海上采油平台规章制度
海油工程规章制度最新
海油工程规章制度最新第一章总则第一条为了规范海油工程的运行，保障工程安全和环境保护，制定本规章制度。
第二条海油工程是指在海洋环境中进行的石油勘探开发活动，包括海上钻井、海底生产、海底管道等相关工程。
第三条海油工程规章制度适用于所有从事海油工程的单位和人员。
第四条海油工程规章制度的宗旨是遵守法律法规，加强管理，提高工作质量，保障工程安全和环境保护。
第二章海油工程管理第五条海油工程的管理机构应设立专门的安全生产部门，负责工程的安全生产管理。
第六条海油工程的管理人员应具备相关的工程技术和安全管理知识，经过相关的培训合格后才能上岗。
第七条海油工程的管理人员要严格执行国家相关法律法规和公司规章制度，切实负责工程安全和环境保护工作。
第八条海油工程的管理机构应定期组织安全生产会议，总结工作经验，查找纠正工作中存在的安全隐患。
第九条海油工程的管理机构应建立健全安全生产档案，包括事故记录、事故调查报告、事故处理情况等。
第十条海油工程的管理机构应定期组织安全演练，提高人员应急逃生能力和应急处置能力。
第三章海油工程安全第十一条海油工程的施工和操作应按照相关的安全规程进行，严格遵守操作规程，防止发生事故。
第十二条海油工程的施工和操作人员应具备相关的操作证书，经过培训合格后方可上岗操作。
第十三条海油工程的设备和工具要定期检修和维护，确保设备运行正常，避免发生安全事故。
第十四条海油工程的施工和操作现场应设立标识牌，指示安全出口和危险区域。
第十五条海油工程的施工和操作人员要严格遵守安全操作规程，禁止酗酒、赌博等影响工程安全的行为。
第十六条海油工程的管理机构要加强对施工和操作人员的安全教育，增强员工的安全意识和责任心。
第四章海油工程环境保护第十七条海油工程施工和运行期间要遵守国家相关环境保护法律法规和标准，保护海洋环境。
第十八条海油工程的施工和运行应尽量减少对海洋环境的影响，采取有效的措施防止海洋污染。
第十九条海油工程的废水、废气等污染物要经过处理后才能排放，达到国家相关排放标准。
油田平台工种日常管理制度
第一章总则第一条为加强油田平台工种管理，提高工作效率，保障生产安全，确保油田生产顺利进行，特制定本制度。
第二条本制度适用于油田平台所有工种人员，包括钻井工、采油工、井下作业工、维修工、电气工、仪表工、化学工等。
第三条油田平台工种日常管理制度遵循以下原则：1. 安全第一，预防为主；2. 规范操作，确保质量；3. 严格管理，提高效率；4. 培训提升，持续改进。
第二章人员管理第四条人员选拔与培训1. 人员选拔应遵循公开、公平、公正的原则，确保选拔出具备相应技能和素质的人员。
2. 新员工入职前应进行岗前培训，培训内容包括安全生产知识、岗位技能、操作规程等。
3. 定期对员工进行技能培训和考核，提高员工综合素质。
第五条人员考核与晋升1. 建立员工考核制度，定期对员工进行考核，考核内容包括安全生产、工作质量、团队协作等方面。
2. 根据考核结果，对表现优秀的员工给予晋升、奖励等激励措施。
3. 对考核不合格的员工，进行培训、辅导，直至达到岗位要求。
第六条人员请假与离职1. 员工请假应按照公司规定程序办理，并提前向部门负责人请假。
2. 员工离职应提前一个月提出申请，并办理相关手续。
3. 离职员工应配合公司进行资产清算和交接工作。
第三章安全生产第七条安全生产责任制1. 各工种人员应严格遵守安全生产规章制度，确保自身及他人安全。
2. 部门负责人对所属工种人员的安全生产负直接责任。
3. 公司对安全生产负总责。
第八条安全生产检查1. 定期开展安全生产检查，对发现的安全隐患及时整改。
2. 建立安全生产隐患排查治理制度，确保隐患整改到位。
3. 对违反安全生产规定的行为，依法进行处罚。
第九条应急预案1. 制定应急预案，明确应急组织机构、职责、程序等。
2. 定期组织应急演练，提高应急处置能力。
3. 对突发事件，迅速启动应急预案，确保安全生产。
第四章工作流程与规范第十条工作流程1. 各工种人员应严格按照岗位操作规程进行作业。
2. 作业前应进行安全风险识别，制定相应的安全措施。
19海洋采油-班组--平台管理中心管理手册
采油管理区平台管理中心管理手册（试行）平台管理中心管理手册以《新型采油管理区管理手册》为主导，充分发挥基层党小组政治优势，指导班组长围绕运行优化业务“管什么、怎么管、管到什么程度”，落实生产运行与综合管控机制，强三标、提效率、控风险，持续提升生产运行业务的质量和效益。
一、职能定位平台管理中心是管理区安全环保和高效运行的责任主体。
按照“中心管控、技术支撑、专业协同、岗位联动”的运行机制，对海上生产运行、注采输、机电仪、海工、QHSSE 业务负责。
具体做好平台设备设施及油气水井、注采输工艺、电力等海上系统运行管控、海工建设及优化、专业化队伍和社会化队伍的协调管控、船舶调配、应急管理等生产组织运行工作；做好电力系统、（机电仪包含了电力，是否删除）机电仪设备设施、仪表自控系统管理及维修处置；做好QHSSE 风险管控、绿色发展等工作。
二、工作目标聚焦油藏经营价值最大化和安全环保高效运行，落实生产运行业务的经营、风险管控和党建质量提升责任，实现生产经营活动的高效低耗、质量最优、风险受控、长周期运行，持续提升生产运营能力。
三、班组设置1.平台管理中心设置党小组。
原则上，党小组长由班组长担任。
班组长可由组织任命或竞聘产生。
2.平台管理中心依据生产运行业务创效方向的差异，细分为6项中类业务和1项主要工作，设生产运行岗、生产管控岗、机电仪管理岗、工艺技术岗、海洋工程岗、QHSSE管理岗、平台运维岗。
生产运行业务与标准化岗位对应设置表生产运行岗：承担施工组织优化责任。
负责协调专业化队伍和社会化队伍，做好技术方案组织实施，整合生产运行环节各要素，做好施工衔接协调、顺序优化，提高生产运行时率时效。
生产管控岗：承担生产过程管控责任，负责生产动态实时管控，生产异常及应急事件分析处置，抓好生产现场的标准化管理，充分发挥监控、分析、决策、指挥一体化管控作用，提高油气水井时率时效。
机电仪管理岗：承担机电仪表设备设施维护管理责任。
负责建立设备设施完整性管理体系，做好设计选型、建造验收、日常监控、维修保养、技术升级全链条管理，促进设备、电气、自控和信息化技术一体化融合，强化设备、电气、仪表自控关键自主维修技术，确保异常情况快速处置、减少外委、自营创效。
海上平台作业安全作业规定
海上平台作业安全作业规定海上平台作业是一项高风险的工作，为了保障作业人员的生命安全和设备的正常运行，制定以下详细的安全作业规定：一、人员管理1、所有参与海上平台作业的人员必须经过严格的安全培训和技能考核，取得相应的资格证书后方可上岗。
2、作业人员必须身体健康，适应海上工作环境，无影响工作的疾病和生理缺陷。
3、定期进行身体检查，确保作业人员的身体状况符合工作要求。
4、严禁酒后上岗、疲劳作业。
二、设备与设施管理1、海上平台的设备和设施必须符合相关的安全标准和规范，并定期进行检查、维护和保养。
2、关键设备应配备备用件，以确保在设备故障时能够及时更换，不影响作业进程。
3、安全防护设备，如安全带、救生圈、灭火器等，必须齐全且处于良好状态，定期进行检验和更新。
4、对电气设备进行定期检查，确保其接地良好，防止触电事故的发生。
三、作业环境管理1、密切关注气象和海况信息，在恶劣天气和海况条件下，如大风、大浪、大雾等，应停止作业。
2、保持平台的清洁和整洁，及时清理杂物和油污，防止滑倒和火灾事故。
3、对平台的结构进行定期检查，确保其稳定性和安全性，及时发现和处理腐蚀、裂缝等问题。
四、作业流程管理1、制定详细的作业流程和操作规程，并严格按照规定执行。
2、在进行危险作业，如动火作业、高处作业、受限空间作业等，必须办理相关的作业许可证，并采取相应的安全措施。
3、作业前，应对作业现场进行安全检查，确认无安全隐患后方可开始作业。
4、作业过程中，应有专人进行监护，及时发现和纠正不安全行为。
五、消防安全管理1、平台上应配备足够数量和类型的灭火器材，并定期进行检查和维护。
2、制定火灾应急预案，定期组织演练，确保作业人员熟悉应急逃生路线和方法。
3、严禁在平台上吸烟，禁止在非指定区域使用明火。
4、对易燃易爆物品进行严格管理，分类存放，专人保管，并采取防火、防爆措施。
六、通讯与应急管理1、保持海上平台与陆地指挥中心的通讯畅通，定期检查通讯设备的性能。
海上平台
海上固定平台安全规则一．总则1．宗旨(1.1)：为了减少或避免平台在建造、安装、测试、投产和生产作业、检修、改造直至废弃的全过程中，可能出现的下列损失：人员伤亡，环境污染，设施破坏和财产损失。
根据《油气生产设施检验规定》和《海洋石油作业安全管理规定》，制定本规则。
1.海上固定平台安全规则的宗旨是：为了减少或避免平台在建造、安装、测试、投产和生产作业、检修、改造直至废弃的全过程中，可能出现的首要损失是什么？2．适用范围(1.2)适用于平台设计、建造、安装、检验、试运各阶段及生产作业过程中，作业者、设计单位、建造单位、安装单位、油（气）生产设施发证检验机构。
长力腿式、牵索塔式、混凝土重力式等其它类型固定平台其上部设施的设计、建造、安装和试运转及生产作业；浮式生产储油装置的安全规则另行颁布；平台废弃与拆除的有关规定另行颁布；本规范颁布前已投入使用的按原规范，改装、改建部分和平台作业检验按本规范执行；本规范为平台安全的主要规定。
3．基本原则(1.3)a.危险的识别和预防原则： (在平台的规划设计阶段、采办阶段和生产作业等各阶段，作业者应坚持危险（隐患）的识别和预防原则。
•对于引发重大事故危险，即含有爆炸、火灾、灼热、烟雾和有毒气体（含浓烟）五类事件的潜在源，必须予以高度重视，必须进行风险评估。
•对于有可能引发重大事故的危险，应予以高度重视，应进行必要的风险评估。
•对于不致引发重大事故的其它危险，亦不应忽视，宜进行必要的风险评估。
•2. 对于引发重大事故的危险，必须予以高度重视，必须进行哪个方面的评估？b. 事故对策:管理者应确定建造阶段和生产阶段可能发生事故时的对策，包括管理对策和硬件设施。
（c.安全分析：安全分析是识别、预防隐患和确立恰当的事故对策的有效方法。
安全分析核心是识别隐患，分析其发生的可能性和后果，从技术和经济结合的角度确定安全对策。
（3. 安全分析的核心是什么？二．平台布置1．平台布置的原则（确定甲板上钻井、修井设备和（或）油（气）生产设备、公用和生活设施的布置，并确定甲板尺寸应依据：a. 满足安全、防火、消防、人员逃生和救生的需要；b. 满足生产作业的需要；c. 满足维修及事故处理的需要；d. 满足结构合理性的需要；e. 满足海上施工的需要。
海上固定平台安全规则
海上固定平台安全规则目录第一章总则 (1)第二章平台部署 (3)第三章平台结构 (6)第四章防腐化 (10)第五章海上施工作业 (13)第六章钻井系统和油(气)生产工艺系统 (17)第七章通用机械设备及管系 (24)第八章起重机 (33)第九章电气设备及电缆 (36)第十章仪表及控制系统........................ (43)第十一章生活区 (47)第十二章直升机甲板设备 (49)第十三章防火结构及出险通道 (50)第十四章火灾与可燃气体探测报警系统及消防系统 (56)第十五章逃生及救生装置 (60)第十六章助航标记及信号 (64)第十七章通信设备 (66)第十八章防污染及噪声、振动控制 (69)第十九章建筑查验 (71)第二十章生产期查验 (78)第二十一章安全剖析和安全管理系统 (83)第一章总则1.1 主旨为了减少或防止平台在建筑、安装、调试、投产和生产作业、检修、改造直至荒弃的全过程中，可能出现的以下损失：人员伤亡,环境污染,设备破坏和财富损失。
依据《海上石油天然气生产设备查验规定》（下称《油（气）生产设备查验规定》）和《海洋石油作业安全管理规定》，拟订本《规则》。
1.2 合用范围1.2.1 本《规则》合用于在中华人民共和国的内海、领海、大陆架以及其余属于中华人民共和国海洋资源管辖海疆内, 建设和使用的海上固定平台(包含惯例导管架平台, 简略平台和无人驻守平台等，下称平台）。
1.2.2 张力腿式、牵索塔式、混凝土重力式等其余种类固定平台其上部生产设备的设计、建筑、安装和试运行及生产作业应切合本《规则》的有关规定。
“浮式生产储油装置”的安全规则另行颁发。
在其正式公布履行从前，浮式生产系统、浮式储油装置和其余挪动式生产平台其上部设备可参照本规则履行。
1.2.4 平台荒弃与拆掉的有关规定另行公布。
1.2.5 本《规则》为平台安全的主要规定; 本《规则》未做规定的内容可合用所用规范、标准中的有关规定。
胜利作业四号平台管理规定2012.1.1
目录第一节请销假制度。
2第二节劳资管理制度。
3 第三节定额工时管理制度。
4 第四节安全环保管理规定。
5第五节交接班制度。
8 第六节设备管理规定。
9第七节电、气焊（割）作业安全规定。
10 第八节高处作业安全管理规定。
11 第九节起重作业安全规定。
12 第十节库房管理规定。
15 第十一节平台生活管理规定。
15 第十二节登平台安全管理规定。
20 第十三节应急演习制度。
21 第十四节队伍管理特别规定。
24第一节请销假制度1、在队上早晨点名迟到一次罚款50元，包括公务学习、取证培训时的迟到早退（如遇大雾、大雪等恶劣天气除外，但跟对上主要领导打招呼）。
2、病假：因病无法坚持正常上班，可申请病假。
请病假三天以上者，必须附上病历卡及县级以上（含县级）医院医生诊断证明。
3、事假：私事应尽量安排在倒休期间，若确有急事需请假应事先提出申请。
4、婚假：凭结婚证申请婚假。
达到法定婚龄结婚者，婚假3天。
夫妻双方晚婚者（男25周岁、女23周岁以上）婚假可延长到15天（含法定的节假日）。
5、年薪假：请休年薪假必须提前20天找经管员报计划，队上主要领导签字认可。
6、凡需要请假者，先填写队上统一印制的《请假条》，由本人按规定的程序和审批权限办理请假手续（假期不超过一天的由队上主要领导审批，超过一天、三天的由队上主要领导审批后再分别到大队和公司相关部门办理有关审批手续）。
倒休期间因特殊情况来不及办理请假手续的，及时与队干部电话请假同意后，值班人员代写请假条，领导签字生效，假满后回队补签，交经管员存档，否则视为旷工。
（事假每天罚款100元）7、未办手续擅自离开岗位，或假期届满仍未销假、续假者，均视为旷工。
8、值班人员短时间（一小时）离队外出，必须向在队值班干部请假，并按时归队销假，并在值班记录中注明（每超一小时罚款100元）。
9、倒休或年薪假期间，要保持通讯畅通，联系不到本人者罚款200元，并加扣当月工时10个，不计工时者罚款400元。
海上油井生产安全生产管理制度
海上油井生产安全生产管理制度一、引言海上油井生产是国家经济发展中不可或缺的重要组成部分。
随着我国油气产量的不断增长，海上油井生产安全问题日益凸显。
为了保障人民群众和生态环境的安全，建立科学完善的安全生产管理制度势在必行。
二、海上油井生产的特点及危险源分析1. 特点：海上油井生产相比陆上具有以下特点：环境复杂多变、设备运行条件恶劣、技术管理要求高、突发事故易发生。
2. 危险源分析：海上油井生产中的主要危险源包括：设备故障、人为操作失误、爆炸和火灾、海洋环境因素、恶劣天气等。
三、海上油井生产安全生产管理制度的重要性1. 保障人身安全：海上油井生产涉及大量从业人员，建立安全生产管理制度有助于确保人身安全，减少人员伤亡事故的发生。
2. 保护生态环境：海上油井生产可能造成海洋污染，影响海洋生态系统的平衡。
科学完善的安全生产管理制度能够减少污染物的排放，保护生态环境。
3. 维护经济稳定：油气产业是国家经济的支柱产业，海上油井生产的安全直接关系到国民经济的稳定发展。
建立健全的安全生产管理制度可以减少事故损失，保障经济稳定。
四、海上油井生产安全生产管理制度的主要内容1. 组织管理：明确安全生产责任，建立安全生产组织机构，完善沟通协调机制，加强安全生产队伍建设。
2. 安全生产规章制度：制定科学合理的操作规程，规范作业行为，确保工作操作安全可靠。
3. 安全设施设备：对海上油井生产设备进行定期检查和维护，确保设备运行的安全性和稳定性。
4. 安全培训教育：加强从业人员的安全培训教育，提高他们的安全意识和应急处理能力。
5. 事故应急管理：建立科学完善的事故应急预案和应急救援机制，加强事前预防和事后处理。
充分发挥安监部门的监管职能，加强监管力度，严惩不良行为。
六、总结海上油井生产安全生产管理制度的建立对于保障人员安全、维护生态环境和促进经济发展具有重要的意义。
各相关部门应加强合作，共同努力，确保海上油井生产安全稳定可靠。
只有不断改进和完善管理制度，才能够有效应对潜在的安全风险和危机，为国家经济的持续发展提供可靠保障。
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海上采油平台规章制度
引言
海上采油平台作为石油开采与加工的重要设施，为保障生产安全、环境保护和员工健康，必须建立科学、规范、严密的规章制度。
本文档旨在制定海上采油平台的规章制度，确保平台运营安全、高效、可持续。
1. 作业规范
1.1 作业许可制度
1.所有作业前，必须申请作业许可。
申请应包括作业类型、地点、时间、人员配备等信息。
2.作业许可必须由负责安全管理的人员批准，批准前需进行风险评估。
3.作业许可申请人需具备相关资质，并接受相应的培训。
1.2 作业票制度
1.所有作业必须持有有效的作业票。
2.作业票应包含作业类型、地点、时间、作业人员等信息。
3.作业票必须由负责安全管理的人员签署批准。
1.3 作业程序和要求
1.所有作业必须按照相应的作业程序进行，包括安全操作规程、检查和测试程序等。
2.作业人员必须熟悉作业程序和要求，并按照规定执行。
2. 安全管理
2.1 安全培训和教育
1.所有平台员工必须接受安全培训和教育，包括入职培训、岗位培训和定期培训等。
2.安全培训和教育内容应包括作业安全、应急预案、安全设备使用等。
2.2 安全检查和巡视
1.平台管理人员必须定期进行安全检查和巡视，确保设备和环境安全。
2.安全检查和巡视结果应及时记录，并采取相应的纠正措施。
2.3 应急预案
1.平台必须制定应急预案，包括火灾、漏油、爆炸等各类紧急情况的处理方法。
2.应急预案必须定期演练，确保员工熟悉应急处理程序。
3. 环境保护
3.1 污染防控
1.平台必须采取措施防止油污、废水等污染物排放入海。
2.涉及有害物质的作业必须按照环境保护要求进行。
3.2 废弃物管理
1.平台必须制定废弃物管理制度，包括分类收集、储存、处理和处置。
2.废弃物必须进行规范储存和标识，不得随意倒入海洋。
4. 健康管理
4.1 健康体检
1.所有平台员工必须定期接受健康体检，确保身体健康状况。
2.健康体检结果应及时记录，并采取相应的保健措施。
4.2 作业环境检测
1.平台必须定期进行作业环境检测，包括空气质量、噪声等因素。
2.作业环境检测结果应及时记录，并采取相应的改善措施。
5. 管理责任
5.1 责任的界定
1.平台管理人员需明确各级管理人员的职责和权限，确保责任体系
清晰。
2.各级管理人员需对本部门的作业安全和规章制度执行负责。
5.2 违章违纪处理
1.对违反规章制度的人员，平台应按照相应的处罚制度对其进行处理。
2.违章违纪处理应公正、公平，并及时记录。
结论
本文档规定了海上采油平台的作业规范、安全管理、环境保护、健
康管理和管理责任等方面的规章制度。
通过严格执行这些规则，可保
障平台运营安全、环境保护和员工健康，实现长期稳定的生产和发展。