保障劳动者的健康权益，我国政府制定了一系列法律法规，要求企业建立健全职业健康管理体系，其中包括职业暴露的报告和整改措施。
职业暴露后报告流程是指在发生职业暴露后，企业应按照一定的程序和要求，及时向相关部门报告，并采取相应的整改措施，以减少职业暴露对劳动者的危害。
然而，在实际操作中，许多企业职业暴露后报告流程存在一定的问题，如报告不及时、报告内容不完整、整改措施不力等。
为了提高职业暴露后报告流程的质量和效果，企业需要对现有的报告流程进行整改。
二、整改目标1. 及时报告：企业应在职业暴露发生后第一时间向相关部门报告，确保劳动者得到及时的医疗救治和职业病诊断。
2. 完整报告：企业应按照规定的报告内容和要求，详细记录职业暴露的情况，包括暴露时间、地点、暴露物质、暴露程度等，以便于相关部门进行调查和评估。
3. 有效整改：企业应根据职业暴露的原因和情况，采取针对性的整改措施，减少职业暴露的风险，保障劳动者的职业健康。
4. 持续改进：企业应不断总结职业暴露后报告流程的经验和教训，不断完善报告流程和整改措施，提高职业健康管理水平。
三、整改措施1. 建立职业暴露报告制度：企业应制定职业暴露报告制度，明确职业暴露的报告流程、报告内容和报告时限等要求，并对报告制度进行培训和宣传，确保劳动者知晓并遵守。
2. 设立职业暴露报告热线：企业应设立职业暴露报告热线，方便劳动者及时报告职业暴露事件，并设立专门的职业暴露报告邮箱，接受电子报告。
3. 加强职业暴露监测：企业应加强职业暴露的监测和评估，定期对工作环境进行职业病危害因素检测，及时发现和控制职业暴露的风险。
4. 完善职业健康档案：企业应建立健全职业健康档案，详细记录劳动者的职业暴露情况和健康状况，为职业暴露的报告和整改提供依据。
职业暴露应急处置演练方案模版(二篇)
职业暴露应急处置演练方案模版一、总则根据《医院感染管理办法》、及《武功县医院传染性疾病职业暴露应急预案》，提高医务人员对职业暴露应急处理措施和流程的知晓，增强医务人员自我防护意识，最大限度地降低职业暴露后感染风险，根据二级综合医院评审细则要求，___公共卫生科职业暴露应急处置演练。
二、目的1、通过演练，加强职业暴露知识知晓及防护意识2、熟悉职业暴露后的局部处理、上报、预防用药及随访流程。
三、演练时间及地点___年___月___日8。
00，武功县人民医院接种室。
四、演练具体步骤（背景）接种护士在给新生儿接种完疫苗后，不慎针头刺伤手指。
（新生儿母亲乙肝表抗阳性）1、8。
30局部处理。
①轻轻挤压伤口旁端（禁止进行伤口的局部挤压），尽可能挤出损伤处的血液，再用流动水和肥皂液进行冲洗。
②受伤部位的伤口冲洗后，用___%的碘伏消毒。
2、8。
40报告。
①报告科室主任。
②报告院感科3、院感科专职人员询问情况，暴露源是乙肝患者，立即开感染性疾病筛查给暴露者检查乙肝表面抗体情况，同时告知其随访时间。
并嘱咐其给院感科上报职业暴露。
4、第二天。
暴露者拿到化验室的检验结果后到院感科咨询。
院感科专职人员查看检验结果乙肝表面抗体阴性，立即嘱肌注乙肝免疫球蛋白，追问暴露者既往未接种过乙肝疫苗，建议接种乙肝疫苗。
武功县人民医院公共卫生科___.6.15尖扎县人民医院职业暴露应急处置演练总结经过演练方案的制定和反复修改，演练前与急诊医学科主任协调沟通，明确各自职责和审议演练方案的合理性后，我院于___年___月___日在急诊医学科进行职业暴露应急处置演练。
现将演练中的收获和存在的问题总结如下。
一、演练收获1、本次演练真正做到了很高的真实性，演练当时由急诊医学科主任临时决定演练的职业暴露当事人，真实体现整个流程存在的问题。
2、演练了职业暴露后的局部处理、上报、院感科处理和随访等整个流程，最后点评整个流程存在的问题，让医务人员熟悉职业暴露后的处理流程。
职业暴露存在问题及整改措施
职业暴露存在问题及整改措施随着现代社会的快速发展和工业化的推进，越来越多的人们以各种各样的方式接触到各种有害物质和环境，这就促使了职业暴露问题的出现。
职业暴露不仅会对身体造成伤害，而且会对工作效率产生负面影响。
因此，我们需要认真对待职业暴露，采取相应的预防和整改措施。
一、存在的问题（一）职业暴露现象频繁。
在某些行业中，人们经常接触到各种有害物质。
例如，矿工、化工工人、印刷工人、电镀工人、焊工、工人、清洁工等都存在着较高的职业暴露风险。
（二）职业健康保护不完善。
我们平时所关注的职业安全健康问题大多涉及工作场所的安全，却几乎没有注意到职业健康的保护。
例如，在某些工作场所中，许多工人都是穿着普通防护设备工作的，而无法使用更加专业的防护设备，这样就意味着他们的健康风险较高。
（三）相关法律法规不完善。
职业暴露的问题需要得到相关法律法规的支持，但现状是，很多地方的法律法规还较为单薄，难以有效约束工人从业时的行为。
二、整改措施（一）加强职业安全教育。
首先，应该对从业人员进行职业安全教育，让他们明确职业暴露的风险，掌握正确的操作技能，以此来减少职业暴露的发生。
（二）增加职业健康保护。
在工作场所中，应该采取更加有效的职业健康保护措施。
例如，为工人提供现场急救设备，定期进行健康检查，提供更好的防护设备等等。
（三）完善相关法律法规。
政府应该加强职业保护方面的制度建设。
应该加强职业安全法律法规的相关修订工作，保证工人从业期间的权益得到合理的法律保护。
总之，职业暴露的问题已经引起了人们的广泛关注。
在整改中，我们需要依靠全社会的力量，从企业、社会、家庭、个人方面入手，全面有效的检测、控制和预防职业暴露问题，共同创造一个更加健康、安全的工作环境。
职业暴露演练存在问题及整改措施
职业暴露演练存在问题及整改措施职业暴露演练是许多企业和机构为了提高职工的安全意识和应急反应能力而进行的实战演练，通过真实模拟的方式让职工感受到突发事件的来临以及保护自身安全的必要性。
然而，在职业暴露演练过程中也存在一些问题，本文将从以下几个方面进行分析和整改措施的提出。
一、演练内容过于简单某些企业在进行职业暴露演练时，只是简单模拟火灾、断电等常见突发事件，演练内容单调，无法真正激发职工的参与热情，达不到应有的效果。
应该根据企业所处行业和实际情况制定个性化的演练方案，增加突发事件的难度和复杂度，增强职工的实际应对能力。
二、缺乏科学合理的评估制度在职业暴露演练过程中，一些企业缺乏科学合理的评估制度，无法准确评估职工的应对能力和反应速度，无法及时发现和纠正演练中出现的问题。
应该建立科学合理的评估制度，对职业暴露演练进行全面评估，及时发现问题，提高演练效果。
三、演练频率低、时间短有些企业进行职业暴露演练的频率很低，有些甚至只是做一次演练就认为可以放心了。
实际上进行一次演练是不足以提高职工的应对能力的，还需要通过多次演练逐渐提高职工的反应速度和实际应对能力。
同时，演练时间也应该更长，以达到更好的效果。
四、缺乏真实性有些企业在进行职业暴露演练时，演练环境和实际情况相差太大，没有真实性。
例如，在模拟火灾时，使用的是纸质火，而不是真实的火焰，这种演练难以激起职工的参与热情，不利于真正提高职工的实际应对能力。
企业在进行职业暴露演练时，应该在尽可能真实的情况下进行演练，如实采取火灾、气体泄漏等突发事件模拟器材，加强整个演练的真实性。
综上所述，我们需要更全面地认识职业暴露演练的重要意义，了解演练中存在的问题，以此为基础，制定科学合理的方案，在具体实践过程中，不断加强演练的难度和复杂度，提高职工的防范意识，同时也保证职工在突发事件中的应对能力，为确保工作场所的安全生产提供有力保障。
医院职业暴露工作总结5篇
医院职业暴露工作总结5篇篇1一、引言在过去的一段时间里，医院职业暴露问题引起了广泛关注。
医院作为医疗服务的核心场所，医务工作者在为患者提供诊疗服务的过程中，面临着各种职业暴露的风险。
为了更好地了解医院职业暴露的现状，并提出相应的防控措施，本文对医院职业暴露工作进行了全面总结。
二、医院职业暴露的现状1. 职业暴露类型医院职业暴露主要包括化学性暴露、生物性暴露、物理性暴露和机械性暴露等。
其中，化学性暴露主要源于药物和消毒剂等化学品的使用；生物性暴露则是由细菌、病毒等微生物引起的；物理性暴露包括辐射、噪音和振动等；机械性暴露则通常是由医疗设备或工具导致的。
2. 暴露原因医院职业暴露的原因多种多样，主要包括以下几个方面：一是医务工作者在操作过程中未能严格遵守操作规程；二是医院管理存在漏洞，未能有效监控职业暴露的风险；三是医务工作者缺乏必要的防护措施和培训；四是患者本身携带病原体或对药物过敏等。
三、医院职业暴露的防控措施1. 加强职业培训医务工作者应接受严格的职业培训，包括操作规程、防护措施、应急处理等方面的内容。
通过培训，提高医务工作者的安全意识和操作技能，减少人为因素导致的职业暴露。
2. 改善操作环境医院应加强对医务工作者的职业健康管理，提供必要的安全防护措施，如穿戴防护服、佩戴口罩和手套等。
同时，医院应定期对操作环境进行评估和改进，降低物理性和机械性暴露的风险。
3. 建立监控机制医院应建立完善的职业暴露监控机制，对医务工作者进行定期健康检查，及时发现和处理职业暴露问题。
同时，医院应加强对医疗废物的处理和管理，防止病原体的传播和扩散。
4. 加强患者管理患者管理也是医院职业暴露防控的重要环节。
医院应加强对患者的健康教育，提高患者对疾病的认识和自我保护意识。
同时，医院应建立患者信息管理系统，对高风险患者进行重点关注和管理。
四、总结与展望通过采取一系列有效的防控措施，可以显著降低医院职业暴露的风险。
然而，由于医务工作者的工作环境和任务不断变化，职业暴露的风险也可能会发生变化。
职业暴露处理流程5步骤
职业暴露处理流程5步骤职业暴露处理流程5步骤职业暴露是指在工作中可能接触到有害物质、环境或者其他危险因素，从而对人体造成潜在的健康危害。
为了保障职工的健康和安全，企业需要建立完善的职业暴露处理流程，及时发现和处理职业暴露问题。
本文将介绍职业暴露处理流程的5个步骤。
第一步：识别潜在危险因素企业应该对工作场所进行全面的风险评估，识别出可能存在的潜在危险因素。
这些危险因素包括但不限于化学物质、放射性物质、噪声、振动、高温等。
评估完成后，企业应该将评估结果公示，并向员工提供相关培训，让员工了解存在的危险因素以及如何避免受到职业暴露。
第二步：监测员工健康状况企业应该建立完善的健康监测机制，对可能接触到有害物质、环境或者其他危险因素的员工进行定期体检和健康监测。
通过监测员工的健康状况，及时发现患病情况，采取相应的防护措施，减少职业暴露对员工健康的影响。
第三步：制定防护措施企业应该制定相应的防护措施，保障员工的安全和健康。
这些防护措施包括但不限于提供个人防护用品、改善工作环境、减少职业暴露等。
企业应该向员工提供相关培训，让员工了解如何正确使用个人防护用品以及如何避免受到职业暴露。
第四步：处理职业暴露事件如果发生职业暴露事件，企业应该立即采取相应的处理措施。
首先要确保受到职业暴露的员工得到及时治疗，并记录下详细的事件经过和处理情况。
同时要对可能造成职业暴露事件的原因进行调查，并采取相应措施避免类似事件再次发生。
第五步：持续改进企业应该持续改进职业暴露处理流程，不断提高职工的健康和安全保障水平。
企业可以通过定期检查、内部审核等方式，发现流程中存在的问题并及时进行改进。
同时，企业应该加强对员工的培训和教育，提高员工对职业暴露问题的认识和防范意识。
结语以上就是职业暴露处理流程的5个步骤。
企业应该重视职业暴露问题，建立完善的处理流程，并持续改进，保障员工的健康和安全。
同时，员工也应该加强自我保护意识，正确使用个人防护用品，并及时向企业汇报可能存在的职业暴露问题。
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职业暴露调查处理经过
及分析整改
一、潘瑶职业暴露事件经过：
2017年1月22日下午约14时，护士**为乙肝小三阳患者***抽取术前血样后，在返回治疗室途中（此时采血针头还未处理，停留在治疗盘内），邀请护士***（主班）陪同一起去给患者***做头孢呋辛药敏试验，***误听为***是让自己去做药敏试验，过来就去接治疗盘，不慎被盘内的采血针头刺伤。
***立即启动职业暴露应急预案进行紧急处理，反复挤压伤口旁端，让血液流出，流动水冲洗，然后安尔碘消毒局部，处理完毕报告护士长。
感控科接到报告核实后，于16:00向***主任汇报请示，免费为***进行乙肝五项检查，其结果五项均为阴性，经领导审批后，遵医嘱立即注射乙型肝炎人免疫球蛋白200IU，2017年1月23日8:50去海拉尔区胜利社区卫生中心注射乙肝疫苗。
二、事件发生原因分析：
1、当事人***对职业安全教育培训不重视。
（1）2016年感控科协同护理部开展了《新入职、低年资护士培训》中讲解了《加强职业安全管理》。
（2）感控科在2016年继续教育讲座中，讲解了职业安全：医务人员不保，如何保病人？
（3）科室正规培训《职业暴露防护应急预案》一次，
晨会反复强调多次职业安全管理知识。
（4）科室组织学习《安全注射措施》，措施中要求禁止手持利器随意走动，禁止将针头等利器随手传递。
2、护士***违反无菌操作技术，接治疗盘时手触及到了治疗盘内侧。
才导致盘内的采血针头刺伤自己。
3、护士***、***明知患者***是乙肝小三阳病人，采血结束应及时处理针头后，再进行其他治疗。
结论：
1、护士***违反无菌操作规程。
2、护士***、***没有认真落实《安全注射措施》
三、整改措施：
1、近半年来，我中心发生三起职业暴露事件，必须引起全体职工的高度重视。
分析原因都是工作人员没有严格遵守《职业暴露的预防原则》或没有认真落实《安全注射措施》、违反无菌操作规程所致。
2、全体医务人员必须重视传染病人的消毒隔离管理，加强院、科两级医院感染管理相关制度、预案和措施的培训、教育和学习。
着重学习《消毒隔离工作制度》《职业暴露防护应急预案》、《安全注射措施》和《病区医院感染管理管理制度》，制度告诉你应该怎样做好每项工作，措施和预案告诉你工作中应该注意什么？特殊情况发生了怎么处置？
3、为感染性（传染病）住院患者诊疗（手术）时做好职业防护，必要时必须戴防护眼镜，避免职业暴露而造成的损害。
4、重视医疗废物的管理，医生无论在什么地点、什么时间、做何种操作，一旦使用刀和注射器等利器，使用后不要将利器传递给护士，方便时独自在利器盒上做好针头分离，手术台上利器使用完毕后，直接放在器械托架上并告知护士躲闪，避免刺伤护士，而发生职业暴露。
5、医护人员针对本科室的特点必须严格掌握无菌操作技术，必要时进行操作考核，提高医护的操作技能。
培训要求：不要走过场，不要像读报纸那样轻描淡写读读而已，主讲人要领会主题内容后进行讲解、抓重点、常提问，使全体医务人员都掌握最基本的、日常所需的感染管理知识，保证医疗安全和医务人员的职业安全。
感控科
二〇一七年一月二十三日
如有侵权请联系告知删除，感谢你们的配合！。