浅谈税务稽查廉政风险点及防范措施
税务风险识别和风险应对问题和建议
税务风险识别和风险应对问题和建议随着税务管理的不断升级和加强，企业在繁忙的经营中也难免会面临各种税务风险。
税务风险的出现可能导致企业的经济损失甚至法律风险，因此，企业需要及时识别和应对税务风险。
一、税务风险识别税务风险识别是企业防范税务风险的第一步。
企业应在经营中时时注意各种税务风险的可能出现，例如税务政策变化、税务监管趋严、税务规范化要求提高等。
同时，企业还应对自身经营情况进行评估，识别可能存在的风险点，例如资金流动、业务拓展、人员管理等方面。
二、税务风险应对税务风险应对需要企业采取一系列有效措施，以降低风险发生的概率和程度。
具体措施如下：1.规范税务操作。
企业应按照法律法规和税务要求，规范财务会计制度、税务申报程序和税务核算等操作，避免因操作不规范导致的税务风险。
2.建立内部控制制度。
企业应建立完善的内部控制制度，加强企业内部管理和监控，从源头上减少税务风险的产生。
3.加强税务合规管理。
企业应积极跟进税务政策和法规变化，及时调整经营策略和运作模式，保证纳税合规。
4.掌握税务争议解决技巧。
企业应了解税务争议解决的法律程序和解决技巧，及时采取有效措施，避免税务争议升级。
三、建议1.加强培训和学习。
企业应增加税务方面的培训和学习机会，提高员工税务意识和税务技能水平。
2.优化组织架构。
企业应优化组织架构，完善职责划分和内部控制机制，加强内部管理和监控。
3.与税务机关建立良好关系。
企业应积极与税务机关建立良好关系，增强沟通和交流，及时了解税务政策和最新动态。
总之，税务风险识别和应对是企业稳定发展的关键之一。
企业应积极采取措施，加强税务风险管理，降低税务风险对企业经济和法律的影响。
税务风险管理的关键控制要点与应对措施
税务风险管理的关键控制要点与应对措施税务风险管理是企业经营过程中必不可少的重要环节，它涉及到企业纳税合规、税收筹划以及与税务主管部门的合作与沟通等方面。
有效的税务风险管理可以帮助企业降低不必要的税务风险，确保企业顺利运营。
本文将重点探讨税务风险管理的关键控制要点与应对措施，旨在为企业提供有用的参考和指导。
1. 深入了解税收法规与政策税收法规与政策是企业税务风险管理的基础，企业应该深入了解并熟悉相关法规与政策。
首先，企业应建立起完善的税务内控制度，确保各项纳税义务的落实。
其次，企业应密切关注税法的更新与变化，根据最新的法规与政策调整经营策略，降低税务风险。
2. 合规的纳税申报与缴纳合规的纳税申报与缴纳是税务风险管理的重要环节。
企业应确保纳税申报的准确性和及时性，避免因错误申报而导致的违法行为。
此外，企业还应建立起完善的纳税缴款制度，确保按时足额地缴纳税款，避免罚款和滞纳金的产生。
3. 审计与风险排查审计与风险排查是企业对税务风险进行有效控制的重要措施。
企业应定期进行内部审计，发现与纠正可能存在的纳税风险。
同时，企业还应加强对外部税务审计的配合，积极配合税务机关的工作，遵守审计程序和规范操作，确保审计工作的顺利进行。
4. 税务筹划与合理避税税务筹划与合理避税是企业降低税务风险的重要手段。
企业可以充分利用税收法规和政策的空白或灰色地带，通过合理的安排和筹划，降低税负，避免不必要的税务风险。
但是，企业在进行税务筹划和避税时，应确保合规性，遵循诚实守信原则，避免违法行为。
5. 强化税务知识培训企业应加强对员工的税务知识培训，提高全员的税务意识和纳税素质。
通过税法培训和税务学习，提升员工对税收法规的理解和运用能力，减少因工作人员对税务知识掌握不足而导致的税务风险。
同时，企业还应与专业税务顾问或税务事务所建立合作关系，获取及时的税务咨询和建议。
6. 建立与税务主管部门的良好关系企业与税务主管部门的合作与沟通是税务风险管理的关键环节。
税收风险防控措施
税收风险防控措施在当今复杂的经济环境中，税收风险已成为企业和个人面临的重要挑战之一。
了解并采取有效的税收风险防控措施，对于确保合规纳税、降低税务成本以及维护良好的税务形象具有至关重要的意义。
税收风险的来源多种多样。
首先，税收政策的不断变化和更新，如果未能及时掌握和理解，可能导致纳税申报错误。
其次，企业或个人的财务管理不规范，如账目混乱、凭证缺失等，容易引发税务机关的质疑。
再者，税务筹划不当也可能被认定为偷税漏税，从而带来严重的后果。
那么，如何有效地防控税收风险呢？以下是一些关键的措施：一、建立健全税务风险管理体系1、设立专门的税务管理部门或岗位对于规模较大的企业，应设立专门的税务管理部门，配备专业的税务人员，负责税务政策的研究、税务筹划和日常税务事务的处理。
即使是中小企业，也应明确专人负责税务工作，确保税务工作得到足够的重视。
2、制定完善的税务管理制度企业应制定涵盖税务登记、纳税申报、发票管理、税务档案等方面的管理制度，明确各部门在税务管理中的职责和流程，确保税务工作的规范化和标准化。
3、加强内部培训和沟通定期组织财务、业务等相关人员进行税务培训，提高全员的税务意识和风险防范能力。
同时，加强部门之间的沟通与协作，确保税务信息的及时传递和准确处理。
二、准确理解和把握税收政策1、关注政策动态及时关注国家和地方的税收政策变化，通过税务机关网站、专业税务媒体等渠道获取最新信息。
2、加强政策研究对新出台的税收政策进行深入研究，分析其对企业或个人的影响，制定相应的应对策略。
3、积极与税务机关沟通对于政策理解上的疑惑或不确定之处，应主动与税务机关进行沟通，寻求权威的解释和指导。
三、规范财务管理1、建立健全财务核算制度按照会计准则和税收法规的要求，建立规范的财务核算体系，确保财务数据的真实、准确和完整。
2、加强发票管理严格按照规定开具、取得和保管发票，防止虚开发票等违法行为。
3、规范资金收支管理确保资金收支的合法性和合理性，避免出现资金流向不明等问题。
税务稽查员风险预测和监测
税务稽查员风险预测和监测随着经济的发展和社会的进步，税务稽查员的工作变得越来越重要，他们在维护国家税收秩序、保障社会公平正义方面发挥着重要的作用。
然而，税务稽查员的工作中也存在一定的风险，包括人身安全风险、法律责任风险以及信息安全风险等。
因此，对税务稽查员的风险进行预测和监测显得尤为重要。
一、人身安全风险预测和监测税务稽查员在工作中常常需要面对不遵守税收法规的纳税人，有时还需要进行现场检查和调查。
这使得他们容易面临威胁和暴力行为的风险。
为了预测和监测人身安全风险，税务部门可以将每名稽查员的工作情况、所在地区的社会治安状况以及过往的纠纷案例进行综合分析，确定可能发生威胁和暴力事件的潜在风险点。
同时，税务部门还可以加强对稽查员的防护措施，如提供必要的人身安全装备，组织专业的防暴培训，制定安全操作规范等。
此外，税务部门还应与公安部门保持紧密的合作，及时共享相关信息，加强对可能危及税务稽查员安全的人员进行监控和管控。
二、法律责任风险预测和监测税务稽查员的工作涉及到对纳税人的税务行为进行监督和检查，如果处理不当或者违反法律规定，就可能面临法律责任。
为了预测和监测法律责任风险，税务部门可以建立起完善的法律风险评估模型，分析纳税人的行为特征，确定可能涉及到违法行为的风险。
此外，税务部门还应加强对稽查员的法律培训，使其了解相关法律法规，严守执法纪律，遵守法律程序。
同时，建立内部违法违规行为的举报制度，鼓励稽查员积极参与，及时发现和报告存在的问题，以便及时采取措施减少风险。
三、信息安全风险预测和监测税务稽查员在工作中需要处理大量的纳税人数据和涉税信息，如果这些信息泄露或遭到非法利用，将会对个人隐私和税务秩序带来严重的危害。
为了预测和监测信息安全风险，税务部门应建立完善的信息安全管理体系，包括对稽查员的权限管理、数据备份和恢复措施、网络安全保护等方面的规定和制度。
此外，税务部门还应加强对稽查员的信息安全培训，使他们明确信息安全风险的重要性，掌握信息安全的基本知识和技能，并严格执行信息安全规定，做到保密、防护、监管各个环节的全面控制。
出纳岗位廉政风险点自查及防控措施
出纳岗位廉政风险点自查及防控措施
出纳岗位廉政风险点自查及防控措施：
1. 风险点：现金管理不规范、私吞公款。
防控措施：建立规范的现金管理制度，明确出纳岗位职责，实施四眼原则，定期对
现金进行清点和核对，严禁私自处理现金，加强内部监督和审计。
2. 风险点：虚开发票、套取资金。
防控措施：加强对供应商的审核和管理，严格执行采购流程，确保采购合规，建立
合理的发票核对机制，加强发票管理和审计。
3. 风险点：涉嫌受贿行为。
防控措施：加强员工教育和培训，宣传廉洁从业理念，建立举报制度和内部监察机构，加强对出纳员的岗位监督和管理，确保廉洁从业。
4. 风险点：违规投资、挪用资金。
防控措施：建立严格的资金管理制度，规定资金使用的范围和权限，加强内部审计，及时发现和纠正违规行为，定期进行资产清查和核对。
5. 风险点：与银行工作人员勾结，套取资金。
防控措施：建立与银行系统的信息披露机制，确保银行账户信息安全，加强对银行
工作人员的背景调查，实行多级授权制度，减少操作环节，提高防控能力。
6. 风险点：违规操作传输资金，导致资金损失。
防控措施：建立操作流程和限额管理制度，严格控制资金转账和支付操作，限制多
个操作环节，加强审批和授权管理，避免资金损失。
财务科廉政风险点及防控措施范文(精选6篇)
财务科廉政风险点及防控措施范文(精选6篇)【篇一】财务科廉政风险点及防控措施存在的廉政风险点：一、对原始凭证审核不严格，出现原始凭证不真实、不合法风险；记账凭证未审核，记账信息错误，造成报表数据不准确风险；预算编制不全面、不合理，对收入、支出估计不合理风险；如果未按照部门预算编制采购计划，未按规定进行采购，未按规定入账等，造成资产流失风险。
二、会计制度执法不严格，出现廉政意识不强的风险。
三、工作中，有受上级或领导压力造成不能严格执行财务制度的风险。
四、可能发生利用职务之便人情收费、编制人情预算、人情支出等风险。
五、在公务活动中，接受馈赠或宴请，可能产生违反法纪规定的不廉洁行为；对亲属及身边的工作人员管理不够严格，可能出现不廉洁行为，造成不良后果。
六、对财务收支等重大资金使用等没有及时提出建议和意见，存在监督不到位的风险。
七、资金的调控不合理，拨付审批不严，不按程序审批拨付资金，可能导致财政资金的误用、挪用。
八、财务科室在制度建设上要求不高，管理不到位的风险。
防控措施：一、不断更新和掌握新的财政法规知识，增强自己的业务能力，提高自己的处理问题的应变能力。
二、加强财政资金管理制度建设，完善内部管理制度，用制度管人，用制度管事，做到廉洁奉公，清正廉洁。
三、强化责任意识，时刻警醒自己，防范作风上的风险；落实党风廉政建设责任制，按规章制度和规定程序办事；自觉遵守《廉政从政准则》等有关廉政制度，清正廉洁。
四、用制度管人，用制度管事，加强财政项目、资金管理机制的建设，严格程序和依法依规，落实好和执行好各项管理制度。
五、认真执行好《廉政从政准则》等有关廉政制度，做到廉洁从政。
【篇二】财务科廉政风险点及防控措施 [摘要]本文通过对财务管理工作中廉洁风险点的识别与分析，结合财务管理工作的特点，研究制定出严密有效的防控措施，进一步提高财务人员对腐败行为的预防能力，确保财务管理工作依法合规，为企业持续高效发展保驾护航。
税收执法风险成因分析及对策防范
税收执法风险成因分析及对策防范税收执法风险，是指税收执法过程中客观存在的、因为执法主体的作为和不作为可能使税收管理职能失效以及这种作为和不作为可能对执法主体和执法人员本身造成伤害的各种危险因素的集合。
税收执法风险主要来自于两个方面：一是主观故意，主要表现在一些税务干部依法行政的意识淡薄，不严于律己，执法不公，以权谋私，这类风险“险”在明处，是相对好控制的；二是非主观行为，是税务干部在不知不觉中出现的，容易受到忽视，往往是出了问题自己根本就不知道，相对难以控制。
一、税收执法过程中面临的风险及表现1、税收管理风险。
主要表现为税务登记信息不齐全不准确、纳税人行业性质认定错误、减免税划分不准确、定额核定程序不严格、随意改变税种、入库级次、违反法律法规的规定提前征收、延缓征收税款、税率执行有误、税收执法人员徇私舞弊或者玩忽职守，不征或者少征税款，非正常户管理不到位、欠税管理不到位、注销清算不到位、行政许可程序不合法等等。
不规范的税收征管行为，使税收执法机关面临形象受损、执法信誉降低的风险，直接负责的主管人员和其他直接责任人员还将面临行政责任或刑事责任追究的风险。
2、税务检查风险。
主要表现为税收执法机关或执法人员在对纳税人进行检查时，未按规定程序和要求进行调查取证，收集的证据来源不法定、手段不合法；税收执法人员徇私舞弊，对依法应当移交司法机关追究刑事责任的涉税犯罪案件不移交；滥用职权违法采取税收保全措施、强制执行措施，或者采取税收保全措施、强制执行措施不当，使纳税人，扣缴义务人或者纳税担保人的合法权益遭受损失；在对纳税人做出补税或处罚决定时，引用法律法规不准确以及不按程序举行听证或未完整地告知诉讼权等。
这些不规范的检查执法行为往往使纳税人的利益受到损害，由此提起行政复议或诉讼，税务机关将可能承担执法决定被撤销或变更甚至败诉，对纳税人进行经济赔偿等不良后果，其直接责任人员也可能被追究行政责任甚至刑事责任。
3、政策执行风险。
关于基层税收执法中的风险问题及防范措施
税收执法风险，指的是税收执法过程中潜在的、因为执法主体的作为和不作为可能使税收管理职能失效以及这种作为和不作为可能对执法主体和执法人员本身造成伤害的各种危险因素的集合。
当前，在税收管理工作中，如何更好地强化税源控管，规避税收执法风险是税务机关面临的一个重要问题。
一、当前税收执法风险的形式（一）作为类风险。
是指税务执法人员在其工作岗位上已尽力而未尽责或因工作疏忽、业务技能综合素质等因素无意中给纳税人造成伤害与损失以及税收执法人员廉政防范意识不强而渎职失职从而面临的行政或刑事处罚等风险。
主要表现在：一是税收管理风险。
如税务登记不准确、纳税人性质认定错误、减免税划分不准确、定税程序不严格、欠税公告不及时、税率执行有错误、行政许可擅自扩大范围等。
二是税收检查（含纳税评估、巡管巡查、税务稽查、税务审计（外资企业）等）风险。
（二）不作为类风险。
是指税务执法人员在其位不谋其政不事其责所造成的执法偏差的不作为风险。
此类风险主要体现在基层税务分局，如对新生专业市场，当地政府为了打开局面，吸引投资，培养人气，而制定了一些与税法相悖的扶持优惠减免税费的政策条文，其实税务执法者明白清楚其与国家税法不相符，而由于当地政府有意识地要求执法部门不介入管理，税务执法人员也只好出于当地政府的任务压力而“视而不见”地无条件遵从；再如欠税清理，当地政府为了保护某一类企业，政府则要求绥清或不清，税务执法人员也只好“听之任之”。
诸如此类，无意中给税收执法者增加了“不作为”风险。
（三）税收法制体系不完善的风险。
存在着地方规章制度与税法相抵触的执行政策风险。
一是税务机关内部，规范性文件的制定未严格程序、多不规范。
如为落实上级文件精神，有些地方往往会结合所谓的实际制定更加详细、更加具体的操作办法和规定，无意中增加了“弹性执法”的随意性。
二是当地政府为了从本地区小团体利益出发，而巧立名目制定了与税收法律法规相违背相抵触的地方性规范性文件（又称土政策），而导致税务执法人员“不作为”带来的一系列风险。
当前税务稽查执行环节存在的问题及应对思考
当前税务稽查执行环节存在的问题及应对思考税务稽查是税收征管工作的重要环节，对于维护税收秩序、保障国家税收收入具有重要意义。
然而，在税务稽查执行环节中，仍存在一些问题，影响了税务稽查的效果和效率。
本文旨在探讨当前税务稽查执行环节存在的问题，并提出相应的应对思考。
一、当前税务稽查执行环节存在的问题（一）执行手段有限在税务稽查执行过程中，执行手段相对单一，主要依赖于强制扣款、查封扣押等传统方式。
对于一些复杂的经济案件或涉及跨地区、跨行业的纳税人，这些手段可能难以有效发挥作用。
此外，在信息时代，新型的经济模式和交易方式不断涌现，现有的执行手段在应对这些新情况时显得力不从心。
（二）信息不对称税务机关与纳税人之间存在信息不对称的问题。
纳税人可能对税务政策的理解存在偏差，或者故意隐瞒真实的财务信息，导致税务稽查执行工作难以准确开展。
同时，税务机关内部不同部门之间的信息共享也不够充分，影响了执行工作的协同性和效率。
（三）执行难度大一些纳税人在面对税务稽查执行时，采取各种手段逃避履行纳税义务，如转移资产、变更企业法人、注销企业等。
这给税务稽查执行工作带来了很大的难度，需要耗费大量的时间和精力去调查核实，增加了执行成本。
（四）法律法规不完善现行的税务稽查相关法律法规在某些方面还不够完善，存在一些模糊地带和漏洞。
这使得税务稽查执行工作在法律依据上不够充分，容易引发争议和纠纷。
同时，对于违法行为的处罚力度也有待进一步加强，以提高法律的威慑力。
（五）人员素质参差不齐税务稽查执行人员的素质直接影响到执行工作的质量和效果。
部分执行人员业务水平不高，对法律法规和税收政策的理解不够准确，缺乏丰富的实践经验和应对复杂情况的能力。
此外，个别人员可能存在执法不公、不廉洁等问题，影响了税务稽查执行工作的公正性和权威性。
二、应对思考（一）创新执行手段1、加强信息化建设，利用大数据、云计算等技术手段，实现对纳税人财务信息的实时监控和分析，提高税务稽查的准确性和及时性。
当前税务稽查执行环节存在的问题及应对思考
当前税务稽查执行环节存在的问题及应对思考税务稽查作为税收征管工作的重要环节，对于维护税收秩序、保障税收收入、打击税收违法行为具有重要意义。
然而，在税务稽查执行环节中，仍然存在一些问题，需要我们深入思考并加以解决。
一、当前税务稽查执行环节存在的问题（一）执行效率不高税务稽查执行工作往往涉及多个部门和环节，信息传递不及时、协调不畅等问题容易导致执行效率低下。
例如，在查补税款的追缴过程中，税务机关内部的审批流程繁琐，可能会延误执行时机，使纳税人有机会转移资产，增加追缴难度。
（二）执法力度不够部分税务稽查人员在执行过程中，存在执法不严、处罚不力的情况。
对于一些明显的税收违法行为，没有给予应有的严厉处罚，导致违法成本较低，难以起到有效的威慑作用。
（三）执行手段有限在当前的税务稽查执行中，手段相对单一，主要依赖传统的追缴、罚款等方式。
对于一些复杂的经济案件，如涉及跨境交易、虚拟经济等，现有的执行手段可能难以有效应对。
（四）信息不对称税务机关与纳税人之间存在信息不对称的问题。
纳税人可能故意隐瞒真实财务状况和经营情况，而税务机关获取信息的渠道有限，难以全面掌握纳税人的真实情况，从而影响执行效果。
（五）执行风险较大税务稽查执行工作面临一定的风险，如法律风险、廉政风险等。
在执行过程中，如果税务人员对法律法规的理解和运用不准确，可能会引发行政诉讼；同时，也存在个别税务人员在执行过程中受利益诱惑，出现廉政问题。
（六）专业人才缺乏税务稽查执行工作需要具备丰富的税收知识、法律知识和财务知识的专业人才。
然而，目前在税务系统中，这类综合性的专业人才相对匮乏，影响了执行工作的质量和效率。
二、应对税务稽查执行环节问题的思考（一）优化执行流程，提高执行效率简化内部审批程序，明确各部门在执行环节中的职责和分工，加强部门之间的沟通与协作，建立高效的信息传递机制。
同时，利用信息化技术，实现税务稽查执行工作的信息化管理，提高工作效率。
（二）加大执法力度，严格依法执行加强税务稽查人员的培训，提高其执法水平和业务能力，确保在执行过程中严格依法办事，对于税收违法行为，要加大处罚力度，提高违法成本，形成有效的威慑。
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浅谈税务稽查廉政风险点及防范措施
税务稽查是税收征管工作的最后一道环节，承担着打击涉税犯罪、维护税收公平正义、规范纳税行为，担负促管理、促征收的重任。
在稽查工作中，严格落实“八项规定”和杜绝“四风”问题、开展党风廉政建设和反腐败工作，对稽查工作提供了坚强的政治保障，更好地化解税收风险，保护干部，具有十分重要意义。
一、当前稽查工作中潜在的廉政风险点
（一）在保障纳税人的法定权利方面存在风险。
主要包括以下几方面的内容：执法回避、依法保守涉税秘密、稽查执法由两人以上共同参加、向纳税人出示检查通知书和检查证件、告知纳税人有陈述申辩、提出听证、申请复议、提起诉讼、申请国家赔偿等权利。
在实际稽查工作中，如果未能依法尊重和保护纳税人的以上权益，就会形成职业风险。
（二）在稽查执法质量方面存在风险。
主要表现为：一是检查过程中就帐查帐，不深入实地查看调查了解情况，固定证据不充分、不完整，只听纳税人的一面之词，缺乏证据的合法性、合理性和真实性，如果纳税人进行行政复议或行政诉讼，会造成一定的风险和隐患。
二是对企业的检查中如未能发现其隐藏、隐瞒的一些涉税违法行为，没有按规定取得企业涉税违法行为的真实证据，或对企业涉税违法行为的证据收集不完整、不全面。
三是对企业涉税违法行为的性质认定错误，未按规定将达到移送标准的案件移送司法机关等等，都会存在执法风险。
（三）内部考核制约机制不健全。
一是考核措施落实不到位，考核流于形式，工作考核存在重结果轻程序的问题。
二是过错责任追究缺乏力度，税收执法风险给执法人员的压力不足，导致其防范意识不强，防范措施不力。
（四）借职务行为之便谋求不正当利益风险。
主要表现有：接受纳税人吃请的行为；将个人感情掺进执法行为；对涉税违法行为处理畸轻畸重等。
二、廉政风险防范举措
（一）稽查局长要率先垂范，以身作则、廉洁从税，要把廉洁自律工作摆在首位，认真落实中央对领导干部在遵守政治纪律和廉洁自律方面的各项规定，开展批评与自我批评，虚心听取纳税人意见，要求稽查人员做到的自己先做到，禁止稽查人员做的事，自己坚决不做。
（二）做好稽查干部的廉政教育工作，建立健全监督和惩防制度，确保干部不廉洁行为的发生
1.认真遵守并执行《国家税务总局关于税务人员廉洁自律若干规定》及《六项禁令》等制度；每名稽查人员都要签订婚丧嫁娶、子女升学等事宜时不大操大办承诺书。
制定《工作目标考核办法》、《稽查局廉政勤政责任制》,局领导与稽查局长签订廉政勤政责任书，稽查局长与干部签订廉政保证书，切实从规章制度上约束干部行为，用正反两方面典型加强对全体干部的思想教育，使之牢固树立正确的世界观和人生观，不断提升自身的精神境界，自觉做廉洁奉公的表率，充分发挥模范带头作用，是防范和减少消极腐败现象的治本措施。
所以，要进一步加强和改进对全体干部的思想政治教育，切实增强教育的针对性和有效性，使稽查干部能顶得住各种诱惑。
2.细化业务工作流程和相关制度，以工作制度规避职业风险。
制定《工作目标考核办法》，对税务稽查实行“四权分离”，坚持选案不查案、查案不审案，审案不定案，定案不执行。
对复审案件查补税额超过一定比例的，有关责任人应予追究责任。
审理委员会对稽查的监督制约，对稽查质量按比例进行抽样复查，对违反程序、审理依据错误或经复议被撤销或变更决定、诉讼中败
诉的案件，追究相关责任人的责任；遏制税务执法的随意性。
3.结合实际开展多种形式的业务技能培训，提高稽查人员的实战能力和职业风险判断能力。
如“典型稽查案例分析”，不定期进行业务培训。
选“稽查能手”、“业务骨干”讲解查账方法等，组织稽查干部到外地和本省高等院校学习。
（三）建立纳税人反馈制度
1.推行税务稽查廉政反馈制度。
检查人员到户检查时，必须向纳税人发放“税务系统公务人员外出执法廉政回执”，诚请纳税人对检查工作情况提出宝贵意见。
稽查人员实施检查完结后，坚持定期随机抽选几户已查企业进行回访调查，发放《税务稽查廉政反馈表》，直接寄往区局监察室，对稽查执法行为实施跟踪管理，不断提高工作的透明度。
2.坚持领导定期走访制度，由稽查局分管领导定期深入到检查过的企业。
一方面了解稽查人员在日常工作中是否严格依照规定程序进行检查，及时掌握执法过程中是否有违反文明服务、廉政建设等规定的现象，并对回访调查出的问题进行及时纠正。
另一方面，利用对调查企业的回访，在虚心听取纳税人对稽查工作的意见和建议的同时，宣传最新的税收法规和政策，并帮助企业自查自纠，听取纳税人意见，改进稽查工作方式。
3.稽查局申请上级部门一并重点参与一些大要案的事中和事后的监督。
4.深入开展案件复查，一是稽查局组织内部互查，不定期选择已查案件，由不同稽查小组开展互查。
二是上级机关不定期选择已查案件，抽调业务骨干入户对办案质量进行复查。
三是结合依法行政执法检查，检查《税务稽查工作规程》执行情况，全面检查举报管理、稽查选案、稽查实施、稽查审理、案件执行、案卷归档等情况，把稽查职业风险化解在系统管理范围之内。
（四）开展社会监督邀请行风监督员和聘请社会上的相关技术人员组成监督员、特邀监察员，对文明执法、清廉执法等方面进行不定期抽查与监督。
在稽查人员中开展向纳税人述职述廉活动，将税收稽查执法活动置与社会监督之中，每年上下半年召开两次行风监督员、特邀监察员会议，让行风监督员、特邀监察员对稽查局廉政工作进行评价，认真听取他们的意见建议，主动接受监督。
了解掌握税务干部的廉政建设情况。
将税收稽查执法活动置与社会监督之中。
（五）搞好家庭助廉活动，向干部家属发出公开信，倡议他们当好“廉管家”、“贤内助”，关照好干部的思想和生活，确保干部廉洁执法、拒腐防变。
召开“稽查人员家庭助廉座谈会”，向稽查人员家属介绍政治学习和廉政教育要求，拓展监督教育的广度和深度，确保干部廉洁执法、拒腐防变。