北京同仁堂历史
不忘初心 诚信制药
不忘初心诚信制药——记百年药企长寿之道王英杰1723年，（清雍正元年）由皇帝钦定同仁堂供奉皇家用药，历经八代皇帝，长达188年。
1989年，同仁堂成为全国第一个“中国驰名商标”,是中国最具冲击世界名牌的16家企业之一。
2008年再创历史最好水平,销售收入和实现利润两项指标保持同步同比增长17%，集团整体连续12年刷新历史纪录,实现了五年翻一番。
出口创汇同比增长10%，同仁堂国药公司连续五年蝉联中成药出口全国第一。
2015年11月，由国家工商总局和世界知识产权共同组织主办的第二届“中国商标金奖”颁奖大会上，北京同仁堂成为惟一荣获“中国商标金奖-商标运用奖”和“马德里商标国际注册特别奖”两项殊荣的企业。
作为具有300多年历史而又走向世界的长寿企业典范，其成功的经验对我们有些什么启示呢。
在走近这面创建了三百年不倒的金字招牌，会发现下面是一颗“不忘初心诚信制药”的赤诚之心。
历代同仁堂人恪守“炮制虽繁必不敢省人工品味虽贵必不敢减物力”的传统古训，树立了“修合无人见存心有天知”的自律意识，三百多年来，同仁堂人为保证药品质量，坚持严把选料关，建立了严格选料用药的制作传统，除严格按照国家明确规定的上乘质量用药标准外，对特殊药材更是采取现代化的先进检测技术检验，以保证其上乘的品质。
同时，为保证同仁堂药品质量，除处方独特、选料上乘之外，严格精湛的工艺亦是十分必要的。
中药讲究君臣配伍，炮制方法繁琐、严苛，如果炮制不依工艺规程，不仅不能体现其效果，甚至会转变药性，危害患者健康。
同仁堂生产的中成药，从选料到炮制、再到包装检验，有上百道工序，加工每种药物的每道工序，都严格遵守工艺要求，投料数量精确至毫克、微克。
同仁堂人视质量如生命，将诚信融入到药品生产的每一个环节，体现在企业管理的每一个细节，从细微到全局，切实使消费者感到安全，从而赢得了人民群众对品牌及其产品的信任。
今日，笔者所在的北京同仁堂（唐山）营养保健品有限公司作为北京同仁堂集团“十二五”计划重点项目，成立于2011年，公司主导产品为同仁堂阿胶。
同仁堂企业文化
中国北京同仁堂集团有限责任公司公司概况:中国北京同仁堂集团有限责任公司是市政府授权经营国有资产的国有独资公司,始创于1669年,至今已有343年的历史;近年来,集团坚持“以现代中药为核心,发展生命健康产业,成为国际知名的现代中医药集团”的发展战略,以“做长、做强、做大”为方针,以创新引领、科技兴企为己任,销售收入、实现利润、出口创汇及海外终端数量均居全国同行业第一;同时,同仁堂既是经济实体又是文化载体的双重功能日益显现,品牌的维护和提升、文化的创新与传承等取得了丰硕成果,“同仁堂中医药文化”已列入首批国家级非物质文化遗产名录,与国家汉办签署了联合推广同仁堂中医药文化的战略合作框架协议,运用孔子学院平台进一步加大了同仁堂文化的海外传播力度;目前,同仁堂已经形成了在集团整体框架下发展现代制药业、零售商业和医疗服务三大板块,拥有药品、保健食品、食品、化妆品、参茸饮片5大类1500余种产品；25个生产基地、75条通过国内外GMP认证的生产线,生产工艺和工装机械化、自动化水平处于行业领先地位；1500余家零售终端和130多家医疗网点；一个国家级工程中心和博士后科研工作站,形成了以同仁堂研究院和同仁堂中医医院为主体的科技创新平台,“十一五”期间,共开发上市新产品194种,为同仁堂持续、健康发展提供了有力支撑;按照北京市国有经济“十二五”规划的整体部署,同仁堂集团制定了自身“十二五”发展规划,全力打造首都中医药产业的龙头企业,确定了新的五年发展目标,即“主要经济指标翻一番,零售及医疗网点突破2000家,新产品研发上市300种,落实四个重点工业项目建设,继续保持五个全国同行业第一,逐步形成六大二级专业型集团公司框架”的“123456”计划,真正实现健康、和谐、跨越式发展; 企业文化:品牌释义::"同仁堂"商标的设计意图：在有着悠久历史文化的中国,龙是至高无上的象征,北京同仁堂数百年的制药精华与特色是：处方独特,选料上乘,工艺精湛,疗效显著,因而在国内外医药市场上享有盛名;本商标采用两条飞龙,代表着源远流长的中国医药文化历史,“同仁堂”作为主要图案是药品质量的象征；整个商标图案标志着北京同仁堂是国之瑰宝,在继承传统制药特色的基础上,采用现代的科学技术,研制开发更多的新药造福人民;1、企业精神：同修仁德、济世养生2、诚信理念：修合无人见、存心有天知3、古训：炮制虽繁必不敢省人工、品味虽贵必不敢省物力4、经营理念：诚信为本,药德为魂5、三字箴言：德、诚、信6、制药特色：配方独特、选料上乘、工艺精湛、疗效显著7、企业运行原则：独立运行、各有侧重、资源共享、整体发展；抓住品牌整体发展、抓住共性协调发展、抓住人才促进发展、抓住文化保障发展;8、同仁堂“四个善待”：1.善待社会：给社会以责任奉献和爱心,实现了在抗击非典,抵御雨雪灾害,支援抗震救灾,和对北京奥运会做出的庄严承诺;2003年春,非典肆虐,同仁堂抗非典药物销量剧增,他们宁可亏损,绝不加价,保证供应,完美的履行了企业的社会责任;2.善待职工：给职工以关心爱心和诚心,实现了职工转岗不下岗,工资逐年有增长,住房逐年有改善的的三项承诺;3.善待投资者：给投资者真心真诚和真情,实现了同仁堂股份、同仁堂科技、同仁堂健康药业、同仁堂商业、同仁堂国际、同仁堂国药、同仁堂药材、同仁堂制药、同仁堂参茸、同仁堂生物等十大公司的强势发展;4.同仁堂善待合作伙伴：给合作伙伴以信誉信心和信念,实现了与合作方的互利双赢;9、同仁堂领导干部的“三条标准”：忠诚、无私、激情10、同仁堂人“四条标准”：用同仁堂的文化吸引人,用同仁堂的干劲鼓舞人,用规范化的管理要求人,用优良的业绩回报人;11、同仁堂发展愿景：以现代中药为核心,发展生命健康产业,成为国际知名的现代中医药集团12、同仁堂企业文化精髓：以“仁”为本、仁德至上的道德文化以“义”为上、义利共生的诚信文化以“质”为先、质量共赢的品质文化以“人”为本、人业共兴的和谐文化以“稳”为重、速效统一的发展文化以“进”为荣、兼容并蓄的创新文化;一同仁堂文化的质量观♦从古至今,同仁堂文化质量观形成的原因大致有两个：♦一是同仁堂人的自律意识;♦二是同仁堂的外在压力;♦历代同仁堂人坚持”“配方独特、选料上乘、工艺精湛、疗效显著“四大制药特色,生产出众多疗效显著的中成药;1989年,国家工商局把全国第一个”中国驰名商标“称号授予了同仁堂;同仁堂不仅有”十大王牌“,而且形成了以”十大名药“为代表的产品系列,从而赢得了国内外人士的广泛赞誉和亲睐;二同仁堂文化的信誉观♦企业精神：同修仁德,济世养生;♦同仁堂创业者尊崇”可以养生,可以济世者,惟医药为最“,把行医卖药作为一种济世养生、效力于社会的高尚事业来做;♦在市场经济的竞争环境中同仁堂始终认为”诚实守信“是对一个企业最基本的道德要求,信誉是商业行为最根本的准则三同仁堂文化的形象观♦重视宣传,树立同仁堂形象♦利用媒体进行整体形象宣传,提高企业知名度和美誉度♦以同仁堂报作为载体进行企业内部宣传♦用同仁堂精神鼓励教育员工♦抓同仁堂企业识别系统的设计工作♦积极参与社会公益事业四同仁堂文化的人才观♦改革陈旧用人机制♦为各方面人才提供公平竞争机会♦制定和完善以人为中心的各项政策待遇♦为学有所长、工作业绩突出的人员进行培训♦努力构建学习型组织五同仁堂文化的激励观♦“人和”与“亲善”色彩♦公司以关心人、理解人、尊重人为原则♦以”人和”为特色♦以关心职工的物质文化生活为内容♦以塑造企业形象为重点♦以提高综合素质为目标六同仁堂文化的创新观♦从民间验方、宫廷秘方到高科技含量的中药产品♦从丸散膏丹道片剂、口服液、胶囊剂♦发展为股份有限公司、科技发展有限公司♦集产供销、科工贸于一体同仁堂文化中医药文化:同仁堂中医药文化是在继承祖国传统中医药文化精华,并融入宫廷制药规范的基础上,经过三百余年的实践与创新,中医与中药的结合,所形成的具有自身特色的品牌形象、价值取向、质量文化、经营理念和队伍建设的总和;这一表述包括以下要点：同仁堂是祖国传统中医药文化的继承者;中医药理论是祖国传统中医药文化的精髓,它吸收了中国古典哲学和儒家、道家思想的精华,特别强调“天人合一”,“辨证论治”的理念;同仁堂自创立伊始,就是在中医理论指导下生产和使用中药,收集并研制有效方剂,在实践中不断创新与提高,至清末同仁堂有文字记载的中成药已多达近五百种,以医带药的模式传承至今;供奉御药使同仁堂中医药文化独具特色;在供奉御药期间同仁堂以身家性命担保药品质量,采用最高标准的宫廷制药技术,磨练出诚实守信的制药道德,使“炮制虽繁,必不敢省人工；品味虽贵,必不敢减物力”的古训得到了进一步升华;形成了“配方独特、选料上乘,工艺精湛、疗效显著”的制药特色,并得以世代弘扬;同仁堂的价值取向源于“可以养生,可以济人者惟医药为最”的创业宗旨;它所体现的正是儒家思想的核心“仁、德、善”;因此,“患者第一,顾客至上”始终是同仁堂追求的最高境界;同仁堂质量文化是以药品疗效为核心的全面质量保障体系和现代制药规范;它概括为“安全有效方剂；地道洁净药材；依法科学工艺；对证合理用药”;它所形成是一种对药品质量高度负责的文化理念,并渗透于制药、营销管理和各项工作之中;同仁堂经营理念是“诚信为本,药德为魂”;具体体现是以患者为中心的“以义取利,义利共生”的行为理念;它所形成的是“德、诚、信”的思想和诚信文化;同仁堂职工队伍是传承和发展同仁堂文化与事业的重要团队;这是一支具有能动而强烈的传承性与创造性的队伍,是同仁堂事业得以代代相传的最大动力;“忠诚、无私、激情”,“用同仁堂的文化吸引人,用同仁堂的干劲鼓舞人,用规范化的标准要求人,用优良的经营成果回报人”这一同仁堂人的标准又集中体现为对工作的高标准,严要求,以及对病患者的同情友爱和高度负责;同仁堂品牌是同仁堂中医药文化的集中体现,是同仁堂的无形资产,是事业发展的载体、平台和基石;“吃同仁堂的药放心”是社会对同仁堂品牌的最高评价,是同仁堂济世养生的最终落脚点,是患者口中的金字缄言;保护同仁堂品牌和知识产权是发展同仁堂文化的基础;历史上靠官方打假、家族约定、特殊的管理模式使同仁堂发展至今,目前依法保护同仁堂无形资产是传承同仁堂文化的关键;。
同仁堂案例分析 PPT
大家应该也有点累了，稍作休息
大家有疑问的，可以询问和交流
经典药物
安宫牛黄丸
虎骨酒
狗皮膏药
乌鸡白凤丸
国公酒
谈谈安宫牛黄价叫卖“安宫牛黄丸”的 信息，多数1993年之前生产的安宫牛黄丸标价每 颗1万元，产于1982年的安宫牛黄丸甚至卖到了每 颗3.5万元的高价。
▪ 有资料显示，美国大约有62%的企 业寿命不超过5年，只有2%的企业 能存活50年以上；中小企业平均寿 命不到7年，一般跨国公司平均寿 命10到12 年，大企业平均寿命不 足40年；日本企业寿命略长，平均 为30年
微观介绍
▪ 同仁堂文化的信誉观：
➢同修仁德，济世 养生
➢修合无人见，存 心有天知。
主要原因是他们长期坚持品牌
资产的经营与管理,特别是对用 户的关注与变化,在品牌价值不 变的情况下,始终能与时俱进,
▪ 长期以来老字号企业法律意识淡薄，尤其 是商标意识淡薄，导致假货劣品横行市场， 挤兑市场份额，严重影响老字号企业品牌 的信任度、影响力和盈利水平，使企业赖 以生存的最大资产不断丧失。如从民国后 期开始汪麻子、旺麻子、老王麻子以及真 王麻子等假品牌就已经充斥市场，可以说 王麻子的死，它们难逃干系。另外，老字 号品牌商标被外国注册的状况也屡见不鲜， 如同仁堂就早已经被日本企业注册，王致 和商标在德国被一家名叫欧凯公司抢注， 这都会影响企业的国际市场开拓。
（1）目标价值观。 （2）共识价值观。 （3）卓越价值观。 （4）一体价值观。
（5）成效价值观。 （6）实证价值观。 （7）亲密价值观。 （8）正直价值观。
我国老字号品牌的价值观离此相距甚远
老字号发展
什么是老字号的核心问题？ 难道就是老字号的品牌老化？ 老字号就等于老化的品牌吗？ 为什么可口可乐历经百年依然年轻？ 为什么奔驰汽车历经百年依然是市场的领 导者？ 为什以LV历经百年依然是时尚的宠儿？
从历史走向未来——记北京同仁堂集团
作者： 日月
出版物刊名： 黄埔
页码： 15-16页
主题词： 同仁堂 中成药 大型企业集团 生机与活力 新产品开发 中药行业 前店后厂 老字号集团公司 新中国
摘要： 同仁堂是全国中药行业中的著名老字号。
它创建于清康熙八年(公元1699年),迄今已有三百多年的历史。
早年曾为清宫御药房,供奉御药172年。
"炮制虽繁必不敢省人工,品味虽贵必不敢减物力"是同仁堂尽人皆知的古训。
上乘的选料、精湛的工艺、显著的疗效,为同仁堂创下了世人瞩目的金字招牌。
1992年,中国北京同仁堂集团公司成立,为古老的同仁堂注入了新的生机与活力。
今天的同仁堂已从新中国成立前的一个前店后厂的手工作坊,发展成为集科工贸、产供销为一体的大型企业集团,拥有雄厚的生产、科研和新产品开发力量,年产中成药20多个剂型800余种,。
北京同仁堂的医药文化——走向世界的传统中医药
2019年9月Sep.2019第35卷第瑚Vol.35 No.3廊坊师范学院学报(社会科学版)Journal of Langfang Normal University (Social Sciences Edition)北京同仁堂的医药文化——走向世界的传统中医药刘颖(蔚县文艺家协会，河北 蔚县075700)摘要:北京同仁堂是中医药行业的“中华老字号”，距今已有350年的历史。
百年不变的同仁堂精神为其赢得了广泛的赞誉和信任，使其成长为中医药行业的“龙头”。
新时期，北京同仁堂又致力于海外发展，为中国中医 药产业的发展提供了很多成功经验。
其面对中医体系所做出的努力调试,也为传统中医药走向世界提供了宝贵借鉴。
关键词:北京同仁堂;传统中医药;文化传播;“一带一路”中图分类号：G122文献标志码:A 文章编号:1674-3210(2019)03-0086-05传统中医药是中华民族的文化瑰宝，是中华 民族特有的宝贵资源。
“中医药学凝聚着深邃的哲学智慧和中华民族几千年的健康养生理念及实践 经验，是中国古代科学的瑰宝，也是打开中华文明宝库的钥匙。
”①让祖国的传统中医药走向世界，不仅是传播中华优秀传统文化的需要，也是造福世界人民健康的需要。
北京同仁堂是中医药行业的“中华老字号”，历经350年的风风雨雨依然充满勃勃生机，在国 内国际上取得了令人瞩目的成就。
目前,同仁堂已在境外25个国家和地区设立T 36家子公司和115家包括零售终端、中医诊所和养生中心在内的网点,分布于东南亚、北美、大洋洲和欧洲等地。
据不完全统计,在境外累计诊疗的患者超过3000万人次。
②追溯北京同仁堂发展的历史轨迹，研究 北京同仁堂的医药文化，不仅可以为中国整个中 医药产业的发展提供很多成功的经验，而且对进 一步推动中医药文化在国外的传播与交流也具有重要的意义。
一、北京同仁堂的悠久历史(一)创立之初，千古承诺北京同仁堂创立于清康熙八年(1669)。
修合无人见 存心有天知——同仁堂300年兴衰史
章永俊 | 文章永俊：北京市社会科学院历史所副研究员“修合无人见，存心有天知”是医药行业的古训，意思是做药的过程无人了解，但其动机好坏，上天自会知晓。
修，指对未加工药材的炮制；合，指对药材的取舍、搭配、组合。
修合就是指中药的采集、加工、配制过程，它涉及药材的产地、成色、质量、加工等因素，直接影响中药的疗效。
据传这句话最早即是由同仁堂提出的。
北京同仁堂是中医药行业的老字号，至今已有三百四十余年的历史。
在这漫长的发展过程中，几经改朝换代，同仁堂几度兴衰，历修合无人见 存心有天知——同仁堂300年兴衰史97修合无人见 存心有天知尽沧桑，金字招牌始终屹立不倒, 从未失去在中国中医药界最强势品牌的地位。
金字招牌背后，蕴含的是其独特的经营理念和对古训的执着坚守。
历代同仁堂人始终恪守“炮制虽繁必不敢省人工，品味虽贵必不敢减物力”的古训，以同仁济世为宗旨，树立“修合无人见，存心有天知”的自律意识，铸就了同仁堂“配方独特、选料上乘、工艺精湛、疗效显著”的产品特色。
创业：养生济世坐落于前门外大栅栏的同仁堂药店，为乐家首创。
乐氏家族原籍浙江省宁波府慈水镇，明永乐年间移居北京，以串铃走方行医为业。
清初康熙年间，四世祖乐尊育（1630一1688年）做了朝廷太医院的吏目，积累了一些产业，开始坐堂行医。
乐尊育广读方书典籍，致力于方药研究制作。
他制售的丸药取材纯正地道、加工精细严谨，患者用后疗效显著。
乐尊育把行医卖药作为一种养生济世、效力社会的最高追求。
他常对其子说：“可以养生、可以济世者，惟医药为最。
”由于具备了这样的学识、经验和条件，乐尊育于1669年（康熙八年）创办同仁堂药室。
堂名“同仁”是乐尊育亲自拟定的，他解释说：“‘同仁’二字，可命堂名，吾爱其公而雅。
”一开始就确定了同仁堂今后要“济世养生”、“诚实无欺”、“货真价实”等行为规范。
乐家五世祖乐梧冈(1661—1742年)因乡试落第，秉承先人遗志，于1702年（康熙四十一年）在前门外大栅栏路南正式开设同仁堂药铺。
案例8 合营前后的北京同仁堂
案例8公私合营前后的北京同仁堂提起同仁堂，家喻户晓，它是我国久负盛名的中医药企业，始创于清康熙八年，距今已有330多年的历史。
北京解放前夕，同仁堂的经营状况十分危急，只能勉强度日。
1949年3月，同仁堂成立国药业基金工会，乐松生任总经理，通过不断学习，他对中国共产党的民族工商业政策有了基本认识，坚信个人在政治上、企业经营管理上必须紧紧依靠共产党和人民政府，重要决策听取职工意见。
在后来的“五反运动”中，同仁堂也经受了考验，经过审查核实，被评为基本守法户。
同仁堂作为民族工商业，有其代表性，而所经营的中药又是人民生活所需。
因此.一直受到党和政府的重视与关怀。
彭真市长亲自支持乐松生开展中医药研究，开发新品种的工作，并成立了中药提炼厂。
在党的关怀下，同仁堂在解放后有了很大发展，工人生活稳定，而且质量有了很大提高。
1953年，同仁堂盈利按国家所得税、企业公积金、职工福利奖、资方股息分红四部分分配。
随着国民经济的恢复，党适时地提出了过渡时期的总路线和总任务。
北京市积极响应，很快制定了利用、限制、改造资本主义工商业的具体措施，并召集在京民族工商业者召开工商业联合大会，会上，同仁堂总经理乐松生积极发言，拥护总路线。
会上，市地方工业局拟选同仁堂这个国药大户首先进行试点，为全行业合营扩展影响，奠定基础，积累经验。
这一变革，不能不引起同仁堂乐氏家族的震动。
他们因将失掉生产资料占有权、企业，现统治权和企业利润分配权。
这是切肤之痛。
乐松生先生做为当时民族资产阶级的代表，对其家族已经经营了200多年的同仁堂药店面临着抉择。
经过反复思考，他深感这是大势所趋，人心所向。
历史潮流不可违背。
同时也看到，共产党和职工群众仍让自己做同仁堂的总经理，生活待遇不薄，这是对自己的信任和期望，因此必须听党的话，走社会主义道路。
于是他毅然决定同仁堂带头实行公私合营。
在这次代表大会上，乐松生当选为工商联执行委员，推动了同仁堂实行公私合营的进程。
1954年2月16日，中共北京市委统战部关于北京市工业公私合营工作计划中明确提出同仁堂是第一批合营的单位。
同仁堂PPT精选文档
同仁堂的经营分析
目前，同仁堂已经形成了在集团整体框架下发展现代制药业、零售商业和医疗服务三大板块， 配套形成十大公司、二大基地、二个院、二个中心的“1032”工程，其中拥有境内、境外两家上 市公司，零售门店800余家，海外合资公司（门店）28家，遍布15个国家和地区。
同仁堂集团被国家工业经济联合会和名牌战略推进委员会，推荐为最具冲击世界名牌的16家企 业之一，同仁堂被国家商业部授予“老字号”品牌，荣获“2005CCTV我最喜爱的中国品牌”、 “2004年度中国最具影响力行业十佳品牌”、“影响北京百姓生活的十大品牌”，“中国出口名 牌企业”。2006年同仁堂中医药文化进入国家非物质文化遗产名录，同仁堂的社会认可度、知名 度和美誉度不断提高。
同仁堂的历史
一六六九年 （清康熙八年）乐显扬创办同仁堂药室。 一七零二年 乐凤鸣将药铺迁至前门大栅栏路南。 一七零六年 乐凤鸣在宫廷秘方、民间验方、祖传配方基础上总结前人制药经验，完成了《乐氏世代祖传丸 散膏丹下料配方》一书，该书序言明确提出‘炮制虽繁必不敢省人工，品味虽贵必不敢减物力’的训条，成 为历代同仁堂人的制药原则。 一七二三年 （清雍正元年）由皇帝钦定同仁堂供奉清宫御药房用药，独办官药，历经八代皇帝，188年之 久。 一九四八年 乐氏第十三代传人乐松生接任同仁堂经理。 一九五四年 同仁堂率先实行了公私合营。 一九五五年 同仁堂经理乐松生在中南海受到毛泽东主席和周恩来总理的亲切接见，同年被选为北京市人大 代表，并出任北京市副市长。历任全国一、二、三届人大代表，全国工商联副主任委员。 一九五六年 乐松生经理代表北京工商界在天安门城楼向毛泽东主席、刘少奇主席、周恩来总理递交北京市 私营企业全面实行公私合营的喜报。 一九五七年 同仁堂中药提炼厂正式成立，开创中药西制的先河。 一九七九年 同仁堂厂、店 牌号得以恢复。 一九八五年 北京市政府在人民大会堂隆重召开同仁堂成立315周年庆祝大会。党中央、国务院对北京同仁 堂非常关心，对这次纪念活动十分重视,李先念、彭真、乌兰夫、王震、薄一波、郑天翔、方毅等国家领导人 为同仁堂题词达30余幅。 一九八九年 国家工商行政管理局商标局认定“同仁堂”为驰名商标，受到国家特别保护，“同仁堂”商6标 还是中国第一个申请马德里国际注册的商标，大陆第一个在台湾申请注册的商标。
企业文化作业、同仁堂历史 - 副本
同仁堂的历史和企业文化企业品牌历史北京同仁堂是全国中药行业著名的老字号。
创建于1669年（清康熙八年）乐显扬创办同仁堂药室。
1723年（清雍正元年）由皇帝钦定同仁堂供奉清宫御药房用药，独办官药，历经八代皇帝，188年之久。
[1907年，同仁堂乐氏第十二代子孙乐达聪在济南魏家庄创建宏济堂，与北京“同仁堂”、杭州“胡庆余堂”并誉为中国“三大名药店”。
1954年同仁堂率先实行了公私合营。
1957年同仁堂中药提炼厂正式成立，开创中药西制的先河。
1979年同仁堂厂、店牌号得以恢复。
1989年国家工商行政管理局商标局认定“同仁堂”为驰名商标，受到国家特别保护，“同仁堂”商标还是中国第一个申请马德里国际注册的商标，大陆第一个在台湾申请注册的商标。
1997年由集团公司六家绩优企业组建成立北京同仁堂股份有限公司。
同年七月，同仁堂股票在上证所上市，这标志着同仁堂在现代化企业制度的进程中迈出重要步伐。
2000年五月成立了北京同仁堂科技发展股份有限公司，同年10月在香港创业板上市，实现了国内首家A股分拆成功上市。
2010年七月由北京市政府授权的中国北京同仁堂（集团）有限责任公司正式揭牌。
这标志着同仁堂实现了规范化的公司制的转变，也是体制上的一次重大变革。
在300多年的风雨历程中，历代同仁堂人始终恪守"炮制虽繁必不敢省人工，品味虽贵必不敢减物力"的古训，树立"修合无人见，存心有天知"的自律意识，造就了制药过程中兢兢小心、精益求精的严细精神，其产品以"配方独特、选料上乘、工艺精湛、疗效显著"而享誉海内外，产品行销40多个国家和地区。
企业品牌文化保证药品质量从创业之初，同仁堂十分重视药品质量，并以严格的管理作为保证。
创始人乐显扬的三子乐凤鸣子承父业，1702年在同仁堂药室的基础上开设了同仁堂药店，他不惜五易寒暑之功，苦钻医术，刻意精求丸散膏丹及各类型配方，分门汇集成书。
同仁堂
3、高精尖的科研仪器设备4、高科技含量的产品开发
（三）机制创新战略
（四）文化与形象战略
对我国民族企业进军国际市场提供新思路
（一）进行准确的市场定位
（二）重视品牌效应
（三）保证产品质量
（四）根据自身特点制定经营战略
同仁堂的名牌王药
同仁堂十大王牌：
安宫牛黄丸 同仁大活络丸 同仁牛黄清心丸 愈风宁心片 紫 雪
同仁乌鸡白凤丸 国 公 酒 再 造 丸 局方至宝丸
壮骨药酒
同仁堂十大名药： 牛黄解毒片 消栓再造丸 塞隆风湿酒 感冒清热颗粒 京制咳嗽痰喘丸 骨刺消痛液 儿童清肺口服液 安神健脑液 偏瘫复原丸 狗 皮 膏
09文秘：
韦巧玉（200930557116）
吕 苗（200930057112）
苏世鹏（200930557114）
同仁堂的荣誉
1723年，（清雍正元年）由皇帝钦定同仁堂供奉清宫御药房用药，独办官药，历经八代皇帝，长达188年。 1955年，同仁堂经理乐松生在中南海受到毛泽东主席和周恩来总理的亲切接见，同年被选为北京市人大代表，并出任 北京市副市长。历任全国一、二、三届人大代表，全国工商联副主任委员。 1956年，乐松生经理代表北京工商界在天安门城楼向毛泽东主席、刘少奇主席、周恩来总理递交北京市私营企业全面 实行公私合营的喜报。 1985年2月，北京市政府在人民大会堂隆重召开同仁堂成立315周年庆祝大会。李先念、彭真、乌兰夫、王震、薄一 波、郑天翔、方毅等国家领导人为同仁堂题词30余幅。 1989年，“同仁堂”商标被国家工商行政管理局认定为驰名商标，受到国家特别保护。同仁堂商标还是中国第一个申 请马德里国际注册的商标，大陆第一个在台湾申请注册的商标。 1992年8月19日，在人民大会堂隆重召开中国北京同仁堂集团公司成立大会，江泽民主席为同仁堂题词“发扬同仁堂 质量第一的优良传统，为人民保健事业服务”。 1994年，北京市经济委员会、中共北京市委工业工委、北京市人事局、北京市财政局授予集团公司“北京市工业系统 1994年度十佳企业”称号。 1995年，国家国有资产管理局、中国经济效益纵深行组委会授予集团公司“中国的脊梁 —— 国有企业 500强”称号。 1997年，北京市经济委员会、中共北京市委工业工委、北京市人事局、北京市财政局授予集团公司“北京市工业系统 1997年度双十佳企业”称号。
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北京同仁堂简介
同仁堂始创于1669年，至今已有348年的历史。北京同仁堂是全国中药行业著名的老字号。
创建于1669年（清康熙八年），自1723年开始供奉御药，历经八代皇帝188年。
在300多年的风雨历程中，历代同仁堂人始终恪守"炮制虽繁必不敢省人工，品味虽贵必不
敢减物力"的古训，树立"修合无人见，存心有天知"的自律意识，造就了制药过程中兢兢小
心、精益求精的严细精神，其产品以"配方独特、选料上乘、工艺精湛、疗效显著"而享誉海
内外。
北京同仁堂始终坚持“以现代中药为核心，发展生命健康产业，成为国际知名的现代中医药
集团”的发展战略，以“做长、做强、做大”为方针，以创新引领、科技兴企为己任，形成
了现代制药业、零售商业和医疗服务三大板块，构建了六个二级集团、三个院和两个储备单
位的企业架构，目前拥有三家上市公司。
集团共拥有药品、医院制剂、保健食品、食品、化妆品等1500余种产品，28个生产基地，
83条现代化生产线，一个国家工程中心和博士后科研工作站。
随着同仁堂的快速发展，品牌的维护和提升、文化的创新与传承也取得了丰硕成果，“同仁
堂中医药文化”已列入首批国家级非物质文化遗产名录，同仁堂既是经济实体又是文化载体
的双重功能日益显现。
同仁堂作为中国第一个驰名商标，品牌优势得天独厚。参加了马德里协约国和巴黎公约国的
注册，受到国际组织的保护。在世界50多个国家和地区办理了注册登记手续，是第一个在
台湾注册的大陆商标。